
技术研发(武汉)
7000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科汽车胶黏剂技术研发
岗位职责:
1、依据客户需求或企业规划开展新产品的研发及新技术的探索;
2、开展原材料选型与评估,优化现有产品性能并实现配方成本控制;
3、针对产品在生产与实际应用中遇到的技术问题提供解决方案;
4、保障在售产品质量稳定性,确保符合客户技术标准;
5、响应客户现场技术需求,支持新产品导入,并全程跟进反馈进展;
6、承担新配方验证及调整过程中的样品制备与性能测试工作;
7、负责技术文档的撰写、归档与信息更新;
8、操作和维护实验设备及常规检测仪器,保持实验室5S管理规范;
9、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,化学工程、高分子材料等相关专业背景;
2、了解汽车用胶粘剂的配方设计、工艺流程及使用场景;
3、具备良好的沟通协作能力;
4、具备一定的英文读写水平。
工作地点:
湖北省武汉市汉南区纱帽街幸福园路166号(武汉时利和汽车材料有限公司)
锂电池设备叠片机设计工程师
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专
【岗位职责】
1. 学历专业:大专及以上学历,机械设计制造、机电一体化、自动化等相关专业;
2. 行业经验:
2.1 5年以上非标自动化设备设计经验,必须具备新能源锂电池设备独立开发经验(叠片机、卷绕机、装配线等锂电中段设备经验优先);
2.2 熟悉叠片工艺者可直接谈职级,无锂电行业经验请勿投递;
3. 专业能力:
3.1 精通机械传动、气动、伺服控制等结构原理,懂基本电气控制逻辑,能看懂电气原理图,可指导装配与调试;
HUD设计工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专抬头显HUD
职责描述:
1、掌握HUD的结构设计、硬件配置、软件功能及策略逻辑,了解产品开发全流程及产品验证测试方法。
2、能够分析HUD抬头显示产品的技术需求与规范要求,主导系统架构图、诊断文件的编制,深入理解HUD工作原理。
3、具备对HUD相关问题进行归纳整理的能力,建立问题清单,定期汇报项目进展,推动问题闭环处理,并跟进各环节整改措施落实情况。
4、统筹HUD结构、硬件与软件的整体开发管理,能及时识别潜在风险和异常项,制定开发应对策略及计划,并监控执行进度。
5、协调项目所需资源,组织相关部门就质量与技术难点进行集中研讨并形成解决方案,持续跟踪落地执行情况。
6、具备较强的责任意识,熟悉软硬件研发流程,拥有完整的项目开发实践经历;
产品设计工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结本科
【岗位职责】
1. 负责110kV以上油浸式电力变压器工程项目的结构设计和产品的技术优化工作;
2. 负责技术文件的编制与审核;
3. 负责对研发产品进行跟踪、技术支持、质量管理及合同评审等;
4. 配合油变产品的工艺调研、工艺改进、技术革新、质量与成本控制工作;
5. 配合电力变压器产品结构技术改进项目的立项、实施、验收与效果评估;
6. 协助市场做好技术支持与质量问题的分析、技术答疑;
7. 完成领导交办的其他工作。
采购专员1-3年高中食品饮品国内采购原材料
招聘活禽采购人员。薪资为4000-6000元/月。工作内容包括:负责活禽的采购工作,确保供应充足;与供应商保持良好沟通,及时反馈需求和问题;定期考察市场,了解活禽价格走势及品质情况;制定采购计划,控制成本,保证质量;制作表格、管理车队。待遇面谈。月休4天。
储备管理干部
2000-3000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
主要职责
1.学习与融入:系统掌握公司规章制度、标准作业流程(SOP)、安全规范及企业文化内涵。
2.现场实践:在主管带领下,深入生产或服务一线,熟悉核心业务运作流程。
3.管理基础:学习日常管理要点,并协助开展基础管理工作。
4.团队协作:掌握与一线员工高效沟通的方法,协助解决现场常见问题,提升协同作业能力。
5.安全与5S:严格执行安全生产规定,参与维护工作区域的5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)。
