工作职责： 1. 负责中央空调机组新产品的系统与结构设计，完成零部件选型匹配及控制逻辑编写； 2. 优化现有机组结构方案，实现材料与制造成本的降低； 3. 开展竞品机组结构设计分析对比，提出改进与优化建议； 4. 编制产品BOM清单，协助工艺部门完成工艺文件制定； 5. 跟进样机试制进度，组织实施样机测试与验证工作； 6. 提供生产现场技术支持，解决制造过程问题，处理售后技术反馈并开展市场端技术培训； 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，暖通、制冷空调或相关专业背景； 2. 掌握中央空调系统构造与BOM构成，具备结构及系统设计实践经验； 3. 熟练使用二维、三维设计绘图工具，可独立承担产品结构开发任务； 4. 具有3年以上空调行业工作经验，熟悉空调系统设计应用，精通中央空调专业技术知识，了解产品开发流程者优先； 5. 具备创新思维，能够独立分析和解决技术问题； 6. 品行良好，具备团队协作意识，善于沟通交流，能独立高效完成工作，抗压能力强。 工厂地址/工作地点：江苏省镇江市新区金港大道70号

岗位职责： 1、依据产品图纸、工艺流程或研发技术规范，完成各类工装夹具的设计工作（包括机械加工用夹具、装配焊接类夹具、机器人配套夹具等）； 2、熟练操作CAD、UG/SolidWorks等绘图软件，具备扎实的机械结构设计能力，尤其在气密性检测类工装的设计与加工方面有实际项目经验，需具备较为丰富的复杂项目参与经历； 3、针对现有夹具方案开展优化升级，探索新型结构、材料及制造工艺的应用。 岗位要求： 1、统招本科为硬性条件，专业范围限定为机械设计、机电一体化、模具设计与制造等相关方向； 2、须具备较强的实践操作能力、问题分析与处理能力、良好的沟通协调意识以及团队合作素养。

岗位要求： 1、能够依据客户需求，独立完成整机结构设计，并输出相应的BOM清单与工程图纸。 2、掌握气动元件、丝杆、滑轨等常用标准件的选型与计算方法，了解各类传感器、伺服系统、步进电机等驱动部件的应用。 任职要求： 1、具备一年以上激光切割设备整机设计相关工作经验。 2、具备良好的沟通能力，工作态度认真严谨，积极进取，乐于学习，具备创新意识及团队协作精神。

本岗位招聘川调研发工程师，需具备川调相关经验。 岗位职责： 1、负责产品研发工作，结合市场需求、行业动态及公司发展战略，推进新产品立项、配方开发、工艺研究、小试、中试及量产转化。 2、优化现有产品配方与生产工艺，提升产品口感、风味、稳定性和保质期，控制生产成本，增强市场竞争力，解决生产环节中的研发技术问题。 3、调研竞品情况、行业新技术与新原料应用，收集市场反馈信息，挖掘创新方向，形成研发方案，推动产品持续升级迭代。 4、完成上级安排的其他研发相关任务，确保研发项目按计划顺利实施。 任职要求： 1、熟悉川味调味品研发原理、配方设计及加工工艺，掌握火锅底料、酱料、复合调味料、香辛料制品等产品的风味调配技术，能独立开展新品开发与工艺改进。 2、了解食品添加剂、香辛料等原辅料特性及其应用方式，具备原料筛选能力，可优化配方结构，兼顾风味表现与成本控制，提高产品稳定性。 3、年龄25-40岁，身体健康，能够胜任实验室研发及生产车间调试工作。 薪资福利： 福利：奖金、带薪年假、节日福利（春节、中秋等）、包食宿、研发专项培训、晋升通道清晰；

岗位职责： 1、参与自动化设备机械结构方案的构思与开发，完成三维建模、工程图纸绘制及设计方案优化； 2、配合研发团队开展样机装配、调试与功能测试，跟踪并解决试制阶段的技术问题； 3、协助推进设备从研发到批量生产的全流程技术对接，支持生产工艺落地； 4、编写相关技术资料，如BOM清单、装配指导书及设计说明文档等。 任职要求： 1、大专及以上学历在读应届生，自动化类相关专业，掌握扎实的机械设计理论，了解常见传动机构与机械原理； 2、能够熟练运用主流设计软件进行结构设计与仿真分析； 3、具备良好的沟通能力与团队合作意识，适应跨部门协作工作模式。

