1、负责与客户对接沟通及关系维护，准确把握客户需求，及时协调处理各类问题。 2、统筹活动全流程的策划与落地实施，联动相关部门，保障各环节有序推进。 3、落实活动执行细节，合理调配人员、场地、物资等资源，全程跟进并监督执行进度。 招聘要求： 1、具备项目管理或现场管控经验者优先考虑 2、具有较强的项目统筹能力，能灵活应对现场突发情况并有效解决问题 3、具备出色的沟通协调能力 4、持有驾照并能熟练驾驶

1、与客户保持有效沟通，准确把握需求，及时协调并处理相关问题。 2、统筹活动全流程的策划与落地，联动各部门协作，保障活动有序开展。 3、落实活动执行细节，合理调配人员、场地、物资等资源，全程跟进执行进度。 招聘要求： 1、具备项目管理或现场管理经验者优先考虑 2、具有项目整体协调能力，能灵活应对现场突发情况并解决问题 3、具备良好的语言表达与沟通协调能力 4、持有驾驶证，能够熟练驾驶

岗位职责： 1. 主导电商平台的战略布局与落地实施，涵盖市场定位、商品规划及推广策略等核心环节。 2. 搭建并持续优化电商运营团队结构，提升组织运作效率，保障各项业务指标顺利达成。 3. 研判行业动态与消费趋势，制定灵活应变的运营策略，增强品牌在数字渠道的竞争优势。 4. 开拓外部合作渠道，挖掘潜在商业机会，助力电商业务实现可持续扩张。 任职要求： 1. 拥有扎实的电商领域背景，具备成功操盘电商项目经验者优先考虑。 2. 具备卓越的团队领导力，善于激发成员潜力，推动团队高效完成业绩任务。 3. 具有敏锐的市场感知能力和商业判断力，能及时捕捉并应对市场变动。 4. 具备出色的沟通协作水平与谈判能力，可高效整合内外部资源协同推进项目。

薪资待遇：底薪+目标奖金+利润分红/销售提成，能力突出者年薪可达50W以上。需具备吃苦精神！吃苦耐劳！代运营及仅想凑合者请勿打扰！！ 具体薪酬可面谈，只要您有能力、有 ambition，渴望成长，欢迎加入我们！ 公司拥有成熟稳定的老店资源，产品为自产自销模式，目前处于快速发展阶段，诚邀志同道合人才携手共进、共享成果！ 岗位职责： 1. 独立管理店铺运营，主导爆款打造； 2. 负责淘宝、天猫、京东、拼多多等平台的店铺整体规划与营销推广； 3. 研判市场趋势及竞品运营策略，制定优化方案并输出可行性分析报告。 任职要求： 1. 具备3年以上独立运营经验，熟练使用淘系推广工具； 2. 精通数据挖掘与分析，能对店铺日常运营数据进行系统梳理与解读； 3. 能输出可落地的爆款孵化方案，有成功操盘案例者优先考虑； 4. 具备良好抗压能力，踏实肯干，责任心强，细致务实且富有创新意识。

岗位职责 1.负责公司旗下拼多多、抖店、小红书等电商平台的日常运营工作，涵盖店铺整体规划、页面视觉升级、营销活动设计及商品推广等全流程运营管理。 2.优化产品类目排名、关键词标题、店铺访问流量与转化效率，开展数据统计分析，合理配置并优化营销工具的使用效果。 3.持续采集行业动态与市场趋势信息，定期整理形成完整数据分析报告，并提出切实可行的应对策略建议。 岗位要求 1.熟悉电商运营模式，掌握线上销售技巧，具备成功运营电商平台的实际经验，拥有丰富的市场策划与推广实操背景。 2.熟知主流电商平台规则及推广机制，对抖店或拼多多后台活动模块有扎实的操作与研究基础。 3.具备一年以上电商运营从业经历，责任心强，能承受工作压力，具有良好的协作意识和团队合作精神。

