岗位职责: 1.负责短视频内容的创意策划与落地执行，提升品牌曝光度及用户互动效果； 2.基于短视频平台数据进行深度分析，持续优化内容方向，提升播放量与粉丝增速； 3.协同团队推进视频拍摄与后期制作，确保成片质量并按计划准时上线； 4.把握行业动态与热点趋势，融合产品特点产出高吸引力的短视频内容； 5.收集并响应用户评论与反馈，及时调整运营方案，提升用户活跃与留存。 任职要求： 1.热爱短视频内容运营，具备创新意识和扎实的内容构思能力； 2.精通视频拍摄与剪辑技术，可独立完成全流程视频制作； 3.具备市场敏感度，能通过数据反馈指导内容优化； 4.拥有良好的沟通协作能力，善于跨部门资源整合与项目推动； 5.对短视频生态有高度热情，责任心强，具备良好的团队合作态度。

核心职责 1.引流导向的内容生产： 创意策划与脚本：深入洞察抖音娱乐内容趋势、直播生态及用户兴趣偏好，策划具备高吸引力与转化效能的短视频方案。 编导与拍摄：构建契合娱乐风格的镜头表达与叙事节奏，主导或参与拍摄执行，确保内容具备强烈视觉吸引力和“点击进入直播间”的引导效果。 高效制作：掌握抖音主流剪辑手法、特效应用、背景音乐搭配，快速输出高质量视频成品，聚焦开头黄金3秒与结尾引流话术/按钮提示设计。 2.精准运营与流量获取： 账号运营：负责抖音多账号体系（主号、主播个人号等）的日常管理，优化发布时段、频次、标题、封面、话题标签（如#娱乐#直播#才艺）及地理位置设置，提升自然曝光。 引流机制设计：熟练运用直播间引流工具（直播预告、直播中推送、贴纸引导、福袋激励等），在短视频中自然植入强引导性指令，促进用户跳转。 热点借势：敏锐捕捉平台娱乐热点、挑战活动、热门BGM，及时创作关联内容实现流量导入。 3.数据驱动分析与优化： 核心指标监控：重点跟踪短视频引流关键数据：播放量、完播率、点击主播头像或直播入口的转化率、由视频进入直播间的用户数量及占比，以及该群体在直播间的留存、互动与消费表现。 深度归因分析：评估不同内容类型（人设展示、才艺呈现、直播预告、幕后花絮）对引流成效的影响，拆解高引流视频的核心成功要素。 策略迭代：依据数据分析持续调整内容主题、表现形式、主播呈现方式、引导话术及发布策略，有效提升引流效率及直播间核心指标（在线人数、礼物收入、新增粉丝数）。 4.与直播团队深度协同： 与直播运营、主播管理团队密切协作，充分理解主播个性特征、直播排期与活动安排，提前制定短视频内容节奏与发布计划。 结合直播侧反馈数据（如特定内容带来的引流用户质量较高），反向优化短视频创作方向。 5.平台规则与生态洞察： 持续关注抖音平台政策变动、推荐算法机制（特别是涉及直播引流的相关规则）、娱乐内容发展趋势及竞争对手动态，确保操作合规并把握增长机遇。 任职资格 1.具备1-3年及以上抖音短视频内容策划与运营经验，有娱乐直播、秀场类目、网红MCN机构等相关领域实战经历者优先。 成功案例：需提供本人主导并切实提升直播间流量的可验证成果（例如通过短视频为单场直播引入XX人，推动峰值在线提升XX%）。 精通抖音：熟悉抖音娱乐内容生态、用户行为逻辑、流行玩法及直播引流全链路机制。 全流程能力：能独立完成娱乐类短视频的创意构思、脚本撰写、拍摄指导（或协同执行）及基础剪辑审核。 数据分析：熟练使用抖音创作者中心、巨量星图等数据工具，具备视频引流效果与直播间数据联动分析的能力。 3.加分项 拥有抖音内容加热投放（如DOU+、内容热推）实操经验，可用于放大优质内容引流势能。 了解抖音直播公会运作模式及管理机制。 具备基础短视频拍摄或剪辑动手能力。 对娱乐主播成长路径有一定认知。

