无责3000+奖金 [任职要求] 1、具备良好的职业素养与责任心，拥有较强的协作能力； 2、年龄18~30岁，性别不限，欢迎应届生积极应聘； 3、有传媒、互联网、教育培训或客服类从业经历者优先考虑； [福利待遇] 1、无需外出，无需电销，办公室固定岗位，线上沟通为主； 2、入职即签订正式合同，公司依法缴纳五险； 3、经验不限，提供全面系统的带薪岗前培训； 4、交通便捷，办公环境优雅，工作氛围轻松，茶点饮品免费供应，定期组织部门团建活动

公司专注于互联网与本地生活服务领域，负责平台产品的上下架及运营策划工作，无需电话沟通，不涉及销售任务。 福利待遇： 1.薪酬结构：5000元+年终奖+五险+管理奖金=7000-10111元（收入水平由个人能力决定）； 2.缴纳五险一金，免费提供住宿（配备空调、冰箱、洗衣机等齐全家电，交通便捷，宿舍距公司步行仅5分钟）； 3.设有多种奖励机制，助力提升个人收益（包含日奖、周奖、月奖等）； 4.入职即享免费带薪培训，提供专业一对一指导（零经验亦可参与）； 5.定期组织丰富团建活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等）； 6.拥有轻松愉快的工作氛围，团队年轻富有朝气，充满活力； 7.依法享受国家法定节假日休假，公司提供省内外免费旅游与学习机会（五一、十一安排公费出游；优秀员工可赴总部进修）。 岗位职责： 1.从基础岗位成长，通过晋升式轮岗深入了解公司业务模式、企业文化及管理理念； 2.协调部门运作与团队管理，推动各项计划的制定与落地执行； 3.协助基层同事开展品牌宣传与推广工作。 任职要求： 1.愿意扎根基层发展，与企业共同成长，有无工作经验均可； 2.口头表达清晰，具备良好沟通技巧，性格亲和； 3.工作认真负责，具有团队合作意识，乐于接受挑战。 培训晋升路径： 储备干部→主管→高级主管→副经理→经理 郑重声明：本公司直招，不收取任何费用，不要求经验，实行带薪岗前培训。一经录用，正式上岗。

政采云晨光得力欧菲斯京东慧采等平台

岗位职责: 1.协助制定并执行内容运营策略，提升用户活跃度与粘 4 2.负责日常内容策划、编辑、发布及数据跟踪分析 3.维护和拓展合作渠道，协调内外部资源推进运营项目 4.监控平台数据表现，定期输出运营报告并提出优化建 议 5.配合团队完成活动策划、执行及复盘工作 任职要求: 1.对新媒体、内容平台及用户行为有基本认知，学习能 力强 2.具备良好的文字表达与沟通协调能力 3.熟练使用办公软件，会基础数据分析工具者优先 4.工作细致负责，具备较强执行力与团队协作意识 5.接受兼职工作安排，时间灵活，能保证稳定投入

岗位职责： 1. 负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2. 策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障商品上架、页面更新、售后响应等全链路顺畅 5. 管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3. 具备基础视觉审美与文案能力，能独立完成活动页策划与卖点提炼 4. 逻辑清晰、结果导向，具备跨部门协作与项目推进能力 5. 学习能力强，对电商新趋势（如短视频引流、私域运营）保持敏感与实践意愿

无责3000+奖金 [任职要求] 1、具备良好的职业素养与责任心，富有团队合作精神； 2、年龄18~30岁，性别不限，欢迎应届毕业生积极投递； 3、有传媒、互联网、培训或客服类相关工作经验者优先考虑； [福利待遇] 1、无需外出，不涉及电话销售，办公室固定岗位，通过网络开展工作对接； 2、入职即签订正式合同，公司依法缴纳五险，保障稳定； 3、经验不限，提供全面系统的带薪岗前培训，快速上手； 4、地理位置优越，交通便捷，办公环境整洁舒适，零食饮品免费供应，定期组织部门团建活动

