1、拼多多店铺上下架，店铺管理2、处理部分退货入库，拆件3、店铺管理4、整理退货寄回供货商仓库5、处理店铺评分问题6、配合部门完成相关事宜

【岗位职责】 1、协助开展部门风险运营中不良资产（含汽车分期欠款逾期、商业欠款逾期）相关信息的收集、归集、呈报及处理工作； 2、参与部门风险运营业务相关合同文本或函件的草拟与审核辅助工作； 3、协助进行行业动态资料及业务运营数据的采集、整理与汇报； 4、配合完成部门日常运作所需的其他基础性支持事务。 【任职要求】 1、具备本科及以上学历； 2、逻辑思维清楚，心态平和，具备良好的沟通意识； 3、具有较强的文字撰写与数据分析处理能力； 4、熟练操作PPT、EXCEL、WORD等常用办公软件； 5、具备较强的主动学习意识与学习能力。

1.负责新媒体账号（微信、小红书、抖音等）的日常内容策划、编辑、发布及维护，提升账号活跃度与粉丝增长。 2.开展客群运营工作，维护社群秩序，及时响应用户咨询，提升用户粘性与转化率。 3.统筹行政事务，包括办公用品采购与管理、会议组织与记录、文件归档、固定资产盘点等。 4.协助组织公司各类活动（线上线下），负责活动策划、执行及后续复盘总结。 5.收集整理新媒体运营数据及行政工作报表，定期输出分析报告，为优化工作提供依据。 6.完成负责人交办的其他综合事务。

家门口3公里生活半径 周末双休.月薪1万+月综薪15000 公司提供客户 过节费:春节530元，圣诞、元旦330元，中秋、国庆节330元，端午节180元，五一劳动节180元，三八女神节80元。生日费:100元 降温费900,每年6月开始发放。取暖费900,每年11月开始发放。 五险一金，缴纳五险一金，(注:正常的社保五险一金，+1险商业保险，+1险综合福利保障保重大疾病和意外，+1金企业年金) 食宿自理，附近租房子很方便，一般在700~900左右，(一般当天找房，当天就能入住)。公司楼下也有食堂。 二，工作内容 1、主要工作内容需要通过企业微信对公司的老客户做服务，通过线上线下的形式发礼品。(工作时间自由弹性，不需要坐班) 2、不需要打电话，核对客户资料(如客户地址，缴费年限，金额等)，企业微信进行维护客户即可完成，维护过的客户会转部门经理进行谈单 3、处理领导安排的其他事务工作。 三，任职要求 25-45周岁 大专及以上学历已经毕业学信网，专业不限，经验不限，接受无经验小白(入职后有人教有人带)普通话流利，有较好的沟通能力，性格外向开朗工作细心认真，积极，服从管理 四，晋升发展主要有两个方向， 第一那就是管理方向，从新人徒弟→师傅→组长→潜团→主管→阵营长→经理→总监 第二个方向就是个体路线，职员1级→2级→3级→4级→5级→6级→7级→8级→9级

职位描述： 1、全面负责门店日常运营，落实上级制定的各项营销方案与策略； 2、依据公司发展目标，开展客户开发、商务沟通及合同签订工作，确保招商任务高效完成； 3、持续关注行业与市场变化，定期组织市场调研分析； 4、协同推进商场运营管理相关事务； 5、按时完成上级交办的各项工作安排。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、形象良好，具备较强沟通能力，学习适应能力强，具有发展潜力； 3、具备丰富招商经验者，优先考虑。

岗位职责： 1、负责所属品牌的抖店的基础营运规划、销售计划，达成并提升品牌市场份额及利润指标； 2、围绕所负责品牌的抖音快手拼多多等平台整体规划及营运推广，包括链接维护、商品卡推广、报名活动等，打造品牌影响力和提升品牌美誉度； 3、带货达人的对接，不会有人教。 任职要求： 1、大专或以上学历； 2、1年以上新媒体店铺的运营经验。 3、有保健品、食品从业经验优先考虑； 4、了解互联网市场现状及发展趋势，对网络营销有较强的敏锐度，能够准确把握和分析市场需求；

工作内容： 1. 负责店铺商品链接的维护与管理 2. 设置并处理店铺退货相关链接 3. 协调内部工作对接，完成相关数据表格的填写 上班时间：9:00-18:00，大下周单双休 转正底薪3500-3800，另享200全勤奖励及300餐补 转正后设有0-500岗位绩效奖金

