工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 1、主营业务涵盖新房、二手房、房屋租赁及家装服务。 2、工作时间灵活，氛围轻松，每周仅需打卡三次，门店每周值守一天，主要负责接待到店客户、信息登记及日常环境维护。 3、公司为上市企业，平台正规，员工福利齐全，团队氛围融洽，每月组织团建活动，工作日提供下午茶。 4、适合有意向从事销售类工作的人员，岗位极具挑战性，有助于提升沟通表达、人际交往与逻辑思维能力，业绩完全由个人能力决定。 5、追求高收入且不受上限限制的岗位？这里为你提供广阔发展空间！

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直营大平台诚聘英才 租赁/新房/二手买卖/房产主播自媒体 1、不限经验，关键看是否有发展意愿 2、无论是否有工作经验，均提供一对一指导（重点考察学习态度） 3、具备良好服务意识与综合素养（有营销背景者优先考虑） 4、目标明确，愿通过自身努力达成职业目标 5、欢迎应届生投递申请 【任职要求】 1、年龄20-45岁，品行良好，性别不限。 2、对房地产销售有热情，认同行业发展前景。 3、诚实守信，人品为先，能力为重。 4、晋升通道畅通，所有运营管理岗均从内部优秀员工中选拔产生 【岗位职责】 1、具备较强的学习适应能力； 2、性格开朗，思维灵敏，表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言表达清晰，善于交流，具备优秀的客户沟通能力，注重团队协作，积极进取； 4、持续维护客户关系，提供专业房产咨询与分析服务 【薪资待遇】 （底薪＋奖励＋提成） 正常干6000-8000元／月 努力干8000---15000元／月 使劲干15000---30000元／月 拼命干30000元／月以上（上不封顶） 【福利待遇】 1．个人福利：带薪年假、旅游机会、内外部培训、文体活动、户外拓展； 【额外福利】 1、每月举办大型表彰会，设立销售精英季度奖、年度大奖 2、完善后勤支持体系，定期组织员工文化体育活动，举办年度盛典 3、国家法定节日发放节日礼品及补贴 4、统一免费配备办公用品、工牌、司徽，保障工作顺利开展

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岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及后续交易流程跟进 2.为客户提供专业的购房/租房咨询，精准匹配客户需求与优质房源 3. 维护并拓展客户资源，通过线上线下渠道持续提升客户转化率 4. 协助办理产权过户、贷款、交房等全流程手续，保障交易安全合规 5.及时反馈市场动态与客户需求，协助团队优化销售策略 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3. 具备基础办公软件操作能力，有销售或中介经验者优先 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

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【常州急招】艺术漆师傅/学徒！师傅带教，长期有活，月结不拖！ 工作地点：常州钟楼区，（需要出差带你走遍天南地北） 【招聘岗位】 1. 艺术漆学徒（3-5人）：零基础可教！只要你踏实肯干，老师傅手把手带你入行。 2. 艺术漆师傅（1-2人）：负责墙面艺术漆施工，工艺精湛，能独立完成施工任务。 【薪资待遇】 · 学徒：底薪+生活补贴（4000-6000元/月），学成出师后综合月薪可达1万+！ ·艺术漆师傅（1-2人）：负责墙面艺术漆施工，工艺精湛，能独立完成施工任务。综合薪资 8000-13000元/月 每月按时结算，绝不拖欠！ 1. 为人正直，三观端正，踏实肯干，有团队合作精神。 2. 能适应经常性出差，差旅费实报实销， 3. 对艺术漆、腻子/大白/墙漆有一定了解或浓厚兴趣（学徒可零基础）。

常州市金坛区朱林镇附近工地现招工地小工/杂工、水电工、给排水PE管道对接

岗位职责： 1.负责企业固定资产、无形资产、股权及各类抵质押物的价值评估与分析 2.编制专业资产评估报告，确保符合《资产评估准则》及监管要求 3. 参与尽职调查、资产清查及市场调研，提供客观、公允的估值建议 4.配合审计、税务、融资等业务需求，提供评估技术支持与解释说明 5. 持续跟踪评估行业政策动态，优化评估模型与方法 任职要求： 1.熟悉资产评估相关法律法规及执业准则，具备扎实的财务与估值理论基础 2. 具备资产评估师资格证者优先，或正在备考并计划一年内通过 3.逻辑清晰、数据敏感，熟练使用Excel、Wind、同花顺iFinD等工具 4.良好的沟通协调能力与书面表达能力，能独立完成报告撰写 5. 责任心强，恪守职业操守，无不良执业记录

