工作职责 1. 负责员工入离职手续办理、考勤数据管理、社保公积金申报等人事基础工作的全流程操作。 2. 协助开展公司内部会议、培训及团队建设活动，统筹安排场地、准备物资并落实后勤支持。 3. 负责办公用品的采购执行与库存管理，维护办公区域环境，确保行政服务有序高效运行。 4. 承担公司文件资料的分类整理与归档管理，保障信息存储的安全性与查阅的可追溯性。 5. 配合完成招聘信息的发布、简历初步筛选及面试流程协调等招聘辅助性事务。 任职要求 1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑。 2. 有1年以上人事行政岗位工作经验，掌握基本人事操作流程及常用办公软件使用。 3. 工作认真负责，具备良好的服务意识和细致严谨的态度，能适应一定节奏的工作压力。 4. 具备较强的沟通能力与协作精神，能够顺畅对接各部门的行政与人事需求。 5. 熟悉劳动法相关法规，具有基础的合规意识与风险防控认知。

1. 招聘与配置： 负责招聘全流程工作，包含岗位信息发布、简历筛选、面试协调及新员工入职手续办理。 2. 员工关系： 办理员工入职、离职、转正、调动等相关手续，维护人事档案，及时回应员工日常咨询。 3. 考勤与薪酬： 统计与审核考勤数据，协助完成薪酬及福利相关基础信息处理。 4. 培训与发展： 配合开展员工培训计划及企业文化活动的组织与实施。 5. 日常运营： 负责办公环境管理、办公用品采购与发放、固定资产登记与盘点。 6. 后勤支持： 统筹会议安排，合理调配会议室资源，提供必要的行政后勤保障。 任职要求： 1. 学历专业： 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 经验技能： · 具备3年左右相关工作经验，有EHS相关背景者优先。 · 熟练操作Office办公软件。 · 具备良好的语言表达能力与服务意识。 3. 综合素质： · 工作积极主动，细致严谨，责任心强。 · 具备较强的团队协作意识和学习适应能力。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障前台及公共区域有序运行 4.配合完成员工入离职手续办理、考勤统计及基础人事支持工作 5.处理领导交办的其他行政协调与临时性事务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.有行政/助理类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4.形象端正，责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识和执行力 5.工作地点明确，能适应快节奏协作环境，服从工作安排

岗位职责： 1. 负责仓库货物打标、贴标、分拣整理； 2. 配合车间生产辅助工作，日常仓库物资盘点、规整； 3. 完成日常行政杂事及临时安排工作，做事踏实麻利。 任职要求： 1. 年龄20岁以上，未婚； 2. 能吃苦耐劳，服从安排，做事认真负责，手脚勤快； 3. 能接受固定班次，适应夜班时段。 上班时间： 下午15:00 — 凌晨01:00 工作内容简单上手快，长期稳定，有意者可直接联系面试。联系电话

岗位职责： 1. 从事文职类工作，根据规范完成日常事务性任务； 2. 配合部门主管完成交办的其他相关事务； 3. 工作时间：早10晚6，单休。 4. 接受实习生 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的沟通与表达能力； 2. 学习能力突出，能较快融入并适应岗位节奏； 3. 具备一定的抗压素质，可应对日常工作挑战； 4. 熟练操作电脑，掌握 Office 等基础办公软件应用。

1. 负责公司日常行政事务，保障办公环境高效有序运行。 2. 统筹公司内外部联络与协调工作，确保信息畅通。 3. 策划并执行公司内部会议及各类活动的组织安排。 4. 负责公司资产管理，含文件资料的整理、归档与维护。无责底薪4000加考核1000 自由选休 急聘 提供无线网络

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

岗位职责: 1.协助开展日常行政工作，如文件分类、资料归档等基础事务。 2.配合团队成员保障各项行政流程有序运行。 3.参与会议的策划与准备，确保各环节按时落实到位。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与沟通能力，适应多任务并行的工作节奏。 2.能够自主完成所分配的工作任务，并对工作成果负责。 3.富有责任心，积极融入团队协作氛围。 福利待遇 1.提供苹果笔记本电脑 2.实习期一个月 3.转正机会 4.公司定期组织下午茶及团建活动

