1/1 招聘 招聘启事：美团充电宝销售经理（5名） 公司简介: 我们是一家专注于美团充电宝销售的科技公司。因业务发展需要，现面向社会诚聘销售经理的员工，期待您的加入！ 岗位职责: 1、负责所属区域内餐饮，休闲娱乐，医院等场景开发，共享充电宝设备投放; 2、维护已合作商家的客情、和保持设备的正常运作。 3、有餐饮、茶楼、超市、酒吧、游乐场老板资源最佳。 任职要求: 1.18-45周岁，男女不限，初中及以上学历。(欢迎宝妈入职) 2.有无经验均可，我们提供完善的岗前培训。 3.学习能力强，有良好的沟通能力。 4.工作认真负责，有责任心，具备良好的团队合作精神。 薪资待遇 -薪资结构：底薪 2500元+ 全勤奖+绩效奖金+ 高额提成 综合收入：月综合工资 5000 到 8000，多劳多得，上不封顶。 -社会保障：入职即购买社会保险（五险)，为您的生活保驾护航。 -带薪假期：享受国家法定节假日、带薪年假等。 -工作时间：周一到周五，周末双休，上班不打卡，上班时间自由，让您有充足的时陪伴家人和休息。 -其他福利：公司提供节日福利、定期团建活动等。 -晋升机制:m0 晋升机会 工作地点 湖北省武汉市武昌区徐东路40号长城嘉苑

岗位职责： 1、依据公司发展战略，主导产品设计方向，确保在可运营性、用户体验与系统性能之间实现有效平衡； 2、主导产品功能规划与内容创新，负责可玩性、操作逻辑及视觉表现力的整体策划，参与核心产品决策； 3、承担项目管理职能，推动项目高效执行，统筹协调需求分析、设计开发至产品上线的全流程工作； 4、关注产品发布后的市场反馈，结合数据表现持续优化产品，提升系统的稳定性与扩展能力，带领团队不断打磨用户体验。 岗位要求： 1、具备1年以上相关工作经验，有教育、游戏或AI领域产品背景者优先，能独立解决产品实际问题，并有成功落地的产品案例； 2、责任心强，具备出色的沟通协作能力，能够协同研发团队，有效掌控项目整体节奏； 3、专业基础扎实，拥有良好审美素养，熟练运用Axure等交互设计工具，可独立完成产品文档编写； 4、对业务发展保持热情与探索欲，对产品设计有独立思考和见解。 加分项 具备在线教育、人工智能等领域从业经历者更佳

岗位职责： 1.制定并执行维修与维护计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户维修与维保开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

岗位职责 1. 全面主持电子厂日常行政事务，建立健全行政管理机制与操作流程，统一协调办公行政、后勤支持、厂区运营等各环节工作，确保厂区内各项工作高效有序开展。 2. 主管厂务运行事务，统筹管理基础设施及生产配套系统（含办公设备、水电供应、消防、安防、环保装置）的巡检维护与故障响应，监督维保执行情况，及时发现并消除安全、用电、消防等方面隐患，保障SMT/DIP车间稳定运作。 3. 统一管理厂区后勤服务体系，涵盖员工住宿、餐饮服务、环境清洁、安保执勤等内容，持续优化服务流程，提升员工生活便利性与办公满意度。 4. 负责行政类采购及资产全流程管理，规范办公用品、后勤物资的采买、验收入库、领用登记与定期盘点，控制行政支出，落实固定资产建档、台账更新与报废处置工作。 5. 组织实施厂区内会议安排、文档归集整理，对接外部单位（如物业、消防、环保、安监等政府部门及相关协作机构），处理各类行政对外事务，确保厂区合法合规运行。 6. 策划并推行安全教育、制度宣导培训，组织员工文化活动，推动企业文化建设落地，协调解决员工在行政与后勤方面的合理需求。 7. 协同生产团队完成生产支持任务，应对突发行政事件，配合开展来访接待、环境消杀、疫情防控等临时性行政保障工作。 8. 推动落实厂区5S执行标准、环保规范及安全生产相关行政措施，强化风险防控，降低运营管理隐患。

