人事助理和售后两个岗位 不用自己找客户，公司发客户 工作时间:周一到周五，上午8点到下午5点，正常法休，双休。 其余时间不用坐班，时间自由 任职要求: 1、年龄:21-45周岁(一定要满21周岁) 2、学历:高中及以上; 3、善于沟通，自律自信; 岗位职责:负责维护中国人寿售后工作，为客户办理手续，保单保全工作等 基本保障: 电话微信

招聘！！！ 社保专员 年龄30--50以下男女不限 熟练使用智能手机 沟通能力强 从事销售、保险公司行业者优先录用、公司培训上岗 底薪＋满勤＋绩效提成＝3000--8500不等 提成每单提成300---800元提成当天结算 早八点半 晚五点半 午休2.5小时 月休四天，法定假日带薪休假 ​

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人事助理和售后两个岗位 不用自己找客户，公司发客户 工作时间:周一到周五，上午8点到下午5点，正常法休，双休。 其余时间不用坐班，时间自由 任职要求: 1、年龄:21-45周岁(一定要满21周岁) 2、学历:高中及以上; 3、善于沟通，自律自信; 岗位职责:负责维护中国人寿售后工作，为客户办理手续，保单保全工作等 基本保障: 电话微信

每天上午8:30-10:30需到公司参加培训，内容涉及保险、法律等相关知识，例如如何查看保单、了解理赔范围、明确哪些情况可赔、哪些不在保障范围内等！其余时间可自行安排！ 工作地点位于西安大路与建设街交汇处附近！ 无业绩考核压力，底薪2500元，另有较高比例提成奖励！ 年龄要求25至50周岁之间，有学历者优先考虑！ 公司旨在普及保险知识，通过系统学习帮助大家真正理解保险的意义，逐步成长为专业保险服务人员！ 年龄略超但对保险行业有强烈兴趣者也可考虑！ 仅限长春市常住人员应聘，非本市居住者请勿打扰！

招售后成手，大健康。 来了不挣钱我都替你难受 上班时间：8.30-5.30午休一小时，月休四天 月休四天自行安排。 要求：敢说敢唠、反应快，有经验。 薪资：底薪4000+提成 5万以下5% 5万以上7% 6万以上8% 7万以上9% 8万以上10% 9万以上11% 以此类推最高12%综合薪资1.5W_2.5W＋东方广场联系电话电话同步完成任务就下班，不加班不加班

招聘售后服务专员 要求：年龄25-50周岁 每天上午8.30至11.30 工作3小时，月休6天 待遇:1500元/月起绩效 大专以上学历待遇更高 工作职责: 1.负责电话通知回访客户 2. 3.办理理赔，保全等业务 面试有礼品 联系电话同步 长春市朝阳区西安大路与青云街交汇腾阳中心

1.整理客户信息资料 2.告知单位活动信息 3.辅助更改信息 4.售后服务维护 5.年龄，55隋一下 6.学历.高中及以上

1.老客户的维护。 2.客户礼品的发放登记和拍照。 3.人员的招聘和培训。 4.公司方案的执行落地。

找 A2成手司机开13.75米板车单驾松原车

吉油多源产业集团（农工商）招聘修井作业工人！ ，20-50 岁，（有工作经验者可放宽至 52 周岁并且可带一名新人），身体健康，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和执行力。 每班 6 人，可整班加入。 薪酬福利： 薪资为总产值的 25%，每月六千以上不封顶，，有保底工资。 工作地点： 松原、乾安、沈阳 联系人：谢经理 联系电话：（同步）

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海峰烧烤急聘: 成手服务员三名保底4000+工龄工资 （11点至凌晨12点）接受不了时间点的请勿打扰！ 电话

坐标襄阳，诚心找几位想认真做事、改变现状的朋友一起做事业，正规长期事业。 现在大环境不稳定，裁员多、工作不稳定，很多人都在找真正长久、有前景、越做越值钱的路。 我现做的第二赛道职业是健康、养老、财富管理方向，属于国家政策支持、老龄化刚需风口，行业前景非常稳。 平台是百年企业，正规靠谱： 零投资、零风险 时间自由，全职兼职都可以 公司完整培训，有人带、有人教 团队都是高学历精英，氛围简单正向 收入上不封顶，越做越轻松 适合人群： 想换工作、想增加收入、想轻创业、想长期发展、不想再混日子的人。 我不搞虚的，只找同频、靠谱、肯努力的伙伴。 感兴趣直接留言或私信，约线下面试。要求24周岁以上，大专及以上学历，会有3轮面试，非诚勿扰，中介勿扰。

银发经济，招募养老规划师，做养老年金保险，养老医疗，养老服务，负责老客户二次开发，服务高净值人群，提供资源，无需陌拜，复购率高，双休，节假日休息

对车险即将到期的用户，电话联系车主，介绍保险公司的车险价格与服务，供车主选择并购买（不需要员工外出跑业务）

亳州人民财产保险公司电话车险专员工作，主要工作协助车险客户车辆保险续保 工作要求： 1、高中及以上学历，（条件优秀的可放宽到中专学历）。 2、性格开朗，善于沟通。 福利和薪资待遇 1，试用期间无责底薪2000元满勤+新人补助+额外奖励+提成； 2，公司定期团建、聚餐、年会等; 3，办公环境舒适; 4，专业岗前培训。 5，薪酬多劳多得，月收入3000-20000元。 6，用户积累制，用户始终在手中工作越久越轻松，工资越高 工作时间 上午8:00-12:00，下午14:00-17:30

