运营企业账号，提升互动频率，开展推广宣传并吸引客户

岗位职责： 1、能够独立管理主播，制定直播与视频规划，主导短视频内容的创意策划、拍摄执行、剪辑制作及上线发布，提升用户活跃度与播放表现； 2、监测并分析短视频平台运营数据，调整内容方向，增强账号曝光与影响力； 3、紧跟行业趋势，结合热点话题与用户兴趣，产出兼具创意性与传播力的优质视频内容； 4、协同团队推进项目落地，确保内容品质与品牌形象统一，助力内容高效转化； 5、定期复盘运营成果，输出优化建议，配合团队达成整体运营指标。 任职要求： 1、热爱短视频创作，具备出色的审美能力与创新思维； 2、掌握主流短视频平台的运作模式，理解用户观看习惯与互动偏好； 3、精通视频从策划到剪辑的完整流程，可独立完成内容制作任务； 4、具有较强的数据分析能力，能以数据为依据推动内容迭代与策略优化； 5、具备良好的沟通协作能力，适应高强度工作节奏，富有团队意识。

加入我们，你将拥有： 1、底薪+奖金+行业高竞争力提成，月均收入8k，告别温饱，迈向小康，等你来挑战！ 2、有经验优先录用，无经验也无需担心，我们将提供轻松有趣的岗前培训； 3、实现三餐安稳，住房无忧，赡养父母有保障，还能抵御突发风险； 4、小惊喜不断，大活动连连，每月奖金拿到手软； 5、办公氛围温暖舒适，设施齐全，制度规范，后勤支持到位，晋升通道清晰； 6、团队充满活力、真诚正直，彼此扶持，绝不让你孤军奋战，优恋就是你的归属。 任职要求： 1. 工作踏实认真，具备相关经验者优先考虑； 2. 性格开朗，具备良好的沟通技巧和抗压素质； 3. 具备较强的团队合作精神与执行力； 岗位职责： 1、负责在小红书、抖音、知乎等线上新媒体平台进行软文推广，吸引单身人群咨询并完成报名登记 薪资待遇：底薪+资源信息奖金＋业绩提成+满勤奖 双休-上班时间：10点-19点，不加班

企划岗文职类岗位、不涉及电话沟通不做销售无需加班公司配备所需设备高薪职位期待你的加入 薪资待遇： 白班：无责任底薪3500+提成+奖金 夜班：无责任底薪3800+提成+奖金 工作内容： 负责在小红书、抖音、快手等平台发布文案内容 新员工由资深人员带教，操作简单易于掌握 晋升通道： 专员-组长-主管-经理-总监 工作时间： 白班10:00-19:00 晚班17:00-01:00 固定班次安排稳定不倒班无加班 公司地址:名达商务中心1302

本公司因业务发展现招聘技术服务人员去万科公司做虫鼠害服务工作。服务地点吉林市丰满区 主要负责工厂虫鼠害服务 服从管理自备车辆每周工作一天 工作时间自由中午管饭 有意者具体私聊

前厅服务员工作，只负责前厅工作，早九晚九，月休，综合薪资五千左右，老板很nice，环境好，活少

职位详情： 纯文职岗位 不涉及销售 工作氛围轻松无压 负责在新媒体平台进行内容更新及日常消息回复 维护账号活跃度 推动流量转化 教育领域相关 工作内容仅为线上沟通 不需电话联系！！！ 无责任底薪3800元+绩效提成（提成比例高）综合收入6000-8000元 月休4天可自由安排 缴纳五险 接受朋友或情侣一同入职 对学历不设限 地理位置优越 靠近地铁二号线 办公楼周边公交站点密集 办公环境为5A级标准 上级管理宽松不干预 支持团队整体加入 欢迎带组入驻 团队扩建中 有相关经验者优先考虑 薪资可面议 待遇优厚！！！

一、工作时间早9:00-晚18:00，午休1小时，提供免费工作午餐，固定周日休息，另享一天灵活调休，月度共计5天休息，法定节假日正常休假，定期组织团建活动，每年安排两次外出旅游，缴纳五险，享有生日福利、节日礼品、婚假、产假及年假等，团队氛围轻松融洽，同事关系和谐友好。 二、工作内容：操作简单，快速上手，本岗位主要职责是针对公司提供的精准客户资源进行回访沟通，添加微信，协助客户了解合作详情，筛选有意向客户，邀请其参与线上或线下项目说明会，收集客户信息与实际需求，匹配合适的产品方案，推动合作达成

