中共党员，年龄50周岁以内，需具备3年及以上同等岗位管理经验、具有党务工作经验，文字功底扎实，能熟练运营各类新媒体平台并完成视频剪辑工作，且有一定省内外媒体资源且具备较强的舆情分析研判与处置能力；

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高薪诚聘清运员。 【岗位要求】53岁以下，会使用智能手机，有本，可以自带车高顶金杯，依维柯，大通，箱货，小高栏。提供住宿，首月免租，有保底。 【工作内容】将小区智能回收柜包裹运送至中转站，包裹需要自己装卸。 【工作时间】待岗时间早6：30点~晚上21：30点（智能回收柜储存满了会通过手机提示，及时清运，如果全部清运完了的情况下就休息等待就行了），工作自由，不需要上下班打卡。 【工资待遇】计件制，8-12元一个包裹不同重量单价也各不同，每天需要清理5~8趟，每趟可拉7~10个左右包裹，每天可清理40~60个包裹左右+时效奖等=月综合资一万五左右。 【工作地址】武汉（武昌，青山，汉阳，蔡甸，洪山，江夏，送西湖区，江汉，硚口区）

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工作内容：本项目是以双人对话的形式进行采集，采集语言为普通话，对话的话题可以围绕工作类，家居类，旅游类，闲聊类展开讨论。 每段录制时长8-9分钟。按有效小时周结薪资，每有效小时20元每人。 参加本项目结算后，可报名参加下一个项目 适合类型：爱聊天的优先参加，尽量是成组进行参加，如果善于聊天的单人也可以，欢迎大家咨询，团队也可。 项目背景：本项目为正规人工智能数据采集项目，所采集数据将用于前沿AI模型的训练与研究。

职位详情 招募科目：小学语、数、英 适合专业课成绩优异的大四学生。不需要露脸，按照我们给的题目或题类，录制该题讲解视频（通常5-10分钟） 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够清晰表达知识点 2.能够高效完成任务，确保工作进度 学历要求：本科（仅大四、研一、研二、研三适合） 工作时间： 时间自由，无规定工作时间，可自行规划安排 工作量要求： 周录制量不低于10题 工作薪资： 按题量算薪，多劳多得，通常30元左右/题

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岗位职责: 1. 结合公司与研究院整体发展战略及研发规划，主导多肽类产品的项目选题、立项评估及研发方向的规划制定； 2. 主导多肽或相关领域项目（涵盖创新药、仿制药、改良型新药）的合成研究工作，指导团队完成小试探索、工艺放大、工艺验证及相关分析任务； 3. 组织攻克关键技术难点，确保研发项目按既定进度高效推进并达成目标； 4. 推动核心技术平台的建设，负责项目间的技术转移与衔接工作； 5. 主持国内外注册申报资料的编写与审核工作，确保资料合规性与完整性。 任职要求: 1. 博士学位，化学、药学等相关专业背景，具备10年以上相关产品研发经验，曾主导多个多肽产品成功开发，具有欧美研发经历者优先考虑； 2. 熟悉药品研发注册相关法规体系，能够准确把握法规发展趋势，掌握GMP基本要求； 3. 具备优秀的英语读写与口语交流能力，可独立完成英文药品注册文件的撰写与审阅； 4. 工作责任心强，具备良好的沟通协调能力，拥有较强的团队管理经验与领导素养。

岗位职责: 1. 负责多肽与蛋白类药物在质谱分析方向的研发工作。 2. 熟练掌握多种类型质谱技术的应用，具备较强的谱图解析和数据处理能力，主导多肽药物的结构确证、杂质分析，并支持工艺开发、制剂研究、质量控制及稳定性考察中的技术问题解决。 3. 具备撰写质谱相关注册申报资料的能力。 4. 熟悉中美双报流程，掌握CTD格式资料编写要求及相关关键审核节点。 任职要求: 1. 分析化学、生物化学、药学、生物技术等相关专业背景，硕士及以上学位。 2. 拥有5年以上生物大分子质谱分析实际工作经验，其中至少2年质谱平台管理经历，具备多肽或蛋白质质谱分析经验者优先考虑。 3. 熟练操作Waters、Thermo Fisher等品牌质谱设备及其配套数据分析软件，具有丰富的质谱方法开发与结果解读经验。 4. 具备良好的责任心、沟通协调能力和团队合作意识，工作认真细致，能适应高强度工作节奏。 5. 具备优秀的英文文献阅读与写作能力，能够持续跟踪国际先进技术发展动态。

岗位职责: 1. 负责微球类药物的分析研发，依据新药研发规范推进质量研究工作，完成分析方法的开发、验证及转移等相关任务。 2. 掌握微球体外释放检测方法的构建逻辑与技术要求，必要时开展体内外相关性评估研究。 3. 熟练使用各类常规分析设备，并能指导团队成员开展相应的实验操作。 4. 熟悉国内外关于微球药物的相关法规与技术指导原则，具备识别并解决分析研究中关键技术难题的能力。 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 硕士及以上学历，药学、药物分析或相关专业背景。 2. 具备5年以上微球项目分析研究经验，熟悉微球分析的技术特点与研发要求。 3. 熟知药品注册与研发相关法规体系，具有至少一个仿制药或创新药项目分析研究及申报的实际经历。 4. 具备较强的文献查阅能力，良好的英文阅读与写作水平。 5. 具有良好的沟通协调能力和团队合作意识，能够高效推进各项研究任务。

岗位职责: 1. 负责多肽类药物的分析研发，依据新药开发规范推进质量研究，承担分析方法建立、方法学验证及方法转移等核心任务。 2. 开展多肽药物的结构解析与杂质谱研究，掌握质谱等关键技术并有效应用，协同相关技术人员开展技术交流与协作。 3. 熟练使用各类常规分析设备，并指导团队成员实施相关实验操作。 4. 熟悉国内外多肽药物相关的法规要求与技术指导原则，能够识别分析研究中的关键问题，提出解决方案或优化建议。 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 硕士及以上学历，药学、药物分析或相关专业背景。 2. 具备5年以上多肽药物分析研发经历，熟知国内外多肽药物注册申报的技术法规与指导文件。 3. 掌握多肽结构表征的相关技术手段，了解杂质谱对比分析的方法及其实际应用。 4. 具备较强的文献查阅能力，良好的英文阅读与写作水平。 5. 具有良好的沟通协调能力与团队合作意识，能高效推进各项研发任务。

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