恩施招一个工地带班管理要有责任心的工资电话联系

依据年度发展规划，全面主持工厂的生产运营、行政事务及人力资源管理工作

岗位职责： 1、协助开展全厂生产设备及公用系统设备的选型、运行监控、验收交付以及日常维护管理工作； 2、协同生产主管推进设备技术优化、设计改进及各类改造项目的落地实施； 3、带领设备团队完成生产设备与公用设施的日常巡检、保养维修，并统筹备品备件库的日常管理； 4、负责厂区能耗支出与设备运行成本的管控，具备数据分析能力，能运用有效手段推动节能降耗工作； 5、承担设备部门文档体系管理（含设备台账、维保记录、档案资料等），并参与人员选拔、绩效考核及日常任务调配； 6、组织建立、优化并持续更新设备管理相关流程与制度； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，化工、电气自动化、机械类相关专业； 2、5年以上相关工作经验，其中至少3年在化工或制药行业从事生产设备管理工作（必备条件）； 3、具有团队管理实践经历，具备良好的沟通协调能力和计划执行能力。 其他：提供食宿。

工作内容： 蔬菜车间的日常运营管理，保障生产高效、安全、合规（团队规模约10人） 1.依据生产订单制定排产计划，并统筹仓库及人员安排（含人员培训、临时工招募与调度等）； 2.建立并优化车间作业标准，编制相关SOP文件，监督执行过程，确保产品质量并降低损耗； 3.确保按时交付，协调物流运输（包括长途冷链、货拉拉或空运等方式）； 4.负责车间整体运作顺畅，以及各类设备的日常保养与基础维护； 5.统计并管理生产数据，定期生成相应报表与分析报告； 任职要求： 1.熟悉蔬菜加工工艺流程及相关设备操作； 2.掌握食品安全法规及质量管理体系要求； 3.具备生产计划组织与团队管理能力； 4.具有良好的沟通协调能力和问题处理能力。 能接受外派者优先考虑。

一、工作内容： 1、线路保养：负责成型机械的日常维护与检修，开展生产设备的故障处理及预防性维护，执行巡检任务，确保设备运转平稳可靠。 2、安装调试：承担设备的机械装配、搬迁改造及调试作业，确保各项任务按期完成。 3、需具备大型机械设备维修实际经验的技术人员。 二、薪酬福利： 1、年度薪酬：7—9万元，综合月均收入6K-8K。 2、公司缴纳五险一金，享有带薪年假，提供住宿、食堂、停车、超市等配套生活设施。 三、晋升发展： 机修岗（试用）——机械岗（转正）（年度薪酬8~10万）—副科级管理岗（年度薪酬9~11万）—科级管理岗（科级专才）（年度薪酬10~12万），薪资随个人贡献动态调整。 四、能力素质要求： 1、能吃苦耐劳：适应生产一线作息安排，及时响应并处理突发故障； 2、纪律性强、执行力高：严格执行公司规章制度与操作规范，按时准确提交报表，落实制度坚决，工作反馈迅速； 3、知识要求：掌握机械基础知识及工作原理，能够识读机械系统图纸，了解常用金属材料特性； 4、技能要求：具备基础性复杂故障判断能力，拥有动手加工与维修（维修钳工）实操技能； 5、优先条件（满足以下任一条件即可）： 具有一年及以上机修岗位工作经验。 特别提示： 公司注重人才成长，自员工入职起即投入培养资源，致力于长期培养事业心强、稳定性高的技术骨干，要求员工服从工作安排，具备吃苦耐劳精神。 为节省您的时间和精力，请务必认真阅读以上信息。

岗位职责： 1.全面统筹有机肥（颗粒/粉剂）的生产运营、工艺技术、质量控制及设备管理。 2.主导生产团队搭建，负责人员配置与安全生产管理工作。 3.负责新生产线的安装、调试以及后期运行维护。 4.控制生产成本，优化生产流程，提升效率与产品品质。 任职要求： 1.五年以上肥料生产管理经验，掌握复合微生物肥料生产工艺者优先考虑。 2.精通配方技术：熟悉肥料制造流程，尤其擅长颗粒肥的造粒、烘干等核心工序。 3.擅长管理：具备优秀的团队领导力、组织协调与人员管理能力。 4.承压能力强：责任心强，能应对现场突发问题，适应初创阶段工作节奏。 我们提供： ·行业内具竞争力的薪资待遇（可面谈） ·晋升为核心管理层的发展机会 ·五险一金等全面福利保障

