销售兼服务，管理都可以

全国可投，纯线上办公，无需线下到场。 课件无需备课，提前熟悉内容即可，涵盖单词、语法、阅读等多个模块！ 可根据个人时间灵活接单，无中介费用，面试通过后即可正式上岗。 【岗位职责】 1. 通过系统开展面向各年龄段学生的一对一陪伴式教学服务 2. 主动与总部保持沟通，反馈教学过程中问题并协助及时处理 3. 按要求参加定期组织的线上培训活动 【任职要求】 1. 热爱英语学科，具备大学英语四级或六级证书，本科或硕士学历均可，英语相关专业者优先考虑 2. 自备电脑设备，能够接受出镜授课 3. 具备较强的责任意识，能够配合公司整体工作安排 【岗位福利】 可开具实习证明并推荐就业资源，时薪50~55元+绩效奖金

1.负责线上一对一全英课程的教学工作，保证教学内容符合学校体系要求。 2.在校英语专业大学生优先，有直播经验，良好镜头表现力和沟通能力优先。

工作周期：长期兼职（至少3个月） 每周工期：不限 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结（每月10号结算上月） 招聘截止时间：2026-12-31 工作薪资：40元/小时 工作内容： 通过公司提供的教学软件，采用标准化流程开展线上一对一授课，课程为AI辅助教学模式，备课简单轻松 任职要求： 英语专业者优先考虑 非英语专业需具备大学英语四级或以上水平 口语标准，无明显地方口音

工作职责 1、根据学员年龄特点与学习水平，制定并实施适宜的英语教学方案，调动学员积极性，确保教学质量。 2、跟踪学员学习进展，灵活优化教学方法，有效回应学员个性化学习需求。 3、主动参与公司组织的各项培训活动，持续提升专业素养与教学能力。 4、及时与家长交流学员学习表现，提供家庭教育建议，助力学习成果巩固，建立良好家校互动关系。 5、支持校区推广活动，承担所带学员的续费及推荐相关工作。 6、保持教学区域整洁有序，营造积极健康的课堂环境。 任职要求 1. 本科及以上学历，英语发音准确规范。（专业能力突出者可放宽至大专学历） 2. 热爱儿童英语教育事业，具备高度责任感与敬业精神。 3. 外形端正，亲和力强，具备唱歌跳舞或绘画特长者优先录用。 4. 具备良好的表达沟通能力，善于协作，富有团队意识。 每周休息两天，日均工作8小时（含用餐时间） 校区地理位置优越，团队氛围融洽友好 配备免费健身区域，定期开展团队建设活动 每周组织教研培训，助力专业成长 年度教学评估机制完善，晋升通道广阔

【岗位职责】 1. 负责初高中英语课程的日常教学工作，根据教学计划完成授课任务； 2. 参与课程设计与教学研讨，持续优化教学内容和方法； 3. 关注学生学习情况，进行作业批改与学习反馈，帮助学生提升语言能力； 4. 与家长及教学团队保持沟通，协助学生制定合理的学习规划； 【岗位要求】 1. 具备扎实的英语语言基础，发音标准，表达清晰； 2. 熟悉初高中英语学科知识体系及考试要求； 3. 具有良好的课堂组织能力和学生沟通能力； 4. 热爱教育事业，有责任心，能够长期稳定投入教学工作；

【岗位职责】 1. 负责学生的英语教学、教研等方面的工作。 2. 承担讲授任务，组织课堂讨论。 3. 承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作。 4. 参加编写、审议新教材和教学参考书，主持或参与教学方法研究。 5. 参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议。 6. 完成教学部门主任安排的其他任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，师范类院校毕业。 2. 具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验。 3. 熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧。 4. 具备教育心理学知识，较强的授课能力。 5. 具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐。 6. 具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广。 7. 热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。 【福利待遇】 五险一金，年假，年度旅游，定期团建，健康体检，年终奖励，包住

