因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成5元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算） 职位类型 ： 员工关系 学历不限  经验不限 薪资：日结 薪资范围 30-35元/时 职位关键词：不坐班 工作日期：长期 工作时间段：不限时间 每周工作天数 ：无要求

因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成5元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）

1、底薪2500元加500元招聘绩效，每月休息6-8天，缴纳五险，享受国家法定节假日 2、每日工作7小时，上班时间9:00-12:00，14:00-18:00 岗位职责： 1、具备人员招聘经验，能够有效提升新员工留存率者优先考虑 2、根据各部门的用工需求，严格执行招聘流程并完成招聘任务 3、落实并跟进新员工关怀机制的执行情况 4、性格沉稳踏实，做事细致认真，具备较强的责任意识、沟通协调能力及团队合作精神 5、熟悉常用办公软件操作，能够高效完成日常行政事务工作

岗位职责: 1. 负责员工入离职手续办理、培训安排及考核流程管理； 2. 搭建并执行绩效管理制度，涵盖绩效评估与激励机制落地； 3. 运用Excel等办公工具开展数据整理、分析及报表输出； 4. 协同团队成员推进人力资源相关事项的优化与解决。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2. 能够独立开展工作，及时应对和处理各类问题； 3. 工作态度积极，责任心强，具备自主驱动力； 4. 熟悉常用办公软件的操作与应用。

负责人事招聘管理

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

工作要求：本科及以上学历，农学、植保类相关专业，市场营销专业者优先；能适应全国范围内长期出差安排 工作内容职责： ① 深入市场开展调研，掌握区域作物结构及客户需求信息 ② 在田间实施示范试验，整理技术资料，做好效果跟踪与回访 ③ 对接客户资源，配合区域经理完成渠道开拓、建档及发货支持 ④ 策划并执行线上线下的农户会议、现场观摩活动 ⑤ 负责视频的拍摄与剪辑，开展产品讲解直播等宣传推广 ⑥ 提供驻店技术支持服务 不同区域工作重点有所差异，初期以技术推广与服务为主，3-6个月系统熟悉业务流程，旨在培养独立承担推广与销售工作的能力 工作地点：全国范围统一分配 福利待遇：入职即缴纳五险一金，提供入职礼包、生日福利及各类团队活动福利；享有出差补贴，交通费用据实报销，每月可申请话费补贴，并享受高温、低温季节性补贴；公积金按基本工资为基数缴纳，单位与个人部分各按5%比例执行

工作职责: 1、通过在市场点位开展义诊活动，向消费者普及口腔护理知识，提供口腔健康咨询与答疑服务，针对有治疗需求的客户，准确记录并登记相关信息，及时转交至合作门诊或医院。 2、在医院周边的商超、社区等人流集中区域设立宣传展位，建立重点客户档案，定期回访并邀约到院就诊，做好客户引流与服务跟进工作； 3、运用多种方式积极开拓市场，借助各类传播途径有效推广医疗项目，提升医疗机构的品牌影响力和公众认知度。 任职资格: 1、性别不限，具备中专或高中及以上学历，综合能力突出者可适当放宽条件； 2、年龄在45周岁以内； 3、踏实肯干，对医疗健康领域有热情和认同感； 4、性格开朗，敢于主动交流，具备良好的语言表达与沟通意愿； 5、有营销实践经验者优先考虑，具备地推、市场拓展或门店销售经验者优先，拥有一定渠道资源者更优； 6、了解行业市场情况、分销体系及竞争态势，掌握竞品的市场布局与推广路径； 7、具备团队协作意识，善于协调沟通，能妥善处理人际关系，具有较强的市场敏感度与分析判断能力。

岗位职责： 1．负责组织和实施公司人力资源政策； 2．监督和优化人力资源部门的日常运作； 3．维护良好的员工关系，促进工作环境的和谐；4协助推进人力资源规划、招聘配置、培训开发、绩效管理、薪酬福利管理及员工关系管理；5．熟悉公司的服务和工作流程； 任职要求： 1．本科及以上学历，人力资源管理及相关专业优先；2.2年以上相关工作经验，其中有1年以上销售类岗位招聘经验，有法律行业招聘经验及批量快速上人经验的优先； 3．有员工关系版块经验，熟悉人力资源管理及相关法律法规； 4．责任感、团队合作意识、沟通协调、组织能力、执行力强；能快速解决问题，适应高强高压高效的节奏； 5．熟练使用word、Excel等办公软件，具备较强的文字功底；积极主动，诚实负责； 6．需要自备笔记本电脑，公司补贴50／月／人 偶尔需要协助外勤工作：均有人带教 1、协助客户经理与客户签约 2、去法院递送材料 3、代理开庭 福利待遇： 1、薪资4.5-5K，购买五险。周一至周五 8.30-17.30，午休1小时，周末双休，法定节假日休息； 3、带薪培训：岗前培训＋技能培训＋职业扩展训练；4、广阔的职业发展平台，业绩和管理能力优秀者，有机会带领团队开发市场； 5、丰富多彩的员工团队活动：员工拓展、聚餐、公司活动等。

