
负责涟源城区酒店快餐店宾馆
4000-9000元/月
渠道销售年终奖餐补1-2人1-3年学历不限电话销售区域销售基本坐班销售额提成TOC消费品/快消具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道关系维护
岗位职责:
1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围
2. 制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标
3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动,提升合作伙伴销售能力
4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
5. 协同市场、产品及售后团队,推动渠道项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备渠道销售相关工作经验,熟悉渠道管理流程
2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3.目标导向强,具备独立开拓及维护渠道的能力
4.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业解决方案
5.具备团队协作精神,适应短期出差与区域轮动
业务员
4000-9000元/月
渠道销售1-2人1年以下学历不限区域销售
岗位职责:
1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围
2. 制定并执行渠道销售策略,完成季度及年度销售目标
3.组织渠道培训、产品推广及营销活动,提升合作伙伴销售能力
4. 收集市场与竞品信息,反馈客户需求,协同产品与市场团队优化方案
5.管理渠道合同、返点政策及销售数据,确保合规高效运作
任职要求:
1.具备渠道销售相关工作经验,熟悉B2B销售逻辑与流程
2.优秀的沟通协调能力与商务谈判能力,能独立推进合作落地
3.具备市场敏感度和客户洞察力,能快速响应业务变化
4. 责任心强,结果导向,适应高频出差与区域协作
5.学历不限,有行业资源或成功渠道拓展案例者优先
业务员
4000-9000元/月
渠道销售1-2人经验不限学历不限
岗位职责:
1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围
2. 制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标
3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动,提升伙伴销售能力
4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
5. 协同市场、产品及售后团队,推动项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1.具备渠道销售相关工作经验,熟悉B2B销售流程
2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3.有较强的目标导向意识和独立开拓能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能适应短期出差
5. 学历不限,有行业资源或成功案例者优先
不良资产处置服务 朝十晚四30-100 不等
2-3.5万元/月
渠道销售20人以上经验不限中专/中技有创业经验行业销冠带过团队招商加盟电话销售网络销售区域销售基本坐班阶梯式提成TOCTOB企业服务具有线上渠道销售经验较强的商务谈判能力具有互联网从业经验具有线下渠道销售经验较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道关系维护渠道运营管理
不需要投资!不需要投资!不需要投资!
不需要有资源!不需要有资源!不需要有资源!
目前本人正在筹建新团队
若您具备以下能力之一:
1、具备工业、商业或住宅地产运营、销售相关经验
2、熟悉自媒体内容创作、视频剪辑或直播推广流程
3、拥有主持活动、公开演讲等表达类实战经历
4、身边有可整合资源亟待转化价值
5、具备商务对接与谈判实操经验
6、曾创业但未果,渴望重新崛起
只要有一项符合,且赚钱意愿强烈
欢迎前来沟通了解
寻找志同道合、频率一致的伙伴
工作环境轻松,上班时间早十晚五
不强制加班
你敢加入,我敢助你实现收入突破
切勿错失进入这一领域的良机
月薪区间:20000-50000元/月
年度收益:团队内一年以上合伙人,60%年收入超30万,20%年入50万以上,5%年入破百万, earnings无上限!!!