1.曾在小鹏、小米、赛力斯等新势力汽车企业中，主导或深度参与WMS系统从零搭建或重大升级改造项目 2.近1-2年具备主机厂WMS系统成功上线的实际经验，掌握汽车制造领域仓储业务全流程运作 能力素质 1.以产品视角驱动设计：立足实际业务场景开展产品规划，强调解决方案导向而非功能罗列；能够将新势力车企在智能仓储与精益物流方面的创新理念转化为可执行落地的产品方案 2.具备需求引导能力：面对客户存在矛盾的需求时，能依托专业判断进行有效引导与合理取舍，避免无差别承接 3.逻辑表达清晰：文档撰写规范严谨，方案呈现结构分明，可独立完成面向客户高层的汇报与答辩 4.协同推进能力强：与架构团队、开发团队高效协作，保障产品方案的技术可行性与项目交付节奏 岗位职责 1.主导主机厂WMS系统的重构规划与产品设计，覆盖入厂物流、仓储管理、线边配送、整车入库、JIT/JIS拉动等核心业务环节，实现从业务调研到系统落地的全周期闭环交付 2.主动识别客户需求中的盲区与流程断点，在既有需求基础上深化产品层面的分析，提出补缺与优化建议，确保方案完整且合理 3.与主机厂业务用户深入交流，快速捕捉车间及仓库现场的操作痛点与潜在诉求，将不明确的业务问题转化为具体、可实施的产品设计 4.输出高标准的产品文档，包含业务流程图、功能说明、交互原型、系统接口方案等，作为开发依据的基准文件，需涵盖完整的业务规则及异常处理机制 5.面向客户管理层开展方案宣讲与答辩，做到逻辑严密、表达准确，有效引导需求方向，并基于专业立场对不合理或冲突需求做出科学判断与取舍 6.推进WMS与MES、ERP、LES等相关系统的集成对接，明确各系统间职责边界，确保仓储模块非孤立设计，融入整体制造协同体系

快消品推销

岗位职责: 1.负责软件产品的整体规划与架构设计，完成原型搭建，确保产品方向契合行业动态与企业战略目标。 2.开展需求调研与分析工作，保障需求内容准确且具备高业务价值。 3.协调多方团队协同推进项目，保障产品按期上线并满足质量要求。 4.调研竞品功能与性能表现，输出产品发展建议与战略方案；主导业务目标拆解及执行路径确认，推动团队落地实施。 5.主导终端类产品的全周期管理，涵盖需求梳理、APP开发、产品设计（结构、工业、电气）至量产交付的全流程。 6.编制产品使用说明、推广资料，并在市场活动中承担产品介绍与现场演示任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、通信、电子等相关专业背景； 2.熟悉本领域产品技术特性与发展动向，具备一定的技术理解与支持能力； 3.市场洞察力强，具备优秀的沟通协调与团队合作意识；能在高压环境下稳定发挥，工作作风认真细致，可接受出差安排； 4.精通产品设计及需求分析相关工具的使用； 5.具备良好的团队内部及跨部门沟通协作能力。 加分项 具备以下行业背景者优先：计算机软件·计算机服务·物联网

1. 负责公司智能无人货柜（或无人零售解决方案）的销售推广，开发新客户并维护长期合作关系； 2. 针对商超、社区、写字楼、学校、医院等场景进行市场拓展，完成销售目标； 3. 分析客户需求，提供定制化无人零售解决方案，包括硬件配置、软件系统、运营支持等； 4. 跟进项目全流程，协调技术、运营等部门推动项目落地； 5. 收集市场动态和竞品信息，反馈客户需求，优化销售策略。 任职要求 1. 学历经验： 大专及以上学历，1年以上销售经验（有智能硬件、新零售、快消品、自动售货机等行业经验优先）； 2. 技能要求： 具备较强的市场开拓能力和商务谈判技巧； 熟悉智能货柜销售流程，能独立完成客户拜访、提案、签约； 对物联网、AI技术或无人零售行业有基本了解； 3. 个人素质： 结果导向，抗压能力强，适应高频出差或本地化陌拜； 4.行业经验： 有社区/厂商/连锁品牌商/运营商等客户资源者优先。

