
风电运维工程师
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限三一重能华锐风电风电运维定检技改全国出差提供住宿报销差旅高温补助
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目)
学历:初中及以上
经验:接受三证齐全的零基础人员
年龄:18—****
岗位职责:
1、开展风力发电机组机械与电气部分的检修维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等相关作业。
2、按要求参与公司组织的各项培训,主动提升风电专业技术能力。
工作地点:全国各风电项目现场出差
要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,具备较强实操能力,因工作需要能长期外出驻场,须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:薪资按技术等级核定,住宿免费提供,遇刮风雷雨天气可在现场暂停作业休息,每工作三个月可享受10天休假
二、风电运维工程师(运检一体)
学历:初中及以上
经验:需持三证且具备3个月以上风电现场工作经验
年龄:18—40周岁
岗位职责:
1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的检修保养任务,确保机组安全稳定运行;
2、参与设备安装监督、调试及试运行工作,负责安全隐患的识别、整改落实,并完成相关数据记录与资料整理;服从现场管理安排,及时反馈工作进度;
3、按时参加公司组织的各类培训,持续学习风电技术知识。
工作地点:国内各风电场就近分配
要求:身体健康,无职业禁忌症,动手能力强,能适应长期出差作业,须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:薪酬由现场评级和绩效奖金构成,免费提供住宿,恶劣天气期间可在现场休息,每满三个月享10天休假
风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机服役周期可达二十年,行业稳定性强,发展空间广阔!
IT网络系统运维技术员
5000-8000元/月
运维工程师3-5年大专及以上
核心职责摘要:
独立负责平台委派的校园IT网络及无线系统运维服务,严格执行标准化作业流程,确保网络稳定、安全、高效,并主动推动网络架构的持续优化。
主要职责:
1. 专项技术服务与保障
o 负责校园有线网络(核心/汇聚/接入交换机、路由器)及无线网络(无线控制器、AP)的故障诊断、维修、定期巡检与配置优化。
o 快速响应并解决网络中断、性能下降、IP电话故障、无线接入等问题,保障教学与办公业务的连续性。
2. 标准化流程与安全作业
o 严格执行公司《现场技术服务标准》及IT网络系统专项SOP,包括服务前预案、现场安全操作、过程日志与配置备份、服务后报告确认。
o 对网络变更操作进行严格记录,并对操作后果承担专业责任。
3. “1+N”预防性检查与优化
o 在执行维修任务时,同步对整网或局部网络进行“1+N”预防性检查,主动识别性能瓶颈与安全隐患。
o 基于检查结果,提交《系统优化建议单》,为网络扩容、架构升级、安全加固等增值服务提供专业依据,并共享增值服务收益。
4. 客户沟通与知识传递
o 作为平台技术代表,与校方网络管理员进行有效沟通,清晰解释故障根因与解决方案。
o 维护平台专业、可靠的服务形象,并在必要时对客户进行基础使用培训。
任职资格要求:
1. 必备专业能力:
o 3年以上企业级网络系统独立运维经验,精通TCP/IP协议,熟练掌握VLAN、STP、OSPF、无线漫游等关键技术。
o 能熟练使用网线测线仪、网络分析软件等工具进行故障排查。
o 具备主流网络设备(Cisco/H3C/华为等)的配置与调试能力,熟悉常见品牌无线网络规划与优化。
o 具备HCIP/CCNP或同等及以上认证资质者优先。
2. 核心职业素养:
o 具备极强的责任心与客户服务意识。
o 逻辑清晰,具备出色的技术问题分析与解决能力。
o 具备良好的文档习惯,能清晰记录操作流程与解决方案。
3. 基础保障:
o 自备笔记本电脑、基础调试工具及交通工具。
物资系统现场运维技术员
1.1-1.2万元/月
运维工程师1-3年大专及以上
物资系统驻场运维工程师(智能仓储+合同管理+BPM)
任职要求:
1.具备供应链、物流或IT相关专业大专及以上学历,拥有2年以上MM/SD模块运维背景;
2.熟悉SAPMM模块,具备智能仓储系统(WMS)、合同管理系统实施或运维经验,熟练掌握物资采购(PR/PO/库存管理)及结算流程;
3.了解大宗物资采购、仓储运作与供应链协同业务场景,有电力或能源行业工作经验者优先考虑;
4.具备SRM/EWM等扩展模块实施经验者可加分;
5.具备较强的文档编写能力及跨部门沟通协作能力;
6.持有SAPPA认证者优先录用。
核心职责:
提供物资业务系统现场运维支持:指导用户操作智能仓储、物资管理及合同管理相关系统,维护账号权限,处理库存异常与接口问题,保障盘点期间系统稳定运行,协调资源并提出优化建议,评估物资需求合理性,制定解决方案,主导合同系统测试验收工作,并推动问题闭环解决。
福利待遇:
1.薪资结构:11K-13K+1k餐补,具体面议;
2.社保类型:五险一金、团建、节礼;
3.上班时间:8:30-5:30,周末双休,法定节假日按国家规定执行;
4.上班地点:湖南省长沙市五凌电力有限公司;
风电运维工程师
7000-12000元/月
风电运维工程师1-3年大专及以上风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责
1、负责风电现场机组的日常巡检消缺、维护等工作,保障现场机组安全、稳定的运行;
2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改、处理及相关信息、资料的记录和收集工作;
3、负责对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关,对于现场各种安全隐患及时上报和跟进处理;
4、协助主管领导做好现场费用控制工作,有效控制现场各项成本管理;
5、其他事务性工作。
岗位要求:
1、有风电运维一年及以上
2、无恐高症,持有电工进网作业许可证、电工特种作业证、登高作业证;
3、熟悉并了解风力发电领域
5、具有较好的沟通、学习能力,心理素质过硬;
6、具有很强的动手能力,按时完成上级安排任务。
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验风电运维经验
11000-18000/月招聘风力发电叶片检修
招主修、队长:10+人
辅修:10+人
岗位详情:
1.主修队长:优先考虑有登高证、电工证等相关证件的熟练工程师;
2.年龄要求18-45岁
3.工作要求:适应长时间出差,适应高空作业
4.工作地点:全国各地风场,主要区域:华中地区
5.待遇:薪资11000-18000元,入职出项目就买社保、商保,另有工龄、带薪年假等福利
面试地点:株洲市天元区高速公路株洲分公司旁
湖南广顺通电力工程有限公司
欢迎大家自荐,多多推荐
湖南常德南环路惠合服饰正在招聘两名临时锁边工,负责锁四大片长袖T恤的制作工作,具体联系方式
锁边工1-2人
南环路惠合服饰正在招聘两名临时锁边工,负责锁四大片长袖T恤的制作工作,具体联系方式请前往公司详询。
叉车工社保包住夜班补贴
岗位名称:普工;叉车工。
岗位要求:1.年龄在1850岁之间;2.身体健康;3.叉车工需持证上岗(电叉/油叉)。
薪资待遇:1.叉车工:白班22元/时,晚班23元/时;2.普工:白班19元/时,晚班20元/时,另加5元/晚班补贴;3.高温费每月150元(79月);4.每周二可预支生活费。食宿安排:提供住宿,宿舍为4人间。餐饮自理,园区内有食堂。上班时间:两班倒,白班08点22点,晚班22点08点(具体按三一产线安排)。
张掖高台县辉曜新能源(甘肃)有限责任公司,我们是一家专注做风电运维工程师招聘的企业,我公司
5000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上中专需要必须有经验听从分配三证国家应急局统一风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电力类专业机电类专业无光伏运维细分要求风电运维经验
辉曜新能源(甘肃)有限责任公司,我们是一家专注做风电运维工程师招聘的企业,我公司目前与新能源领域合作的公司有:金风科技,明阳智能,运达风电,远景能源,新风新能等运维公司。公司一贯坚持服务至上,诚信为本的经营宗旨,高效的工作,良好的信誉,真实的反馈,优质的服务。
招聘岗位(风电运维工程师)
1。远景,明阳,金风科技,东气等,储备人数500人
2。工作性质:风电运维工程师值班员,风电运检,检修!
