管理一下前台事务礼貌礼仪，处理一下客诉现现场营运问题反馈并处理

招聘招聘招聘九立方附近的一家服装、包包、集合店招（店长）啦~工作要求：30-40岁之间热爱服装行业、具备一定的审美能力、责任心强、善于沟通、有销售经验上班时间10:00—18:30或13:00—21:30有月休薪资待遇：4000—8000元：

到利川市场去跑业务

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

大野足疗招聘启事 工作地点：湖北省恩施州巴东县野三关镇 因门店发展，诚聘以下岗位，待遇优厚，期待加入！ 店长（1名） 岗位职责：门店全面运营管理，团队、服务、业绩、安全统筹负责 任职要求：3年以上足疗养生行业管理经验，懂运营、能带团队、有责任心 薪资福利：底薪+绩效+提成+年终分红，薪资面议；包食、生日福利、节日福利、完善晋升、每月团建 K歌技师 岗位职责：K歌陪伴服务，营造氛围，维护区域卫生 任职要求：爱唱歌、性格开朗，有服务意识，新手可带 薪资福利:薪资面议、底薪+提成+全勤奖，多劳多得；包食、晋升空间、生日福利、每月团建 SPA技师 岗位职责：专业SPA按摩、理疗服务，规范操作 任职要求：有相关经验，手法娴熟，亲和力强，服从管理，无经验者有专业老师培训，上手快 薪资福利：薪资、底薪+高提成+全勤奖、收入稳定；包食、节日福利、每月团建、生日福利

大野足疗招聘启事 工作地点：湖北省恩施州巴东县野三关镇 因门店发展，诚聘以下岗位，待遇优厚，期待加入！ 门店店长 岗位职责：门店全面运营管理，团队、服务、业绩、安全统筹负责 任职要求：3年以上足疗养生行业管理经验，懂运营、能带团队、有责任心 薪资福利：底薪+绩效+提成+年终分红，薪资面议；包食、生日福利、节日福利、完善晋升、每月团建

免费充电桩投放

招聘销售主管。要求大专及以上学历，年龄22-55岁，条件优秀者可适当放宽。有保险销售、团队管理经验者优先，无经验可培养。需具备良好的沟通表达、客户谈判、团队统筹及抗压能力，目标感强。年龄22-55周岁，高中以上文化程度。岗位职责包括：团队搭建（负责销售团队增员、招聘、面试，搭建并扩充稳定的保险销售队伍，完成团队人力指标）；业绩管理（承接公司下达的保费、新单、续保等销售目标，拆解至团队成员，日常追踪业务进度，保障团队业绩达标）；新人培育（负责新人岗前培训、日常带教、师徒帮扶，陪同展业、客户洽谈，助力新人快速上手、出单留存）；团队运营（组织早夕会、业务复盘、技能培训及团队激励活动，做好团队考勤、日常管理及心态疏导，降低人员流失率）；合规风控（规范团队展业行为，杜绝销售误导、违规展业，把控保单质量，处理客户咨询及疑难问题，维护团队合规经营）；工作对接（落实公司各项业务政策、激励方案及工作指令，定期上报团队业绩、人力数据及工作情况）。薪资福利包括底薪、高额业绩提成、团队管理津贴、增员奖励、季度/年终奖金、节日福利、带薪培训及晋升通道。招聘长期有效，招满即止。工作地址：恩施市航空路银行大厦八楼平安保险公司。

岗位职责： 1.负责利川、宣恩、来凤县区域内户用光伏项目的市场开拓与客户开发 2.组织并带领销售团队完成年度销售目标，统筹片区业务推进节奏 3.深入了解客户需求，提供专业化的分布式光伏解决方案及政策解读 4.协调设计、安装、并网等环节资源，保障项目高效落地与客户满意度 5. 定期复盘销售数据，优化本地化营销策略与团队执行效能 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有新能源、光伏、建材或家电下乡类业务背景者优先 2. 熟悉鄂西地区县域市场特点，具备较强的本地资源整合与政企沟通能力 3. 具备良好的团队管理能力与目标导向意识，能适应常态化下乡工作节奏 4.学历不限，有成功带队经验或光伏从业资质者可适当放宽条件 5.诚信务实，责任心强，具备较强的学习能力与客户服务意识

