梅河口市海尔大暖通招聘 业务总监：1名 (男女不限） 底薪：面议 业务经理：3名 底薪：4000元+提成（油补） 店内直播员：2名 底薪：4000元+提成 岗位需求：要求年龄45岁以下，会开车，主要负责舒适家产品的推广及营销，了解客户的需求，具有良好的沟通能力，有农村工作经验者优先。

技术支持2名：负责智能机器人产品的调试、使用培训、维护和技术支持工作 销售经理2名：负责智能机器人产品市场推广、客户维护工作 基本要求： （1）计算机、自动化、机器人工程、人工智能等工科专业，本科学历； （2）熟悉NVIDIA Jetson系列或者树莓派系列硬件平台的使用； （3）熟悉Python编程语言及支持人工智能方向的应用开发； （4）熟练使用PPT/WORD/EXCEL办公软件； （5）熟悉Linux操作系统、机器人操作系统（ROS），参加过机器人学科竞赛并获得优异成绩者优先录取； （6）可适应短期出差，自律，责任心强，执行力强，有驾照者优先录取。 工作地点：长春市 工作时间：5（天）*8（小时）/周，周六周日及国家法定假日休息 福利待遇：底薪（3000-5000元/月）+项目奖金+年终奖金+五险

招聘销售总监1名，经理3名，导购直播员2名。薪资为底薪加提成及油补。岗位要求会开车，主要负责舒适家产品的推广及营销，了解客户需求，具有良好的沟通能力，有农村工作经验者优先。

1、负责电机产品的市场调研、客户开发及销售渠道拓展，完成公司制定的销售目标。 2、维护现有客户关系，挖掘潜在客户需求，提供专业的电机产品解决方案。 3、协调技术、生产等部门，确保订单顺利交付，处理客户反馈及售后服务问题。 4、参与合同谈判、签订及回款跟踪，确保销售流程合规高效。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电机、机械、自动化或市场营销相关专业优先。 2、1年以上销售经验，具备独立开发大客户的能力。 3、熟悉电机产品性能及应用场景，能快速理解客户技术需求。 4、优秀的商务谈判、沟通协调能力及抗压能力。 5、能适应出差，有行业客户资源者优先。

岗位需求：要求年龄45岁以下，会开车，主要负责舒适家产品的推广及营销，了解客户的需求，具有良好的沟通能力，有农村工作经验者优先。

1.职位：数据运营专员 2.任职要求： （1）熟练使用电脑办公软件 （2）中专及以上学历 （3）反应灵活，执行力强，逻辑清晰，善于总结复盘 （4）工作认真细致，有责任心 3.工作内容 负责产品市场数据整理、统计与分析，协助提升业务对接效率，前期有人带。 4.福利待遇 （1）工作时间: 上午9:00-11:30 ；下午1:30-4:30，每周双休，法定节假日正常放假，不加班，请假灵活 （2）薪资：3800+满勤200+业务绩效奖励 （3）定期下午茶、团队建设等员工活动 （4）团队氛围轻松友好，欢迎踏实认真的小伙伴加入，面试优先录用！

招聘：急聘多名电脑内勤文员长期有效薪资：2200-3000元/月诚聘电脑内勤文员、出单员及业务主管若干名，长期有效。岗位工作内容稳定，适合寻求长期发展的求职者。1.负责日常办公文档处理、数据录入及信息整理，确保资料准确完整；2.协助完成订单录入、跟进及系统操作，保障业务流程顺畅；3.配合团队完成相关业务支持工作，具备良好的沟通与执行能力。任职要求：1.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力；2.工作细致认真，责任心强，能适应稳定的日常工作节奏；3.有相关工作经验者优先，无经验者亦可提供培训机会。公司提供周末双休、带薪年假及节日休息等福利，工作环境良好，团队氛围融洽。欢迎踏实肯干、愿意长期发展的人员加入，共同成长。

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，能独立带领5人以上团队 2. 熟悉销售全流程，具备较强的商务谈判与合同把控能力 3. 目标导向明确，抗压能力强，结果意识突出 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作经验 5. 行业背景匹配度高者优先，有成功从0到1搭建团队经验者加分