职位信息： 1、负责公司唯品会、抖音、天猫旗舰店、拼多多、得物等平台店铺的日常运营，涵盖商品上下架管理、页面视觉布局优化、活动申报及资质更新，确保运营操作符合各平台规范并体现品牌风格；——根据个人专长匹配对应运营渠道 2、制定月度与季度销售目标，结合童装服饰的季节性特征规划爆款孵化方案，提升库存流转效率； 3、主导平台大型促销活动（如品牌日、超级大牌日），完成活动报名、资源位争取、定价策略设定及推广素材提交，推动GMV增长； 4、跟踪核心运营数据（如动销率、UV价值、加购转化、拒退率），输出日/周/月维度的数据分析报告，针对性优化商品标题、主图设计与详情页内容； 5、搭建童装类目价格监测体系，动态调整竞品比价策略，适配平台流量分发机制； 6、协同设计团队推进视觉素材迭代升级，联动供应链团队确保热销商品库存充足； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年左右唯品会/抖音/拼多多/得物/天猫/淘系知名品牌店铺运营经验，有童装类目背景者优先； 2、熟练掌握各大电商平台工具及活动玩法，熟悉平台推广逻辑与规则机制； 3、思维清晰，对数据高度敏感，具备扎实的数据分析能力； 4、以结果为导向，抗压能力强，拥有创新意识和良好的跨部门协作能力； 5、若具备更高体量销售项目操盘经验者，薪资可面议！ 【薪资待遇】 1. 公司拥有多平台多店铺业务布局，重视人才发展，薪酬可协商，提供充足的晋升机会；依据个人兴趣与经验安排适配平台，支持跨平台岗位调配！ 2. 月薪结构=基本工资5000-8000元+提成（5%–10%阶梯式提成）+不定期激励奖金+五险，综合月收入8000-12000元，每季度固定调薪；试用期薪资全额发放 3. 工作时间：大小周休息，9:00-18:30，午休1.5小时 4. 假期安排：超长春节假期+法定节假日正常休假 5. 晋升机制透明，按工作能力与贡献评定晋升，无裙带关系，人际关系简单高效 6. 入职即签订正式劳动合同，配备完善的培训体系与清晰的职业成长路径

岗位职责: 1.学习并熟练掌握电商平台店铺运营的基本操作流程； 2.负责平台商品的上架发布及商品链接的优化调整； 3.参与电商平台各类促销活动的提报及日常店铺维护工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通与表达能力，能高效执行各项工作任务； 2.熟悉主流电商平台的操作规范，有相关工作经验者优先考虑； 3.本科及以上学历，年龄在22-28岁之间； 4.拥有1年以上社会工作经历 工作时间： 9:00-19:00，午休1.5小时；每月安排调休4天 福利待遇： 1.薪资结构：试用期3个月，月薪4000元，转正后4000元+1000元绩效； 2.入职即享受公司免费提供的中餐和晚餐； 3.每月不定期组织下午茶、员工团建及聚餐活动；公司配备完善的培训机制，提供清晰的职业发展路径与晋升空间，办公环境舒适，团队氛围积极向上

一、核心资质要求 1、精通京东店铺整体规划，熟悉平台活动申报流程及搜索排名优化机制，熟练运用快车等推广工具；了解京东首页资源位（如疯狂抢购等）的流量分发规则，能够基于数据分析持续优化产品布局与运营策略； 2、具备成功打造爆款产品的实战经验，能结合行业趋势与竞品动态制定具有差异化的运营方案； 3、熟悉抖音平台公域与私域流量协同运营模式，掌握算法推荐逻辑，擅长短视频内容选题、脚本创作及账号成长孵化，能通过数据反馈优化投放策略与转化效果； 4、具备微商城会员体系搭建能力，熟悉会员等级设计与社群裂变机制，善于通过社群运营和用户分层管理提升活跃度，有效利用私域流量提高复购率，同时了解分销商招募流程及管理体系，可通过激励政策与培训支持提升分销效能； 5、熟悉本地旅游资源整合路径，需依托恩施“世界硒都”的地域特色，策划硒元素融合旅游产品、个性化定制项目或跨界联合营销活动。 二、软性素质要求 1、熟练使用PR、PS、PPT等常用设计软件，可独立完成页面视觉优化及营销素材制作； 2、至少5年电商运营从业经验，有健康类、食品类或农产品类目成功运营案例者优先考虑。

