【岗位职责】 1. 学习并熟悉电商平台店铺运营的基本操作流程； 2. 负责平台商品的发布及商品链接的优化调整； 3. 参与商品促销活动提报及日常店铺维护工作。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通与表达能力，能高效执行各项工作任务； 2. 了解电商平台运作流程，有相关经验者优先考虑； 3. 本科及以上学历，年龄20-28岁； 4. 具备一年及以上工作经验。 【上班时间】 8:30-18:30 午休1.5小时 入职包2餐 【薪资待遇】 1. 试用期3个月，试用期薪资4000元，转正后4000+1000元； 2. 入职后免费提供中餐和晚餐

接受实习生和应届生 岗位职责: 1、从公司基层起步，参与人事部+运营部+产品部+市场部等多个部门轮岗学习，轮岗结束后根据个人兴趣及实际表现，结合公司需求确定最终岗位； 2、负责搜集并整理市场相关信息，涵盖用户需求、竞品动向及行业发展趋势，并开展分析研判，为管理决策提供数据支持； 3、参与品牌建设与推广工作，借助广告投放、公关活动、社交平台等多种形式，传播企业品牌形象，提升品牌影响力； 4、协助开展部门日常管理事务，包含人才引进、员工培训、绩效评估，以及预算规划与资源配置等工作。 岗位要求: 1、积极进取，有明确成长意愿和发展目标； 2、具备较强的学习能力，能通过系统化培训掌握人力资源管理、企业运营等相关知识体系； 3、坚持实事求是的态度，深入理解并融入集团文化与管理体系，以达成结果为核心导向； 4、能够从基础性工作做起，持续积累经验，主动突破自我； 5、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，可与多元背景的同事高效协同。 福利待遇: 薪资待遇:试用期综合待遇6500+，转正后综合待遇8k，试用期1~3个月。 带薪培训 公寓式宿舍，入职即免费住宿，轻松愉快的工作环境。 晋升调薪 每年1-2次公平考核调薪机会，只要努力，就会有回报! 晋升方向 实习生--中层管理--高层管理年薪20-50万! 郑重承诺:公司自主招聘，不收取任何费用，一经录用即安排住宿! 郑重承诺:公司自主招聘，不收取任何费用，一经录用免费提供住宿! 任职要求: 1.欢迎应届生及实习生报名，大专及以上学历； 2.年龄18~25； 3.性格稳重、耐心细致，态度积极，品行端正，诚实守信，作风踏实严谨。

无夜班，比进厂轻松，找工作不难，但想找高薪、待遇好、晋升快的岗位却不容易。 眼前这个机会，正是你期待的：薪资高、福利优、成长快！机会难得，把握现在，你就是主角！ 薪资5000＋提成＋团队奖金＋公费旅游 1、入职即配优秀主管一对一指导（新手无需担心），全程免费培训！ 2、工作时间早八晚六，节假日正常休息。 3、提供舒适住宿环境（空调、冰箱、洗衣机等生活设施齐全） 4、工作日每日供应雪糕、冷饮、水果、零食及下午茶！ 5、五险保障，生日关怀，年度旅游安排 6、团队氛围极佳～同事颜值在线（悄悄说：女生多且出众，想脱单又想赚钱的别错过！） 7、这里不要求你有多强的经验！只要愿意学、愿意干，就能做得出色！ 任职要求： 1、热爱本职工作，认同公司文化，具备良好的团队融入能力 2、态度积极，做事踏实坚持，拥有基本沟通能力和协作意识 3、自信稳重，富有热情，性格开朗，亲和力强，工作主动认真 4、年龄17周岁以上，28岁以下，专业不限 公司提供住宿，重要的事情说三遍 提供住宿！！ 提供住宿！！ 提供住宿！！ 任职要求： 1. 年龄17-25岁，学历不限！男女均可，经验不限 2. 普通话标准，表达清晰，具备良好沟通能力 3. 有管理意向或市场管理经验者优先（所有出差费用公司全额报销） 岗位福利： 1. 薪资5000+五险一金+年终奖+免费旅游+杰出人才奖，晋升通道完善，综合收入7000-10000元（差旅费全报！） 2. 提供配套齐全的住宿 3. 不定期发放各类奖励（含实物、现金、旅游等），节日福利丰富～办公环境优越！公司靠近公交站与地铁口，通勤便利！（团队氛围融洽，领导贴心，同事友善互助）

