**职位名称**：房屋租赁资料整理员 **工作时间**：周一至周五，9:00-18:00（午休1小时） ###**工作内容** 1.**资料收集与录入**： -汇总房屋租赁合同及相关业主、租客信息，确保材料齐全、内容无误。 -将纸质文档转化为电子版，准确录入至数据库或管理系统（如Excel、CRM系统等）。 2.**档案分类与管理**： -根据房源类别、所在区域、租期时长等维度对租赁资料进行归类存档。 -定期核查并更新档案信息，保障数据的时效性与可追溯性。 3.**数据核对与纠错**： -核实录入信息的准确性，对照原始文件修正偏差。 -配合处理资料不全或异常问题，协调相关方补充完善材料。 4.**报表协助**： -按实际需要统计房源数量、租金水平、空置情况等基础数据，协助制作简易报表。 5.**其他行政支持**： -协助完成日常文书类事务，如文件打印、扫描及资料传递等工作。 ###**任职要求** 1.高中/中专及以上学历，专业不限，具备资料整理或文职类工作经验者优先考虑。 2.熟悉Office办公软件操作（Excel/Word），掌握基本的数据录入与表格编辑技能。 3.工作细致踏实，责任心强，能够高效完成重复性任务

房源录入文员双休+早九晚六 工作轻松6点准点下班无业绩压力公司提供资源支持零经验不需坐班不用加班时间灵活无需外出带客 工作内容： 1、在抖音、小红书、视频号等平台发布房源相关的图片或短视频 2、将房源信息整理并录入公司内部系统 3、日常与业主保持沟通，节假日期间发送问候消息即可 薪资待遇： 1、每成功录入一套房源可获得额外红包奖励 2、房源成交后享受中介费分成，全武汉统一标准，如房屋租金2000元则中介费为2000元，无需参与带看环节，由其他同事负责客户接待，成交即享收益

工作内容: 1.接待同事、房东、客户，倒杯水简单寒暄，做好形象窗口； 2.负责钥匙的归集、登记与借用管理，确保不遗漏不丢失； 3.协助推进招聘流程，包括发布信息、筛选简历、协调面试安排，助力团队纳新； 4.兼顾打印复印、物资整理等日常行政事务，操作简便无繁琐环节。 我们希望你： ·细致踏实，待人主动热情，见人能自然打招呼； ·条理清晰，能有序安排钥匙使用和面试流程，小事也能认真对待； ·性格外向爱交流，乐于互动，能轻松融入00后圈子（开黑打游戏、聚餐约饭随时加入~）。 这里的优势： ·作息友好：早9晚6， 周末双休， 无需加班！ ·着装随意：T恤、裙子自由搭配， 不打卡、不查工牌； ·年轻团队：氛围直接不内卷，奶茶分享、团建出行说走就走， 生日还有红包心意； ·待遇范围：4k-7k， 五险一金+节日福利。 （一句话总结：工作轻松，氛围融洽， 快来一边赚钱一边快乐上班！）

本公司是为市面上各大互联网大宗商品交易平台提供信息咨询，技术培训，以及企业管理服务的，主要工作内容是通过电脑在各大平台上进行订单操作，本工作带有一定的金融属性。公司有专业的培训，培训后才能上岗！后期有能力者可有机会晋升:区域机构，大区机构。一:上班时间:上午9:30-11:30、下午13:30-16:00，晚班18：30-20：30（根据个人情况可选） 二:培训考核期3天（无资，双向选择），通过考核正式聘请。 三:直聘人员公司给予有责底薪5000和抽成的薪资待遇。 四:工作内容:通过电脑进行订单贸易(有经验者优先，公司有专业的培训)

工资待遇：简单易学，按条计费，完工立结！ 1.不限地址，宝妈学生可做 2.自有正常使用的小红书/抖音账号(粉丝量无要求) 3.发布相应素材 4.沟通积极，遇到问题能及时反馈，不拖延 5.每天花费几分钟，就能轻松赚的奶茶钱 6.无押金、无收费，正规兼职，长期合作更优！

岗位职责： 1.负责公司公文的处理工作，包括起草、审核公司总结、会议纪要、请示、报告及各类信息材料； 2.负责公司会议的组织与协调，涵盖会议通知发布、会场安排、会议记录整理等工作； 3.负责公司内部文件的流转管理，对接各部门提交至社领导或公司管理层的文件，完成登记、审核、报送、传递及归档等流程； 4.处理日常行政事务，包括公司内部交办的临时任务以及对外接待、来电接听等外部行政支持工作。 职位要求： 1.专科及以上学历，具备行政类相关工作经验者优先考虑； 2.熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作； 3.工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和语言表达能力。

