
厂长
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
1.负责冰厂全面工作运营;2.人员管理;3.生产管理;4.其他工作;
生产主管(车间负责人)
6千-1万/月
车间主任5-10年本科质量管理生产计划管理现场管理
岗位职责:
1、制定并监督车间生产计划的实施与执行;
2、全面负责生产车间的日常运营与管理事务;
3、协调车间各工序之间的配合,高效解决各类问题,提升生产效能;
4、落实生产安全管理工作,保障现场作业安全有序;
5、监督检查各生产环节质量控制标准的执行情况。
任职要求:
1、具备食品生产企业5年以上管理工作经历;
2、具备良好的沟通协调能力和应急处理能力,能迅速应对突发状况;
3、熟悉食品类生产车间运作流程及设备操作规范;
4、能够精准把控生产全过程,具备扎实的安全生产管理实践经验。
研发主管(高分子/化学/材料化学方向)
1.6-3万/月
厂长/主管经验不限博士高分子材料材料研发配方研发
岗位职责:
1、开展半导体封装领域用胶黏剂配方的研发工作,参与配方设计、合成工艺及应用性能研究;
2、带领项目团队,将客户实际需求转化为具体产品技术指标。
岗位要求:
1、博士学历,专业方向包括化学(有机化学、高分子化学、无机金属相关)、材料(高分子材料、胶粘剂、聚合物相关)、化学工程、高分子工程、材料工程、化学(AI)等;
2、具有较强的创新意识与独立分析能力,学习能力强,能主动推进项目进展,整合资源,高质量高效完成既定目标。
公司重视人才,薪酬面议,具备突破上限的可能。
机械加工车间主管
6千-1万/月
车间主任经验不限学历不限数控机床
全面负责机加车间的日常管理工作
工作内容:
1.协同技术团队推进新产品试制与开发
2.科学调配人员以高效达成生产目标
3.监督落实设备的日常维护与保养
4.协调设备的调试及故障维修相关事务
生产副厂长(工作地点:吉林德惠)
1-2万/月
厂长/主管3-5年本科质量管理生产质量管理生产成本管理
【任职要求】:
1、本科及以上学历,机电、食品、畜牧、生产管理等相关专业;
2、具有5-10年禽肉食品加工厂生产管理经验,其中3年以上同岗位管理经验,熟悉禽类加工工艺流程;
3、熟练掌握食品安全、HACCP、ISO体系及工厂运营规范,具备成本控制与现场改善能力;
4、拥有良好的组织协调、沟通表达及团队领导力,能适应高强度生产节奏;
5、认同公司发展理念,居住地为德惠及周边区域者优先考虑。
【岗位职责】:
1、配合厂长统筹屠宰、分割、调理等各环节生产运作,执行生产计划,确保产能达成与交付准时;
2、监督产品质量与食品安全,贯彻各项体系标准,推进7S管理与精益生产落地实施;
3、负责车间安全运行、环境保护及设备维护,识别并消除安全隐患,控制能耗与生产成本;
4、组织生产团队建设,开展员工培训与绩效评估,构建人才梯队,协同各部门高效协作;
5、完成上级交办的其他生产相关工作任务。
【福利待遇】:1-2w,具体面议,缴纳五险一金、绩效奖金、免费食宿、带薪年假、节日福利、岗位培训、晋升通道完善
【工作地点】:吉林省德惠市吉林德大有限公司肉食加工厂
生产主管
7-9千/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验汽车经验
1.负责生产计划的整体协调,优化排产机制,确保订单准时交付。
2.全程监管生产运作,持续提升通风、加热及风扇产品的良品率与生产效能。
3.推进设备保养与工艺升级,有效降低制造成本与能源消耗。
4.严格执行安全生产制度,加强班组管理及员工技能培养。
5.联动研发、采购等相关部门,及时解决制程技术与物料供应中的问题。
任职要求
1.具备3年以上座椅通风/加热/风扇或精密制造领域生产管理经验。
2.熟悉注塑、电机装配、电路集成等生产工艺,掌握ISO质量管理体系要求。
3.具有生产排程安排、成本管控及突发问题高效应对的能力。
4.持有制造业相关管理资质(如PMP、六西格玛)者优先考虑。
