物流/仓储 1、负责物流/仓储相关业务销售和运营工作。2、维护客户关系，进行客户联系和拜访，提高客户满意度 3、负责基本坐班工作，包括日常文书处理，数据录入等 4、参与面销和陌拜活动，积极拓展销售渠道5、协助上级完成其他相关工作

你好！检测到你的简历与本岗位适配度≥99%，剩余 1% 就差你点头聊聊啦～ 咱公司福利不算最顶级，但同事好相处、领导看你笑呵呵，要不要了解下这个 “神仙团队” 的坑位？ 钱和情怀，诗和远方我们都给你 在这里您将得到： 1、【优厚的薪资待遇】：储备助理第一个月6825元，前6个月保底7480元，半年后人均薪资1.5w左右，上不封顶 2、【专业的培训体系】：完善的培训带教体系，入职10-14天新人带薪培训，以及销售经理一对一带教，协助开单 3、【清晰的晋升通道】：公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升；销售助理-销售专员一销售经理一销售总监 4、【完善的福利制度】：多样化奖励机制，集团发放季度奖金、年度奖金，部门针对月度、季度额外进行奖励，另有高达17项奖金; 5、【愉快的工作氛围】：轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化，月度、季度均有团建 6、【贴心的工作配置】：配备全部办公所需，手机卡、平板电脑、笔记本电脑，外出公司配车出行; 7、【内部竞聘升职】： 销售助理-销售专员-销售经理-销售总监-销售高监-销售总经理 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护老客户，客户关系建立与维护 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案； 3、制定明确的销售计划，并按计划拜访客户 4、对客户提供全流程服务，针对客户上下游环节进行客户开发和维护，促进销售达成 5、及时关注货物信息，处理货物异常； 6、处理系统、经营分析等工作，月初月底客户款项跟进； 7、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力； 8、积极配合和执行公司下达的章程。 【职位要求】 1、熟练使用办公软件；具备1年以上销售经验 2、年龄24～33岁，五官端正，口齿清晰、活泼开朗 3、热爱销售，大专及以上学历‍ 4、具有开拓精神和职业素养，具备市场洞察力、社交能力 保持良好的心态和规范的行为，具备良好的应变能力，能妥善处理突发事件，对公司事业、客户、员工有责任心、诚信务实、抗压能力及执行能力强 以下是我司介绍，感兴趣的小伙伴可以了解下哦：跨越速运集团成立于2007年，拥有“国家AAAAA级物流企业”，国家级高新技术企业等荣誉称号，目前员工有8万+，覆盖全国，货运包机16架，2.8万辆运输车辆。目前年营收100多个亿，获得京东集团，钟鼎资本等战略投资，也多次被评为独角兽企业，详情可点击页面公司信息进行了解

岗位要求： 1、积极开拓客户资源，深入挖掘客户需求并提供专业服务。 2、负责客户关系的维护与管理，定期进行客户拜访，建立长期稳定的合作关系。 3、接待到访提货客户，办理提货手续，跟进货款结算及后续售后服务工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力与客户服务意识； 2、1年以上销售相关工作经验； 3、思维灵敏、语言表达流畅，具备优秀的沟通协调能力和人际交往技巧； 4、具有团队合作精神，乐于面对挑战； 5、认同公司价值观和发展理念，有明确目标和追求； 6、只要踏实肯干、充满热情，月薪过万有机会实现。 福利待遇：基本工资+岗位津贴+销售提成+满勤奖+工龄工资 提供免费工作午餐 入职即缴纳社保 月休4天，春节享受带薪假期

【任职要求】 （1）大专及以上学历 （2）具有一年以上互联网广告、金融、房产、展会等相关行业经验，有B2B从业背景者优先 （3）工作积极主动，擅长电话销售，具备较强的抗压能力 （4）具备良好的团队协作意识与客户服务观念 工作地点：无锡滨湖区金融一街平安财富中心2007室； 【岗位职责】 （1）日常收集外贸企业信息，对接外贸公司国际业务负责人，挖掘潜在合作客户 （2）协助销售团队与目标客户预约面谈时间，沟通具体需求，推动项目落地 （3）参与专业技能培训，包括广告方案设计、网站数据分析、海外市场研究等，持续提升专业能力（公司提供系统化培训支持） 【薪资待遇】 以上岗位，一经录用，将提供： 1.底薪4500元+业绩提成 2.工作时间：实行每周五天工作制，法定节假日正常休息 3.享有法定假期福利（含带薪旅游、带薪年假、婚假、产假、员工生日庆祝） 4.部门定期组织聚餐+年度中秋博饼活动+年终尾牙宴，根据业绩表现发放月度奖金及年终奖励 5.完善的职业发展路径：销售助理—销售经理—高级经理—销售总监 第一页-国家高新技术企业-Google核心合作伙伴 我们诚邀您加入第一页大家庭！