招聘，我是认真的!听说人一旦上班，智商、情商都会提高86.4%，烦恼会消失95%。 岗位优势： 不外出，早9:30还可晚半个小时到，晚17:30如接小孩可以提前走，中午休息两个小时，周末双休节假日正常休，真实不加班！ 寻找自我管理意识强的（因为我们没有严重的管理限制） 你能够得到公司提供的最新资源、提供优质办公设备帮助您提高出单速度 收入：吊儿郎当3000—6000 努力奋斗一下6000—10000 1年以上员工8000—20000不等（无限制） 积少成多做得越久收入自然越高/客户一年一续 熟悉后可以自由选择居家还是公司办公 适合期望收入和自己付出对等的，也可以兼顾家庭 欢迎想工作不受约束的加入

诚招扶余、长岭、乾安区域代理，社保优化业务合伙人！ 无经验者，只要执行力强、勤奋踏实、积极学习、能吃苦耐劳，即可顺利达成考核目标。 1.具备基础的市场拓展能力，拥有一定客户资源积累 2.达成月度销售目标，协助客户完成每月既定任务 3.维护良好客户关系，收集并及时反馈市场动态信息 4.落实产品推广工作，跟进公司相关政策执行 合伙人福利？ 高额提成 绩效奖金 年终奖励

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪：4000元 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用期薪资：4000元 1.公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户沟通，确认时间地点后上门办理信用卡业务，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2.负责维护已成交客户，提供后续服务支持，提升客户满意度，防止客户流失。 3.工作时间：早8:00至晚5:00，在任务完成的前提下无需到公司打卡，工作时间灵活自主安排。 福利待遇： 1.收入结构为底薪4000元+提成+额外奖励 2.享有客户的长期分润权益，只要客户持续使用相关产品，即可持续获得对应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会按时结算发放 2.1公司主营业务八年来始终如一，运营稳健可靠，诚邀有志之士共同成长发展 3.对业绩表现优异的员工，公司每年提供国内或国外旅游机会，并承担全部费用 新入职员工首月平均工资约8000元 在职三年以上的资深员工月均被动收入可达3万元左右 公司在吉林松原地区已连续稳定运营七年，基础扎实，值得信赖

岗位职责: 1. 为客户提供专业服务支持，保障客户体验满意度 2. 快速回应客户咨询，准确解答各类问题 3. 配合处理客户意见，推动服务流程持续改进 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能高效应对并解决客户需求 2. 具备团队合作意识，能与同事协同完成工作任务 3. 态度积极，勇于面对挑战，注重自身能力成长

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪：4000元 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用期薪资：4000元 1.公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户沟通，确认时间地点后上门办理信用卡业务，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2.对已成交客户进行持续维护，提供良好售后服务，提升客户满意度，防止客户流失。 3.工作时间：早上8:00至下午5:00，任务完成后无需到公司打卡，时间灵活自主安排。 福利待遇： 1.收入结构为底薪4000元+提成+额外奖励 2.享有客户的长期分润权益，只要客户持续使用相关产品，即可持续获得对应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会正常结算并发放 2.1公司主营产品已稳定运营8年，项目成熟可靠，诚邀有志之士共同成长发展 3.业绩表现优异者，每年有机会获得公司提供的国内或国外旅游名额，费用由公司全额承担 新员工入职首月平均工资约8000元 在职三年以上的资深员工，每月被动收入可达3万元左右 我司在河南地区已平稳运营7年，团队稳定，实力雄厚

负责前期联系客户有话术有人教

岗位职责： 1、负责在线平台客户咨询的受理，提供专业且准确的解答与服务支持； 2、及时响应并处理客户反馈，确保问题高效闭环，提升整体服务体验； 3、持续维护客户关系，通过主动沟通增强客户信任与忠诚度； 4、积极参与团队会议，结合工作实际提出优化建议，助力服务流程升级。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，善于倾听并迅速回应客户诉求； 2、熟练操作常用办公软件，打字速度较快，信息处理能力强； 3、责任心强，能在高强度工作中保持稳定积极的心态； 4、具备良好的团队协作精神，乐于分享经验，推动团队共同进步。

岗位职责: 1.为客户提供专业支持服务，保障客户体验与满意度 2.高效执行上级交办的工作任务，确保工作成果达标 3.积极配合团队成员，协同推进项目顺利实施 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能准确理解并妥善处理客户需求 2.适应高强度工作节奏，具备积极应对压力的心态 3.对科技行业有兴趣，具备持续学习与成长的意愿

负责通过电话联系家长，邀请其参与周末面谈。 主要工作为推广儿童节目招生项目。 出差以8-10人小组形式开展，周期为1-3个月，结束后可休息1-2周。（长期循环安排） 需具备2年以上销售经验，具备责任感、耐心及良好品行。 工作地点覆盖全国，侧重北方区域，提供住宿并报销往返交通费用。 薪资结构：底薪4000元+3%提成+团队业绩奖金+五险 综合收入范围8000-15000元

岗位职责: 1.负责客户日常运维支持，及时响应客户疑问，提供专业性解答与应对方案。 2.配合团队推进产品及服务的宣传推广工作，落实相关活动执行。 3.持续维护客户关系，确保服务质量，提高客户体验与满意度。 4.收集并整理客户意见与建议，为优化产品和服务流程提供参考依据。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识，能妥善处理各类咨询问题。 2.工作积极主动，具备独立分析和解决实际问题的能力。 3.具有良好的团队协作精神，能与同事高效配合沟通。 4.注重工作细节，适应快节奏工作环境，抗压能力强。

熟悉电脑基础操作，负责公司文档的分类与归档管理