公司简称【法辅在线】
全国法拍服务行业领军企业
[法辅在线]创立于2016年,核心业务聚焦特殊资产处置,大宗,商拍,法拍房服务。集团设双总部架构,不良资产板块总部位于成都,法拍房业务中心坐落于长沙。主营业务覆盖大宗资产交易,商业资产拍卖,法拍房产辅助拍卖、不良债权投资与处置、法律咨询服务等领域
销售经理销售总监
5000-20000元/月
渠道经理生日福利高温补贴五险餐补11-20人经验不限学历不限形象好,气质佳,口齿伶俐招商加盟电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤回款提成TOB弹性工作制15人(含)以上销售管理经验对机构(To B)销售经验品牌招商
1。负责集团下属公司项目的宣传以及推广工作,并负责会员到公司后项目的全程工作。
2。主动寻找并拜访客户,完成销售指标,对销售工作有较高的热情。
3。根据公司经营目标分解的个人销售目标,通过客户开发,挖掘,完善服务等方式,配合促销计划努力达成个人销售目标。
4。负责引导老顾客推荐新客户工作,做好初以及二次开发工作。
5。了解客户对公司的满意度,治疗效果,和服务需求,维护良好的客情关系。
6。积极参加公司组织的业务知识培训学习,完善自身知识体系,提高个人服务品质,提升公司专业形象。
兼职渠道销售/区域承包销售(全国区域)
1-1.5万元/月
渠道销售3-5年学历不限代理商/经销商面销/陌拜招商加盟家畜家禽水产
【岗位职责】
1、从事功能性营养品及植物原料为主的纯中药类产品推广,涵盖饲料批文相关产品,全面覆盖中兽药各功效领域。
2、业务涉及家畜、家禽、水产等多个板块,以1-2个市/县/区为责任区域,面向大包代理、专职或兼职人员开放合作机会。
3、实行一单一结结算方式,提成比例达25-35%,另享交通补助与出差补贴。
4、主要通过会销结合地面推广的方式开展销售工作。
【任职要求】
1、需具备饲料、饲料添加剂、兽药或动保类产品的成熟客户资源;
2、工作时间自主灵活,注重结果导向。
公司专注中药材与植物原料产品研发,拥有14年行业积淀,构建产学研一体化平台,可为客户提供定制化产品解决方案。
全国范围拓展区域开发岗位,诚邀有志之士加入沟通,实现降本增效,共享资源,携手共赢,收益为王。
打单员
5000-10000元/月
渠道销售社保保险餐补20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟网络销售基本坐班按单提成企业服务金融产品
职位详情
销售专员
招聘岗位客服打单员薪资待遇
4千-1万以上
工作职责
负责安排发货调货
岗位要求
1。年纪25岁以上
2。带过团队(有管理经验)
3。做过销售(保险,贷款,理财等)
4。优先录用:有团队管理经验,金融从业背景者优先,其次宝妈。5。电话/微信:
公司地址:雨花区红星国际A座2037
渠道经理
3000-15000元/月
渠道销售社保1-2人3-5年大专招商加盟较多外勤按单提成TOB企业服务较强的商务谈判能力具有渠道运营管理经验渠道关系维护渠道运营管理
1.负责区域内房产中介门店、同业机构、独立经纪人的市场开发与拓展,挖掘优质合作资源,完成平台入驻、加盟签约指标。
2.负责商务洽谈、合作政策讲解、平台价值传递,推动意向门店完成签约、入驻、开通系统等全流程落地。
3.负责新签约门店的前妻对接、资料收集、手续办理、系统激活与基础赋能,帮助门店快速上手平台作业。
4.维护合作门店关系,跟踪门店入驻后的活跃度、作业情况与问题反馈,提升门店留存率与合作粘性。
5.协同CA、运营等部门完成资源对接、门店赋能与活动联动,助力拓展质量与平台规模双提升。
6.严格遵守公司商务规范与合规要求,完成个人及团队拓展业绩目标。
市场渠道销售
1-1.5万元/月
渠道销售经验不限学历不限市场推广市场策划市场拓展整合营销品牌营销公关营销
岗位职责:
1. 负责渠道市场的开发与拓展,达成既定销售任务;
2. 搭建并维护渠道合作网络,巩固长期稳定的合作关系,助力业绩提升;
3. 根据市场差异化需求,制定针对性销售策略,有效推进产品推广与销售。
岗位要求:
1. 具备3年以上销售领域相关经验,拥有成熟稳定的销售渠道者优先;
2. 具备基础市场洞察与判断能力,服务意识强,注重客户体验;
3. 沟通表达能力强,擅长人际交往,富有团队协作精神及责任担当,执行力佳;
4. 能适应工作挑战,接受短期外出差勤务;
5. 实行五天八小时工作制,提供无责任底薪+绩效奖金+销售提成。
公司福利:社保、节日福利、生日红包、定期团建、下午茶点、双休
房产理财师
1-1.5万元/月
渠道经理年终奖经验不限学历不限
销售总监
一.工作职责:
1. 负责法拍客户咨询、协助客户选房
2. 协助完成交易、安全交付
3. 发展销售团队、规模可以无上限拓展
