淘宝大健康项目合伙人！0投资！上手简单！宝妈可做！没有工作时间要求！

淘宝养生赛道，利润30到60，店铺无限复制，不开车，自然流，几乎零投资️ 要求、1，有执行力，2，有赚钱欲望，3有一定经济基础，3，有能力想无限放大的！店铺自然流，淘宝养生类

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5. 配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3. 学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障运营环节高效协同与用户体验一致性 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础视觉审美与文案能力，能独立完成活动页策划与卖点提炼 4.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门沟通协调与项目推进能力 5.学历不限，有成功操盘单品破万/店铺年销千万级经验者优先

公司承诺：无经验免费带薪培训，不收取任何费用，若你的简历符合公司岗位要求，最迟两天内给予您反馈，要求全职，非诚勿扰。 薪资待遇： 1.薪酬：无责底薪4000+绩效+年终奖+管理奖金=综合薪资5000-6000元（你的能力决定了你的工资）； 2、免费提供住宿，环境卫生干净,(空调冰箱洗衣机等家电齐全，交通便利 宿舍离公司步行5分钟） 3、公司设有丰厚的奖励，提高个人收入（日奖，周奖，月奖等） 4、入职进行免费带薪培训，专业一对一培训（无经验也可） 5、公司不定期安排活动（烧烤，K歌，聚餐，节日晚会，旅游活动） 6、公司有轻松愉悦的工作环境，年轻化优秀团队有激情，有活力 7、国家法定节假日正常休息，公司提供省内外免费旅游和学习机会（五一，十一公费出游；优秀员工到总部深造） 岗位职责： 1、协助部门经理制定运营策略，完成拓展指定区域的商务开发； 2、做好产品宣传，推广计划，提供建议； 任职要求： 1、态度认真，无需经验有想法有上进心者优先； 2、执行能力较强，思维敏捷，能提供支持性建议。

岗位职责 -负责日常简单拉新操作 -配合完成基础拉新工作流程 职位要求 -年满18周岁，会使用智能手机 -坐班，无经验要求，中午供饭 -学生，寒暑假工，宝妈，在职人员均可报名，不影响本职工作 工作时间 -兼职时长：长期兼职 -兼职时段：不限时间，每周无工作天数要求 -工作时间：9：00-17：00 薪资待遇 -日结工资：120-150元/天，次月百分之九十返现100元

岗位职责： 1.负责小红书店铺日常运营，包含商品上下架、库存管理、页面优化 2.策划优质种草笔记并发布，提升笔记流量与互动数据 3.及时响应客户咨询与评论，维护店铺口碑与粉丝关系 4.配合团队完成数据复盘，分析转化问题并提出优化方向 5.在导师带领下学习平台规则与运营技能，快速掌握整体流程 任职要求： 1.无需相关经验，应届生、转行均可报名 2.学习积极、执行力强，每天可稳定投入2–3小时 3.了解小红书使用逻辑，有内容或社群经验优先考虑 4.工作认真负责，沟通顺畅，有团队意识 5.支持远程办公，能自主安排工作并完成任务

岗位职责： 1、从公司基层开始，各个部门轮岗学习。 2、前期了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏。 任职要求： 1.表达能力强，具有良好的沟通能力，具有亲和力； 2、有责任心，有团队协作精神，善于挑战。 薪资待遇： 1.薪酬：底薪4000+绩效奖金+带薪培训+年终=5000-8000（你的能力决定了你的工资）； 2、免费提供住宿，环境卫生干净,(空调冰箱洗衣机等家电齐全，交通便利 宿舍离公司步行10分钟） 3、公司设有丰厚的奖励，提高个人收入（日奖，周奖，月奖等） 4、入职进行免费带薪培训，专业一对一培训（无经验也可） 5、公司不定期安排活动（烧烤，K歌，聚餐，节日晚会，旅游活动） 6、公司有轻松愉悦的工作环境，年轻化优秀团队有激情，有活力 7、国家法定节假日正常休息，公司提供省内外免费旅游和学习机会（五一，十一公费出游；优秀员工到总部深造）