【工作内容】 1、负责短视频的策划、制作与发布，能够持续产出符合标准的内容； 2、具备自我驱动力，能在实践中不断提升，逐步打造具有影响力的爆款视频； 3、以流程化、系统化的方式推进并完成短视频从策划到落地的全流程闭环工作。 【能力要求】 1、具有一年以上短视频相关工作经验，始终保持对短视频领域的热忱； 2、掌握新媒体账号的基础运营与维护，熟练使用PR、PS、剪映等工具； 3、具备良好的网络敏感度，热爱短视频创作，有深入研究内容的探索精神； 4、希望长期发展于新媒体领域，积极学习系统的专业知识。 【公司介绍】： 公司专注于电动提升窗及新风系统窗的研发与创新，致力于智能化家居与大健康生态的深度融合，旨在将传统封闭的居住空间转变为如海风拂面般通透舒适的居家环境。团队由80后创业者引领，90后管理者主导，00后运营力量协同，期待志同道合的你加入我们！ 【备注】 1、新媒体团队为独立运作的专业部门，共同探索短视频的可持续发展路径； 2、新媒体负责人拥有MCN机构成功创办经验，确保专业指导无盲区； 3、公司提供食宿全包福利

岗位职责： 1、制定并落实短视频内容规划，强化品牌在短视频渠道的传播力与认知度； 2、构思富有创意的视频方案，协同团队完成拍摄与剪辑工作，保障成片品质与品牌形象相符； 3、监测短视频运营数据表现，持续优化发布节奏与内容结构，提升互动率与粉丝留存； 4、关注行业动向及竞争对手策略，探索新颖内容形态，保持内容活力与竞争优势； 5、开发并维系短视频平台合作关系，扩大账号影响力与用户参与广度。 任职要求： 1、掌握主流短视频平台运作机制，具备农产品或相关行业内容产出经验者优先考虑； 2、拥有扎实的视频剪辑功底和良好画面审美，可独立承担拍摄与后期全流程工作； 3、具备数据洞察力，能依据数据表现调整运营方向，提升内容传播效果； 4、沟通协作能力强，能够高效推进项目执行，与团队保持紧密配合； 5、思维富有创造力，热爱短视频创作，能适应高强度、快节奏的工作模式。

岗位职责： 1、结合公司市场方向与战略规划，制定完整的短视频运营计划（涵盖抖音、快手、小红书、视频号等平台），并有效推进执行，达成既定运营目标； 2、主导公司新媒体账号的日常运营，负责视频号、抖音、小红书等自有媒体矩阵的建设、运营与推广，实现线索积累，并对最终转化效果承担责任； 3、协同落实运营策略，开展短视频账号的管理、引导与孵化工作，依托现有机制实现用户转化与传播裂变； 4、整合内容素材资源，制定营销方案，策划并执行各类线上线下的营销活动及主题项目； 5、规划新媒体营销路径，完成数据收集、统计与分析，输出阶段性报告，并提出切实可行的优化建议； 6、持续跟踪行业动态与网络热点，为用户提供优质内容与互动体验，提升粉丝规模与活跃度，增强转化能力； 7、统筹短视频运营策略设计，合理控制运营成本与投入； 8、具备良好的网感与活跃思维，富有创意，既能玩梗又能专业输出，对短视频热点反应敏锐，拥有出色的内容创意、模仿与改编能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上抖音、快手、小红书、视频号等短视频平台运营经验，有知识付费或企业服务类领域经验者优先； 2、深入了解抖音、快手等主流平台的推荐机制与流量逻辑，影视编导、播音、传媒、广告等相关专业背景优先考虑； 3、对短视频生态有独立认知，熟悉新媒体运营模式，掌握多渠道粉丝运营方法，了解社的操作与推广方式； 4、擅长用户运营与数据分析，具备清晰的运营逻辑，拥有互联网运营思维，具备较强的内容与活动策划能力，并有实际成功案例； 5、关注并热衷互联网新兴事物，对市场变化敏感，具备从0到1打造短视频账号的经验（累计粉丝达2万以上），并拥有成功实践案例及社群资源者优先； 6、逻辑清晰，态度认真，性格沉稳，具备优秀的文字表达能力