岗位职责： 1、编制弹簧技术标准（如材料选型、热处理工艺、表面处理等）。 2、制定弹簧产品的质量检测规范（如尺寸公差、疲劳寿命、弹性系数等），并推动实施。 3、参与新型弹簧产品开发，完成样件试制及性能验证（如压力测试、耐久性测试等）。 4、配合客户需求评估，提供个性化弹簧技术方案支持。 5、关注行业前沿技术（如新材料应用、智能化生产等），促进技术迭代优化。 6、针对生产中出现的质量问题（如断裂、变形等），开展原因分析并提出改善对策，确认改进成效。 7、配合应对客户反馈，提供技术角度的根本原因分析与整改措施。 8、为销售部门提供技术协助（如参数说明、方案设计、产品推介等）。 9、撰写技术资料，搭建弹簧技术资料体系，开展内部技术交流与培训。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计、材料工程、金属加工等相关专业背景。 2、具备5年以上弹簧行业技术工作经验，掌握压缩弹簧、拉伸弹簧、扭簧等常规类型的设计与生产工艺。 3、了解弹簧常用材料性能（如琴钢线、不锈钢丝）及热处理方法。 4、熟悉质量管理工具者优先考虑。 5、思维条理清晰，具有较强的分析判断与问题解决能力，具备良好的沟通协作意识。

一、岗位定位 负责城市公共绿地、道路绿化带、公园、广场等市政绿化的日常养护、巡查、管理与应急处置。 二、核心工作内容 • 日常养护（核心） ◦ 修剪：乔木、灌木、绿篱、草坪整形，控高度、保通风、防遮挡设施 ◦ 水肥：按季节/墒情浇水、施肥，防旱涝、防肥害 ◦ 除草/松土：除杂草、防外侵物种（如加拿大一枝黄花），改良土壤 ◦ 病虫害：监测+综合防治（生物/物理优先，低毒农药为辅），重点防美国白蛾等 • 巡查与应急 ◦ 每日巡查：死株、倒伏、枯枝、设施破损、垃圾、违规占绿 ◦ 应急：台风/暴雨后扶树、清障；冬季防冻、夏季抗旱、防火 • 管理与台账 ◦ 管养护队伍、机械、物资、安全作业 ◦ 记养护日志、农药/机械使用、整改记录，处理12345/数字城管交办单 • 改造提升 ◦ 补植、更新老化苗木，配合景观提升、验收与移交 三、任职要求 • 经验/技能 ◦ 熟悉淮安本地常用绿化植物（香樟、银杏、法桐、女贞、麦冬等）习性 ◦ 会用绿篱机、割灌机、打药机等养护机械，懂安全操作 ◦ 能识别常见病虫害、诊断长势问题 ◦ 有驾照、会基础CAD/Excel、持绿化工/园艺师证优先 • 其他：能户外作业、吃苦耐劳、责任心强、熟悉淮安市政管理要求 四、薪资与待遇面议！

机场地面服务人员，月薪7500加。五险一金。享受法定假日薪资待遇。

岗位职责： 1、负责液压系统原理图的绘制及元器件的选型工作； 2、参与前期技术方案的交流与制定； 3、对液压系统的现场安装提供技术支持与指导； 4、开展相关产品的市场调研与型号选定； 5、协助推进新产品研发的相关工作； 任职要求： 1、具备机械或液压相关专业本科及以上学历； 2、具有三年以上液压系统设计经历，掌握液压泵、马达、阀、油缸等部件的测试规范，具备独立完成液压系统设计与调试的能力； 3、了解主流品牌液压元件的结构特点与应用场景，能够熟练操作CAD、SolidWorks等绘图工具； 4、工作态度端正，细致严谨，具备较强的创新能力及团队协作意识；