岗位职责： 1. 在主管的指导下，进行基础的运营管理学习。 2. 独立管理和运作运营团队，确保团队目标的实现。 3. 参与公司的部门管理和运作，逐步熟悉公司业务流程。 我们要这样的人： 1.欢迎小白！有无经验均可，态度大于资历 2.逻辑清晰，执行力强，善于解决问题 薪资待遇： 无责底薪4000-5000元 + 绩效奖金（上不封顶） 综合收入：6000-8000元/月（稳定性高，绩效易达成） 专属福利（发展天花板高！）： 1.免费精装宿舍：公司旁小区房，家电齐全，安全省心 2.明确晋升链：运营助理 → 主管 → 准副理→副理→经理（能力决定速度） 3.巨头培训资源：集团级运营课程免费开放

任职要求： 1、可以熟练使用电脑办公软件 2、能够吃苦耐劳，工作细致、有责任心，执行力强 3、具备一定的学习能力 工作内容： 1、对产品数据信息进行整理分析 2、核实日常订单数据 确保准确无误 3、没有加班 老带新 公司有完善的培训体系 工作时间： 做六休一，周日单休 早9:00－晚16:30 午休2小时 法定假日正常休息 没有加班 薪资结构： 1、薪资4000（含满勤200） 2、多劳多得，项目奖励 3、五险 定期团建，团队氛围好，欢迎优秀的你来加入！ 晋升通道： 运营专员—团队长—经理

招聘B2货车司机。薪资为5000-6000元/月。工作地址位于吉林省松原市宁江区兴原乡查干淖尔大街与珲阿线交叉口东北380米，线路覆盖松原至安徽全省、松原至北京天津直达、松原至浙江直达。工作性质为长期。岗位为主驾。要求持有货运从业资格证。运输货品为普货、快递快运。驾驶车型为厢式车、飞翼车。工作内容包含装卸要求。

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纯室内云调度，公司全包稳定货源，无需跑业务、找客户！只需在平台发布货运订单、匹配车辆，对接司机核对跟进订单，操作简单，零基础可上手。 工作时间 8:30-17:30，午休1小时（带薪），无通宵加班，作息规律。 休息制度 每月可灵活串休3天，自由调休。 薪资待遇 底薪2600+全勤200+10%业绩提成，多劳多得、薪资上不封顶！月综合4k起步，工资准时发放、不拖欠。 岗位优势 全程室内办公，不用风吹日晒 零获客压力，新手零基础可学 工作简单易上手，工作氛围轻松 收入稳定透明，长期可稳定发展 岗位长期招聘，名额有限！有意向直接加微信预约面试！

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负责淘宝、拼多多、抖音等电商平台的店铺搭建，运营管理。有美工能力的优先，工作经验不少于2年。

岗位职责： 负责小红书店铺账号日常运营管理，负责内容发布、用户互动、简单客服回复 提升账号活跃度和粉丝数量，推动店铺销售转化 完成商品上架、活动策划执行及数据反馈工作 每日稳定投入2小时左右，自主安排时间 任职要求： 无经验门槛，新手可快速上手，专人多对一指导 时间相对自由充足，能稳定完成任务 沟通态度好，积极对接工作、及时反馈问题 薪资福利： - 提成高，薪资待遇可详谈 - 灵活办公：熟悉后可远程，不受地域限制 - 系统带教：多对一辅导，快速掌握小红书运营技巧

