负责基础工程施工，配合后续成品安装，统筹安排施工人员， 把控工程质量与进度，完成各节点验收工作。

岗位职责： 1.负责乡墅家装项目的整体统筹与执行，保障项目按期交付并达到质量标准； 2.组织调配相关资源，编制详尽的施工实施计划； 3.全程跟进施工现场管理，确保工程安全规范与工艺品质达标； 4.与客户保持密切交流，准确把握需求，提供定制化的装修设计方案； 5.定期检查项目进度与施工质量，快速响应并解决项目执行中的各类异常情况。 任职要求： 1.具备优秀的统筹规划能力及实际项目运作经验； 2.拥有良好的表达沟通技巧和团队协作意识； 3.熟悉家装业务流程，能精准理解并引导客户需求； 4.工作积极主动，具备较强的责任感和抗压能力； 5.具备较强的应变与问题处理能力，可高效应对项目突发状况。

负责安排工人做事.负责技术指导.负责看图施工及其他现场相关事情.

岗位职责： 1、全面主持项目经理部日常事务，代表企业开展施工项目管理工作，落实国家法律、法规、政策及强制性标准，执行公司各项管理制度，保障企业合法利益； 2、统筹项目开工、竣工、验收及交付全过程，负责回款跟进、施工资料整理、竣工结算编制以及后期回访与保修工作；主导项目进度、质量、安全、环境管理及成本管控； 3、在授权范围内，协调企业管理层、劳务队伍、协作单位、发包方、分包方、监理单位及地方政府等各方关系，实施过程管控，及时解决施工中各类问题； 4、参与分包单位的遴选与合同磋商，并承担分包工作的组织实施与监督管理； 5、落实公司下达的各项项目管理目标及相关任务要求。 任职要求： 1、具备8年以上环保工程项目管理或技术管理经验；掌握土木工程、市政工程、环境工程等相关专业理论知识；能够独立编制竣工资料；具备良好图纸审核能力及基本工程造价常识； 2、具备出色的组织协调、沟通管理、施工方案策划和成本控制能力；责任心强，执行力高，抗压能力强，能适应长期驻场工作； 3、有1至2个完整环保项目从启动至结算的实操经历；熟悉建筑工程相关法律法规、技术规范及操作规程。

岗位职责： 1、统筹协调区域内实施团队工作，组织各区域项目整体规划与实施方案的研讨制定，推动并监督各环节执行，确保项目按既定节点顺利上线及完成验收； 2、项目实施主管需定期向交付中心反馈区域项目进展、潜在风险以及后续工作计划； 3、开展高效项目管理，对项目过程进行分析研判，持续与各实施人员保持沟通，跟进项目执行动态，及时应对突发问题，保障项目快速推进并达成上线与验收目标； 4、负责项目资料归档、验收报告签署，协同商务部门落实项目回款事宜； 5、承担区域日常运营支持，包括项目需求收集、问题梳理与可行性评估。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2、具备10年以上ERP软件实施经历，5年以上项目管理实践经验，3年以上解决方案咨询背景，熟练掌握Oracle数据库及SQL语言，了解商贸流通领域进销存业务流程，具有大型多元化集团或医药行业项目经验者优先考虑； 3、接受过系统化项目管理培训，具备扎实的项目管理理论基础； 4、具备良好的沟通能力、资源协调能力和团队协作意识，目标感与结果导向突出； 5、执行力强，能够积极配合上级安排，工作认真尽责； 6、能接受全国范围出差（工作驻地无固定限制）。

*岗位职责： 1、开展区域内工商业分布式光伏项目的开发与拓展工作。 2、拓展区域内的项目渠道，对接各类合作资源与中间渠道，推动各类开发区内工商业厂房的光伏项目开发。 3、对项目可行性进行评估，主导能源管理协议签署，推进项目顺利实施。 4、协同推进电站工程建设及并网接入相关事宜。 *合作要求： 1、掌握当地优质企业屋顶资源，具备项目跟进或储备经验者优先。 2、拥有政府资源、工业园区关系或企业业主资源者优先。 3、具备工商业分布式光伏、储能项目开发与运营经验者优先。 4、具有创业心态和合伙人思维，擅长资源整合与业务推动。 *合作模式： 1、模式一：采用合伙人机制，实现互利共赢。 2、模式二：实行底薪加提成方式，接受统一运营管理。 3、合伙人可自主组建业务团队。 *业务范围：广东、广西、湖南、四川、江西等地区的工商业厂房屋顶光伏项目。 加分项 具备以下领域经验：光伏、储能

