
机械专业应届毕业生(技术岗位)
4000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专及以上
一、公司介绍:
湖北锐邦光电科技有限公司成立于2010年3月,坐落于湖北省汉川市马口镇,占地100亩,是一家集精密压铸制造、精密模具设计与生产、精密机加工为一体的高新技术制造企业。自创立以来,公司专注于光通信、汽车、智能硬件等领域结构件产品的研发、生产及客户技术支持。主营产品涵盖光通信精密零部件、智能硬件组件、汽车零部件等。目前已拥有三十余项自动化生产与模具优化相关专利,通过多项国际体系认证,是华中地区规模领先的光模块结构件专业制造商。
公司现有员工700余人,园区环境宜人,为花园式厂区,提供舒适的工作氛围,食宿全免;地理位置优越,紧邻武汉市,交通便捷。
二、招聘对象:
机械类、自动化类专业应届毕业生
三、培养岗位:
自动化设备调机员/项目工程师/销售工程师/生产管理干部等
四、薪酬福利及成长体系:
1、具备健全的薪酬机制:结合专业背景与应聘职位,面试确定薪资标准。
2、提供全方位福利待遇:免费工作餐、标准化员工宿舍(配置独立卫生间、空调、热水、WIFI、洗衣机)、法定节假日及年休假、传统节日礼品、生日关怀等。
3、健全的保障体系:依法缴纳社会保险,并额外投保商业保险,实现多重保障覆盖。
4、丰富的文娱生活:设有员工活动中心与健身房,配备乒乓球、台球、羽毛球等器材,定期举办集体生日会、年会、团队旅游及其他文体活动。
5、系统化培训机制:针对应届生实施岗前培训、跟班实践与导师带教等举措,量身定制职业发展路径,助力新员工快速明确职业方向并实现成长。
设计工程师
8000-12000元/月
生产运营包吃交通补助包住3-5人月结经验不限本科及以上全职做六休一有餐补月结工资2人间宿舍有WIFI有空调水电免费缴纳商保
1.产品设计与开发:参与新产品项目的立项、可行性分析和方案设计。
2.详细设计:使用专业软件(如SolidWorks,CATIA,AutoCAD,AltiumDesigner等)进行详细的3D模型、2D工程图、PCB布局或结构图纸设计。
3.技术分析与验证:进行必要的仿真分析(如有限元分析FEA、计算流体动力学CFD、热分析、公差分析等),以验证设计的可靠性、安全性和性能。
锂电池异物控制工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上精益生产质量管理体系标准
工作职责:
1.负责生产现场异物稽查,及时识别异物管控及执行中的异常情况;
2.针对关键工序开展异物成分分析,追溯来源路径,制定并推动改进方案;
3.跟踪生产现场发现的异物问题,落实整改措施并强化过程管理;
4.每月评估现场异物控制水平,并形成报告进行通报;
5.针对由异物引发的自放电与短路等重点不良工序,主导疑难问题专项改善,组建项目团队,分解任务,监控进度,达成改善目标;
6.参与新工厂产线、新设备及新工艺的异物防护措施设计,并对其当前防控能力进行诊断评估;
7.协同内外部客户开展异物管理审核工作,清晰展示公司在异物管控方面的实施成效。
任职资格:
1.本科及以上学历,具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和细致的观察能力;
2.熟悉锂电池结构原理及制造工艺流程;
3.掌握ISO9000质量管理体系要求,熟练运用QC工具、DOE、8D、6Sigma等质量分析方法;
4.对机械传动结构、工程材料特性及化学成分检测设备的应用场景有一定了解;
5.能熟练使用CAD或Solidworks其中一款绘图软件;
6.具备1年以上锂电行业异物管控相关工作经验。
PS.base地在孝感楚能总部
制造业储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上
要求:
1、本科应届生(可放宽至2023届毕业生),性别不限;
2、理工类相关专业背景;
3、户籍为孝感本地,或已在当地长期居住;
4、具备良好的学习能力及抗压能力;
5、到岗时间:30天内。
岗位职责:
1、担任工程部、IE部、品质管理部技术员;
