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保险销售交通补助保险生日福利高温补贴3-5人3-5年大专及以上电话销售面销/陌拜渠道销售直销较多外勤按单提成销售额提成TOGTOB保险公司互联网金融留学生优先国内院校优先健康险养老险意责险寿险家庭财险保险产品营销保险产品设计规划续保业务保险市场需求分析保险数据分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
家庭财务规划师的核心职责是为家庭量身定制全生命周期的财务方案,覆盖收支、投资、风险、长期目标等维度,确保家庭财务健康与目标落地,具体分4大模块: •家庭财务现状诊断:全面梳理家庭收入(工资、理财收益等)、负债(房贷、车贷等)、资产(存款、房产、投资品)及支出结构,识别财务漏洞(如应急资金不足、负债过高),明确家庭短期(如1-3年购房首付)、中期(如子女教育金)、长期(如养老储备)财务目标。 •多维度财务方案制定:结合诊断结果制定规划,包括日常收支优化(控制非必要消费、提升储蓄率)、风险保障规划(配置适合家庭的重疾险、医疗险、寿险,覆盖疾病、意外风险)、投资规划(根据家庭风险承受能力,搭配低风险理财、基金、股票等资产),以及专项资金规划(教育金、养老金、遗产传承方案)。 •方案执行与资源对接:协助家庭落实规划,如筛选适配的保险产品、调整投资组合、办理税务优化手续;若家庭有特殊需求(如跨境资产配置、房产置换),可对接相关资源(如银行理财经理、税务顾问),确保方案从规划落地
保险售后服务专员
3000-8000元/月
保险销售社保6-10人经验不限大专及以上
任职要求:25-45周岁,大专及以上学历(学信网可查) 岗位职责: 1.为客户提供专业的资料档案开拓与管理服务; 2.建立和维护客户关系,确保服务质量满足客户需求; 3.分析客户需求,提供定制化的资料档案开拓方案; 4.参与团队讨论,为资料档案开拓与管理流程优化提供建议。 行业经验:接受小白(有学习能力者和交流能力者优先 岗位经验:接受小白(有学习能力者和交流能力者优先 ㊋公司提供客户资源 岗位晋升空间大,发展前景广阔,欢迎咨询。 底薪3000-20000+上不封顶。
保险销售3-5人经验不限学历不限代理商销售电话销售基本坐班按单提成
1,要求在区域,为中国人寿的客户提供售后服务(保单年检,提醒客户缴交) 2,为客户办理各种理赔:生存金领取:养老金领取:满期金领取 3,变更客户电话、地址等信息完善,传达公司最新信息,反馈客户意见等。 4,通知客户公司相关的回馈活动并邀请其参加。 公司待遇: 新人入司有丰厚的新人奖励 转正工资月均6000-12000(上不封顶) 1,薪资构成:底薪+职务津贴培训津贴业绩提成新人奖+年度展业奖。 2,完善的晋升机制和巨大的发展平台。 3,入司即可拥有意外保障,医疗保障,身价保障,公司缴纳补充商业养老保险 4,有大量带薪培训,还有一对一的指导 入职要求: 大专及以上学历,25-45周岁。 上班时间: 周一至周五早上8:30--16:30。
理财险销售
1-1.5万元/月
保险销售保险生日福利年终奖3-5人经验不限大专及以上较多外勤按单提成销售额提成保险公司健康险养老险意责险财产险车险互联网新险种人身险寿险家庭财险工程险旅游险海外险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务保险数据分析核保风控
20%提成,新人连续十五个月双倍6000,分配客户,双休,不坐班
销售岗
1-1.5万元/月
保险销售生日福利6-10人3-5年中专及以上渠道销售直销较多外勤销售额提成
拜访客户,签单
保险销售社保交通补助保险生日福利年终奖餐补20人以上经验不限高中及以上代理商销售电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤回款提成销售额提成TOCTOB保险公司互联网金融留学生优先国内院校优先养老险财产险车险家庭财险客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验优秀的沟通协调能力