沟通能力强即可，简单培训就能干

恩施土家族苗族自治州恩施市招砌砖/石，护坡/边坡

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频还有宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

水吧服务：负责吧台饮品制作、茶水续杯、保持水吧及洽谈区整洁。细心有耐心，喜欢服务类工作，案场环境整洁，能做好接待和后勤服务，服从排班管理，做过案场客服的优先。

厂区赶订单，为保证生产进度，现批量招聘员工。 当天办理入职入住，入职无费用 【薪资待遇] 1，320一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2，提前报名入职额外奖励5000元 3，包吃包住 二，【福利待遇] 1，厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2，签合同当天安排宿舍 3，公寓式住宿4-6人间(独立卫生间，阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件，电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班，当天安排住宿，无金押，住宿空调热水器齐全，主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

当天入职，包食宿，免费提供服装被褥，无押金不体检，签合同直接上班，无任何费用。听从队长安排，每天8-12小时，调休制，可连休 岗位要求： 1、年龄18-50周岁；身高165cm以上，有无经验均可。 2、身体健康，无心脑疾病，积极向上者。 福利待遇： 1、24小时热水，冬夏均有空调，工作简单轻松； 2、宿舍；6-8人间有无线网可洗澡，伙食，标准餐； 3、入职签订劳动合同，按时发放工资，不拖欠。 4、免费提供食宿，工装被褥，劳保用品，无线网，防暑降温食品及用品。 5、工作满一年可享受带薪休假，凡在我公司工作15天者可以预支部分工资 6、公司升职空间大，望广大朋友选择正规公司。保证你们的工资，给生活提供一个良好的空间。 入职手续： 1、新员工持本人身份有效证件签订正规的劳动合同。 2、公司承诺入职到离职不收取任何费用押金。 3、当天入职当天安排住宿伙食。

【招聘岗位】店员，烘焙师傅，助理，店长，小伙子【薪资待遇】店员：底薪3000+全勤200+提成｜包两餐+保险｜年涨薪200烘焙师傅/助理：师傅4000+提成，助理3000有烘焙经验优先店长：底薪8888+全勤400+绩效500‑2000+提成｜包两餐+保险｜年涨薪2000另招小伙子10名【岗位要求】踏实肯干，有责任心店长需要有管理头脑【工作地址】第五小学南十字路口东北角快乐食代【联系方式】【公司名称】阜城快乐食代

招聘店长、资源部经理待遇8000-12000需带资源有兴趣者来欢迎来前来洽谈湖北十堰

【招聘岗位】店员、店长、乡镇招商合作【薪资待遇】店员：基本工资+奖金+福利，2500店长：基本工资+奖金+提成，5000【工作时间】8小时工作制【岗位要求】无需技术手法；性格开朗、热情耐心、善于沟通，具备学习总结能力，家无琐事，健康行业从业者优先【招商政策】盐山各乡镇及周边城市（海兴，孟村，黄骅）招商：公司铺仪器，，经营者负责运营；也可共同投资开店经营【工作地址】盐山西关平安保险公司二楼古方本草透药馆【联系方式】

烤肉店招聘店长一名收银一名（长期）后厨（长期）工资5000+改刀（长期）工资5000+青菜岗（长期）工资4700+服务员（长期）小时工（长期）有经验者优先联系电话：可

