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荆州洪湖市初中语文,英语兼任初中文科类教学。初中数学兼任初中理科类教学,初中物理,化学,生物,地理等
5000-8000元/月
初中教师经验不限本科私立学校线下教育教师坐班
初中语文,英语兼任初中文科类教学。初中数学兼任初中理科类教学,初中物理,化学,生物,地理等学科
初中教师经验不限本科初中线下授课授课老师初级中学教师资格证书
一、应届生(10-20万/年) 1. 应届毕业生,师范类专业需本科及以上学历,非师范类专业须毕业于双一流高校; 2. 教师资格证须在入职后一年内取得; 3. 热爱教育工作,关心学生成长,具备良好的沟通表达能力; 4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。 (学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业,湖北、广西地区岗位学历可放宽至师范类本科及以上,非师范类一本及以上) 二、骨干教师(15-25万/年) 1. 本科及以上学历,持有相应学科教师资格证; 2. 具备二级教师职称或三年以上教学经历; 3. 年龄原则上不超过45周岁,特别优秀者年龄可适当放宽; 4. 通常需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务; 5. 获得县(市、区)级及以上荣誉者优先考虑。 三、卓越教师(25-50万/年) 1. 本科及以上学历,具备相应教师资格证; 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经验; 3. 年龄一般不超过45周岁,特别突出者可放宽年龄限制; 4. 通常需有至少两轮或三届高考毕业班教学经历; 5. 曾获县(市、区)级教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级课堂教学评比一等奖等荣誉称号者优先。 薪酬福利: 1、提供免费教师住宿; 2、依法缴纳五险一金,享有寒暑假假期; 3、可参与职称评审及各类继续教育培训。
初中教师
1.负责初中对应学科课程教学,按机构教学体系完成备课、授课、课堂互动与学情把控,保证授课效果。 2.及时批改作业、讲评试卷,跟踪学生学习效果,制定个性化辅导方案,提升成绩与学习能力。 3.主动与家长定期沟通反馈,汇报学生学习情况,维护良好家校关系,提升续课与口碑。 4.参与机构教研、磨课、培训,更新教学内容与方法,配合完成招生试听、公开课等教学活动。 5.遵守机构规章制度,完成教学相关工作,包括班级管理、学员服务及上级安排的其他任务。
初中任课教师
2000-4000元/月
初中教师1-3年本科英语授课老师
岗位内容: 1. 根据教学计划与课程安排,完成课程的备课与讲授工作。 2. 跟踪并评估学生的学习进展与课堂表现,给予针对性的辅导与支持。 3. 策划并实施测验、考试及其他形式的学习测评活动。 4. 保持与家长、教师团队及管理层的有效沟通与协作。 任职要求: 1. 具备所授学科的专业知识及实际教学经验。 2. 拥有优秀的语言表达与文字沟通能力,能清晰高效地进行多方交流。 3. 适应多样化教学场景,具备在高强度工作中保持稳定输出的能力。 4. 具备较强的组织与管理能力,可统筹安排多项教学相关任务。
中小学任课教师
5000-9000元/月
初中教师1-3年本科教师英语数学语文
岗位内容: 1. 依据国家及地方教育标准,实施小学阶段的教学计划,开展各类教学活动。 2. 关注学生个体发展特点,运用多样化教学方法指导学习,提升教学质量。 3. 维持课堂良好秩序与班级纪律,确保教学环境安全及学生身心健康。 4. 主动与家长沟通协作,参与学校及校外活动的规划与执行。 5. 定期评估学生学业进展,提供有效反馈与学习引导。 任职要求: 1. 持有国家或地区认可的教育类专业本科及以上学历。 2. 具备良好的英语水平。 3. 不限年龄与性别,需在工作中展现自信、耐心、积极与热忱。 4. 无重大违法违纪行为,教育资历及教学经历突出者优先录用。 5. 具备较强的沟通技巧和团队协作意识,能与各类人员和谐共处,服从校方工作安排。
初中教师经验不限本科公立学校初中教师资格证初中教育工作经验线下教育教师坐班大班教学(25人以上)初一初二初三二级乙等
本校为全日制公办初中学校,现因人员流动补充招聘全职专业代课教师若干,欢迎各位英才到我校工作发展。 岗位需求: 初中语文1人、数学2人、道法1人、体育1人、历史1人)。可以盘龙城区域内稳定工作或有班主任工作经验者请注意特别备注。 基本原则: 坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、公平、竞争、择优选拔的基本原则。 招聘条件: 1.具有良好的政治思想素质和教师职业道德,有扎实的教育基础理论和专业知识,掌握所教学科的课程标准、教材、教学原则和基本方法,能胜任聘任学校各年级的教育教学工作; 2.年龄:40周岁以内(1986年1月1日之后出生); 3.身心健康,性格开朗,无不良嗜好; 4.具有全日制本科及以上学历; 5.具有相应学科教师资格证,普通话水平须达到二级乙等及以上水平。(语文学科普通话要求二级甲等及以上水平)人,师范类专业、有公立学校工作经验或居住武汉盘龙城周边等条件者优先; 6.个人征信及违法犯罪记录查询无异常。 工作待遇 1.招聘考核结束后,被录用者与招聘管理方签定一年的聘用合同(可续聘),按照黄陂区教育局中小学校聘教师待遇的相关要求执行(试用期60天); 2.和学校在编教师享有同样的学习培训发展机会; 3.协调支持年青教师考编考公意愿,并提供背调考察支持。 招聘程序 (一)报名时间 2026年1月26日至2月28日 (二)应聘方法及程序 1.报名方式 应聘人员将个人简历及本人身份证、教师资格证、学科专业资质证书、普通话等级证、获奖证书等扫描件打包,以邮件形式发送至,邮件名需注明“姓名+毕业院校+应聘学科”。(资料可打水印) 2.面试时间 学校根据应聘人员上交的相关资料进行初选,初选合适的候选者在简历投送2周内会收到回复,通知参加面试。具体面试时间及要求以电话或短信通知为准。 3.联系方式 学校地址:武汉盘龙城经济开发区叶店路(盘龙三中) 联系电话:张老师()
初中教师经验不限本科培训机构线下教育助教不坐班小班教学(3-25人)初一初二初三
江汉区长港路地铁站附近机构 需要小学初中辅导作业的老师(不上课,只辅导作业,上课有专门的老师),需要能做武汉市部分科目小升初或者中考的题目,寒暑假和周六全天都需要上班,200-300/天。至少能工作一年以上,最好是从小在武汉接受的中小学教育。如果能辅导高中的部分作业,排班更多,工资更高。有兴趣的加陈老师微信,。