5.具备优秀的团队带领能力与跨部门协同沟通能力。
生产计划主管(含设备维护工程师)
5-6千/月
厂长/主管1-3年大专设备管理生产物料管理农业
岗位职责:
1、负责生产设备的日常运行维护,保障设备高效稳定运行;
2、协调生产团队与其他部门间的协作与沟通,确保生产流程有序开展;
3、及时应对突发设备故障,迅速采取措施恢复生产;
4、落实生产计划执行,确保任务按时完成并进行相关数据统计
任职要求:
1、具有生产计划执行及设备维修相关工作经验;
2、具备较强的现场组织能力和问题处理能力;
3、拥有良好的沟通协调技巧及团队协作意识;
保姆月结
弘康园.招住家女保姆住家照顾二老.女不能自理.4口人.4500元.休两天和法定假.要健康证.会面食邵福琴家政
二保焊长期20人以上日结
辽宁营口汽车改装基地
日工资400 长白班
在职15天可以预支
工资每月打卡
月收入1万大
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招聘年龄20——55
工作地址:辽宁营口老边
渣车维修长期3-5人月结
前四后八5台,招聘工程车维修工,负责工程车(渣土车)维修,非专业就不要联系,待遇优,工资发放及时,工作长期稳定,签订劳动合同,欢迎加入
建筑施工生产经理/负责人
1.5-1.8万/月
生产经理经验不限高中
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.监督执行施工规范、安全文明施工标准及公司管理制度,组织日常巡检与隐患整改
4.参与图纸会审、技术交底及施工方案编制,把控关键工序与节点验收
5.配合项目经理完成内外部沟通协调,及时汇报项目进展与重大事项
任职要求:
1. 具备建筑施工领域相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工工艺、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好职业素养与执行力
5.持有建造师证、安全员证等相关执业资格者优先
建筑施工生产经理/负责人
1-1.2万/月
生产经理10年以上高中专业,负责,效率
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.监督执行施工规范、安全文明施工标准及公司管理制度,组织日常巡检与隐患整改
4.参与图纸会审、技术交底及施工方案编制,把控关键工序与节点验收
5.完成内外部沟通协调,及时汇报项目进展与重大事项
任职要求:
1. 具备建筑施工领域相关工作经验,熟悉园建,市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工工艺、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好职业素养与执行力
5.持有相关执业资格者优先
项目经理
1-1.1万/月
项目经理经验不限本科
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,落实全过程风险预控措施
4.组织工程验收、竣工资料归档及移交工作,配合完成审计与结算
5. 贯彻执行国家及地方建筑法规、行业标准与企业管理制度,落实安全生产责任制
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人实际工作经验,经验要求:不限(优先5-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程专业)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉EPC、施工总承包等模式下的项目运作流程,具备独立主持中大型房建或公建项目经历
5.具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及应急处置能力,责任心强,能适应项目驻场工作
