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葛店的宝妈想就业的，可以全职，兼职做红娘，时间自由。拿提成，上不封顶。不需要太多文化，会玩手机发朋友圈就可以！

1、为VIP会员提供婚恋交友服务，协助匹配合适对象，搭建情感桥梁； 2、为VIP会员提供专业咨询，包括情感心理、相处技巧、情感困境应对等方面支持； 3、深入挖掘高端会员个性化需求，持续优化服务方案与体验； 4、推进约会影响，全程跟进并指导会员约会进程； 5、负责会员信息的采集与归档整理工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备良好亲和力与感染力，条件优异者可适当放宽； 2、具有较强的客户服务意识，善于倾听，沟通表达能力突出； 3、热爱婚恋服务行业，年龄25-40岁，欢迎跨行业人才加入。 薪资待遇： 1、底薪+服务提成+营销提成+奖金，新人保底5000元，综合收入8-15K，资深红娘可达15-25K； 2、晋升路径：服务红娘-储备经理-服务经理-服务总监 3、上班时间：实行早晚班轮班制，早班10:00-19:00，晚班13:00-21:00，每周固定周一、周二休息

1. 岗位职责 1. 为男性学员提供一对一情感辅导，诊断情感困扰，定制专属成长计划； 2. 指导学员完成形象升级（包括服饰搭配、举止仪态、气质培养等）； 3. 传授人际沟通方法，提升与异性相处的情商和表达技巧，协助掌握约会全流程等核心能力 2. 任职要求 1. 具备扎实的情感咨询或社交能力培训经验，了解男女心理差异； 2. 擅长个人形象管理与穿搭指导，具备良好审美素养； 3. 表达流畅，思维条理清晰，具备倾听意识与引导能力； 4. 拥有心理学、教育学相关学习背景或专业资质（如心理咨询认证）者优先考虑； 5. 认同企业价值观，工作细致耐心，严格保护学员隐私信息 岗位薪酬： 1. 薪资结构：无责任底薪4000元+服务提成+日绩效奖金+续费提成，综合月收入1W-2.5W 2. 享受公司提供的带薪法定节假日及节日福利 3. 公司统一配发工作手机及工作用微信账号 上班时间：12:30-21:30，每周六日轮休（大小周） 有意向请直接联系沟通

【该岗位为服务岗位非销售岗位】 【工作职责】 1、服务期间根据VIP会员的实际需求，协助其寻找合适伴侣，搭建沟通桥梁，提供婚恋建议，推动情感发展 2、深入理解VIP会员需求，持续优化服务流程与质量 职位要求 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，本科优先考虑 2、具备1年以上婚恋行业服务经验，对婚恋服务有热情；有教育行业运营或高级客户服务经验者亦可推荐 3、性格热情外向，富有亲和力，情商高，具备良好的沟通能力 4、工作细心耐心，责任感强 5、有恋爱经历，对婚姻与恋爱关系有一定见解和个人思考

【朝阳行业】【月老工作，成就感拉满】 【朝阳行业】【月老工作，成就感拉满】 【朝阳行业】【月老工作，成就感拉满】 【福利待遇】 1、平均薪资6000-10000+，无责任底薪3700+300全勤奖+新人保护期补贴1000（持续2个月）+提成（可与保护期补贴叠加），表现优异者月薪过万； 2、入职首月即缴纳五险一金； 3、工作时间：12:00-21:00，每周日、周一休息，法定节假日正常休假； 4、晋升空间广阔：支持职级晋升（P1/P2/P3）及岗位晋升（最快6个月）； 5、团队氛围轻松活泼，倡导年轻化管理，工作愉悦感强； 6、职业发展方向多元：可向心理咨询师、情感咨询顾问等路径发展； 【岗位职责】 1、全程陪伴服务客户，助力其顺利脱单； 2、深入掌握已签约客户的婚恋需求，并依据其实际诉求进行精准匹配推荐； 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备心理学相关背景者优先考虑； 2、拥有2-3年及以上客户服务经验（如班主任、高级客服、客户关系维护等岗位），性格亲和，情商高，具备出色沟通能力；

岗位职责： 1、为客户提供专业的婚恋咨询支持，维护会员关系，解决客户情感困惑，给予心理关怀与指导； 2、依据会员在服务周期内的实际需求，协助推荐合适人选，搭建沟通桥梁，推动双方建立良好关系； 3、深入挖掘会员真实诉求，持续优化服务流程与体验； 4、开展婚姻与情感相关的心理疏导工作，助力会员收获理想姻缘； 5、负责会员信息的采集与归档，做好资料管理及长期关系维系； 7、具备良好的心理承受能力，严格遵守客户信息保密原则。 任职要求： 1、年龄23-33岁，具备高中或以上学历； 2、有婚恋服务相关从业经历者优先，综合表现优异者可适度放宽条件； 3、性格积极乐观，富有热情，愿意帮助他人解决问题。