公司现有大量的老客户因保单到期,需要人员对接服务。现对外征召大专及大专以上学历人员,可就近到公司面试。薪资待:年薪9万至30万不等;公司是副部级央企,有正常双休及年假,公司下属企业有大健康、大医疗、大资管、涵盖家财险、医疗险、财产险、车险、企业职工保障;因无锡市客户群体庞大,现招募20至40名(年龄25周岁至45周岁)身体健康,热爱生活的专职售后服务经理。 每日上下班时间:早八点半,晚四点半。 工作内容:对接近三个月内有基础服务未完成的有效保单客户,让其到公司柜面办理各项权益领取。
保险售后专员
3000-10000元/月
保险销售保险20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOC
1,要求在区域,为中国人寿的客户提供售后服务(保单年检,提醒客户) 2,为客户办理各种理赔:生存金领取:养老金领取:满期金领取 3,变更客户电话、地址等信息完善,传达公司最新信息,反馈客户意见等。 4,通知客户公司相关的回馈活动并邀请其参加。 公司待遇: 新人入司有丰厚的新人奖励 转正工资月均6000-12000(上不封顶) 1,薪资构成:底薪+职务津贴培训津贴业绩提成新人奖+年度展业奖。 2,完善的晋升机制和巨大的发展平台。 3,入司即可拥有意外保障,医疗保障,身价保障,公司缴纳补充商业养老保险 4,有大量带薪培训,还有一对一的指导 入职要求: 大专及以上学历,25-45周岁。 上班时间: 周一至周五早上8:30--16:30。
保单服务专员
3000-8000元/月
保险顾问年终奖3-5年大专及以上养老险车险保险公司投资理财规划优秀的沟通协调能力客户服务
工作时间:早上8:30—10:30 每天工作两小时,周末双休,享受国家法定节假日 任职要求: 年龄25—50周岁,大专及以上学历 面试表现突出者可适度放宽学历条件 身体健康,形象良好,具备积极心态与正能量 岗位职责: 1.在指定区域内为中国人寿客户提供售后服务,包括保单年度检查、缴费提醒等 2.协助客户办理理赔手续,以及生存金、养老金、满期金的领取服务 岗位福利: 新人享有丰厚奖励政策 1.薪资结构:职务津贴+培训津贴+新人奖+年度奖金 2.提供完善的晋升通道和广阔的职业发展平台 3.入职即享意外保障、医疗保障及身价保障,公司为员工缴纳补充商业养老保险
保险代理销售
1-1.5万元/月
保险顾问保险年终奖3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
对标财富存留最多的一代,6070后,理财和财富传承,医疗养老子女教育,存款理财保险产品利率高,有市场优势。对应的服务人员收入可观,时间自由,我公司提供客户名单
养老规划师
4000-9000元/月
保险销售大专及以上
【招聘】诚聘 年龄:30-45周岁 学历:大专及以上 岗位职责:养老服务专员2名 售后服务专员2名 工作时间:8:30~16:00,双休,法定假日休息 工作地点:江阴毗陵东路71号 工资:4000-9000 联系电话:(微信同号) ①双休+高提成!稳定与高薪兼得 ②保障+弹性工作|解锁全方位福利体系 ③高薪不封顶!带薪培训+团建福利+客户资源支持
气保焊电焊工厂焊工餐补加班补贴焊工证
  华联】长白班! 注意:面试带好身份证原件,身体健康,无不良嗜好! A岗:装配工,25元/小时,有机械厂装配工作经验。 B岗:低压电工(有证),25元/小时,有工作经验,能看懂电气图纸。 C岗:焊工(有证)40元/时。电焊/气保焊,需要登高。有机械厂焊工经验。经验丰富的年龄可适当放宽。(面试上班地址:苏锡路21-1号) 以上岗位要求,,45岁以内。能吃苦耐劳,劳动态度端正,服从管理!要配合出差,出差有补贴! 8小时有加班,六休一!免费工作餐,! 厂址:城南路238号 有人
无锡
3月20日 14:45拨打电话
无锡宜兴市招工地小工/杂工、工地力工,230日结管一餐
200-230元/天
小工力工1-4天包吃1-2人日结个人
无锡市宜兴市招工地小工/杂工、工地力工,230日结管一餐
无锡 宜兴市
3月20日 14:45拨打电话
行吊长期
61140*6米数控卧车 工作地址:硕放长江东路深南附近 12小时 长白班/倒班 月薪10000-15000+,工资真实,具体薪资面谈 加工多台阶轴类,精加工,使用行车吊装工件,根据图纸分析加工工艺并编程,熟练使用量具和行车,5年以上相关设备经验;至少1年61100及以上数控卧车加工经验(较大的数控卧车);有大型设备机加工经验优先,熟悉西门子828D系统,较强的识图能力;可以根据图纸简单分析加工工艺及过程,并在操作面板上简单编程;熟练准确使用各种相关量具(含外径千分尺),熟练使用行车吊装工件 20-42
