熟悉Oracle即可！！！ 任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，计算机、物流信息工程或相关专业优先 2.工作经验：1年以上WMS系统或供应链IT相关工作经验，了解仓储业务流程；具备WMS系统实施、运维或二次开发经历者优先考虑 3.技术能力：掌握Mysql、Oracle等数据库技术，能熟练编写SQL语句，完成数据提取与处理；熟悉WMS系统各功能模块及操作流程，具备快速学习新系统的适应能力 4.沟通协调能力：具备良好的表达与协作能力，能够与客户及内部团队顺畅沟通，整合资源推动问题解决并实现闭环管理 5.适应能力：能适应外包工作模式，根据项目需要接受出差或远程支持；责任心强，富有团队意识，工作积极主动，能承受一定强度的工作压力 岗位职责： 1.需求对接与落地：协同业务部门开展需求调研，参与WMS系统方案设计与实施推进，确保系统功能贴合实际业务需求 2.系统配置与验证：依据客户具体要求，完成WMS系统的参数设定、流程定制等个性化配置，并执行系统测试，保障系统运行稳定性和功能完整性 3.用户培训与技术支持：组织用户培训，指导客户正确操作系统，提供持续的操作支持，及时解答使用过程中的疑问 4.问题响应与故障处理：快速定位并解决WMS系统运行中出现的各类异常情况，保障系统可用性与业务连续性 5.系统维护与性能提升：负责WMS系统的日常运维工作，确保系统高效稳定；结合业务发展需求，持续推进系统优化，提升整体运行效率与用户体验

工资待遇：简单易学，按条计费，完工立结！ 1.不限地址，宝妈学生可做 2.自有正常使用的小红书/抖音账号(粉丝量无要求) 3.发布相应素材 4.沟通积极，遇到问题能及时反馈，不拖延 5.每天花费几分钟，就能轻松赚的奶茶钱 6.无押金、无收费，正规兼职，长期合作更优！

任职要求：大专及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、网络空间安全等相关专业，具备相关工作经验者优先考虑 岗位职责：负责ERP系统的日常管理及IT事务统筹，承担公司网络系统的维护工作，处理计算机、打印机等设备的常见故障

1.负责光伏/储能逆变器的安装、调试、系统更新及日常维护工作； 2.开展逆变器设备的周期性巡检，实施故障排查、维修与缺陷消除，确保设备正常运转； 3.对设备运行数据进行分析，提出改进方案并配合落地执行； 4.根据项目需要提供现场技术支撑，及时处理客户反馈问题； 5.按要求整理运维报告、故障日志等相关技术文档。 6.持有国家应急管理部签发的特种作业操作证

1、掌握TCP/IP协议相关知识。 2、具备独立完成小型监控系统安装、调试及维护的经验。 3、了解基本电路原理，熟悉网络基础，能够进行监控系统故障排查与维修。 4、具备较强的责任心，良好的抗压能力与沟通协调能力。 5、主要负责小区及商业综合体摄像头的运维保养工作（如海康、大华等监控设备），及时处理监控及广播系统故障，完成相关网络与IT技术支持任务，并能接受周边地区出差安排。 职位要求： 1）中专及以上学历，身体健康，能适应加班工作。 2）计算机、通信工程、网络工程等相关专业背景，持有HCIP认证或电工证者优先考虑。 3）工作态度积极，踏实认真，作风严谨，具备一定的实操能力。 4）提供住宿。

1.遵循公司运维事件管理规范开展日常工作。 2.承担运维项目的日常保障任务，包含定期巡检、系统管理及运行状态跟踪。 3.配合用户完成各类服务需求的响应与执行。 4.负责运维过程中事件的记录上报以及基础级别事件的处置。 5.处理用户现场出现的故障问题及服务请求事项。 6.根据突发事件应对流程实施紧急情况下的操作与恢复。 7.具备扎实的故障诊断、影响评估与运维管理实践经验。 任职要求： 负责局域网内交换机、路由器、防火墙等基础设施的运行维护； 掌握OSPF动态路由协议，具备实际部署或维护经历； 了解网络架构设计及网络安全服务体系； 可独立开展网络结构分析、安全漏洞检测、系统加固等网络安全实施工作； 熟悉主流品牌网络设备与服务器的配置、调试及日常维护流程； 具备良好的客户沟通能力，能协同解决客户需求与技术问题； 擅长技术文档的编写、整理与归档； 持有网络与安全相关认证（如思科CCNA/CCNP、华为HCIA/HIP、新华三H3CNE/SE、深信服SCSA等）者优先考虑。