公司主要产品是药品、食品经营，线上店铺传统运营店铺，但是我们需要有经营药品的经验！！！公司目前20人左右，全都是年轻人！ 岗位内容： 1. 精通主流电商平台（如天猫、京东、淘宝、抖音其中一项即可）的运营模式，熟练操作平台推广工具并进行数据复盘，制定有效的运营策略，需具备5年以上相关工作经验 2. 负责天猫、京东、淘宝、抖音等平台的商品上新及日常运营管理，能独立完成店铺全流程运营 3. 组织策划店铺促销活动申报，管理商品库存与周转效率 4. 对接设计团队，优化店铺视觉呈现，提升产品主图点击率及整体曝光表现 5. 统筹运营助理、美工、客服、后勤等人员的工作分配，具备团队管理经验，每日任务安排与工作总结需清晰明确 薪资待遇： 1. 无责任底薪4-9K，具体面议可谈 2. 周日单休，法定节假日正常休息 3. 工作时间9:00-18:00，中午设有午休时段 上班地址： 办公环境舒适，氛围轻松愉快不内卷，办公室有只狸花猫~ 不接受居家办公！

不需要剪辑视频、无需打电话！年龄******，想尝试汽车行业但没有经验的也可投递！想要工作轻松、能适当放松又能赚钱的可投递！ 【薪资待遇】 无责任底薪+500元开单奖励（销售成交后分给你的奖金），综合收入6-8k！ 【工作内容】 协助销售在指定渠道添加客户，后续无需跟进，任务简单易上手。 提前完成任务可自由安排时间，朝九晚六，每天按时下班不加班！ 【休假福利】 每月休息4-6天，定期组织旅游、观影、聚餐、团队建设活动，福利丰富！

本公司专注国际版抖音Tik Tok运营培训，现招聘Tik Tok运营专员岗位 工作内容：通知学员参与Tik Tok培训课程、协助开展TikTok教学运营 1. 客户资源由公司提供，精准分配客户资料 2. 通过电话联系客户，邀请其参加培训课程，并指导运营实操 3. 跟进客户确保按时参训，无需到场支持，现场有助教完成签单 任职要求 1. 不限英语能力，表达清晰，普通话标准 2. 具备良好的学习理解与沟通协调能力 3. 热衷于销售类工作，能适应快节奏与压力 4. 经验不限，入职后安排一对一指导，专人带教 工作时间：9:00-18:00，午休2小时，下午茶休息30分钟，周末双休 薪资待遇：无责任底薪4000-4500 + 周结奖金1000-2000 + 提成6%-8% + 月度奖励500-1000； 福利待遇：入职即缴社保、定期下午茶、员工生日会等

岗位职责： 1. 主导电商平台的战略布局与落地实施，涵盖市场定位、商品规划及推广策略等核心环节。 2. 搭建并持续优化电商运营团队结构，提升组织运作效率，保障各项业务指标顺利达成。 3. 研判行业动态与消费趋势，制定灵活应变的运营策略，增强品牌在数字渠道的竞争优势。 4. 开拓外部合作渠道，挖掘潜在商业机会，助力电商业务实现可持续扩张。 任职要求： 1. 拥有扎实的电商领域背景，具备成功操盘电商项目经验者优先考虑。 2. 具备卓越的团队领导力，善于激发成员潜力，推动团队高效完成业绩任务。 3. 具有敏锐的市场感知能力和商业判断力，能及时捕捉并应对市场变动。 4. 具备出色的沟通协作水平与谈判能力，可高效整合内外部资源协同推进项目。