电商运营（拼多多/淘宝/广告优化/数据复盘） 你将要做的（岗位职责） 1. 店铺日常运营 负责3家拼多多店铺 1家淘宝店铺的日常运营，包括Listing优化、活动报名、促销设置 监控店铺核心数据（曝光、点击率、转化率、退款率），及时发现并解决问题 处理异常订单、发货协调、平台规则合规 2. 广告投放与优化（核心工作） 拼多多：多多搜索/场景广告出价调整、关键词增删、ROI优化 淘宝：直通车关键词策略、出价优化、引力魔方/万相台投放 每周输出广告复盘简报，持续提升ROI 3. 数据复盘与分析 每周一输出上周数据周报（GMV、转化率、退款率、广告ROI） 分析竞品动向，识别机会点，向老板提出运营优化建议 大促节点（618/双11）参与作战室，实时调整策略 4.产品对接 调研市场，确定产品方向，确定产品方案 跟进产品打样进度，确认材质/质感/工艺细节 协商采购价格、最小起订量、交货周期 质量反馈闭环：退款率高时追查厂家生产环节原因 5. 客服兜底 每周3天左右的客服值班，主要处理售前咨询、订单问题、退款问题、售后问题等 工作日早晨处理隔夜客服消息（9:00前清空） 复杂投诉/中差评/平台纠纷的升级处理 周末紧急情况兜底（有轮班机制，不会一直在线，也不需要坐班，远程即可） 我们希望你是这样的人（任职要求） 必备条件： 两年以上拼多多或淘宝运营经验，有 actual 操盘店铺的经验（请提供案例） 熟悉至少 拼多多 平台的广告后台（多多搜索/直通车），知道怎么看数据、怎么调出价 会用 Excel 做基础数据分析（VLOOKUP、数据透视表是加分项） 细心、有责任心，能主动发现问题而不是等老板安排 加分项： 有家居/工艺品/摆件类目经验 会基础PS或美图秀秀，能自己改主图 了解AI工具（即梦AI/Midjourney/混元3D等），有好奇心 有厂家对接或供应链管理经验 性格匹配： 结果导向，不玻璃心，能接受数据不好时的复盘压力 沟通直接，有话直说，不玩办公室政治 愿意学新东西（AI工具、新平台玩法） 我们提供什么（公司福利） 薪资结构：底薪 + 绩效奖金 + 店铺GMV提成（具体面议） 成长空间：类目在上升期，做好有机会成为运营负责人 老板风格：不微管理，给方向、给资源、看结果，有问题直接沟通 工具支持：公司提供AI设计工具账号（即梦AI、混元3D等） 工作时间：朝九晚六，周末双休（大促期间可能加班，有补贴） 团队氛围：小而精，没有996，不画大饼 AI工具：老板是程序员，定期能做一些降本增效的AI小工具

岗位职责 1。负责多多和淘宝旗舰店铺整体运营，包括产品上架，标题优化，详情页策划，活动报名，数据复盘。 2。自主开发客户：通过平台，社群，短视频，老客转介绍等渠道主动获客，拓展新订单。 3。负责客户咨询，报价，跟进，成交及售后维护，提升复购与口碑。 4。分析店铺流量，转化，客单价，优化运营方案，完成销售业绩目标。 5。熟悉多多规则，维护店铺评分，处理差评，投诉等问题。任职要求 1。有多多运营/电商销售经验，能独立开发客户优先。 2。懂店铺基础运营，活动策划，简单推广操作。 3。目标感强，主动积极，有销售意识和抗压能力。 4。沟通顺畅，执行力强，能长期稳定工作。 5。初创公司，老板95后，不搞形式主义，介意者勿扰. 6。底薪+提成制度，店铺经营程度与你收入直接挂钩，可当成自己的事业经营，我出资金+货源，你负责经营好店铺，做到1+1〉2。

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化优化 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、直播配合、内容种草及私域引流 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，定期输出运营复盘与优化建议 4.协同设计、客服、仓储等部门，提升商品点击率、转化率及复购率 5. 管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），优化ROI与人群精准度 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础视觉审美与文案能力，能独立完成活动页策划与卖点提炼 4.逻辑清晰，结果导向，具备跨部门协作与项目推进能力 5. 学历不限，有成功操盘单品破万/店铺年销千万级经验者优先

