岗位要求： 有校区管理、学工管理经验，或在中职及以上教育领域担任过辅导员者优先 岗位职责： 1. 负责科谷技工学校班级的日常运行管理，保障教学秩序稳定有序 2. 搭建学生、教师与家长之间的沟通桥梁，推动班级关系和谐发展 3. 策划并实施各类班级活动，关注学生综合素养的提升 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，能够高效落实各项工作任务 2. 工作踏实负责，具有良好的团队合作精神 3. 学习适应能力强，主动探索并改进工作方法 薪资待遇：3-3.5k+社保 上班时间：8:30-5:30 单休+月假

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

1.岗位需住校 2.协助照顾孩子生活起居 3.负责社交和三观引导 4.该岗位 5.最好文体能用一技之长，特别是美术、书法、音乐类 6.需要联系学员家长，做好日常信息互通和关系维护 7.偶尔需要设计协助招生老师

工作职责 负责专升本学生日常管理，包括晨读组织、听写安排、考试监考、出勤保障，成为学生信赖的成长伙伴。 1、学管师需全面掌握学生情况，关注学生思想动态、学习进展与生活状态，及时处理学生遇到的各类问题及突发状况； 2、配合授课教师推进教学工作，并与家长保持有效沟通； 3、监督学生日常行为规范，做好考勤记录与工作日志，定期总结优化管理方法。 任职资格 岗位要求： 1、统招本科及以上学历； 2、追求高收入，具备较强抗压能力，有无经验均可，有相关行业背景者优先； 3、具备良好的主动沟通意识与协调能力； 4、热爱教育行业，执行力强，具有较高的职业操守与责任感。

注：年龄30-48岁，具备一定社会经验，有销售背景，沟通表达能力突出者优先 工作时间：周二至周五 13:30-21:30，周六、周日 9:00-18:00。月休4天+2天调休 薪资：3500+300~1500+3%-8%，综合6-9K（上不封顶） 1. 全面了解学生情况，关注其思想动态、学习进展与日常生活，及时处理学生各类突发问题，并与家长保持高效沟通与联动 2. 归集并整理学员测验资料、教学方案，负责学员档案管理，监督课堂教学执行与进度把控，开展教学成效评估工作 3. 承担学生陪读职责（含作业督导），及时反馈学习与作业完成情况，推进“学练结合”教学模式落地，构建良好的师生互动关系 4. 落实校区安排的二次转化任务（包括二次咨询转化、科目拓展、续费及推荐引流），有销售经历者优先考虑 5. 年龄30-48岁，有家庭教育或陪伴孩子学习经验者优先 6. 完成校区负责人布置的其他相关工作事项

【岗位职责】 1、结合班级实际情况，为学员制定个性化的学习规划； 2、参与课程直播环节，组织学员进行课前预习、课后巩固及知识点梳理，确保学员按时参课； 3、与家长保持顺畅交流，积极了解其需求，及时反馈课程进展，促进长期信任关系的建立； 4、课程结束后，跟进本班学员的续报情况，推动二次转化工作。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历； 2、具备良好的沟通能力，普通话流利，富有团队协作精神； 3、计算机相关专业优先考虑，持有教师资格证者优先录用； 4、服务意识强，有责任心和耐心，热爱教育事业。

工作认真负责，有责任心，乐观，吃苦耐劳的精神

岗位职责： 1. 在K12课外辅导机构中，负责学生的学习规划与日常管理。 2. 为在读学员提供高质量服务，提升学员续课意愿与满意度。 3. 通过高效沟通与协调，与学生及家长建立长期、稳定且互信的关系。 4. 合理安排学生的上课时间，确保教学进度有序开展。 5. 主动参与校区组织的各类活动，为家长提供专业的课程解答与建议。 6. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力及销售意识。 2. 拥有良好的沟通技巧与协调能力，能与学生和家长进行有效互动。 3. 热爱教育事业，具备优秀的客户服务思维，可适应弹性工作时间。 4. 对教育领域有热情，责任心强，能够独立承担学生管理工作。 福利待遇： 1. 提供系统化的职前培训与持续性在职成长支持。 2. 缴纳五险一金。 3. 表现优异者可参与公司分红计划。 4. 团队氛围融洽，定期开展丰富的员工团建活动。 5. 晋升通道畅通，每年享有评级晋升及调薪机会。 晋升机制：学管师（班主任）→ 教务助理 → 营销副校长 → 校长

