要求: 年龄26-40周岁，有管理经验，沟通能力和执行能力强，有电子/耳机行业质检或班组长经验，质检流程相关工作经验者优先。

1、工作时间早十晚八午休2小时晚休1小时 2、实习期三个月及以上不包食宿可提供实习证明 3、每周出勤3-5天根据任务安排具体工作日（固定周三周四休息） 4、现场面试统一安排在上午10点具体时间另行沟通 岗位职责： 参与产品版本迭代与回归过程中的各项测试工作，主要包括： 1、版本回归测试时间周期为周五至周二 2、新需求的兼容性验证及临时发布版本的相关测试用例执行 3、其他包含但不限于项目会议、问题回顾分析、测试数据整理等工作 一、软素质能力要求： 1.学习能力： 能够快速掌握产品功能、业务流程及测试规范，熟悉新工具或技术的应用（如测试平台、编程语言基础）。 积极了解测试理论知识（如黑盒测试、等价类划分、边界值分析等方法）。 2.逻辑思维与细致度： 具备良好的分析能力，能理清产品逻辑并细化测试要点。 关注细节，可识别细微的功能偏差、界面问题或数据异常。 3.沟通能力： 清晰反馈缺陷信息（包括复现路径、预期与实际结果差异），便于开发定位。 及时同步测试进展与潜在风险，协同团队保障项目推进。 二、专业知识与技能： 1.测试理论基础： 理解软件测试基本概念（如功能测试、回归测试、兼容性测试等类型）。 掌握常见测试设计方法（如黑盒测试策略、场景法、因果图法等）。 2.计算机基础知识（优先考虑）： 熟悉操作系统（Windows/macOS/Linux）常规操作。 了解网络原理（如HTTP/HTTPS协议、IP地址、端口通信等）。 掌握基础SQL语句（查询、插入等），可用于数据库数据核验（如MySQL）。 具备编程基础者优先（加分项） 3.抗压能力：适应产品快速迭代节奏，在规定时间节点前高效完成测试任务。 4.团队协作：主动融入小组，与开发、产品共同解决问题，保持良好协作关系

岗位职责： 1）组织起草、编制、审核、修订质量管理体系文件，指导监督质量管理体系文件的执行，保证质量管理体系正常有序地运转。 2）编制公司质量体系内审计划，组织实施内审，及时通报相关部门存在的问题并限期整改和跟踪检查整改措施落实情况。 3）组织制定和修订（原、辅、包装材料）、半成品和成品的质量标准、质量检验标准操作规程及取样和留样管理制度。 4）复核和确认原辅料、半成品及成品的检验结果；组织对批记录的核查、评价，根据批生产全过程的质量监控情况评价和成品检验报告，决定成品的入库放行。 5）指导和监控采购、储存、工艺、生产、送检、销售、退货各环节及与质量相关的人员、环境、物料的质量管理工作。 6）组织相关设施设备的验证、校准。 7）会同采购部门对供应商进行实地考察与评价。 8）对生产异常情况、产品质量缺陷、质量事故、质量投诉进行调查和处理并及时上报。 9）协助管理者代表会同相关部门对不合格品和过期产品进行评审和监督处理。 10）收集传递各类质量信息，组织处理质量反馈，组织产品质量分析，提出质量改进措施。 11）向药监部门递交各类报告资料、陪同药监部门的检查等各项协调工作。 12）收集最新法律法规文件并积极组织相关培训。 13）及时了解部门员工动态，协调下属人员工作安排，定期组织培训和考核工作。 14）上级领导交办或其他临时性工作。 任职要求： 1）大学本科以上学历，医学检验、临床医学或者药学及其他相关专业。 2）五年以上企业管理工作经验，有较强的组织、沟通、协调和执行能力。