岗位职责 1、负责短视频的剪辑工作，按照既定的发布计划，及时将视频发布到视频号平台，并进行有效的推广和互动。 2、根据项目要求，对视频素材进行筛选、剪辑、调色、特效制作等后期处理，确保视频的质量和效果。 3、理解并遵循项目的创方向和风格要求，与团队成员保持良好沟通，确保视频符合预期。 4、高效完成视频剪辑任务，保证项目进度。 5、了解产品特点和目标受众，制定有针对性的视频内容策划方案，确保视频能够吸引用户关注并激发购买欲望。 6、定期对视频号的运营数据进行分析，包括视频播放量、点赞数、评论数转发数、商品销售数据等。 7、根据数据分析结果，总结经验，不断优化视频内容和运营策略，提高视频号的影响力和带货效果。 8、及时回复用户的私信和评论，解决用户的问题和投诉，提高用户满意度。 9、建立和维护用户社群通过社群活动和互动，增强用户粘性和忠诚度。 任职要求： 1、网感好，对相关视频平台趋势足够了解，能够及时捕捉热点并加以运用，具备账号运营能力 2、熟练掌握至少一种专业视频剪辑软件，如AdobePremierePro、FinalCutPro、剪映等。 3、具备一定的视频后期制作经验，能够独立完成视频剪辑工作。 4、对视频制作有热情，有良好的审美能力和创意能力。 5、有较强的责任心和团队合作精神，能够按时完成工作任务。具备良好的沟通能力，能够理解和执行项目要求。 6、3-5年工作经验，剪过教育类优先 薪资待遇： 底薪4K-7K＋提成，缴纳社保

【岗位职责】 1、负责公司讲师个人IP的打造，独立运营抖音、视频号等新媒体平台账号，涵盖视频剪辑、内容策划、推广执行及账号日常维护等工作； 2、以数据为导向，及时复盘宣传效果并进行分析优化，持续调整运营方案，助力提升产品转化与销售业绩。 【任职要求】 1、大专及以上学历，广播新闻或新媒体相关专业优先，具备相关从业经验者优先，拥有从0到1成功案例者优先； 2、深度活跃于短视频平台，精通电脑版剪映、PR等视频制作工具； 3、具备良好网感，熟悉短视频传播规律，思维活跃富有创意； 4、在内容主题构思、片头片尾设计、画面质感、节奏把控、色彩搭配等方面有较强审美与执行力。 【福利待遇】 各类假期：法定节假日照常休息、带薪年假等； 薪资架构：底薪面议+全勤奖励+高比例提成+绩效奖金，综合收入普遍在8k-20k+； 各类团建：年度年会含抽奖环节及丰厚礼品、周年庆典、部门室内外团队活动，工作伙伴亦是生活好友； 文娱活动：不定期组织下午茶、生日会等轻松聚会，充满活力的年轻化团队氛围。

负责武汉区域内商户灭火器年检，商户的灭火器到期了，沟通给商户更换，日入300～500！ 简单易上手，有无经验皆可。有岗前培训，一看即会。 要求有车（车型不限，有油补）无违法犯罪记录！ 工作轻松，自由，发展前景好，后期可拓展市场成为公司合伙人！ 对薪资要求高的请来，天天有收入！缺钱人士请来，解决您的燃眉之急！有理想的人请来，解决您的发展问题！ 怕苦怕累，对赚钱没欲望的人勿扰！！！

1.简单维护账号互动（如回复评论、引导下单），跟踪销售数据，配合团队调整推广策略。 2.每天能投入30分钟以上专注时间，责任心强，愿意学习简单的带货技巧； 3.无需出镜、无需直播，纯橱窗运营，轻松无压力。 4.零门槛加入，不需要任何收费，时间自由，兼职全职均可 5时薪20-25，日结