我们正在招聘一位富有热情与创新意识的本地生活运营专员，协助主管推进公司在本地市场的业务拓展及用户活跃度提升。该岗位聚焦于本地生活服务领域的运营策略规划与落地执行，覆盖餐饮、娱乐、零售、生活服务等多个行业板块。通过数据驱动与用户行为分析，持续优化本地服务体验，增强用户满意度与平台使用黏性。 **商户合作与资源整合：** - 开展本地商户的开发与关系维护，构建稳定且多元化的商户合作网络。 - 整合商户资源，组织并实施线上线下的协同活动，提高商户可见度与用户互动效果。 福利待遇： 薪资待遇面议 供住宿 奖金 可自主调整假期 各种福利

公司介绍：FundaLabs成立于2018年，总部位于加拿大温哥华，是北美地区首批受字节跳动集团邀请加入的优质服务商。公司涵盖短视频娱乐传媒、跨境电商、本土电商、影视传媒、人工智能、文化交流等众多产业。 工作地点：长春 工作内容： 1.通过TikTok及翻译工具与主播建立联系，介绍公会情况并邀请其加入。 2.根据字节跳动总部规范，负责在抖音TikTok官方后台管理海外主播账号及日常运营。 任职要求： 1.喜欢线上社交互动，乐于结识新朋友。 2.擅长发现他人闪光点，懂得真诚赞美，具备良好的沟通与表达能力。 3.执行力强，积极主动，能适应快节奏工作环境，勇于面对挑战。 4.追求自我成长与高收入回报，靠努力实现价值，缺乏进取心者请勿咨询。 大专及以上学历，年龄20岁-30岁，能力优异者条件可适度放宽。 有互联网行业经验者优先，英语水平高者优先，退役军人优先考虑。 公司提供： 设备支持：办公设备及账号由公司统一配备，个人无需准备。 专业培训：由资深从业者全程带教，采用师徒制培养模式。 晋升机会：业绩突出者有机会晋升为合伙人，共享发展成果。 薪资待遇： 保底薪资+提成模式，无强制任务压力，入职满半年员工平均月薪8000以上，收入上不封顶，优秀者月入可达4万以上。 工作时间： 早8:30-晚6:00（含75分钟午休），每周休息1天，可根据实际情况安排调休。

大量招聘削萝卜人员。

扶余地区招聘电工一名，要求能够立即进场工作。

吉林省松原市招聘电工一名，要求能够立即进场工作。

松原大学招钟点工，早八到十二点，工资日结，12一个小时，联系电话

金钻五楼七公火锅鸡招聘洗碗摘菜一名，早8.30--晚9.00带薪休假两天不休有补，底薪3800+满勤200，要求干活麻利服从管理长期稳定短期勿扰年龄35--55岁。电话

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前-售中-售后全链路体验顺畅 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础图文编辑与活动策划能力，有成功操盘单品/店铺案例者优先 4. 逻辑清晰、结果导向，具备跨部门沟通协作与项目推进能力 5.学历不限，有大专及以上学历及电商类证书者更受青睐

岗位职责： 1.负责天猫、京东、拼多多等国内主流电商平台的店铺运营与日常管理 2.策划并执行店铺营销活动，提升曝光率、转化率及复购率 3. 分析销售数据与用户行为，优化商品标题、主图、详情页及关键词投放 4.协同设计、客服、仓储团队，保障页面呈现、售前售后及发货履约质量 5.对接平台规则更新，及时调整运营策略，规避合规风险 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台流量逻辑与推广工具（如直通车、引力魔方等） 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel及生意参谋等数据分析工具 3.了解家具类目特性，有家居/泛家居行业经验者优先 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立推进项目落地 5.学历不限，有成功操盘单品破万单或店铺年销千万级案例者优先

岗位职责： 1.负责淘宝、京东、拼多多等主流电商平台店铺的日常运营，涵盖商品上架、详情页优化、大促活动策划及数据复盘 2.制定并落地月度/季度销售目标与推广计划，监控流量、转化率、ROI等核心指标，持续提升GMV与利润率 3. 协同设计、客服、仓储团队优化购物流程与售后体验，有效降低客诉率，提升DSR评分与用户复购率 4.分析竞品策略与行业趋势，定期输出运营分析报告，提出产品结构、定价及营销玩法优化建议 5. 熟练使用生意参谋、京东商智、多多情报通等平台工具开展数据挖掘与用户画像分析，支撑精细化运营决策 任职要求： 1.具备国内电商运营相关工作经验，熟悉各平台规则、流量逻辑与算法机制，有独立操盘经验 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，掌握SQL或BI工具者优先 3.沟通协调能力强，具备跨部门协作经验与项目推进力，责任心强、抗压性好 4. 学历不限，市场营销、电子商务、工商管理等相关专业优先 5. 关注新消费趋势，有成功打造爆款或从0到1起店经验者优先