一、任职要求 1. 通信、电子商务、计算机或物流等相关专业本科及以上学历。 2. 具备5年以上仓储物流类软件产品规划、分析、设计及实施经验，有从0到1主导产品落地的成功案例。 3. 熟知国内外主流WMS系统（如：Infor、富勒、京东、曼哈特等）的功能应用、技术架构、PaaS组件及容器化相关技术。 4. 具备出色的产品规划与设计能力，能独立输出高质量PRD等标准文档，熟练使用Axure等原型设计工具。 5. 掌握敏捷开发模式，熟悉PaaS组件开发、微服务架构等技术体系，了解互联网或移动互联网应用开发平台生态，具备企业级B端产品经验；熟悉移动端产品开发、管理与运营流程。 6. 熟练掌握计算机应用技能，熟悉MySQL、SqlServer、Oracle等常用数据库及SQL语言操作。 7. 有软件开发背景者优先；持有信息系统项目管理师、PMP或NPDP认证者优先考虑。 8. 对产品与运营数据高度敏感，擅长数据分析，善于收集用户反馈并持续推动产品优化。 9. 具备复杂业务场景的梳理与需求提炼能力，深入理解目标客户的应用场景与核心痛点，并能转化为创新性产品功能以创造客户价值。 10. 理解能力强，思维敏捷，具备良好的口头表达与沟通协调能力，善于在组织内外开展高效协作。 二、岗位职责 1. 根据公司整体产品战略，主导WMS产品路线图的制定与规划设计；结合行业特征，快速开展市场调研、需求挖掘与竞品分析。 2. 制定产品发展策略与方向规划，明确产品定位与功能设计，拓展新业务线；输出产品评估报告，完成产品流程、功能逻辑、交互细节的设计，绘制原型图并撰写PRD文档。 3. 与需求、UI、研发、测试、交付等团队紧密协作，确保各方对产品理解一致，把控产品整体风格与体验，持续提升产品交互品质。 4. 推动开发团队执行开发任务，跟进测试进度与上线节奏，保障产品按期发布。 5. 主导新产品上线运营工作，监督实施质量，收集改进建议，持续优化产品功能与用户体验。 6. 负责现有产品线的功能完善与体验升级，深入挖掘用户需求，推动产品创新，跟踪市场动态与趋势，定期开展竞品分析。 7. 参与现有产品需求评审，能够将业务需求合理转化为产品需求，为产品迭代提供方向指引。 8. 分析产品运营数据，提出功能优化与体验提升的有效建议。 ——该岗位为外包岗位（介意者勿投），工作时间：9:00-18:00，12薪，试用期薪资不打折，入职即缴纳五险一金，周末双休

乳制品及鲜奶饮品的研发与调配，负责饮品配方的标准化流程制定，开展食品安全监督与检查工作。 任职要求：具有一年以上饮品研发相关工作经验，掌握食品安全相关法律法规。 加分项：具备以下行业经验者优先——餐饮、食品/饮料/烟酒

沔街友哥人家农家菜招服务员2名，年龄在47岁左右，月薪3500.联系电话：.

湖北随州牵引头2台回商丘求司机2名

北京西单附近招聘片鸭师2名综合工资7000，4天公休，电话谢

随县康养中心招护理员井号随才薪资4000-5000元/月包吃住+社保+节日福利+团建+工龄工资年龄：女56岁内，男63岁内，身体健康人品端正有护工经验优先，零基础可培训，有爱心能吃苦即可周经理

1、公司可提供住宿及车辆， 2、新人入职有专门师傅带教， 3、提供生活费借支， 4、月修4天可调休， 5、站点就近分配，

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境管理、固定资产采购与维护、会务接待及后勤保障工作 3.协调跨部门资源，推动制度执行与流程标准化，提升运营效率 4.管理行政预算，控制运营成本，确保资源合理配置与高效使用 5.组织企业文化活动，营造积极向上的团队氛围，增强员工归属感 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历不限 2. 有3-5年及以上行政管理工作经验，有团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调与沟通表达能力 4.责任心强，细致严谨，具备较强的抗压能力与多任务处理能力 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