备注（出差与项目范围可视情况沟通，不局限于湖南地区~） 人员要求 一、基本要求 1.具备档案行业相关经验，学历大专及以上，能力突出者可适度放宽学历条件； 2.能够适应高强度工作，踏实肯干； 3.具备一定的抗压素质； 4.年龄在20至40周岁之间，特别优秀者年龄可适当放宽。 二、出差要求 1.可长期驻外开展工作； 2.接受在湖南省内或全国范围内调配； 3.特殊情况下可根据项目需求和个人情况，在指定区域内承接项目任务。 三、项目经验 1.拥有档案数字化项目的管理经历；（需独立完成过金额不低于50万元的项目管理） 2.熟悉至少一个专业领域档案运作（如档案馆、不动产登记、城市建设、人社系统、法院、公安等）； 3.熟知档案数字化全流程操作，能清晰陈述项目执行全过程； 4.可说明原单位项目实施及团队管理相关情况。 四、沟通能力 1.初步交流中体现良好的语言表达与理解能力（具备基础沟通素养）； 2.能描述过往客户对接过程及沟通协调事项。 五、职业发展与薪酬激励 1.公司设有清晰的职级体系和成长路径，表现优异者可获得持续晋升机会； 2.奖金机制与项目管理成效直接挂钩，具体按实际业绩核算。

岗位职责： 1.负责平台项目贷后回款工作的任务拆解与分配； 2.对项目的整体安全与持续稳定运行承担相应责任； 3.组织制定项目执行计划、激励机制及培训安排，推动团队达成既定目标。 任职要求： 1.具备风控领域项目管理相关经验； 2.有强烈的进取心和目标意识，充满工作热情，勤奋踏实，能适应高强度工作节奏； 3.具备良好的系统性思维能力、案件综合研判及实操执行能力； 4.薪酬福利待遇：节日福利+法定节假日+年假+六险一金+员工旅游+健康体检+年底双薪+年终奖（具体薪资待遇面议）

现场负责人，有现场管理与施工经验，湖南省内，年龄在三十五至四十五之间

岗位职责： 1、牵头组织编制并审核项目部组织管理方案，推动落实执行，全面统筹施工项目的组织运作与团队建设，对项目质量、进度、成本、安全及文明施工等管理目标的达成承担总体责任。 2、指导管理人员与技术骨干开展技术培训，持续推进项目团队的人才培养与梯队建设工作。 3、依据各管理人员的实际能力合理分配工作任务，并制定相应的绩效考核标准。 4、严格执行公司财务管理制度，强化项目预算与成本管控，主持审定月度成本分析报告，有效监管工程款项的回款与支出。 5、协助维护公司与客户及外部协作单位的良好关系，提升企业品牌形象。 任职要求： 1、具备5年以上相同岗位工作经验，其中至少3年从事石化设备检维修行业的相关工作。 2、具备优秀的施工组织、计划执行、管理协调与质量控制能力，能够独立主导项目全流程管理与实际运作。 3、具备较强的沟通协调、组织管理和领导才能，可独立组建团队并带领团队高效运作，熟悉管理方法与技巧。 4、须持有二级及以上机电工程建造师资格证书。 职位福利：绩效奖金、社保、通讯补助、周末双休、包吃、免费停车、交通补助、节日福利

工厂小食堂招聘厨师1名，中晚宵三餐，中餐80人左右，晚餐70人左右，宵夜40人 电话

有没有电梯司机顶班的，180/天，十个小时，包吃住不包吃，有加班费，顶五天。

日结三层两道，焊工 49岁以下 工作地点：湖南长沙

招聘美甲美睫师，需要10名师傅，要求1年以上工作经验.工资5000到1万左右

招聘二保焊日结350一天，管吃住，独立工位不是流水线， 年龄48周以下，地点湖南长沙

需有连锁酒店的室内装修管理能力及经验，水电木瓦油各工种相关的施工和材料知识，能协调各工种进度和配合，建筑类土建类勿扰，不是一个专业，自身条件优秀者适当放宽条件。

招聘：三轮车研发经理 薪资：20K-30K 1.带领团队完成下一代电动货运三轮车的整车开发并顺利通过工信部公告量产，实现BOM成本下降、核心部件通用化率提升、市场售后客诉率下降。 2.整车项目管理。同步输出三电/结构/成本/质量等 计划 3.结构设计与验证 4.成本与质量优化 5.整车项目跟进的其它事宜