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与销售目标达成 2.策划并执行商品上架、页面优化、活动报名、流量提升及转化率优化工作 3. 分析平台数据（流量、转化、复购、竞品等），定期输出运营报告并提出改进策略 4.协调设计、客服、仓储等团队，保障营销活动落地与用户体验一致性 5.关注平台规则更新与行业动态，及时调整运营策略以规避风险、抓住增长机会 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉主流电商平台规则与操作逻辑 2.熟练使用生意参谋、京东商智、多多数智等数据分析工具 3.具备基础营销策划能力与文案表达能力，能独立完成活动方案撰写 4.逻辑清晰、结果导向，具备较强的数据敏感度与跨部门协作意识 5.学历不限，有成功操盘单品/店铺从0到1经验者优先

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化优化 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，持续优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前-售中-售后全链路体验顺畅 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），提升ROI与自然搜索排名 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础视觉审美与文案能力，能独立完成活动页策划与卖点提炼 4.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门协作与项目推进能力 5.学历不限，有成功操盘单品破万/店铺年销千万级案例者优先

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4.监控运营指标，及时发现异常并协同优化 5.配合完成市场推广、用户增长等专项支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2. 有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 细致耐心、责任心强，能适应快节奏协作环境 5.具备学习意愿与团队合作意识，抗压能力良好

一、整体运营规划与战略制定 1、根据公司业务目标，制定小程序和App的年度、季度和月度运营计划，确保运营目标的达成。 2、深入研究市场动态、竞争对手情况和用户需求，分析行业趋势，为产品优化和运营策略调整提供数据支持和决策依据，保持公司产品在市场上的竞争力。 二、用户增长与获取 1、制定并执行用户拉新策略，通过线上线下多种渠道，如社交媒体推广、搜索引擎优化（SEO）、应用商店推广、内容营销、合作推广等，吸引潜在用户下载和使用小程序及App，不断提高用户获取量和注册量。 2、负责用户增长渠道的拓展、维护和优化，与渠道合作伙伴进行沟通协调，制定合作方案，监控渠道效果，及时调整投放策略，提高渠道投入产出比（ROI）。 三、平台产品规划与爆品打造 1、根据平台的不同发展阶段，提出产品需求，参与洽谈选品合作企业。 2、制定爆品打造方案，规划平台产品路线，打造平台产品印象。 四、用户留存与活跃度提升 1、建立用户分层体系和用户生命周期管理机制，针对不同阶段和类型的用户制定个性化的运营策略，包括新手引导、用户激励、推送通知、定期活动等，提高用户留存率和活跃度。 2、负责设计和策划各类线上线下活动，如促销活动、互动游戏、用户竞赛、社区活动等，吸引用户参与，增加用户粘性和使用频率，提升用户对产品的忠诚度。 3、优化产品功能和用户体验，收集用户反馈和需求，推动产品团队进行产品改进和迭代，不断优化用户界面（UI）和交互流程（UX），提高用户满意度。 五、内容运营与管理 1、负责小程序和App的内容规划和创作，包括但不限于文案撰写、图片设计、视频制作等，确保内容的质量、准确性和吸引力，满足用户需求和产品定位。 2、建立和完善内容审核机制，对用户生成内容（UGC）和官方发布内容进行严格审核，确保内容合法合规，符合公司的价值观和品牌形象。 3、通过内容营销手段，如专题策划、热点跟进、故事营销等，提高内容的传播力和影响力，扩大品牌知名度和产品覆盖面。 六、数据分析与优化 1、建立和完善运营数据监控体系，定期收集、整理和分析各项运营数据，如用户增长数据、活跃度数据、留存率数据、转化率数据等，及时发现运营过程中的问题和机会点。 2、根据数据分析结果，制定针对性的优化方案和改进措施，对运营策略、产品功能、营销活动等进行持续优化和调整，不断提高运营效果和产品性能。 七、团队管理与协作 1、负责运营团队的组建、培训、管理和考核，制定合理的团队绩效目标和激励机制，提高团队整体素质和工作效率。 2、与其他部门（如产品、技术、市场、客服等）密切协作，协调各方资源，确保运营工作的顺利开展和项目的按时交付，共同小程序推动和App的持续发展。