岗位职责： 1、负责电力系统的日常运行维护，保障系统安全稳定运转； 2、开展电力设备的周期性检查、保养及故障处理工作； 3、参与电力系统的技术升级与改造，提高运行效率与安全保障水平； 4、编制运维相关文档，记录运行参数及维护过程信息； 5、配合团队成员协同应对和处置复杂技术难题。 任职要求： 1、掌握电力系统基本理论，熟悉电力设备工作原理； 2、精通电力运维常用工具与软件操作，具备现场实操经历； 3、具备良好沟通意识和协作能力，能高效整合资源推进问题解决； 4、具有较强的逻辑分析与应急处置能力，可在高压环境下稳定发挥； 5、持有相关专业资格证书者优先录用。

中共党员，年龄50周岁以内，需具备3年及以上同等岗位管理经验、具有党务工作经验，文字功底扎实，能熟练运营各类新媒体平台并完成视频剪辑工作，且有一定省内外媒体资源且具备较强的舆情分析研判与处置能力；

电池厂设备弱电工程师

岗位职责： 1、负责弱电系统中网络设施、视频监控、门禁安防、楼宇自控、会议系统及机房环境监测设备的安装与调试； 2、承担现场施工管理工作，掌握弱电工程的施工技术规范，熟悉弱电系统的设计流程以及设备材料的选型（含规格参数等）； 3、深入项目现场，依据现行设计标准和施工验收规范，监督施工单位是否按图施工、是否符合工程验收要求，严控施工质量，确保工程质量达标； 4、参与弱电智能化系统的深化设计工作，根据施工图纸和技术说明，推进各阶段图纸的设计、优化与审核； 5、协调总包、分包及监理单位之间的协作关系，保障项目有序推进； 6、完成项目组日常事务及上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备建筑智能化、机电、计算机等相关专业大专及以上学历，具有3年以上相关领域工作经验； 2、掌握常见弱电系统的安装与调试流程； 3、熟练操作CAD、Office及工程报价类软件； 4、作风踏实，工作敬业，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 需长期派驻内蒙古乌兰察布，每1-2个月可安排一次休假，交通费用按规定报销。

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!!有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价!3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来 就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需西安新厂急聘打包30/... 考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职)包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡 蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休 闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

有修烟机师傅吗。

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襄阳市全地区招聘有经验的充电桩安装师傅，

从事安防监控、楼宇对讲、停车场道闸、通道门禁、报警系统、音响广播、视频会议、计算机网络、综合布线、信息发布、系统集成等智能化系统工程的设计、施工及售后维护工作。 要求：具备初级或中级以上计算机网络技术基础，年龄28-45岁，身体健康，能适应现场作业，吃苦耐劳，工作积极主动，责任心强。 岗位职责： 1、负责施工现场管理，监督各类弱电智能化系统的施工进度，及时解决施工过程中出现的技术与协调问题； 2、对接现场各方，做好施工至竣工验收全过程的组织与协调，完成工程资料整理、竣工文档编制及竣工图绘制，并按要求提交归档； 3、完成公司交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、计算机或相关专业背景，掌握计算机及网络基础知识，能够熟练使用CAD进行图纸深化设计； 2、有弱电系统施工经验，熟悉综合布线、机房设备安装调试、计算机网络、安防系统、停车管理系统、楼宇对讲与门禁系统等实际操作流程； 3、了解弱电行业相关技术规范与施工标准，具备一定的项目执行和团队协作管理能力； 4、工作态度端正，富有责任心，具备创新意识以及较强的自主学习能力和问题处理能力； 5、具备良好的沟通表达能力，善于团队合作，执行力强，责任心突出； 6、需常驻孝感本地，持有C类驾驶证并具备实际驾驶经验。