无锡
3月20日 14:44拨打电话
店长1-2人
品牌连锁夜半江湖小酒馆无锡店即将开业现招聘店长一名,懂运营,线上营销,6T管理1万二起步,川厨三名一万起步,有单间宿舍,有月休,有实力者联系彬哥
无锡
3月20日 14:43拨打电话
叉车工包住加班补贴餐补周结
惠山长安机械厂仓库 周结每周三,长期工 叉车工25/小时(长白班、工时不高,叉车新人有证也可以,年纪人最好,8小时发料岗位) (餐补16元/天,超过8小时,加班一小时补贴1块) 住宿免费,水费电费均摊 面试完,第二天直接上班,不用体检 下午1点面试
无锡 惠山区
3月20日 14:42拨打电话
保险销售社保五险一金6-10人经验不限大专及以上较多外勤按单提成销售额提成
别急着看不起保险,可以市场调研或查询资料看看保险市场,风口已经起来,来了就是当风口上的猪。 诚招销售人员,包括但不仅限于电销,面销,陌拜等各类方式,收入无上限,你做得到,公司就发的起钱,绝对付出看得见回报的岗位。 任职要求: 1.年龄24-45,低于24岁但有强烈赚钱欲望,目标感很强的小伙伴可约面谈。 2.学历要求大专及以上,大四应届毕业生可详谈 3.有目标,肯努力肯干,赚钱欲望强烈,有销售经验/客户资源的优先 福利待遇: 1.朝九晚五,双休,永不拖欠工资,不定期团建/下午茶。 2.双向选择,不光听HR面试忽悠,还有入职前的短期培训营详细了解公司及岗位,认可才共事。 3.不怕小白,不怕无经验,师傅/推荐人帮扶,公司提供客户资源,提供成单平台,团队老人陪同约谈出单,绝不藏私。 4.晋升空间大,晋升方式公平公开,晋升条件透明公正,收入没有上限,野心家的不二之选。 5.有责底+高提成+津贴+各类新人方案奖励。
保险销售社保保险五险一金高温补贴20人以上经验不限中专及以上电话销售网络销售基本坐班阶梯式提成销售额提成保险公司车险保险产品营销续保业务车险业务经验保险从业经验
公司提供马上到期的客户名单,通过电话微信回访老客户,完成续费【上班时间】朝九晚七,周末双休,法定节假日休息。 发薪日:10号/招商 面试时间:工作日上午10.00-12.00 下午2.00-17.00 征信入职才需要提供,面试在前台扫码填写电子简历 入职报道时间:每个月的前三周的周一 【薪资待遇】 1劳动合同:入职即正式员工编制缴五险一金,签订正式劳动合同。 2、保底4500元+(500/800/1000)达成奖+提成0.5%-5%+3000-10000现金激励;综合收入10000-15000 3、福利保障:五险一金:养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金;重疾、意外伤害、补充医疗保险(后三项保险公司赠送)。 4、每年享受10天带薪年休假 5、其他福利:节日礼品、生日礼品、下午茶、团队活动等 6、培训:享受岗前带薪培训、后期各种衔接培训、晋升培训 年龄40岁以内 有车险经验的年龄可放宽 学历:高中 中专 及以上学历 选择我们的理由: 1、稳定的发展平台:世界500强三星集团企业,现与腾讯合作,公司正规、福利好,发展空间大。 2、行业前景广阔:车险是国家强制保险,有车一族必买,是刚性产品、且每年循环销售。 3、每年享有14薪
保险销售1-3年高中及以上
岗位职责: 1. 依据公司提供的客户资源,通过系统外呼开展家财险续保业务 2. 通过企业微信添加并维护老客户,定期推送保险资讯、服务提醒及个性化方案 3. 对已成交客户进行定期回访,深度挖掘保障需求,精准匹配适配产品与增值服务 任职要求: 1. 中专/高中及以上学历,金融、经济、市场营销等相关专业优先 2. 细致耐心、责任心强,能高效捕捉通话关键信息并准确反馈
健康财富规划师
1.5-2.4万元/月
保险销售保险年终奖20人以上经验不限本科及以上保险公司