岗位职责： 1.负责石材等建筑材料的搬运、装卸及现场整理工作 2. 配合大工完成施工前准备、过程辅助及收尾清理 3.按要求将物料运送至指定施工区域，确保及时准确 4.协助工具设备的简单维护与现场安全管理 5.服从现场管理安排，保障施工进度与作业秩序 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应工地体力劳动 2. 无学历限制，有工地杂工经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本安全意识 4.能接受常州市钟楼区项目内就近调配 5. 遵守工地规章制度，服从团队协作安排

焊住不开就行400/天， 不要证，不要技术 焊工干过都能来，400/天不要证 长白班9小时吃住都管 能焊东西都能干，不要证400/天

氩弧焊工 450一天+长白班+吃住免费 工作内容轻松

无锡招聘货车司机，要求持有A照，需熟练驾驶槽钢和扁钢运输，能吃苦耐劳。薪资待遇为10000-15000元/月。工作线路为无锡与常州至浙江。非诚勿扰。

常州市新北区招二保焊/气焊400/天 长白班 包吃住 不要证

岗位职责 1、负责影视项目相关审批、备案、报审工作，对接主管部门，办理作品发行许可等各类资质申报，整理报送全套资料，跟进审批进度，做好资料归档留存。 2、承担商务接待工作，接待来访客户及合作单位，做好会务安排，维护公司对外形象。 3、处理公司综合行政事务：文件整理归档、外勤办事、资料递送、后勤保障，完成领导交办的其他行政相关工作。 4、可独立驾驶，能够胜任政务部门、合作单位外勤跑办工作。 任职要求 1、大专及以上学历，22‑40岁，形象得体，沟通表达能力强，擅长对外对接； 2、有政企办事、资质申报、许可报审相关经验优先，了解影视行业审批流程加分； 3、会基础电脑办公软件，会简单自媒体后台操作； 4、持有驾驶证，实际驾驶熟练，能够接受外勤外出； 5、做事细心严谨，执行力强，有较强的材料整理。

维族汉族不限，懂汉话和文字

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件整理、档案归档、会议安排及记录 2.协助教务与教学部门做好文化课培训相关支持工作，如资料印制、物资调配等 3.驾驶公司车辆完成校区间物资运送、人员接送及外出公务出行任务 4.接待来访人员，接听咨询电话，维护前台及办公区域秩序与形象 5.执行领导交办的其他行政支持类工作，确保高效响应与闭环落实 任职要求： 1.学历不限，行政、文秘、教育类相关专业优先 2.具备基础办公软件操作能力，有驾驶经验且持有效C1及以上驾照 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的执行力与服务意识 4. 性格踏实稳重，适应文化教育行业节奏，能配合阶段性加班或外勤 5. 无不良驾驶记录，热爱教育行业，认同机构育人理念

岗位职责 一、人事模块 1. 招聘配置：发布招聘信息，筛选简历、邀约面试，安排面试接待，跟进面试流程；完成入职资料收集、劳动合同签订、员工档案建立与维护。 2. 员工关系：办理员工转正、调岗、离职、社保公积金增减员等手续；员工信息台账更新，处理员工日常咨询，组织新员工入职培训。 3. 考勤薪酬：负责日常考勤统计、请假/加班审批核对；配合核算薪资，整理薪酬相关资料。 4. 基础人事：维护员工花名册；组织员工活动，员工证件管理。 二、行政模块 1. 办公后勤：办公室环境管理，办公用品采购、入库、登记、发放与库存盘点；固定资产登记、盘点、维护。 2. 制度与文档：人事行政制度文件整理归档；各类通知、公告撰写发布；合同、纸质及电子档案分类保管。 3. 其他行政事务：办公设备报修；宿舍等后勤管理；完成公司证照年检协助；对接物业等外部单位。 三、其他工作 完成上级交办的其他人事、行政相关临时性工作。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先；有1年以上人事行政相关工作经验。 2. 能力要求：熟悉员工入转调离流程，了解社保公积金基础办理流程；熟练使用Office（Excel台账、Word文档）。 3. 素质要求：细心严谨，有较强的沟通协调能力、服务意识；保密意识强，做事有条理，能多任务并行处理。 4. 其他：良好的文字功底，能独立撰写通知、简单公文。 岗位权限 1. 人事资料、员工档案查阅权限（遵守保密要求） 2. 办公用品申领、采购建议权 3. 行政事务协调 工作目标 保障公司人事流程规范落地，维护稳定员工关系；做好办公室后勤保障，营造有序办公环境，支撑各部门高效运转。