岗位职责： 1.负责汽车销售团队的日常管理与业绩目标分解落实 2.制定并执行区域销售策略，提升品牌市场占有率与客户转化率 3. 组织销售培训与业务指导，持续提升团队专业能力与服务水准 4.开展重点客户开发与大客户关系维护，推动高价值订单达成 5.分析销售数据及市场动态，定期向管理层提交经营分析报告 任职要求： 1.具备卡车销售相关工作经验，熟悉整车销售流程及主机厂政策 2. 具备团队管理经验，能有效激励并带领销售团队完成业绩指标 3. 具备较强的市场洞察力、沟通协调能力及抗压能力 4.学历不限，有汽车行业资源或成功销售管理案例者优先 5.持有C1及以上驾驶证，能适应出差及终端市场走访

白城市招聘销售 年龄：20周岁到不限 工资：5000以上，上不封顶，多劳多得 时间自由

招聘后厨出餐打包（30-50岁）工资面议每月2天带薪休假上班时间早9：30-晚10：00活不累工资到号就开地址：飞宇街嘉里不夜城东门电话：

有没有的？本人也在这个项目。半导体基座安装，现在急需招人，监工，小工240一天，中工至大工260元至350元一天，以上都是8小时，加班另算，常年有活干工作稳定！上班空调下班空调，联系电话刘，

百年饭店招聘洗碗工，联系电话:

松原招聘烤片鸭师傅一名工资7000电话

明天白班【24号】180/180[红包]明天大寺日化白班，白班，日结，男女不限明天8:30-20:30-180[红包]大寺日化用品洗发水沐浴露，工作内容装箱，叠纸箱，码牌，拉地牛，必须带身份证原件，不允许带首饰手表项链，18-55岁，《穿黑色裤子或深色裤子，有劳保鞋穿劳保鞋，没有的到了换鞋，带水杯，饮料，矿泉水瓶不让带，》注意:加私信，发姓名加电话定名额，7:00门店集合发车自己过去的7:30到厂门口电话:

一、岗位职责: 1.通过线上线下方式向中小微企业或个人推广公司产品，提供专业的法律相关服务，促成成交并跟进客户售后。 2.了解客户法律方面需求，维护客户资源、开拓潜在客户达成合作。 3.定期回访客户，维护好与客户的关系，促进二次成交或转介绍。 二、岗位要求: 1.公司有完善的培训体系，要学习能力强。 2.有良好的表达能力、应变能力和解决问题的能力。 3.性格外向乐于与他人沟通。 4.有耐心，善于倾听，主动学习，提升相关的服务专业技能。 5.热爱工作，敬业，具有良好的团队意识。

建材销售总监 企业整体员工30‑40人，年产值预估8000万‑1.5亿元，属于西北区域中小型管道制造厂家。2026年制定7000万目标，目前完成65% 工资： 1.固定薪资6-7K 2.架构：底薪+团队提成+ 3.综合薪资能保障到1-1.2左右 要求： 1、3‑5年建材、管材、工程类B端销售管理经验，带过销售团队（10人左右）。 2、熟悉市政、基建项目运作模式，具备工程客户、渠道资源优先。 3、懂项目全流程跟进，重视回款，抗压能力强，可接受西北区域出差。 4、目标感强，结果导向，具备市场开拓与团队统筹能力。 5、工作地址：北三环，单休，社保

感谢您对酒店销售总监岗位职责的关注。作为销售总监，我主要负责制定销售策略、拓展客户资源、提升团队业绩及维护客户关系，确保酒店销售目标高效达成。期待与您携手共创佳绩！

一、岗位职责 1. 团队搭建与增员管理 制定团队增员规划，自主招募、面试、培育保险业务经理、代理人，搭建稳定营销团队；完成公司下达人力指标，打造可持续发展的绩优团队架构。 2. 业绩目标达成 承接分公司下达的团队整体保费、期交、年金、重疾险等业务指标，拆解月度/周任务，带领团队完成业绩考核，统筹团队业务冲刺。 3. 辅导培训与能力赋能 负责团队日常早会经营、技能辅导、话术演练；手把手辅导新人开单、老客户维护、保单促成、理赔协助；培养主管、绩优骨干，提升团队整体专业度与留存率。 4. 客户经营与渠道拓展 自身维护高端个人客户，开展家庭保障、养老年金、资产传承等寿险规划服务；开拓商会、社群、企业、异业合作渠道，为团队引流客户资源。 5. 团队管理与日常运营 管理团队考勤、活动量管理（拜访量、回访量），做好人员留存、心态激励、情绪疏导；对接公司内勤，完成保单递送、保全、理赔、合规报备等全流程事务。 6. 政策落地与合规管控 严格执行保险监管法规与公司制度，规范团队展业行为，杜绝销售误导；传达公司新产品政策、活动方案、激励方案，最大化团队政策收益。 二、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，金融、保险、市场营销、管理类优先； 2. 经验：2年以上寿险保险营销经验，有团队管理、主管/业务总监从业经历优先；有人力资源、销售团队管理经验可放宽； 3. 能力：擅长增员面谈、团队激励、销售辅导；沟通谈判能力强，人脉资源丰富，抗压能力强，目标感极强； 4. 资质：持有保险从业资格，熟悉重疾险、年金险、增额终身寿险、医疗险等人寿保险产品；懂家庭财务规划优先； 5. 素养：品行端正，有责任心，具备长期创业思维，愿意深耕保险行业，认同公司企业文化。 三、薪资福利（标配） 1. 收入结构：底薪+团队管理津贴+个人业绩佣金+团队业绩提成+增员奖金+季度年终分红+方案激励，上不封顶； 2. 保障福利：完善商业保险保障、社保配套、带薪培训、国内外旅游奖励、节日福利、年度体检； 3. 成长体系：总部系统化培训、总监晋升通道、高管研修学习、客户资源扶持、职场办公场地支持。

