
包装创意设计
6-9千/月
包装设计3-5年大专
不招兼职,需要全职坐班!
岗位职责:
1、依据项目策划方向进行平面创意构思,确保设计思路契合需求,全面把控图形、文字、配色及版式布局,实现优质视觉呈现;
2、结合市场调研结果,跟踪行业动态,分析发展趋势,搜集前沿设计理念与流行元素,为新产品开发提供创意支持;
3、配合文案内容,高效独立完成所需平面广告或排版的创意与设计任务,涵盖主视觉、活动延展物料、微信推广图等项目的视觉创作与成品输出;
4、基于品牌VI规范及市场需求开展包装设计,提出包材材质与工艺方案,将品牌理念融入产品外观,确保各产品与品牌形象保持统一;
5、按时完成设计稿件输出,负责印前文件制作及印刷对接,跟进包材打样进程,与供应商就工艺细节和质量标准沟通协调,并监督执行全过程,保障出品质量;
6、协同研发团队推进产品打样及验证工作,确保设计方案落地实施;
7、承担品牌延伸相关的各类设计任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,熟悉食品领域,具备5年以上食品类包装与广告设计经验,拥有完整品牌产品线设计案例者优先;
2、具备敏锐的创意思维、扎实的美术基础和良好的审美能力,擅长色彩运用与光影表达,理解力强;
3、了解印刷工艺、包装材料特性及相关成本构成,熟练操作PS、Illustrator、Coreldraw等设计软件;
4、熟悉抖音、小红书、微博、微信等新媒体平台的内容形式与传播特点;
5、具备独立作业能力,工作积极主动,责任心强;
6、学习能力突出,富有担当意识,具备优秀的沟通协作能力。
团播服装搭配师早九晚五!不加班!审美佳!
5-8千/月
服装/纺织设计经验不限学历不限带薪假期现场办公买手服装搭配师周末单休潮流趋势调研
1.核心优势前置化
-「高颜值团队」与时尚达人及主播紧密协作,深度参与前沿直播趋势
-「零加班文化」朝九晚五弹性执行,专注高效产出与生活节奏兼顾
-「审美主导权」全程参与款式挑选与搭配设计,直接助力直播间转化增长
2.专业要求细化
-必需:具备色彩协调与款式搭配功底,熟悉抖音用户审美偏好(如显瘦设计/爆款元素)
-加分项:掌握轻熟风、甜酷风等主流风格语言,有快时尚品牌从业经历优先
3.工作内容场景化
按主播人设规划每日6套穿搭方案(含配饰组合)
直播前两小时完成快速调整(适配临时选品变更)
联动选品团队,通过造型优化提升画面吸引力
-需提交3组搭配实例(标注适用场景,如通勤/约会等)
-现场实操:根据指定主播形象照片完成3种风格演绎
-晋升通道:初级→资深→搭配总监(享有业绩分红权益)
-隐藏福利:定期开放时装周观展名额,提供与网红联合出镜机会
动力维修专员/工程师
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年高中
【岗位职责】
1. 负责厂区高低压配电、空压机、制冷机组、锅炉、水泵、冷却塔及水电气暖、压缩空气系统日常运维、故障排查与应急抢修,保障24小时稳定运行。
2. 制定并执行设备预防性维保计划,建立运维台账,优化运行模式,降低故障率及能耗成本。
3. 参与动力系统节能改造、设备升级及新建项目方案审核、施工跟进、安装调试与验收。
4. 落实特种设备、电力、环保消防安全规范,开展隐患排查、安全培训及应急方案制定。
5. 负责能耗统计分析、节能降耗推进,对接能源管理、特种设备年检等外部合规事务。
6. 监控配电负荷、功率因数及设备能耗,合理调度机组运行,节约水电油气消耗。
7. 规范填写设备运行、维保、交接班记录,完善资料归档管理。
8. 负责维修工具、备品备件盘点、管控及采购计划提报。
9. 配合生产部门解决动力相关技术问题,保障生产正常运转。
【岗位要求】