岗位职责 1、统筹项目人事、行政全盘工作，负责人事招聘、员工入离职、考勤统计、档案管理、合同台账整理。 2、负责日常办公行政管理、物资登记、后勤统筹、会议对接、资料归档，工作细致严谨。 3、对接人员日常统筹管理，做好人员登记、考勤、日常制度落地执行。 4、配合项目内部日常管理工作，严守保密制度，服从项目统一安排。 任职要求（精准贴合你的用人标准） 1、40-49周岁，，有多年人事行政、办公室管理经验。 2、做过实体店经营、保险销售、个体创业者优先，情商高、会沟通、懂人情世故。 3、熟练基础办公操作，会整理资料、台账、表格，做事稳重细心。 4、必须接受长期异地驻场工作，能稳定长期干、不频繁跳槽。 5、无不良记录、征信良好，可配合项目背景核查，保密意识强。 薪资福利 根据个人能力、工作阅历综合面议。 项目长期稳定、正规直签，工作轻松稳定、无高强度压力。 转正后统一发放住房补贴+生活补贴，福利齐全，长期稳定任职优先。

从事过建材行业，对建筑工程建材销售管理有丰富经验的

岗位职责：（综合办公室主任） 1.全面负责公司办公室行政日常运营工作。 2. 协助车队长、司机及技工团队的后勤支持性协调工作。制考勤及工资明细，保障垃圾清运、污水处理业务高效运转。 3. 对接、部队、物业及企事业单位合作方，项目事务推进、报价、文件收发及合同档案管理等行政服务。 4.负责办公日常费用报销审核及行政预算执行，严控成本合规性。 5.协同车队开展员工关系维护、制度宣贯及安全环保类行政合规检查。 任职要求： 1. 具备3-5年行政管理经验，有环保、环卫或/物业服务背景者优先 2. 大专及以上学历，熟悉政府及事业单位行政工作流程 3. 形象好，气质佳。年龄要求 40 岁以下， 熟练使用办公软件。 4. 责任心强，具备良好的公文写作、沟通协调及应急处理能力。 5. 了解行业基本规范，熟知行业内招投标流程，认同环保事业价值观者优先。 工资待遇： 试用期 1-3 个月； 月薪：6000-8000 元；五险一金； *不满足条件者慎投简历

岗位职责： 1. 163cm及以上有驾照者优先。全面负责物业项目日常运营管理，统筹安保、保洁、绿化、工程维修等服务工作 2. 制定并落实物业服务计划、预算及考核方案，提升服务品质与客户满意度 3. 处理业主投诉与突发事件，协调各方资源及时响应与闭环解决 4. 组织开展社区文化活动，加强业户关系维护与沟通 5. 监督外包服务单位履约情况，确保服务质量符合合同及标准要求 任职要求： 有驾照，身高163cm及以上优先 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业不同类型项目运营特点 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 沟通表达良好，责任心强，服务意识突出 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1、根据指定链接及提供的用户信息，完成全英文页面的调查问卷填写，具备英语四六级能力者优先考虑 2、支持远程居家办公模式 3、在组长的带领下，按照既定计划推进各项工作任务 4、掌握岗位基本操作流程，能够熟练使用计算机完成各项流程性操作 任职要求： 工作时间为20:00-06:00，期间00:00-02:00为休息时段，可自行选择是否休息，任务完成后即可提前休息 具备良好的学习与理解能力，能快速适应工作节奏，熟练操作电脑设备 态度端正，服从管理安排，工作细致认真、责任心强 需自备电脑设备（笔记本或台式机均可）以及额外配备的显示器

岗位职责： 1. 全面负责居住地所在区域的沥青拌合站市场开发，独立拓展并维护沥青拌合站及道路施工项目客户； 2. 深入挖掘客户需求，通过陌拜、电话、网络等多种方式与客户建立联系，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3. 协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略。 任职要求： 1、具有2年以上销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、 具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现10万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

招聘前台/助理岗位。薪资为3500-5000元/月。工作内容包括日常接待和整理资料。要求做事细心、有耐心。工作时间9:00至17:30。福利待遇包括免费培训、团队培训、团队带教，工作环境舒适，定期团建，多劳多得，节日礼品，优秀员工奖励。招聘长期有效，招满即止。有意者请点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