初中教师经验不限本科地理线下授课授课老师
一、应届生(10-20万/年) 1. 招聘对象为师范类专业本科及以上学历毕业生,或毕业于双一流高校的非师范专业毕业生; 2. 入职后需在一年内取得教师资格证; 3. 热爱教育工作,具备良好的沟通能力,对学生富有责任心与关爱之心; 4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。 (学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业,湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上学历,非师范类需一本及以上学历) 二、骨干教师(15-25万/年) 1. 须具备本科及以上学历,并持有相应学科的教师资格证书; 2. 具备二级教师职称或三年以上一线教学经验; 3. 年龄原则上不超过45周岁,特别优秀者可适当放宽; 4. 通常需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务; 5. 获得县(市、区)级及以上荣誉者优先考虑。 三、卓越教师(25-50万/年) 1. 须具有本科及以上学历及相应教师资格证; 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经历; 3. 年龄一般不超45周岁,特别突出者年龄可适度放宽; 4. 通常需有至少两轮或三届高考毕业班执教经历; 5. 曾获县(市、区)级以上教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级课堂教学评比一等奖等荣誉称号者优先。 薪酬福利: 1、提供免费教师公寓; 2、按规定缴纳五险一金,享受寒暑假; 3、可参与职称评定和继续教育培训。
初中教师经验不限本科初中线下授课授课老师
一、应届生(10-20万/年) 1. 招聘对象为师范类专业本科及以上学历应届毕业生,非师范类专业需毕业于双一流高校; 2. 教师资格证须在入职后一年内取得; 3. 热爱教育工作,关爱学生,具备良好的沟通表达能力; 4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。 (学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业,湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上,非师范类需一本及以上学历) 二、骨干教师(15-25万/年) 1. 须具备本科及以上学历,并持有相应学科教师资格证; 2. 具有二级教师及以上职称或累计三年以上教学经验; 3. 年龄原则上不超过45周岁,特别优秀者可适当放宽; 4. 通常需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务; 5. 获得县(市、区)级及以上荣誉者优先考虑。 三、卓越教师(25-50万/年) 1. 本科及以上学历,持有相应教师资格证; 2. 具有一级教师及以上职称或五年以上一线教学经历; 3. 年龄一般不超45周岁,特别突出者年龄可适度放宽; 4. 通常需有至少两轮或三届高考毕业班教学经验; 5. 曾获县(市、区)级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级课堂教学评比一等奖等荣誉者优先。 薪酬福利: 1、提供免费教师公寓; 2、按规定缴纳五险一金,享受寒暑假带薪假期; 3、可参与职称评审及各类继续教育培训。
实习生
1000-2000元/月
初中教师经验不限大专公立学校初中教师资格证初中教育工作经验线下教育助教教师不坐班初一初二
道法课初一至初二,三个月左右。
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电工
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宜昌
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宜昌
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宜昌
6月4日 21:58拨打电话
初中物理老师
1.5-2万元/月
物理教师1-3年本科培训机构教师资格证大型教育机构经验教育工作经验线下教育教研教师课程研发坐班一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)
岗位职责: 1.负责初中/高中物理课程的教学设计、授课及课后辅导,确保教学目标达成 2. 结合学生认知特点,灵活运用实验演示、多媒体等多样化教学手段提升课堂实效 3. 定期开展学情分析与作业批改,针对性制定个性化学习方案 4.参与教研活动、集体备课及教学评估,持续优化教学质量 5.关注学生心理健康与成长发展,协同班主任做好育人工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和沟通表达能力 2. 物理相关专业背景,持有相应学段教师资格证 3.具备扎实的物理学科知识体系和教学实践能力 4. 有责任心、耐心与亲和力,适应团队协作氛围 5.学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及资深教师加入
物理教师经验不限本科教师初中高中线下授课一对一授课授课老师
岗位职责 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施 教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课 时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和 适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取 学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质 量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进 行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维 护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试 卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相 关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业 操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责 任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交 流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的 教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 1.薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转 介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金 +各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均 10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左 右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可 达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月 女神节、4月春游、5月劳动节、6 月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆 节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有 欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活 动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福 利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元 不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优 先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高 级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5 折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公 司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几 万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会区域小年 会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参 加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分 享会,各级管理层精心策划每一 场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经 营与管理的天花板,与优秀的人 为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司 均有合作,例如君里畔学院、世 华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定 期线上学习课程、每年一套中层 管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务 实操、团队管理、职场心态、家 庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域, 集学识、技能、眼界、心态、思 想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业 务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-主任-副校长-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
物理教师经验不限本科高中线下授课一对一授课授课老师
一、工作职责: 负责初高中物理学科学生的个性化一对一授课及课后答疑,不涉及销售类工作; 积极参与学校统一组织的教学培训、教研交流等相关活动; 根据实际需要,协助完成教学产品开发、学科运营支持、师资培训等协同性工作; 落实日常教学服务,维持良好的家校互动关系,助力学生学业进步与全面发展。 二、任职资格: 统招本科及以上学历,理工类相关专业背景优先,具备教学实习经历者更优; 熟悉山东省内初高中物理教学内容与考试特点,掌握本地化教学需求; 具备较强的口头表达能力和亲和力,能够有效激发学生学习动力与课堂参与感; 三、工作时间: 8:30-12:00,13:30-17:30,每周一和周二固定休息,节假日根据业务高峰期安排调休。 四、薪酬福利: 新教师入职首年综合收入10-15w,资深教师可达15-25w; 入职首月即办理五险一金,定期组织团队建设与外出旅游,提供年度健康体检。
物理教师经验不限本科校招
一、岗位职责 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果与课程质量; 2、主动参与公司组织的教学研讨及培训活动,按标准落实各项任务要求; 3、承担相应的教学管理工作,开展家校联系并提供有效建议与支持; 4、配合课程顾问及班主任共同推进教学服务,提高学生与家长的认可度。 二、任职要求 1、具备本科或以上学历,教育相关专业者优先考虑; 2、了解各学段学生的成长特征,有教学实习经验者更佳; 3、具备良好的语言表达能力、课堂感染力以及扎实的专业知识基础; 4、热爱教学工作,认同新东方的企业文化与价值观,具备优良的职业操守、高度的责任意识以及强烈的自我发展动力。
物理教师3-5年本科培训机构教师职称教师资格证普通话水平测试等级考试毕业班经验大型教育机构经验学科相关专业背景教育工作经验线下教育教研教师不坐班一对一教学小班教学(3-25人)初中小学
招聘|初中物理资深教师 诚聘有经验初中物理老师 本科及以上学历 带过天津中考毕业班 深谙天津中考命题方向 熟练掌握历年中考真题 要求教学功底扎实,擅长中考提分授课,待遇优厚面议,有意私信联系!