1.熟悉设备的操作流程及日常维护要求。 2.能够准确判断设备故障并有效解决问题。 3.适应高强度工作环境，保障生产进度按时达成。 4.重视安全生产，具备风险防范意识并落实相应预防措施。

岗位职责 1、制定并审查月度生产计划表，统筹安排月、周、日生产任务，并推动执行落地； 2、全面负责工厂日常运营工作，实施对员工的管理、指导、培训与绩效考核； 3、对接供应商开展采购谈判，签署采购合同，拟定年度生产目标，落实生产调度、过程管理与进度控制； 4、主导工厂组织架构管理，合理配置人力资源与生产设备，科学规划生产排程； 5、监督生产、质量管控、仓储物流等环节的运作进展，推动团队高效协作并评估工作成效。 任职资格 1、年龄30-45岁，本科及以上学历，管理类专业优先考虑； 2、具备5至10年以上食品工厂管理经历，曾管理200人以上规模生产团队； 3、熟悉产品类型特点及生产工艺流程，掌握制造环节关键技术与设备应用； 4、精通生管、品管、工管、经管四大管理体系； 5、具有优秀的计划统筹、组织协调、指挥调度与过程控制能力； 6、具备较强的辅导带教与领导力，具备良好的团队意识与凝聚力； 7、认同企业价值观，责任心强，执行力高； 8、须有食品行业从业背景。

管理主管，负责协助管理部长完成部门各项工作

工作内容 1.负责车间生产管理工作，包括生产计划制定、生产进度跟踪等; 2.负责车间设备维护和保养，确保设备正常运行; 3.负责车间生产过程的质量控制，及时发现并解决生产问题。 任职要求 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2.具备较强的责任心和执行力; 3.具备一定的生产管理经验。 岗位福利： 1.包吃包住，宿舍含空调洗衣机热水器，，补助，工龄，全勤

恩施土家族苗族自治州恩施市招工地小工/杂工

恩施土家族苗族自治州恩施市招氩弧焊、二保焊/气焊

湖北恩施市，急招二保焊工，钣金工，主要焊接挖机，会手优先，（技术要好，做事负责）年龄22至40左右，学徒工两名，工资面议，包吃住，技术不行的请勿打扰，有意者与本人联系

恩施土家族苗族自治州恩施市招消防磅房安装师傅一名，电焊师傅一名，工资面议

恩施土家族苗族自治州恩施市招消防安装

福利待遇 7500-15000五险一金绩效奖金包吃住 岗位职责 1.负责所分配养殖场的养殖过程跟踪，监督工作。 2.定时向总经理汇报检查情况和养殖情况。 任职要求 1.水产养殖相关专业大专以上学历，需要定时检查不同养殖场的工作情况，并及时汇报总经理。 2.热爱水产养殖行业，熟悉水产养殖技术，了解养殖流程。 3.具备良好沟通能力，能吃苦耐劳 4.懂水电，能够排除简单电力故障 5.有养殖行业经验者优先有C1证驾照，会开手动挡车优先，公司提供车辆。

招聘：水稻制种生产管理 薪资：2500以上 学历：无学历要求 年龄：30岁~50岁 五险一金情况：医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险 福利待遇：无 岗位要求：吃苦耐劳

吃苦耐劳！从事水稻种植管理，拖拉机操作，插秧机，无人机作业

招聘 1. 厨师：47岁以下，会面食，封闭管理（月休5-6天），做三餐+餐厅卫生；试用期5000元左右，转正6200元左右 2. 面点师：45岁以下，会面食，封闭管理（月休5-6天），做三餐+餐厅卫生；试用期4500元，转正5500元 3. 养殖技术员/饲养员：47岁以下，栏位消毒、配怀/产房相关工作，上班不抽烟不带手机；试用期4500-4900元，转正5500元以上 4. 生物安全员：40岁以下，定州以外男优先，封闭管理（月休5-6天），负责消毒、采样、防疫；试用期4500-4700元，转正5000-5500元 5.放养管理员--5名 待遇：8K-14K 负责猪只养殖技术服务工作,包括育肥猪的饲养管理指导,疾病的诊断指导，负责提交养户的耗材计划、药品需求计划,指导养户的免疫、消毒、保健等工作对死汰猪进行数据管理、鉴定及开单,负责养户与公司之间的沟通协调工作、饲养管理技术培训工作监督和执行公司各项猪场管理规定,完成上级领导下发的各项任务，要求:大专以上学历，有放养管理的基础优先 联系人电话:

❤城里人家庭农场 急招：养鸡主管 ▶薪资：4000— 4500元/月 45岁以下，身体健康，隔天值个夜班，月休7.5天 地址：新沟镇阜溧高速出入路口向西300米（329省道边） ✅有意向直接电话联系张先生

工资面议！包吃！

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协调车间生产计划 优化生产工艺流程 提高产品品质细节

工作地址：湖北省鄂州市 岗位职责： 1.协助总经理拟定公司发展战略规划及年度经营目标与实施计划； 2.制定生产目标及相关执行策略，保障生产运营高效推进； 3.优化工厂设备布局，完善生产规划与长远发展方案； 4.组织实施全面生产计划，编制月度生产作业计划，并对生产过程进行有效管控，监督计划执行情况； 5.建立健全工厂质量管理体系和车间管理制度，规范各部门作业流程，牵头制定各车间工作目标与计划，组织落实、指导协调、检查监督及过程控制，确保任务按期达成； 6.持续优化生产流程，提升员工劳动效率，降低制造成本；实时掌握生产动态，加强部门间协作沟通，快速响应并解决生产过程中出现的各类问题； 7.负责工厂安全管理工作及下属人员的日常管理、指导、培训与绩效考核；注重团队建设，推动管理团队能力成长与积极性提升，助力各项业务目标实现； 8.高效完成总经理交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1.全日制大专及以上学历，具备5年以上大中型制造企业生产管理经验； 2.熟悉净化、暖通工程、钣金及焊接行业生产流程、运营模式与管理特点，掌握生产现场管理方法与实操技巧； 3.熟知ISO9001质量管理体系、ISO14000环境管理体系，掌握5S管理标准，具备系统的生产管理理念与丰富的实战经验； 4.精通成本控制方式与手段，具有强烈成本管控意识； 5.具备较强的目标管理、计划制定与预算管理能力，执行力突出； 6.拥有良好的沟通表达能力，善于协调资源，具备领导力与团队协作精神； 7.熟练使用自动化办公软件，具备基本的网络操作知识。

【岗位职责】 1.全面负责工厂的日常运营管理工作，制定生产规划、质量管控体系及成本管理策略，确保食品安全生产与运营效率同步提升； 2.监管生产线运作，统筹设备保养、原材料供应及仓储配送等环节，保障各流程高效衔接、稳定运行； 3.推动生产工艺优化与流程升级，实施设备管理、能耗控制及成本精细化管理措施； 4.落实安全生产管理制度，构建风险预警机制，定期开展安全教育与应急演练工作； 5.推进跨部门协同联动，对接供应链、仓储运输及客户支持模块，持续提升整体运作效能； 6.领导100-200人以上团队，建立绩效评估机制，通过系统培训与激励政策增强团队稳定性与执行力。 【任职要求】 1.年龄30-45岁，本科及以上学历，食品科学、生物工程等相关专业优先考虑； 2.具备5年以上食品加工行业管理经验，有调味品、酱料类产品生产管理背景者优先； 3.熟悉HACCP、GMP等食品安全管理体系，能够独立主导体系建立与认证工作； 4.精通ERP/MES系统在生产调度中的应用，具备通过数据洞察优化运营表现的能力。

任职要求： 1.保障设备稳定运转：统筹设备的维护、维修与保养工作，确保流程规范有序，针对突发故障能及时响应并组织人员高效处理。 2.编制并落实维保方案：主导制定设备维护、保养及检修计划，定期更新优化，并监督执行过程，保障设备始终处于优良运行状态。 3.统筹资源协同配合：与内部各部门、团队及外部供应商保持顺畅协作，合理调配资源，确保设备运维工作顺利推进。 4.提升设备运行效能：持续监控和评估设备性能，识别潜在风险，提出改进措施并实施优化，增强设备的效率与稳定性。 5.落实安全与合规管理：严格执行设备运行相关的安全制度与操作规程，确保作业过程符合安全生产标准及相关法规要求。 6.运行数据整理与汇报：系统收集、汇总设备运行数据，开展分析并形成周期性报告，为管理决策提供数据支撑。 7.团队组织与能力提升：负责设备运维团队的搭建、人员培训及日常管理工作，不断提升团队专业水平与执行能力。 任职要求： 1.学历背景：具备电气、机械或其他工程类专业本科及以上学历。 2.实践经验：拥有多年设备管理相关工作经验，精通设备运行、维护与检修流程，具备化工行业设备管理实操经历者优先。 3.专业技能：掌握设备结构、原理及性能知识，具备扎实的理论基础和实际操作经验；熟练运用维保技术，能够独立诊断并处理设备故障。 4.协作沟通：具备良好的沟通技巧与协调能力，可高效对接团队成员、职能部门及外部合作单位。 5.自主学习：具备较强的自学能力与问题应对能力，能快速吸收新知识、适应新技术应用环境。