招聘店长店员工资3000-5000元[庆祝][庆祝]专调别人调不好的鼻炎[庆祝][庆祝]！专业解决各种问题不吃药不打针！适用范围：急慢性鼻炎，过敏性鼻炎，萎缩性鼻炎，鼻窦炎，鼻甲肥大，腺样体，鼻息肉及鼻干，鼻痒鼻出血，鼻子不通气，打喷嚏，流鼻涕，头疼头晕，鼻涕倒流等产品特点:直达鼻腔问题处，透皮吸收，排出鼻毒和肺毒，消除鼻甲肿大，修复鼻粘膜，对鼻腔进行调和，通达调节温度，湿度，去腐生肌，提高鼻粘膜自愈力！咨询电话：（同步）地址建设西路建西小学东快乐呼吸鼻炎馆。

岗位职责： 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队管理与业绩达成 2. 拓展并维护本地合作渠道，推动市场占有率持续提升 3. 统筹城市内招聘运营、客户对接及服务质量监督工作 4.分析区域市场数据，制定针对性运营策略并落地执行 5.带领并培养城市团队，提升组织效能与人才梯队建设 任职要求： 1. 具备城市运营管理或相关领域工作经验，经验要求不限 2.具备优秀的统筹协调能力、团队领导力与市场敏锐度 3. 最低学历不限，具备大专及以上学历者优先 4.熟悉本地人力资源服务市场或招聘行业者优先 5. 责任心强，抗压能力好，能适应高频跨部门协作

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.管理销售团队，指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门，推动销售全流程落地 任职要求： 1.具备销售管理相关工作经验，有团队管理经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 3.熟悉行业市场特点，具备敏锐的商业洞察力 4. 具备较强的数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 职业素养良好，责任心强，认同公司价值观

一、岗位核心职责 1. 市场开发与销售目标达成 负责恩施土豆利川山药速冻锁鲜净菜在所辖区域的产品销售，完成公司下达的销售任务指标；通过陌拜、地推等方式开拓新市场、发展新客户（如餐饮商户、生鲜门店、社区团购、农贸市场等），增加产品销售范围。 2. 渠道建设与客户关系维护 维护现有客户，提升客户满意度，实现业绩增长；对现有渠道进行精细化管理，提升渠道覆盖率；与商超、餐饮连锁、食品供应链等客户洽谈合作，建立长期稳定合作；定期回访老客户，了解食材使用反馈，解决补货、售后问题，提升客户复购率。 3. 市场信息收集与策略制定 关注行业动态，研究市场需求，分析市场趋势，收集竞品产品、价格、渠道、活动等信息，协助公司优化产品与服务；根据客户需求及时向公司研发部门提出新品建议。 4. 订单与回款管理 负责所接订单的合同签订、客情维护及售后跟踪，保证对接客户的回款，完成销售全流程闭环管理。 二、任职资格要求 1. 学历与专业 通常要求大专及以上学历，专业不限（市场营销、工商管理、食品科学等相关专业优先） 部分管理岗位要求本科及以上学历 2. 工作经验 初级销售/专员：1年以上销售经验，有食品/冷冻产品/预制菜经验者优先 销售经理/精英：通常要求3年以上速冻食品、冷冻食品或相关行业销售工作经验 资深/管理岗位：5年以上速冻食品或冻品行业一线销售工作经验，有成功的团队管理和业绩提升案例者优先 3. 专业技能 熟悉冷冻食品行业特点、市场价格及销售模式，对冷链物流有基本了解 熟悉净菜加工和销售流程，了解食品安全法规及市场动态 熟练使用Office办公软件，具备一定的数据分析能力 4. 能力要求 有C1驾照并能开车出差 具备出色的市场开拓能力、商务谈判能力和客户关系维护能力 反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有一定的亲和力 抗压性强，具备出色的沟通表达能力和团队协作精神 目标导向，吃苦耐劳，能够接受出差 有较强的计划组织能力及执行力 5. 加分项 拥有餐饮、酒店、火锅、团餐、食堂等渠道人脉资源者优先 有本地渠道资源或客户资源者优先录用 熟悉NKA、LKA、CVS等渠道运作流程及相关业务知识者优先 了解净菜加工损耗率等行业关键指标者优先 三、典型目标渠道 速冻净菜食品销售的主要目标客户涵盖：团餐/食堂、餐饮连锁（酒店、酒楼、火锅、烤肉等）、商超（KA、便利店）、农贸批发市场经销商、食品供应链企业、企事业单位等。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