岗位职责： 负责跨境电商平台的日常运营，按照公司规范整理并编辑相关文件，完成产品上架工作，需具备一定的实操经验。 任职要求： 熟悉电商平台产品图片处理，掌握PS或同类图像编辑工具者优先； 仅限黄冈科技职业学院何家湖校区附近在校大学生申请兼职岗位，公司将提供专人指导； 不接受异地远程兼职人员咨询。

岗位职责： 1.负责公司各类公文的撰写与审核，包括公司总结、会议纪要、请示文件、汇报材料及信息简报等； 2.组织并协调公司会议相关事宜，如会议通知发布、会场安排、会议记录整理及后续跟进； 3.处理公司内部文件流转工作，对接各部门提交至社领导或公司管理层的文件，完成登记、审核、递送、归档等流程； 4.协助完成公司日常行政事务，执行领导或部门负责人临时交办的任务；对外负责接待来访单位及处理来电咨询等事务。 职位要求： 1.大专及以上学历，具备行政管理相关工作经验者优先考虑； 2.熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作； 3.工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和语言表达能力。

1，踏实肯干，有耐心 2，提供食宿，工作稳定 3，有相关经验者优先 工作内容： 1、负责日常文书事务，如文件整理与资料归档； 2、协助团队成员，保障办公流程高效运转； 3、参与校内活动及会议的筹备、记录与协调安排。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，责任心强； 3、熟悉武术文化背景，可适应高强度工作节奏。

男女不限月4000左右早8晚6

当阳新建化工厂需要一个小班组，一个氩电拍片焊工，一个管工，一个小工。有人的联系我。

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明天有没有时间师傅 工期半年，招水电大师 刘总

三峡船闸工地要一名老师傅，有兴趣的可以咨询杨

宜昌市夷陵区招水电大工350中工320小工/杂工260不包吃住需要20人左右真诚做事情的打电话请打两次

岗位职责 •交易执行：实时操作，捕捉机会 •盘面分析：每日复盘，优化策略 •策略学习：导师1对1，落地实战 •能力提升：模拟+实盘，稳步盈利 我们希望你 •品行端正，主动上进，沟通力佳 •18-30岁，职高/专科及以上学历 •对交易充满兴趣，公司提供3个月免费系统培训 •电竞高手/反应敏捷者，优先考虑！ •学习能力强，能快速应用新知识 职业成长路径 培训→模拟→实盘→独立交易员→高级交易员→导师 福利待遇 •实习期(3个月)：免费学习+公司承担亏损+1500元/月生活费+30%提成 •转正后：提成30%，人均月入6K-2W，30%员工月入2W+ •工作时间：9:00-11:30,13:30-15:00|午休2小时，工作生活平衡 •假期：周末双休|法定假日全放，绝不调休！

1、招聘人数限（20）人，不限专业，不限年龄，不限男女。 2、负责茶叶现货的交易，无销售，跑业务性质。工作简单，容易上手，一个星期试用期。 3、工作时间：09：30—11：30—13：00—15：30 时间短更轻松。 4、待遇：5000—10000，周末双休，租房补贴，油费补贴，生日补贴，法定节假日休。 电话：沈先生 工作地址：保利海上五月花e7栋

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1.负责平台上订单管理、交易，提交出入订单，纯办公室岗位，不涉及任何外勤销售形式(不用打电话及跑业务，每日绩效不封顶) (星期一至星期五)每天早上9:30~11:30,下午13:30~16:00下班，晚上可自愿多做绩效(18:300~20:30)周日及法定节假日放假！(也可接受培训会了之后居家上班薪资日结)2.人品端正，谦虚好学，自信果敢3.严格按照公司规定要求做订单，执行交易计划，执行力强岗位要求: 1.专业不限，具有一定的分析判断能力，会基本电脑操作 2.工作有条理，认真、有责任心、办事严谨沉着、冷静、不骄不躁有团队精神！ 3.有销售或交易经验者优先考虑 4.公司提供岗前培训，提供资金，提供技术支持，上岗后有专业老师指导操作，优秀个人可获得公司重点扶持发展 工资待遇:6000-12000

交易员岗位职责： 1.负责公司提供的平台做线上交易，也就是进单和出单 2.新手小白均可，公司免费培训学习和实操都没有任何费用 要求：会简单的电脑操作即可，年龄18岁至50岁能力强有耐心 福利待遇： 1.实习期无责底薪2200+绩效，转正后有责底薪5000+绩效，综合工资在1万+ 2.上班时间9:20-15:30单休节假日根据公司安排正常休息 工作时间： 9:20-15:30双休，节假日正常休息