岗位职责: 1.负责小红书与抖音平台的内容规划及日常运营管理 2.提升账号曝光度与粉丝活跃度，促进潜在客户增长 3.跟踪用户数据表现，调整并优化内容发布节奏与策略 任职要求： 1.熟悉小红书和抖音平台的运营机制与推广方式 2.具备出色的内容策划能力与文案表达功底 3.可独立开展工作，同时具备良好的沟通协作意识

工作内容： 1、通过抖音、小红书、知乎等线上平台，识别筛选符合公司业务定位的潜在客户，并转化为客资； 2、有过医疗行业经验者优先（SG，三代），其他行业有过截留引流经验也可； 3、获取客户联系方式推送给销售； 任职要求： 1、年龄20-32岁，男女不限，应届毕业生优先。 2、熟悉抖音、小红书、知乎等主流线上平台操作规则，具备一定在线沟通技巧和客户服务意识。 3、工作细致耐心，有较强的执行力和目标感 4、有客户资源拓展、电销、网销相关工作经验者优先。 无责底薪4000+提成+奖金 当月开单，底薪翻倍/多倍 缴纳社保，过年过节福利多多 上班时间9:30-18:00（一天工作7个小时） 节假日正常休哦～

协助美团商家更换服务设备安装流程及操作系统维护

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【入职支援奖6K，满月发放】 【入职支援奖6K，满月发放】 【入职支援奖6K，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：湖南长沙异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！详谈报名！

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长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

一、岗位职责 1.负责公司视频号、公众号的日常运营与内容规划，制定发布节奏，提升账号 活跃度与品牌影响力。 2.独立完成内容策划、文案撰写、视频拍摄、剪辑制作、字幕特效等全流程工 作。 3.定期监测账号数据，分析运营效果，优化内容策略，提升粉丝粘性与转化率。 4.及时回复业主/客户留言与私信，处理用户反馈，维护良好的品牌形象。 5.建立并管理素材库，确保素材的规范整理与高效复用。 6.配合公司活动、项目宣传及其他品牌推广工作。 二、任职要求 1.大专及以上学历，新媒体、广告、影视制作、中文等相关专业优先。 2.1年以上公众号/视频号运营经验，有物业/社区类相关经验者优先。 3.熟练掌握剪映、PR等剪辑软件，具备独立拍摄与剪辑能力，镜头感佳、审美 良好。 4.文案功底扎实，语言通俗易懂，能结合物业场景创作优质图文与短视频内容。 5.了解平台运营规则，具备基础数据分析能力，能根据数据优化内容方向。 6.服务意识强、责任心高，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。 7.能适应弹性工作与必要加班，学习能力强，愿意持续提升专业技能。

到岗时间：不限 一、岗位职责 1.负责公司视频号、公众号的日常运营与内容规划，制定发布节奏，提升账号 活跃度与品牌影响力。 2.独立完成内容策划、文案撰写、视频拍摄、剪辑制作、字幕特效等全流程工 作。 3.定期监测账号数据，分析运营效果，优化内容策略，提升粉丝粘性与转化率。 4.及时回复业主/客户留言与私信，处理用户反馈，维护良好的品牌形象。 5.建立并管理素材库，确保素材的规范整理与高效复用。 6.配合公司活动、项目宣传及其他品牌推广工作。 二、任职要求 1.大专及以上学历，新媒体、广告、影视制作、中文等相关专业优先。 2.1年以上公众号/视频号运营经验，有物业/社区类相关经验者优先。 3.熟练掌握剪映、PR等剪辑软件，具备独立拍摄与剪辑能力，镜头感佳、审美 良好。 4.文案功底扎实，语言通俗易懂，能结合物业场景创作优质图文与短视频内容。 5.了解平台运营规则，具备基础数据分析能力，能根据数据优化内容方向。 6.服务意识强、责任心高，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。 7.能适应弹性工作与必要加班，学习能力强，愿意持续提升专业技能。