二.招聘要求:
22岁~50岁/满足以下 任意条件即可
1. 有销售经验
2. 创业失败的可直接来
3. 有过销售经验的宝妈
4. 人脉广、有资源的
5. 有强烈赚钱欲望的
[房产、保险、直销、微商...有经验者优先]
三.福利待遇:
1. 高提成+绩效+奖励
2. 行业精英培训机会
3. 年终奖励
[月薪1.5W~4W左右、优秀者年薪破百万]
四.工作时间:
周一至周五/早10晚5/双休
公司有持续的专业培训
要5个人打杂的,300一天,工资不拖欠,有空的直接联系
300-310元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
新厂新能源常州包吃包住,年龄18~53不限经验
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
啤酒装盒320/天【入职奖5000】公寓宿舍+随走随结
8000-9000元/月
长白班饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职!
【薪资福利】
√28一小时,保底工资8000-8500
√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味
【岗位职责】
饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
在苏州
急招小件饮料搬运320一天包吃住走结清
8000-9000元/月
长白班饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职!
【薪资福利】
√28一小时,保底工资8000-8500
√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味
【岗位职责】
饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
在苏州
啤酒装盒320/天【入职奖5000】公寓宿舍+随走随结
8000-9000元/月
长白班贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线
工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~
一、薪资待遇
·工价28元/小时,按照,月薪8000-9000
·工作时间:上六休1,免费吃住
·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码
二、核心优势
全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛
无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活
恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服
无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会
三、食宿保障
·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好
·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊
·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误
四、招聘要求
·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病
·学历不限,无需经验,认识基础文字即可
·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度
五、联系方式
面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿
在苏州!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
成都双流区立邦艺术漆渠道销售,①熟悉立邦艺术漆产品价格。②找到有艺术漆客户的群体或个人搭建销售渠道。
4000-12000元/月
渠道销售社保交通补助3-5人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜门店销售回款提成具有渠道运营管理经验具有线下渠道销售经验
立邦艺术漆渠道销售,①熟悉立邦艺术漆产品价格。②找到有艺术漆客户的群体或个人搭建销售渠道。③接待客户,了解客户需求,给出艺术漆方案,签单!售后!