健康财富规划师(HWP)是定位服务于中国高净值人群全生命周期、全财富周期的专家,这个全新的职业,不是单纯的保险销售,而是依托泰康大健康生态体系为中高端客户提供一站式健康、养老和财富规划的解决方案。 健康财富规划师(HWP)是长寿时代背景下泰康首创的全新职业,HWP是一支比肩律师、医生、会计师的专业化、职业化精英队伍,是纵观高净值人群全生命周期、全财富周期的专家,是一站式综合性健康和财富管理解决方案的提供者。 【任职要求】 1.年龄:25--50岁 2.学历:本科及以上 3.过往收入:15万/年及以上(需提供收入证明或银行流水) 4.从业背景:金融、医疗、养老、健康及相关行业优先 5.品质要求:学习力强、有创业者精神,利他心态,诚信正直,有梦想,业务品质良好,无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录。 【产品范围】 围绕长寿时代的主题,泰康通过打造长寿、健康、富足3个闭环,构建大健康产业生态体系。 其中长寿闭环是指寿险与养老服务构成的闭环,客户购买寿险和年金保障,在养老社区里安享晚年;健康闭环指健康险与医疗服务构成的闭环,客户购买健康保险保障,在医疗体系享受诊疗等健康服务;富足闭环指养老金与资管构成的闭环,客户购买各类财富管理产品实现财富的保值增值,保障自己的医疗和养老需求。 【结构化培训体系】 1.HWP优秀新人培训体系:客户开拓,产品/服务,由浅到深,不断烙印; 2.HWP卓越行销培训体系:客户经营,专业行销,四位一体,全新职业; 3.HWP卓越管理培训体系:优增选材,辅导激励,领导力/管理力; 4.HWP健康财富培训体系:培养"全科医生"、金融理财师,获得HWP认证。 5.特色培训:GPA全科医生学院、助您掌握财富密码、泰康商学院研修﹣HWP示范班、"桃花深处﹣走进泰康之家"志愿者体验式培训、国内外名校游学奖励培训、HWP半月谈。 【薪酬/福利保障项目】: 1.薪资:责任底薪+合伙人津贴+年终奖; 2.; 3.贯穿全生命周期的免费职涯培训,成就个人发展; 4.工作时间弹性,双休; 5.季度旅行,全勤奖,开单奖,团队发展津贴等。
保险销售3-5人经验不限大专及以上
中国人寿保险公司 现招数名售后人员 工作内容: 做好客户的售后服务工作,保单的续费,公司活动的邀约,不用担心学不会,全程主管会陪同,直到能独立为止。 上班时间自由,周末双休,法定节假日休息,无责底薪+提成+奖金(上不封顶) 时间自由|系统培训|收入上不封 零基础可学,给自己一次重新规划事业的机会
市场开发专员
7000-12000元/月
销售专员社保年终奖高温补贴五险1-3年大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤回款提成TOB
1.拜访无锡地区教育机构、酒店、银行、办公大楼等新装修场所,为其提供专业空气净化服务 2.做好政府、事业单位、房产公司及大中型企业的客户关系维护及开发 3.负责产品的市场渠道开拓与销售工作 4.根据公司产品、价格及市场策略,为客户提供最具针对性的产品及服务
保险代理人
1000-1100元/天
保险理赔
朝九晚五双休,宝妈带娃兼职,时间自由,收入高
B端销售
7000-11000元/月
销售专员包住生日福利年终奖3-5人经验不限中专及以上地推销售门店销售较多外勤TOB
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作 。 岗位要求: 1、高中及以上学历,市场营销、商务管理或相关专业优先; 2、接受优秀应届毕业生(需具备实习或校园推广经验); 3、优秀的沟通表达、谈判说服与客户关系维护能力; 4、具备基础数据分析和市场敏感度。 福利待遇: 1、综合收入7k-11k (无责底薪+绩效+提成+团队管理奖金) 2、免费提供住宿(水电费公司全交) 3、安排带薪培训 4、安排主管一对一带 5、定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等) 6、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 7、公司提供免费专业培训,绩效奖金,丰厚年终奖 8、为员工提供良好的职业发展平台 郑重承诺:人事部门招聘,无需经验,带薪培训。一经录用提供员工住宿,为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 公司地址:梁溪区清扬路恒威大厦A座15楼15016室 公交路线:乘坐5路、23路、36路、56路、70路、72路、113路、116路、118路、135路、358路、762路、766路、快5线等到沁扬市场下车。 地铁路线:乘坐1号线到清名桥站下皆可(2出口即到)
财税销售专员
7000-12000元/月