厂务工程师岗位职责 1、统筹设施运维管理 全面负责公司水、电、气、油、照明、空调、新风、温湿度调控及环境系统（含墙面、地面、门窗、静电防护）的运行维护、安全保障（防盗、防火、防腐、防锈、防潮、防漏、防尘、防蛀、防损、防爆、防混）与持续优化，确保生产环境稳定达标。具备动力、电力、机械、自动化控制及暖通系统等多领域协同运维能力，可独立完成复杂设备故障的诊断与处理。 2、建立标准化管理体系 主导编制并不断完善部门管理制度、作业流程与操作规范，落实工作记录机制；依据《档案管理制度》对技术资料进行分类归档，配合质量管理体系（如ISO9001/14001/13485）要求，编写并维护《设备维修保养手册》《机器操作说明书》《工艺流程规范》等核心文件，保障体系合规且可追溯。 3、实施预防性维护与应急管理 制定年度设备检修计划、预防性保养方案及备品备件采购预算，组织编制并演练各类应急预案（包括停水、停电、泄漏、火灾等），有效控制运维成本，减少非计划性停机；定期开展设备操作人员技能培训考核与应急演练，提升团队响应速度与安全防范意识。 4、推动节能降耗与数据驱动优化 搭建设施运行、维保及故障分析数据库，通过能耗趋势监测、设备效率评估与参数优化，挖掘系统运行潜能与极限值；撰写《能耗分析报告》《故障调查报告》《维修方法总结》，为工艺流程建设与优化、节能改造提供数据支持，助力实现碳减排与成本管控目标。 5、主导技术升级与新设备落地 牵头推进设备改进、自动化提升以及新设备、新车间的安装、调试与验收工作，确保系统性能满足设计标准与生产工艺需求；协同外包单位、生产、质量等部门完成技术交接与运行移交，保障项目顺利投产。 6、部门协同支持保障运行顺畅 积极联动生产、仓储、质量、消防安全部门及后勤团队，提供设施安全支撑与技术协助，响应临时任务需求，确保公司整体运营高效有序。 7、完成领导交办的其他工作任务 根据企业发展需要，承担阶段性专项工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，不抽烟不酗酒，身体健康，持有高低压电工证、登高证，具备消防证者优先。 2、善于钻研，动手能力强，乐于学习，拥有扎实的理论基础与丰富的实践经验，具备一定的理论素养和文字表达能力，能独立制定制度与规范。 薪资待遇：综合工资6000-9000元/月（根据能力与贡献核定），缴纳社保公积金，单休，享带薪年假，免费团建旅游，设全勤奖。餐补每天15元；若18:00后仍在岗，额外补助15元/餐。园区设有食堂每日开放，公司配备微波炉供使用。 五天八小时工作制，超出部分计为加班。具体休息安排视生产情况而定。 作息时间：8:00~11:30；12:00~16:30。单休。后期可根据实际工作需要调整上班时段。 苏州广皓包装材料有限公司（直招） 昆山市日本工业园玫瑰路88号B4-2F 联系电话：***********（微信同号，请备注应聘岗位）

淮安市洪泽区招电焊

淮安洪泽区黄集镇招聘焊工需要有证，钱有保证工作地址：淮安洪泽区黄集镇

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天380元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天380元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址苏州

招日结：20元每小时1元餐补，，55岁左右，还差2人，明天要人清理拆除垃圾，7.30上班，工期1周左右，，可以预支，工作餐自理。在淮安南高速出口附近，现在能来私聊我。

招日结：20元每小时，55岁左右，5人，现在要人清理拆除垃圾，，在淮安南高速出口附近，能来私聊我。

【急招】UI/UE设计师 · Evopet AI智能陪伴宠物 ▸ 项目：0-1阶段AI情感陪伴智能软硬件产品，核心团队来自游戏/AI/消费硬件赛道 ▸ 核心工作： 1. 负责配套移动端APP UI/UE设计，输出界面、原型与设计规范 2. 打造智能宠物交互动效与情感化视觉，配合品牌营销物料输出 3. 对接研发跟进设计落地还原，参与产品体验优化迭代 ▸ 任职要求： 1-3年UI/UE设计经验，有完整移动端项目落地经验优先 精通Figma/PS/AE，审美扎实，对情感化设计有感知，执行力强 潮玩/游戏UI/养宠背景加分，投递需附作品集 ▸ 福利：12-20K·13薪 + 早期期权，弹性办公，成长空间充足 ▸ 地点：北京丰台 有意私信发作品集+简历，速来一起从0打造产品。