任职要求
,年龄18-35周岁(条件优秀者可适当放宽);学历大专及以上(高中,中专学历,有经验者可适当放宽),经验不限,身体健康,动手能力强,具有吃苦耐劳的精神,适应长期出差,无色弱,无恐高,工作认真,有团队精神,学习能力强,有登高作业证,高压电工证,低压电工证,无证者公司统一组织安排考取三证。
薪资待遇
运维工程师前三个月工资6000-7000以上,检修定检前三个月综合薪资5500-6500,六险一金,,半年以后评级定薪涨薪资,有经验根据面试定级别薪资。
其他福利待遇
节假日福利,生日福利,月休5-6天,与运维公司直签劳动合同一次分配,二次调配,终身岗位售后服务免费!
报名后1-2个月安排上岗(含培训+考证时间)
考证费用甘肃最低+上岗
工作地点
甘肃新疆青海
新能源运维工程师
4000-8000元/月
风电运维工程师高中及以上
风电运维工程师的核心工作是保障风电机组稳定运行,主要包括:
1. 定期巡检塔筒、机舱、叶片等部件,开展润滑油更换、螺栓紧固等定保工作;
2. 快速排查处理风机故障停机、偏航异常等问题,协调厂家解决复杂故障;
3. 监测分析发电数据与设备参数,编制运维报告;
4. 落实高空、电气作业安全规范,配合完成合规验收。
风电运维工程师中专及以上
风电运维/定检/技改
工资待遇:根据经验谈薪资7000+,1年以上10000-13000;入职缴纳五险一金
工作岗位:风力发电运维工程师、定检、技改工作内容:
1.现场安装督导、调试、运行等工作
2.定期维护与例行维护、风机故障维修
3.准确了解机电系统的技术参数
4.负责发电机设调试、电气故障处理、变频
器调试及变奖系统调试
5.风机维护与保养等
吃住:提供住宿,住宿是公司统一安排
任职要求:
1.年龄:18~40周岁
2.学历:中专及以上学历+持有相关证件
3.电气、机电等相关专业优先录取(其它专业也可接受
风电/光伏运维工程师
7000-13000元/月
风电运维工程师中专及以上
风电运维/定检/技改
工资待遇:根据经验谈薪资7000+,1年以上10000-13000;入职缴纳五险一金
工作岗位:风力发电运维工程师、定检、技改工作内容:
1.现场安装督导、调试、运行等工作
2.定期维护与例行维护、风机故障维修
3.准确了解机电系统的技术参数
4.负责发电机设调试、电气故障处理、变频
器调试及变奖系统调试
5.风机维护与保养等
吃住:提供住宿,住宿是公司统一安排
任职要求:
1.年龄:18~40周岁
2.学历:中专及以上学历+持有相关证件
3.电气、机电等相关专业优先录取(其它专业也可接受)
it运维技术人员
7000-9000元/月
运维工程师1-3年大专及以上网络运维Java系统运维运维开发/DevOps
岗位职责:1、基础运维:网络零非停,IT运维管理达标2、信息安全:信息零泄密、数据无丢失、安全无事故3、监控维护:监控完好率100%任职要求:1、积极主动,善于学习,有创造性思维2、大专及以上学历,3年以上IT运维经验3、信息化等相关专业
运维
6000-8000元/月
运维工程师经验不限高中及以上实施交付运维
岗位职责:
1、负责支付宝NFC支付设备(碰一碰)的市场推广与落地实施
2、与商户保持高效沟通,建立长期稳定的合作关系,提升市场覆盖率及品牌口碑
3、具备团队协作意识,能聚焦核心目标,识别关键问题并制定可行方案,保障各项业务指标顺利完成
职位要求:
1、有IOT蜻蜓刷脸设备推广经验,或在支付行业、收银系统、聚合支付领域具备相关从业背景者优先