英语单词教练
2000-7000元/月
英语教师本科
职位详情 学科应试(小初高) 招聘:英语单词陪练 [工作内容]:配合软件,经培训后在线上进行英语单词陪伴训练 [招聘要求]:英语专业优先,非英语专业,亲和力强,可放宽要求。cet4,教资可优录必须有电脑设备,有李校,鼎校平台经验可详聊 [工作时间]不坐班,无需固定工作场所,在家,在宿舍等均可选择自己空闲时间接单 [薪酬福利]:月入2K-7K,寒暑假可过w;可提供实习证明和创业平台;另有推荐奖,优秀奖
教学负责人
6000-8000元/月
高中教师5-10年本科高三教师私立学校教学法研发与培训坐班教研高二线下教育教学管理高一高中教师资格证
1、承担普高班及技能高考班相关文化科目的教学任务,包括备课、授课、作业批阅、考试安排与监考等,注重激发学生学习兴趣,提升学业水平。 2、统筹并督导各学科教师按计划推进教学工作,确保教学方案有效落实; 3、策划并执行各类学生教育活动与项目,促进学生全面发展; 4、对教学团队的工作进展、教学能力及成果进行监督与评估; 5、招生期间参与招生接待、咨询答疑、意向转化及在读学生稳定工作; 6、负责校方关系维护,协调与校区之间的沟通与协作事宜。 任职要求: 1、具备中职或高中教育领域教学管理相关工作经验; 2、拥有高中文化课教学及教研实践经历; 3、善于与学生沟通互动,建立良好师生关系; 4、热爱教育事业,具备引导和激励学生的能力
体育/体能老师
4000-9000元/月
教师经验不限大专全职
工作内容 1、指导儿童开展体能锻炼,保障训练过程安全且富有成效 2、依据教学方案策划并执行适配各年龄段儿童的体能课程 3、与孩子及家长保持良好互动,给予专业的体能发展建议 4、持续进修学习,精进自身教学水平 任职要求: 1、热爱少儿体育教育事业,喜欢与儿童(2-12岁)相处,具备相关体能教学经验 2、拥有较强的教学能力与亲和力,能有效调动儿童参与训练的积极性 3、具备责任心与耐心,可为儿童营造健康积极的训练氛围 4、大专及以上学历,体育类、学前教育或幼教相关专业优先;持有体能培训认证的体育特长生或退伍军人优先录用 福利待遇: 1、完善的晋升通道,初级老师-中级老师-高级老师-卓越老师 2、每周安排两天休息(周一至周五) 3、享受带薪年假及寒暑假假期 4、定期开展员工旅游及团队建设活动 5、享有节日、生日等多项关怀福利
英语单词陪练
150-200元/天
教育工作者经验不限本科英语线上教育不坐班
【工作内容】:配合软件,经培训后在线上进行英语单词陪伴训练 【招聘要求】:英语专业优先,非英语专业,亲和力强,可放宽要求。cet4、教资可优录必须有电脑设备,平板、电脑均可 有李校、鼎校平台经验可详聊 【工作时间】不坐班,无需固定工作场所,在家,在宿舍等均可选择自己空闲时间接单 【薪酬福利】:月入2K-7K,寒暑假可过w;可提供实习证明和创业平台;另有推荐奖,优秀奖
文科教师1年以下学历不限历史中职教育职业素养融合教学课堂管理
工作职责 1. 承担中职院校历史学科的教学任务,依据课程标准制定并执行契合学生认知规律的教学计划。 2. 立足职业教育实际,融合历史教学内容与职业意识、公民责任教育,激发学生学习主动性与实践能力。 3. 按要求落实教学安排、作业评阅、学生成绩考核等常规教学环节,保障教学工作的规范性与有效性。 任职要求 1. 具备历史类专业本科或以上学历,持有教师资格证书者优先考虑。 2. 掌握系统的历史学科知识,精通中国近现代史、世界历史等主要教学模块。 3. 有实际授课经历,能够熟练采用案例分析、情境教学等多种教学手段优化课堂质量。 4. 熟悉中等职业学校学生的学习行为特征,具备较强的表达能力和课堂组织能力。