我们跨越速运专注于企业物流与限时速运服务，现诚聘销售助理岗位，主要职责为维护现有客户并拓展新客户资源。入职前六个月享有无责任保底薪资，首月薪资为6825元，从第二个月起提升至7480元，半年后月薪可达8000-10000元，一年后综合收入约1.5万元。 工作职责： 1、负责客户关系的日常维护，深入挖掘老客户需求，推动业务持续增长，同时积极开拓新市场； 2、与客户保持高效沟通，精准掌握客户动态与需求，持续提升服务满意度； 3、完成上级交办的临时性工作任务； 4、跟进客户当日所有订单及查询事项，确保及时响应客户消息并接听来电。

德资企业，周末双休，五险一金 年龄要求：满25周岁以上-47周岁 学历要求：高中以上学历 岗位要求：销售文员 工作时间自由，早上半天时间 适合宝妈，自由职业者，时间灵活安排，工作轻松。

工作职责: 1、维护现有客户关系，确保客户业务持续稳定； 2、定期与合作客户保持联系，建立稳固的长期合作关系； 3、负责收集潜在客户信息并开展有效沟通，积极拓展新客户资源； 4、通过电话交流深入了解客户需求，发掘客户合作潜力； 5、每月末跟进客户回款情况，确保款项及时到账； 6、认真配合并落实公司各项规章制度与工作安排； 任职要求： 1、形象良好，表达清晰，语言具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备较强的学习意识和沟通技巧； 3、能适应高强度工作，性格坚强，反应迅速，具备优秀的应变能力及抗压能力； 薪酬福利： 1.储备助理：入职首月保底6825元，销售助理：7480元，半年后综合薪资8000~12000，上不封顶； 2、提供系统化的岗位技能培训支持； 3、公司按需配置手机设备，并依据绩效表现发放奖金； 4、如需外出拜访客户，可享受专车接送服务； 5、定期组织内部竞聘晋升，发展路径：储备助理-客户助理-销售助理-专员—经理—总监—高监-总经理； 6、上班时间：9：00-18：00，单休 7、工作地址：张家港汇金中心A座605

岗位职责: 1、负责收集新客户信息并开展沟通，配合经理处理突发情况； 2、通过电话方式与客户交流，准确把握客户需求； 3、持续维护客户关系，保障业务稳定运行； 4、定期跟进合作客户，促进长期合作关系的建立； 任职要求: 1、形象良好，表达清晰，语言具有亲和力； 2、工作积极主动，具备良好的学习意识与沟通技巧； 岗位福利: 无责底薪7400元 公司要求年龄为24周岁-34周岁，大专学历，有销售经验者优先 提供入职带薪培训 缴纳五险一金 定期组织内部竞聘晋升，发展路径：助理→专员→经理→高级经理→总监

形象岗一天高峰期站岗两个多小时剩下时间坐岗工资190一天月结有需要的联系我

按照领班要求完成指定工作内容 年龄16到30 上班时间下午五点到凌晨一两点 上酒水打扫卫生

操作电子锯，裁切板材

薪资待遇：新人首月7K+，上不封顶，提成高，多劳多得 工作内容：在一家店取货，店里有车可以直接用，没有押金 工作时间：可以短期兼职，能日结，可以预支工资，人走账清 任职要求：成年，无犯罪记录 工作地点：根据住的地方就近安排分配

无锡市新吴区招二保焊/气焊

1. 形象良好，具备良好的表达与沟通能力，有意向从事销售或售前支持类工作。 2. 熟练掌握办公自动化软件，具备一定的商务知识基础。 3. 有教育类产品运营及产品讲解相关经验者优先。 4. 薪酬结构由基本工资、补贴、绩效考核、五险一金及分红组成。 职位福利：五险一金、加班补助、全勤奖、餐补、节日福利