【岗位职责】 1.体系建设：主导建立、维护ISO9000/16949等质量管理体系，覆盖研发-生产-采购-售后全流程，定期组织内审与管理评审，确保体系合规有效运行； 2.质量管控：制定原材入厂、生产过程、成品出厂全环节质量及检验标准，开展质量控制计划的实施和考核，监督执行； 3.质量处理：牵头处理批量不合格、客户投诉等质量异常，建立“溯源-整改-验证”闭环，杜绝重复问题； 4.改进推动：运用SPC、FEMA等工具分析质量数据，牵头降本减损、提升合格率的质量改进项目，推动生产/技术部门优化工艺，降低质量损失。 【任职要求】 1.经验与学历：全日制大专及以上学历，5年以上工业制造领域质量管理经验（至少2年团队管理经验），有机械装备、钢管等行业经验优先； 2.专业硬能力：精通质量管理体系（ISO9001/IATF16949），熟悉生产工艺与检验技术，能熟练使用SPC、FMEA、MSA等质量工具解决实际问题； 3.关键软能力：具备强风险预判能力，能从生产环节识别潜在质量隐患；跨部门协同力强，可推动研发、生产部门落实质量要求；面对重大质量问题能快速决策、强效执行。 4.强综合素质：具备良好的抗压能力，能够接受较大的工作压力和灵活加班需要。 【福利待遇】 1.高激励薪酬：无责底薪8k-10k+绩效奖金，高于同行薪资，优秀者可面议； 2.全面福利：免费食宿，社会保险、生日津贴、工龄工资、旅游团建； 3.工作时间：8:30-12:00；13:30-17:00，单休，法定节假日正常休。 工作地址：岳阳市汨罗市弼时镇飞地产业园益格钢管智造园 备注：本岗位会根据需要加班或者出差，请确定能接受后再投递简历。

［承诺］此招聘不收取任何中介费用或押金，也不压身份证，当天即可安排宿舍。所有岗位无需经验，统一培训，简单易操作，坐岗站岗都有的，无任何辐射，危险性。目前招聘短期工，正式工，长期工 蓝思科技专注于触控防护玻璃面板 生产和销售，以及蓝宝石、陶瓷等新材料在消费电子产品上的推广与应用（手机屏幕，电脑屏幕，汽车中控屏，手机后盖，手机组装） 月综合工资6000~7000元 在湖南长沙（浏阳蓝思、黄花蓝思、榔梨蓝思）、湘潭、都拥有研发生产厂区 求职者可自由选择就近厂区预约面试入职 ［招聘岗位］质检QC/品质管理/测试/操作等多种高技术含量岗位。 数控储备调机员，CNC操机、丝印操机、贴合，镀膜，组装等［检验员］ IPQC，OQC，FQC，成品，白片，平检员，测试员，丝印，SMT 组装等 ［工作内容］ 做手机屏幕，摄像头，盖板，工作简单易学，有人教［工作时间］上六天休息一天 ［招聘要求］性别、学历、经验都不限，会说普通话，识简单汉字。 ［薪酬福利］ 月综合工资6000~7000元 新员工入职奖励3000，每个月打卡满22天，第二个月15号发工资额外补贴1000 连续补贴3个月 ①入职津贴（此政策招满即止） 1.不同厂区/不同时间段对应入职补贴各不一样，具体以公司最新政策为准，详情请咨询我司招聘人员 2、新员工入职 以前做过的，，不限入职次数。不限在职时长，同等可以享受对应补贴 ②底薪2200-2400元/月 ③加班费1850-2100元/月，平时1.5倍，周末2倍，法定假3倍；工龄工资200-600元/月 ④岗位津贴50-300元/月；夜班补贴10元/天。 ⑤绩效奖金200-1500元/月； ⑥住宿免费，水电均摊 ⑦伙食补助390元/月，公司有饭堂、承包制的，早餐2-4元，中晚餐有6块的固定餐及称重1.6元/两的自助餐。 打卡出勤满 22天，次月1号在职，随工资发放。 ⑨夫妻入职享受夫妻房（凭双方结婚证） 10有婚假、陪产假、病假等有薪假及节假日礼物等。 ［晋升机制］ ①技术类：普工一技术员一助理工程师一>工程师一主任工程师一高级主任一副理一经理一高级经理一总监一总经理 ②管理类：普工一线长一副主管一主管一高管一副理一>经理一高级经理一厂长一总监一副总一总经理［薪资发放］每月15号，遇节假日提前发放。 ［报名方式］发送名字+身份证号码+电话号码［工作环境］100%中央空调覆盖，有无尘车间及非无尘车间，非流水线岗位，各做各的，可坐可站可走动。 ［生活环境］生活区域100%中央空调覆盖，每栋楼配有免费洗衣房，每层楼配有电视房，洗衣机；每个宿舍区配有篮球场、乒乓球场、羽毛球场；另有直径400米的跑道；员工专属俱乐部：配有棋牌室、图书室、K歌房等功能室；每个宿舍区有大型超市，购物方便。