中级建筑
1-1.5万/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责土建工程项目的现场施工管理与技术指导,确保进度、质量与安全达标
2. 编制及审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3.参与图纸会审、设计变更及工程签证管理,协调解决现场技术问题
4. 监督材料进场验收、工序报验及隐蔽工程验收,落实规范标准
5.配合成本、合约部门完成工程量核算与进度款申报
任职要求:
1.土木工程、工民建等相关专业背景,学历要求不限
2.具备土建相关工作经验,经验要求不限
3. 熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准与强制性条文
4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
5. 责任心强,能适应项目现场工作环境
生产主管
8千-1.5万/月
车间主任3-5年大专
工作地点:吉林省延边州和龙矿区
岗位职责:
1、依据公司下达的生产指标,编制具体的生产作业方案,并将任务细化落实至各班组,通过科学调配人力与资源,协调解决爆破、运输等关键环节问题,保障出矿量及矿石品位达到标准要求;
2、严格遵守安全生产法律法规及操作规范,坚持现场带班作业,与作业人员同步进出作业面,认真完成交接班程序;
3、落实设备维护保养规定,确保核心设备运行正常,合理组织检修计划,实施节能降耗举措,有效控制材料与备件的使用消耗;
4、牵头组织车间生产例会,协调处理各工序衔接中的问题,积极响应调度指令,及时上报现场动态信息。
任职资格:
1、高中及以上学历,具备矿业、机械、管理等相关专业基础;
2、具有三年以上地下矿山一线生产管理实践经验;
3、熟悉井下矿山安全管控与生产运作流程;
4、具备较强的沟通协作能力及团队管理素质。
选矿厂负责人
1.2-2万/月
厂长/主管5-10年大专选矿贵金属矿金属矿
工作地点:延边州和龙县矿区,需驻矿工作,不能接受请勿投递简历。
岗位职责:
1、全面负责厂区日常运营及行政事务管理,直接向总经理汇报工作。
2、组织制定并完善全厂各项管理制度与各岗位职责,监督制度落实与执行情况。
3、统筹开展全体员工在管理制度、岗位职责、技术能力及安全规范等方面的培训学习工作。
4、组织推进设备设施的技术改造、维护保养工作,对设备定期检修方案做出准确及时决策。
5、根据实际生产运行情况,动态优化生产计划,确保综合回收率与设备完好率达标。
6、落实公司成本管控要求,持续降低厂区运营成本,在保障产量与质量基础上实现降本增效。
7、定期开展车间经营运行情况月度总结,整理并提交相关统计报表。
任职要求:
1、选矿类相关专业,大专及以上学历,具备10年以上矿业领域从业经历。
2、具有5年以上金属矿山选矿厂工作背景,其中至少3年金矿选矿实操经验。
3、掌握选矿设备管理体系,曾主导或参与选矿厂前期筹建工作。
4、了解国家关于矿山行业的法律法规及相关政策规定。
职位福利:五险一金、包住、包吃、节日福利
设备管理岗
4-5千/月
生产设备管理员包住餐补月结1-3年大专
一、主要工作范围及工作地点
落实公司设备管理目标,负责制定设备管理相关制度、流程和记录,负责设备档案、台账、制度、记录的整理和归档,负责组织开展生产设备检修、维护、保养、封存和报废工作,负责新设备选型工作,负责设备及系统相关的培训和考核管理工作,负责组织与设备相关的技能竞赛等。
负责设备维修、保养等过程的安全环保管理,负责设备库房和备品备件库房的安全环保和5S管理。组织实施设备及系统计划性/预防性检修和保养工作。通过有效的设备资源调度和配置,通过对设备管理优化,提升设备保障效率,达到节能降耗、减少设备故障误工等目的。
1、制定设备管理相关制度、流程和记录,组织落实相关管理制度,通过合理的组织和流程优化管理,达到满足和提升设备保障的目的。
2、制定设备及系统计划性/预防性检修和保养计划,并按计划实施。