☆该岗位无销售性质！无销售性质！无销售性质！重要提示重复三遍 公司实行单双轮休制，不接受双休安排者请勿投递 ☆工作时间：上午8:30至下午5:30，因工作需要存在临时加班情况，无法配合者请绕行，所有加班均按规定支付加班费用 ☆工作地点：请先确认地址及通勤距离是否可接受，通勤时长在1小时以内或可搬迁至公司周边者优先考虑 ☆欢迎优秀应届毕业生投递，无需质疑自身能力，工作难度适中，只要熟练使用办公软件、沟通表达能力强即可胜任，但需具备主动沟通意识和协作意愿 岗位职责： 1. 配合销售团队完成日常销售支持工作； 2. 负责客户资料与需求信息、产品数据及市场动态的归集与整理； 3. 核对订单内容准确性，确保订单正常流转与执行； 4. 协助销售推进业务进展，落实售后跟进服务。 任职资格： 1. 具备良好的执行力与团队协作意识，能及时响应任务并灵活应对工作变化； 2. 熟悉常用办公软件操作，拥有较强的数据处理与文档整理能力； 3. 了解基本销售流程或有相关经验者优先，学习能力强，适应节奏快； 4. 统招本科及以上学历，专业对口或具备2年以上相关工作经验者均可。 具备财务相关背景者在同等条件下优先录用

1、负责公司面向俄语市场的销售支持工作。 2、配合完成俄语相关的翻译事务。 3、维护Yandex广告投放账户的日常运营。 4、运营俄语平台账号并撰写文案，涵盖产品推广、发布、上架及信息维护，优化关键词（如俄语网站、阿里巴巴国际站、YouTube账号等）。 5、跟进客户询盘，确认需求并完成报价流程。 6、制作、整理、统计和归档部门内俄语类文件资料。 7、收集与整理市场、客户及合作伙伴相关信息。 8、完成上级交办的其他工作任务。

岗位内容： 1. 配合销售人员完成日常销售事务，开发客户资源，推动销售业绩提升； 2. 整理客户资料与需求信息，汇总产品资料及市场动态数据； 3. 核对订单内容的准确无误，确保订单流程顺畅执行； 4. 协助销售跟进业务进展，落实售后支持工作。 任职要求： 1. 具有良好的执行力和团队协作意识，能高效响应任务并灵活应对工作变化； 2. 熟悉Office办公软件操作，具备扎实的数据分析与整理能力； 3. 了解基础销售知识或具备相关工作经验，学习能力强，适应快节奏工作； 4. 大专及以上学历，相关专业优先，或具有2年以上从业经验，不设学历年限限制。

岗位职责： 1、 负责业务全流程的内勤支持工作，跟进订单各环节执行情况； 2、 对销售数据进行日常统计与台账管理，保障数据准确、及时更新； 3、 承担销售及采购合同的拟订、审核、签署及归档管理工作； 4、 编制投标文件并完成标书的核对与审查； 5、 整理并妥善保管公司业务相关资料，严守商业秘密； 6、 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、 本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2、 熟悉订单运作流程，能主动推进各节点事务，具备风险预判与管控能力； 3、 熟练使用办公软件，尤其精通Excel，具有较强的数据敏感度； 4、 注重工作质量，确保各类资料和数据实时维护、精准无误； 5、 逻辑清晰，反应迅速，具备自我驱动力，擅长跨部门协作； 6、 工作细致严谨，重视细节，责任心强； 7、 持有驾照者可优先录用。 福利待遇： 1、 工作时间：8:30～12:00，13:30～17:30 2、 按照国家法定节假日休假，享受周末双休制度 3、 试用期3个月，表现优秀者可提前转正 4、 福利待遇：缴纳社保（五险）+节日福利+绩效奖金+定期体检 5、 工作地点：西安市未央区朱宏路9号泽星大厦2404室