【岗位职责】 1. 负责不良资产、抵债资产、法拍资产、闲置资产的盘点、核查。 2. 跟进资产查封、解封、过户、办证、处置流程。 3. 对接法院、律所、中介、业主，推进资产清收与盘活。 4. 制定处置方案，组织招商、推介、拍卖、转让。 5. 跟进回款、资料归档、台账更新，完成资产保值变现。

资产专员岗位，月薪5k到7k福利待遇齐全，要求本科以上，，工商专业或会计专 业，要求学工商管理和学财会专业

1、岗位职责 资质证照管理：统筹公司营业执照、行业许可、体系认证、高新技术企业、软件著作权、专利及荣誉资质等证照的台账管理，记录有效期、年审与续期节点并动态更新；办理证照年检年审、变更、续期、备案全流程，提前梳理临期资质、规避脱审风险，保障投标与合规经营； 资产台账管理：负责固定资产、办公设备、器材物资、项目设备的全生命周期管理，建立动态资产台账，记录采购、入库、领用、调拨、维保、报废、盘点全流程，确保账、物、卡一致；定期组织月度/季度/年度盘点，出具盘点报告并整改优化，降低资产损耗； 保密管理工作：兼顾保密办日常管理——落实公司保密制度，负责涉密文件与涉密载体（存储介质）的登记、收发、传递与台账管理；配合开展涉密人员审查、保密承诺书签订、保密教育培训与保密检查；组织保密自查与年审迎检，监督涉密档案项目现场的保密纪律与作业规范； 项目申报：跟踪政府及行业扶持政策，组织高新技术企业、专精特新、研发费用补贴、科技项目等申报材料的收集、撰写与报送，跟进评审进度与后续验收，维护政企申报关系； 档案资料管理：负责资产资料、资质文件、保密档案、审批记录的归档与电子化录入，规范借阅、调取、复制流程，配合审计、监管、客户核查提供佐证资料； 协同管理：对接各部门资产调配、资质借用、用印资料等需求，定期输出资产汇总、资质有效期、年审进度等报表，为公司成本管控、合规经营与业务投标提供数据支撑。 2、任职要求 学历专业：大专及以上学历，行政管理、工商管理、档案管理、保密管理、财务等相关专业优先； 工作经验：1 年以上资质管理、行政管理、资产管理、保密管理或项目申报相关经验；有高新技术企业、科技型中小企业或档案数字化行业经验者优先； 业务能力：熟悉企业资质证照年检年审流程与固定资产管理规范，能独立维护台账、撰写申报材料与制度文档； 工具技能：熟练使用 Office 办公软件（Excel 台账管理、Word 材料撰写），具备较强的文字组织能力； 保密素质：政治可靠、品行端正、无违法犯罪记录，责任心强、严守秘密，入职后须通过涉密人员审查并签订保密协议； 软性素质：工作细致、执行力强，具备良好的沟通协调能力与抗压性，能对接政府、监管部门及公司内部多部门。

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岗位职责： 1、主导家装项目的整体设计规划，完成平面布置、效果图呈现及施工图绘制与优化； 2、与客户深入交流，准确把握需求，提供专业设计指导，确保方案贴合客户预期； 3、对接施工团队，监督设计方案落地执行，及时处理现场涉及的设计问题； 4、把控项目进度，管理设计调整内容，保障项目按期交付并符合质量标准。 任职要求： 1、熟练掌握AutoCAD、3DMax、SketchUp等设计工具，具备扎实的施工图深化技能； 2、拥有家装设计工作经验，可独立负责并推进设计项目全流程； 3、具备较强的美学素养与创新思维，能融合流行趋势与客户需求制定定制化方案； 4、良好的沟通协调能力及团队协作意识，能在多任务环境中保持高效作业。