C端运营专员工作内容： 1.利用自有广告资源开展异业合作置换，实现线上线下的广告曝光推广 2.负责本地生活板块、社群维护及福利官角色，重点提升用户互动、福利发放与权益管理 3.根据公司实际需求拟定活动策划方案及相关执行细则，并高效组织落地实施 4.整合阿里本地生活与品牌方资源优势，联动第三方合作渠道，设计精准化活动或联合营销方案，助力新增用户增长与品牌声量提升 任职要求： 1、******* 2、性别不限 3、大专及以上学历，专业不限； 4、具备1年以上市场运营、策划或销售相关工作经验 5、拥有商超类市场运营经验或品牌区域代理督导经历者优先考虑 6、具备良好的沟通谈判能力，较强的适应力与学习能力

职位描述： 1、协助运营总监完成日常运营管理的相关事务。 2、配合开展运营中心各职能部门及线下门店的协调管理工作。 3、负责信息的整理与汇总，处理各类日常文档资料。 4、在总部政策或文件下达后，跟进门店执行进度，确保工作有效落地。 5、协助门店与集团各相关部门之间的沟通对接，保障信息畅通。 任职要求： 1、大专及以上学历，25岁****，具备2年以上相关工作经验； 2、熟练使用电脑及常用办公软件； 3、具有良好的团队协作意识，责任心强，具备优秀的沟通表达能力； 4、工作认真细致，能按时完成工作反馈，执行力高，抗压能力好； 5、男性需具备评估相关经验，女性需具备金融或催收领域经验。（无相关经验者请勿投递） 6、能够接受因工作需要的出差安排。

乡镇招师傅，工资面议，李总

年后市内酒店招聘炉子师傅两个，6500-7000！主案一名，月工资5500-6000洗碗一名，工资2800元！打荷一名，月工资3000元，以上岗位月休三天，节假日补休一天！电话

带车送货司机 工作地址:随州市优之速物流有限公司 6000-10000元/月 油补

现诚聘二灶一名，薪资7000–10000元/月，视能力可谈，每月休2天，联系电话

2026年杀鸡厂招工开始了 招割腿割翅一天350-400 招外挂挂毛鸡一天400-600计件 招切块的一个月一万多 招剔骨的2.5元一公斤月一万多 招切大胸一天300-350 招入库的一天310 招摘苦胆一天300-400 招修剪计件8000-10000 招切鸡腿计件一天300-400 招里挂挂鸡一天300-400 招普通包装岗位240-300 招入库一天310 切翅机计件工资一天300-400 电话

招聘启事 因业务发展需要，现急聘以下岗位人员： 配货员 2名 男女不限，工作认真负责，吃苦耐劳。 客服 2名 要求有相关工作经验，沟通能力强，细心有耐心。 包装工 3名 要求有相关工作经验，手脚麻利，能接受加班安排。 运营助理 2名 有相关工作经验者优先，学习能力强，做事踏实。 工作地址：电商物流园二期1号楼302 联系电话： 有意者欢迎来电咨询或直接面谈，期待你的加入！

岗位职责： 1.负责加油渠道运营策略落地执行，聚焦价格竞争力提升、油站动销增长及运营效率优化，对关键业务指标负责； 2. 搭建并持续迭代站点SKU管理体系，实施分层运营与动态调优，推动产品化、标准化运营能力建设； 3.协同产研、客户成功等跨部门团队，高效推进项目落地，保障合作进度、交付质量与目标达成； 4. 监测分析运营数据，识别问题与机会，输出优化建议并推动闭环改进； 5. 参与运营流程梳理与工具需求对接，助力运营提效与系统能力升级。 任职要求： 1.专科及以上学历，互联网加油平台或传统油品零售行业运营经验者优先； 2. 具备结构化运营思维和扎实的落地执行能力，能独立策划并推进中小型运营项目； 3.擅长跨团队沟通协作，具备强推动力、责任心与结果导向意识； 4.熟练使用Excel、PPT等办公工具，具备基础数据分析能力； 5.学习能力强，适应快节奏业务环境，对能源数字化运营有热情。