【岗位职责】 1.参与需求评审会议，从测试视角提出专业建议与风险预判 2.制定测试策略，编写并组织评审测试用例，开展测试遗漏分析与复盘工作 3.构建自动化测试体系，主导核心质量指标（如线上缺陷率、测试覆盖率）的持续改进与效率提升 4.深入掌握云手机技术架构，建立故障树分析模型，制定针对性测试方案 5.负责测试团队管理，包括人才培养、流程规范建设及跨部门协作机制推进，促进质量意识在团队落地 【岗位要求】 1.具备约5年软件测试经验，熟练掌握测试流程及主流测试用例设计方法 2.拥有App测试背景，熟悉常用adb命令操作，具备多手机系统与型号兼容性测试经验者优先 3.学习能力突出，沟通顺畅，责任心强，细致认真，具备主动性 4.有团队管理经验者优先，具备云手机/云游戏/虚拟化类项目测试经验者优先

岗位职责： 1. 负责功能安全项目中的软件功能测试工作； 2. 开展代码的静态分析任务； 3. 利用调试工具实施白盒测试； 4. 编写C语言测试脚本以完成单元测试； 5. 撰写与测试相关的各类文档。 岗位要求： 1. 掌握白盒测试方法，具备实际的白盒测试经历； 2. 熟悉C语言，能够对C语言的静态扫描结果进行解读与分析； 3. 具备编写C语言测试脚本的能力； 4. 有功能安全项目测试经历者优先，熟悉劳德巴赫测试脚本编写者优先。

岗位职责： 1、参与产品需求分析与评审，依据需求内容设计测试策略及测试用例； 2、承担公司产品的功能、接口、性能、稳定性及兼容性等多维度测试工作； 3、推动测试方案全流程实施，输出完整的测试过程文档与结果报告； 4、参与产品版本控制，对完成测试验证的产品执行版本锁定； 5、识别质量与效率关键问题，持续优化测试流程，保障产品交付质量。 任职要求： 1、计算机或相关专业全日制本科及以上学历，具备8年以上信息安全类产品测试经验，其中2年以上测试团队管理经历； 2、可独立完成测试方案、测试用例及测试计划的编写，掌握测试理论与行业规范； 3、熟练掌握测试用例设计方法，具备快速精准定位缺陷的能力，有主导团队完成特定产品或版本测试的完整实践经历； 4、熟悉黑盒、白盒、单元、鲁棒性及自动化测试等常见测试类型与工具，掌握Linux系统操作与数据库使用，具备基础网络知识，能进行流量抓取与分析； 5、具备良好的沟通表达与文档撰写能力，责任心强，具备较强的自主推动力； 6、拥有AI技术实际应用经验者优先考虑； 7、具备经营管理思维者优先考虑

工作地：长沙 学历要求：本科及以上学历（统招） 薪资：10-14K 要求： 1、具备本科及以上学历，且有5年以上软件测试领域相关经验； 2、能够熟练运用各类测试设计方法完成测试方案制定、测试用例编写、测试执行及测试报告撰写等工作； 3、掌握Python等编程语言，具备Robot Framework自动化测试框架实践经验者优先考虑； 4、熟悉接口测试、性能测试、安全测试等常用工具，能熟练进行数据库基础操作，具备扎实的测试理论基础和常见测试方法的应用能力； 5、热爱测试工作，具备强烈的学习主动性与责任心，性格踏实稳重，细致耐心，具有良好的职业素养和团队精神。

面试方式:全程电话 任职要求： 1、具备1年以上软件测试工作经验，能独立承担需求分析、测试用例设计及测试实施工作； 2、具有自动化测试实践经历者优先考虑； 3、熟练掌握Linux、Oracle等基础操作命令； 4、具备较强的业务洞察力，热爱技术，乐于探索，善于快速学习并应用新技术，拥有良好的自主学习与问题解决能力； 5、可接受在东莞或深圳两地办公。