2、具体工作内容,简历通过后将由专人对接沟通。
有意向者,请及时提交简历。
嵌入式软件开发工程师
6000-10000元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科及以上STM32开发C++C
嵌入式软件工程师
岗位描述:
1.参与项目需求分析,完成软件代码开发及基础界面优化。
2.负责所开发软件的测试验证与问题排查。
3.根据产品技术特性,撰写调试指南、使用说明等技术文档。
4.协同现场团队为客户提供技术支持服务。
任职要求:
1.本科及以上学历,计算机、电子、通信、自动化等相关专业(能力突出者可适当放宽学历条件);
2.具备两年以上相关领域工作经验;
3.精通C语言编程,掌握stm32开发环境;
4.能熟练操作CAD进行制图;
5.掌握UART、I2C、SPI、TCP/IP等常用通信协议,具备RS485、RS232、modbus协议应用经验者优先;
6.具备模拟与数字电路基础知识,能读懂硬件原理图;
7.工作细致认真,责任心强,具备良好的协作意识;
8.有起重机行业背景或熟悉相关传感器应用者优先考虑;
9.能够接受少量出差任务(包括现场调试、技术支持及技术交流等);
10.出差期间享有差旅补贴、餐补,交通与住宿费用由公司全额承担。
工作时间:8:30-12:00;13:30-17:30。单双休
BSP驱动开发
1.4-1.8万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科及以上camera驱动安卓驱动T-Box智能座舱底层驱动
岗位职责:
1、负责T-BoxLinux平台BSP软件的架构设计、编码实现与后期维护,确保系统具备高可靠性、稳定运行能力及跨硬件平台的兼容适配性。
2、主导Linux内核层与底层驱动的开发工作,包括系统启动流程、升级机制、通信接口(SPI/USB/UART/以太网)的调试支持与性能调优。
3、开展软件全周期测试(功能验证、性能评估、兼容性测试),及时分析并解决测试发现及现场上报的问题,保障问题高效闭环。
4、结合车载应用实际需求,持续优化底层系统结构,提升产品在复杂工况环境下的运行稳定性与响应能力。
任职资格:
1、熟练掌握C/C++语言开发,具备良好的面向对象设计思维和规范化的代码书写习惯。
2、深刻理解嵌入式Linux内核运行机制,掌握设备驱动开发、系统移植技术以及常用硬件通信协议(如I2C/SPI/USB)的应用实现。
3、了解汽车电子底层软件开发流程,具有T-Box或同类车载终端设备BSP开发背景者优先。
嵌入式软件开发工程师
1.5-2.5万元/月
嵌入式软件工程师经验不限本科及以上C++C嵌入式/单片机开发经验电气电气/自动化相关专业计算机相关专业
工作职责
主要承担以下任一方向的嵌入式软件开发任务:电力系统检测设备及配套软件、通信类设备、安全类产品与平台、继电保护装置、测控装置、Linux/单片机底层驱动开发等;
1、协同硬件、结构等相关技术团队,参与软件系统或产品整体架构的规划与设计;
2、依据开发规范和设计方案,独立完成嵌入式应用软件的编码、调试、维护及版本迭代,持续优化产品功能与运行效率;
3、编写并更新相关技术文档,确保研发过程可追溯、成果可复用;
4、配合或参与产品研发流程管理,支持项目推进与协作执行。
任职资格
1、本科及以上学历,电子信息、通信工程、电气工程、计算机科学、自动化、软件工程等相关专业背景;
2、具备扎实的软件理论基础,掌握C/C++编程语言,熟悉常用数据结构与算法;
3、至少熟悉51单片机、ARM、DSP、PPC中的一种处理器架构,了解gcc编译环境、makefile机制,有嵌入式项目实践或竞赛经历者优先考虑;
4、具备较强的学习领悟力和沟通表达能力,具有一定的英语读写能力,能熟练查阅英文技术文档;
5、热爱技术研发岗位,富有团队协作意识和集体责任感,工作积极主动,责任心强,抗压能力强,能快速适应岗位要求。
硬件开发工程师
1.2-1.8万元/月
硬件工程师5-10年大专及以上电路设计汽车硬件产品汽车单片机开发嵌入式软件开发PCB设计硬件开发经验