工作职责 1、在总经理的指导下，全面主持公司生产运营工作，所有管理事项对总经理负责。 2、协助拟定公司发展战略规划及年度经营目标计划。 3、督导公司各项业务运营与管理工作，保障业务战略落地执行。 4、统筹协调人力资源、生产管理、品质管控及工艺优化等相关事务。 5、组织并监督生产过程中各项工艺流程、质量标准、设备运行、成本控制及产量目标的落实与调控。 6、主持召开生产调度例会，审批生产所需工具与耗材采购申请，对质量问题进行责任认定并提出处理意见。 7、主导质量管理体系及其他管理制度体系的建设、推行、监督与持续改进。 8、实时掌握生产环节的质量动态，促进各部门间的协作沟通，快速响应并解决生产异常问题。 9、牵头组织公司各类规章制度、操作流程的制定、实施及监督检查。 10、推进团队建设，完善人才梯队培养机制，组织实施人员培训与绩效考核。 11、完成总经理交办的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄35-42岁，全日制大专及以上学历，专业为工商管理、人力资源管理、行政管理等管理类相关方向。 2、具备10年以上管理岗位工作经验，其中担任同等职务不少于5年。 3、熟悉工厂整体运作模式，具有扎实的生产管理、现场管控、成本管理、质量管理及物料管理实践经验。 4、具备较强的领导力、决策力、计划统筹能力以及跨部门协调能力和现场组织能力。 5、职业素养良好，执行力突出，富有责任感和管理魄力。

岗位职责： 1、制定并落实公司产品质量管控方案，确保产品符合质量标准及相关法规要求； 2、统筹安排质量检验相关工作，包含来料检验、过程检测、成品测试等环节； 3、联动各职能部门推进质量管理工作，保障产品质量全过程受控； 4、指导并监督内部质检人员的日常作业，组织开展相关培训以提升执行水平； 5、结合企业运营实际，持续优化质量控制流程与方法，提升工作效能与品质水平。 任职要求： 1、年龄25-40岁，本科及以上学历，食品类相关专业，具备8年以上品质管理岗位经验； 2、掌握QC七大工具，熟练操作各类测量仪器，能够编制检验作业指导文件； 3、通晓质量管理体系与环境管理体系，可主导体系建立、运行维护及内审工作； 4、了解常用品质管理技术，质量意识强，坚持原则，具备良好抗压能力； 5、具备基本沟通协调能力，有组织协作精神和团队合作意识，工作积极主动，责任心强。 岗位福利： 1、六天工作制，入职首月即缴纳社保； 2、带薪休假：享受国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假； 3、提供食宿 4、工龄工资，满一年增加100元/月，最高500元封顶； 5、定期开展部门团建活动

岗位职责： 1.全面负责注塑部门的日常运作与管理工作。 2.保障注塑生产过程中的品质稳定、效率提升及成本管控。 3.组织团队攻克技术瓶颈，持续改进生产工艺流程。 4.统筹协调注塑各环节的生产衔接与资源调配。 5.推动团队成长，建设专业技术人才队伍。 任职要求： 1.本科及以上学历，高分子材料、机械类相关专业优先考虑。 2.拥有扎实的注塑行业背景，精通注塑工艺及设备操作。 3.具备出色的团队领导力与跨部门沟通协作能力。 4.具有较强的分析判断与问题处理能力。 5.工作积极主动，富有责任感和职业热忱。 如果您符合上述条件，并希望在注塑领域实现更大发展，我们真诚期待您的加入！

岗位职责：根据生产标准执行操作 任职要求：注重产品细节管理 行业经验：5至10年相关行业经验