招聘宣传策划专员，薪资丰厚超过5000元每月，湖北宜昌曹女士团队欢迎有经验者优先加入。

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日常运营与后勤保障 行政主管需确保办公环境的稳定与高效运转，具体包括统筹管理公司固定资产（如电脑、办公家具）及低值易耗品（如文具）的登记与使用，组织实施办公用品的采购与分发，并保障水电气、网络等基础设施的正常运行。同时全面负责后勤服务管理，涵盖安保、清洁、员工餐饮、住宿安排及公务车辆调度等工作，定期开展巡查，确保各项服务质量达标。 制度流程建设与执行 行政主管需主导制定、修订并解读公司各类行政管理制度，例如资产管理办法、办公用品领用规范等。负责监督制度落地执行情况，并持续优化行政工作流程，推动运营效率提升与成本合理管控。 沟通协调与活动组织 作为企业内外联络的重要节点，行政主管需统筹安排公司各类会议、年度庆典、集体旅游及其他员工活动。承担客户、合作方及政府单位来访的接待任务，同时维护与物业机构、主管部门等外部单位的良好协作关系。 资产、文书与印鉴管理 行政主管负责公司行政类固定资产的台账管理，制定办公物资采购计划并组织实施发放。同时承担公司重要公文、文件的起草与归档工作，妥善保管印章及各类证照，并办理年审、变更等相关事务性手续。 团队管理与文化建设 对于设有下属人员的岗位，行政主管需完成团队内部分工安排、业务指导与培训发展，提升整体专业水平。积极参与企业文化建设与传播工作，策划实施团建活动、节日关怀等项目，增强员工凝聚力与归属感。 核心能力与职业发展 胜任该岗位通常要求具备较强的组织协调能力、高度的责任心与服务意识、良好的语言表达及沟通技巧，以及熟练使用办公软件的能力。职业发展路径上，可向行政经理等综合性管理岗位晋升，也可延伸至人力资源管理等相关职能领域。

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1、岗位职责 负责公司行政与人事部门的整体运作，对接政府相关部门事务，承担公司商务文书的起草与整理工作。 2、岗位要求： 年龄需满30岁，具备3年以上制造业行政人事管理经验，熟悉制造类企业安全生产管理流程，熟练掌握常用办公软件。

公益性岗位工作人员 （一）基本条件 1.拥护中国的领导，政治素质过硬，遵纪守法、品行端正，无违法犯罪记录、无失信记录；2.纪律意识和保密意识强，身心健康，服从岗位安排，有吃苦耐劳和奉献精神；3.具备岗位所需的沟通协调能力和专业素质，能较熟练操作办公电脑、智能手机等；4.符合就业困难对象（需提前完成就业困难人员认定）：登记失业1年以上的人员；享受城镇低保人员；女性年满40周岁或男性年满50周岁的失业人员；残疾人；建档立卡脱贫人口；毕业1年以上未就业的高校毕业生；5.符合就业困难对象的党员、有基层工作经验者优先；6.具备岗位所需的其他条件。（二）以下人员不得报名：1.涉嫌违纪违法正在接受纪律审查和监察调查的人员，以及尚未解除党纪、政务处分的人员；2.在行政事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；3.法律法规规定其他不得报名的情形。主要从事心理健康辅导及家庭教育培训辅助工作 薪资福利:本次招聘人员的薪酬待遇，以合同约定为准。 招工人数:2名 （一）报名时间：自公告发布日起至12月31日（工作日8:30 - 12:00、14:30 - 17:30）。（二）报名方式：携带报名资料，到指定地点进行现场报名（可先电话咨询）。（三）报名资料：本人身份证、相关学历（学位）证、《教育部学历证书电子注册备案表》原件及复印件一式2份，近期免冠1寸彩色登记照片2张，就业困难类别相应佐证资料，《报名表》（见附件，可自行下载）一式2份。应聘人员须如实、准确填报个人信息，提供真实材料，如有作假情况的，取消资格。（三）工作地点：小溪塔城区。（四）日常管理：本次招聘人员由聘用单位负责日常管理。 工作地址:夷陵区夷兴大道205号区工人文化宫508室

【招聘岗位】 数据文员 【工作要求】 1、具备大专及以上学历； 2、熟练操作各类办公软件，具有数据统计或数据分析相关工作经验者优先； 3、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 4、身体健康，品行良好，无不良习惯； 【岗位职责】 1、按规范将业务数据录入系统，并完成相应分配工作； 2、对接客户实时数据，开展分析与处理； 3、根据部门主管指示，完成数据的收集、整理，确保统计数据准确、真实； 4、通过录音抽查、投诉反馈等方式，协助提升业务中心的服务质量与专业水平； 5、对质检数据及报表进行整理、分析与汇总，定期向上级提交质检报告及优化建议； 6、完成上级交办的其他工作任务； 【福利待遇】 1、薪资范围4000-5000，单休，标准工时制； 2、有数据类相关工作经验者优先考虑； 3、依法缴纳五险一金