1、具备扎实的数字电路与模拟电路理论知识;
2、能够独立承担硬件设计、焊接及调试全流程工作;
3、熟悉汽车电子领域元器件的选型与实际应用;
4、熟练使用一种电路设计软件,可独立完成各类单片机外围电路的开发;
5、掌握汽车电子电路在EMC方面的设计规范与要求。
bms硬件设计工程师
1.5-3万元/月
硬件工程师3-5年本科及以上硬件项目管理经验电池/电源类产品硬件开发经验
岗位职责:
1、承担BMS硬件平台的设计开发与验证工作;
2、开展分布式及一体式BMS硬件系统的方案设计与实现;
3、提供BMS生产阶段的技术支持,编制并归档硬件相关技术资料;
4、执行电路原理设计、元器件选型、PCBlayout布板,完成硬件电路DFMEA评估,并依据研发流程输出配套文档(包括硬件设计说明、Gerber文件、BOM清单等);
5、协同软件工程师开展产品功能测试与设计迭代优化;
6、持续跟踪行业前沿技术与新型器件发展,推动产品技术升级与创新;
岗位要求:
1、本科及以上学历,专业为汽车工程、通信、电力电子等相关方向
2、具备三年以上相关领域工作经验,掌握控制器硬件的开发、设计及制造流程,了解芯片应用技术;
3、熟知功能安全规范ISO26262、IEC61508,有实际参与功能安全项目开发的经历;
4、了解安规标准UL60950,具备高压安全设计理念,熟悉电气间隙、爬电距离等关键参数要求;
5、熟练操作常用研发工具,如示波器、恒流源、电子负载等设备;
硬件研发工程师
1.5-3万元/月
硬件工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1、主导BMS硬件架构规划与方案制定,参与产品需求分析及功能实现路径设计;
2、开展电路原理图设计,完成CPU平台选型、元器件选型、PCB布局布线,实施硬件电路DFMEA评估,并依据研发规范输出配套技术文档(含硬件设计方案、Gerber文件、BOM清单、测试方案、规格书等);
3、协同软件工程师推进产品功能调试与设计优化,持续跟踪行业前沿技术与新品发展,承担技术预研任务,推动硬件技术创新与积累;
4、支持并引导测试团队开展环境试验、电气性能测试及EMC验证,针对测试问题进行根本原因分析并提出有效整改措施;
5、为软件开发、工艺设计及生产制造环节提供必要的硬件技术支持与解决方案;
6、牵头试产过程跟进,组织异常问题分析与处理,编制试产总结报告,协助品质部门完成客户投诉问题的排查与分析输出;
7、负责BMS硬件系统的日常维护,持续优化产品性能与可靠性;
8、协同软件、测试团队高效协作,对客户端反馈的问题做到快速响应、精准定位、及时闭环;
9、配合项目管理流程,遵循IATF16949质量体系和ISO26262功能安全开发要求,完成相关交付成果的准备与提交;
10、运用理论计算与电路仿真工具,完成BMS硬件电路的完整参数化分析,执行DFMEA和WCCA分析工作;
任职要求:
1、具备两年以上BMS产品硬件开发经验,能独立承担BMS硬件系统设计任务;
2、掌握模拟电路、数字电路、电路原理、数字信号处理等专业知识,熟练操作Candence或PADS工具进行原理图与PCB设计;
3、了解锂离子电池电化学特性,熟悉主流MCU/AFE芯片及其应用方案;
4、能熟练使用直流电源、示波器、万用表、老化柜等常用测试仪器;
5、掌握ST、NXP系列CPU平台的硬件开发流程与设计规范;
6、了解电子产品安全标准,如UL、CE、FCC等相关安规要求;
7、了解ISO26262标准及功能安全开发流程;
孝感汉川市仓库1,招裤子配货员2名(男女不限,有从业经验者优先)联系电话:
配货员1-2人
汉川市仓库
1,招裤子配货员2名(男女不限,有从业经验者优先)
联系电话:
冲压工
招聘:冲压技术员/工程师
薪资:5000元以上/月
1.参与模具的工艺、结构设计会签,并整理会签意见;2.参与工艺方案的论证工作;3.3D数模造型校对;4.完成零件3D设计后2D图纸的制作;5.负责项目开发APQP文件的编制;6.协助新产品的开发工作;7.负责平面布置图的设计;8.在工程师的指导下进行工程FMEA和管理计划书的编制。9.完成工程师临时交付的其他工作;10.工程图纸和工艺资料的校对;11.外委工装进度的跟踪及技术协议的签定;任职资格(最低要求):学历水平:大专专业理论:机械设计与制造,质量管理体系专业技能:英语4级,熟练操作运用CAD、PRO/E、UG等设计工作经验:五金模具、检具、夹具设计2年以上工作经验身体条件及其它要求:25—35岁,身体健康。