工作职责： 负责集团办公室日常行政事务的统筹与执行，涵盖会议组织、文件流转、印信管理、招采流程等相关工作。 协助上级完成行政类文书处理及综合性文职支持。 配合开展各项行政信息的传达与通知发布。 任职要求： 本科及以上学历，行政管理、文秘等专业背景者优先考虑。 具有一年以上行政或后勤岗位工作经验，熟练使用常用办公软件（Word/Excel/PPT）。 具备良好的沟通协作能力和服务意识，能够高效应对多项并行任务。 做事认真细致，责任心强，具备较强的应变与问题处理能力。

1、开发汽车与装备主机厂、大经销商等KA客户，提升公司的市场占有率，提高客户满意度； 2、在客户开发部部长领导下负责公司指定的大客户开发工作，牵头或参与开发项目组工作； 3、以项目经理角色完成新客户资源收集、开发方案制定与执行、业务方案编撰、客户关系公关、投标工作组织与执行等工作； 4、对上级分配的自身年度新客户开发目标任务负责。

残留清洗剂检测模块 —— 产品经理 岗位名称：光学检测产品经理（清洗剂残留检测方向） 岗位职责： 负责清洗剂残留检测模块的全周期产品管理工作，涵盖需求收集、方案构思、技术参数设定、原型开发规划以及批量生产、交付验收与售后技术支持。 深入掌握荧光光谱、拉曼光谱、三维成像、杂散光控制、信噪比提升等光学检测核心技术，主导产品功能架构与性能标准制定（如光谱范围、分辨率、波长准确性、扫描效率、信噪比等）。 协同光学、电子、软件及结构研发团队，制定开发路线图，监控关键里程碑，确保产品按计划高质量完成。 对接精密光学中心客户，参与需求讨论、技术方案评审、测试验证及问题整改闭环，确保交付成果满足技术要求与验收规范。 构建完善的产品文档体系，包含使用说明书、技术参数文件、出厂检测报告、验收准则等资料。 关注行业技术动态，持续推动产品优化迭代，增强产品市场竞争力与运行稳定性。 任职要求： 本科及以上学历，光学工程、精密仪器、测控技术、光电信息等相关专业背景。 具备2年以上光学检测或光谱分析类仪器产品管理经验，有荧光、拉曼或光谱检测设备项目经历者优先。 熟悉高精度光学检测设备研发流程，了解单色仪、激发光源、光电传感器、信号处理等核心组件原理。 具备出色的需求洞察、系统设计与跨职能团队协作能力，可独立主导新产品从概念到落地的全过程。 有科研院所项目交付经验，熟悉其验收标准与流程者更佳。 工作严谨细致，沟通高效，抗压性强，能够面向客户开展技术交流并快速响应问题。

负责采购类业务产品的整体规划，需具备大型采购至结算全流程项目背景。主导需求调研、功能方案设计、项目进度管控及成果验收与培训工作；协调内部开发资源，推进产品落地，输出高标准的需求说明文档、原型图等材料，保障产品实现与业务目标和用户实际需要高度契合。 1. 五年以上产品相关工作经验，掌握大规模采购业务运作流程，有竞买竞拍系统建设经验者更佳； 2. 沟通推动力强，能够准确理解业务部门诉求，高效组织跨职能团队协同推进； 3. 熟练操作 Axure、Visio、MindManager 等专业工具，可独立完成需求文档撰写、原型制作、流程图设计及用户指导手册编制； 4. 本科及以上学历，具有项目统筹与数据处理能力，善于利用数据分析结果指导产品迭代优化； 5. 能够适应快节奏工作环境，接受必要时加班安排，富有创新思维和团队合作意识。