岗位职责： 1.完成招聘工作，包括：招聘计划制定、执行、 招聘渠道管理与拓展 2.完成培训项目的推进和实施，包括：参与培训计划的制定，培训计划的落地执行，培训数据收集和分析，反馈培训效果； 3.人力资源其他工作。职位要求： 1.对互联网行业有浓厚兴趣，持续关注和使用互联网产品； 2.中专以上学历，人力资源工作1年经验以上；对人力资源工作有浓厚兴趣，愿意在此领域长期发展； 3.对数据敏感，良好的逻辑思维能力和数据分析能力； 4.个性活泼，主动积极，善于与人沟通； 5.有责任心，正直，执行能力强，能够承受压力；

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印象鲵宴餐饮管理有限公司 新店筹备 招聘岗位: 前厅经理:5000-6000元 前厅领班:4000-5000元 点菜员 3500-4500元 迎宾员3500-4500元 收银员3500-4500元 服务员3000-4000元 炒锅 5500-7000元 切配 3500-4500元 洗碗 3000-3500元 包吃包住 月休四天 法定假日 节日福利 生日津贴 团建活动 带薪年假 高温津贴 店龄津贴 免费培训 内部晋升 学历津贴 日业绩奖金 榜样人物 专家福利 来电咨询： 工作地址：武陵源标志门附近 说久远人力推荐优先录取

招聘， 打荷，配菜2名， 炒锅师傅；1名 服务员：2名 有意者了解薪资待遇！ 地址：张家界奇峰广场3楼 电话，

张家界西溪坪某快递驿站招聘职位：店里员工岗位要求：，年龄28-42，要有责任心，有经验者优先薪资待遇：3000+每月两天假，生日福利，节日福利等工作时间：（1）9：00-19:00（2）10:00-20:00(两种可自选择时间)工作地址：市区西溪坪联系电话：（微信同号）

北站正宗打鼓皮饭庄 急招收银员一名 薪资待遇：面议 联系电话： 工作地址：西溪坪北站打鼓皮饭庄

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

上班时间八小时 宿舍2人一间 1. 依据岗位招聘需求，在各大正规招聘平台发布、更新招聘信息，优化招聘文案，拓展招聘渠道； 2. 筛选匹配简历，主动邀约意向求职者，安排面试时间与流程； 3. 负责应聘者现场接待、面试引导，做好面试信息登记与沟通跟进； 4. 全程跟踪面试通过人员，确认入职意向、到岗时间，完成入职前对接工作； 5. 负责内部学员签到统计、日常行政辅助、客户来访接待等基础人事及行政工作； 6. 完成上级安排的其他人事相关日常事务。

职位描述 1. 负责招聘流程的执行，包括候选人邀约、接待及面试安排 2. 协同各部门开展工作衔接，确保信息及时准确传递 3. 处理公司日常行政相关事务，保障办公运转顺畅 4. 按照公司需求发布岗位信息，进行简历筛选并组织面试安排

兼职人事专员从事招聘工作。工作时间地点你自由自行安排，晚上到附近周边招募其他平台的代驾师傅，每招到一位师傅得50元，日结，可长期合作。男女不限。招募师傅安装司机端、师傅填写个人信息提交审核、通知后台工作人员通过审核、师傅充了可上线后招募完成。次日工作人员核实代驾师傅身份核对人数无误发放报酬。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

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岗位职责： 1.根据企业提供的资料，在各大平台进行品牌的宣传，按投放次数计数 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 2.男女不限 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

主管薪资福利:面议；工作时间：9:00-17:00，月休4天，休息；包中餐，年前年后均可上班招工人数:2名主要市场：北京；良好的工作环境，每天精准粉加到你手软，绝不让你在办公室干坐工作地址:市区官黎坪机器人小区

乡镇兼职业务 创维直聘户用光伏业务员： 创维光伏为创维集团旗下企业，积极响应国家双碳战略，在全国范围内推进分布式光伏项目落地。现面向新桥镇区域招聘户用光伏兼职推广人员。 岗位介绍： 为落实绿色能源发展政策，公司在张家界永定区全面推进分布式户用光伏建设，现面向各乡镇招募兼职推广员，协助业务经理开展下乡推广工作。熟悉当地乡镇环境者优先，是否具备经验不限，每成功一户可享2000元以上提成，佣金按单结算，工作时间灵活自主，兼顾生活与收入。

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乡镇兼职业务 创维直聘户用光伏业务员： 创维光伏为创维集团旗下企业，积极响应国家双碳战略，在全国推进分布式光伏发电项目落地。现面向（）区域招募户用光伏兼职业务人员。 岗位介绍： 响应国家节能减排号召，目前在张家界永定区推进分布式户用光伏建设，各乡镇同步招聘兼职推广人员，协助公司业务经理开展下乡宣传与项目落地工作。熟悉当地乡镇环境者优先，工作经验不限，每成功一户奖励2000元以上，按单结算，兼职时间灵活自主。

岗位职责： 1.根据企业提供的资料，在各大平台进行品牌的宣传，按投放次数计数 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 2.男女不限 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

岗位职责：整理资料，出差开车，老板日常。类似部队通讯员 外地的过来能常住湖南张家界 长期稳定 岗位要求：执行力强脾气好能适应出差，体型精干，年龄18到29岁 打招呼配上本人照片。 薪资福利待遇：月休4天 早上八点上班 六点下班打，包吃住。

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