车身开闭件工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上白车身开闭件
职位描述
1.参与白车身系统清单的编制与审查;
2.负责车身焊接、涂装、密封性及紧固件选型等工艺设计评审;
3.负责车身附属部件的装配与校对工作;
4.负责车门系统内外板及补强板的设计任务;
5.负责车门配件的安装与核查工作;
6.参与整车造型结构的技术评估;
7.协同其他专业工程师推进项目执行;
8.编制并输出相关技术图纸;
9.独立处理制造工艺及产品性能问题的优化整改;
10.独立承担系统设计方案的制定工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,车辆工程、机械类相关专业;
2.熟练掌握三维设计软件操作;
3.具备责任心,拥有良好的沟通协调能力;
4.能够接受出差及加班安排。
研发主管
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上工程项目研发助理
1、了解产品研发全流程,参与项目启动与规划环节,配合项目经理推进计划实施并跟进执行进度。
2、编制研发相关过程文档,撰写标准化技术文件,整理研发资料,组织项目周例会并整理会议纪要,跟踪项目进展,检查项目文件完整性,并同步更新统计台账。
3、协调项目与各部门之间的对接工作,保障信息高效传递与协同。
4、统筹项目周会召开,整理会议记录,落实会议决议事项并持续追踪执行情况。
5、掌握ISO9001及GJB9001C体系标准,具备独立编写体系文件能力,负责内外部文件的分发、回收及质量体系的构建与维护。
6、主导认证产品工厂审查全流程,包括迎检资料的筹备、整理与提交等工作。
7、办理产品著作权登记、软件产品检测报告等相关资质申报事务。
8、熟悉ERP系统操作,精通Excel、Word、PPT、Visio等常用办公软件。
具备良好的组织协调能力,学习能力强,积极进取,作风果断,责任心强,工作细致认真。
加分项
具有以下领域工作经验者优先:半导体/芯片·电子/硬件研发·通信/网络设备
生产运营中专及以上
岗位职责:
1.学习并掌握生产线的工艺流程和操作规范
2.协助生产主管进行生产计划的执行和跟踪
3.参与生产现场的日常管理,确保生产秩序和产品质量
4.通过培训和实践提升管理能力
5.参与优化生产流程,提高生产效率
6.完成上级领导安排的其他工作
岗位要求:
1.中专及以上学历
2.具有良好的学习和沟通能力
3.有较强的责任心和团队协作精神
4.能适应制造业工作环境,接受倒班
5.有生产线工作经验者优先
工程师(传统制造业上市企业)
1-1.4万元/月
生产运营包吃包住20人以上月结3-5年本科及以上全职做五休二长白班工作餐免费月结工资2人间宿舍缴纳社保
总部位于湖南长沙,是业内首家A+H股上市公司,公司主要从事工程机械、矿山机械、农业机械等高新技术装备及新型建筑材料的研发制造,现面向社会招募工程师主要方向(总体工程师、结构工程师、液压工程师、覆盖件工程师、动力开发工程师、电气开发工程师、传动开发工程师等)挖掘机方向的工程师都需要,福利待遇优厚:年15薪起,双休、享国家法定节假日、包吃住。早8:30-12:00,下午1:00-5:30.任职条件:本科及以上学历(机械、车辆工程、材料、力学、工程机械、机械设计、自动化、机电等相关专业)5年以上相关工作经验,硕士3年以上相关工作经验。
生产跟单学历不限
负责当天物流发货订单数据进行跟单及回传签收单据,核对当日计划,配合工厂当日订单出货情况,负责物流面单打印及核对匹配当日出货数量进行将快递面单贴对应产品,负责配合工厂及监督物流车辆装车情况,工作简单,容易上手,需大致懂电脑基本知识,物流贴面单时需要搬下货物,工作轻松,需要长期稳定,善于沟通,无不良嗜好!