岗位职责: 1.制定并实施新媒体内容规划，提升品牌传播效果。 2.负责新媒体账号的日常运营与优化，覆盖主流社交及短视频渠道。 3.跟踪行业动态与平台趋势，研究竞品运营模式，输出策略建议并组织内部分享。 4.统筹线上线下推广活动，保障新媒体运作与企业战略方向协同推进。 5.联动相关部门落地新媒体专项工作，增强用户互动与品牌可见度。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，善于跨团队协作，推动项目高效执行。 2.热爱新媒体领域，有实际运营经验者优先考虑。 3.熟知主流社交平台和短视频平台特性，能熟练运用工具完成内容制作与账号管理。 4.拥有较强的数据分析意识和创新意识，可根据市场反馈灵活调整运营方案。 5.抗压能力强，积极面对挑战，具备独立解决问题的能力，确保工作稳定输出。

岗位职责： 1、负责日常宣传所需的图片与视频内容创作； 2、负责视频号、公众号、抖音、B站、小红书等线上渠道的内容推广、用户引流及粉丝增长工作； 3、熟悉小红书、抖音等主流平台的运营逻辑，具备矩阵式运营能力，可同时管理多个账号； 4、具备良好的沟通协调能力和执行力，积极主动，乐于学习新知识； 任职要求： 1、具备基础设计能力，富有创意和审美能力； 2、掌握基础视频剪辑技能，能熟练使用PS进行图片处理； 3、有相关从业经验者优先，熟悉公考行业者更佳； 岗位福利： 1、五险、单双休、全勤奖、带薪年假、节日福利、团建聚餐； 2、公司氛围极佳，团队协作简单直接，杜绝内耗，发现拉帮结派直接清退； 3、老板虽为80后但毫无架子，日常请员工吃辣条、喝奶茶，轻松融洽； 4、业内口碑好老板，时常发放现金奖励，惊喜不断，深受团队喜爱！

参花冷面工薪银铺店招聘 经理:8000-9000/月 要求:有1年以上管理经验 年龄25-45岁 服务员:5000-6000 时间9:00到9:30 每月3天公休 点菜员∶ 20/小时 ☎电话

面馆管着后厨，勤快利索、早九晚九、长期工作。有意者请拨打 电话： 另招钟点工。

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新店乌尔岛椒麻虾 1⃣店长：6000-10000 3⃣经理：5000-7000 4⃣服务员：4500-5500 5⃣后厨：4500-6000 6⃣白晚班：4500-6000 7⃣寒假工：一小时20元 ⚠公休2天满勤绩效 电话：

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主要工作内容： 短视频拍摄剪辑 | 账号管理 | 吃苦耐劳 | 好学上进 | 简单易上手有

岗位职责 账号管理与内容发布 负责抖音等、小红书等自媒体平台的内容编辑及发布。 独立完成图文、短视频等内容的编辑。 管理自媒体账号日常运营，包括粉丝互动、提升用户活跃度和粘性。 实现粉丝增长和转化目标。 数据分析与优化。 跟踪运营数据（阅读量、转化率等），分析用户行为并调整内容策略。 研究平台规则及行业趋势，优化运营方案以提升账号 权重和曝光

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门推进品牌传播与项目落地，提升企业新媒体影响力 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台算法逻辑与用户偏好 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成选题、撰稿、排版及简单剪辑者优先 3.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识与抗压能力 4. 有成功运营0-1账号经验或相关实习经历者优先 5. 全日制本科学历，热爱内容创作，重视结果导向

【招聘】外贸社媒运营（代运营方向） 薪资：8000起 + 高提成 + 绩效奖金 岗位职责： 1. 负责多家外贸企业TikTok、Facebook、YouTube账号代运营。 2. 内容策划、视频剪辑、账号发布、数据优化、粉丝运营。 3. 按客户要求完成曝光、引流、询盘增长目标。 任职要求： 1. 了解TikTok/FB/YouTube运营逻辑，有代运营经验优先。 2. 会剪映/PR等剪辑工具，能独立出片。 3. 执行力强，责任心强，对数据敏感。 我们优势： 团队成熟、客户资源多、上手快、晋升透明 能力突出可升运营主管/项目负责人 工作地点：义乌国际陆港电商城 欢迎投递简历，约面试！