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效有序 2.负责基础运营数据的收集与初步分析，为优化运营策略提供支持 3.配合活动执行，跟进项目进度，协调相关部门资源，保障活动顺利落地 4.处理运营相关的沟通对接事务，提升跨部门协作效率 5.完成上级交办的其他运营支持性工作，积极参与团队建设与流程优化 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，学习能力强 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.具备一定抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.有运营相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.工作地点稳定，能长期发展者优先

职位详情 该岗位职位是属于公司定向培养管理岗。重视度高,发展前景好,晋升空间大!!薪资递增空间大!!岗位职责:实习生工作: 从三大岗位来学习，第一市场营销部门，(含销售性质，主要推广产品); 第二人力资源管理部门，(主要负责招聘，邀约，面试等); 第三运营部门，主要负责运营管理团队 前期会有高管一对一带着，后期带团队做运营，可以往企业中高层发展。 1.前期负责学习公司线下产品的专业知识和线下产品运营流程，并提供专业性支持; 2.负责运营公司产品和线下产品推广，收集商家信息和资料等。 3.之后慢慢自己上手，等后期自己带团队。薪资待遇: 1、底薪6600:无责底薪5100+1500绩效+奖金+高提成综合8000-12000元/月，上不封顶; 2、公司免费提供住宿，公寓干净整洁，配套设施齐全; 3、集团公司每年组织三次以上国内外培训及旅游，五星级的待遇; 4、上班时间:上午8:00下午18:00，节假日正常放假。任职要求: 1、大专及以上学历; 2、有想法，想往管理层发展，想稳定发展; 3、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强，具有团队合作精神及出，色的沟通、表达能力; 4、能够自我激励具备良好影响与说服力、良好的学习能力和分析判断能力 5、特别优秀者、以上条件可以适当放宽要求;经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 员工福利 生日福利 节日福利 宿舍有空调 包住 员工旅游 带薪年假 底薪加提成

管理后台，客户沟通，辅助运营

今天洛社分拣码托岗位 18-50周岁 18/小时， 隔天打款 下午三点大概做到凌晨3点左右 今天能去的报名。

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

25号夜班 涨价南开路顺丰 14小时220 12小时180 分件回流卸车 工18-55岁 12:40-1:10是休息时间 夜班18:00-8:00班次 夜班18:00-6:00班次 不可以穿戴帽子的衣服 不可以 带好水杯场地有饮水机 联心4:10泰伯4:20 梅荆4:30硕放5:00 坊前4:10春潮4:20 南开路顺丰白班 12小时180 18－55岁 8:30-9:00是休息时间 班次6:00－6:00 接人时间， 梅村5:00坊前5:15 百姓门诊5:20左右 不可以穿短裤凉鞋，不可以，不可以穿戴帽子的衣服 南开路顺丰小中班 小件拉件回流卸车 不可以 带好水杯场地有饮水机 工18-54岁 5小时90 中班10:30-3:30班次 坊前9:30 春潮9:30 南开路顺丰大中班 拉件回流卸车 不可以 带好水杯场地有饮水机 工18-55岁 13小时200 中班11:00-12:00班次 坊前9:30 春潮9:30 梅村10:00 不可以穿短裤拖鞋 做不到下班无考勤 接人

无锡喔凯科技有限公司 工厂直招普工（无锡硕放·长期稳定） 本厂订单充足、生产扩大，直招大量普工，工作简单易上手，收入稳定有保障，欢迎有意向的朋友报名面试！ 一、招聘要求 - 年龄：18–45周岁 - 学历：初中及以上文化 - 身体健康，能吃苦耐劳，服从管理，有无经验均可 二、工作内容 - 线路板CNC数控钻孔操作员 - 工作简单轻松，入职有人 教、有人带 三、薪资待遇 - 综合月薪：7000–10000元 - 基本工资+加班费+全勤奖+绩效奖+岗位补贴 - 每月准时发薪，不拖欠 四、福利待遇 - ✅ 包吃包住：免费两餐， 宿舍有空调、热水器 - ✅ 缴纳五险：养老、医疗、失业、工伤、生育 - ✅ 全勤奖、夜班补贴 - ✅ 车间干净整洁，管理人性化 五、工作时间 两班倒12小时制（根据岗位安排） 六、应聘方式 联系电话： 工作地点：无锡市新吴区硕放裕丰路9号 面试时间：周一至周日 9:00–17:00 携带身份证原件，直接到厂面试