生产组长/线长
4000-5000元/月
生产组长/拉长1年以下中专及以上
工作内容
1.负责生产团队的日常运作与工作协调;
2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率;
3.快速应对生产现场异常,提出优化建议并落实改进措施。
任职要求
1.具备较强的沟通协作能力;
2.有团队管理经历,能有效带领并激发团队成员积极性;
3.具备应急处理及问题解决的实际能力。
生产主管
2-2.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验
工作内容:
1、全面负责锂电池生产前段、中段及后段的日常运营管理工作,具备大型企业相关管理经验者优先考虑;
2、统筹车间人员管理与团队建设,推进基层管理队伍的培养与发展;
3、组织实施车间生产计划,协调各类资源,带领员工高效完成既定生产目标;
4、依据公司整体绩效目标,分解制定本部门KPI指标,并推动实施有效措施确保达成;
5、落实车间安全生产责任制,强化安全管控,杜绝工伤事故发生;
6、对接公司内部各职能部门,保障生产相关事务的顺畅沟通与协作;
7、确保生产数据的准确采集与及时分析,并按月进行汇总与总结汇报;
8、监督公司各项管理制度在本部门的有效执行与落地;
9、快速响应并处理生产过程中的异常情况,保障产线稳定运行;
10、完成上级交办的其他临时工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具有5年以上大型锂电池企业生产车间管理经验;
2、熟悉锂电行业发展趋势与市场动态,了解行业管理标准,具备敏锐的业务洞察力、优秀的分析判断能力及较强的管理统筹能力;
3、熟练操作常用办公软件,具备一定的IE基础、6sigma管理理念、质量管理体系及财务基础知识;
4、精通锂电池生产工艺流程及设备运行,有完整生产线管理经验者优先。
缝纫组长
6000-11000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责:
1.负责缝纫拉长相关工作,保障产品品质与生产进度
2.配合团队成员协同作业,按时达成生产目标
3.持续优化作业流程,提高整体作业效率
任职要求:
1.具备良好沟通能力,能高效执行上级交办任务
2.具有团队协作意识,可迅速适应团队工作节奏
3.具备较强学习能力,能够持续改进工作方式
销售计划员
5000-7000元/月
生产跟单/文员包吃免费培训包住月结1-3年大专及以上仓管物流经验物流运输车辆安排熟练使用办公软件EXCEL经验不需要出差日常对账工作及核对熟练掌握ERP系统操作跟单经验熟悉物流运输流程ERP系统经验文员经验五险
岗位职责:
负责日常交付事务,包括交付监控表的登记与核查、交付报警单的发放、发运通知单的出具、紧急报警零件处理进度的跟进、客户指定时段网站平台登录情况监控、物流运输车辆调度的监督、ERP系统出库单审核、日常对账作业及数据核对、第三方仓库运作情况监管。
任职要求:
1、男女不限,年龄23-40岁,大专及以上学历,具有1年以上物流、供应链或相关行业工作经验,熟悉交付作业流程者优先考虑。
2、熟练操作ERP系统,能高效完成出库单审核等相关系统操作任务。
3、了解物流运输各环节流程,具备物流车辆安排的监控能力。
4、熟练运用办公软件,如Excel、Word等,具备良好的数据处理与分析能力,可高效完成交付监控表登记核查、日常对账及核对等工作。
福利待遇:
1、上班时间:8:00-17:00(午休1小时),周休1.5天,试用期购买五险。
2、免费提供住宿(房间配备空调、热水器、电视,每间房独立WIFI、独立卫生间)。
3、免费工作餐,试用期即购五险,享有介绍费、工龄奖。
4、每年组织一次免费健康体检,节日发放礼品及年货福利。
5、每月15日准时发放薪资(遇节假日则提前发放)。