周一、二双休（17家校区可就近安排） 【岗位职责】 1. 负责初中或高中生单科学科一对一、一对三以及微班授课。 2. 负责校区教学和教研工作。 3. 针对学生情况，迅速把握学生的学习特点，制定相应的教学提分安排，对其进行个性化的课程讲授。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历、相关教资。 2. 具有1-2年丰富的长沙教学经验和一定的教学研究工作经验。 3. 具有较强的表达能力，普通话标准，口齿伶俐。 4. 具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广。 5. 热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。 晋升通道： 1. 名师通道：骨干教师-核心教师-金牌教师-学科负责人。 2.职能通道：教师-主管-片区主管-负责人。 【福利待遇】 1. 五险：为员工提供社会保险。 2. 法定假期：按国家统一规定员工享有法定节假日。 3. 带薪年假：员工可享受较高15天的带薪年假。 4. 节日福利：春节、三八、端午、中秋节、教师节等，公司发放节日礼品。 5. 定期团建：烧烤、唱K、聚餐等，增强团队凝聚力。 6. 工作环境：交通便捷，办公环境怡人。 7. 其他福利：双休＋五险+月度奖金+年度出国带薪旅游＋节假日福利。 目前有12家校区（天心校区 、 马王堆校区、古汉校区、德思勤校区、广益校区、旭辉校区、星沙校区、北辰校区、长梅校区、东站校区、师梅校区、金海校区、明昇壹城、望城校区、洋湖校区），可就近安排。

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招聘两名踏实肯干的木工散人，共同承接厂房包工项目。有意者可报名。

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临武苏宁易购门店销售员1名要求：沟通能力强，有亲和力，服从安排，有一定门店销售经验优先。薪资待遇:保底底薪3000业绩提成奖励联系电话：王地址:临武县解放路武水桥头苏宁易购旗舰店

1．工作内容：线下小初高1V1,1V3小班课辅导教学 2．薪资待遇：12k-18k 3．工作时间：双休，周三至周五1:00-8:30，周六至周日7:40-4:30 4．地点：合生国际中心

一、职位要求 1.英语母语或具备流利的英语口语和书写能力。 2.学士学位及相关教育背景。 3.具备少儿英语教学经验，熟悉少儿英语教学方法和教材。 4.具备良好的沟通和表达能力，能够与孩子们和家长建立良好的关系。 5.具备耐心、细心和亲和力，能够有效地引导和激励学生。 6.具备团队合作精神，能够与其他教师和管理人员紧密合作。 7.具备创新能力和教学灵活性，能够根据学生的不同需求进行个性化教学。 8.具备良好的时间管理和组织能力，能够合理安排教学计划和课程。 二、岗位职责 1.教授少儿英语课程，包括听、说、读、写和语法等方面的教学。 2.制定并执行教学计划，确保教学进度和质量。 3.针对学生的不同水平和需求，设计并提供个性化的教学方案。 4.与家长保持良好的沟通，定期汇报学生的学习情况和进展。 5.参与教材的选择和开发，不断提升教学效果和教学质量。 6.积极参与学校的教研活动，与其他教师分享教学经验和教学资源。 7.参与学校的活动和赛事组织，为学生提供更多的英语学习机会和体验。

需要英语老师一名，专注于6-12岁少儿开展自然拼读、少儿英语、校内英语同步提升培训。要求一年以上培训机构经验，会制定课程计划和反馈教学成果。有英语教师资格证，本科或师范类院校毕业。

招聘2025-2027届西安交通大学、哈尔滨工业大学毕业生 岗位：线下面授主讲教师（小班授课） 低年级：素养课程教师，科学思维（数理类），人文创作（文史类）国际英语； 初中：彼芯教练（数理化） 高中：班课教师（数理化等） 全国44个热门城市均可报名，有竞争力的薪酬，六险一金，每年4-6次涨薪，老师文化，超棒氛围的大厂，入职后有完备的培训体系，接受无经验，无教资（有培训可考取）