招聘弱电工程师技术带管理

一、岗位职责： 1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。 2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。 3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。 4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。 5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。 6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。 7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。 8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。 9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。 二、任职要求： 1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业； 2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验； 3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先； 4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识； 6.具备接受领导安排的意识。 三、用工关系： 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排： 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则： 1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。 2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。 3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。 4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。 5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。 6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。 7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。 8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。 9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。 10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。 六、晋升阶梯及目标： 1.初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。 2.中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的问题，设计和实现中等难度的系统功能，有时需对初级工程师进行指导。 3.高级技术工程师：需要具备深入理解现有系统的能力，并能提出优化方案，同时负责重要功能的设计和开发，以及对其他工程师的技术指导。 4.专家级技术工程师：在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验，能解决高难度的技术问题，对公司技术方向有重要影响。 5.技术总监：负责公司整体技术的战略规划和框架设计，管理技术团队，协调各部门之间的技术需求，对公司技术发展有决策权。 七、工作禁忌： 1.忽视精确性和专业性：工程师的工作要求高度的精确性和专业性，做事必须严谨，不能马虎大意。 2.拒绝持续学习：技术一直在进步，工程师应保持持续学习的态度，不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。 3.缺乏创新思维：在技术行业，创新是推动技术发展的重要因素，工程师应避免创新思维的缺失，固步自封只会让自己掉队。 4.缺少团队协作精神：工程师常常需要与他人合作来完成项目，如果缺乏团队协作精神，工作往往会受到影响。 5.忽视客户需求：工程师应理解并尊重客户的需求，不能仅仅依据自己的想法进行工作。 6.短视行为：工程师应看重长期目标而非仅眼前利益，避免短视的决策。 7.轻视测试：测试是确保工程项目质量的重要环节，轻视测试可能导致问题和系统故障。 8.遗漏文档：工程师应养成做事记事习惯，适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。 9.过度依赖工具：工具是用来提高效率的手段，而不是替代基础知识和技能的学习和运用。 10.忽视用户体验：工程师在设计产品或方案时，应始终考虑到用户体验，不能只关注技术层面。

招一名综合布线，负责放线、理线、跳线等相关工作，熟手干活麻利的

弱电工程师，国道安装抓拍系统。大工1名，要有登高证。

招聘：不便分类的其他从业人员 薪资：5500.0-8000.0 职位详情： 宣讲专员 要求： 1、在本地居住超过1年，会听说粤语； 2、大专及以上学历（优秀者可以放宽）； 3、身心健康、仪表良好、待人热诚、责任心强、有良好的沟通能力； 4、具备当地村居服务经验者和丰富的人脉资源者优先录用； 工作内容： 1、驻点石湾镇街各大社区做政策售后工作。 2、负责在指定村、社区内进行政策宣传推广、资料登记、后续服务、系统录入等。 3、对名单定期进行回访； 上班时间：星期一至星期六，8:30-16:30，周六下午和周日休息，逢国家节假日休息。

可以出检测报告，根据项目实际情况面议薪酬。可兼职。

商城退款登记员 只需要解答客户的疑问，不含销售性质。(有咨询就处理，没有就休息，没有任务量的要求)我们不销售~不谈单~不考核 薪资福利:3800 - 4500元/月，节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，购买五险 不用风吹日晒，不加班到点就走，双休

兼职 18至50岁男女不限，有责任心，能吃苦耐劳者优先。工作时间9:00至18:00左右 薪资福利:80元 招工人数:二名 附近的优先，同步 工作地址:襄阳国际商贸城西门五号门

招聘：嗨酷蹦床公园招靠谱兼职安全员 靠谱兼职安全员（元旦3天） 岗位职责：指导顾客正确游玩避免受伤，带领热身提醒安全，闭馆前打扫卫生 要求：18-35岁，耐心责任心强，积极态度，五官端正阳光健康，有亲和力沟通能力 公司地址：襄州区光荣路Hi-COOL嗨酷蹦床公园（民发广场商圈）

铁路大院新华路小学门口，爱好文具店，招兼职一名。电话

前端运维技术人员 1:负责前端应用（如PLM/PDM系统、智慧交通平台等）的日常运维，快速定位并解决技术故障，减少服务中断时间 2:‌前端设备部署与维护‌： 负责智慧交通类设备（如卡口、电子警察、信号灯控制系统、诱导屏等）的现场安装、调试及故障排查，确保设备正常运行‌。 进行定期巡检，监测设备运行状态，及时处理硬件或软件故障，并记录运维日志‌。 ‌3:系统运维与数据管理‌ 维护视频综合管理平台、交通综合管理平台等系统，确保数据推送的准确性和实时性‌ 收集和分析运维数据（如交通流量、设备状态），与研发团队协作优化系统性能‌

襄阳本地招教官六名，普通教官五名要求退伍军人优先包住电话小王

招聘：软件开发工程师 薪资：5000元以上/月 襄阳软件开发工程师

岗位名称：狠厉的霸总；林薇母亲；沈浩母亲；陆时恒；温若宁； 岗位要求：1.狠厉的霸总：身高185左右，年龄18到25岁，外貌符合角色设定，演技出色。2.林薇母亲：传统优雅但弱势，能够准确演绎角色心理变化，年龄18到25岁。3.沈浩母亲：年龄45到55岁，能够塑造角色的刁难、教唆特性。4.陆时恒：陆家大公子，为争夺家产设定各种布局，年龄18到25岁。5.温若宁：大胸整容脸，招女孩讨厌的类型，年龄18到25岁。 薪资待遇：1.狠厉的霸总：1500元/天。2.林薇母亲、沈浩母亲、陆时恒：800元/天。3.温若宁：500元/天。