文科教师1-3年本科地理集体授课授课老师高中地理老师高中地理教资
岗位职责: 1. 承担中职学校政治课程的授课任务 2. 参与政治教学计划的设计与执行 3. 辅导学生开展政治学科的学习及作业完成 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力与授课能力 2. 能够调动学生对地理学科的学习积极性 3. 拥有协作意识,能与教师团队共同促进教学水平提升 4. 持有高中政治教师资格证
中职院校英语教师
3000-5000元/月
英语教师1年以下学历不限高中教育线下授课教师资格证书
岗位职责: 1、承担中职学校普职融通班/技能高考班英语课程的教学任务,保障教学效果与课堂质量; 2、参与英语学科的教学设计与执行,助力学生提升英语成绩; 3、关注学生学习过程与成效,开展有效师生互动,激发学生对英语学习的积极性; 4、负责英语科目的期中、期末考试命题及试卷评阅工作; 5、深入研读教材,准确把握教学大纲与德育要求,拟定教学方案并按规范完成备课及教案编写; 6、主动参与教研交流和教学改革实践,协同教师团队探索教学方法与技巧的优化路径,并结合自身经验持续提升授课水平; 7、结合英语教学内容适时开展安全教育,及时反馈并妥善处理学生突发情况; 8、高效完成教务部门交办的其他相关工作任务; 任职资格: 1、具备扎实的英语专业基础和教学实施能力,有K12高中英语辅导经验,持有高中教师资格证; 2、可胜任两门及以上文化课教学者优先考虑; 3、能灵活采用多样化教学方式,满足不同学生的学习特点与需求; 4、具备较强的协作意识,能够与教学团队共同推动教学质量提升; 5、工作认真负责,富有耐心与责任心,擅长与学生进行沟通交流。
兼职老师
150-300元/天
教育工作者本科培训机构数学地理物理英语语文线下教育学科应试类一对一教学中学生学前儿童/小学生
1.制定和实施针对不同年级和能力学生的教学计划 2.在周末等节假日进行课程和辅导 3.有相关工作经验者优先
家教
200-300元/天
家教本科
岗位职责: 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划,提升学科理解力与应试能力 2. 定期进行学习效果评估,及时调整教学方法并反馈学习进展给家长 3.培养学生良好学习习惯与自主学习能力,注重思维训练与兴趣引导 4.配合学校教学进度,查漏补缺,强化重点难点知识讲解与练习指导 5.保持与家长良好沟通,定期汇报学习情况,共同促进学生成长进步 任职要求: 1.热爱教育事业,有耐心、责任心强,具备良好的亲和力与沟通表达能力 2.具备所授学科扎实的专业基础,熟悉对应年级教材及考点要求 3.有家教或教学经验者优先,应届毕业生需具备较强的学习能力与示范能力 4.学历要求:不限 5.能够根据学生所在区域灵活安排授课时间与地点,具备基本安全意识与职业素养
文科教师经验不限学历不限高中初中线下授课授课老师政治有教资
岗位要求:具备高中思想政治教师资格证或政治相关专业毕业且有代课经验者优先 岗位职责: 1. 承担政治学科的教学任务,制定并落实教学计划 2. 关注学生学业进展,提供个性化辅导及问题解答 任职要求: 1. 具备良好沟通能力,能按时完成交办工作 2. 有团队协作意识,能够快速适应团队环境 3. 学习能力强,愿意持续优化教学方式 薪资待遇:3k+课时费+早晚自习补贴 综合收入4.5-5k 上班时间:8:30-17:30 单休+月假+法定节假日+寒暑假
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