1、工作内容 负责在抖音发布合规健康的短视频，文章都是现成直接发布就可以，单条发布时间不超3分钟。 日常发布视频、自查合规，按时完成发布任务。 2、岗位要求 熟练用手机剪辑发布视频;无需经验，会基础网络操作即可。 线上兼职，时间灵活，宝妈，上班族都可以做。

岗位职责： 1. 负责自动化控制系统（PLC、DCS、HMI等）的设计、编程、调试与维护 2. 参与电气图纸绘制、元器件选型及现场安装指导 3. 对现有产线进行自动化升级改造，提升运行效率与稳定性 4. 编写技术文档、操作手册及故障处理指南 5. 配合生产、工艺部门解决现场自动化相关问题 任职要求： 1. 学历不限，具备电气自动化、机电一体化或相关专业背景者优先 2. 有自动化系统集成或工业控制项目经验者优先 3. 熟悉主流PLC品牌（如西门子、三菱、欧姆龙）及通信协议 4. 能适应长白班工作制，责任心强，具备基本安全意识 5. 公司提供包吃包住、社保缴纳，综合薪资待遇优厚

怀化市溆浦县招装配式构件安装、电焊

谭小姐公司地址：湖南怀化工业园区时代路7号乘车路线：3路、33路公交车至终点站“标准化厂房”下车根据导航方向走600米湖南中味天天供应链有限公司招聘招聘岗位：肉类分割师任职要求：年龄35-50岁，，能吃苦耐劳，需要对猪肉有一定的认知及专业分割的知识，需办理健康证。上班时间：00:00-8:00双休，法定节假日正常休。福利待遇：3000-5500元/月，缴纳社保，提供工作餐，工龄工资，节假日员工福利。经验丰富薪资可面聊。联系电话：潘主任

招聘焊工1名。要求大专学历，持有焊工证，具备3年以上焊接经验，能吃苦耐劳。薪资为4000-6000元每月。工作地址为怀化高新区二大道8号。

生产测试员 岗位形式：外包 工作周期：2-3个月 职位描述： 1. 负责公司试产、量产产品的单板测试、老化测试、整机测试、标定、检测等工作； 2. 配合NPI工程师进行新品的生产导入； 3. 协助工程师对生产设备进行调试及维护； 4. 优化工作流程，提升生产效率与产品性能； 5. 执行生产设备的日常点检； 6. 执行生产现场的日常5S整理； 7. 执行上级安排的其他测试及生产配合类工作 职位要求： 高中及以上学历，机械、电子，计算机等相关专业优先； 1. 具有较强的品质意识及工作认真细致，责任心强； 2. 能够熟练操作windows系统和使用万用表等测量设备； 3. 善于沟通协调，具备较强的动手能力； 4. 至少一年以上工厂相关工作经验，能够适应短时间的户外工作； 5. 有智能硬件生产背景优先； 工作时间：9：30-18：30（午休12：30-14：00）（周末双休） 薪资待遇： 7-8k（面谈），五险一金 工作地点：南山区民企科技园6B栋

【高薪资】最高300元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人推荐奖满月1000奖金 【高福利】包吃包住 一230-300天，每月10号准时发放，、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一49岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到 工作在-苏州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

更新新增岗位:来料检，长白班东景【欧朗电子】18-38，招聘岗位：普通岗：组装，测试，整形分板，插件技能岗：smt操机，手焊，PQC,IQA有线路板相关经验，认识电子元器件优先同进同出勿扰，绩效都能拿到技能岗：260+10(绩效）普通岗：240+10(绩效）技能岗6月份每天额外补贴20/天（发放补贴必须在职）绩效：0-300元/月，表现好的员工额外奖励100-200元/月，以上岗位最少要3个月，！过年留任有奖金，综合工资6000~8500，最好在伟创力、佰电科技、利华科技、华高科技、安伏电子、天弘科技、研二电子做过的。免费工作餐，胜浦唯亭有厂车，，普通岗打卡15天返1500（11小时算一天）技能岗打卡7天返1000，再打卡15天返2000，共计22天3000（11小时算一天）(跟市场价)东景【威刚科技】不体检普工男女不限、年龄:18－35岁（2004-2007年出生的要查工资流水）6月白班：240元/天，夜班2507月白班：240元/天，夜班2508月白班：240元/天，夜班250，月综合6000-7000最少工作3个月薪资发放：周结工资后一周一结。未做到工期待发薪资按照同工同酬计算发放。上班时间：8点30到20点30，每天按10.5小时计算薪资，休息吃饭1.5小时，白夜班两班倒，一个月倒一次班。管吃管住，宿舍就在厂区内，宿舍报道当天安排。白班3餐、夜班2餐免费打卡10天男女返500[玫瑰][玫瑰]招聘地址：[啤酒][啤酒]园区斜塘人力资源市场二楼3号摊位有人联系:周乐（）返费市场最高价接人+介绍朋友红包[红包][红包]