1. 年龄18-45岁,身体健康。大专及以上学历,能源动力、电气、机械、自动化等相关专业;经验丰富者可放宽至中专。
2. 3年以上工贸企业动力运维、设备管理经验,持有高低压电工证/锅炉证等有效证件。
3. 精通高低压配电、制冷、暖通、锅炉系统原理,可独立完成故障诊断、维修及保养。
4. 熟悉特种设备、电力及环保相关法规与安全操作规程,具备合规管理能力。
5. 具备节能优化、项目落地、隐患排查整改实操能力。
6. 工作严谨负责,执行力强,能抗压,可随时处置设备突发故障。
7. 安全意识强,遵守操作规程,踏实稳重、责任心强。
钢构厂储备干部
5-8千/月
其他生产营运人员6-10人经验不限大专生产管理方向
湖北欧本钢结构有限公司(欧本建科),专注于建筑钢结构、桥梁钢结构及水工钢结构的智能制造,配备智能化生产线与专业焊接研发体系。为构建稳定人才梯队、强化技术与管理后备力量,现面向优秀应届生及青年骨干公开招聘技术工艺管培生、生产管理管培生,公司将实施定向培养、专人指导、定岗晋升机制。
二、岗位信息
岗位名称:钢结构技术/生产管培生
工作地点:枝江生产基地/山西浑源基地
招聘人数:6–10人
学历要求:大专及以上(机械制造、焊接技术、钢结构、材料成型)
年龄:20–28岁
薪资待遇
试用期/培养期:4500–5500元/月;
转正定岗:6000–9000元/月,享受工龄、技能与岗位津贴叠加;
福利:包食宿、节日福利、晋升通道透明;
培养期满考核优异者,可直接晋升为工艺员、技术员、车间骨干或基层管理岗位。
三、培养方向(入职自选其一)
方向A:技术工艺管培生
主攻内容:焊接工艺制定、图纸深化设计、PQR/WPS编制、质量标准执行、构件技术交底;
未来岗位:焊接工艺员、技术部核心成员、工艺主管储备人才。
方向B:生产管理管培生
主攻内容:自动化设备操作、班组组织管理、生产计划编排、现场协调调度、安全与质量管理;
未来岗位:自动化设备操作员、班组长、工段长、质检员、生产调度员。
四、岗位职责(通用版)
1、轮岗学习阶段(1–6个月)
依据培养方案进行轮岗实践:涵盖下料、组对、拼装、焊接、涂装、质检、技术等全流程跟岗学习;
掌握H型钢、箱型柱、厚板重钢产品的各工序工艺关键点;
具备施工图、构件详图识读能力,能完成简单节点识图与尺寸核对;
跟随导师参与现场质量检查,包括外观、焊缝质量、尺寸偏差及收边细节等基础标准判定;
每日记录学习日志,按时完成月度考核与阶段性复盘总结。
2、定岗进阶阶段(6–18个月)
【技术工艺方向专属职责】
协助编制焊接工艺文件,掌握WPS/PQR工艺评定基本流程;
配合技术主管开展车间工艺交底,跟踪并整改现场焊接问题;
协助优化质量控制标准,整理常见质量问题(如变形、焊缝缺陷、外观瑕疵)案例;
参与新构件、新材料及夹芯板配套工艺的学习与资料归集;
协助整理内部培训课件,参与技能培训示范辅助工作。
【生产管理方向专属职责】
协助安排生产计划、工序衔接及班组日常任务分配;
监督车间5S管理、安全生产规范及工艺纪律执行情况;
跟踪构件生产进度,统计产量数据,协调物料供应与班组协作;
协助开展基础质量自查,发现问题及时反馈并推动整改;
学习劳务人员管理技巧,提升现场沟通与组织协调能力。
3、综合素质要求(全岗通用)
服从公司培养规划,愿意深入车间一线,踏实沉淀成长;
作风务实、积极进取,具备较强学习意愿与发展潜力;
遵守规章制度,责任心强,具有良好的团队合作精神;
能接受车间轮岗安排,不排斥基层实操与现场观摩学习。
五、任职要求
大专及以上学历,理工类专业优先;
性格稳重,执行力高,抗压能力强;
品行良好,无不良嗜好,稳定性佳,有意愿长期在公司发展。
童装设计专员
6千-1万/月
服装/纺织设计1-3年大专童装潮流趋势调研设计初稿买手
岗位职责:
1、按需求完成各项设计任务;