岗位职责: 1. 通过电话完成产品推介与销售工作 2. 持续跟进客户，维护良好合作关系，保障服务体验 任职要求: 1. 具备良好的语言表达与沟通说服能力 2. 有团队协作意识，积极配合团队完成共同目标 3. 热爱工作，能适应高效、快节奏的职场节奏 薪资待遇: 1. 底薪3300-7500+高比例提成+年终奖金 2. 提成：提点15%-40%，按个人业绩计算（平均年收入20万，销售冠军年入超百万） 3. 跨行业无需担心，应届生也欢迎，提供带薪培训，资深导师一对一指导 我们，助你迅速上手 4. 客户资源由公司统一提供，无需外出拓展，只需负责邀约客户，后续由主管协助快速成交 5. 缴纳社保，节日福利，生日红包，不定期组织团建活动，每日下午茶供应 6. 工作时间早九晚六，单休 划重点啦！！！ 领导亲切、同事友善，工作氛围轻松融洽，环境舒适宜人， 公司为员工搭建清晰的晋升成长路径，在这里只要你有能力， 就能施展抱负，发挥才华，享受愉悦的工作体验。 1. 办公地点位于5A级写字楼，办公环境优越，温馨如家！ 2. 拥有完善透明的晋升机制，公平公正（绝不搞特殊化） 3. 团队以年轻人为主，氛围活跃，空调全覆盖，体感舒适！ 4. 节日礼品、生日惊喜、随机奶茶零食福利，每月灵活安排团建聚餐！ 5. 公司管理极具人性化！ 6. 不加班！不加班！不加班！重要的事情强调三遍！！打工人拒绝996，从我做起！ 立即投递，抢先一步获取面试资格，来吧，你就是下一个主角！

&福利待遇： 1、对申请需要住宿的人员提供免费公寓住宿，冰箱，空调，全自动洗衣机等电器一应俱全； 2、爱旅游者优先考虑，费用实报实销 3、每周都会举行公司集体活动，聚餐，户外活动，帮助员工快速融入企业； 4、免费培训，出国旅游学习等机会； 5、公平公正公开晋升平台，为员工提供广阔的发展空间。 &工作职责： 1、根据市场需求一个月会安排一到两周出差； 2、负责线下市场的运营调研，老客户的维护和拜访； 3、工作流程和制度的建立规范； 4、入职有主管一对一指导，带薪培训； 5、以团队形式运营，培养伙伴们市场运作能力； &任职要求： 1、适应短期出差者优先，独立能力强，有良好的环境适应能力； 2、较强的抗压能力，拼搏精神敬业精神强，善于总结经验教训； 3、有团队合作意识，吃苦耐劳，有进取心。

1.负责产品/服务销售，开发新客户、维护老客户，完成个人销售目标。 2.向客户介绍产品优势与政策，提供解决方案，促成合作签约及回款。 3.收集市场及竞品信息，反馈客户需求，协助团队优化销售策略。 4.做好客户档案管理，定期回访，处理简单售后问题，提升客户满意度。 任职要求：有销售热情，沟通表达清晰，能承受业绩压力，服从领导安排！

职位详情 不接受居家办公 对企业/机构(ToB)销售经验 企业(ToB) 面销/陌拜经验 管培生 储蓄管理干部 公司提供一个开放、包容的学习环境让每一个员工都发挥潜力;公费旅游，外出的员工公司有住宿补贴，喜欢自由95、00的看过来~~~~~~岗位职责: 1.根据业务部门的年度营销计划，执行市场营销策略 2.经理带队深入市场了解产品的市场口碑和拓展产品市场占有率 3.服从公司管理完成公司的业务目标任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够独立策划并实施营销计划 3.对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应变化 [薪资待遇]: 1、试用期:底薪6600+提成+年终奖金，平均薪资7000-9000; 2、转正后:平均工资8000以上(业绩优秀的员工月薪10000-30000元);属公司基层管理，收入稳定; 2、良好的工作氛围; 3、系统培训:新伙伴的入职(岗前一对一免费带薪培训)，企业内部培训，岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。 4、员工寝室:为员工提供免费住宿(实施齐全)，离办公地点只需10分钟左右路程。 5、节日福利:端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 6、公司集体活动:每年组织2次以上的内部员工度假旅游，每逢员工生日公司举办庆祝party。 7、深造机会:公司每年对优秀的员工提供一次/两次的出国或国内进修培训的机会。 员工福利 生日福利 节日福利 宿舍有空调 包住 员工旅游 带薪年假 底薪加提成

【特别注明】公司直聘！！！ 核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责， 2.工资提成高，多劳多得， 3.客户稳定，都是半年或一年的订单， 4.晋升空间大，全国200多个门店，全部为直营店，管理范围不扣钱，店长全都是一线岗位晋升上来的，发展空间大。 一、【任职要求】 男女不限，18岁至45岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！ 二、【薪资待遇】 新人首月平均收入5000-7000！工资属实，老员工80%的工资在7000-12000不等，正常薪酬1-2万。 三、【工作内容】 工作内容 1.与同事一起在小区、广场做摆台免费试喝促销，发传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六早晚一次负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 四、【上班时间】 早晚两个时间段上班，固定日休，法定节假日公司有放假。 五、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买商业保险！ 六、【免费培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。 七、【就近安排】