工作地点：江夏 工作环境：提供食宿，独立卫生间，设有心理咨询室、心理沙盘室、心理测评区、心理辅导室等专业场所 工作内容：面向青少年开展一对一心理辅导、团体辅导及心理成长活动等

【前三个月最低收入5000】 【入职即享专业培训，全程带薪】 【薪资结构】 无责底薪3000+500全勤+提成（业绩直提15%-20%），新人前三个月保底5000（无责底薪4000+绩效1000） 熟手月均收入9K-18K，近两个月新员工平均月薪约7k左右~ 【岗位职责】 1、服务期内根据会员需求，协助其匹配合适伴侣，提供情感建议与恋爱指导，促成恋爱及婚姻关系； 2、为有需要的会员提供续费支持，并推动转介绍工作。 【任职要求】 1、表达清晰，具备良好沟通能力和服务意识； 2、有销售或售后相关工作经验者优先。 【福利待遇】 1、提供系统化带薪培训，涵盖行业趋势、心理学基础、恋爱心理、婚恋家庭咨询、个人形象塑造等内容，结合个体特点全面提升专业能力； 2、晋升通道畅通，调薪机会频繁：顾问→经理→店长→总监→合伙人，管理岗99%由内部选拔，不唯学历资历，只看实际能力； 3、办公场所位于高端写字楼，临近地铁和公交站点出口，出行便捷，环境宜人，办公氛围舒适； 4、每年组织1-2次集体旅游； 5、定期供应下午茶，开展团队建设活动及生日庆祝会； 6、每月评选优秀员工并给予奖励，每季度安排团队聚餐； 7、传统节日发放端午、中秋、春节专属礼品福利； 8、年终举办公司年会、抽奖活动及团建联欢等。

《忆学科技名师堂教学服务顾问招聘简章》 一、公司简介 忆学科技名师堂是专注于教育领域的知名品牌，致力于为学生提供优质的教育服务。我们拥有一支富有激情和创新精神的团队，以先进的教育理念和教学方法，助力学生成长成才。 二、招聘职位 教学服务顾问 三、工作要求 -学历要求：大专及以上学历。 -素质要求： -具备爱心与责任感，对教育行业有热忱。 -拥有较强的学习意识，能持续提升自身教学能力。 -可配合出差安排，适应不同校区的工作节奏与环境。 四、工作内容 -每周末为已报名课程的学生开展学习巩固授课。 -全心投入学生服务，关注其学习进度与个性化需求。 -与团队成员协同配合，共同保障教学服务质量。 五、工作时间 -每周六、周日出勤。 -周一至周五轮休。 六、工资待遇 -固定底薪：3500元/月。 -奖金与课酬： -转介绍奖励：依据客户推荐成果发放相应奖金。 -课时报酬：根据实际完成的课程交付量核算课酬。 -住宿与交通： -外派期间由校区安排免费住宿（适用于出差人员）。 -出差单次往返交通费用由校区全额承担。 七、工作福利 -上岗培训：入职前提供系统化培训，帮助快速融入岗位。 -成长支持：每月设立集中学习日，促进教师综合能力提升。 -团队活动：定期举办团建聚餐等交流活动，加强团队协作氛围。

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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

【天门沃尔玛招兼职卸货工】日结！长期！工作：超市卸货、搬运(按立方计费) 报酬：3.5元/立方工资日结！多劳多得！ 时间：晚上8点左右开工，卸一车约5-6小时(结束时间视货量定)。 要求：体力好，能熬夜，能长期做。 地点：湖北天门沃尔玛(收货部/后仓)

听从现场指挥，服从安排。为人 踏实勤恳。灵活性高，男女都可以。。同时还需要一名叉车工和一名库管，库管男女不限，

肯努力，有想法，想挣钱的伙伴看过来！ 加达移民留学公司成立10年有余，稳步发展扩招中，期待你的加入，共创辉煌！ 【福利待遇】： ① 新人享带薪培训：入职即享带薪学习，配备1对1导师指导，全程实操带教 ② 底薪+提成（上不封顶）+补贴，收入与付出成正比。工资准时发放，只提前不拖欠 ③ 每周休一天，团队活动丰富（定期团建+年度旅游） ④ 公司提供全面成长支持与资源保障，晋升机制公开透明，机会均等 ⑤ 团队氛围轻松融洽，人际关系简单，同事间互不争资源 ⑥ 享受国家法定节假日，缴纳五险一金 【岗位描述和要求】： ① 大专及以上学历 ② 有独立思考能力，具备良好沟通、理解能力与服务意识，有客服或销售经验者优先 ③ 办公室坐班，客户资源由公司统一提供，无需自行拓客 ④ 积极进取，渴望增收，责任心强