2、协同设计团队,参与服装流行趋势、面料颜色趋势等相关信息的搜集与归档。
3、拟定季度设计规划,并依计划推进执行。
任职资格:
1、服装设计、平面设计类相关专业或接受过相关培训,大专及以上学历;
2、具备一年以上相关工作经验,有国内童装领域设计背景者优先考虑;
3、可独立开展设计工作,具备敏锐感知力,能高效获取并整合服装色彩、款式、面料等方面的潮流资讯;
4、美术功底扎实,色彩把控出色,思维活跃,创意充沛,执行力强;
5、工作积极主动,踏实勤奋;具备创新意识和良好的团队协作能力;
6、责任心强,善于团队配合,具备优秀的沟通协调能力。
服装设计师
8千-1.2万/月
服装/纺织设计1-3年本科包住男装AI加班费制定工艺文件T恤/卫衣五险一金年终奖带薪假期现场办公服装女装大小周
【岗位职责】
1. 根据品牌定位和市场需求,独立完成服装款式设计,主要服务H&M;
2. 把握流行趋势,结合市场动态进行产品企划与设计提案,确保设计风格符合目标客群偏好;
【岗位要求】
1. 善于沟通,具备良好的团队协作能力,能与多部门高效配合推进项目;
2. 对色彩、面料、工艺有良好把控力,熟悉服装生产的基本流程与技术要求;
3. 工作积极主动,责任心强,能够在压力下保持高效输出。
船舶船体设计师
1.2-1.9万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专现场办公五险
【岗位职责】
1. 负责/参与公司各型产品船体部分的开发设计及详细设计;
2.负责产品投标文件、合同技术规格书、主要设备清单等船体部分的编制;
3. 编制/执行项目船体专业设计计划;
4. 负责与业主、船级社、船厂、设备商、分包方等相关方协调沟通技术问题,整理相关澄清意见、会议纪要,并追踪落实技术问题的关闭;
5. 完成领导交办的其他临时性工作。
【岗位要求】
1. 本科或以上学历,海洋工程等相关专业,五年或以上船体设计工作经验;具备十年以上船体设计工作经验者,可适当放宽学历要求;具备中/高级职称以上者优先;
2. 熟悉相关规范、法规和设计流程,熟悉其他专业的基础设计原则;
3. 具备独立完成专业相关的功能设计、设计计算能力;
4. 具备较强的协调和沟通能力,能够带领团队完成项目设计,并与相关方顺畅沟通;
5. 具备专业英语读写和交流能力;
6. 独立承担过2型及以上不同船型的设计主管工作者优先;
7. 熟悉总体和结构设计的优先。
数控机床产品研发设计
2.5-3万/月
其他生产营运人员10年以上本科机床设备AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1、市场调研与方案设计:研究行业动态与用户需求,开展新项目或新技术应用的可行性评估与技术方案制定。
2、详细设计与技术文件编制:承担整机及关键部件的机械结构开发,运用CAD/CAE工具完成三维建模、工程图纸、有限元分析及仿真优化工作,并输出BOM清单。
3、跨系统集成开发:联合电气、软件技术人员,推进数控系统(如西门子、发那科等)的整合、调试与性能调优。
4、样机试制、测试与验证:主导样机装配与试制过程,处理现场技术难题;组织整机性能、精度及可靠性测试验证。
5、技术攻关与迭代优化:牵头解决核心技术难题,例如热变形控制策略;持续对现有产品进行改进与升级。
6、量产支持与客户问题解决:为制造环节提供技术支持,协助解决批量生产中的工艺与设计问题;配合销售团队为客户提供技术响应与解决方案。
7、技术资料撰写与归档:编写设计标准、产品使用说明、研发总结报告等技术文档并完成归档管理。
8、项目管理与技术创新:制定研发进度计划并推动执行,参与各阶段项目评审,促进专利布局与技术革新。
任职资格