 短期工招聘[庆祝][庆祝]西部大道电子厂[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]白班150元/天，夜班165元/天[庆祝]短期工大量招聘[玫瑰]工期15天-20天。15元/小时工期结束一个星期内发放工资，工期结束愿意干长期的，薪资正常17元结算招聘岗位：普工主做路由器电视机机顶盒组装包装测试SMT操作焊接等上班时间:白班：8:30—19:30，夜班：19:30—次日8:30招聘要求：18-40岁男女不限，能上夜班薪资待遇：15元/小时，月4000左右工期结束后转长期的，17元每小时结算，月4500左右食宿待遇:工作餐5元一餐（自费），，厂外住宿乳驾庄社区，10元/天（离厂区1.5公里）走路15分钟地址：西部大道上林苑四路明天下午1点面试。

1、1-2年以上制造业品质管理经验，质量管理、质检、检测技术相关专业优先，了解光学镀膜产品质检标准。 2、会使用常规检测工具，能看懂品质标准，熟练制作品质报表。 3、原则性强，客观严谨，沟通协调能力好，能配合生产节奏。

招聘装箱临时工。要求中上品质，年龄五十岁以下。薪资为计时22元每小时。招聘人数为一名。工作地址位于龙眼路口红绿灯旁的合力大厦七楼。

产品质量检验。15元/小时，包吃包住。 要求：18-45岁，无纹身，能接受加班和上夜班。 面试时间：周一至周五下午13:15在公司食堂面试，需带身份证。

岗位职责: 1. 负责自动化测试与控制系统的方案设计、程序开发及日常维护； 2. 承担电气控制柜的结构布局规划以及电气元器件的选型与实际应用； 3. 运用专业软件完成数据采集、处理分析及相关报告的编制工作； 4. 参与自动化项目从前期调研、系统设计到现场调试、实施交付及验收全过程； 5. 具备液压系统基础知识，实践操作能力突出，能快速掌握并熟练操作新设备与新工具。 任职要求： 1. 具有扎实的电气理论基础和自动化控制系统实操能力； 2. 熟悉电气柜内部布局设计及常用电气元件的配置与使用； 3. 精通数据采集系统及分析软件的操作与应用； 4. 具备较强的项目执行能力和良好的团队协作意识； 5. 可独立应对技术挑战，拥有出色的问题识别与解决能力。

配合工作人员完成任务 包中餐 零食饮料音乐 工作简单 容易 氛围轻松 同事融洽

岗位职责： 1. 根据项目实际需求，参与需求的调研与分析工作； 2. 负责测试工作的整体规划，制定测试方案，设计并优化测试用例； 3. 开展测试执行，提交缺陷报告，跟进问题修复进度，完成回归验证及版本发布支持； 4. 编写测试总结报告，定期整理并归档测试过程中的数据与相关文档； 5. 指导测试团队成员，确保测试任务按时保质落地； 6. 协调开发、测试及相关团队间的协作与沟通； 7. 对测试过程中发现的问题进行深入分析和精准定位，并针对产品改进提出可行性建议； 任职要求: 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业； 2. 具备5年以上企业级分布式系统软件产品的测试经验，有ceph相关背景者优先； 3. 具备一定的项目管理实践经验； 4. 熟悉Linux操作系统，具备基础编程能力，掌握至少一种测试脚本语言（如python、shell等）； 5. 掌握自动化测试框架，能够推动自动化测试实施； 6. 熟知标准化测试流程与测试文档规范； 7. 了解存储行业相关的技术发展、产品形态、应用场景及趋势； 8. 熟练使用各类测试辅助工具，包括缺陷管理工具及常用测试软件； 9. 具备OpenStack、K8S等平台测试经验者优先考虑； 10. 具备良好的沟通表达能力和执行力，可独立承担测试工作，同时拥有一定创新意识与探索能力； 11. 有敏捷开发模式下测试实践经验者优先。