3、设备档案、台账、制度、记录的整理和归档及时、完整、准确,并每月对设备管理相关数据进行统计分析,形成相关报表。
4、制定设备及系统相关的培训和考核管理工作计划,制定设备相关的技能竞赛计划等,并按计划组织实施。
5、负责设备维修、保养等过程的安全环保管理。
6、负责设备库房和备品备件库房的安全环保和5S管理。
工作地点主要在梅河口健康酒业生产园区。
二、招聘要求
1、学历:大专及以上学历。
2、年龄:45岁及以下。
3、专业知识:设备管理基础知识。
4、具有设备管理经验,熟悉自动化系统故障处理等。
5、。无国家规定不得从事食品和酒类行业生产的疾病
6、能很好的遵守公司的规章制度,能很好的落实公司的管理制度,能很好的听从指挥,高效的完成工作任务;
7、沟通协调能力强,做事认真,精于协作,团结同事,敢于承担责任,热爱集体。
三、工作时间:
1、上班时间8:30-17:00;
2、综合工时制。
四、薪酬及福利:
1、每月薪酬4500/月(含个人五险一金部分);
2、单位统一购买五险一金;
3、每年发劳保用品,法定节假日值班有福利酒;
4、每年组织1次健康体检;
5、公司统一提供员工餐,按照公司要求进行提前报餐,报餐后登记,,扣除标准:早餐3元/人,午餐5元/人,晚餐5元/人;餐费除员工承担部分外,超标部分由公司福利费进行补贴;
6、异地员工可申请员工宿舍(双人间),申请批准后提供员工宿舍;100元/月,在月度工资里面扣除;
7、入职满1年享受带薪年休假。
8、公司不定期团建活动。
项目经理
1-1.1万/月
项目经理经验不限本科
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4.办理工程签证、变更及竣工验收相关手续
5. 配合企业完成二级建造师注册、继续教育及资质维护工作
任职要求:
1.持有住建部门颁发的二级建造师执业资格证书(建筑/市政/机电等专业)
2. 具备工程项目现场管理经验,熟悉施工全流程
3.熟悉国家及地方建筑法规、技术标准与验收规范
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目驻场工作
5.无在建项目限制,可配合企业完成注册及社保缴纳
工务主管/设备主管
5-7千/月
厂长/主管5-10年大专设备管理成本管理
岗位职责:
1. 制定并组织实施设备维护计划,确保工厂设备保养工作有效落地;
2. 快速响应设备突发故障,提供专业技术支持,减少设备停机频次;
3. 主导设备事故原因分析,推动设备运行效率的持续提升;
4. 负责厂区供水、供电、压缩空气、蒸汽及排污系统的运行管理,保障公用工程稳定运转;
5. 统筹工厂各类施工项目实施,组织竣工确认与验收,监管现场安全措施落实及关键环节控制;
6. 组织开展设备运行状态评估,提出节能降耗、功能改进的技术优化方案;
7. 建立并维护设备资产台账与技术档案,为设备选型与采购提供技术依据;
8. 在公司绩效管理框架下,推进本部门绩效执行与员工辅导工作的实施;
9. 推动部门人才梯队建设,结合业务需求组织采购管理类培训,提升团队专业能力。
职位要求:
1. 大专及以上学历,机电一体化、自动化、电子信息、机械等相关专业背景;
2. 具备5年以上快消或食品行业设备技术工作经验,扎实的设备技术基础;
3. 熟悉PLC编程及相关控制程序应用;
4. 具有体系推行实践经验,如TPM管理体系落地经验者优先;
5. 具备较强的团队管理能力,拥有4年及以上团队管理经历;
6. 能够有效应对工作压力,按时达成各项任务目标;
7. 具备出色的组织协调、沟通表达及现场问题解决能力;
8. 学习能力强,富有钻研精神,能胜任高强度与高挑战性的工作任务。
污水处理厂厂长
7-9千/月
厂长/主管3-5年本科
招聘:污水厂厂长
【岗位职责】
1. 负责污水厂的运营管理工作,包括经营计划执行、现场人员管理等;
2. 根据本项目的工艺和设备情况,制定适合本运营项目运行的节能降耗的工艺生产方案,控制生产成本;