【岗位职责】 1. 负责项目小程序、APP及后台管理系统的界面视觉设计。 2. 参与产品需求分析和沟通，完成从功能设计到界面设计的全流程设计工作。 3. 制定和维护产品UI设计规范，确保各端设计的一致性和统一性。 4. 参与用户研究和交互设计，设计信息架构、交互流程及高保真原型。 5. 对产品界面进行持续的设计优化，根据用户反馈和数据变化及时调整UI与交互。 6. 关注前沿设计趋势，把控项目整体视觉风格。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，视觉传达、交互设计、艺术设计等相关专业。 2. 3年以上互联网产品UI设计经验，有完整项目主导经验者优先。 3. 精通Figma、Sketch、Adobe系列等设计工具。 4. 具备优秀的视觉审美、色彩感知和排版能力。 5. 有移动端APP/小程序设计经验，了解iOS和Android设计规范。 6. 对户外运动有兴趣，有徒步、露营、登山等户外经验者优先。 【工作待遇】 1. 工作地点：武汉市武昌区和平大道火凤国际中心910（积玉桥地铁站D口200米）； 2. 夏令时（5月1日-10月31日）：周一至周五 8:45-17:45（午休12:00-14:00）； 3. 冬令时（11月1日-次年4月30日）：周一至周五 8:45-17:15（午休12:00-13:30）； 4. 日工作7小时，周末双休，法定节假日正常休息。 5. 福利待遇 五险一金：转正即缴纳，按国家规定标准执行 带薪年假：入职满一年后享受带薪年假 户外团建：不定期组织徒步、露营等户外活动 扁平管理：开放平等的团队氛围，没有层层汇报的官僚气息 学习成长：提供专业培训和学习资源，鼓励个人成长和内部晋升 股权激励：核心岗位享有期权池分配机会，与公司共同成长 下午茶：每周定期下午茶，水果/饮品/零食不限量 6. 办公环境与氛围 年轻、开放的团队氛围，没有“老油条”文化。 扁平化沟通，随时可以和创始人直接交流想法。 热爱户外、热爱生活的同事群体，工作之余一起出发。 公司就做户外平台的，每周都有同事聊线路、聊装备、聊周末去哪。 加入「趣野体育」，为4亿户外人搭建出发的起点。 年轻、扁平、有零食、有山野。 如果你也想把热爱变成工作，欢迎来聊聊。

岗位职责： 1.负责Web端、移动端等多平台UI界面设计，输出高保真原型及设计规范 2.参与产品需求评审，从用户体验角度提出可行性设计建议 3. 与产品经理、前端开发紧密协作，确保设计方案高质量落地 4. 持续优化设计系统（Design System），提升团队设计一致性与效率 5. 关注行业设计趋势，推动视觉风格迭代与创新 任职要求： 1. 熟练使用Figma、Sketch、Adobe XD等主流设计工具 2.具备良好的视觉审美与交互逻辑思维能力 3.有完整项目落地经验，能独立完成全流程设计工作 4.具备基础的HTML/CSS知识或前端协作经验者优先 5. 作品集需体现设计思考过程与成果效果

1 数据大屏UI设计 2 移动端UI设计 3 PC端UI设计 4 图标设计

岗位职责： 1、驻场协作甲方美术、策划及研发团队，独立承担游戏主界面、功能弹窗、分支页面、菜单栏、设置页等核心界面的视觉设计与持续优化。 2、独立产出高质量游戏ICON、道具图标、技能图标、徽章、装饰控件等视觉元素，精准把控画面质感、光影效果与色彩搭配，符合项目整体美术风格（如国风、欧美卡通、写实休闲等主流风格）。 3、依据游戏玩法设定及版本更新需求，优化UI布局结构、操作流程与视觉层次，提升整体交互流畅度与视觉表现力。 4、熟练运用Unity引擎完成UI搭建与资源管理，协同程序进行切图输出、多端适配及性能调优； 5、负责界面交互动效、技能提示动画、场景转场效果等设计工作，增强视觉节奏感与用户操作反馈体验。 任职要求： 1、能接受外派驻场安排。 2、具备3-5年或以上专业游戏UI设计经验，熟练掌握PS、AI、holopix、figma等设计软件。 3、熟悉主流游戏美术风格，了解UI适配规则、资源输出标准及落地执行流程。 4、理解基础游戏交互逻辑，具备良好用户体验意识，可结合玩法需求优化视觉呈现与操作路径，具有一定的方案迭代能力。 5、执行力强，抗压能力佳，协作意识高，能够快速融入项目团队，严格推进各阶段交付节点。

现在要两个打包工

生产储备干部 6K-8K 应聘要求 2026年毕业全日制大专毕业生 理工类专业优先 能如期拿到毕业证 福利待遇 综合月薪6,000-8,000元 入职即享受五险一金 员工宿舍、餐厅、节日福利等

订单稳定

招聘小时工，要求年龄50岁以下。薪资为15一小时，工作两天。工作地址在市区圩北路。

岗位职责：1.负责公司产品详情页、活动页面、广告图等线上视觉设计，确保风格统一、转化率提升 2.配合运营与市场团队完成节日营销、促销活动等专题页面的创意设计与落地执行 3.制作并优化社交媒体（微信公众号、抖音、小红书等）配图、Banner、海报及短视频封面等轻量级视觉内容4.管理品牌视觉资产，维护基础设计规范（如字体、色值、版式模板），保障品牌调性一致性5.协同开发与产品团队，输出符合前端实现要求的设计稿（标注清晰、切图规范、适配多端） 任职要求： 1.熟练使用Photoshop、Illustrator、Sketch或Figma等主流设计工具，具备扎实的美术功底与审美能力 2.有电商、互联网或本地生活类行业美工经验者优先，能独立完成从需求理解到上线交付的全流程3. 具备基础的用户视角和数据意识，关注点击率、跳失率等指标，愿意通过A/B测试优化设计效果4.学历不限，热爱设计工作，责任心强，具备良好的沟通协作能力和迭代响应速度5.投递请附个人作品集（含电商详情页、活动页等实际项目案例）