招项目经理1名要求有二级建造师证件及B证，月薪1万，要求有火电厂管理工作经验不低于5年有意者联系王总微信同步

职位详情 一、工作经验：​ 1、具备3年及以上化工厂、钢厂、电厂、水泥厂等重工业领域设备维修、维护或维保项目管理经验；​ 2、有独立负责过工业设备维保项目的经验者优先；​ 3、熟悉至少两类工业设备（如化工设备+电厂设备、钢厂设备+水泥设备）的结构原理、维保流程及行业标准者优先。​ 4、大专及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、过程装备与控制工程等相关专业优先；条件优秀者（如具备丰富大型工业项目经验） 5、有机电二级建造师证件者优先。 二、专业能力：​ 1、掌握项目管理知识体系，具备项目计划制定、进度管控、成本核算、风险评估与应对的能力；​ 2、具备扎实的工业设备技术基础，能够看懂设备图纸、技术参数，可独立对接技术团队与客户，解决常见技术问题；​ 3、熟悉工业安全规范（如动火作业、高处作业、有限空间作业安全要求）及质量验收标准，有安全管理或质量管理相关经验者优先。​ 三、综合素质：​ 1、具备优秀的沟通协调能力，能够高效对接客户、团队及外部合作方，处理复杂问题与冲突；​ 2、具备较强的责任心、抗压能力与执行力，能够适应项目现场派驻（如短期出差、驻场管理）；​ 3、具备良好的团队管理能力，能够激励团队。 其他要求：年龄[28-45]岁之间（条件优秀者可放宽），身体健康，能适应工业项目现场工作环境。

招聘：林业调查项目经理 薪资：6.0K-10K 职位详情： 1、参加具体项目的三类外业调查、作业设计调查 2、组织林业调查规划设计项目的全过程工作（生态修复、封育、补植补造作业设计、占林地、森林可持续经营） 完成相应设计包括但不限于设计大纲编制，文字说明编写、GIS配图、分析图纸制作、数据统计、PPT制作排版、参加专家评审会、文件整理、项目归档等工作 3、设计评审会汇报 4、配合项目的外业出差工作（含现场踏勘、技术交底、项目评审、工程验收、设计汇报、后期服务等工作）

任职要求： 1、熟练掌握机床电路及电气控制系统相关技术； 2、具备PLC编程能力，熟悉数控设备的程序调试与运行； 3、能够独立完成控制电路的设计、编程、调试与日常维护； 任职要求： 1、负责工程项目的技术审核，制定项目实施技术方案； 2、把控数控机床技术指标，绘制电控系统原理图； 3、开展电气系统的研发与设计，进行电路分析与优化； 4、承担系统调试与维护工作，提供现场技术支持与服务； 5、执行设备调试任务，排查故障，实施保养措施，推动技术改进、系统升级及人员培训指导等；

岗位职责： 1、项目总体规划与技术论证：主导项目的整体规划制定，开展技术可行性分析及系统集成工作，确保项目目标清晰、方向明确； 2、方案设计与优化评估：承担总体方案的设计、评审与改进任务，涵盖机械、电气、液压、控制及性能等多专业领域的技术设计； 3、项目执行与过程管理：统筹项目各阶段实施，包括需求分析、可行性研究、设计迭代、方案确认及实施评估，保障项目按进度高效推进； 4、成本管控与预算统筹：负责项目整体投资预算编制，核定开发成本，协调利润、成本与定价之间的联动机制，实现成本有效控制； 5、技术状态管理与设备选型：把控项目技术状态，组织开展设备选型、指标分解及接口协调，确保各子系统间的匹配与集成； 6、试验验证与成果鉴定：牵头项目相关试验工作，策划并执行静态测试与型式试验，保障产品性能达标及使用安全； 7、行业应用方案制定：在专业领域内主导制定实用化解决方案，提升产品在实际场景中的适用性与有效性； 8、研发团队建设与能力提升：推动研发团队组织建设，落实人才培育计划，确保团队技术水平与项目发展需求相适应。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具有机械相关领域工作经验，尤其在自动化机器人、增材制造结构设计方面有实践积累； 3、精通各类设计与仿真分析工具，具备产品外观设计与性能仿真能力； 4、工作认真负责，拥有较强的协作意识和沟通学习能力，能独立开展问题分析与解决工作。