抖音号运营操作

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长类项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 4.细致耐心、责任心强，能适应多任务协同的工作节奏 5.具备学习意愿与团队协作精神，抗压能力良好

岗位职责：无需夜班，工作环境优于进厂，找工作不难，但想找一份薪资高、待遇好、晋升快的工作却不容易。 眼前这份工作正是你期待的高薪、优待、快速晋升的机会！!！机遇难得，抓住当下，你就是主角！!! 薪资5000＋提成＋团队奖金＋公费旅游 1、入职即配优秀主管一对一指导（新手无需担心），全程免费培训！ 2、工作时间，早八晚六，午间休息两小时，节假日正常休假。 3、提供舒适住宿（空调、冰箱、洗衣机等家电齐全） 4、工作日每日供应免费雪糕、冷饮、水果、零食，下午茶畅享！ 5、五险保障，生日关怀，年度旅游福利 6、团队氛围极佳～同事颜值在线（悄悄说女生同事不仅多而且颜值高，想脱单又想赚钱的赶紧加入！!!) 7、这里不要求你有多强经验！只要愿意学！愿意拼！就能做得出色！ 任职要求： 1、热爱本职工作，认同公司文化，能顺利融入集体 2、态度积极，做事踏实坚持，具备良好沟通能力与团队合作精神 3、自信稳重，富有热情，性格阳光，待人亲切，工作主动认真 4、年龄17周岁以上，28岁以下，专业不限 公司提供住宿，重要的事情说三遍 提供住宿！！ 提供住宿！！ 提供住宿！！

岗位职责： 1.负责加油渠道运营策略落地执行，聚焦价格竞争力提升、油站动销增长及运营效率优化，对关键业务指标负责； 2. 搭建并持续迭代站点SKU管理体系，实施分层运营与动态调优，推动产品化、标准化运营能力建设； 3.协同产研、客户成功等跨部门团队，高效推进项目落地，保障合作进度、交付质量与目标达成； 4. 监测分析运营数据，识别问题与机会，输出优化建议并推动闭环改进； 5. 参与运营流程梳理与工具需求对接，助力运营提效与系统能力升级。 任职要求： 1.专科及以上学历，互联网加油平台或传统油品零售行业运营经验者优先； 2. 具备结构化运营思维和扎实的落地执行能力，能独立策划并推进中小型运营项目； 3.擅长跨团队沟通协作，具备强推动力、责任心与结果导向意识； 4.熟练使用Excel、PPT等办公工具，具备基础数据分析能力； 5.学习能力强，适应快节奏业务环境，对能源数字化运营有热情。

岗位职责 1. 全面负责天猫 / 京东工业品店铺的整体运营，包括战略制定、营销推广及日常管理执行； 2. 策划月度促销活动与销售目标，科学分配推广预算，确保业绩指标顺利达成； 3. 提升商品搜索曝光与排名，通过流量精细化运营提高点击率和转化效果，对最终销售结果负责； 4. 搭建日 / 周 / 月度数据监控体系（涵盖营销表现、竞品动态、行业趋势），持续优化运营方案； 5. 协同内部团队与品牌方资源，推进活动落地并及时应对执行过程中的各类突发情况； 核心挑战与发展路径 1. 持续优化广告投放效率，实现投入产出比最大化，保障店铺销售任务完成； 2. 不断提升用户购物体验，表现优秀者可晋升为运营主管，带领团队拓展业务规模（公司设有专项管理培养机制）； 任职要求 1. 统招大专及以上学历，具备3年及以上淘系 / 京东 / 拼多多平台实操经验（非代运营类型）； 2. 有五金工具、仪器仪表等标准品类目运营背景（非代运营）者优先录用； 3. 理解高单价、价格管控类产品的运营逻辑，拥有从0到1搭建电商平台店铺的实际案例； 4. 具备优质流量合作资源（含合规引流渠道）者优先考虑； 能力要求 1. 具备良好的沟通协调能力，数据敏感性强，执行力高，能适应业绩导向的工作节奏； 2. 精通主流电商平台规则与运营玩法，掌握搜索优化、活动策划等关键技能； 工作福利与待遇 时间：8:30-11:30 / 12:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息（大促期间偶有加班，后续可调休）； 试用期：1-2个月，试用期薪资为转正薪资的80%，表现突出可申请提前转正； 薪资：转正后采用「基本工资（50%）+ 绩效工资（50%，最高上浮至150%）」+ 年度绩效奖金模式； 福利：每日发放45元工作补贴（早餐10元 + 午餐25元 + 交通10元），享节日礼品、下午茶、季度团建活动，团队氛围轻松扁平； 特别说明：公司坚持合规化运营，诚邀具有工业品类目实战经验的人才加入，团队将提供头部行业资源支持！ 关键词：工业品类目方向、可晋升带团队、电商店铺运营、淘宝/天猫/京东/拼多多、不接受居家办公