岗位职责 一、全盘行政管理工作 1. 负责公司行政体系的搭建、优化与落地，制定并完善行政管理制度、流程规范，保障公司行政工作标准化、高效化运转。 2. 负责公司年度行政预算的编制、执行与管控，严控行政成本，优化办公资源配置，实现降本增效。 3. 统筹公司办公环境管理、固定资产管理、后勤保障（办公采购、车辆、宿舍、食堂等）、工商证照管理、年检变更等日常行政工作。 4. 负责公司各类会议、商务接待、政企接待的统筹策划与落地执行，保障会务与接待工作顺利完成。 5. 负责行政团队的日常管理、工作分配、培训与考核，搭建高效的内勤支持体系，配合各部门做好跨部门协同保障。 6. 完成公司管理层交办的其他行政统筹、综合管理类工作。 二、政府项目申报与资质管理（核心专项） 1. 政策研究与机会挖掘：持续跟踪国家、省、市、区各级政府部门（工信、科技、发改、人社等）发布的产业政策、扶持政策、专项资金、补贴奖励申报通知，深度解读政策要求，结合公司业务与发展规划，梳理匹配可申报项目，出具可行性分析报告与申报规划。 2. 项目申报全流程管理：独立负责申报项目的立项、资料收集、材料撰写、方案编制、装订提报全流程工作，跟进项目评审、公示、立项、拨款全节点进度，及时对接解决申报过程中的各类问题，确保申报成功率。 3. 项目验收与合规维护：负责已立项项目的过程管理、资料归档、进度跟踪，牵头完成项目结题、验收、审计等后续工作，保障项目合规落地，维护公司政策扶持资质的有效性。 4. 企业资质与知识产权管理：统筹公司高新技术企业、专精特新企业、ISO体系、行业资质等各类资质的申请、年检、维护、升级工作；配合完成商标、专利、软著等知识产权的申请、维护与管理，为项目申报提供核心支撑。 5. 政企关系维护：对接各级政府主管部门、行业协会，建立并维护长期稳定、良好的政企沟通渠道，配合完成各类政府调研、数据统计、信息上报等工作。 6. 搭建公司政策信息库，定期向管理层输出政策解读与申报建议，为公司战略发展提供政策层面的参考与支持。 任职要求 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理、中文、法律、经济类相关专业优先，能力优秀者可放宽至大专学历。 2. 3年以上中大型企业全盘行政管理经验，同时具备2年以上政府项目申报全流程独立实操经验，有多个成功立项的申报案例（高新技术企业、专精特新、专项资金补贴等）者优先。 3. 熟悉国家及地方产业政策、扶持资金申报规则与流程，熟悉各类企业资质、知识产权的申报要求与办理流程，能精准把握政策核心要点与申报标准。 4. 具备极强的公文写作、材料编制与逻辑梳理能力，文字功底扎实，能独立完成高质量的申报材料、政策报告、制度文件与商务文案。 5. 熟练使用Office全套办公软件，具备良好的数据分析、预算管控与团队管理能力。 6. 具备优秀的沟通表达、政企对接与跨部门协调能力，有良好的政府渠道资源者优先。 7. 责任心强，工作严谨细致，抗压力强，具备极强的保密意识、结果导向思维与团队协作精神，能接受项目申报期的阶段性加班。

岗位职责： 1.了解并熟悉公司产品及运营内容，掌握最新的咨询与行业知识 2.根据团队需求提供专业技能与解决方案 3.负责团队事务处理、问题整理及监督执行 任职要求： 1.1~3年工作经验，具有良好的沟通能力 2.工作认真负责，有较强的责任心和团队协作精神，有管理经验优先 3.具有一定学习能力，能快速掌握新产品与业务知识 综合待遇：7000~9000,5000+无责底薪，缴纳社保，周末双休，团建聚餐，公正透明的晋升渠道。

岗位职责： 1、依据公司战略方向、市场导向及客户需求，开展市场调研工作，制定储能业务领域的产品规格与解决方案规划； 2、负责搜集储能/动力行业相关政策信息，以及产品需求标准、客户动态和竞争对手情况，及时整理反馈，并提出产品与解决方案优化建议； 3、深入挖掘用户实际需求，结合行业趋势分析、市场调研和竞品研究，完成产品的定义与项目立项工作； 4、协同研发团队推进产品开发进程，确保产品按时上市，同时承担产品资料编写及推广支持任务； 5、全面负责产品从导入到退市的全生命周期管理工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电化学、电气、机械、新能源、电力电子、自动化等相关专业背景； 2、具备清晰的逻辑思维能力，良好的抗压性、沟通协调能力和学习能力，能有效推动问题解决，工作条理分明，可独立应对客户技术交流及各类内外部汇报场景； 3、具有1年及以上储能/动力电池行业工作经验，熟悉储能/动力类产品的规划、开发及管理流程。