岗位职责: 1.全面负责全家福装饰乡墅项目的实施与管理工作 2.推动项目按既定目标和进度计划有序开展 3.协同团队成员，保障项目执行的质量与效率 任职要求： 1.拥有优秀的项目统筹能力及良好的团队合作意识 2.具备高效沟通技巧，能准确把握并落实项目需求 3.工作积极主动，能在高强度工作环境下稳定发挥

岗位职责： 1.承担电气系统的设计工作，包含电气图纸的绘制与电气元器件的选型。参与产品前期市场调研、技术方案研究、项目可行性分析及研发规划制定。负责编制相关技术文档，如设备操作手册、电气维护手册等。 2.提供电气技术支持与协作：为生产环节提供专业技术支持。承担与客户的工程技术对接，配合项目方案负责人完成机电协同设计，并与采购、制造等部门进行工作协调。 3.项目执行管理：制定所负责工程项目的电气系统设计进度计划，并组织落实与过程监督。处理设计实施过程中发生的常规技术问题，及时将事故情况及处理结果形成书面材料上报技术主管。 4.系统维护与问题处理：解决现场施工中涉及的电气技术难题，主导电气设计变更工作。负责系统运行状态监控、参数调整及运行数据分析。 5.制度建设与人员培训：编制电气岗位相关的管理制度、运行操作规程及应急处置预案。组织开展电气运行管理工作及团队技能培训。统筹安排人员开展电气设备的安全防护、巡检及日常检查任务。 6.技术优化与跨团队协作：开展技术性能评估，提出可行性优化建议以提升系统运行效率与稳定性。在项目推进中，与各专业工程师、技术人员及客户保持高效沟通，保障项目按期交付。 任职要求： 教育水平：本科及以上学历 专业：电气工程及其自动化或相关专业

招聘：电气工程师 薪资：8000元以上/月 50岁以下3年以上矿山电气相关工作经验

岗位职责： 1、承担电气系统的设计、安装及调试工作，确保项目按期完成交付； 2、负责电气设备的日常维护与故障诊断，保障生产运行稳定高效； 3、参与电气项目的风险识别与管控，提供切实可行的优化方案； 4、协同跨部门团队推进电气系统的整合与性能提升； 5、为客户提供技术咨询与现场服务，增强客户体验与满意度。 任职要求： 1、电气工程或相近专业毕业，具备坚实的理论知识； 2、熟练操作电气设计工具，拥有实际项目执行经验； 3、具备出色的故障处理能力，能迅速应对突发技术问题； 4、具备良好的沟通技巧和团队合作意识，可接受出差安排； 5、持续关注新技术发展，积极学习并推动技术革新与效率优化。

招聘：机电工程师 薪资：8000元以上/月 50岁以下3年以上井下矿山机电相关工作经验

岗位职责: 1.负责乡墅工程项目从规划到落地的全流程推进 2.跟踪施工进度，保障项目按计划节点顺利交付 3.组织团队协作，推动项目质量与执行效率双提升 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2.有团队管理实践经历，善于引导团队完成既定目标 3.持续关注行业发展趋势，主动优化工作方法与流程

经验技能：熟悉给排水系统、消防管路及强弱电综合布线施工流程，具备实际操作经验者优先；能够识读施工图纸，熟练操作相关施工工具与设备。 能力素质：具有较强的现场组织与协调能力，能结合工地实际情况灵活调整并实施高效施工方案，工作踏实负责，适应施工现场环境及项目调动安排。 学历专业：不限学历要求，注重实操能力；持有给排水、水电安装、机电设备、消防工程等相关专业背景者优先考虑。

1. 负责项目全生命周期管理，包括项目启动、规划、执行、监控和收尾，确保项目按时、按质、在预算范围内完成。 2. 制定项目计划，明确项目目标、任务分工、时间节点，跟踪项目进度，及时解决项目中的问题和风险。 3. 协调项目团队内部及与其他部门、客户、供应商之间的沟通协作，确保信息流通顺畅。 4. 管理项目资源，合理分配人力、物力，优化资源利用效率。 5. 负责项目成本控制，制定预算并监控费用支出，保障项目经济效益。 6. 把控项目质量，建立质量控制体系，确保项目成果符合相关标准和要求。 7. 组织项目验收，整理项目文档，进行项目总结和经验教训分享。