需要DIY兼职老师1名工作时间：8：00—18：00【中途有吃饭时间】工资：120元工作区域：夷陵万达（发展大道）附近工作要求：提前熟悉Diy的制作流程，当天活动现场指导客户制作DIY.联系电话：

双树地区招聘工人，要求年龄在30岁以下。

需要兼职人员5名，宜昌（湖北）上班，身体健康，服从管理，能吃苦耐劳，待遇4100-7500元/月。

招屠宰员工修割人员一名湖北宜昌工资面议联系电话

招兼职2名（6～7号2天）做过服务业优先上班时间：10：00～18:00薪资：180元上班地址：夷陵区见野咖啡厅联系电话：（曹）

招聘临时工主要工作包袜子之内小饰品，15块钱一个小时50岁以下，做事灵活（可以做到过年）工作地点：三峡汽贸大世联系电话：

招聘招聘远安高速服务区岗位：国庆兼职招聘人数：5人薪资：110元/天职位要求：身体健康，服从管理，有超市工作经验者优先；包食宿，提供工作服，工作时间8:00-20:00，加班提供加班工资。联系电话：（肖先生）地址：远安县花林寺镇石头店（远安高速服务区）

招聘：储备中高层管理人员（五险一金+带薪年假）薪资：5000-10000元/月工作要求:具有卓越领导力、战略眼光和深厚行业知识，对通信行业有浓厚兴趣，有志于成为行业领导者。岗位要求:学历大专及以上，品行端正，学习能力强，有团队合作精神。薪资福利:年薪12万以上，五险一金、交通补贴、话费补贴、餐补、带薪年假、工会福利公司地址：枝江市迎宾大道89号

10月1日，陶珠路美式酒吧做活动需要打杂洗杯子一个1，时间8点到凌晨3点（如果时间延长会加钱）2，工资2003，要求手脚麻利眼里有活4，联系电话或者加我V信5，男女均可

宜昌市西陵区，伍家岗，夷陵区招水电维修师傅，订单制，薪资周结算！订单充足，薪酬可观！有意者联系，兼职及中介勿扰！

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招聘：保安队长薪资：2800-3500元/月负责物业项目保安团队管理，安排安保巡逻、门岗及车辆秩序管理；开展安全隐患排查，处理各类突发应急事件；组织保安人员培训，落实安防、消防相关工作，做好安全台账记录，保障园区业主人身与财产安全。

招聘风管安装师傅，需要熟手，中工，大工都可以，马上上岗，保险都买，工资面议，联系方式:

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临时工，45岁以下20元/小时日结工作时间：上午8:30-11:30下午13:00-18:00活很简单工作细心、手脚麻利仓库地址：信挚科技园F栋106联系电话：

请临时工一名。

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需要3名工人，，月休四天，时间：早八晚六，18-42，学历初中以上，可培养，任职要求，勤快，

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【宜昌实德机械设备有限公司】 招聘办公室电子商务文员 要求：年龄25-40岁，性别不限，做事细心踏实，具备良好的学习能力与团队沟通协作意识，熟练操作Office、Excel等常用办公软件，承担日常文书处理及售后服务相关事务，了解招投标流程，负责公司产品的线上销售与市场推广，热爱网络营销工作，能借助网络平台开展渠道拓展与客户开发。仅限愿意长期稳定发展者应聘，试用期1-3个月，安排资深员工带教指导。 招聘仓库专员 要求：年龄20-40岁，性别不限，工作态度严谨，熟练使用办公软件，掌握仓库作业流程（收货–发货–盘点），有机械零部件类仓储管理经验者优先考虑（年龄可适度放宽）。 待遇：试用期月薪3000元，转正后4000元，缴纳社会保险。实行长白班制，标准工作时间，每周单休。 有意者请致电***********刘女士了解详情 公司坚持择优录取原则，谢绝临时应聘！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助部门进行会议安排、纪要整理及任务跟进，保障工作高效协同 3.处理基础行政事务，包括收发邮件、电话接听、来访接待及办公用品管理 4. 配合完成数据录入、报表统计及简单文书撰写，支持业务流程运转 5.协助跨部门沟通协调，及时传递信息并反馈执行情况 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本时间管理与多任务处理能力 4. 具备基础行政或文员相关经验者优先，无经验者可培养 5.形象端正，亲和力佳，具备良好的职业素养与服务意识

负责人员招聘，人员接待，信息发布，协助运营打印资料

描述 1工作内容：服务礼节，迎宾，与客人球技交流和切磋。 2: 岗位经验：台球小白也没事，有专业人员指导，我们看中的是服务意识和做事主动的态度。 任职要求：形象气质佳，勤奋好学，服从管理。

伍家岗万达盒马鲜生烧烤铺子“招兵买马”1.长期工作人员3名2.兼职工作人员6名工资待遇底薪+提成保底4500联系人:王女士

主要资料整理电脑表格，要求电脑精通，大学生优先

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待工作 3. 统计汇总基础数据，制作简单报表，确保信息准确及时 4. 配合各部门完成资料传递、物资领用登记等行政支持事务 5.维护办公环境整洁，管理办公用品库存并及时申领补充 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

岗位名称：多项岗位（具体名称未提供）岗位要求：1.投递简历并经过筛选后获得面试资格。2.具备相关工作经验或相关教育背景。3.关注并适应公司工作环境和工作内容。薪资待遇：1.购买五险一金。2.提供工作餐。3.提供住宿（独立卫生间、热水器、空调）。。原文中未提供具体的岗位名称，也未明确具体的岗位要求细节，因此无法提供更详细的岗位描述。

招聘：+节日福利薪资：2000-6000元/月简章:要求，大专以上。薪资待遇，无责底薪2000元，要求出勤达标（一天两小时），周六周日休息！有责底薪5000元

日常运营与后勤保障 行政主管需确保办公环境的稳定与高效运转，具体包括对公司固定资产（如电脑、办公家具）及低值易耗品（如文具）的统筹管理，组织实施办公用品的采购与发放，并保障水电气、网络等基础设施的正常运行。同时，全面负责安保、清洁、员工餐饮、住宿安排及车辆调度等后勤事务，定期开展巡查，确保各项服务达标。 制度流程建设与执行 行政主管需主导公司行政管理制度的建立、修订与解读工作，涵盖资产使用、物资领用等相关规范。负责监督制度落地执行情况，并持续优化行政流程，推动运营效率提升与成本合理管控。 沟通协调与活动组织 作为企业内外沟通的重要节点，行政主管需统筹安排公司各类会议、年会、团队出行及员工活动。承担客户、合作方及政府单位来访接待任务，同时维系与物业、行政机关等外部机构的良好协作关系。 资产、文书与印鉴管理 负责公司行政类固定资产的登记与管理，制定办公用品采购计划并组织实施发放。承担公司重要公文、文件的起草与归档工作，妥善保管印章及各类证照，并办理年审、信息变更等相关手续。 团队管理与文化建设 对于设有下属岗位的行政主管，需完成团队任务分配、业务指导与培训发展工作，提升整体专业水平。积极参与企业文化传播与建设，策划实施团建活动、节日关怀等项目，增强员工凝聚力与归属感。 核心能力与职业发展 胜任该岗位通常需具备较强的组织协调能力、高度的责任意识与服务精神，良好的表达沟通技巧及熟练使用办公软件的能力。职业路径方面，可向行政经理等更高层级管理岗位进阶，亦可延伸至人力资源等关联职能领域发展。