6.问题反馈:在实践中主动观察,识别运行中的不足,并提出可行性改进建议。
7.完成轮岗:依据培养方案,在指定岗位间进行轮岗学习,拓宽业务视野。
8.完成上级交办的其他工作。
任职要求
1.学历要求:大专及以上学历(表现突出者可适度放宽条件)。
2.基本素质:
责任心强:工作严谨踏实,具备较强的担当意识和归属感。
执行力强:能准确理解并落实各项指令与流程,保障工作质量与效率。
吃苦耐劳:适应现场工作环境,具备应对阶段性压力的能力。
学习能力:积极获取新知识、新技能,快速胜任岗位需要。
沟通协调:具有良好的表达能力和团队合作意识。
纪律性:自觉遵守公司各项规章及安全管理制度。
3.优先条件(同等条件下优先录用):
退伍军人:欢迎退役士兵加入!部队锤炼出的高度纪律性、坚韧意志、高效执行力、领导才能和应急反应能力,是我们高度重视的优势。
中共党员:欢迎优秀党员报名!我们重视党员的先进性、表率作用、强烈的责任心、使命感以及值得信赖的政治品质。
研发采购工程师
8000-12000元/月
采购工程师1-3年本科
1. 执行研发物料采购
负责电力电子类研发项目(如SST、变流器、电源等)中主控芯片、IGBT/SiC MOSFET、隔离器件、运算放大器、ADC/DAC、PCB基材、连接器、功率半导体等关键物料的资源寻找、价格咨询、比价分析、订单下达及交付进度跟踪,确保研发样机按计划顺利投产。
2. 供应商开发与维护
开展电力电子核心元器件优质供应商的发掘、资质审核与认证工作,建立并更新合格供方清单;持续维护供应商合作关系,组织实施绩效考评、商务协商及供应风险防范措施。
3. 物料选型支持与技术协同
协同硬件研发团队完成重点电子元器件的选型评估与验证,提供市场供应状况、交货周期和成本控制建议,兼顾技术方案先进性与采购可实现性;及时同步器件规格变更、替代型号信息及相关合规标准。
4. 成本优化与供应风险应对
牵头推进研发阶段物料降本举措,推动替代方案导入与集中采购议价;动态监控器件交期波动、缺货预警及停产信息,制定预采策略与应急替代预案,保障研发进程连续性。
5. 文档与流程执行管理
维护研发BOM数据、采购合同、供应商档案、物料技术文件等资料;严格执行采购作业流程,完成账务核对、付款申请、到货入库及质量问题退换处理。
6. 跨部门协作配合
与研发、硬件、测试、生产等部门紧密联动,准确传递物料技术参数、交付时间与品质要求,快速响应并解决研发过程中出现的物料异常问题。
(二)任职资格要求
1. 学历与专业背景:本科及以上学历,电力电子、电子信息工程、自动化、电气工程等相关专业毕业。
2. 工作经验与能力要求
(1)具备2年以上在电力电子、工业自动化或新能源行业从事研发采购或电子元器件采购工作经验,熟悉大功率电源、变流设备、逆变系统等产品的物料架构。
(2)掌握IGBT/SiC器件、主控芯片、隔离元件、模拟与数字集成电路、PCB板、功率模块等元器件的选型原理与应用场景,能读懂电路原理图及BOM清单者优先。
(3)了解电子元器件市场动态、主流供货渠道、质量认证体系及供应链潜在风险管控方法。
(4)熟练操作采购管理系统及Office办公软件,具备较强的数据处理能力和谈判技巧。
(5)知晓EMC设计、产品可靠性对元器件选用的影响,有研发阶段物料替换选型实践经验者更佳。
3. 综合素质要求
责任心强,工作作风细致严谨,具备出色的沟通协调能力,反应迅速,具有良好的团队合作精神和实际问题解决能力。
生产系统高级储备干部(985/211院校毕业)
8000-16000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
从事磷复合肥、精细化工、新能源材料的生产工艺及自动化相关管理工作。
岗位要求:
1. 具备全日制本科及以上学历,专业范围包括化学工程与工艺、化学工程、化学、应用化学、能源化学工程、精细化工、无机化学、材料化学、分析化学、有机化学、物理化学、矿物加工工程等相关领域;毕业院校须为985或211高校;
2. 具备较强的沟通表达能力,专业知识扎实,学习能力强,具有良好的团队合作意识;
3. 遵守法律法规,诚信可靠,品行良好,无任何不良行为记录。
职位福利:定期体检、节日福利、五险一金、提供住宿
生产支持专员(武汉)
5000-7000元/月