嘿，我们正在寻找一位热情、真诚的伙伴，一起融入这个温暖的团队！ 你的职责将是为用户排忧解难，妥善处理反馈，并与他们建立顺畅友好的互动关系。 如果你符合以下条件，欢迎立即加入我们！ 1. 喜欢与人沟通，具备良好的倾听和表达能力； 2. 对帮助客户解决问题充满热忱； 3. 能够从容应对各类突发状况，包括客户异议和紧急事件； 4. 有客服相关经验者优先考虑，若无经验也不用担心，我们提供系统培训！ 期待你的到来，和我们一起成为客户信赖的暖心伙伴！

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岗位职责： 1. 负责淘宝、京东、拼多多等主流电商平台店铺的日常运营与维护，包括商品上架、页面优化、活动策划及数据复盘 2. 分析平台流量、转化、客单价等核心指标，制定并执行提升销售业绩的运营策略 3. 策划并落地618、双11、年货节等大促活动，协调设计、客服、仓储等跨部门资源保障活动效果 4. 监控竞品动态与行业趋势，结合用户画像优化选品逻辑与营销话术，提升店铺竞争力 5. 管理店铺评价、问大家、客服响应等用户体验环节，持续提升DSR评分与复购率 任职要求： 1. 年龄20-28周岁，对电商行业有热情，学习能力强，具备基础的数据分析意识 2. 不限经验，欢迎应届毕业生及转行新人，公司提供系统化带教与成长路径 3. 不限学历，具备良好的沟通表达能力、责任心和团队协作意识 4. 熟悉主流电商平台规则，有实操经验或相关实习经历者优先 5. 能适应快节奏工作环境，具备目标导向思维与基础办公软件操作能力

岗位职责: 1.跟随市场运营主管学习市场开发与客户管理。 2.协助进行市场分析和业务拓展。 任职要求： 1.具有较强的组织协调能力和执行力。 2.沟通能力强，能够有效进行客户管理。 薪资待遇： 1.薪酬：无责底薪4000+绩效奖金+带薪培训+年终=5000-8000（你的能力决定了你的工资）； 2、免费提供住宿，环境卫生干净,(空调冰箱洗衣机等家电齐全，交通便利 宿舍离公司步行10分钟） 3、公司设有丰厚的奖励，提高个人收入（日奖，周奖，月奖等） 4、入职进行免费带薪培训，专业一对一培训（无经验也可） 5、公司不定期安排活动（烧烤，K歌，聚餐，节日晚会，旅游活动） 6、公司有轻松愉悦的工作环境，年轻化优秀团队有激情，有活力 7、国家法定节假日正常休息，公司提供省内外免费旅游和学习机会（五一，十一公费出游；优秀员工到总部深造）

1. 负责小红书平台的内容规划与日常运营管理 2. 持续维护并提升企业品牌在小红书上的形象与影响力 3. 深入挖掘用户行为数据，进行分析并调整运营方案，增强用户粘性与互动活跃度 岗位要求： 1. 熟悉小红书平台的运营机制及相关规则 2. 具备大型项目实习经历，拥有成功运营案例者优先考虑 3. 思维敏捷，富有创意，具备优秀的策划能力 4. 工作时间：早9晚6，周末双休

岗位职责： 1. 负责自媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）日常内容更新、排版与发布 2. 协助策划并执行线上运营活动，提升粉丝互动率与账号活跃度 3. 收集整理行业资讯与用户反馈，定期输出运营数据报告及优化建议 4. 配合团队完成图文/短视频素材基础编辑、话题跟进及热点借势 5. 维护社群秩序，及时响应用户咨询，协助提升用户粘性与转化效果 任职要求： 1. 对新媒体生态有基本认知，具备良好的文字表达与网感 2. 熟练使用主流自媒体后台及基础办公软件，会简单图片/视频剪辑者优先 3. 工作细致耐心，具备较强的学习能力与执行力 4. 具备良好的沟通协作意识，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有相关实习或项目经验者优先

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