1：主要负责车间日常生产运作及团队人员管理 2：需具备本岗位3年以上相关工作经验 3：须具有大专及以上学历 4：工作时间早8点至晚8点，实行两班倒制度（包含夜班） 职位福利：五险一金、提供食宿、节日福利

 现在白班要人淮阴区，新度工作时间几点到算几点--20：00需要工1人15/小时年龄25~55提供工作餐方便面打包工资日结联系电话

根据学生年级、学情、薄弱知识点，协助制定每日、每周学习计划与复习打卡任务；跟踪学生学习数据，结合作业、测试情况动态调整学习方案，查漏补缺，定期与家长沟通，热爱教育行业，有耐心、责任心、亲和力强，善于沟通，懂得共情学生与家长。

招聘过磅员，薪资为3500-4000元/月。岗位职责包括：负责货物过磅数据记录与核对，确保称重设备正常运行及日常维护，协助完成出入库物资统计与登记。任职要求：初中及以上学历，有物流或仓储相关经验，具备基础数字敏感度与责任心。

职位概述 我们正在寻找一位细心、负责且沟通能力强的工厂跟单专员。您将作为连接客户与公司内部的核心桥梁，负责从订单接收到产品出货的全流程跟踪与协调。您的核心目标是确保订单在生产过程中信息准确、进度可控、质量达标，并能按时交付，为客户提供卓越的服务体验。 主要工作内容 1.订单接收与评审： 接收客户订单或生产通知单，仔细核对产品规格、工艺要求、数量、交期等关键信息。 确认生产可行性，并将结果反馈给销售或客户。 2.生产计划与协调： 根据订单交期，与生产计划部及车间协调，制定并跟踪大货生产计划。 向生产车间下达生产指令单，确保所有部门明确生产要求。 3.生产全过程跟进： 跟踪物料采购进度，确保原材料、辅料按时到位。 深入生产一线，监控各道工序（如裁切、缝制、后整理等）的生产进度与质量状况。 及时发现并汇报生产过程中的异常问题（如进度延迟、品质缺陷、物料短缺等），并协调相关部门快速解决。 4.品质监控与沟通： 协同打包人员，对半成品、成品进行抽检，确保产品质量符合客户标准。 充当与客户品质代表的沟通窗口，安排并陪同客户验货。 5.出货与单证管理： 跟踪包装、唛头等细节的准确性。 根据客户要求，安排物流等出货事宜。 负责核对并准备相关的出货文件，如装箱单、发票等。 6.数据记录与汇报： 做好订单跟踪，实时记录订单状态。 定期向主管汇报订单整体进度、存在的问题及解决方案。 任职要求 学历与经验： 高中及以上学历，经济贸易、电子商务或相关专业优先。 具备至少1-2年制造型企业跟单相关工作经验，有[如：五金、电子等行业]经验者尤佳。 技能与能力： 细心负责：对数字和细节高度敏感，工作有条理，责任心强。 沟通协调能力出众：具备出色的口头和书面沟通能力，能够高效地与内部各部门及外部客户进行协调。 问题解决能力：能预见潜在风险，并在问题出现时积极寻找解决方案，抗压能力强。 时间管理能力：能同时处理多个订单，合理安排优先级，确保所有订单按时推进。 基础办公软件：熟练使用WPSOffice办公软件，尤其是Excel和Word。 个人素质： 积极主动，有团队合作精神。 学习能力强，能快速适应公司的流程和产品。 特别说明 工作环境：本岗位需要较为频繁地出入仓库，环境相对复杂，请知悉。 沟通对象：需要与公司内多个部门（生产、仓库、采购等）以及客户进行大量沟通，对沟通技巧和耐心是较大考验。 压力与挑战：跟单工作直接对订单的交付负责，在订单繁忙或出现异常时，不会通过加班以跟进生产进度，但需确保准时交货。 发展路径：此职位是深入了解公司产品和生产运营的绝佳机会，优秀的跟单员可向资深跟单、跟单主管、生产管理或客户管理等方向发展。 我们提供具有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展平台。如果您对挑战充满热情并符合以上要求，我们诚挚邀请您的加入！