其他生产营运人员3-5年大专数据统计内勤/后勤生产跟单
根据客户订单信息收集、汇总、分发并制作打印各系统产品标签及对外文件,确保提交所有数据信息的及时性与准确性。
【岗位职责】
1. 掌握所有系统的订单规律及要求截单时间,收集并分类汇总整理各系统订单信息,确保订单信息的准确性。
2. 根据订单内容制作打印各系统产品标签及相关文件。
3. 根据订单信息汇总和分解各类数据统计类、报表,确保数据及时准确。
4. 统筹安排组内员工的工作时间、考勤监督。
5. 参与优化数据组岗位作业指导书,定期对自己工作中的问题进行复盘,找出解决方案并优化。
6. 确保ERP系统数据准时准确录入。
【岗位要求】
1. 教育背景:大专以上学历。
2. 培训经历:受过财务、统计学管理等方面的培训。
3. 经验:1年以上文职或数据统计工作经验,具备数据处理、分析能力。
4. 技能与素质:
4.1 具备一定数据分析能力且对数据敏感。
4.2 具有良好自我的管理能力。
4.3 具有良好的沟通理解和语言表达能力。
4.4 具有一定的逻辑思维能力,条理清晰。
4.5 有极强的责任感。
5. 个性特征:性格开朗,工作态度积极主动,富有责任心,有团队精神。
数据文员
3000-5000元/月
文员经验不限高中弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务
3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息及时性与准确性
4. 管理办公用品申领与库存,协调后勤保障相关事宜
5.完成上级交办的其他文职类支持性工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.有文员或行政助理相关经验者优先
5.形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
反渗透、超滤技术工
350-500元/天
工厂技工3-5人
反渗透、超滤技术工
岗位要求:1、协助生产车间的工作人员完成工艺管线制作。
2、做过UPVC管道、不锈钢管道、水处理设备(纯水、废水)等。
3、熟悉管道安装、管道维修、UPVC管道、不锈钢管道工艺,能看懂工艺施工图纸者优先。
4、会氩弧焊,有证者优先考虑。
长白班新能源厂操作工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资保底9000+!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪保底9000+元!
320元一天,月薪保底9000+元!
长短期均可。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州
【交通住宿零负担】
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滴滴直招 日结450 公司配车 不锁流水
6000-12000元/月
网约车司机包住3-5人日结时间自由工资日结保险保养维修救援 年审调度都是公司的C1照驾龄3-5年
工作内容:
内部直招C1全职司机驾驶员,公司直招非中介,开公司车辆,车辆后期维修,保养保险全部由公司负责,师傅只需安心工作。
任职资格:
1.年龄22-60周岁,c1驾驶证及以上,1年以上实际驾驶经验,熟练驾驶自动档车辆。
2.不限户籍,无犯罪记录,无酒驾,三年内无一次性扣满12分,具有较强的安全意识。
3.熟练使用智能手机,熟悉使用导航。
4.无经验要求,没有经验的刚开始有人教有人带,一天就能熟悉上手,责任心强。
工作薪资:底薪6000(底薪+提成+补贴),每天提现
平均综合月收入6000-11000,资金灵活周转无压力,多劳多得。
采购工程师
6000-10000元/月
采购工程师1-3年本科
【岗位职责】
1. 精准采购执行:聚焦生物制药、药学、化学工程领域,承担科研部门相关试剂耗材等物资全流程采购工作。从需求对接、供应商寻源到交付验收,确保采购物资及时、准确到位;
2. 成本优化管理:深入分析供应商报价,综合运用比价、议价及成本拆解等手段,制定科学合理的采购方案,持续降低采购成本,提升采购效益;
3. 合同全周期管控:负责采购合同的起草、谈判、签订及执行跟踪,确保合同条款严谨清晰,规避法律...
