岗位职责： 1、开发并维护客户资源，推动公司业务持续增长； 2、根据公司目标制定销售策略，达成既定销售任务； 3、与客户保持高效沟通，深入挖掘需求，提供个性化物流服务方案； 4、定期进行客户回访，收集市场信息，持续优化客户体验； 任职要求： 1、具备较强的市场洞察力和主动服务客户的意识； 2、拥有良好的沟通表达与谈判能力，能独立推进业务合作； 3、工作认真负责，适应压力环境并保持积极心态； 4、有物流领域从业经历或销售工作经验者优先录用。

招聘母婴顾问2名，负责为客户派单，招聘母婴人员，负责售后维护，表达能力强，有限有销售方面经验，有母婴经验优先性格开朗，有团队精神，服从安排！

现招聘市场销售若干名: 工作内容:市场销售,无需坐店 工作时间:时间灵活,每月休息4天 薪资待遇: ● 底薪3000元+业绩提成,月入过万不是梦 ● 前7天带薪培训,每天80元 任职要求: .年龄40-60岁 ●有销售经验,口齿伶俐 联系方式: 身边有合适的亲戚朋友欢迎推荐!

找工作的朋友看过来，公司发展稳定，福利优厚，团队氛围融洽。无需坐班，享受法定休假，机会难得，欢迎投递简历！ 1、休息：每周日固定休息，所有法定节假日带薪休假 2、薪资待遇：无责底薪5000＋提成＋绩效，综合月薪13000以上 工作内容：公司提供意向客户资源，通过面谈促成成交，无需自行开发客户 重点：不需地推！不需陌生拜访！ 职位要求： 1、具备良好的语言表达能力，思维清晰，有一定沟通与表达技巧； 2、性格积极乐观，有责任感，乐于学习产品知识，具备团队协作意识； 3、负责产品推广与销售，完成既定业绩目标； 4、有销售经验者优先考虑，年龄要求21岁-40岁。 期待你的加入~

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跟物业对接防水，消防，路面，弱电等工程类业务 底薪薪资3500-4500元 首次完成业务对接，底薪加500元 业务奖励是总工程款X（0.9%-2%）阶梯奖励 满足各阶梯奖励额外总公司奖励（最低不少于1W） 工程部福利，团建，各节日奖励，13薪，14薪，年会现金，抽奖等诸多福利 综合年薪9-15万或更多 工程的业务是靠业绩能力赚钱的，工作本质不难，底薪就那些，想多赚钱就得看能力，看业绩，看是否用心 接受新人，有人带，男女不限

通过电话沟通邀约家长，周末与预约的家长进行面谈，主要负责推广儿童节目招生工作。 出差以8-10人为小组开展，周期为1-3个月，结束后可休息1-2周，长期循环执行。 需具备2年以上销售经验，性格踏实稳重，富有责任心、亲和力强，耐心细致，品行端正。 工作区域覆盖全国，以北方城市为主，公司统一安排住宿，交通费用按规定报销。 薪酬结构：基本工资4000元+3%提成+团队整体业绩奖励+五险，月综合收入8000-15000元。 工作时间：每天上午8:30至下午6:00，中午休息一个半小时。

岗位职责: 1.负责开拓市场并维护客户关系，推动公司业绩增长 2.与团队成员协同配合，达成整体销售任务 3.不断优化工作方法，提升执行效率 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.适应能力强，具备持续学习与自我提升的意愿 3.热爱本职工作，有意愿在销售行业发展并实现个人价值 早八点半晚五点半

招做饭钟点工，给俩个老人做一顿饭，一荤一素，做好饭收拾厨房，客厅卫生，一个星期休一天，一个月1200江北治安小区

招聘毛石笼班组，未做过毛石笼班组的可报名。工期3年，500立方一结账，工地在吉林集安。

招聘贴罩的，做锅包肉一些过油的，有厨师功底的都能干，不会可以教，

山里屯招聘小钩机操作人员，一天活。

诚招住家阿姨工作内容：带小孩做饭偶尔做个家务（主要是早饭，其他午饭晚饭家里人也可以做、很少很少有人在家吃饭，家里是新装修的房子也没有啥需要太收拾的、偶尔拖个地就行，并且有扫拖一体机）孩子是女孩、10个半月，孩子基本都是跟妈妈睡工资待遇：4000一个月，一个月休息4天（也就是每周末可以休息一天）孩子不唧唧，孩子父母更不唧唧，孩子父母话少事儿少不差钱工资到月就开从不拖欠从不拖欠居住环境良好阿姨和孩子自己一个卧室要求：长期干（因为带孩子不像别的时间长了有感情），有爱心，真心喜欢孩子，干净卫生，最好有过看孩子经验联系电话：，真心欢迎您希望能和您成为一家人