工作内容 1、负责开发与管理个人客户，提升公司在家装市场的业务覆盖范围 2、持续维护并加强与中介渠道伙伴的合作关系，推动销售任务达成 3、策划并执行线下推广活动，增强品牌影响力与市场渗透率 任职要求： 1、具有扎实的渠道销售背景，能独立推进业务开拓工作 2、具备良好的沟通与协调能力，善于整合与维护客户资源 3、拥有敏锐的市场感知能力，能及时应对市场动态并调整策略

不要暑假工！需全职长期稳定人员！ 工作时间：8:30-18:30，法定节假日正常休假 热爱音乐的伙伴欢迎加入，公司配备吉他、电子琴，工作之余可尽情释放才艺 行业新人友好，资深导师一对一指导，开单轻松，提供免费住宿 薪资待遇： 1. 销售底薪4500元+提成+奖金，薪酬体系为高提成、高奖励模式 2. 设立日奖、周奖、月奖、季奖、年奖，职级每晋升一级，奖励同步提升，职级越高，激励越丰厚 任职要求： 1. 年龄16-28岁，性别不限，性格积极乐观，对销售岗位有热情 2. 有面销经验者优先，具备基本沟通与谈判能力 3. 拒绝混底薪，渴望成长与发展机会 公司福利： 1. 免费提供配套齐全的小区宿舍，独立卫浴，配备空调、全自动洗衣机、冰箱等，支持自主烹饪聚餐，通勤约10分钟 2. 定期组织丰富活动，如KTV欢唱、户外野餐、游泳、泡温泉、轮滑等，重大节日安排团队旅游及户外拓展 3. 节日期间为员工家属准备礼品，若遇家庭困难，管理层将发放慰问金，特殊情况可申请大爱基金援助，助力员工安心工作，共建温暖大家庭 4. 提供国内培训学习及旅游机会，表现优异者可参与集团国内或国际年度盛会 岗位职责： 1. 负责公司产品的推广与销售工作 2. 通过线上线下结合的方式开展体验式销售，客户主要面向企事业单位、机关单位、酒店、学校等，入职初期享受带薪实操培训 3. 客户资源包含老客户维护回访促成复购，以及与搭档共同开发新客户 4. 外出拓展市场，负责产品在周边城市的推广与销售，稳定客源覆盖广泛，差旅费用由公司全额承担 本公司郑重声明：所有岗位入职不收取任何费用，住宿无任何附加收费，免费提供专业岗位技能培训，请广大求职者知悉！ 加入我们，你将收获！ --收入：薪资无上限，业绩决定收益，实现奶茶自由、火锅自由、奢侈品自由触手可及！ --福利：享带薪年假、节日礼品不断，团建活动多样，烧烤、K歌、密室逃脱，乐趣满满！ --氛围：领导亲切好相处，同事个个是干饭达人、搞笑担当，工作中并肩作战，休息时一起轻松放松 别再观望！立即投递简历，让我们在这快乐星球上，边玩边赚钱！

1. 负责“丰e足食”智能柜及自动贩卖机的线下推广与商户合作拓展（工作地点按住址就近分配）。 2. 按照公司市场方向制定并落实工作计划，高效执行运营政策，完成业绩目标及个人发展指标。 3. 开拓新客户资源，同时维护核心客户关系，提升合作深度与持续性。 【福利待遇】： 1、不讲虚的，看实际收入！目前团队内BD岗位普遍月薪在8k-1w以上。 2、4600元底薪+阶梯式提成+额外激励奖金+每月300-800元绩效奖金 3、晋升通道畅通：BD—BDM—CM！只要你有能力，平台全力支持，半年内有望带团队 4、公司提供系统化新人支持，包含入职培训、资深员工一对一指导，并在工作中持续安排专项提升培训 【工作时间】： 1、每日工作时段：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周单休 2、丰富团建活动：定期聚餐、节日礼品、趣味运动会、优秀员工表彰等 3、提供带薪岗前培训、进阶培训、管理类专业课程，助力职业成长 【职位要求】： 1. 吃苦耐劳，目标感强，对自身职业发展有清晰规划，渴望突破与成长。 2. 有无人零售设备运营经验者优先！具备美团、饿了么、口碑等项目背景者更受青睐！拥有地推、市场拓展或销售实战经验者优先考虑，表达流畅、逻辑清晰，善于洞察并引导客户需求（表现突出的应届生亦可酌情录用）； 3. 学习能力强，保持归零心态，愿意快速吸收新知识； 4. 具备良好的组织协调能力，责任感强，能适应快节奏与高挑战的工作环境