一、岗位职责： 1.老师一对多课堂教学 2.课后学员一对一纠音服务 3.老师进行沟通续费工作，链接学员 二、岗位要求： 1.性格开朗/细心 2.抗压能力强 3.善于沟通，表达能力强 4.有一定的英语口语基础，通过四六级优先 三、福利待遇： 五险一金/双休/定期团建/旅游/奖励/ 四、工作时间： 9：00—12：00 14：00—17：00

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-26 1.承担小学、初中或高中阶段的授课任务 2.期望获得更高收入

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：08:00-18:00 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.承担各学科授课任务，保障教学服务的专业性与实效性； 2.结合学生实际情况设计个性化学习方案，并持续跟进学习成效； 3.参与教学研讨活动，如试题分析、课程交流及教学总结，推动教学质量提升； 4.负责学科题库的维护与优化，开展教学效果评估并适时调整授课方法； 5.关注教育教学发展趋势，引入先进教学思想，助力学生综合能力成长。 任职要求： 1.本科及以上学历，教育类或相关专业优先； 2.具备扎实的教学功底和课堂组织能力； 3.热心投身教育工作，有强烈的责任感和细致耐心； 4.具备良好的表达能力与协作意识； 5.持有教师资格证书者优先录用。

初中语数英物化兼职教师，负责一对一，一对二，小班课的教学辅导工作，成绩提升

工作内容 1、负责学生日常生活的指导与管理工作，保障学生生活品质 2、参与校内教育相关活动，配合开展心理疏导及行为规范引导 3、定期与家长联系，通报学生在校情况，协同促进学生全面发展 任职要求： 1、具备较强的沟通能力与亲和力，能与学生建立良好互动关系 2、有责任心，能够妥善管理学生日常生活，维护安全与秩序 3、具有团队协作精神，能与同事协作提供高质量的学生服务 4、对待学员工作积极认真，富有爱心；做到公平公正对待每位学生；服从上级安排 5、形象端正、无纹身、无染发、身体健康、无犯罪记录（需提供证明）、沟通表达能力强、普通话标准 6、不限性别，招聘年龄****** 薪资待遇 基本工资+全勤奖+带班提成 带班提成：带生不足35人，按2元/人/天计算； 带生超过35人，按2.5元/人/天计算； 每月休息四天，法定节假日正常休假， 提供食宿

工作内容 1. 负责初中会考/中考及高中同步课程、高考复习的辅导教学 2. 梳理核心考点，归纳常考题型，实施个性化培优补差，助力学生实现成绩提升 任职要求 1. 优先考虑一线在职教师及毕业班教学经验者 2. 精通中考与新高考考查重点，具备专项题型突破能力 3. 善于总结解题思路与方法，能有效提升基础较弱学生的学业表现 4. 具备线上授课经历者优先录用 岗位福利 全程线上授课，居家教学，无需线下坐班或奔波 平台统一安排课程，生源稳定，无自主招生压力 优秀毕业班任课教师享受较高课时薪酬 应聘方式 请发送个人简历（请注明所授学科），通过审核后将通知试讲，通过即可正式入职