梅村厂区招聘白班保安，年龄60岁以内，身体健康，负责门卫日常工作，上二休一，要求有保安证，工资2800元，有工作餐，有保安工作经验优先

招仓库打包，配货，换吊牌 1.根据订单要求进行打包，配货、换吊牌、及其他仓库工作等。 2.完成上级交办的其他工作。 3.有仓库配货经验。 薪资待遇：试用期底薪5000，转正5500，加班费20元/小时 上班时间：下午一点到十二点，期间有30分钟晚饭时间。休2。 招电商美工一名，薪资试用期一个月5000，转正5500。 招运营助理一名，试用期一个月4200，转正4500。 上班时间：上午九点到十二点半，下午两点到六点半，需要有相关经验！！ 招聘条件： 1.年满18周岁，35岁以下 2.做事认真、勤快、细心，吃苦耐劳 3.有责任心，遵纪守法，无不良嗜好 地址：裕福电商基地 ：（备注应聘岗位！！）

招客服1人 打库房发货人员1名 招网店运营1名（会运营卓天拼多多后台优先） 招美工1名 招司机1名 招铺布1名 地址：东关附近 电话：

地址：吉隆三十米大道 【招聘】招聘❶熟手电商仓库，检查鞋子打包发货，要有责任心； ❷电商客服，有从事过销售工作优先； ❸运营助理，学习能力强，有大专以上学历优先。 地址：黄埠国惠花园 电话：

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营周报与复盘材料 4.管理基础运营台账，包括供应商对接、物料申领及等事务性工作 5.监测行业动态与竞品信息，协助优化运营策略与执行方案 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.有1-3年互联网、电商或本地生活类运营相关经验者优先 3.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理与可视化能力 4. 责任心强、细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏 5.具备学习意愿与团队协作意识，对运营工作有基本认知和热情

邀请抖音达人参加平台活动，解答相关问题 周末双休，节假日正常放 朝十晚七，带薪年假九天 薪资4k-7k，平均都是4k-5k

运营助理（无需经验+晋升通道） 职位类型：运营助理 关键词：包住、发展空间广阔 为加快无锡区域业务布局，现面向社会及应届毕业生招聘运营助理/储备干部/管理培训生等多个岗位。应届生优先考虑，学生干部优先录用，热爱运动者优先安排，退伍军人优先录取。 岗位职责： 1、从基础运营做起，熟悉企业产品体系，掌握运营相关知识与内部营销系统操作，参与数据引流与推广宣传，积累实战经验，提升综合能力，拓展人际网络。薪酬结构为底薪6600元+绩效奖金+年终奖+提成。 2、参与团队日常管理，协助开展员工带教培训，指导基础业务流程，协助制定工作目标，参与绩效评估与团队协调事务，薪资由基础工资+绩效+提成+月度管理津贴750-1550元构成，管理岗平均收入8000-12000元。 3、深入公司经营管理层面，接触中高层运作，参与行政统筹、战略规划、人才招聘、财务分析及新设分支机构拓展等工作，实现时间与财务双重自由，月薪可达28000-40000元以上。 注：入职后公司统一安排免费住宿，房间配备空调、洗衣机，全天候热水供应。提供带薪岗前培训，由主管一对一指导。晋升路径清晰透明，每位员工均可明确了解成长机制。福利待遇优厚，团队氛围积极活跃，每年组织3至5次集体出游活动。 特别说明：本岗位为公司重点培养的管理储备岗，未来发展方向为团队组建与管理，重点锻炼与客户及团队成员的沟通协作、任务分配、团队统筹等核心能力，仅意向从事电商、新媒体等纯线上运营方向者请勿投递！ 郑重声明：培训全程无任何收费，不要求工作经验，享受带薪学习期。正式录用后提供住宿保障，致力于为每一位员工打造公平、广阔的发展平台与上升通道。 公司地址：无锡市梁溪区崇安寺街道中山路红豆国际广场16楼1625室 乘车路线 地铁：地铁1号线胜利门站4号口步行较近、2号线三阳广场站9号口直达最近 公交：3路、10路、118路、12路、67路、86路、722路、11路、35路、763路、135路、21路、76路、508路、501路

【岗位职责】 依据公司提供的资源，主动对接有需求的客户，核实客户资质并进行邀约（需通过电话沟通，介意者勿扰！） 【薪资结构】 无责任底薪3000元（试用期八折）＋邀约奖励50元/人（次日发放）＋阶梯提成（5%-10%）＋业绩奖金（300-5000元） 【上班时间】 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时 周末双休，每周工作时长不足40小时！ 【任职要求】 1. 工作态度积极，具备较强责任心及良好职业素养 2. 年龄18-40周岁，学历大专及以上

