岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成业绩目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化运营流程 4. 负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 4. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力 5. 有责任心、服务意识强，认同 hospitality 行业价值观

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及现场服务协调 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与突发状况 3.协助店长开展员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核查物料使用与库存情况，配合完成成本控制与损耗管理 5.执行食品安全与卫生规范，确保营业场所符合监管部门要求 任职要求： 1.具备餐饮服务行业领班或主管岗位经验，熟悉中高端餐厅运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.有团队管理经验，责任心强，服务意识突出 4.学历不限，持有健康证，无不良从业记录 5. 持有食品安全管理员证或相关资格证书者优先

线上酒店/操作简单/需23岁以上 项目介绍：2025年新出风口项目！星级酒店线上代理。24年旅游市场爆发酒店住宿业蓝海项目！公司给你提供酒店资源对接全国三四五星级酒店拿下酒店的成本价然后在美团，飞猪等平台上零售价挂售赚取中间的利润差价。你负责经营后台接单公司提供一站式培训指导技术扶持利润共同分成一间客房利润30-200次日现结利润空间大，市场竞争小。工作地点：在家办公一部手机随时随地即可操作工作时间：每天空闲时间经营接单，可兼职可全职项目优势：公司帮你审核开通美团，飞猪，同程等酒店代理系统后台，顾客在各大平台预订酒店即可赚钱。2024年是旅游业最火热的时候，三亚云南淄博烧烤等各种国内景点游客爆满，而8亿用户量的美团，11亿用户量的飞猪，同程都是你的精准客户，公司专业老师一对一指导教学，带你快速赚钱。美团，飞猪，同程官方后台，对接线下三星级，四星级，五星级实体酒店线上运营接单，后台随时提现,新人上手月入4000-12000！长期不上限制!支持学员线下到公司学习！适合对象：1.居家宝妈：在家照顾宝宝的同时不想与社会脱节多一份收入。2.工作白领：想创业增加额外收入实现财富自由！3.私营店主：实体店难做想转型线上生意找不到好的项目！4.创业者：工作室转型没有合适的项目！！

悦方酒店，酒店主管

一、岗位职责 1. 负责营业厅内服务设施及设备的日常管理。 2. 引导客户并合理分流办理业务人群。 3. 维护网点营业秩序与环境卫生。 4. 提供业务相关咨询服务。 5. 协助客户完成业务办理流程。 6. 识别潜在客户并及时推荐至客户经理或理财经理。 7. 完成上级网点安排的其他工作事项。 8. 此岗位属于外包性质。 二、岗位要求 1. 具备专科或以上学历，性别不限； 2. 具备良好的沟通表达能力与应变能力，服务意识强，富有亲和力； 3. 有银行三方合作经验或其他相关从业背景者优先考虑。 三、薪资待遇 1. 薪资福利：综合月薪3-4k； 2. 缴纳五险一金。 四、工作时间 实行8小时工作制，每周双休。 五、工作地点 中国光大银行-扬州宝应支行

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保运营规范有序 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实食品安全与卫生管理制度 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及管理要点，责任心强、服务意识佳 4.具备基础数据统计与协调能力，能适应轮班制工作节奏 5.有连锁餐饮品牌管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.遵守行业法规及集团管理标准，落实安全、消防、卫生等合规管理工作 任职要求： 1.具备一年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体店全面管理经历者优先 2.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先 3. 熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件应对能力 4. 具备良好的沟通表达与团队领导力，责任心强，抗压能力突出 5.

招聘，做压力容器，氩电焊10名，长期车间活，工资电话谈，有饭吃，地址，江阴市，中南，联系人王队，

喷砂工岗位，工作地点位于梅村锡泰路，工期为3个月。

320一天日结 点击屏幕左下方【免费聊】优先录用!! 小时工: 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 （上班满15天可预支3000元） 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)

主要安装。配电柜。接线 工资日结。

招聘叉车工，要求驾驶技术熟练，持有叉车证。

岗位职责： 1.负责银行营业厅客户接待、引导与分流，提供专业、热情的厅堂服务 2.协助客户办理四川银行电子二类户，熟悉流程。 任职要求： 1. 学历不限 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 3.有银行、销售等从业经验者优先 4. 具备较强应变能力、责任心及团队协作精神

工作地点：郑州市管城回族区紫荆山路73号 薪资方式：纯计件薪资（多劳多得、核算透明、公平公正） 休息作息：朝九晚五、周日固定休息、周六排休、法定节假日正常放假 【岗位职责】 1. 主要负责车辆解抵押邮寄件的整理、核对、封装、邮寄等全套前台业务，确保资料齐全、业务无误； 2. 负责客户体检拍照业务办理，包含拍照、信息录入、资料核对、业务登记等基础工作； 3. 日常业务数据统计、台账登记、单据归档，整理维护业务资料； 4. 接待到访客户，解答基础业务咨询，维护门店服务形象，完成领导安排的其他前台文职工作。 【上班时间】 上班时间：09:00-17:00 午休时长：中间休息1.5小时，休息充足 休假制度：周日固定全天休息，周六轮排休息