1、教育背景:全日制本科及以上学历,机械设计、机电一体化、数控技术等相关专业。
2、工作经验:具备10年以上机床领域设计经验,精通数控机床、加工中心的结构设计、运动控制系统及核心部件选型(如主轴、导轨、丝杠等)。
3、专业技能:熟练掌握CAD/CAE软件(如SolidWorks、UG、AutoCAD、CATIA等),熟悉机床行业规范、材料特性及制造工艺,了解主流数控系统(如西门子、发那科)的应用集成,具有扎实的结构力学分析、公差配合计算和运动仿真能力。
4、其他能力:具备良好的沟通协作能力、项目推进能力以及较强的抗压性。
襄城泰基站招搅拌车驾驶员5名
5-6千/月
搅拌罐车司机餐补包住月结B2照驾龄3-5年公司提供,不需要租赁/购买市区配送长期主驾货运从业建材其他不需要装卸货物能开会倒熟悉导航
襄城泰基站招驾驶员5名,工资面议联系电话
兼职1-2人月结
保康招聘汉堡店每天工作8小时,每薪月资3300元+200满勤+300饭费补助3800——4000元,每带月薪息休一天,干半满年薪底涨100元(以此类推)(另招2名兼职14一小时)有队团合精作神长工期作优者先。(45岁以下)电话:
襄阳襄城区泰基站招搅拌车驾驶员5名,工资面议联系电话
5-6千/月
搅拌罐车司机餐补包住月结B2照驾龄3-5年公司提供,不需要租赁/购买市区配送长期主驾货运从业建材其他不需要装卸货物能开会倒熟悉导航
襄城泰基站招搅拌车驾驶员5名,工资面议联系电话
招几个焊工,430一天包吃住会焊就行不用证
400-500元/天
工厂焊工年终奖餐补包住包吃五险20人以上完工结算
招几个焊工430一天包吃住,会焊就行,不要证
包材设计师
8千-1.1万/月
包装设计1-3年大专五险一金现场办公PS周末双休有平面设计经验/技能甲方公司电商设计1-3年平面设计经验
【岗位职责】
1. 包装与物料设计(约 60%)
负责产品包装结构及视觉设计,包括但不限于彩盒、外箱、标签、说明书、卡纸、吊牌等包材完稿输出。
负责线下物料设计,如展会海报、折页、产品手册、陈列道具等。
与产品部门密切对接,理解产品定位与卖点,转化为符合品牌调性的包装设计方案。
对接印刷厂及供应商,负责文件输出、打样跟进、色彩校对与工艺确认,确保落地效果。
2. 图片精修与模型渲染(约 30%)
对产品图进行高精度精修处理,满足电商详情页、包装及线下物料使用标准。
完成简单产品模型的搭建与渲染,输出白底图或场景图,支持包装及物料设计需求。
3. 辅助拍摄(约 10%)
配合团队完成产品拍摄辅助工作,包括布光、置景、道具准备等基础支持。
4. 项目跟进与质量把控
对所负责的设计项目进行上下游流程跟进,确保按时、按质交付。
在包装印刷环节中主动发现并解决问题,降低返工风险。
【岗位要求】
1. 年龄28岁以下,全日制大专及以上学历,视觉传达、包装设计、平面设计等相关专业优先。
2. 2年以上包装设计或平面设计相关工作经验,有消费品类包装落地经验者优先。具备从设计到印刷落地的全流程实操经验,熟悉常见印刷工艺及材质特性。
3. 专业技能:精通 Photoshop、Illustrator 等平面软件,具备成熟的完稿输出能力。熟练掌握至少一款三维软件(如 C4D、Blender、KeyShot 等),能独立完成简单模型搭建与渲染。具备扎实的产品图片精修功底,对光影、质感、色彩还原有较好把控。有基础拍摄常识,能协助完成简单的产品拍摄。
4. 性格与软素质:做事认真、细致、负责,对设计输出有责任心,不敷衍。性格开朗,好接触,为人正直大方,三观正,具备良好的团队协作精神。能同时跟进多个项目,抗压能力较好,遇到问题主动沟通、主动解决。
加分项(非必需)
1. 有印刷厂对接经验,熟悉刀版、工艺单等印刷流程文件。
2. 能提供体现包装落地案例及精修/渲染能力的作品集。