招聘医养社区宣传员 男女不限，年龄25 - 50岁，高中及以上学历（军人优先），有良好的沟通能力和团队协作能力 薪资福利:综合月薪6000元左右，享受公司提供的社会保险 招工人数:10名 工作地址:茅坪镇龙舟路2号平湖半岛一号楼

转发44亲招聘信息 招聘导向师 招水平定向钻导向师1名 工龄要8年以上，且经验丰富，工作态度要认真负责。（不合格者勿扰） 工作地点在湖北 工资面议 联系：陈

湖北咸宁饮料厂 长期叉车工招聘 自行出发满月车补200 叉车工18-50岁，技术熟练，持证上岗 260元/天，餐补15一天，管住，出水电费 联系电话☎

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嘉鱼用一组装卸工，装萝卜50一吨有空闲的来

[工作内容]运营兼职： 1。日常维护小红书/抖音账号，完成养号的基础动作 2。每日发布笔记，保持日更 3。活跃度高，能及时回复私信和评论区： [岗位要求]运营兼职： 1，有自己的小红书/抖音账号，没有的也可以新建，我们会提供养号流程，我们是做自然流笔记，至少需要1个小红书/抖音号。 2，活跃度高，能及时回复私信和评论 3，工作仔细有耐心 [福利待遇] 1，薪资每周结一次，全勤等其他奖金等月底结一次，有额外的提成，多做多得； 2，无需坐班，不用上下班打卡，居家办公，时间自由； 3，来自名校大厂的小哥哥小姐姐亲自带教，适合想了解小红书/抖音运营的同学!

1.负责短视频平台的内容策划与运营，制定并执行视频内容发布计划，提升账号曝光量与粉丝活跃度 2.结合热点与用户需求，挖掘优质内容选题，完成脚本创意、拍摄指导及后期跟进，确保视频质量与更新频率 3.分析视频数据表现（播放量、点赞、转发等），持续优化内容策略，提升转化效果与用户粘性 4.对接内外部资源，协调拍摄团队、达人或KOL，推动内容高效落地 5.关注行业趋势与竞品动态，探索创新形式（如直播、互动视频等）提升品牌影响力 任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好的网感和审美能力，熟悉主流短视频平台（如抖音、快手、视频号）运营规则 2.有视频运营或新媒体相关经验者优先，能独立完成从策划到发布的全流程工作 3.具备较强的数据分析意识和文案表达能力，熟练使用剪辑软件者优先 4.责任心强，具备良好的沟通协作能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境

【工作内容】 -发视频，一个视频连续发三遍，视频由公司剪辑好提供 【发布平台】 -抖音、快手、视频号等账号，可以多平台一起做，多号多做 【工作时间】 -什么时候有空什么时候发，发完即可，无固定工作时间限制 【薪资待遇】 -发布报酬：11米/次（三平台），当天发次日结薪资 -流量福利：播放量过万额外补贴，推荐人员再+补贴 -不收取任何费用 -适合全职宝妈、学生党、上班族等人群

1.年满18岁。接受无经验、小白 2.有团队协作能力。按要求配合公司运营老师完 成任务 3.可以按要求完成每日商品短视频发布工作 可兼职可全职接受居家时间可协调

1、职位信息 工作具体内容：编辑作品和负责省钱小程序的日常运营和推广 工作要求：每天2-3条作品，教用户省钱，时间自由 2、薪资详情 薪资范围：2000-8000 薪资结构：提成，月结 收益说明：收益和个人努力、推广效果直接挂钩 3、收费情况 是否收费：否 收费项目（如有）：否 收费标准（如有）：否 加入我们 不管是想做全职还是兼职，公司都手把手带教。成熟模式+灵活时间，只要你有执行力，就能收获不错的额外收入。本公司业务合法合规，利人利己，绝不会以任何形式收费真正0门槛加入。欢迎你的到来!

