
武汉江岸区厂家官方售后,要求会冰箱洗衣机安装维修!工作态度认真,有亲和的沟通能力
安装冰箱安装洗衣机
厂家官方售后,要求会冰箱洗衣机安装维修!工作态度认真,有亲和的沟通能力
武汉汉阳区招家电维修、管道疏通/测漏、家电清洗、家电安装、修锁/开锁/换锁
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晾衣架安装净水器卫浴家电安装淋浴房安装洁具水电工3-5人月结
荆州市洪湖市京东物流招聘:家电安装,水电,卫浴洁具/淋浴房,晾衣架,灯,烟机,热水器,灯,净水器,儿童座椅,家具,床等安装,月收入6500-11000元,具体面试!
武汉洪山区1. 负责海尔全品类家电(冰箱、空调、洗衣机、彩电、热水器、厨电等)的上门安装、维修、保养、
8000-11000元/月
安装冰箱厨电空调安装安装洗衣机维修家电1-2人
1. 负责海尔全品类家电(冰箱、空调、洗衣机、彩电、热水器、厨电等)的上门安装、维修、保养、拆机移机等售后工作,严格按照海尔服务标准规范操作,保障服务质量与用户安全。
2. 主动与用户沟通,耐心解答家电使用、保养相关疑问,做好产品使用指导,提升用户满意度。
3. 准确填写服务工单,及时完成系统接单、报单、结算流程,妥善保管维修工具与配件,维护公司品牌形象。
4. 服从公司调度安排,积极配合团队完成日常服务任务,主动学习新品家电维修技术,提升专业技能。
5. 遵守售后安全操作规范,杜绝违规作业,确保上门服务过程零安全事故
任职要求
1. 年龄20-45周岁,身体健康,吃苦耐劳,无不良从业记录,具备良好的服务意识与沟通表达能力。
2. 有家电维修、安装相关工作经验者优先,熟悉海尔家电产品原理、维修流程者优先录用;无经验但动手能力强、热爱家电服务行业的学徒,公司可免费培训、专人带教。
3. 能熟练使用智能手机接单、操作售后系统,熟悉本地路况者优先。
4. 做事认真负责,服从公司管理,有较强的责任心与团队协作精神,注重服务细节,能快速响应用户需求。
5. 具备电工证、制冷证等相关技能证书者,薪资待遇可额外上浮。
湖北咸宁众美绿都一期北门湘本色餐厅招洗碗工一名公休2天工资3500-4000靳厨
3500-4000元/月
洗碗工1-2人月结
众美绿都一期北门湘本色餐厅招洗碗工一名公休2天工资3500-4000靳厨
塔吊安拆技术负责人
9000-10000元/月
安装工程师1-3年大专塔吊,施工升降机安拆技术负责人
岗位职责:
1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作,确保符合技术规范与客户要求
2.配合项目经理完成施工方案制定、进度协调及现场问题处理
3. 提供安装过程中的技术指导与操作培训,协助客户掌握基础使用与维护方法
4.编制安装记录、竣工资料及售后交接文档,确保资料完整可追溯
5. 参与售后支持响应,协助排查安装相关故障并提出优化建议
任职要求:
1. 具备塔吊安拆工程师相关工作经验,熟悉常用安装工具及安全作业流程
2.了解机电、暖通、智能化或相关行业设备安装标准与规范
3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识,能适应短期出差
4. 持有技术负责人A证,有机电,电气类工程师证相关资质者优先
5.责任心强,具备基本识图能力及动手实操能力
安装工程师
8000-15000元/月
安装工程师5-10年大专重型设备
岗位职责:
1、负责核电项目安装方案的设计与编制,以及吊装安全设施专项方案的撰写,
根据现场实际条件制定合理、安全且具备可实施性的安装工艺流程。
2、施工图纸绘制与三维建模:
熟练操作 AutoCAD、SolidWorks 等二维及三维设计软件,完成安装工序图、设备定位图、
临时支撑结构设计图、吊索具配置图等技术图纸的绘制工作。
3、工艺技术交底工作:
编制《安装作业指导书》、《吊装工艺卡》和《风险控制清单》等相关技术文件;
面向现场起重指挥人员、安装钳工等班组开展可视化技术交底,保障方案有效执行。
4、提供现场技术支持并完成相关计算:
开展安装过程中的力学分析与校核(如吊耳强度验算、钢丝绳选型、地基承载能力复核),
确保各项技术参数满足国家规范要求。
任职要求:
1、学历要求:机电一体化、机械设计制造及其自动化、起重运输机械、工程力学等相关专业,
大专及以上学历(本科优先考虑)。
2、工作经验:具有3年以上大型设备安装方案设计经历,
曾参与至少1个核电、火电或大型石化类项目的安装方案编制工作。
3、专业能力:
1、能够独立完成二维施工图设计,具备三维建模能力者优先。
2、工艺掌握:熟悉大型构件(如造船门机、门座式起重机等)的安装工艺流程。
3、规范掌握:了解《起重机安装工程施工及验收规范》、《电力建设安全工作规程》
及相关核电通用安装技术标准。
4、工具应用:精通机械类二维设计软件,熟练使用办公软件(特别是Word长文档排版与Excel计算表格制作)。
机械装配技术员
6000-8000元/月
安装工程师1-3年本科设计安装/调试制图设计非标设备装配设备SolidWorksAutoCAD
岗位职责
负责机械设备的现场安装、调试与验收,确保设备稳定运行。
提供售后维修、定期巡检、保养服务及技术支撑,及时排除设备故障。
为客户开展操作使用和日常维护培训,保持良好的现场沟通与服务质量。
规范记录安装、维修及验收相关单据,按时反馈工作进展。
妥善管理安装工具与备用配件,严格执行安全作业规定。
服从安排,接受全国范围内出差或驻场任务,完成领导交办的其他事项。
任职要求
机械、机电、设备类相关专业,本科及以上学历。
熟悉机械结构、装配工艺及图纸识读,具备设备安装或售后服务经验者优先。