久商鲸策是国内领先的行业专家投资咨询服务机构，综合实力位居全国前五，专注于为基金、券商等金融机构提供专业服务。公司于2014年在北京创立，2022年完成品牌升级后全面启航，总部设于北京，并在上海、深圳、山东、石家庄、广州等多个城市设有分支机构，目前石家庄团队规模约150人。 岗位职责： 1、根据海外客户的具体需求开展岗位分析，制定系统化的寻访策略； 2、通过多渠道挖掘人才资源，包括公司内部简历库、主流招聘平台、企业名录及人际网络等方式，协助企业定位海外中高端人才； 3、对行业专家简历进行归类与筛选，主动联系匹配人选，了解其当前工作内容，并沟通参与咨询项目的意愿； 4、推进项目执行流程，把控候选人质量，协调访谈时间与费用安排，确保咨询会顺利进行； 5、持续维护候选人关系，同步挖掘客户潜在需求。 岗位要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的沟通能力与判断力，乐于对接高层次人才，积极拓展个人人脉资源； 3、有清晰的职业发展规划，认可咨询行业的发展方向； 4、责任心强，擅长分析客户与人才的心理诉求，熟悉核心岗位的职责与任职标准； 5、认同公司价值观，期望在组织内长期成长与发展； 6、具备基础外语能力，外语类（英语或小语种）及金融相关专业背景者优先考虑； 薪资福利： 1、人性化管理机制，氛围轻松融洽，办公场所为5A级纯写字楼； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、生日礼金、节日福利及定期团建旅游； 3、薪酬范围：6K-8K（具体面议） 薪酬构成：无责底薪+提成+季度奖金 4、工作时间： 8:30-17:30（冬季） 8:30-18:00（夏季） 实行大小周休假制度，法定节假日正常休息

久商鲸策-前身我要专家 公司成立于2014年，总部为北京，上海、广州、深圳、香港、山东、石家庄等城市均设有分公司，总计230余人，石家庄分公司100人。 一、岗位职责： 1、依托公司提供的客户资源，结合市场动态开展岗位分析，实施高端人才搜寻工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并完成推荐报告撰写； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目进程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求及时向团队同步项目进展，确保信息流转顺畅。 二、任职要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的表达能力、判断力及客户沟通能力，积极拓展人脉资源； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的目标导向和收入提升意愿，认可咨询行业发展模式； 4、执行力强，能主动推动项目落地，认同多劳多得的激励机制； 5、认同企业核心价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备基础外语能力，语言类专业（英语或其他小语种）及金融相关背景者优先； 8、拥有销售或客户运营管理经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理方式，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪（3.5~4.5k）+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。 五、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时） 法定节假日正常休息

一、岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，结合市场动态开展专家寻访工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并撰写相应的推荐材料； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目流程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求，及时向团队同步进展并反馈关键信息。 二、任职要求： 1、学历要求：大专及以上； 2、具备良好的沟通能力、判断力，善于与人交流，积极拓展人脉网络； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的收入提升意愿； 4、执行力强，富有推动力，认可付出与回报成正比的理念； 5、认同企业价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备销售或运营管理相关经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理机制，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时），法定节假日正常休息 五、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。

职位描述 1、岗位职责 【邀约上门】通过公司提供的客户资源，进行电话接听与外呼，与高中学生家长沟通交流，预约其到校了解升学规划相关服务； 【跟进客户】保持与客户的持续互动，针对未签约客户安排二次上门洽谈，对已签约客户引导其推荐新资源，推动更多成交机会； 【协助签单】负责接待到访咨询的家长，在主管老师的配合下，共同完成签约流程； 【团队协作】积极配合完成公司及上级安排的各项协同工作； 2、任职要求： 【教育背景】具备大专及以上学历，年龄范围为22至45岁之间； 【工作经验】有1年以上销售从业经历，具备教育行业或电话营销经验者优先考虑； 【综合素质】具备较强的客户服务意识，学习能力强，目标明确，抗压性好，拥有良好的销售素养，性格积极，踏实勤奋； 3、我们为您提供： 【优质平台】现有三家直营校区及多个合作机构，成都锦江与高新直营校区正在筹建中； 【竞争力薪资】无责任底薪3500-4500元+上门提成，综合收入5000-10000元/月，1年及以上员工平均年薪达10-15万元以上，收入上不封顶； 【培训带教】提供岗前专项培训与定期集中学习，培训流程完善、考核标准清晰、工作制度健全，过程全程辅导支持； 【健全福利】五险一金、季度激励奖金、带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、交通补贴、通讯补贴等； 【活力团队】团队年轻化，氛围正向积极，成员间互帮互助，工作环境纯粹，无需应酬； 【公平晋升】双通道发展路径，可选择管理方向或技术营销方向晋升，职级路径：初级-中级-高级-主管-负责人； 【校区分配】成都三个校区按就近原则分配（高新西区、温江区、锦江区） 温江区公平街道都堂 171号2层(附227-229号) 成都市实验外国语学校对面 高新西区多元升学(成外校区) 保利新天地11栋1单元2楼（213-215） 岗位名额有限，请及时预约面试时间，欢迎有志之士尽快联系！