招聘的岗位，是属于办公室职位，不跑外，不打电话，不销售。工作比较单一比较简单。平时就是操作电脑，简单好上手。上班时间早上九点，下午四点。双休法休。新人第一个月最低能有4000-8000收入。

工作时间：早八点至晚六点 中午休息一小时 主要负责日常微信客服维护，及时回复客户消息，操作简单，需具备责任心，会使用微信即可，上手容易 每月休息四天（可调休），遇法定节假日额外多休一天 薪资待遇：无责任底薪5000元，首月3500元，次月4000元，第三个月起4500元 年龄要求：18至45周岁 工作地址：二道区吉林大路中邑大厦A座

岗位职责 负责快手小店的日常运营，包括商品上架、橱窗规划及店铺基础维护； 策划店铺常规活动与促销方案，配合直播需求完成商品链接设置及福利款布局； 监控店铺流量、转化率、销售数据，优化商品标题、主图及详情页内容； 跟进订单处理、售后问题响应及用户评价管理，提升店铺服务评分与口碑； 协同达人/主播进行选品与排品，配合短视频及直播实现货品运营落地。 任职要求 了解快手平台规则及小店运营流程，具备电商店铺运营经验者优先； 掌握基础数据分析能力，熟悉商品优化、活动提报及直播选品协作； 工作细致、执行力强，沟通良好，能承担压力并达成日常运营指标； 有美妆、服饰、食品类目在快手平台的运营经验者加分

1. 薪酬：转正后5500元，另享奖金与提成，综合收入约八千至一万三千元，提供住宿，缴纳五险一金，宿舍配备独立卫浴及上下铺，四人、二人、六人间可选；福利待遇：（收入由你的能力决定） 2、入职即办理五险一金，免费提供住宿（空调、冰箱、洗衣机等设施齐全，交通便捷，宿舍距公司步行仅5分钟） 3、公司设立多重奖励机制，助力提升个人收益（含日奖、周奖、月奖等） 4、入职享受免费带薪培训，实行专人指导教学（零经验亦可胜任） 5、公司定期组织丰富团建活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等） 6、工作氛围轻松融洽，团队年轻富有朝气，充满激情与活力 7、依法享受国家法定节假日，公司提供省内外免费旅游与学习机会（五一、十一安排公费出游；优秀员工可赴总部进修） 岗位职责： 1、需从基层岗位起步，通过轮岗晋升机制系统学习公司业务流程、企业文化及管理理念； 2、负责部门协调与团队管理工作，推动各项计划的制定与落实； 3、协助一线人员开展品牌宣传与市场推广工作。 任职要求： 1、愿意扎根基层，与企业共同成长，有无工作经验均可； 2、具备较强表达能力，善于沟通交流，富有亲和力； 3、责任心强，具备团队合作意识，乐于接受挑战。 培训晋升体系： 储备干部—主管—高级主管—副经理—经理 4. 交通便利，周边多条公交线路覆盖，79路、14路、362路、225路、19路、111路、101路及地铁一号线、二号线、八号线均可直达 郑重承诺：本公司直招，不收取任何费用，无需经验，提供带薪培训。一经录用，立即上岗

岗位职责： 1.负责客户群的日常维护，为客户提供专业咨询，深入了解客户需求，收集、录入并跟进客户相关信息。 2.维护与老客户的日常联系，提升客户满意度与粘性。 3.对工作中出现的问题进行整理分析，定期汇总并及时向主管领导反馈。 4.完成上级交办的其他日常工作任务。 岗位要求： 1.具备一年以上校区运营相关工作经验； 2.熟练掌握Excel等常用办公软件操作； 3.具备良好的抗压能力，能适应快节奏工作环境； 4.性格积极乐观，具备较强的沟通表达能力。