居家兼职 每天10-30分钟 可居家每天10-30分钟 兼职运营 每天半小时 职位详情： 招聘居家兼职 也可以全职在公司办公 公司提供各项目以及培训 了解新媒体项目的基本流程即可 收益分成制，时间自由，灵活 工作流程简单-易执行 如果在公司附近，可在公司办公 销售 客服 行政 人事 市场专员

工作内容管理日常人员考勤以及人员名单。安排面试入职以及住宿安排

1.负责小红书平台内容的编辑与修改 2.熟悉小红书平台操作，能够完成内容发布 3.事少好说话

因公司业务发展需要，全面向全国各地招聘推广员主要负责线上推广以及线下推广，公司主要回收旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，床单被套，家电旧书，公司对所有的推广人员进行免费培训。

工作内容： 1、整理客户信息，做好资料归档与记录； 2、积极对接客户，接待到访人员，提供精准化推荐服务。 3、执行市场推广相关活动。 4、与相关行业外部单位协商合作事宜，开发合作渠道。 任职要求 1、具备市场开发或推广相关工作经历； 2、性格踏实，勤奋务实，责任心强。 3、具备良好的协作意识和抗压素质。

岗位职责: 1. 负责4S店内外市场推广工作的组织实施，提升品牌影响力与市场份额； 2. 参与短视频内容创作与拍摄，确保产出内容符合品牌调性与质量标准； 3. 策划并落地执行直播项目，增强客户互动与用户粘性； 4. 整理分析市场动态及竞争对手信息，为优化产品与服务提供有效参考。 任职要求： 1. 具备较强的市场策划思维，可独立完成活动方案的制定与执行； 2. 熟悉短视频拍摄流程，能运用常用剪辑工具制作优质视频内容； 3. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效配合团队推进工作； 4. 对汽车领域具备一定认知，能较快融入4S店市场营销氛围。

1. 负责开拓并维护行业客户资源，持续深化与客户的长期合作关系； 2. 需具备出色的沟通技巧，反应灵敏，性格稳重，具备较强的应变能力； 3. 工作需覆盖随州及周边区域，适应经常性出差安排； 4. 本岗位薪酬结构为底薪3000元加销售提成

岗位职责: 1.负责4S店内外市场推广工作的组织实施，提升品牌影响力与市场份额； 2.参与短视频内容拍摄，保障视频品质及风格契合品牌调性； 3.策划并落地执行直播方案，增强客户互动与关系维护； 4.整理市场动态及竞品数据，为优化产品与服务提供有效参考。 任职要求： 1.具备较强的市场策划能力，可独立完成活动的策划与执行； 2.熟悉短视频拍摄流程，能运用相关工具制作优质视频内容； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够高效协同团队成员； 4.熟悉汽车行业基本情况，能迅速融入4S店市场运营环境。

工作内容： 1.负责公司外贸独立站、阿里巴巴国际站及短视频社媒平台的日常运营，提升产品曝光度、点击率与询盘数量，优化网站及社媒账号在各平台的排名表现。 2.优化公司产品图片与视频素材，完成产品信息上传，打造高转化率的商品详情页；结合产品销售数据与排名动态，及时制定并调整营销策略与推广方案，落实数据分析相关工作； 3.快速掌握公司产品特性，洞察客户搜索行为，据此优化网站页面结构与视觉呈现；定期开展账号运营健康分析，形成总结报告，并及时向主管反馈运营情况； 4.掌握橱窗推荐或P4P等广告工具的精准投放技巧，提升广告效果与投入产出比； 5.执行上级安排的工作任务，确保按时高效完成各项运营目标。 职位要求： 1.英语四级及以上水平，具备良好的英文读写译能力，口语不作硬性要求； 2.电子商务、国际贸易、英语、网站运营等相关专业背景者优先考虑； 3.具备较强的应变与协调能力，能够独立应对和解决运营中的问题，适应一定的工作强度； 4.热爱本职工作，富有团队协作意识，兼具独立工作能力，乐于接受新事物并积极创新。 备注：此职位工作地点位于湖北随州市曾都区程力汽车集团18号楼底盘大楼。