接受出差，商务应酬。起草、编辑和打印各种文件、报告、备忘录等。 ·管理公司的档案系统，进行文件的归档、整理和保管。 3.日程与会议管理： ·为上司或团队安排会议、预约、差旅等日程。 ·预订会议室，准备会议材料，并做好会议记录。 4.后勤保障： ·管理办公用品库存，并进行采购。 ·维护办公环境的整洁，协调处理办公设备（如打印机、复印机）的报修。 5.其他支持性工作： ·协助进行简单的数据录入、费用报销等财务流程。 ·协助组织公司活动，如年会、团建等。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

【钓场前台招聘】岗位职责： 1. 负责日常钓友接待、信息登记及收款，平日工作较轻松，仅少量钓友到场； 2. 每周六正钓日需全天在岗，协助1-2小时直播工作； 3. 维护前台区域整洁，确保接待流程顺畅。 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先； 2. 细心负责，沟通能力好； 3. 能接受每周工作6天，周六全天在岗，对直播不抵触。薪资待遇：月薪4-5000元，包吃包住，工作环境轻松，喜欢户外者优先。

招聘岗位：公司办公室文化专员（长白班+双休+五险一金） 岗位职责： 企业文化宣传 策划并组织实施企业文化类主题活动，营造健康向上的团队氛围； 承担宣传文案的撰写、编辑及发布工作，增强企业文化的内外传播力； 管理企业微信公众号、订阅号等新媒体渠道，传递公司核心价值与最新动态。 党建工作 统筹“三会一课”和主题党日活动的组织安排，负责会议主持、记录及资料归档； 与上级党组织保持对接，及时传达政策要求，保障党建任务有效落地； 配合开展党员培训、发展及日常管理工作，支持党组织规范化运行。 接待工作 全面负责公司层面对外接待事务的规划与实施，展示企业专业形象； 组织讲解员的选拔、培养与日常管理，提高讲解服务的专业度； 持续完善接待流程与标准，优化客户及合作方的参访体验。 岗位要求： 本科及以上学历，应届生需在就读期间担任班级或学生会主要学生干部，具备良好组织协调能力； 具备出色的口头表达与沟通能力，可独立主导活动方案设计与执行； 中共党员优先考虑，具有较强英语听说能力者优先录用； 认同企业价值观，工作认真主动，责任心强，具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1、负责传达生产相关要求、通知，并收集反馈员工意见并及时上报； 2、根据生产计划安排，组织班组人员落实各项生产任务； 3、制定班组管理规范及纪律规定，实施监督、检查与偏差纠正； 4、核查前道工序来料质量状况及作业人员操作合规性，保障工艺标准落地执行； 5、管控班组相关的出品率、出勤情况、能耗与低值易耗品等成本指标，并推动日常优化； 6、处理班组内突发异常问题，跟进解决进展并做好信息反馈； 7、每周在生产、仓库、工艺、研发岗位间轮岗，逐步掌握各环节基础管理要点； 8、完成领导交办的其他工作事项。 任职要求： 1、专业不限，理工类专业优先考虑； 2、性格积极，富有热情，具备良好的沟通与协调能力； 3、学习能力强，能将零散问题进行系统化思考整合； 4、2025届或2026届毕业生。