采购工程师(光学行业)
6000-8000元/月
采购工程师3-5年大专国内采购大中型企业采购经验原材料
【岗位职责】
1. 采购计划执行:根据生产订单及物料需求计划,执行光学玻璃、毛坯、镀膜材料、光学辅料(抛光粉、清洗液等)及外协加工服务的采购任务,进行供应商询价、议价、比价,签订采购合同。
2. 订单跟进与异常处理:下达采购订单,跟踪物流及生产进度,及时催交物料;处理延期、质量异常等突发情况,确保采购进度与来料质量符合光学冷加工要求。
3. 物料异常协同处理:对仓库及质检部门反馈的异常物料(如光学性能不达标、尺寸偏差、表面瑕疵等),及时与供应商沟通退换货、返修或索赔,并闭环反馈。
4. 台账与票据管理:建立采购台账,跟踪供应商发票,与财务部门对接应付账款及票据核销事宜。
5. ERP系统操作:完成ERP系统中的采购到货、入库、订单处理等操作,确保数据准确。
6. 客诉与退货处理:参与客户投诉或退货中涉及物料问题的调查,将处理结果反馈给公司内部及客户,推动供应商质量改进。
7. 其他事务:完成上级交办的供应商寻源、成本分析、市场行情收集等临时性工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,光学、机械、材料、物流管理等相关专业优先。
2. 3年以上制造业采购经验,熟悉ERP系统采购模块操作。
3. 具备较强的议价能力和成本分析意识,了解光学材料市场行情。熟悉供应商开发、评估、考核流程,能推动供应商解决质量交期问题。
4. 较强的书面和口头表达能力,逻辑清晰,善于跨部门沟通。灵活性强,能适应多变的订单优先级和紧急采购需求。
5. 外向、主动,具备抗压能力,能接受偶尔出差走访供应商。
【福利待遇】
1. 为员工购买五险一金。
2. 员工享有国家规定的法定节假日。
3. 免费工作餐、水果;年终奖,工龄奖,超长春节放假;节日礼品,过节费。
4. 舒适洁净的工作环境。
5. 提供良好的培训机制、专业培训人员岗前培训及资深员工辅导。
6. 提供良好的员工晋升通道机制。
7. 超赞的企业文化氛围。
8. 每月10日准时发工资。
采购工程师
8000-9000元/月
采购工程师3-5年本科
【岗位要求】
1. 男女不限,本科及以上学历;
2. 具备3年以上机加工采购工作经验;
3. 熟悉机加工、钣金、喷粉等加工工艺流程,拥有实际供应商开发经验,具备一定供应商资源者优先;
4. 能够看懂工程图纸,熟悉原材料与加工行业市场行情,了解各类加工工序;
5. 熟练操作电脑,精通WORD、EXCEL、OUTLOOK等办公软件,具备优秀的Excel报表处理能力;
6. 可以
采购工程师
6000-8000元/月
采购工程师经验不限中专/中技五金、成套开关国内采购成品/样品零配件
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、谈判及日常关系维护,确保采购渠道稳定高效
2. 根据需求计划执行采购订单,跟进交期、质量与到货情况,保障供应及时性
3.整理分析采购数据,优化采购成本与流程,协助制定年度采购预算与策略
4.协同仓储、质检、财务等部门完成验收入库、对账付款等闭环工作
5.及时处理采购异常(如缺货、质量问题、合同纠纷),提出改进建议并落实
任职要求:
1.专业不限,学历不限,具备采购、供应链或相关领域基础认知者优先
2. 有采购专员/助理相关经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟练使用办公软件,具备基本数据分析与文档处理能力
4. 责任心强,沟通协调能力良好,细致耐心,抗压能力佳
5.诚信正直,具备良好的职业道德和保密意识
采购工程师
8000-11000元/月
采购工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 根据公司对供应商的管控要求,负责供应商全生命周期管理;
2. 负责外协采购件的成本核算、采购物资询比价及议价,确保总成本最低;
3. 根据采购管理控制程序相关要求,主导完成供方优选库的建立;
4. 推动供方完善质量管理体系的建立,并推动对异常的改善,系统性解决质量异常。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械、电气、材料等相关专业,三年以上大型制造企业的采购工作经验;
2. 具备机械识图能力,有管理外协厂经验;
3. 具有良好的沟通能力、团队协作能力、廉洁自律。
生产主管