销售专员1-3年高中及以上电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验课程/培训类产品企业服务企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验招商/商户拓展
【公司介绍】 1、采用“互联网+记账”创新模式,聚焦企业刚需服务,让财税记账更透明、高效。 2、在无锡、苏州、河北衡水均设有自营分支机构,常州为总部所在地,提供涵盖工商注册、税务办理、商标专利、高新技术企业认定、双软认证、税务筹划等全方位企业服务,打造一站式创业支持平台。 【岗位职责】 1、公司精准分配客户资源,无需自主拓客,主要通过电话沟通、上门拜访及邀请客户到访等方式完成新客户开发,全程提供岗前带薪培训与日常业务指导; 2、持续维护客户关系,推动服务增值或客户转推荐。 【任职要求】 1、年龄******之间,不限性别,不限经验,需具备大专及以上学历(综合表现优秀者条件可适当放宽),财会相关专业或有销售从业背景者优先录用; 2、性格积极向上,工作主动性强,具备良好的沟通技巧,目标明确,责任心强,能适应一定强度的工作压力。
业务员,业务经理
1.2-1.3万元/月
销售专员年终奖3-5人经验不限学历不限代理商销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB接受居家办公其他产品/服务环保对企业/机构(To B)销售经验
把公司的污水处理设备和废气处理设备能推广出去,工资提成可以详谈,办公地点不定
销售
4000-6000元/月
销售专员包住6-10人经验不限学历不限
岗位职责: 1.前期会有轮岗学习(市场订单+团队运营),将会学习公司运作管理,营销管理等; 2.负责拓展新市场和新公司运作的管理,协调部门和团队的管理,负责公司管理干部的培训教育; 3.协助人员负责公司产品的推广; 4.根据市场营销计划,完成部门销售指标,开拓新市场,维护老客户,发展新客户,增加产品的销售范围; 5.协助公司的日常宣传以及推广。 任职要求: 1.不限学历,愿意从基层做起,有吃苦耐劳的精神,优秀的应届毕业生亦可,实习期的学生也可择优录取; 2.反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力,具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 3.有责任心,能承受较大的工作压力,有团队协作精神,善于挑战; 薪酬福利: 1.基本工资3500+绩效奖+提成综合收入6000+; 2.免费培训+免费住宿+晋升空间; 3.免费提供员工宿舍,; 4.提供定期培训·坚持一流的培训; 5.为员工提供良好的职业发展平台; 郑重承诺:不收任何费用,无需经验,实行带薪培训。一经录用提供公寓式住宿,为员工提供很好的发展平台与晋升机会。
客户经理生日福利五险一金餐补经验不限本科及以上政府/社会团体客户开发对企业/机构(To B)销售经验
【我们需要您—岗位职责】 1、通过电话沟通、面对面交流等形式,开发并维护企业、事业单位及政府机关等B端客户资源,结合客户需求设计个性化的员工福利解决方案,推动福利产品的销售落地; 2、深入理解公司销售策略与产品体系,严格执行销售流程,确保销售任务的达成; 3、负责订单回款跟进,定期进行客户回访,收集客户使用反馈并及时传递至内部相关部门,持续提升服务质量与客户满意度。 【我们希望您—任职要求】 1、统招本科及以上学历,年龄30岁以下,具备1年以上销售工作经验,表现优异者可放宽至应届毕业生; 2、有员工福利(如卡券、消费卡、礼品、健康服务、企业活动)/办公用品/猎头/咨询/体检/团体保险等相关行业背景者优先考虑; 3、具备较强的商业策划能力、谈判技巧和语言表达能力,职业素养高,责任心强; 4、擅长人际交往,熟悉大客户开发流程与营销方法,拥有一定的市场资源积累。 【我们能给您—福利待遇等】 1、有竞争力的薪资:高底薪(5k-10k,季度调整)+业绩提成,人均年收入20-30万; 2、完善的公司福利:周末双休、五险一金、补充医疗保险、带薪假期、团建基金、生日/节日福利、社团活动等; 3、多样的激励政策:公关费用支持、优秀团队奖励、业绩竞赛、团队PK等; 4、丰富的学习培训:针对不同层级销售人员,提供多样化培训课程与专项训练营; 5、清晰的晋升通道:销售经理—资深销售经理—销售总监—大区总经理/城市总经理; 6、人性化的上班时间:周一至周五9:00—18:00,周末双休; 7、便利的工作地点:无锡市梁溪区解放北路16号CEPA1211号