渠道销售专员
4000-11000元/月
渠道销售社保11-20人1-3年学历不限较多外勤销售额提成TOCTOGTOB消费品/快消具有渠道运营管理经验渠道/机构客户开发
公司介绍
成都华信众达环保科技有限公司,是一家集高科技新型防水材料研发、生产、销售、施工于一体的新兴防水企业。公司主营:品牌焜博雨,有混凝土防水剂(喷涂型和内掺型)等产品。成都华信众达环保科技有限公司秉承“质量第一、诚信为本、互利共赢”的企业精神,赢得了广大客户的信任与惠顾。深耕建筑材料防水市场多年,有成熟的产品体系、技术团队。依托稳定的市场口碑与广阔的行业前景,公司业务持续扩张,现急需优秀渠道销售人才加盟,共同开拓建材防水市场。主要面对的目标客户是:商混站、工程总包、工程建设单位等。
渠道销售专员岗位职责
1、负责三亚海南区域防水材料的渠道开发,拓展优质渠道资源,完成公司的渠道拓展及销售业绩目标;
2、维护存量合作渠道,定期跟进沟通,解决合作问题,提升渠道粘性与复购率,深度挖掘渠道潜在业务增量;
3、配合公司市场政策,为渠道合作伙伴提供产品培训、方案对接、市场推广等全方位赋能,助力渠道成交落地;
4、调研区域市场动态、行业政策及竞品情况,收集市场需求信息,优化渠道拓展思路;
5、跟进渠道订单洽谈、落地及回款工作,做好销售数据统计、工作复盘,稳步提升区域市场份额。
6、日常维护、回访跟进,记录渠道客户需求,同步跟进订单对接及售后衔接工作;
7、收集市场基础信息、客户资源,协助经理完成销售数据统计、报表整理;
8、热爱销售行业,想要稳定发展、踏实赚钱,愿意长期深耕建筑材料防水行业;
任职要求
1、大专及以上学历,25-60岁,专业不限,市场营销相关专业优先,能力优秀者可放宽条件;
2、1年及以上渠道销售、有建筑材料相关销售经验者优先,熟悉西南本地市场者加分;
3、具备独立渠道开发、商务谈判及客户维护能力,市场敏感度高,目标感强,结果导向;
4、沟通表达清晰,敢于挑战高薪;
5、无责底薪+阶梯提成;
渠道销售专员
4000-11000元/月
渠道销售社保11-20人经验不限学历不限较多外勤销售额提成TOCTOGTOB消费品/快消具有渠道运营管理经验渠道/机构客户开发
公司介绍
成都华信众达环保科技有限公司,是一家集高科技新型防水材料研发、生产、销售、施工于一体的新兴防水企业。公司主营:品牌焜博雨,有混凝土防水剂(喷涂型和内掺型)等产品。成都华信众达环保科技有限公司秉承“质量第一、诚信为本、互利共赢”的企业精神,赢得了广大客户的信任与惠顾。深耕建筑材料防水市场多年,有成熟的产品体系、技术团队。依托稳定的市场口碑与广阔的行业前景,公司业务持续扩张,现急需优秀渠道销售人才加盟,共同开拓建材防水市场。主要面对的目标客户是:商混站、工程总包、工程建设单位等。
渠道销售专员岗位职责
1、负责新疆乌鲁木齐区域防水材料的渠道开发,拓展优质渠道资源,完成公司的渠道拓展及销售业绩目标;
2、维护存量合作渠道,定期跟进沟通,解决合作问题,提升渠道粘性与复购率,深度挖掘渠道潜在业务增量;
3、配合公司市场政策,为渠道合作伙伴提供产品培训、方案对接、市场推广等全方位赋能,助力渠道成交落地;
4、调研区域市场动态、行业政策及竞品情况,收集市场需求信息,优化渠道拓展思路;
5、跟进渠道订单洽谈、落地及回款工作,做好销售数据统计、工作复盘,稳步提升区域市场份额。
6、日常维护、回访跟进,记录渠道客户需求,同步跟进订单对接及售后衔接工作;
7、收集市场基础信息、客户资源,协助经理完成销售数据统计、报表整理;
8、热爱销售行业,想要稳定发展、踏实赚钱,愿意长期深耕建筑材料防水行业;
任职要求
1、大专及以上学历,25-60岁,专业不限,市场营销相关专业优先,能力优秀者可放宽条件;
2、1年及以上渠道销售、有建筑材料相关销售经验者优先,熟悉西南本地市场者加分;
3、具备独立渠道开发、商务谈判及客户维护能力,市场敏感度高,目标感强,结果导向;
4、沟通表达清晰,敢于挑战高薪;
5、无责底薪+阶梯提成;
合伙人月入10000+ 可兼职
1-1.5万元/月
渠道销售3-5人5-10年大专
职位亮点