3. 有 3C数码、消费品、日化美妆等行业包装设计经验。
礼物包装设计/年终奖/工龄奖/大小周/嘉禾望岗地铁口
8千-1万/月
包装设计3-5年大专生日礼物包装情人节礼物包装节日礼物现场办公甲方公司五险一金带薪假期年终奖大小周3-5年包装设计经验玩具有包装设计经验/技能C4D熟悉印刷工艺擅长手绘礼盒设计经验
岗位职责
1、负责香薰、香水、护肤品等创意礼物的包装设计——礼盒、内衬、手提袋、腰封、贺卡等全套包材,做出"大牌开箱感",让包装本身成为礼物的一部分
2、深入研究送礼场景与收礼人心理——送恋人要有心动感、送闺蜜要有精致感、送自己要有犒赏感,围绕送健康/送美丽/送好玩/送刚需四大方向,设计与产品卖点相平衡、能体现产品特性的礼盒方案
3、分析目标市场与受众审美偏好,拆解大牌(香氛/美妆头部品牌)与竞品的包装逻辑——配色、材质、开箱层次、仪式感设计,输出有市场竞争力的包装方案
4、运用材料与工艺知识做设计决策——熟悉香氛美妆常用包材:卡纸/特种纸/灰板、马口铁、玻璃器皿、亚克力、缎带纱类,掌握烫金/UV/压纹/覆膜/丝印等印刷工艺与表面处理技术,在视觉效果与成本之间找到最优解
5、与产品、运营、供应链等相关部门积极沟通,输出可落地的刀版图与工艺文件,跟进打样与确认,确保设计方案顺利落地量产
6、关注节日礼盒季节奏(生日礼物/情人节/七夕/520/圣诞/新年)与香氛美妆包装趋势(节日限定、IP联名、环保材质、氛围感设计),持续迭代包装视觉体系
任职要求
【必备】
• 大专及以上学历,包装设计、平面设计、视觉传达等相关专业
• 2年以上包装设计经验,有独立完成的礼盒/包装落地案例(从设计稿到量产)
• 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW,能独立完成包装平面设计与刀版图制作
• 有较强的材料与工艺知识储备,了解不同材质特性、印刷工艺和表面处理技术
• 具备用户思维——从收礼人拆盒体验出发做设计,懂送礼场景的仪式感表达
【加分·有则优先录取】
• 有香薰/香水/护肤品包装设计经验(香薰蜡烛、无火香薰、香水瓶、大牌护肤品礼盒)
• 有3C、首饰、香薰香水、玩具礼物礼盒项目经验
• 有"送恋人/送闺蜜"礼物包装的成功案例——懂情感化设计,能做出让人愿意晒开箱的包装
• 懂C4D、Blender等3D软件,能输出包装效果图与3D展示(非必须)
• 有包装结构设计能力,能独立设计盒型结构与内衬卡位(含玻璃/陶瓷等易碎品缓冲结构)
• 熟悉节日限定礼盒、IP联名款开发节奏
【软性素质】
• 有上进心,主动研究新材料、新工艺、新趋势
• 沟通协作能力强——能与产品、运营、供应链、印刷厂多方高效对接
• 对"美"有要求——看到大牌包装会忍不住上手摸材质、研究开箱结构
薪酬福利
【薪酬结构】
底薪 + 绩效 + 提成 + 各类福利,有竞争力的薪酬体系;每月15号准时足额发放,从不拖欠
【超长假期】
13天左右超长带薪春节假——安心回家,享受与家人朋友的美好时光
【团队氛围】
• 95%为90后、00后,扁平化管理,沟通无障碍
• 同事相处和谐,遇事到我为止、人人负责
• 爱学习、勤快、上进是团队的习惯
【学习成长】
• 内部:公司定期学习分享
• 外部:带薪送外训(如玺承培训),不断get新技能
【公司环境】
• 独立休闲花园,舒适办公环境
• 茶水间有冰箱,可自行带饭
• 过节过年内购超满意,有时免费送手礼——香薰护肤品内购价,自己先用起来
【晋升通道】 包装设计师 → 设计主管 → 设计经理(设计线深耕)
关于智客里里
• 集团化企业,深耕礼品行业,创立以来保持每年持续增长,疫情期间依旧稳步前行
• 核心用户:25-35岁恋爱人群,围绕送健康、送美丽、送好玩、送刚需四大方向构建完整产品体系,每个方向已打造多款爆款链接