招聘岗位： 年龄18-40岁，男女不限，身体健康，有无经验均可，有公司培训。 工作时间弹性大，时间自由。 薪资：底薪+提成，可日结、可月结，多劳多得，上不封顶。 主要负责：短视频拍摄、吃播出镜、本地团购推广、推广销售。 想赚钱、肯努力即可，欢迎直接沟通！

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岗位职责： 1、负责短视频的创意策划、拍摄执行、后期剪辑及发布推广，提升内容吸引力与播放表现； 2、监测并分析平台运营数据，持续优化内容方向，增强账号曝光与粉丝增长； 3、紧跟行业趋势与热点资讯，结合用户兴趣，产出兼具创意性与传播力的优质视频； 4、协同团队推进项目落地，确保内容品质与品牌形象统一，助力转化效果提升； 5、定期复盘运营成果，制定优化方案，配合团队达成整体运营指标。 任职要求： 1、热爱短视频创作，具备出色的审美能力与内容创新能力； 2、掌握主流短视频平台的运作模式，熟悉用户观看习惯与互动特点； 3、拥有从策划到拍摄、剪辑的全流程实操经验，可独立完成视频制作任务； 4、具备较强的数据分析意识，能基于数据反馈调整内容策略； 5、具备良好的沟通协作能力，适应高效工作节奏，富有团队责任感。

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岗位职责：推广全民分销模式并洽谈代理，线下对接商户资源，加入相关微信群开展业务 代理范围涵盖话卡及宽带业务（手机店除外）均可合作 薪资结构：底薪2800元+200元全勤奖+提成，次月起保底收入4500元 每月提成不低于3000元，综合月收入7000元以上 工作时间：上午8:30-下午6:30

岗位职责 1.主播全周期管理：通过多种渠道发掘具有潜力的主播人选，完成招募与签约流程；结合主播的性格特点、才艺优势及外形条件，进行精准人设定位，制定个性化发展路径，明确内容方向与风格调性；定期组织专业培训，涵盖直播话术、互动技巧、粉丝运营、形象打造等内容，全面提升主播的专业能力。 2.直播内容设计与落地：策划具备吸引力的直播主题，围绕节日节点、社会热点推出特色化直播内容，设计多样互动形式，如抽奖、连麦、趣味游戏等；直播前期统筹场地布置与设备调试，确保环境达标；直播过程中实时跟进，快速应对突发情况，保障播出质量与流畅度。 3.流量引入与数据复盘：利用平台工具及社交媒介为直播间导流，扩大曝光；深入分析核心数据指标，包括观看人次、平均观看时长、互动频率、粉丝增量、打赏收入等，识别运营短板，持续优化内容策略与执行方案，提升整体直播表现。 4.粉丝社群运营：搭建并维护主播专属粉丝群组，策划线上线下联动活动，提升用户粘性与活跃水平；及时收集粉丝意见与需求，为主播内容调整与形象升级提供有效依据。 5.商业资源整合：对接品牌客户与广告资源，推进合作洽谈，落实广告植入、品牌宣传、直播带货等变现模式；跟踪合作成效，输出评估报告，积累经验用于后续商业拓展。 任职要求 1.学历与经验：本科及以上学历，具备1-3年娱乐类直播运营相关经验，有成功孵化高人气主播或打造爆款直播间案例者优先；熟悉直播行业动态、运营机制及MCN机构运作方式。 2.技能要求：掌握主流直播平台（抖音、快手、视频号等）的规则体系、推荐算法及推广方法；熟练操作直播后台系统及数据分析工具（如Excel、SQL等），具备基础直播设备调试与问题排查能力。 3.能力素质：具备良好的数据洞察力，能够以数据指导运营优化；拥有优秀的沟通协调能力，擅长与主播、观众、内部团队及外部伙伴高效协作；思维活跃，富有创意，能持续输出新颖直播玩法；抗压性强，可适应快节奏工作及夜间值班安排。 4.其他要求：热爱泛娱乐领域，具备敏锐的网络感知力和热点捕捉能力；拥有主播人脉资源、校园社团合作经验或平台渠道资源者优先考虑。

岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由，一台手机在家就能做不需要露面 任职要求： 1.无经验也可以有人一对一带你. 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整 4.平常就是聊聊天打打字很轻松偶尔说话

寒假工 薪资福利:小时15-20元，公休2-3天满勤绩效