欢迎你应聘力翰科学老师，即使你过去没有教学经验，别担心，只要你对教学有热诚，喜欢小朋友，具备有微笑爱心正气的人，更加适合担任力翰科学老师；我们有一套“剧本式教学法”，未来你每一节上课内容我们都帮你准备好了教案剧本跟视频，你只要照着演练即可很容易上手。 【岗位要求】 1. 一个好的力翰科学老师需要具备：“一张笑脸、一颗爱心、一身正气”。 2. 身体健康，能适应教学工作强度及调剂安排，能全身心投入到与孩子的互动教学中。 3. 热爱孩子，感到和孩子在一起交往是一种乐趣，相信每个孩子都能成为好人，善于跟他们交朋友，关心孩子们的快乐和悲伤，了解孩子的心灵，时刻都不忘记自己也曾是个孩子。 【福利待遇】 1. 科学老师培训转正后，享有周休三日（即一年156天带薪休假）和出国旅游等福利。 2. 薪资待遇：科学老师培训转正后，薪资结构主要由基本工资、课时费及教学激励奖金组成，实际工资还会有其他绩效奖金等等，实际收入会高于下列数字。（基本工资+课时费及教学激励奖金+其他奖金） 2.1 转正后配合省外调剂人员月薪8000元以上（不含寒暑期）。 2.2 转正后配合省内调剂人员月薪7000元以上（不含寒暑期）。 2.3 转正后二三线城市免调剂人员月薪6000元以上（不含寒暑期）。 2.4 转正后两年以上的老师月薪10000元以上（不含寒暑期）。 参加力翰科学老师培训的注意事项： 1. 科学课是一个比较特殊的科目，大部分师范学校没有科学教育系培养科学老师。力翰科学是国内科学教育的领导品牌，我们提供大专应届毕业生或具备大专以上学历对从事科学教育有兴趣的年轻人完整的师资培训。 2. 大部分公司培训你当老师要跟你收培训费，力翰人工智能研究院本于人才培养的目的，参加力翰科学老师培训不收你培训费，同时来武汉总部培训每个月还发给你培训津贴预计3000元。 3. 这里要特别说明：力翰人工智能研究院培训一名科学老师是有成本的付出，参加力翰科学老师培训前请深思熟虑自己是否适任当老师，培训中途如你自行放弃培训，研究院已产生成本支出了，故不会再支付你培训期间的生活补助费及回程交通费。 4. 以上所有内容，具体以培训协议及劳动合同约定为主。

心理老师主要承担以下工作职责： 一、心理教学方面 1. 制定并落实心理健康教育课程方案，结合学生年龄特征与心理发展需要，开发具有趣味性与引导性的教学内容。 2. 运用多样化教学手段，如课堂讲解、小组互动、案例探讨、情景模拟等方式，提升学生的课堂参与感与学习成效。 3. 定期组织心理健康知识测评与学习反馈，掌握学生心理动态与学习进展，适时优化教学方式与内容。 二、心理咨询方面 1. 面向学生开展个体心理辅导，认真倾听其内心困扰，运用专业咨询技术协助学生缓解情绪问题，促进心理健康发展。 2. 对存在特殊心理需求的学生实施持续跟踪辅导，建立个人心理档案，定期回访，保障辅导工作的连贯性与实效性。 3. 组织团体心理辅导活动，包括心理素质拓展、专题心理班会等，提升学生的协作能力与人际沟通技巧。 三、心理测评方面 1. 选用科学规范的心理测量工具，系统开展学生心理测评，掌握其心理特质与发展状况，为教育教学提供数据支持。 2. 对测评结果进行专业分析与解读，及时向学校管理层、班主任及家长通报学生心理情况，并提出针对性教育建议。 3. 建立健全学生心理成长档案，完整记录心理发展轨迹与辅导过程，提供长期的心理支持与追踪服务。 四、心理危机干预方面 1. 制定完善的心理危机应对预案，明确处置流程与操作规范，增强对突发心理事件的响应能力。 2. 对出现心理危机倾向的学生迅速介入，提供必要心理援助与情绪疏导，防止事态升级。 3. 联合校方管理人员、班主任及家长协同配合，共同推进危机学生的恢复与后续教育支持工作。 五、心理健康宣传方面 1. 组织开展形式多样的心理健康宣传活动，如专题讲座、心理知识比拼、心理主题手抄报展示等，增强学生心理保健意识。 2. 通过校园广播站、宣传展板、线上平台等多种媒介传播心理健康常识与调适技巧，营造积极健康的校园心理环境。 3. 向家长提供心理教育指导服务，帮助其理解青少年心理特点，提升家庭心理健康教育的能力与水平。 六、专业发展方面 1. 积极参与各类心理学培训与学术研讨活动，持续更新专业知识体系，提升自身专业素养与实践能力。 2. 开展心理健康教育相关研究，探索契合本校实际的心理健康教育路径，为学校工作提供理论依据与实践参考。 3. 与同行心理教师保持交流协作，共享辅导经验与教育资源，合力推动心理健康教育质量的整体提升。