招聘店长：1名 综合工资：10000——20000  足疗技师：（5——10 名） 综合工资：8000——15000 k歌技师：（5——10名） 综合工资：15000——30000 Spa技师：（5——10名） 综合工资：10000——30000 地址：湖北省，恩施，大野足疗 发财热线:

专门招募有资源、带过团队、有人脉底子的资深团队长！ 不需要你从零开荒，公司项目成熟、模式跑通、全网素材、培训、成交全部扶持到位。 轻投资，高回报 只需一个 399 就可以开启你的创业之旅。 只要你： 以前带过销售团队、社群团队、宝妈团队、美业团队 手里有私域、人脉、资源、圈子资源 想稳定拿高薪、想长期做靠谱项目 我们直接保证：月稳定收入4–8万！ 实打实落地收益，不是虚高底薪、不靠运气，团队裂变分润透明。 任职要求 1. 有带队经验、有团队管理经验优先 2. 拥有个人人脉、资源、圈层即可 3. 执行力强、心态稳、想长期稳定赚钱 4. 无需经验小白不带，只招成熟有资源团队负责人 我们优势（真实靠谱） 1. 公司兜底收益：有资源就能稳定月入4–8万 2. 零投资、零囤货、零风险、不用垫一分钱 3. 全套成熟体系：流量、素材、培训、成交公司全包 4. 当下旺季爆发期，团队极易起量、出单快 5. 级差奖、直推奖、团队裂变奖，、躺赚 6. 可全职、可资源合作，时间自由 工作内容 负责团队管理、资源整合、简单带队复制即可 不用自己谈单、不用自己做流量，公司全程扶持 招募对象 团队老大、招商负责人、美业店长、私域创业者、有人脉资源想高薪转型的大佬 真心想赚钱、有实力有资源的直接联系！ 不浪费时间、不画饼、落地赚钱！

职位详: 服务企业用户和高净值个人用户资产管理。涉及企业与个人配资，不良资产管理与处置。 岗位职责: 1.负责维护客户关系，提供专业的咨询服务，无需打电话 任职要求: 1.不是电销不是电销不是电销! 2.有销售经验，善于沟通、按时完成上级交给的工作 3.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 4.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法早九晚六双休不加班无责底薪+高额不封顶提成入职缴。纳社保 福利待遇： 1.薪资5-30K，双休！双休！双休！节假日正常休息 2.无责底薪5000，社保，医保，团建，带薪年假。 3. 初创公司｜无考核压力，BOSS亲带，挑战一个月拿下Hermes， 4.急招销售｜今天面试明天上岗，哪怕乱混也能月入10000+ 5.金融销售｜在武汉半年，保时捷Paramera轻松到手 一个季度一次团建半年一次出省旅游你只需要带行李~

无经验要求:做过课程培训 产品企业服务 网络销售 电话销售 会展销售 招商以及商户拓展 教育培训 面销或者电销 门店柜台销售 企业(ToB) 不接受居家办公

招聘：区域经理8000-12000+商保 薪资：6000-8000元/月 岗位工作： 1、为落实政府主导的惠孝保实施工作（政府已发文），联络社区，负责本社区该项工作的策划组织和宣传，KPl数据的统计及汇报 2、部署安排本区域医保服务网格员工作，配合社区医保、商保的各项工作。 区域范围为：孝感城区 岗位要求： 1. 大专以上学历； 2.不低于5年的工作经验，有2年以上的管理经验，具有金融行业或营销管理经验优先 上班时间：8：00-12:00 14:30-17:30 **** 福利待遇：区域扶持津贴+ 提成+基本法津贴+商业险 综合工资8000-20000 本岗位意在储备主管干部，公司有定向的培养计划，

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充