1. 具备3年以上银行系统测试经验，本科学历，计算机或金融相关专业背景 2. 熟悉银行信贷、风控类系统（如征信、预警、风险授信等）产品及业务流程，至少精通其中一类系统，可独立承担日常测试工作（有对公信贷测试经验者优先） 3. 掌握Linux常用命令，具备MySQL常用脚本编写能力，为必要条件 4. 了解接口自动化测试，能够独立设计并编写自动化测试用例者优先

一、岗位职责： 1、调研客户实际需求、产品应用状况及市场动态，参与产品开发讨论与设计评审工作； 2、依据公司产品及测试需要，构建测试环境，引入更高效的测试手段与流程； 3、整理并分析测试数据，输出完整测试报告，推动新测试技术落地，持续改进测试体系。 二、岗位要求： 1、掌握数字电路、模拟电路知识，了解常用端口电路与数字系统，具备EMC问题的分析与处理能力； 2、熟练制定产品的功能、性能及EMC测试方案，能独立编写测试用例，具备较强的问题判断能力，有测试相关工作经验者优先； 3、具备良好的沟通与表达能力，富有团队协作意识，机电一体化等相关专业背景。 三、福利待遇： 1、公司工作时间：每月休息7天，大周工作5天，小周工作5.5天。 2、基础福利：五险一金、法定节假日红包、生日/结婚/生育礼金、年度旅游、健康体检、带薪年假及年终奖金等。 3、工作环境：市区内花园式办公园区、配套园区公寓、自有食堂、健身房等设施齐全。

1 根据项目需求制定测试计划、设计测试用例，执行测试任务，输出测试报告及项目总结，确保产品质量与开发进度； 2 主动识别产品问题，协同产品经理优化功能设计，配合开发人员完成缺陷定位与问题修复； 3 负责公司各系统性能测试体系的建设与持续优化，深度参与各系统的性能调优工作，保障系统稳定高效运行； 4 针对不同测试场景（web、app、小程序等），搭建自动化测试框架，开发自动化测试脚本与测试平台，推进自动化测试落地； 具备较强的复杂业务逻辑分析能力，有会员体系、营销活动、线上商城（涵盖商品、价格、库存、订单）相关测试经验者优先。 三、岗位任职要求 1 掌握软件测试理论与方法，熟悉标准化测试流程，了解质量管控与缺陷管理机制，能够准确跟踪测试结果，提交缺陷报告并分析解决测试中遇到的问题； 2 熟悉 Oracle、SQLServer、MySQL、Redis、MongoDB 等数据库技术，熟练编写 SQL 语句，具备网络基础知识，了解 TCP/IP、HTTP 协议者更佳； 3 性能测试工具不限，可熟练使用 LoadRunner、Jmeter 等主流工具开展性能测试工作； 4 具备独立完成性能测试全流程的能力，包括性能测试计划制定、方案编写、用例设计、脚本开发及测试报告输出。

两种活任选： 带小白 做项目

岗位职责： 1.熟悉生产电线电缆各工序及产品的各工序检验、工艺文件、工艺图纸、质量管理体系、内审等相关工作； 2.负责生产车间产品的技术质检工作，确保产品质量符合标准； 3.领导质检团队，进行技术指导和工作评估，并不断提出改进意见，提高工作效率； 4.与相关部门合作，提供业务技术咨询，不断总结创新，持续改进质检流程和方法； 5.定期组织员工学习与培训，共同进步。 任职要求： 1.两年以上电线电缆生产制造业相关技术管理岗位工作经验； 2.具备出色的沟通能力，能够有效协调团队工作； 3.能够按时完成上级交付的任务，并保证工作质量； 4.具有良好的团队合作精神，能够迅速适应并融入团队。