3. 负责污水厂运营的数据统筹工作,包括日常运营数据、周月年度报表、采购计划、维修维护计划、技改计划、经营计划等;
4. 负责污水、污泥处理,确保出水水质稳定达标排放,及时上报异常水质监测数据,并按操作规程及时处置;
5. 负责制定执行运营管理制度,健全、规范生产台帐及各项厂区管理工作;
6. 负责污水厂有毒、有害、危险物品的管理;
7. 负责物品采购及生产药品和备品备件出入库管理工作,做好记录;
8. 负责落实各工艺线巡检员的安全生产、工艺解读、化验维修的培训等工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,环境工程、环境科学、给排水、化学工艺等相关专业;
2. 有环保或给排水中级职称(硬性要求);
3. 5年以上工业废水、污水处理厂管理工作经验,熟悉UASB工艺;
4. 基本技能:良好的沟通能力、组织能力、协调能力;
5. 业务技能:熟悉国家相关法律法规,熟悉污水处理工艺、原理、事故处理等;
6. 管理技能:较好的分析、判断能力、组织协调和处理问题的能力;
7. 计算机技能:熟练掌握WORD,EXCEL文字处理和办公室自动化管理;
8. 吃苦耐劳,会开车。
【工作地点】
吉林省四平市伊通满族自治县。提供住宿
【福利待遇】
周末双休、五险一金(购买在长沙)、年终奖、免费体检、带薪年假、三节福利、生日礼物等。
技术厂长
7千-1万/月
厂长/主管5-10年本科焊接工艺装配工艺钣金工艺全面质量管理体系
1、全面主持车间各项工作,确保信息及时传达与落实;
2、优化厂内组织架构,清晰界定各部门职责与权限,制定并监督实施管理规定及考核机制;
3、落实本部门安全生产责任,定期检查员工执行安全规范的情况;
4、推动技术规范、操作流程、技术标准及维修制度的执行,按规范化、标准化、科学化原则组织生产活动;
5、统筹厂内各项管理工作,提升运行效率,强化安全生产、质量控制与设备维护;
6、组织实施材料成本的核算与管控,有效降低消耗;
7、制定并推行人员绩效奖惩制度,保障管理措施落地见效。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械类相关专业,具备5年以上车间管理经验;
2、品行端正,具备较强的全局统筹与协调能力。
生产部总经理
1.5-3万/月
厂长/主管5-10年大专农林牧副渔物流仓储包装/印刷农业牧业库存/仓储管理生产成本管理生产设备管理
肉牛产品主要指标为,年屠宰肉牛10万头,牛肉产品7.5万吨/年,屠宰生产线采用南京公司设备,可实现较高自动化,屠宰效率高。主要生产的产品包括:冷鲜肉、鲜冻肉、牛副产品、牛肉加工产品;其中包括牛各部位肉的细致分割(各部位牛肉、牛舌、板筋、牛蹄筋、牛尾、牛头,牛百叶等系列产品分等精化)以及包装,牛肉加工产品含牛肉粒、牛肉干、牛板筋、牛蹄筋等及各类牛肉产品。
岗位职责:
1、制定并优化屠宰生产管理规范与技术操作流程,推动实施并对各生产环节运行情况进行监督与检查,确保流程顺畅;
2、落实绩效管理体系,执行奖惩制度;
3、推进安全生产标准化建设,监控和调节屠宰过程中涉及的产品质量、人员作业、设备运转及成本控制等要素;
4、对产品质量全面负责,编制生产分析报告,定期开展生产数据统计工作,涵盖次品率、出肉率、损耗率等关键指标,并组织实施有效改进措施;
5、开展投入产出分析,跟踪备品备件使用、制造费用、人工成本等情况,提出可行性优化方案与管控措施;
6、全面负责肉牛屠宰场生产运营,直接领导屠宰、分割及包装团队的日常管理工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品类相关专业优先;
2、具有5年以上肉牛屠宰企业生产管理经验者优先;
3、责任心强,具备较强的组织协调能力,踏实敬业,能适应高强度工作;
4、具备良好的沟通技巧和团队协作意识。
栏目概述
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