• 团队年轻化、充满活力,协同意识强,方向目标统一
• 公司有梦想有目标,贯彻"以奋斗者为本",真才实干者有机会破格使用
• 注重标准流程制度系统化建设,带薪内外部培训体系完善
• 办公地址:广州市白云区嘉禾望岗大马路38号长旺大厦(地铁嘉禾望岗B出口步行5分钟)
• 上班时间:早8:30-18:00,中午休息1.5小时
我们期待这样的你
• 逛商场专柜不是买东西,是在研究大牌香氛礼盒的烫金、开窗和开箱层次
• 收到快递先看包装——拆盒的阻尼感、内衬的卡位、缎带的位置,都是你眼里的设计课题
• 知道什么样的包装能让25-35岁的人"拿得出手、送得有面子、收到想发朋友圈"
• 在"设计效果"和"打样成本"之间反复权衡过,懂落地比懂创意更稀缺
• 想在包装设计方向长期深耕,从设计师做到设计主管再到设计经理
投递方式
简历投递请附:包装作品集(含落地实物拍摄图 + 设计稿),香薰/香水/护肤品案例请重点标注,合适者24小时内回复
BOSS直接沟通更快,先带上你最满意的一套礼盒包装案例(从设计稿到实物)
品牌包装设计师
8千-1.1万/月
包装设计3-5年大专甲方公司五险一金带薪假期加班费周末双休3-5年包装设计经验食品/酒水饮料有包装设计经验/技能
品牌包装设计师(食品 / 快消方向)
地点: 佛山南海区
学历:本科及以上(优秀者可放宽至大专)
经验: 3 年
薪资: 8-11K
工作时间:9:00-18:00,周末双休
岗位职责
负责产品标签、包装设计,从完成稿件输出到打样签样全流程跟进;
核对标签信息,确保内容准确、合规,把控印刷、材质和工艺落地效果;
负责新品 KV、social 海报、电商详情页、活动物料、周边等品牌视觉设计;
整理归档设计源文件和品牌资产,配合主管完成其他事务性工作。
任职要求
视觉传达、平面设计等相关专业优先;
有 1-3 年品牌或包装设计经验,食品、快消行业经验优先;
熟练使用 Photoshop、Illustrator,熟悉包装完稿、印刷工艺和常用材料;
审美在线,能独立完成包装从设计到打样的完整流程;
细心严谨,能多任务并行,按时交付,主动反馈进度;
沟通顺畅,责任心强,抗压能力强,不矫情。
加分项
会 C4D、Blender等,能做包装渲染;
会手绘或插画;
有成功上市并带动销量的设计案例;
热爱美食,热爱生活并乐于分享生活,对年轻调味品赛道有兴趣、有想法。
投递要求
简历请附 PDF 格式个人作品集;
作品集建议包含完整包装或标签项目,以及包含电商类设计项目;
无作品集不安排面试。
包装设计师
8千-1.1万/月
包装设计3-5年大专玩具包材PS周末双休美妆个护AI擅长手绘食品/酒水饮料印刷3-5年包装设计经验五险一金现场办公犀牛Illustrator有包装设计经验/技能乙方经验1-3年包装设计经验5年以上包装设计经验Photoshop甲方公司
【岗位职责】
1. 把控品牌风格调性,输出具有设计感的视觉创意,能够独立高效地完成包装设计工作。
2. 主导产品包装从概念设计到落地执行的全流程,依据产品定位与目标受众,打造符合公司品牌定位的包装设计。
3. 精通包装稿件输出,可以对印刷、包材和工艺效果落地进行把控,确保包装设计时间进度。
4. 研究和分析洞悉全球行业设计趋势,构思新颖独特的包装方案,增强包装视觉吸引力。
【岗位要求】
1. 专科以上学历,工艺美术、视觉传达等相关专业,有3-6年左右的快消行业产品包装设计工作经验(涉及的产品包装类别有:家清个护、护肤彩妆),如有竞品公司工作经历及经验者优先。
2. 精通Photoshop、Illustrator等设计软件,审美良好、专业素养佳,能严格把控设计质量;熟悉各种设计相关的AI的运用。
3. 设计思维活跃,创新能力强。
4. 具备良好的团队合作精神,沟通表达能力佳。