薪资待遇：底薪6000+社保+每周下午茶 年龄：18-32岁 工作内容： 1、通过AI系统获取潜在客户信息并进行数据筛选 2、对客户开展邀约、分类及日常维护 3、工作流程简便，办公环境整洁，专注前端客户维系 福利： 不定期组织下午茶活动 不定期开展团队建设 缴纳社保 享受工龄奖励 发放年终奖金 提供带薪年休假 设立季度绩效奖励

诚招数名废纸打包工，夫妻工优先，有夫妻房，包吃住，服从指挥，有责任心，不怕吃苦不怕脏，捣二把误扰

薪资待遇：底薪6000+社保+每周下午茶 年龄：18-32岁 工作内容： 1、通过AI系统提取潜在客户信息 2、对客户开展邀约、分类与日常维护 3、工作流程简便，办公环境整洁，专注前端客户维系 福利：定期组织下午茶，不定期团建活动，社保，工龄奖励，年终奖金，带薪年休假，季度绩效奖励

 2月 20号白班大量要人。下班结工资 报名请电话联系

岗位职责​： 1、统筹文具类抖音店铺的整体运营，涵盖新店筹建与老店升级，科学规划商品布局并执行上下架管理。​ 2、优化商品卡信息呈现，包括标题撰写、主图设计及详情页排版，制定具有竞争力的定价方案。​ 3、策划并制作文具类短视频内容，基于数据反馈持续优化创作方向与发布节奏。​ 4、推进达人直播联动，建立店铺自主直播机制，跟踪直播表现并及时调整执行策略。​ 5、拟定推广方案孵化爆款产品，管理爆款不同阶段运营，主导选品、定价及核心卖点提炼。​ 6、跟踪店铺关键运营指标，通过数据分析迭代运营动作，定期形成运营分析报告。​ 7、洞察行业动态与竞品动向，为运营决策提供有效支持。​ 8、协同各业务团队配合，确保店铺高效稳定运转。​ 任职要求​： 1、本科及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑。​ 2、具备2年以上抖音电商平台运营经验，曾独立完成新店搭建或深度参与成功项目，有文具类目运营背景者更优。​ 3、掌握商品卡运营、短视频内容策划及直播全流程执行能力。​ 4、熟悉抖音平台规则与运营工具，具备爆款打造方法论，数据分析能力扎实，对短视频内容有敏锐度，拥有基础商品运营技能。​ 5、具备良好的沟通协调能力，责任心强，执行力突出，抗压能力强，学习适应快。

未明确 薪资福利:7000+，五险专区

Ozon运营： 岗位职责： 1、负责俄罗斯Ozon跨境店铺的日常运营工作，制定并执行销售方案； 2、完成商品上架及页面优化，开展站内推广活动； 3、具备产品运营与店铺统筹意识，能主动识别问题并提出改进措施； 4、规划运营策略，提升商品曝光率、点击率与转化率，优化流量结构与关键词表现； 5、进行库存管理，确保库存周转健康，定期监控运营数据并提交汇报； 6、完成上级交办的其他相关任务 任职要求： 1、具备1年以上Ozon平台运营经验，可独立负责店铺运作，掌握俄语者优先 2、具有基础数据分析能力，熟练使用常见办公软件 3、对跨境电商领域有高度热情，期望在电商行业持续发展 4、执行力强，具备良好的组织协调与沟通能力 5、本科及以上学历，专业不限 TikTok运营： 岗位要求 负责 TikTok 账号的全流程运营（包括内容策划、发布维护、粉丝互动与数据追踪），实现账号曝光与粉丝增长； 紧跟平台趋势，策划高传播性内容，提升点赞、评论与分享数据； 分析关键指标（如播放量、转化效果等），输出运营复盘报告，迭代优化策略； 联动设计、剪辑等团队，保障内容生产效率与质量； 熟悉广告投放机制、直播运营或达人合作模式者优先考虑 任职资格 3年以上 TikTok 或海外社交媒体运营经验，理解平台规则、推荐算法及用户行为特征； 熟练使用 Google Analytics 等数据分析工具； 创意敏锐，网络嗅觉灵敏，熟悉欧美/东南亚地区文化，精准把握用户兴趣点； 英语读写能力良好，掌握日语、西班牙语等小语种者更优； 有跨境电商、泛娱乐或美妆类目运营背景者优先； 加分项：曾独立运营粉丝超10万的账号/具备爆款内容案例；了解 TikTok Shop 或联盟营销模式；熟练使用 CapCut、PS 等内容制作工具

招工：