招聘 中国某银行神湾支行网点招聘一名大堂引导员。身高1.65米以上。 18一38岁，大专以上学历。会说粤语。 工作时间早上9：00点至下午17：00点6天8小时工作制。工资4500-5000。 联系人刘松柏微信电话同号:

银行大堂经理，本科学历及以上，30以内 五险一金，首签3年！！！！！男女均可 岗位职责： 1. 负责银行营业厅客户接待与引导，提供专业、高效的业务咨询与分流服务 2. 主动识别客户需求，推荐适配的金融产品与增值服务 3. 协助客户完成柜面及智能设备业务办理，提升服务体验与满意度 4. 开展厅堂微沙龙、产品宣讲等客户营销活动，达成业绩目标 5. 配合风控与合规要求，做好客户身份识别、反洗钱及异常情况上报 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融、经济、管理类相关专业优先 2. 年龄30周岁及以下，形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力 3. 具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神 4. 无不良从业记录，认同银行企业文化与服务理念 5. 签约三年，依法缴纳五险一金，男女均可报名

不限专业和经验，欢迎意向小伙伴踊跃投递。提供岗前带薪培训，早八晚五，双休，轻松易上手，无内卷，几乎不加班。入职即缴纳本地社保。岗位为银行大堂引导，没有营销要求，不需要跑外勤，不需要打电话。 【岗位职责】 1. 主要负责银行厅堂业务办理、人员引导，维护网点秩序、大堂整洁、宣传资料及自助机等设备运转正常等； 2. 辅助营销网点相关产品（没有绩效指标要求）。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历； 2. 工作认真细致有耐心，追求稳定。

本公司与各大银行保持紧密合作，开展助贷相关业务，您只需通过公司提供的精准客户名单，电话邀约符合条件的客户到公司面谈具体方案即可。 零基础也可胜任：无需经验，入职后安排带薪培训，一周内快速掌握工作流程，全程指导直至熟练上岗 【工作内容】 1、利用公司提供的优质客户资源，协助客户解决资金需求，通过电话沟通并持续跟进，完成客户邀约 2、为客户提供专业的资金规划建议，结合实际情况匹配合适的银行信贷产品，制定个性化贷款方案 【薪资待遇】 1、底薪+新人补贴+30%～50%高比例提成+业绩奖金+节日福利+生日福利+下午茶+社保 新员工享带薪培训期，月收入普遍达到 18000-35000+ 薪资参考： 回款5w业绩，实发工资超2万元 回款10w业绩，实发工资达4万元以上 具体薪资面试沟通，可与行业水平直接对比 2、公司统一配备工作手机，并承担通话费用 3、提供系统化培训支持，涵盖入职指导、销售技巧、职场礼仪、情绪管理、职业发展路径、职场心理学及沟通方法等课程 4、每三个月或半年根据实际表现提供晋升机会，晋升通道为：信贷专员—信贷主管—副经理—经理 5、享受下午茶、五险、年终奖、带薪年假、传统节日福利、国内外团建旅游等多项福利

岗位职责： 1. 协助开展金融产品的宣传与销售相关工作 2. 提供专业的金融咨询服务，协助客户解决融资及贷款相关问题 3. 负责客户关系的维护与跟进 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及销售能力 2. 有平安工作经验者优先考虑 3. 有保险行业从业经历者优先考虑 4. 有金融领域相关经验者优先考虑 工作时间： 8：45-12：00 13：30-18：00

工作详情： 无需外出，无需自行开发客户！！ 公司提供广告投放资源，客户均为一手的实时精准意向客户，新人首月确保开单。 接受零经验者，不用担心基础，我们配备系统化专业培训，采用一对一辅导模式，助力你快速上手，学习能力强的人在这个领域实现高收入毫无压力。 性格积极、自信开朗，具备强烈的进取心和赚钱目标，渴望月入过万的人员欢迎加入。 不加班！按时下班！固定日班制。 【福利体系】 1、薪酬结构：底薪6000 + 15%～45%提成 + 奖金 + 五险。 2、新人掌握业务后月均收入约一万，熟练后月薪2w起（真实收入），面试可查看工资条。 享受带薪年假、节日福利、生日红包及生日会、每月团队活动经费、不定期激励方案、团队奖励、员工聚餐、季度旅游等福利。 【培训体系】 包含系统化新人培训、一对一指导、业务技能提升课程、优秀员工定期经验分享，公司非常欢迎无经验但有潜力的新人加入。 法定节假日正常休假并享带薪假期，每年享有15天带薪年假！每年组织2次国内外旅游团建活动。 晋升机制公开透明，以业绩与综合能力为核心考核标准，最快2个月即可晋升，绝不空降管理岗位！