2、拥有本地生活类客户资源者优先考虑(如快消零售、生鲜、餐饮、商超等行业),具备存量商户资源或三年以上聚合支付渠道经验者更佳
3、热爱销售工作,积极进取,充满活力,能够适应高强度工作节奏
4、具备良好的沟通协调能力、商务谈判技巧以及计划执行能力
5、有一定的数据分析思维,对数据和市场动态具备敏锐洞察力
6、熟练使用Office等基础办公软件操作
7、年龄在*****
8、能力特别优秀者,条件可适当放宽
薪资:
无责底薪3k+交通补贴+提成+分润
综合月收入8k–15k,提供系统化培训支持
外勤打卡,做六休一
it运维技术人员
7000-9000元/月
运维工程师1-3年大专及以上网络运维Java系统运维运维开发/DevOps
岗位职责:
1、基础运维:保障网络稳定运行,确保IT运维管理符合标准
2、信息安全:杜绝信息泄露,确保数据完整,实现安全零事故
3、监控维护:保证监控系统全面覆盖且正常运行
任职要求:
1、工作主动性强,具备良好学习能力,思维灵活有创新意识
2、大专及以上学历,具备3年以上IT运维工作经验
3、信息化或相关专业背景
光伏系统设计工程师
7000-8000元/月
光伏运维工程师1-3年本科及以上
工作内容
1.负责光伏发电系统的设计、安装及调试任务;
2.负责光伏系统的运行状态监测与故障处理;
3.负责系统日常维护及性能优化工作。
任职要求
1.具备光伏系统工程相关的专业能力与技术知识;
2.具有良好的沟通协调能力和团队协作意识;
3.具备较强的问题分析解决能力及责任心。
运维专员
2000-3000元/月
运维工程师1年以下学历不限网络运维电子/电气/自动化相关专业值班晚班运维经验全职
澧县急招运维接线员(需值夜班!)
具备售后经验,负责充电桩运维值班工作,及时响应并解决客户在充电过程中遇到的各类问题,熟练使用基础办公软件。
工作时间实行24小时三班轮岗制。试用期为3个月,入职即投保雇主责任险。
要求年龄在45周岁以下,身体健康,具备较强的责任意识与执行能力。
信息化专员
7000-9000元/月
技术支持经验不限本科及以上JavaIT技术支持经验
岗位职责:IT信息化研发
任职要求:
1、计算机相关专业,掌握MES系统的基本架构,熟悉制造行业业务流程
2、精通Java/.net/C#或C++其中一种开发语言,熟练操作Oracle/SQLServer/Mysql等数据库,具备需求分析、系统设计、程序开发、测试验证及技术文档编写能力
3、思维条理分明,工作认真细致,责任心高,拥有良好的协作意识与沟通技巧,执行能力强
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、餐补、加班补助等
运维专员
6000-9000元/月
运维工程师1-3年本科及以上网络运维
岗位职责:
1.负责系统运行状态的实时监控与日常维护,保障系统持续稳定运转;
2.参与运维工作的计划制定与具体实施,涵盖设备保养、系统设置等相关任务;
3.开展系统性能评估,识别瓶颈并提出可行的优化方案;
4.协同团队完成突发事件的应急处理及系统恢复操作。
任职要求:
1.具备较强的分析判断能力与实际问题处理能力;
2.熟练使用各类运维工具及自动化脚本;
3.拥有良好的协作意识和沟通技巧;
4.具备主动学习的态度,能持续关注并掌握前沿运维技术与实践方法。
栏目概述
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