1、遵守公司各项规章制度，积极树立企业形象，维护公司利益； 2、负责指定区域的宣传推广与销售工作，达成既定的销售任务目标； 3、依据公司市场营销规划，开拓新客户资源，同时做好辖区内老客户的维护与管理； 4、配合主管完成其他相关工作，针对实际工作中出现的问题，及时提出合理化改进建议。 任职资格： 1、学历不限，性别不限； 2、热爱销售岗位及医疗美容行业，具备良好形象与气质； 3、愿意挑战高收入，富有责任心，能吃苦耐劳，具备优秀的沟通能力与团队合作意识。

职位描述： 一句话总结：通过线下推广将餐饮店铺接入美团外卖平台，并协助商家优化线上运营，助力提升线上销量与品牌影响力。 岗位职责： 1.落实公司销售策略与政策，负责区域内新商户的开发及老商户的日常维护，与商户建立长期稳定的合作关系，确保完成既定业绩指标； 2.深入挖掘商户实际需求，结合本地消费特点制定个性化的营销与运营方案，推动多元化合作模式，助力商家提升经营能力； 3.协同公司内部各职能部门，高效响应并解决商户在经营过程中遇到的问题和突发状况，及时处理来自商家与消费者的投诉、反馈与建议，提升双方满意度； 4.主动收集区域内的市场动态、商户意见及用户反馈，为业务优化提供有效建议，持续助力企业品牌形象建设。 任职资格： 1.有1年以上零售、快消、餐饮或生活服务类行业销售或运营相关工作经验者优先； 2.具备较强的客户服务意识、团队协作精神和职业责任感，性格积极乐观，思维敏捷，富有责任心； 岗位亮点： 1.公司提供系统化培训机制及清晰的转岗与晋升通道，支持员工持续提升专业能力和管理素养； 2.团队氛围积极向上，充满活力，协作高效，工作环境轻松融洽。 业务介绍： 美团外卖始终践行“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，聚焦用户用餐需求。我们运用科技手段连接消费者与餐饮商家，依托规模化的配送网络，打造“线上+线下”融合的运营模式，持续为用户提供高品质、精细化、多元化的外卖服务体验。外卖事业部作为全链路交易服务平台，围绕餐饮外卖构建了涵盖核心业务与创新项目的组织架构。我们的目标是帮助商家拓展收入来源、提升运营效率，推动餐饮行业的数字化转型，同时为更多用户带来便捷且优质的餐饮服务。加入我们，共同为亿万用户创造更美好的用餐体验，让生活更有滋味！

1.负责开拓并维护行业类客户资源，持续提升客户关系质量； 2.需具备出色的沟通技巧，反应迅速，性格稳重，具备较强的应变能力； 3.工作需常驻随州，并覆盖周边区域开展外出差务； 4.本岗位薪酬结构为底薪3000元加销售业绩提成

业务精英， 基本要求： 1、具备强烈的进取心和职业责任感；性格开朗，善于与客户建立良好关系，仪态大方得体； 2、拥有出色的交流与谈判技能；具备良好的表达能力和说服技巧； 3、年龄18-45岁，性别不限，学历不限，经验不限，擅长人际互动 职位描述： 1、维护客户关系，为客户推荐合适的产品方案 2、熟悉公司内部各项运作流程，向职能部门提供准确、简洁、完整且有价值的信息支持 3、主动与客户保持联系，推动产品推广与销售达成，并落实后续服务工作 4、配合上级完成其他相关事务 年龄：18-45岁以内，男女不限，学历不限，擅长与人沟通 薪资待遇：具体面议 欢迎优秀人才加入，提供行业内具竞争力的薪酬