1. 不需要外出！办公室坐班，正常工作制白班，没有夜班，到点下班，不加班。 2. 线上解答客户信贷问题，做好登记。 3. 工作内容简单，接受小白，一带一的方式帮助你快速成长。 4. 法定节假日正常休，春节带薪休假15天以上。 【福利待遇】 薪资待遇：真实纯无每月5000+，15%～50%提成+奖金+本地社保。 带薪年假、节假日福利、生日红包以及生日会、每月团队活动经费、每个月都有不定期的激励政策、团队奖励、员工聚餐、季度旅游。 晋升渠道完全透明公正，业绩+综合能力，最快2个月即可晋升，杜绝空降。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-10-01 【从业人员无需缴费，服务由客户方承担费用】 【依托支付宝百万备用金项目支持】 可兼职、构建持续收益通道、实现日收入达四位数 月收入3-10万 协助客户评估支付宝账户资质，指导完成支付宝备用金、网商贷等相关服务配置！ 产品说明：支付宝-网商贷 网商贷是由浙江网商银行面向小微经营者推出的专项经营性贷款产品。 产品优势： -额度充足且周期灵活：单户最高可授300万元，支持6期、12期等多种还款周期，最长授信可达36个月。 -还款选择丰富：6期支持先息后本，12期采用等额本息，支持随时借款与提前还款，不收取提前结清手续费。 -办理高效简便：全程线上审批，最快秒级放款，无需抵押或担保，申请人群年龄覆盖广，行业准入限制少。 岗位职责： 1.负责处理并跟进支付宝融资相关业务流程 2.与客户保持沟通，明确其需求并给予专业解答与建议 3.协助客户完成融资申请，保障资料真实、齐全、合规 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识 2.熟悉支付宝平台融资操作流程及相关工具使用 3.具有协作意识，能与团队成员协同推进任务执行

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 核对账务，完成日结报表及交接班记录 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好第一印象 任职要求： 1.形象端正，普通话标准，具备良好的沟通与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者优先 3. 吃苦耐劳，能适应轮班制（含夜班）及节假日上班安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验可带教培养 5.学历不限，中专/高中及以上学历优先

招客房服务员招聘人数：6人，地址：江阴要求：生手可培训，55周岁以下、能吃苦耐劳薪资：15.5元每间，每天保底13间以上，包吃、包住，平均月工资7500以上。联系电话；陈先生

工作内容： 上手简单，工作不用外出，公司会提供有需求客户资源，通过电话邀约客户上门谈判签约，其他岗位合适也在诚邀各路英才加入!!! 新人收入:前2个月新人均薪8K-1.5W+，正式员工薪资3W左右，部分优秀者月收入5W+以上。 [公司福利] 1、无责7000+15%-40%+奖金，有额外激励方案，奖品丰富，法定节假日正常休 2、有完善的岗前培训和晋升平台; 3、公司90后00后，气氛活跃，公平晋升空间，入职后表现优秀者即可晋升主管，大区总监，分公司负责人 4、企业文化活动:每年定期组织旅游、省内外游、出国游、聚餐联谊、外部拓展、文体活动竞赛等; [您的顾虑] 1.没有接触过这个行业，担心做不好? 公司90%新进伙伴都是没有经验的，公司有专业的产品知识和销售技巧方面的培训，我们更希望其他行业人员加入我们。不需自己找客户，不用出去跑业务，公司会提供有意向的客户，比较容易出单。只要用心做，肯定没问题的! 2.压力大，赚不到钱怎么办? 我们提供专业的知识及技能培训，有培训老师和现场主管会带领你的每一步，全程陪跑促单【交通方便，地铁口附近写字楼]

南京花迹招聘领班一名薪资：6500~8000元（底薪+全勤+绩效+提成+奖金）福利：包吃包住、月休4天、工龄奖。工作地点南京市浦口区响堂游客中心花迹山野联系电话：（，可直接电话）

山庄前台经理：5000-6000（必须中餐酒店工作经验）

岗位职责: 1. 负责信贷业务的推进，依托精准的数据分析，提升开单效率 2. 与客户保持良好互动，保障服务品质及客户满意程度 3. 主动融入团队协作，合力达成业绩指标 任职要求： 1. 拥有优秀的沟通能力，能准确把握并响应客户需求 2. 具备团队协作意识，快速适应团队作业氛围 3. 不断优化工作流程，致力于提高工作效率与质量

职位描述： 1. 线上作业模式，熟练使用电脑，通过电话与客户进行沟通交流。 2. 工作细致认真，具备责任心和良好的耐心。 薪酬待遇：试用期6000-12000，三个月后收入可达10K以上，员工平均薪资过万 晋升空间：专员→组长→主管→经理→总监→分公司负责人 个人信用贷款业务 精准客户资源：无需自行开发客户，公司拥有自主运营平台，前端已确认客户意向，直接跟进成单！ 五险缴纳 贴合年轻人需求的[岗位福利] 1. 每月组织团建聚餐，每周提供下午茶，每月安排旅游（如迪士尼、环球影城，全国多地任选），年度优秀员工享海外旅行机会； 2. 免费专业业务培训； 3. 员工生日派对，日常供应蛋糕、水果、奶茶、咖啡等下午茶点心； 4. 公司配备矿泉水、饮料、微波炉、冰箱等便利设施； 5. 享受年假、带薪休假及节日福利，全面覆盖； 6. 广阔晋升通道！成长空间充足！ 同事多为80-00后，团队氛围轻松活泼，上班开心无压力，拒绝内卷～欢迎咨询～下一站：实现财富自由！！！