5. 抗压能力强,具有良好的时间管理能力,能高效应对多个设计项目。
包装设计
7千-1.2万/月
包装设计经验不限学历不限现场办公甲方公司餐补AIPSCDR
岗位职责:
1.客户文件的检查、修改、排版、拼版
2.根据生产要求完成包装类产品文件制作,包括礼盒、纸盒、吸塑、不干胶等;
3.处理刀模、菲林、烫金、击凸、UV等工艺
4.熟练掌握CDR,Ai,PS,软件排版。
5.听从工作安排,有印刷经验(3c数码产品包装类)
岗位福利:
1.工作时间10点至20点;
2.购买社保;
3.提供食宿;
4.薪资福利待遇:6000-12000元
5.节假日休息跟市场走
6.轮班排班,每月享有2天调休假
生产计划主管
4-6千/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 统筹全厂生产计划排产、物料齐套确认,合理分配车间产能。
2. 跟进每日生产进度、处理插单、改单、生产异常。
3. 管控原料/成品库存,减少食品过期、物料损耗。
4. 做生产数据统计、复盘,优化排产,提升交付率。
【岗位要求】
1. 有食品厂计划主管经验,熟悉食品生产流程、批次保质期管理。
2. 熟练办公软件及ERP系统,逻辑清晰、会跨部门协调。
模具车间主管
5-8千/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验
岗位职责:
1.负责模具车间的日常运作与管理工作
2.监督生产流程,保障产品品质与生产效能
3.组织开展车间技术培训及安全教育培训
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能高效协调跨部门协作
2.富有团队合作意识,具备带领团队达成目标的能力
3.拥有优化改进工作流程的意识,致力于实现高质量工作产出
4.熟悉模具编程,掌握数控铣操作技能
5.具备2年以上模具相关管理经验
有工作经验,大专以上学历40岁左右
8-9千/月
车间主任包吃免费培训交通补助包住有提成1-2人月结5-10年大专全职
有工作经验,大专以上学历40岁左右,月薪10000
项目工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年大专团队管理经验企业内部技术项目管理
【岗位职责】
1. 有非常丰富的非标自动化机械从业设计经历及设计案例。
2. 具备项目前期、中期、后期项目工程经验,能带领团队完成整个项目。
3. 熟练利用软件对整个项目做前期方案统筹规划。
4. 善于与客户沟通,性格开朗,抗压力强,谈判能力强;负责现场数据测绘,发现现场改造需求。
5. 负责前期平立面方案、三维建模方案的实施及最终方案输出(制作PPT演示方案)。
6. 负责新产品前期开发与评估、过程开发、新工艺试验实施,不断提高老产品的品质;根据项目计划跟踪项目开发进度。
7. 负责组织编制技术工艺文件、作业标准书等。
8. 负责分公司产品的技术文件及客户特殊要求的评审。
9. 进行过程分析,实行全过程品质控制,提高生产过程能力。
10. 调查产品生产和使用情况,不断改进产品品质。
11. 及时处理现场品质问题,不断改进生产工艺。
12. 完成“不合格品控制”和“纠正预防措施”处置实施工作。
13. 配合生产系统安全教育和技术业务培训工作。
14. 负责对部门内部审核中发现的不合格项采取纠正和预防措施。
15. 负责新产品的试产与批量生产。
16. 具备较好的书面表达能力和沟通协调能力,能吃苦耐劳,工作认真负责。
【岗位要求】
1. 熟练运用各种绘图软件(UG、SW、ProE、Office、CAD)。
加分项有以下行业经验:机械设备/机电/重工、自动化设备、铁路/船舶/航空/航天制造