﹣不良资产赛道黄金窗口期,共享行业爆发红利
-依托"公司"成熟业务体系,从1到100共建区域/全国版图,做行业领航者
-全链条资源赋能(律所+会计师+审计师+ AMC +银行),直接操盘核心业务
-响应国家"六稳六保"政策,兼具商业价值与社会意义,实现事业与价值双丰收有以下工作经验或者当过老板的优先:
1、自己债务压力比较大的
2、干过房产中介的
3、干过保险的
4、干过直销微商的
5、干过企业培训咨询的
6、干过汽车销售的
7、干过销售的
8、干过各种项目的集团公司成立6个年头,全国分公司9家,运营中心27家,合伙人团队450人+,
我司专注为负债人群提供一站式合规债务纾困解决方案,专业解决信用卡、网贷、房产债务三大核心难题,帮助困境客户科学减负、安稳上岸。
核心业务涵盖三大板块:银行债务协商,可针对各大银行信用卡、信用贷逾期,办理停息挂账、阻断催收、规避诉讼、停计罚息,最高可申请60期超长免息分期;网贷债务优化,依法减免超标利息与不合理罚息,终止违规计息,规避暴力催收;房产债务维权,专业处理房贷断供保房、法拍权益维护、房产债务纠纷,全力守护客户房产与资产安全。
服务精准面向有还款意愿、但收入断裂、无力履约的负债群体,解决债务滚雪球、高频催收、面临起诉冻结等各类困境。
我们凭借专业法务协商能力,帮助客户降低月供压力、减免多余负债、彻底阻断催收骚扰、规避司法风险、守住征信与生活权益,让每一位负债人合规减负、安心重启生活。
鼻健康产品销售
3000-5000元/月
网络销售1-2人1-3年中专/中技团购销售区域销售地推销售门店销售基本坐班按单提成医疗/大健康网络营销经验客户关系维护短视频/直播营销
岗位职责:
1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源,完成销售目标
2. 熟悉公司产品及服务,精准匹配客户需求,提供专业咨询与解决方案
3.跟进意向客户,推动商机转化,完成线索→商机→成交全流程管理
4.定期整理客户信息及沟通记录,优化销售话术与转化策略
5.配合市场活动开展线上推广,提升品牌曝光与获客效率
任职要求:
1. 表达清晰,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与销售工具
3.有网络销售、电销、客服或相关经验者优先
4. 具备基本办公软件操作能力,熟悉CRM系统者更佳
5.积极主动,抗压能力强,目标感强
销售专员社保年终奖6-10人经验不限高中区域销售回款提成销售额提成快消品批发/零售面销/陌拜经验退伍军人
招聘业务合伙人。薪资为每月3000元以上。岗位要求为有快消品、酒水饮料业务经验者优先。薪资待遇包含底薪、提成、月度奖励、年度奖励、社保以及各类节假日福利。湖南娄底
营业员,销售经理
3000-15000元/月
销售经理保险五险6-10人1-3年高中代理商销售招商加盟电话销售团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成弹性工作制互联网/科技其他产品/服务房地产销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:依托联通品牌,销售光纤宽带、5G手机终端等业务产品
任职要求:
1.沟通表达能力强,有亲和力,有销售经验者优先,性格外向,无经验也可学习培养。
2.男女不限,45岁以下,身体健康,无征信问题,无犯罪记录。
优点:离家近更安心:按居家地址就近安排,通勤时间短,幸福感拉满。上手快有保障:系统岗前培训+老员工一对一带教,无经验也可学习培养。
薪资待遇:基础保障+业绩提成(业绩突出者月薪可达12000元+,多劳多得)
其他福利:节日福利+通讯补贴
工作时间:按各营业区域要求时间
工作地址:娄底市娄星区及各县、乡镇联通公司营业点
联系人:陈女士 (微信同号)
业务经理
1-3万元/月
业务经理20人以上经验不限学历不限电话销售面销/陌拜地推销售较多外勤销售额提成
娄星区户用光伏高薪诚聘
业务经理,精英团队
不限性别学经历验,提成到顶,,诚盼精英个人及团队合作共赢!