岗位职责及工作内容 1. 客户资料初审与信息核验 对接提出认证申请的客户，对企业提交的认证材料进行初步审查与确认；核实申报单位全称、实际经营地址、生产流程及核心运营状况，确保企业相关信息真实、有效、完整。 2. 项目受理合规性评估 审核客户申报材料的符合性、完整性与规范性，评估公司承接可行性，判断是否满足受理标准，保障项目依法依规受理。 3. 审核基础信息确认 依据企业所属行业、规模大小及认证范围，初步确定项目专业类别、审核团队能力配置、基本审核人日数，为后续排期与方案制定提供支持依据。 4. 审核方案制定与动态优化 负责组织编制各类认证项目及年度审核项目的审核方案，签发审核任务书并传达至审核组长；根据审核组长反馈、企业人员调整或审核范围变化等情况，及时调整审核方案、时间安排与覆盖范围，确保方案科学合理、执行有效。 5. 审核团队组建与项目调度 按项目需求组建审核小组，协调企业与审核人员之间的对接，确认审核日程；准确下发任务书、审核方案、通知文件及相关资料，并通过电话跟进确认，确保双方信息一致，对整体安排的合理性承担责任。 6. 年审项目全过程统筹推进 主导年度审核项目的全面对接，协同客户、审核人员及内部业务部门；明确年审要求、审核范畴、关键节点和评审准则，制定实施计划，全程推动落实，确保年审工作按时、有序完成。 7. 资料报送与台账维护 依照公司管理制度及监管规定，准时、准确提交各项审核计划、项目数据及相关文档，保证信息真实、更新及时、格式规范。 8. 其他工作任务 完成上级主管交办的其他临时性事务。 岗位任职要求 1. 年龄性别：毕业满六年及以上，性别不限。 2. 学历专业：本科及以上学历，理工科类专业优先。 3. 工作经验：具有6年以上工厂相关工作经验/应届毕业生。 4. 能力要求：具备较强的沟通表达与组织协调能力；工作认真细致、逻辑清晰、反应敏捷，具备良好的问题应对能力和执行效率。 5. 综合素质：责任心强，为人正直、坚持原则，富有进取心与创新思维；具备良好社会交往能力，职业操守优良。 6. 具备触类旁通能力，善于归纳总结实践经验。 上班时间：8:30–11:30，13:00–17:30 周六：8:30–11:30 休息安排：每周休息1.5天＋法定节假日 福利待遇：五险、每年一次集体旅游、年终奖金、生日礼金、节日福利等 具体事项可面议

一、岗位基本信息 前台接待 招聘人数：1-2人 薪资范围：4000-6000元/月+绩效奖金 工作时间： 早班：10：00-18：00（午休1小时） 轮班制（如有晚班需求，可调整） 合同类型：全职（试用期1个月） 1.前台接待 负责来访客户的迎送、登记与指引，保持专业且亲切的服务形象。 接听来电并进行转接，及时处理日常咨询，确保沟通顺畅、信息无误。 2.行政支持 负责快递、信件及文件的收发与登记管理。 协助会议室安排，统筹办公物资使用及基础设备维护。 3.环境维护 维持前台区域干净整洁，定期更新绿植布置与宣传物料。 三、任职要求 1.学历与经验 高中/中专及以上学历，具备前台、客服或行政相关经验者优先考虑。 无经验但外形良好、具备较强学习能力者亦可培养。 2.形象要求 仪容整洁，着装规范大方。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，18-30岁 具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录 薪资待遇