全屋定制设计师
8千-1万/月
全屋定制设计师3-5年大专现场办公五险带薪假期年终奖餐补月休四天AutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉施工工艺独立完成施工图
岗位职责:
1、具有2年以上全屋定制家居设计经验,善于沟通,性格开朗;
2、能熟练掌握酷家乐或者三维家和CAD;
薪资待遇:
1、底薪++设计提成(2%-3%)+奖金+分红+股份(月入8K-1W+);
2、丰富多彩的员工活动:、员工聚餐、节假日福利、优秀员工表彰活动、团队拓展等业余活动;
3、大家庭氛围,无勾心斗角,不存在老员工欺负新人等不良现象。
4、良好的晋升发展平台
初级设计师------中级设计师------高级设计师---设计经理--合伙人,比起学历,我们更看中你的能力
上班时间:8:20-12:00;13:30-17:30,单休
缝纫工
100-200元/天
缝纫工1-2人月结全职45岁以下男、女各一名,光彩附近优先考虑
求职者需身体健康,无传染性疾病,能适应体力劳动,年龄45以下,可长期,工会缝纫机,需工人一名,工作积极,服从管理安排。
大厂文员工单处理
4-5千/月
生产跟单/文员经验不限大专
后台处理,接受无经验,可带薪培训。
无销售性质,购买社保,签订劳动合同。
【福利待遇】
1. 薪资4500-5000,每天工作8小时不加班。
2. 有宿舍,广阔晋升,带薪休假,节假日福利,团队活动!
储备主操/运行主管
7千-1万/月
车间主任经验不限本科DCS操作生产计划管理合成工艺蒸馏工艺干燥工艺化工专业
【岗位职责】 :
1、负责本工段/单元核心生产设备(如合成塔、造粒塔、反应釜、压缩机、DCS/SIS控制系统等)的日常运行操作、实时监控与参数调节,确保各项工艺指标持续稳定在规定范围内。
2、严格遵循标准作业流程(SOP)及工艺指令,高效完成当班生产目标,保障生产过程的安全、平稳、连续、优质与低能耗运行。
3、具备独立识别和处置生产中常见异常的能力;遇突发紧急状况时,能够迅速准确执行应急响应措施,并第一时间向上级汇报。
4、承担所辖区域设备的日常巡检、维护保养工作,如实填写点检记录;配合完成设备的启停操作、切换作业及基础维修支持。
5、严控产品质量关键环节,按规范实施中控分析或取样操作;真实、及时、完整地记录生产运行数据、交接班情况及其他相关报表。
【任职要求】
1、统招本科及以上学历,能适应倒班安排;
2、化学工程与工艺、化工工艺、自动化等相关专业背景;
3、具备较强的学习能力,可快速掌握DCS系统操作及工艺参数调控技能;
4、工作态度严谨细致,纪律意识强,具有良好的团队合作精神;
5、在校期间有班干部或社团管理经历者优先考虑;
6、有化工装置实际操作经验者优先录用。
兼职有限元分析工程师 时间自由
6-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2027-01-31
【岗位职责】
1. 运用有限元分析软件对机械产品进行结构强度、刚度及热性能分析;
2. 参与产品设计阶段,提供优化建议,提升产品性能;
3. 负责仿真模型的建立、网格划分及边界条件设置;
4. 与研发团队合作,解决仿真与实际测试之间的差异;
5. 撰写分析报告,为项目决策提供技术支持。
【岗位要求】
1. 机械工程、材料科学或相关专业本科及以上学历;
2. 熟练使用ANSYS、Abaqus等有限元分析软件;
3. 具备扎实的力学理论基础,了解材料特性及加工工艺;
4. 具有良好的问题分析和解决能力,能够独立完成仿真任务;
5. 良好的团队协作精神,能够有效沟通技术细节。
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