【经营业务】银行贷款（抵押贷和个人及企业信用贷款）、现房销售、法拍房业务 【公司】深圳瑞辰信息咨询有限公司 【公司地址】深圳市福田区下沙京基.滨河时代大厦A座2109 【公司优势】宸信为广东省银行居间服务行业龙头企业，2015年9月成立，公司专注金融咨询+深圳一手新房代理双赛道稳健发展，现有200人以上专业成熟团队，累计协助个人及企业在各大银行，正规金融机构完成合规资金规划，整体批复规模超60亿元。

1.负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户。 2.通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会，并完成销售。 3.维护老客户的业务。 4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职要求：25-35岁，男女不限。公司环境优越。 工作时间：8:30-5:00，中午休息90分钟。 岗位经验：有经验者优先，带户者优先。 周六周日双休，法定假日休息。

保健品公司现招销售精英10人，不限经验、不看学历，工作简单，超级容易上手，有专业培训，只要你肯学、敢开口、想挣钱，我们就带你！ 岗位要求： 1.男女不限，学历不限；年龄：18-45，18-50 2.有无销售经验均可，有老员工帮扶； 3.性格开朗、沟通顺畅，责任心强，执行力强、踏实肯干； 4.想稳定赚钱、愿意长期发展，不甘于拿死工资。 岗位职责： 1.负责公司的引流推广 2.负责客户的来访接待，促成订单成交 工资结构： 底薪3000+提成+补助+团建+满勤，多干多得 现有员工工资月收入7000-15000+ 我们承诺： 1.不画饼！薪资透明、提成月结，每月准时开支 2.新人扶持，低门槛入行

工作内容，铲车销售，工作简单，好入手

公司急聘电话销售15人薪资无上限｜周日带薪休薪资待遇无责底薪3000+高额提成+签收奖励+月度业绩奖+销冠专项奖金综合月薪5000+，多劳多得上不封顶工作时间8:30-12:0013:00-17:00每周周日休息，作息规律任职要求表达流利、擅长沟通；有电销经验优先

招聘 招聘业务员5名，要求年龄35岁以内，懂农业林业相关技术，有销售相关工作经验者优先，有驾照并且开车技术熟练。薪资待遇面谈，欢迎推荐与自荐，工作地点：韩家店 应聘联系电话

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压性强 2.有销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与成长潜力 4. 工作地点灵活，适应短期出差或驻点拓展 5.积极主动，具备团队协作意识与客户服务精神

纯室内云调度，公司全包稳定货源，无需跑业务、找客户！只需在平台发布货运订单、匹配车辆，对接司机核对跟进订单，操作简单，零基础可上手。 1.薪资模式：全部业绩收益五五分成，不抽高额平台费，赚多少分多少，收入上不封顶； 2.工作优势：无业绩保底压力，不用为完成底薪指标内耗，时间灵活可自主调配； 3.适合人群：想高收入、有资源、能主动拓客，不甘于拿固定死工资的伙伴； 4.晋升福利：客源扶持+全套培训，开单全程带教，新手也能快速上手； 不靠底薪凑收入，凭能力拿高额分成，敢拼就能月入过万！

松原市长岭县管辖区招户用光伏跑户业务员，负责联系有意向安装的业主，只需要提供给我联系方式，地址就可以，别的不用你跑，长岭本地有资源的可以上一上，一张板30元，进场施工接完电就给钱。

松原市前郭县光伏推销员，介绍农户安装光伏，介绍一户2千至5千多介绍多得

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