梦想有多大 舞台就有多大 责任心

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福利待遇：入职签订劳动合同，缴纳五险。岗位及要求：安全员，年龄25岁-45岁，化工、化学相关专业，男女不限，有注册安全工程师证书（化工安全）、化工类中级职称优先，有安全管理相关工作经验，月薪5500元以上。②猇亭汽配厂招工长短期工、实习生全收，入职缴社保、享节日福利、高温补贴。时薪18-20元，夜班另补15元/班，综合月薪6000+，每月15号准时发薪。招普工、焊接、冲压、组装，18-45周岁，有无经验均可，需配合倒班，月休4天。包餐（餐卡直发），（4人间，水电公摊）；，其中，仅。想去的可联系陈Sir

招聘后厨阿姨伍家岗国贸新天地光大银行旁边年龄58―55以下做事手脚麻利，工资3600-4000，月休两天电话

一、开班前期工作 对接主办方、授课老师，核对课程表、师资、上课时间、场地、设备； 整理学员名单，做好签到表、学员资料、开班物料（学员证、资料、座牌等）； 提前布置教室、调试音响、投影、话筒等教学设备。 二、开班及日常课堂管理 考勤管理：每日课前签到，核查缺勤、请假人员，做好请假审批、缺勤登记； 课堂秩序：维护课堂纪律，提醒学员遵守培训管理制度、作息时间； 课前引导入座，课前课后协助讲师收发课件、学习资料； 巡查课堂，及时处理课堂突发情况（设备故障、学员身体不适等）。 三、学员服务与日常保障 收集学员诉求：食宿、交通、课程疑问、学习困难，及时反馈主办方； 统筹食宿、用车、研学外出等安排，外出培训全程带队； 做好学员思想引导、班级氛围建设，组织破冰、小组活动、班会。 四、教学衔接与过程跟进 课前对接讲师需求，课中收集讲师反馈，课后汇总课堂问题； 随堂记录培训情况，填写带班日志； 收集课程意见建议，汇总上报培训负责人。 五、结业收尾工作 组织结业考试、测评、结业仪式相关筹备； 统计出勤成绩、整理培训档案（签到表、台账、照片、总结）； 结算相关物料、对接 / 证书办理，完成带班工作总结。

岗位职责： 1.负责初中或高中物理、数学、英语等学科课程的辅导工作，完成备课、授课、作业批改及考试评估 2.根据学生学情设计分层教学方案，提升学习兴趣与学科素养 3. 参与教研活动，协助开发校本课程及实验教学资源 4. 关注学生心理健康与成长发展，开展课后辅导与学业指导 5. 配合学校完成教学检查、质量分析及家校沟通等工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科知识，普通话二级乙等及以上 3. 掌握现代教育技术，能熟练运用多媒体开展教学 4.具有较强的语言表达能力、课堂组织能力与沟通协调能力 5.有班主任工作经验或竞赛辅导经验者优先

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作，营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动 3.及时掌握学生学习、生活、心理动态，做好谈心谈话与危机干预 4.协同任课教师、家长及相关部门，形成育人合力，促进学生全面发展 5.完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶及就业指导等事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.普通话标准，表达清晰，具备基本的心理辅导知识或相关培训经历 4. 具有学生管理工作经验者优先，中共党员优先 5.符合岗位所需的学历及经验要求（具体以企业实际填写为准）

岗位内容： 1、在读学员跟进维护，包含协助学员报考，在读学员信息管理，学习规划，日常督学，提升学员满意度； 2、熟悉成考，自考，开发报考模式； 3、对在读学员二次开发，挖掘并转化，完成转介绍签约业绩； 4、采用电话+企微+面咨形式跟进并签约转化公司分配流量，完成流量新签业绩。 岗位要求： 1、大专及以上学历，须有同行维护转化经验； 2、较强的口头表达与沟通能力，勤于总结，良好的执行能力和应变能力； 3、积极开朗、敢于挑战的心态、有团队精神。 薪资待遇： 1、入职即购买五险一金，为一档社保； 2、底薪（面试可谈）+绩效+按单提成， 3、法定节假日会安排休息、带薪年假5天、拥有14天春节假期、过节茶歇礼物、年会红包及开年红包等福利。 上班时间为： 周一到周五/周六10:00-19:00，大小周休息（月休6-8天） 办公地址： 南山区软件产业基地4A栋203（深大南地铁站）

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二马路肥炖炖招聘！厨师长一名厨师一名店长一名前厅主管一名厨嫂一名水台一名案子一名工资面议做事勤快认真负责的。坏脑壳，闹眼子。就不要打电话了！电话