岗位职责： 1.负责开展在校学生的心理健康教育活动，具备为学生提供一对一心理疏导的能力； 2.心理咨询人员需秉持尊重理解、真诚守密、助人自助的咨询理念，细致完成来访者接待与辅导工作； 3.按要求收集并整理心理咨询相关工作资料，做好系统归档与信息管理； 4.组织实施新生入学心理普查，并对有需要的学生及时开展主动干预与心理支持。 任职要求： 大专及以上学历，持有心理咨询师资格证书或相关专业背景，非应届毕业生，具备2年以上社会工作经验（必要条件） 包吃包住，奖金福利，待遇优厚，欢迎热爱青少年心理健康教育事业的人才加入。 总部地址：武汉市武昌区水岸国际LOFT公寓9层913室 工作地址： 1、宇凰国学院江夏校区（武汉市江夏区乌龙泉镇幸福工业园）

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招募驻场咨询师，具体安排如下： 1、工作地点：武汉 关于岗位要求： 1、需具备国家二级心理咨询师资质 2、拥有硕士学位者优先考虑 3、具备企业驻场咨询服务经验者优先 诚邀武汉地区的咨询师加入，支持自荐或推荐[玫瑰]

招聘婚恋咨询师（红娘合伙人）50人，要求热爱婚恋服务行业，不怕吃苦，乐于助人，勤于学习，性别、年龄、学历等不限。

工作内容 1、负责接听婚恋咨询电话， 2、接待客户，讲解婚恋项目， 促成客户签单（有人教） 3、简单打扫办公区域 任职要求 1、年龄26-40岁 2、性格开朗，热爱工作 3、不限学历，无需经验 薪资待遇 无责底薪:3800元/月+业绩提成 员工福利:过节福利，奖金 工作简单轻松，无压力，无站岗要求

微派旗下自主研发产品---【青藤之恋】 定位中高端，聚焦高知人群，平台85%以上用户为本科及以上学历，整体素质优良，所有客户均来自APP注册，岗位非销售性质； 【青藤采用纯线上运营模式，服务全国用户，无需线下见面沟通，无法接受者请勿投递】 【岗位职责】 1、担任后端服务角色，对接已完成前端付费的客户； 2、为客户提供人工推荐与匹配服务，协助建立恋爱连接，推动关系发展； 【任职要求】 1、年龄26岁以上，具备大专或以上学历； 2、具备丰富的人生阅历，对情感与婚姻有独立见解，服务意识强； 3、有婚恋服务经验或教育行业后端运营经验者优先录用； 【福利待遇】 1、薪酬丰厚：6000-10000+，无责底薪3700+全勤奖300+新人保护金1000+提成（可叠加），业绩优秀者月薪过万； 2、入职即缴纳五险一金； 3、工作时间12:00-21:00，每周双休，法定节假日正常休息； 4、晋升通道畅通，3-6个月即可有机会调薪升级； 5、全新办公环境，团队氛围融洽（每日轻松互动！！）； 6、行业稳定可持续，职业发展前景广阔！！

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咨询师/导师主管（咨询师/导师/分析师/分析师主管也招）： 管理岗位内容 ①协助负责人制定部门的经营规划，并负责协调整合各业务线并落实执行 ②负责部门管理和销售工作，对业务负责，指导后端咨询师的服务问题和续费问题 ③与前端的销售对接，负责客户的服务和二次续费，及售后问题处理 ④根据部门内咨询师的能力和优点精准分配资源 ⑤团队搭建、培训和培养 ⑥制定合理目标，在长期指导中推动局面往好的方向发展，达成目标，定期回访客户维持良好关系 ⑦负责咨询师日常管理，日常监督工作以及员工心理关怀 任职要求： ①必须持有婚姻家庭情感咨询师或心理咨询师证书 ②有5年以上的专职恋爱情感婚姻咨询经验，1-2年以上的同岗位管理经验 ③有丰富的社会阅历、有良好的语言沟通表达能力、有敏锐的市场分析能力、较强的沟通协调能力、组织能力和决策力 ④善于对业务流程进行优化，不断追求，提高服务效率和服务质量 薪资待遇：面聊