7000-12000元/月
车间主任3-5年高中质量管理安全管理设备管理
岗位职责:
1. 负责车间日常运营管理工作,保障生产流程高效运行及产品质量符合标准;
2. 依据生产计划合理调配资源,确保订单准时交付,优化人力与物料配置;
3. 监控生产过程中的安全、卫生及品质管控,严格执行公司规范及相关法规要求;
4. 组织团队建设与员工培训,提升团队专业能力与整体作业效率;
5. 跟踪生产成本控制,落实节能降耗措施,提升资源使用效益;
6. 协同质量、研发等相关部门,推进工艺优化与新产品落地实施;
7. 应对生产过程中突发问题,制定应急方案,确保生产稳定持续;
8. 汇总并分析生产数据,推动流程优化,持续提升车间管理效能。
任职要求:
1. 熟悉乳品生产工艺流程及相关的质量管理体系要求;
2. 具备优秀的团队管理与领导力,能有效激励团队完成目标;
3. 拥有良好的沟通协调能力与现场问题处理能力;
4. 工作细致认真,具备高度的责任意识和执行能力;
5. 能适应快节奏工作环境,抗压能力强,可在紧急情况下做出准确判断与决策。
咸宁咸安区招生产组长
5000-10000元/月
生产组长包吃包住3-5人月结3-5年大专全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
咸宁咸安区招生产组长
车间主任
7000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验饮料酒水经验工装设备经验工程机械经验质量管理经验
车间主任:工资7000-10000元/月
40岁以内,大专以上学历,3年以上食品厂车间管理经验,管理人数15人左右。
薪酬福利:工资+全勤+工龄补贴+绩效奖金+年终奖,多劳多得上不封顶。
入职缴纳社保,免费办理健康证,享受带薪年假、法定节假日福利。
提供员工食堂、宿舍、节日礼品。
新人带薪培训,完善的岗前+在岗培训体系,清晰的内部晋升通道,技术岗、管理岗双向发展。
数据线组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 跟进投入及产出,及时消除瓶颈,保证超额完成产量。
2. 教会员工加工工艺及注意事项,要求员工按工艺要求操作并保证操作质量。做好自检、互检、来料检。
3. 随时监督好5S的执行及维护,培养员工的5S素养。
4. 严格物料管理,保证领料数量准确、良率准确。
5. 保证在线物料分类清楚不混料。
6. 严格执行纪律制度,以保证员工一心一意做好本职工作,从而高效率、高质量、低报废地完成工作。
7. 每天做好设备、工装夹具及重要部件的清扫、点检与维护。
8. 及时发现生产及质量异常,协助质量人员处理。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力,能够有效地与团队成员交流。
2. 具有较强的责任心和执行力,能够按时完成工作任务。
3. 具备良好的团队合作精神,能够迅速融入团队并协作完成工作。
跟单员月薪6000提供两餐
5000-6000元/月
跟单文员工厂文员生产跟单包吃1-2人月结经验不限大专全职不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验ERP系统经验电商经验
岗位职责:
1、负责订单审核与系统打单操作,确保订单及时转仓,规避发货及揽收超时等平台违规风险;
2、精准分配订单并规范标注拣货员、打包员姓名,杜绝漏标、错标现象;
3、现场监督打包作业,严格执行打包标准,动态把控进度,保障当日打包任务100%完成;
4、汇总每日出货数据并按时提交,确保信息准确、可追溯;
5、协同运营、仓储及物流,高效推进订单履约全流程闭环管理。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备基础办公软件操作能力,细心踏实,责任心强;
2、有生产跟单、电商文员等相关经验者优先,无经验者可带教培养;
3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应快节奏生产环境;
4、熟悉电商平台订单流程或有ERP系统操作经验者更佳。
统计员
3000-4000元/月
生产跟单包吃1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休文员经验EXCEL经验ERP系统经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准时达成