需要出差，不接受出差且有云技术相关经验也可以向我询问其他技术岗位！欢迎咨询，别看见要出差就跑呀！！~ 需求调研与分析:与客户沟通，深入了解其业务痛点、IT架构现状及未来规划，挖掘潜在的公有云服务及大模型需求。 方案设计与编写:根据客户需求，结合技术优势，设计并编写详细的技术解决方案。 项目支持:向客户清晰介绍和演示解决方案，帮助客户理解方案的价值和优势，配合销售进行产品/服务的布道和宣讲。 内部协作与知识分享:确保方案的可行性和可实施性，积极在项目内分享行业知识和技术经验，并参与知识库建设。 任职要求: 1、教育背景:全日制大专及以上学历。 2、工作经验:3年以上公有云行业经验，且有云服务提供商技术支持类工作经验，对接或协助过代理商 5.有大模型/ai/云相关工作经验者优先。

岗位职责 1、统筹公司音视频、楼宇智能化工程等相关项目全过程技术管理和现场技术支撑及技术问题攻关； 2、负责相关项目的售前和售后技术对接； 3、承担音视频系统、大屏显示系统、楼宇自控系统设备调试与系统联调工作； 4、配合开展前期技术交流、方案答疑、需求勘测，输出技术资料、图纸及项目相关文档； 5、整理项目技术档案，规范图纸、调试文档、验收资料，保障项目资料闭环管理。 任职要求 1、大专及以上学历，机电、智能化、电子信息、建筑弱电相关专业优先； 2、拥有 5 年及以上音视频系统、楼宇智能化工程项目完整实施经验，独立负责过多个落地项目； 3、熟练主流音频处理器、中控设备系统调试与程序编写；精通 LED、LCD 拼接显示系统安装调试；掌握 KNX、MODBUS、LoRa、ZigBee 等通讯协议及对应智能化设备调试； 4、工作严谨细致，责任心强，具备良好沟通协调能力，拥有基础商务洽谈、客户对接能力； 5、熟练使用 AutoCAD 制图软件，精通 Office 办公套件，可独立绘制弱电图纸、编制方案与验收文件； 6、持有有效 C1 及以上机动车驾驶证，能够适应项目外勤、现场出差需求。 薪资福利 1、试用期 3 个月，试用期薪资 6000 元起；转正综合薪资 8000 元起，另设有项目绩效奖金、年终奖励； 2、入职即缴纳五险； 3、提供项目学习机会、技术培训，完善的项目实践平台，发展空间良好。

岗位内容： 1. 负责客户与产品之间的技术对接以及技术方案提供等售前支持工作。 2. 协助销售人员推进项目进展，满足客户需求。 3. 建立客户关系，并协助销售人员实现销售目标。 任职要求： 1. 具有优秀的表达和沟通能力、人际交往能力以及客户服务意识。 2. 较强的学习和理解能力，熟练掌握相关技术知识。 3. 具有一定的项目管理经验，善于组织、协调和推动工作进展。 4. 具有良好的团队合作精神，能够承受一定的工作压力。

岗位职责： 1.负责医疗行业客户售前支持，包括需求沟通、方案编写、产品演示； 2.独立完成标书制作、报价测算及投标支持； 3.结合AI相关能力，参与医疗系统解决方案设计与优化； 4.配合销售完成项目跟进及客户汇报。 任职要求： 1.有医疗信息化/医疗系统售前经验优先； 2.会做标书、报价和方案，熟悉招投标流程； 3.了解AI相关内容，如大模型、智能医疗应用等； 4.文档能力强，沟通表达清晰，能接受偶尔出差。

岗位职责 1、负责SCR催化剂业务全流程技术对接，深度熟悉水泥生产工艺、脱硝工艺及催化剂材料相关专业知识； 2、对接客户开展技术交流、现场踏勘、技术答疑，根据项目工况编制售前技术方案、技改方案及技术应答资料； 3、负责市场开发配套技术支撑工作，配合业务团队完成项目跟进、技术对标、方案优化及投标技术资料编制； 4、负责项目售后技术服务，包含现场技术指导、运行工况调试、问题排查、异常情况处理、客户运维答疑； 5、跟踪项目全周期技术状态，整理技术服务台账、项目总结，持续优化技术服务体系，维护客户技术口碑。 任职要求 1、大专及以上学历，环境工程、热能动力、材料、化工、硅酸盐、水泥工艺等相关专业优先； 2、熟悉水泥窑SCR/SNCR脱硝工艺、催化剂性能及应用场景，有环保脱硝、催化剂行业从业经验者优先； 3、具备良好的客户沟通能力、方案撰写能力及问题处置能力，可适应短期出差； 4、工作认真负责、主动性强，具备独立对接客户、处理现场技术问题的能力。