大客户代表社保3-5人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成TOB先进制造批发/零售工业设备B端市场开发经验电话销售经验面销/陌拜经验商务谈判技巧售前咨询售后服务新客户开发制定销售策略和目标
招聘岗位:不锈钢材料销售(大客户代表3名) 【你得是个Teamplayer】 1.教师身份:指导客户选购材料,处理遇到的各种问题,在客户面前你就是一位老师。 2.销售员:用“教师”身份和客户建立好良好的关系,但不要忘记了,我们还是一名销售员,要把握好时机,向客户销售我们的优质材料。 3.售后:成交后的客户我们自己维护,维护得好,客户会给你介绍更多业务,轻松出单,轻轻松松拿高薪。 【我们需要这样的你】 1.电脑操作熟练,word,Excel基本功能要会,当然如果你会一点CAD、Phuthon就更好了,我们会优先考虑。 2.客户就是老大,所以希望你有耐心,够细心,够用心的服务客户,对客户态度好点。 3.平时需要电话和客户沟通,所以希望你能讲一口别人听得懂的普通话。 4.虽然工作轻松,不用外出晒太阳,但是也需要你有一定的抗压能力,积极的工作态度和一颗上进的心。 【工作时间】 每天工作8小时的双休,也有每天6小时的单休。 诗和远方的时间给你留着。 【福利待遇】 1.法定节假日:(端午,国庆,五一,清明,中秋,元旦)按国家规定放假,除了春节,因为春节我们可能比国家规定多放几天。 2.旅游:公司会不定期组织大家出玩,公司买单,你只管放松心情,享受慢生活。 3.技能培训:公司会不定期组织大家学习相关技能(比如:CAD,销售技巧,英语,SEO等)。 4.社保:五险必买。 5.你的薪资结构:基本工资(责任底薪)+高额业绩提成+冠军奖励+一次性奖励+团队奖励+推荐奖+领导奖励+业绩分红+新人津贴。
客户经理经验不限学历不限个人(To C)服务意识互联网金融沟通能力客户开发对企业/机构(To B)销售经验企业服务电话销售经验客户关系维护
底薪最高6000+(依据工作经验面试定薪),可选阶梯提成或统一50%提成,据数据显示,岗位月均收入3w 岗位职责: 1、我们是专业贷款服务平台,业务涵盖信贷、抵押、个人及企业融资,拥有无锡最全的合作渠道,公司提供大量精准客户资源; 2、分析客户资质与需求,量身定制融资方案(无需主动推销); 3、负责客户邀约、沟通谈判、合同签署及后续流程跟进(无需迎合客户); 4、提供贷前咨询、贷中协助与贷后维护服务,推动客户复购转化(无需盲目拓客)。 团队成员均为90后年轻伙伴,工作氛围轻松,同事关系融洽,收入可观,节日福利齐全,日常下午茶不断,管理灵活无过多约束,快乐上班、轻松赚钱,工作时间9:00-12:00,13:30-18:00,不加班,欢迎自荐或推荐。
销售工程师五险一金年终奖3-5年大专及以上
岗位职责: 1、通过线上推广、电话沟通等形式,开展国内潜在客户的挖掘与开拓工作,并完善客户资料归档; 2、定期对现有国内客户进行回访,掌握产品或服务使用情况,及时响应并解决客户反馈的问题; 3、妥善处理客户投诉事项,深入分析问题根源,联动相关部门推进解决方案,保障客户满意度; 4、持续搜集行业信息、市场变化趋势及竞品动态,并配合完成相关分析工作; 5、配合销售主管制定销售方案、规划销售任务,并协助分解量化目标; 6、负责本岗位销售数据的整理与分析,识别运营中的问题,提出优化建议,并向主管汇报。 任职要求: 1.大专及以上学历,市场营销、机电一体化等相关专业优先; 2.具备3年以上仪器设备领域销售工作经验; 3.工作热情高,具备较强的市场拓展能力,能适应短期出差; 4.持有驾照并具备实际驾驶能力者优先考虑; 5.掌握一定的谈判方法,拥有良好的沟通表达能力和团队合作意识; 6.公司发展平台广阔,欢迎渴望挑战高收入的人才投递简历。 薪资福利: 1.提供具有市场竞争力的薪酬结构,含基础薪资与绩效提成,具体待遇结合个人能力及经验面议; 2.健全的福利制度,涵盖五险一金、节日津贴、年终奖金等各项福利。
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