2.整理、录入及归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等)
3.协助生产计划排程,与车间、采购、品质等部门高效对接
4.统计分析生产数据,定期输出跟单报表及异常反馈报告
5. 处理客户日常沟通事项,及时响应并闭环各类生产疑问
任职要求:
1. 具备生产跟单或文职类相关工作经验,熟悉制造业运作流程
2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,具备基础数据分析能力
3. 工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
5.有ERP系统操作经验者优先
生产主管
8000-10000元/月
车间主任1-3年高中有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责
1.统筹管理车间日常生产运营,依据生产计划科学分配任务,保障生产进度按计划有序推进。
2.严控产品品质,监督各环节质量措施落实情况,快速响应并解决生产过程中的质量问题,确保产品达标。
3.持续优化生产工艺流程,提升作业效率,控制生产成本,合理调度人力、设备、物料等资源。
4.负责车间人员的全流程管理,涵盖招聘录用、技能培训、绩效评估及薪酬激励,调动员工积极性,提升团队专业水平。
5.严格落实安全生产制度,组织安全培训与应急演练,定期开展隐患排查,杜绝安全事故,保障生产环境安全。
6.主抓设备运行管理,安排设备的日常巡检、维护保养及故障维修,保障设备稳定运转,延长使用寿命。
7.加强跨部门协同配合,及时协调处理生产异常问题,确保各环节衔接顺畅。
8.推进车间现场6S管理,维持生产区域整洁规范,营造有序高效的作业环境。
任职要求
1.年龄28-45岁,身体健康,能适应车间现场工作条件。
2.具备2年以上机加工行业车间管理经验,熟悉机加工工艺流程、技术标准及设备操作特性。
3.具有较强的生产组织能力、协调沟通能力及现场应变能力,可妥善处理各类突发状况。
4.熟知国家及地方有关安全生产、环境保护的法律法规,具备扎实的安全与环保意识。
5.具备良好的职业操守和团队协作精神,工作态度端正,细致严谨,责任心强。
6.能接受两班倒工作安排。
主管
岗位职责:
1.全面负责生产部门的运作管理,保障生产任务按时保质完成;
2.监督生产各环节流程,确保产品品质达到规定标准;
3.持续优化生产工艺,提高生产效能与产品品质;
4.带领团队开展工作,增强团队协作效率与整体凝聚力;
5.定期向上级反馈生产情况,并提出切实可行的改进建议。
任职要求:
1.具备生产管理相关工作经验,了解所属行业基本运作模式;
2.拥有较强的组织协调能力,能够及时应对并解决生产中出现的问题;
3.工作踏实认真,具备较强的责任意识和抗压能力;
4.热爱生产管理工作,乐于迎接挑战,并在实际工作中持续提升自我。
生产主管
5000-6000元/月
生产管理1-3年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责生产部门的运作管理,保障生产任务按时保质完成;
2. 监督生产各环节流程,确保产品品质达到规定标准;
3. 持续优化生产工艺,提高生产效能与产品品质;
4. 带领团队开展工作,增强团队协作效率与整体凝聚力;
5. 定期向上级反馈生产情况,并提出切实可行的改进建议。
任职要求:
1. 具备生产管理相关工作经验,了解所属行业基本运作模式;
2. 拥有较强的组织协调能力,能够及时应对并解决生产中出现的问题;
3. 工作踏实认真,具备较强的责任意识和抗压能力;
4. 热爱生产管理工作,乐于迎接挑战,并在实际工作中持续提升自我。
培训生
6000-7000元/月
其他生产营运人员月结本科
【培养模式】
1. 统一培养:入职后1-3月内参与生产线全流程轮岗历练,掌握灌装、吹瓶、中控、套标等核心设备操作与生产工艺,保障生产安全高效运行。
2. 后期选拔分流:分四个职能方向。
2.1 生产一线:深耕历练。
2.2 食安专业:参与在线品控、质量检验、食品安全管理等工作。
2.3 供应链计划:学习生产计划、需求计划、物料管理等供应链计划模块,参与产销协调与库存优化。
2.4 采购侧:学习供应商寻源与管理,参与采购成本优化。
栏目概述
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