【工作内容】： 1、学习并掌握拼多多/淘宝店铺的基础运营流程； 2、负责拼多多/淘宝平台商品链接的发布及优化调整； 3、参与商品活动申报，维护店铺日常运营工作。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，年龄20-28岁，接受无电商经验者/欢迎25届应届毕业生投递； 2、不设工作经验门槛，具备相关经验特别是电商平台操作经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力，踏实肯干、积极主动； 4、能熟练使用常用办公软件。 【工作时间】： 每日工作时间8:30-18:30，中午休息1.5小时，入职即享免费午餐与晚餐。 【薪资待遇】： 1、试用期2个月，月薪3.5k起，综合收入3.5k～5k，非销售岗位！ 2、晋升通道：见习助理-运营助理-运营专员-运营组长/店长-运营主管/经理； 3、定期组织部门团建活动、提供精致员工下午茶等福利； 公司拥有健全的组织架构，提供行业领先的薪酬体系与公开透明的发展平台。初期由专人带教，诚邀优秀人才加入团队！

岗位职责： 1. 负责沃思饮品线上销售通路的整体策略制定与落地执行，提升品牌在电商平台的运营表现； 2. 跟踪并解读电商平台销售数据，制定精准营销方案，优化商品陈列及用户购物体验； 3. 整合内部资源，主导电商营销活动的策划与实施，如新品上线、节庆大促等，促进销售增长； 4. 对接电商平台合作方，保持良好协作关系，推动资源争取与政策支持。 任职要求： 1. 熟知主流电商平台运作机制与操作流程，具备较强的数据解读与分析能力； 2. 拥有优秀的项目统筹能力，能高效联动多部门协同推进项目执行； 3. 关注市场动态，具备敏锐的洞察力，能及时应对市场变化并调整运营方向； 4. 具备出色的沟通技巧与团队合作意识，能够带动团队共同完成目标。

岗位职责： 负责房源信息审核及房屋实拍并上传系统，定期进行房源维护 岗位待遇： 双休，工作时间朝九晚六 任职要求： 需会骑电动车并具备基础拍摄能力，接受应届毕业生及无经验者 具备学习意愿和进取心态者优先，诚挚欢迎加入！

实习生-小白也可，有人带教可盖实习证明 [工作内容] 欢迎零基础，全程由导师指导，一对一帮带，团队以00后为主，沟通无障碍。 1. 负责小红书、抖音或快手账号运营（可自选平台） 2. 转发相关内容视频及图片素材 3. 跟进并维护线上咨询客户 4. 达成订单即可享提成！提成比例高！上不封顶 [工作时间] 上午9点至下午6点，中午休息2.5小时，每周双休，支持灵活调休，工作安排弹性 [薪资待遇] 新手阶段7K-12K，熟练后月入1.5W-3W，收入无上限 [发展空间] 晋升通道顺畅！可逐级晋升为合伙人→智能店长→区域经理→区域总监 激励机制：月度奖励、季度奖励、年终奖金、团队绩效奖