岗位职责: 1. 制定并执行英语口语教学方案，保障教学效果与学生课堂参与水平。 2. 运用互动性强的教学方式，提升学生对英语口语学习的积极性。 3. 定期开展学习成果测评，并给予针对性的学习建议与辅导。 4. 与学生、家长及教学团队保持顺畅沟通，营造积极和谐的教学氛围。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与沟通能力，能高效对接学生及家长需求。 2. 热爱英语教育工作，擅长策划生动有趣的课程内容。 3. 熟悉现代教学技术与手段，持续优化课堂教学质量。 4. 具备协作意识，愿意与团队成员共同成长与提升。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-06-30 【岗位职责】 1. 通过互联网视频一对一给学生授课，教学生英语（单词、语法、阅读理解），小四门（政、史、地、生）。 2. 学生范围：小、初、高，在家就可以上课。 3. 一台电脑即可进行上课教学！ 4. 工作时间自由，晚上、周末、寒暑假都可以，多劳多得！ 【岗位要求】 1. 英语水平过六级及以上，发音标准。 2. 有责任感，有耐心，有爱心，性格良好，语言表达流畅。 3. 普通话过二乙及以上。 4. 积极主动，学习力强，遇到问题能及时灵活解决。 5. 性格活泼，善于交流，线上能带动、鼓励、积极引导学生。 6. 守时，有责任心，具备一定的服务意识。 7. 培训、考核通过后，安排课程教学。 8. 要求老师能有充足的时间上课。 【薪资待遇】 1. 体验课30元/课时，学生报名后奖励65元。 2. 正课45～50元/课时（有星级评定）。 3. 每个课时为：一个小时 + 1次15分钟左右的复习。

【岗位职责】 1. 全方位辅导学生，提供个性化的学习指导和辅导。 2. 负责所管理班级的班级课上课。 3. 跟踪学生的学习进展，定期评估学生的学术表现。 4. 给学生授课，并准备授课资料。 5. 协助配合完成其他相关工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，日语专业优先，非专业需要教学经验。 2. 有N1及以上日语水平，日语发音纯正，口语突出优先。 3. 具备扎实的日语知识，能够有效地传授知识和解答学生的问题。

1. 营造积极互动的课堂氛围，有效吸引学生注意力，使用全英文授课面向3-12岁儿童，其中以3-8岁为主； 2. 承担备课、试讲、授课及所有与教学品质相关的工作任务； 我们期待这样的你： 1. 大专及以上学历，英语相关专业优先考虑； 2. 英语基本功扎实，具备流利且自然的口语表达能力； 3. 热爱教育事业，性格开朗，富有热情与正向感染力！ Ishow作为一家快速成长的英语教育机构，我们将为您提供： 1. 无责任底薪+高额课时酬劳+多项激励奖金+入职即缴社保 2. 完善的职业发展培训体系（包含入职培训+资深导师带教+定期进阶培训） 3. 广阔的晋升发展空间（未来可向主管、培训师、校区负责人等方向发展，目标可以更高远~） 4. 入职即办理五险，无需等待转正，保障从第一天开始！

招聘雅思正课兼职老师（雅思成绩单科八分及以上），可打招呼详聊！ 【岗位要求】 1. 表达能力：具备出色的口语表达能力，上课热情有感染力，互动性强，能针对不同学员的性格和需求灵活调整课程节奏和内容。 2. 综合素质：有良好的沟通能力、亲和力，能够和学生建立积极的互动关系；强烈的责任心和团队合作精神，能在高压环境中保持积极状态。 3. 核心要求：雅思单科7分及以上；有雅思教学经验，有自己的独立课件，能够根据学生需求进行个性化指导。 【岗位职责】 1. 上雅思一对一或者班课课程。 【其他说明】 1. 应聘者可提交一个5分钟的教学科目试讲Demo。Demo内容不限，可以根据个人的教学风格和特色自由发挥。（Demo用于教培总监那边做定薪参考）