动手能力突出,可独立应对和解决现场实际问题。
踏实肯干,具备良好服务意识,能适应出差及现场工作环境。
矿山设备装配技术员
8000-9000元/月
安装工程师5-10年本科电气设备自动化设备
岗位内容:
1. 负责机械设备的安装、调试、日常维护及故障排查工作。
2. 整理并归档相关技术文档,协助编制设备维护手册和操作说明资料。
3. 参与设备的技术改造与升级项目,提供技术支持并参与方案设计。
4. 组织实施职业培训及安全生产宣传等相关活动。
任职要求:
1. 具备本科及以上学历,机械类或自动化相关专业背景。
2. 熟悉机械设备注安装与调试流程,掌握基本的维修与保养技能。
3. 有设备改造升级及相关技术服务经验,熟悉行业相关标准与法规要求。
4. 具备良好的团队协作与沟通能力,责任心强,服务意识好,身体健康,能适应出差和倒班工作安排。
风电运维检修工程师(全国)
6000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维
古浪宏顺2人,崇阳1人(B2/B3)、巨石涟水1人(B2/B3)、云鑫达君1人(B2/B3)、张北1人(B2/B3);满足兼职项目驾驶员条件者优先录取,可享有兼职补贴(要求:持证满3年,实际驾驶里程超3万公里)
岗位职责:
1、了解系统运行模式及负荷波动情况,在高级运检员指导下高效完成倒闸操作、设备维护与故障应急处置;
2、严格执行“两票三制”制度,确保操作票与工作票合格率达到100%;
3、接收上级调度指令,准确填写操作票,执行风电机组日常巡检任务,参与发电与变电设备检修作业,担任操作过程中的监护或操作角色;
4、按规程规范办理工作票,落实各项安全防护措施;
5、依据风电机组及升压站运行维护手册要求,定期开展发变电设备巡视检查,确保巡检覆盖率达100%,发现问题及时上报;
6、参与新投入运行及检修完毕后设备的验收工作;
7、完成主管交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,电力系统或相关专业背景;
2、具备2年以上风电场运行、电力生产或风机维保工作经验;
3、掌握《电力法》及相关规章制度,熟悉变电系统原理、事故应对流程,以及电气一二次系统、风机结构和安全工器具使用知识;
4、具备良好的沟通协调能力,能熟练操作常用办公软件;
5、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证(国家电网官网可查);
6、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响岗位工作的禁忌症,能适应现场特殊工作环境,服从区域调配和现场管理安排。
薪资待遇:
1、薪酬:月收入(依职级)+餐补=税前6000-9000元
2、休假政策:每工作60天休息8天,未休假期可累积
3、员工福利:
3.1、六险一金;社会保险按杭州市缴费基数缴纳,公积金亦按杭州标准执行。
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日亦享礼金关怀。
3.3、结婚礼金:根据员工服务年限发放相应标准的婚庆补助。
3.4、丧事慰问金:直系亲属去世,公司按规定发放慰问金。
3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工福利。
3.6、父母敬孝卡:符合条件员工,每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬老金。
3.7、高温津贴、高原津贴、特殊地区补贴等按规定执行。
3.8、夏季送清凉、冬季送温暖福利,采用实物形式发放。
3.9、项目奖金:依据项目实施成效发放,非固定性收入。
安装净水器11-20人月结
湖北咸宁招聘成熟净水机团队招安装工20名要求熟手,人带车工资6000(面包车),单人工资4000,装机提成每台100元。饭补每天30元,住宿宾馆。工资月结。有意电话联系,王生
暖通空调设计师
5000-10000元/月
暖通工程师1-3年大专住宅小区中级工程师职称了解常用空调系统方案设计ADAMSANSYS负责驻场
空调暖通设计师,暖通技术工程师
给排水总工程师
5000-8000元/月
给排水工程师3-5年本科方案设计前期项目调研图纸出图
岗位职责:
1. 负责公司给排水及水环境工程类项目的技术支持与全过程管理;
2. 参与项目前期勘察、技术方案编制、施工图纸设计、现场施工指导及竣工验收等环节;
3. 牵头拟定项目技术路线、施工组织计划以及质量、安全、环保等方面的保障措施;
4. 攻克项目实施中的关键技术问题,推动新技术、新工艺的应用与落地;
5. 组织开展项目团队内部技术培训,提升整体专业能力;
6. 参与企业技术研发与创新活动,助力公司技术实力持续提升;
7. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,给排水、环境工程或相关专业背景;
2. 具备3年以上给排水、水环境工程设计或施工现场管理经验;
3. 熟知国家及地方行业相关的法规、标准和技术规范;
4. 具有较强的技术判断力、沟通协调能力及项目统筹能力;
5. 熟练操作AutoCAD、Office等常用办公软件;
6. 具备良好的职业操守和团队协作意识;
7. 有大型项目实践经验者优先考虑。
薪资待遇:
1. 提供五险、免费午餐等基础福利;
2. 拥有完善的晋升机制和系统化培训支持;
3. 办公环境舒适,团队氛围积极和谐。薪资可面议
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