招聘前厅经理。

领班工作地址:鄂E777大排档万达总店3800-5000元/月要有经验

八河口奶茶店招聘全职茶饮师/店长岗位职责：1、按所定标准完成奶茶的制作、主要是奶茶调饮，店务卫生；2、注意个人卫生，操作前要洗手，工作服勤洗，保持清洁；3、认真钻研业务，不断提高奶茶制作的技术水平。任职资格：1、年龄18-40岁,身体健康,并有健康体检证明；2、服从分配，对工作认真负责；3、热爱本职工作，有团队合作精神，为人踏实，积极肯干薪资范围：3300～5000福利：员工免费饮品券/满勤奖/节假日津贴/加班补助/晋升方向:茶饮师—店助—店长全职要求：身体健康、勤奋好学、吃苦耐劳、性格外向、责任心强、长期稳定工作地址：宜昌市夷陵区乐天溪镇汇鑫大厦万佳购物广场旁古茗联系方式：（）

1、承担普高班及技能高考班相关科目的教学任务，包括备课、授课、作业批阅、考试安排与监考等环节，注重培养学生对文化课程的学习兴趣，助力学业成绩提升。 2、统筹并督导各学科教师教学计划的制定与落实，确保教学工作有序开展。 3、策划并推动各类学生教育项目与主题活动的实施。 4、定期对任课教师的教学进度、专业能力及工作成效进行监督与评估。 5、招生期间参与招生接待、咨询答疑与转化跟进，做好学生稳定工作。 6、负责校方对外关系维护，协调与校区之间的沟通协作事宜。 任职要求： 1、具备中职或高中教育领域教学管理相关工作经验。 2、拥有高中文化课科目教学及教研实践经历。 3、善于与学生交流互动，建立良好师生关系。 4、热爱教育事业，具备引导和激励学生的能力。

服务领班3800-4000元/月

招聘大伙班长1名，年龄要求35-50岁，需具备3年以上后厨管理及烹饪经验，拥有后厨管理和膳食搭配能力，精通后厨食品安全管理要求。擅长家常菜、大锅菜制作。持有食品安全总监证及营养师资格证者优先。负责大伙菜肴配置及出品，负责后厨日常管理，负责原材料成本管控，负责食品安全管理，负责设备管理及维护，负责4D体系建设及管理，负责餐饮出品质量保障与监督，负责菜品意见反馈收集。薪资福利提供五险一金与年终奖，享有长达二十天的带薪寒假。

八河口奶茶店招聘全职茶饮师/店长岗位职责：1、按所定标准完成奶茶的制作、主要是奶茶调饮，店务卫生；2、注意个人卫生，操作前要洗手，工作服勤洗，保持清洁；3、认真钻研业务，不断提高奶茶制作的技术水平。任职资格：1、年龄18-40岁,身体健康,并有健康体检证明；2、服从分配，对工作认真负责；3、热爱本职工作，有团队合作精神，为人踏实，积极肯干薪资范围：3300～5000福利：员工免费饮品券/满勤奖/节假日津贴/加班补助/晋升方向:茶饮师—店助—店长全职要求：身体健康、勤奋好学、吃苦耐劳、性格外向、责任心强、长期稳定工作地址：宜昌市夷陵区乐天溪镇汇鑫大厦万佳购物广场旁古茗联系方式：（）

食堂招聘部门经理1人岗位职责:1.负责餐饮部整体管理工作，制定并执行工作计划；2.把控菜品质量，定期更新菜单，提升顾客满意度；3.管理餐饮团队，进行人员培训、考核与激励；任职要求:1.餐饮管理等相关专业大知识，男女不限，年龄55岁以下；2.3年以上单位食堂或大型酒店餐饮管理经验，熟悉餐饮运营流程；3.具备良好沟通协调和团队管理能力，责任心和服务意识强。工作时间:7:30-12：30，15：00-18：30工作环境好、包吃住，薪资待遇4500-5000元每月联系电话:孙经理

招聘全职茶饮师/店长 薪资范围：3300～5000 福利：员工免费饮品券/满勤奖/节假日津贴/加班补助/ 晋升方向:茶饮师—店助—店长 全职要求：身体健康、勤奋好学、吃苦耐劳、性格外向、责任心强、长期稳定 工作地址：宜昌市夷陵区乐天溪镇汇鑫大厦万佳购物广场旁古茗 岗位职责： 1、按所定标准完成奶茶的制作、主要是奶茶调饮，店务卫生； 2、注意个人卫生，操作前要洗手，工作服勤洗，保持清洁； 3、认真钻研业务，不断提高奶茶制作的技术水平。 任职资格： 1、年龄18-40岁,身体健康,并有健康体检证明； 2、服从分配，对工作认真负责； 3、热爱本职工作，有团队合作精神，为人踏实，积极肯干 联系方式：（）