职位待遇：1、3000+提成（50%-80%）（行业较高并且没有金额阶梯限制），业绩高的员工工资轻松破万(上不封顶)。2、福利+带薪年假+带薪培训+现金奖励+节假日福利+旅游拓展+晋升+周年礼3、我们会给你提供行业内较专业完善的带薪培训，理论与实践相结合，一对一老员工带教，手把手教你每一步怎么去做4、分公司遍布全常州，各区域均有门店，就近安排工作地点5、房产经纪人—门店经理—区域经理—总监工作内容：1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的置业咨询服务；2、客户跟进维护，带看房子，价格磋商，约签谈判，促成二手房买卖或租赁业务；3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。任职资格：1、无学历要求，无经验要求；年龄：20-50岁；2、诚实守信、热爱销售行业、有责任心、敢于挑战自己；3、普通话流利，善于沟通；

岗位职责： 1、承担场地规划与空间布局设计工作，涵盖校园内公共空间、教室、实验室的效果图及施工图纸绘制； 2、负责校园文化类视觉设计，包含宣传海报、画册、校庆现场布置等相关物料设计； 3、参与项目初期创意策划与方案拟定，确保设计成果满足客户要求并符合公司规范； 4、按时完成上级安排的其他相关设计工作。 岗位要求： 1、具有专科或以上学历，设计相关专业者优先考虑； 2、具备优秀的创意构思能力，能清晰准确地表达设计理念； 3、精通常用设计工具，如Photoshop、Illustrator、CorelDRAW、SketchUp、3DMax、CAD等； 4、可进行实地尺寸测量，并独立完成效果图、施工图及CAD制图； 5、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能在项目周期内高效整合与协调各方资源。

【岗位职责】 1. 协助室内设计师完成项目设计，包括方案设计、施工图设计、效果图制作等； 2. 负责项目现场勘测、测量、记录等工作； 3. 协助室内设计师与客户沟通，了解客户需求，提供专业建议； 4. 负责项目进度跟踪、协调、监督，确保项目按时完成； 5. 协助室内设计师完成其他相关工作。 【岗位要求】 1. 室内设计、建筑设计等相关专业本科及以上学历； 2. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等软件。

一、薪资：基本薪资3000+个人租赁业绩提点30%+新房业绩按照45%提成+ 五险一金；综合薪资：5K-10K 二、岗位职责 1.托管房源开发收房及房源出租开发、委托签订、交付； 2.托管房源日常管理、业主关系维护、付租申请、设施维护、空置期管理、各项费用结算 3.对接租客入住与退租、续签事宜 4. 租客开发维护、经纪人渠道开发、互联网租赁营销、推荐带看，促成房屋租赁业务的成交 三、任职要求 1、大专以上学历（高中有经纪人或网销经验可接受），善于沟通，能吃苦耐劳，定居本地，征信良好，无任何不良嗜好 2、服务意识强、勤奋、有耐心、有韧性 3、有销售经验，或自媒体运营经验 四、工作时间 9:00-18:30，中午休息1.5小时，每周单休 地址:新北世茂/绿地世纪城/新北飞龙就近安排

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展客户资源，建立长期信任关系，提升复购与转介率 4. 实时更新市场动态与楼盘信息，为客户提供专业置业建议 5.协同团队完成业绩目标，参与社区推广与品牌宣传 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达与服务意识 2.有地产中介经验者优先，无经验者提供系统带教 3. 具备较强抗压能力与目标感，能适应灵活工作时间 4.持有房地产经纪人协理资格证者优先 5. 诚实守信，热爱销售工作，认同行业长期发展价值

1.负责门店日常运营管理工作，制定目标计划并带领团队达成公司下达的各项业绩指标； 2.负责门店团队的搭建与管理，组织实施人员培训及新人带教工作； 3.负责收集并维护门店周边社区楼盘资料，提升门店在区域内的品牌认知度与口碑形象； 4.负责人才梯队建设，为公司输送合格的店经理和商圈经理储备人选。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历（具备丰富实践经验者可适当放宽条件） 2、具备3-5年相同岗位工作经验 3、曾管理团队规模不少于5人

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