生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上电子/半导体团队管理
岗位职责:
统筹、调配并指导产线各项运作,确保产线任务计划及各项指标顺利达成。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、有参与或组织团队管理活动经验者优先。
车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上预制菜经验有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验饮料酒水经验精益改善经验其他制药/医疗经验食品/饮料/烟酒经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1.统筹并督导生产运作,保障生产任务按时保质完成。
2.跟踪生产环节及产品品质,确保各项指标达标。
3.控制生产支出,涵盖物料、人工及其他运营成本。
4.负责现场运营管理,包含设备保养与工艺优化。
5.促进团队协作,提升员工工作效率与质量意识。
任职要求:
1.拥有生产制造类企业管理工作背景,掌握生产流程及实操规范。
2.熟练开展生产数据统计分析,快速识别异常并制定改善方案。
3.具备较强的组织协调与领导力,能有效带动团队实现目标。
4.精通生产成本管控,具备良好的成本管理实践经验。
5.重视产品质量与安全生产,严格执行相关规范与管理制度。
检查班班长
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
1、统筹班组人员安排与考勤记录管理。
2、负责班组日常耗材的申领、分发及保管工作。
3、在生产过程中对员工进行操作规范示范、技能培训、返工指导及现场监督。
4、管理所属生产线人员,组织生产员工开展培训学习,严格执行工艺要求和岗位作业标准,确保当班任务高质量完成。
5、积极配合生产主管召开小组质量分析会议,持续提升产品品质与合格率。
6、认真填写当班生产交接记录,准确统计班组产量数据。
7、每日组织召开班前会与班后会,总结生产情况,积极传达公司各项要求,加强班组团队建设。
8、收集员工关于工艺流程和设备优化方面的合理化建议,协助主管及技术人员推进持续改进工作。
9、发现员工违反公司规定或未按工艺规范、岗位指导书操作时,有权责令其纠正,情节严重者可暂停其作业,并立即上报生产主管处理。
生产储备干部
3000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上食品/饮料
岗位职责:
1、深入学习食品生产的完整流程(包括原料处理、加工制造、质量检验、包装及仓储物流等),理解核心工艺的操作标准与设备运行的基本原理;
2、参与生产车间多岗位轮岗实践(如生产部、设备部等),掌握各环节的协同运作机制,整理实习过程中的学习总结与问题建议;
3、配合生产主管开展生产数据汇总、工艺优化意见收集、现场5S执行等辅助性工作;
4、参与车间日常运营支持(如协助人员排班、跟进安全培训实施等),逐步建立基础管理认知。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品科学与工程、生物工程、机械制造(侧重设备)等相关专业优先考虑;
2、2026届应届毕业生,可保证连续实习3个月以上(接受毕业前全职实习安排);
3、具备较强的学习能力,对生产管理领域有清晰发展意向,愿意从一线实操岗位积累实践经验;
4、责任心强,能适应生产车间的工作条件(需穿戴工装、防护用具,部分岗位需长时间站立作业);
5、表达沟通顺畅,具有基本的数据归纳与分析能力(熟练操作Excel者优先)。
栏目概述
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