金融业务经理
1-1.5万元/月
业务经理20人以上经验不限学历不限金融
岗位职责:
1.负责金融相关业务的日常运营与支持工作,包括数据整理、报表编制及流程跟进
2.协助开展客户对接、资料审核及合规性初审,确保业务操作规范有序
3.参与市场信息收集与基础分析,为业务决策提供数据支撑
4.配合团队完成跨部门协作任务,保障项目高效落地
5.严格遵守金融行业监管要求及公司内控制度,防范操作风险
任职要求:
1. 学历不限,金融、经济、会计、管理等相关专业优先
2. 工作经验不限,有银行、证券、保险或金融科技领域实习或从业经历者更佳
3.具备良好的沟通能力、学习能力及责任心,能适应快节奏工作环境
4.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力
5. 诚实守信,无不良从业记录,认同公司合规文化
门窗销售
5000-10000元/月
销售经理销售额提成
门窗销售,、负责公司产品的销售及推广;
2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、反应敏捷、表达能力强(口才好),具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
3、有责任心,能承受较大的工作压力;
4、有团队协作精神,善于挑战。自带交通工具。
工作时间:
8:00-18:00(休息2天
电话销售 网络销售
3000-8000元/月
电话销售包住社保五险一金3-5人1年以下学历不限网络销售区域销售基本坐班按单提成销售额提成TOC其他产品/服务互联网/科技企业服务批发/零售售前服务售后服务客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
工程机械销售平台,网上寻找信息,线下销售
企业销售顾问
120-620元/天
销售专员交通补助生日福利年终奖餐补6-10人月结经验不限学历不限口才好业务能力强积极上进电话销售面销/陌拜团购销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB接受居家办公其他产品/服务企业服务对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
招聘:企业销售顾问
【岗位亮点】
1、卖解决方案,不只卖产品:专注企业招聘、灵活用工、残保金优化等高价值服务,用专业赢得客户。
2、政策就是竞争力:掌握湖南最新助残、就业、补贴政策,帮企业合规降本,成为客户信赖的顾问。
3、高回报,快成长:有竞争力的底薪+行业领先的提成,清晰的晋升通道,完善的培训支持。
【我们需要你】
1、有B端销售经验或对企业服务感兴趣,善于沟通学习。
2、能挖掘企业用工痛点,通过定制方案解决客户问题。
3、有目标感,渴望高薪,愿与团队共同成长。
电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气设计工程师5-10年本科
岗位职责:
1. 承担电气系统设计工作,包含电气图纸绘制、电气元器件选型等。参与产品市场调研、技术方案研究、项目可行性分析及研发规划制定。编制相关技术文档,如操作手册、电气维护指南等。
2. 技术支持与协作:为生产环节提供电气技术支持。负责与客户开展技术交流,与项目方案负责人进行机电对接,并协同采购、生产制造等部门完成相关工作。
3. 项目执行管理:制定所负责工程项目的系统设计进度计划,并组织实施与过程监督。处理设计过程中发生的常规技术问题,及时将事故情况及处理结果形成书面报告提交技术主管。
4. 故障处理与系统维护:解决施工阶段涉及的电气技术难题,落实电气设计变更。承担系统运行监控、参数调整及运行状态分析任务。
5. 制度建设与人员培养:编制电气岗位管理制度、运行操作规程及应急处置预案。负责电气运行管理工作及团队技能培训。组织人员严格执行电气设备的安全防护与日常巡检制度。
6. 技术优化与跨部门配合:开展专业技术评估,提出可行性改进措施,提升系统运行效率与性能表现。在项目推进中,与工程师、技术人员及客户保持高效沟通,确保项目按期交付。
任职要求:
教育水平:本科及以上学历
专业:电气工程及其自动化或相关专业
栏目概述
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