岗位职责: 1、协助经理开展网店整体运营与管理工作，制定产品推广策略，组织销售流程、订单处理、发货安排及售后服务等全流程营销事务； 2、每日跟踪监控营销数据、交易情况、客户信息维护，持续优化店铺表现及商品搜索排名； 3、协调团队内部协作，监督客服与设计人员工作进展，推动店铺促销活动执行，保障店铺稳定高效运行； 4、落实并配合各项营销任务，独立策划店铺优惠活动与推广方案； 5、配合经理拟定销售目标计划，带领团队成员达成既定业绩指标； 6、拟定网店推广策略与实施计划，并与团队协同推进完成。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备2年及以上电商运营相关工作经验者优先考虑； 3、具备较强的数据分析能力，思维条理清晰； 4、具备良好的沟通能力、学习能力和执行能力； 5、工作积极主动，性格乐观，富有团队合作精神； 6、熟悉主流电商平台的运作模式与交易规范； 7、热爱电子商务领域，具备较强的抗压能力。

福利待遇: 1. 薪资：5000元+年终奖+五险+管理奖金=7000-9100元（你的能力决定你的收入）； 2. 缴纳五险一金，免费提供住宿（配备空调、冰箱、洗衣机等家电，交通便捷，宿舍距公司步行5分钟） 3. 公司设置多项奖励机制，提升个人收益（含日奖、周奖、月奖等） 4. 入职即享免费带薪培训，提供专业一对一指导（零经验也可胜任） 5. 定期组织团队活动（烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等） 6. 拥有轻松愉快的工作氛围，团队年轻富有朝气，充满干劲与活力 7. 享受国家法定节假日休假，公司提供省内外免费旅游及学习机会（五一、十一安排公费出游；优秀员工可赴总部进修） 岗位职责： 1. 从基础岗位起步，通过轮岗晋升机制学习公司运营模式、企业文化与管理思维； 2. 负责部门协调与团队管理，推动各项计划的制定与落实； 3. 协助基层人员开展品牌宣传与推广工作。 任职要求： 1. 愿意扎根基层，与企业共同成长，有无工作经验均可； 2. 具备较强表达能力，善于沟通交流，富有亲和力； 3. 有责任感，具备团队合作意识，乐于接受挑战。 培训晋升制度： 储备干部—主管—高级主管—副经理—经理 乘车路线：79，362路，62路，22路，14路，101，112，119，60，地铁2号线和1号线 郑重承诺：企业直招，不收取任何费用，无需经验，实行带薪培训。一经录用。

我们正在招聘一名富有热情与创新意识的本地生活运营专员，协助主管推进公司在本地市场的业务拓展及用户活跃度提升。该岗位聚焦于本地生活服务领域的运营策略规划与落地执行，覆盖餐饮、娱乐、零售、生活服务等多个业态。通过数据驱动与用户行为分析，持续优化服务流程，提升用户体验与平台留存。 **商户合作与资源整合：** - 开展本地商户的开发与关系维护，构建稳定且多元的商户合作网络。 - 整合商户资源，策划并落实线上线下协同活动，增强商户 visibility 与用户互动效果。 无责底薪3000 转正5500 单休周日 工作时间三个小时 供住宿 奖金 定期团建 各种福利

岗位职责： 1、负责政企内部采购平台的入驻更新，产品上下架、竞价项目等； 2、负责供应商内部培训工作； 3、负责处理客户售后答疑等工作； 4、按时完成领导交待事宜； 5、该岗位不涉及销售，主要负责后端运营； 岗位要求： 1、一年以上电商平台或政企采购平台运营经验，具备良好的沟通能力和应变能力，有政采云运营（产品上下架）经验优先，客服经验的加分； 2、要求大专学历以上； 【福利待遇】 1、底薪+绩效+提成，综合薪资4-8K，能力优秀者可以面议。 2、工作时间：8:30--17：30；周末双休，国家法定节假日参考国家标准； 3、五险一金（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金） 4、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等），健全的社保体系，每年健康体检。

招聘软件运营