咸宁工作，主要为咸宁中医院拍摄短视频，表现优异者有机会转为医院正式岗位！ 技术导向岗位，动手能力强于口头表达，作品优先考量，公司提供5天带薪试岗，通过后确定转正及综合薪资。 岗位职责： 1.负责各类短视频的拍摄工作，涵盖人物IP跟拍、文旅短片、广告片以及公司短视频账号内容制作。 2.承担基础短视频剪辑任务，确保成片质量与风格符合项目要求。 3.根据实际内容需求，完成视频拍摄及后期制作全流程工作。 任职要求： 1.热爱短视频拍摄与剪辑，熟练使用相关设备与软件，具备稳定器、单反操作经验，掌握航拍技能者更佳。 2.具备良好审美能力与创意构思，可独立完成拍摄与剪辑任务。 3.影视编导类专业背景的实习生优先考虑。 4.能胜任基础剪辑工作，保障视频内容输出质量。

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●工作内容】： 1、负责公司主要新媒体平台（公众号、视频号、抖音等）的内容策划、文案撰写、编辑排版及发布，独立完成基础视觉素材（图片处理、简易视频剪辑）的制作； 2、策划并落地执行线上互动活动，具备较强的沟通协调能力与创新意识，协同营销团队推进活动宣传与推广； 3、监控各平台运营数据（如阅读量、互动率、粉丝增长等），定期输出数据分析报告，提出有效优化策略；关注行业趋势及竞品动态，汇总用户反馈信息。 ●工作要求】： 新闻传播、市场营销、设计等相关专业优先考虑，具备1-3年网络推广相关工作经验； ●工作时间】： ●福利待遇】：预计薪资待遇5000-6000元/月。

咸宁工作，主要为咸宁中医院制作短视频 技术岗，动手能力强于表达即可，优先看作品，公司提供5天带薪试岗，试岗通过后确定转正综合薪资 岗位职责： 1. 负责各类短视频的拍摄工作，涵盖人物IP跟拍、文旅短片、广告片及公司短视频账号内容拍摄。 2. 承担基础短视频剪辑任务，保障视频质量与风格符合既定标准。 3. 根据内容需求完成视频拍摄及相关后期处理工作。 任职要求： 1. 热爱短视频拍摄与剪辑，能熟练使用相关设备与软件，掌握稳定器、单反操作，具备航拍经验。 2. 具备良好审美能力与创意构思，可独立完成视频拍摄与剪辑流程。 3. 影视编导类专业背景的实习生优先考虑。 4. 能完成基础剪辑工作，确保成片内容质量达标。

在咸宁工作，工作地点位于医院内，需与医院各科室对接日常事务 影视编导相关专业优先，具备视频制作经历者优先，需掌握基础拍摄能力，熟练操作微单、单反等设备 1.负责短视频文案撰写 2.统筹协调各科室的拍摄需求及拍摄时间安排 3.策划创意宣传短片文案（结合医院实际需求提出创意构思并落实执行方案） 4.处理日常文字类相关工作 5.完成短视频的后期剪辑任务 6.承担咸宁区域其他客户的对接事宜

大年初二 ‍‍携夫婿，回娘家 其乐融融话牵挂 ㊗所有朋友新的一年，不发脾气只发财，逆风如解意，多赚人民币 我是招聘经理（ 丽丽 ）正月初五之后，优质高薪企业陆续开放，找我提前抢占名额，减少竞争，提前帮你预约，，，不走冤枉路，不花冤枉钱，2026好运连连。

职员 （一）基本条件：1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度，遵纪守法；3.具有良好的政治素质和道德品行；4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；5.具有岗位所需专业知识和业务能力；6.具备岗位所必需的其他条件。（二）以下人员不能报考：1.现役军人；2.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；3.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；4.在各级各类招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；5.法律法规规定的其他情形。围绕管委会主导产业方向，开展产业投资与培育，进行股权投资、项目孵化及并购重组；负责园区基础设施（道路、管网、热力供冷系统）、市政工程的投资建设，落实“管委会规划、公司实施”的改革要求。 招工人数:9名 1.《公告》中相关环节涉及递补人员的，“可递补”是指招聘单位有权根据需要决定是否递补，不是必须递补。2.考生应随时保持通讯畅通，通讯方式变更后，应及时主动告知湖北嘉尚产业投资有限公司，因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。3.应聘人员在应聘中有伪造、涂改学历、工作经历等各种不诚信行为者，用人单位将取消其招聘录用资格；聘用后发现的，用人单位有权单方无条件解除其劳动合同；4.本次招聘公告未尽事宜由湖北嘉尚产业投资有限公司负责解释。