工作内容： 面包食品厂招聘区域销售人员，主要负责在当地销售面包类产品，无需出差，无固定工作时间限制，也无需参与复杂的工作汇报流程，所有业务均在常住地开展。公司提供系统培训，内容涵盖客户开发渠道与方法、产品优势及核心卖点讲解，全面指导从客户开拓、促成合作、关系维护到客户留存等全流程销售技能。 任职要求： 1：性别不限，适合希望兼顾家庭同时寻求长期稳定发展的人群 2：所在区域具备可用于配送产品的交通工具 公司提供优质产品资源，只要你有踏实做事的态度和增收的意愿，无需背井离乡奔波各地，工作与生活可有效平衡。所开发客户资源归个人所有，销售渠道网络由你建立并持续受益。只要愿意投入，月收入过万并非难事，收入上不封顶。目前公司已有大量合作人员实现稳定高收入，真实案例可供参考，不空谈愿景，专注实际收益。市场覆盖日益完善，优质区域机会正逐步减少，有意者请尽快咨询了解。

招聘电动车销售岗位。要求年龄20至35岁，具备较强的沟通能力。非诚勿扰。

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任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和抗压能力 2. 熟悉互联网销售流程，有网络销售、电销或客服经验者优先 3. 具备基础办公软件操作能力，能快速学习公司产品知识 4.学历不限，接受应届毕业生及转行人员，公司提供带薪培训 5.责任心强，目标感明确，具备团队协作精神

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常出于两种考虑：一是希望快速积累财富，实现买房买车的目标；二是希望通过销售工作锻炼自身能力，实现成长。若这两点都与你无关，或许朝九晚六、一日三餐规律的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200 全日制大专/士官/党员：6200 非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人提成35% 买卖按房屋售价的3%为业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、安排住宿 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，大专及以上学历 2、接受零经验，提供带教培训 3、无不良记录，性格外向，沟通表达清晰流畅 4、积极进取，目标感强，渴望获得收入或自我提升 【工作内容】 1、维护网络平台，及时更新房源动态 2、根据客户需求精准匹配房源，带领客户实地看房 3、通过多渠道进行信息推广引流，如小红书、抖音、闲鱼等 4、参与合同洽谈，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心依据，每三个月开放晋升通道 2、职业发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总

服装品牌：杰克琼斯男装 岗位职责：为顾客提供咨询服务，准确把握顾客需求并促成销售， 完成商品销售数据的记录与汇总，按要求落实各项销售统计任务， 负责卖场内商品的陈列布置及日常维护等营业相关工作， 保持责任区域内的环境整洁， 及时完成上级安排的其他工作任务。 任职要求：******，具备较强执行力与责任心，有销售工作经验者优先。 岗位福利：节日享受三倍薪资，每年发放8套工服。

属地化作业模式，家在哪里就在哪里工作。 坐标梅河口市。（招聘销售业务员6名） 上市企业乐信分期乐，全国布局分期乐门店，实行线上与线下融合运营，全面覆盖消费分期及经营周转需求。 无需出差，本地展业，不设固定坐班要求，当月入职即办理六险一金。 无责任底薪+绩效提成+利润分成，综合收入8k-20k，享受公司福利，含带薪年假、年终奖金。 职责： 1、推广公司信贷类产品 2、达成既定销售任务 3、拓展市场渠道，开发新客户，维护并深化客户关系 要求： 1、具备优秀的沟通能力、团队协作意识和问题处理能力 2、性格积极乐观，抗压性强，行动力强 3、热爱销售行业，愿意长期深耕销售岗位 4、可适应地面推广或电话销售工作形式 5、有金融、信用卡、POS机等相关从业经历者优先考虑 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 无责底薪 按销售额计提提成

无责底薪2500元加提成 用心做月收入约5000元 工作时间早9点至下午4点，中午休息1小时，法定节假日正常休息，周末双休 欢迎宝妈加入，新员工入职可系统学习

底薪＋奖金＋绩效=7000元 （工作时间：早八晚五，）

1.招聘支付宝官方碰一碰收款设备 2.全国支付宝nfc铺设 3.学历年龄不限 4.有人教有人带包教包会 5.底薪8000+铺设奖励+长期分润 6.上不封顶

岗位职责： 1、开展市场调研工作，搜集并整理行业动态信息，为销售方案制定提供数据依据； 2、策划并落实销售方案，达成既定业绩指标，推动市场份额增长； 3、开发并维护客户关系，挖掘潜在客户资源，增强客户合作满意度； 4、整合内部协作资源，保障销售环节高效运转，助力团队绩效提升。 任职要求： 1、具备扎实的市场研判能力及良好的客户交流能力； 2、目标意识强，能自主推进业务并实现既定任务； 3、富有团队协作意识，善于与同事协同配合； 4、适应高强度工作节奏，具备应对挑战和处理实际问题的能力。

电话联系客户，拓展供货渠道，公司项目资源丰富，月入过万很轻松～ 薪资：无责任底薪4500元（含1500元绩效）+高额提成 工作时间：上午9点到下午5点（从不加班） 每周日休息，节假日正常休假，享受法定带薪假期 工作内容：日常通过电话添加微信沟通合作，无硬性任务指标，团队帮带，上手简单无压力 提成高，收入上不封顶 招聘人数：20人 公司成立八年，已设立七家分公司 要求：有冲劲，渴望赚钱，追求高收入 （有销售经验者优先录用）