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

上班地址就近安排（包吃包住） 1.常州市溧阳市溧城街道文化公园二楼梦佳舞蹈旁边汇武功夫会馆 2.常州市溧阳市溧城镇苏宁广场对面江南春三楼汇武武术（阿婆小饺旁小卖部入口上三楼） 3.常州市武进区万达广场三楼汇武功夫会馆 **你以为这只是一份普通的客服岗位？** 错！这是一次成为“武术少年成长守护者”的宝贵机会，用你的热忱与细致，陪伴每一位孩子追逐武术梦想，见证他们蜕变的每一步！ **我们是谁？** 我们是一家专注于青少年儿童武术教育的连锁品牌，致力于打造专业、快乐、有温度的武术学习环境。我们坚信，武术不仅是强健体魄的方式，更是塑造品格、提升自信、锻炼毅力的重要途径！ **我们需要你！** 一位富有爱心、细心周到、责任感强的“成长守护伙伴”！你将化身为孩子们的“成长助力官”，以专业服务和真诚关怀，为学员与家长提供贴心支持，全程陪伴孩子进步与成长。 **你的职责：** ***学员关怀小助手：**关注每位孩子的学习状态与日常需求，及时协助解决问题，成为他们信赖的成长陪伴者！ ***家长沟通暖心人：**耐心回应家长咨询，积极处理反馈意见，用真诚与专业建立长期信任关系！ ***口碑传播推动者：**通过优质服务赢得家长认可，促进续费与推荐，让更多孩子加入我们的武术大家庭！ ***教务协作小能手：**协助完成课程安排、出勤记录、活动执行等教务支持工作，保障教学有序开展！ **我们希望你具备：** ***真心喜爱孩子：**享受与孩子互动，有耐心、有同理心，愿意投入精力陪伴他们成长！ ***良好的沟通表达能力：**擅于倾听与交流，能够清晰传递信息，并妥善处理各类问题！ ***高度的责任意识：**工作踏实认真，注重细节，能按时高效完成各项任务！ ***团队协作精神：**愿意与同事协同配合，共同推进目标达成！ ***快速学习能力：**能迅速掌握教学流程、服务标准及相关知识！ **你将收获：** ***具竞争力的薪资待遇：**底薪+绩效奖金+提成，多劳多得，收入与努力成正比！ ***系统化培训支持：**从岗位技能到服务规范，提供全面培训，助你快速上手成长！ ***清晰的职业发展路径：**表现突出者可晋升为学服主管、校区管理岗等职位！ ***积极向上的团队氛围：**与一群有热情、有目标的伙伴并肩作战，共同进步！ ***强烈的价值感与成就感：**看见孩子一点一滴的进步，你会感受到工作的意义与温暖！ **加入我们，你将：** ***成为“武术少年成长路上的引路人”，用行动守护每一个孩子的蜕变旅程！** ***拥有一份充满温情与价值的事业，在成就他人的同时实现自我成长！** ***结识一群志趣相投的同行者，一起书写属于我们的热血篇章！** **还在犹豫什么？** 立即加入我们，开启这段温暖又有力量的成长之旅吧！

岗位职责: 1. 协助开展日常行政工作，如文件分类、资料存档等事务处理。 2. 配合团队成员保障各项行政流程有序运行。 3. 参与会议安排及前期准备，确保各项筹备工作按期落实。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与沟通能力，适应多任务并行的工作节奏。 2. 能够自主完成所分配的工作任务，并对工作成果负责。 3. 富有责任心，积极融入团队协作。 福利待遇 1. 提供苹果笔记本电脑 2. 实习期一个月 4. 公司定期组织下午茶、团建活动

工作内容： 1、协助办公室主任处理日常行政后勤事务； 2、协助开展人事管理（招聘，入/离职办理，档案管理，考勤计算）； 3、负责企业的安全、环境管理工作;(会使用安全、环境电脑系统平台）； 5、熟悉日常办公该软件； 6、协助部门各类文档制作、校对、登记、归档； 任职要求： 1、大专以上学历，有行政岗位工作经验者优先； 2、熟练掌握日常办公软件，有良好的文字功底能力； 3、工作认真细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力。

1，因公司业务拓展，所以急招淘宝美工设计若干名。对电商感兴趣，没有基础的公司也有老设计师傅带。新手名额有限，机会难得要求： 无经验没关系，有人带、肯上进，不怕吃苦。 薪资：初级试用期3500-6000（看能力而定）中级转正：5000-8000（工作时间越长工资越高） 高级大神设计：8000-20000（看经验和作品而定） 福利： 1、技术长久，薪水高、干的出色就有年终奖，绝对让你爽! 2、大神分享设计思路、日常设计窍门，每时每刻在分享着干货! 3、我们虽然制度规定朝九晚五，但我们氛围轻松愉悦。！ 4、公司有氛围，不忙的时候吃吃鸡，听听歌，吃点小零嘴，我们自由但不散漫! 5、我们都是90、00后，如果你是大神，欢迎来***， 求职者比较多，请投简历 ，提前预约面试时间。