1、根据公司产品特性及市场动态，独立策划并实施网络推广、行业媒体传播、专业市场宣传等营销方案； 2、结合各电商平台及网络渠道特征，开展客户拓展、流量引入、转化提升及效果跟踪工作； 3、搭建电商数据管理模块，深入分析客户消费行为，挖掘用户需求与购买偏好； 4、依据公司经营战略与部门业务目标，科学安排团队分工并提供有效指导； 5、制定电商裱花产品标准化作业流程，监督执行过程，建立品控机制保障出品品质稳定； 6、紧跟市场需求主导产品升级迭代，按月推出季节性新品并完成技术落地转化； 7、构建原材料损耗监管体系，持续优化生产环节以降低资源浪费； 8、编制月度生产效益分析报告，评估产能利用与成本结构，参与年度销售目标制定并分解生产任务指标 岗位要求： 1、具有5年以上电商运营或平台运营管理经验，有餐饮、食品、快消品行业背景者优先； 2、年龄需在******间； 4、具备网站营销数据解析能力，能开展客户需求、使用习惯分析及推广成效评估； 5、熟悉主流电商平台后台操作及常用推广工具的应用； 6、熟练掌握电脑操作及各类办公软件使用 工作时间及其他： 1、工作时间：8:30-17:30，弹性执行，节假日享受带薪调休； 2、享有法定节日福利及生日关怀待遇；

岗位职责： 1、老客户增值服务运营： 落实老客户增值服务的推广方案（如宣传/活动执行）。 促进老客户对增值服务的兴趣转化与实际使用。 搜集客户使用体验意见，助力服务持续改进。 评估推广成效及用户行为数据，迭代优化运营策略。 2、第三方合作机构运营： 负责合作机构的对接与日常维护，保障沟通高效。 协助解决合作方及客户在落地过程中的问题与投诉。 跟踪并评价合作机构的服务履约情况与客户满意水平。 3、协同推进工作： 联动销售与客户成功团队，支持一线服务推广落地。 协调产品、市场等相关部门，确保服务流程顺畅运行。 汇总客户与合作方反馈痛点，推动产品端优化升级。 任职资格： 1、本科及以上学历（金融、工商管理、市场营销等相关专业优先），欢迎优秀应届毕业生。 2、具备良好沟通能力——能准确把握客户需求，高效衔接内外部协作。 3、执行力出色——可推动策略实施，适应多任务并行与工作压力。 4、数据感知敏锐——熟练使用Excel进行基础数据分析，善于以数据指导优化。 5、具备强协作意识——擅长跨部门协同，聚焦问题解决

岗位职责: 1. 负责电商平台的日常运营维护，涵盖店铺开设、商品上架、订单跟进等环节； 2. 跟踪平台运营数据，开展市场调研，调整优化运营方案，提高店铺访问量与成交转化； 3. 协同团队共同规划电商营销活动，增强品牌曝光度与用户满意度； 4. 定期整理运营总结报告，识别运营中的薄弱环节，提出可行性优化建议。 任职要求： 1. 具备扎实的电商运营实操能力及良好的协作意识； 2. 热爱电商领域，能积极应对行业动态与市场变化； 3. 拥有较强的数据解读能力，善于以数据支撑运营判断； 4. 可独立应对并解决运营中出现的各类问题。 岗位福利： 上班时间：8:30-17:30，大小周，不加班 1. 基本工资（6-8K）+高额提成（上不封顶）+奖金 2. 节日福利：中秋、端午均有精美礼品，春节提前2-3天休假 3. 员工活动：生日会、下午茶、不定期组织团建 4. 社会保险：正式员工缴纳五险 5. 培训晋升：提供内部与外部双向培训成长通道 6. 其他福利：入职满一年可享5天带薪年假 7. 假期规定：依法享受国家法定带薪休假