岗位职责： 1. 负责小红书账号的日常运营与内容更新，保障内容质量及账号活跃水平； 2. 结合市场动态与用户反馈，持续优化内容方向，扩大账号影响力； 3. 监测并分析运营数据，灵活调整发布节奏，提升平台互动率与用户留存； 4. 配合团队完成内容创意输出、活动方案策划与落地执行，强化品牌传播效果。 任职要求： 1. 熟悉小红书平台机制与用户特性，具备实际运营经验者优先考虑； 2. 拥有扎实的文案功底，能产出符合受众偏好的高质量内容； 3. 具备数据洞察力，能依据数据表现推动运营策略迭代； 4. 富有创意意识，沟通顺畅，具备团队协作精神与项目推动力。

工作职责： 1、场景化内容创作：聚焦电竞、办公、极客三大用户场景，策划硬件测评、前沿科技解读及场景化推荐内容（如“机械键盘轴体盲测”“电竞耳机听声辨位挑战”）； 2、搭建产品技术资料库（涵盖轴体特性/延迟指标/驱动配置等），保障内容专业性超越竞品水平； 3、精准平台运营：重点布局 B站（极客社群）、抖音（电竞用户）、知乎（技术科普）、小红书（种草转化）等流量阵地； 4、拓展垂直领域KOC资源（包括电竞战队成员、键盘定制博主、外设爱好者社群）； 5、构建低成本流量闭环：设计“测评导流-直播成交-私域复购”链路（例如：短视频测评引导至直播间，通过专属优惠码追踪转化效果）； 6、运营企业微信私域体系，提供外设调校指南、固件升级通知等增值服务，提升用户复购率； 7、本地化团队建设：组建属地内容团队（优先录用熟悉外设产品的咸宁本地青年或高校学生），优化人力成本结构； 8、核心创意岗位（编导/剪辑）支持远程协作（如由北京设计团队提供内容支持）。 岗位要求： 1、具备3年以上新媒体运营经验，有3C数码或电竞外设类成功项目经历者优先（需附作品及数据证明）； 2、独立运营过单个平台粉丝量超10万的垂直账号（B站或抖音科技数码类账号更具优势）； 3、掌握电脑外设核心技术参数（如机械键盘轴体类型、耳机声场表现、鼠标回报率等）； 4、精通B站专栏与抖音硬核测评的内容逻辑，熟练使用达芬奇/PR完成科技风格视频剪辑；能借助蝉妈妈/飞瓜数据工具分析外设品类用户特征（如关注“罗技/雷蛇”用户的兴趣标签）。 加分项： 1、本人为外设爱好者或电竞玩家，可准确洞察用户真实痛点（如“按键连击延迟”“耳机佩戴压迫感”）； 2、擅长利用低成本道具打造科技视觉效果（如通过慢动作拍摄展示键盘轴体回弹过程）； 3、拥有键盘个性化定制或电竞外设改装实操经验； 4、了解TikTok科技品类运营策略（为未来出海业务做准备）。 福利待遇： 1、薪资范围：底薪12K-20K/月 + GMV阶梯提成（上不封顶）+ 年度利润分红； 2、五险一金+ 免费高端外设套装； 3、异地人才补贴：提供首年住宿安排或每月800元房补； 4、创新激励基金：团队年度GMV超出目标部分，提取5%利润作为创意奖励资金池； 5、行业资源支持：每年2次前往头部3C电商企业（如北京/深圳）学习交流机会。

在咸宁工作，咸宁工作 我们在医院办公，对接医院各个科室的日常需求 影视编导专业优先，有视频制作经验优先，要有基本的拍摄技能，熟悉微单，单反等设备使用 1.主要做短视频文案 2.协调各科室拍摄需求和时间 3.创意宣传短片文案（根据医院需求提供创意思路和执行方案） 4.对接日常的一些文字工作 5.日常短视频剪辑 6.负责咸宁地区的其他客户对接工作