不加班！不加班！不是电销岗！不用自己找客户资源！ 新成立网格部-社区运营岗位：朝九晚五，周末双休，工作内容轻松简单，节假日正常休假，福利优厚，以服务客户为核心，晋升通道广阔。 一、福利待遇 薪资结构：底薪+新人津贴+职级补贴+业绩提成 入职前3个月学习阶段，平均月收入6-7k；3-6个月成长阶段，月薪8-9k；工作满6个月后进入成熟期，月收入可达1w以上。 公司为员工足额缴纳五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。 二、工作时间 上午8:30-下午5:30，中午休息两小时 周一至周五固定上班，周末双休，法定节假日带薪休假，绝不安排加班！ 三、岗位职责 1.主要负责老客户的售后支持，及时回应客户咨询，解决疑问，提升客户满意度。 2.协助办理客户续费相关事宜，定期为客户配送小礼品，增强客户粘性。 3.按照就近分配原则，以小区为单位划分服务区域，每位员工匹配约400名优质存量客户。 4.在维护客户关系的基础上，开展客户二次需求挖掘，采用线上与线下结合的方式推进客户运营。 5.借助公司平台资源，打造个人服务品牌——“客户的金融顾问，生活好帮手”，推动产品合理配置。 四、发展空间 晋升路径：设置三条内部发展通道，支持跨岗位轮转机制，助力员工多元化成长。 成长路线：新人→导师带教→组长→团队主管→部门经理→项目总监 公司配备平安大学专业培训体系，赋能员工长期发展，成长空间远超行业平均水平。 五、带薪培训 无需担心经验不足，全程有保障！ 1.新员工入职即享带薪岗前培训，快速掌握公司情况与业务知识，内容通俗易懂，轻松上手。 2.培训结束后，安排专属师傅、组长及主管一对一指导，确保平稳过渡。 六、工作氛围 团队温馨，领导亲和，整体氛围积极融洽。 1.设立多种沟通渠道，支持员工反馈工作或生活问题，通过圆桌交流会、线上答疑等形式及时响应。 2.对家庭存在特殊困难的员工提供必要关怀与协助，体现企业温度。 3.每月组织团建活动，每周安排下午茶，增强团队凝聚力。 七、办公环境 办公地点位于5A级写字楼，环境舒适，配备冰箱、微波炉等日常设施，一应俱全。 硬性要求： 1.具备国家承认的大专及以上学历，学信网可查 2.年龄范围25至45周岁

轮胎销售

1.协同主管处理老客户的突发问题，在保障服务质量的同时持续提升个人能力，为后续独立开拓客户打下基础 2.我们是一家从事B2B业务的物流企业，客户开发以电话沟通与实地拜访相结合，工作方式灵活自主，外出由公司安排行政车辆接送，体现白领职场的专业与便利 3.岗位专业度较高，公司提供系统化培训，课程由浅入深，无需担心经验不足，助理阶段主要职责为维护现有客户 4.薪酬待遇优厚，收入上不封顶，新员工入职半年内保底6900元，实际多数人员收入远超保底，月入2至3万元较为常见 5.晋升路径清晰透明，从助理到经理、总监、高监逐级晋升，总部岗位通过内部竞聘产生，全程公开公正，杜绝任何形式的暗箱操作 6.我们寻找具备职业素养、目标明确且渴望高收入的伙伴 7.暂不接受应届毕业生，该岗位面向有一定社会阅历的人群，有销售经验者优先，成熟稳重者更受青睐 8.有意者请尽快投递简历 9.工作地址：无锡市锡山区智汇港C栋511室

岗位职责: 1.协助销售团队开展市场信息收集及客户关系的日常维护； 2.参与销售方案与工作计划的拟定与执行； 3.解答客户疑问，保障客户服务体验与满意度； 4.跟进销售订单进展，确保各环节流程高效运转； 5.汇总市场动态及竞品情况，为产品优化与营销策略调整提供依据。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及商务洽谈能力； 2.熟练运用网络工具与社交平台拓展客户资源； 3.有较强的统筹规划与协调推进能力； 4.能适应快节奏工作环境，具备抗压能力与团队协作意识； 5.热爱销售岗位，积极面对工作挑战。