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硬件工程师1-3年本科EMC硬件开发经验电磁兼容
岗位职责: 1. 负责电磁兼容性工程相关事务,保障产品满足EMC规范要求 2. 参与EMC测试流程,对测试数据进行解读与问题排查 3. 协同团队推进EMC技术难题的分析与解决方案落地 任职要求: 1. 掌握扎实的电磁兼容理论基础,了解行业相关法规及标准体系 2. 熟悉EMC测试流程,具备测试设备操作实践经验 3. 具备良好的协作意识,能够高效沟通并推动项目进展
其他生产营运人员月结3-5年学历不限尺寸前期焊装SE
【技术外派岗位】 【东风研究院(武汉):湖北省武汉市经济技术开发区珠山湖大道663号-东风汽车公司研发总院】 【学历不限,工作年限自学历证书毕业时间起算】 【3-5年,5-8年】【需尽快到岗】 负责尺寸工程设计相关工作:开展造型与产品尺寸可行性评估、数据审核,制定定位方案及公差规范,执行三维尺寸链分析计算;承担尺寸工业化验证任务,参与焊装车身精度调试,主导总装阶段间隙面差问题的诊断与匹配优化。
资深硬件工程师
1.3-2万元/月
硬件工程师3-5年本科汽车硬件产品芯片/半导体/集成电路嵌入式硬件开发PADS电池/电源类产品单片机开发硬件测试PCB设计ARM开发Layout工程师PowerPCB
岗位职责: 1. 负责汽车芯片硬件平台的参考设计、平台调测验证及技术文档撰写; 2. 编写硬件平台相关技术资料,并输出客户培训所需文档; 3. 参与技术功能模块的调研工作,提出芯片硬件功能定义的相关建议; 4. 独立承担电子硬件电路的设计与开发任务,涵盖元器件选型、原理图绘制、布局布线规则制定等环节; 5. 协助开展平台推广工作,并参与客户技术支持与问题响应。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,电子类相关专业,具备3年以上汽车电子领域工作经验; 2. 熟悉嵌入式系统硬件架构,深入理解信号完整性原理,能够有效解决EMI、ESD等产品实际问题; 3. 精通数模混合电路设计,掌握常用硬件接口协议和通信总线,具有丰富的硬件可靠性设计经验; 4. 逻辑思维清晰,积极进取,具备较强的分析判断能力与实践操作能力; 5. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神。
硬件工程师1-3年本科硬件项目管理经验汽车硬件产品硬件开发经验
工作地点:武汉/北京 薪资范围:面议(提供行业竞争力薪资+期权激励) 关于我们 车控是一家专注于智能驾驶数据采集与评估的科技创业公司,致力于通过创新的硬件与算法技术,推动自动驾驶技术的安全性与可靠性发展。团队由资深行业专家与顶尖工程师组成,现因业务拓展需求,诚邀对嵌入式系统和智能驾驶有深度理解的工程师加入,共同打造下一代数据采集工具与解决方案。 岗位职责 1.负责智能驾驶数据采集设备中嵌入式系统的架构规划与系统整合,涵盖软硬件接口设计、联合调试及性能调优; 2.联动外部厂商与合作机构,参与硬件方案选型、技术评审及项目实施,保障系统功能完整与运行稳定; 3.实现多路视频流的同步采集与处理,完成跨模块数据的时间对齐、帧级同步与带宽效率优化; 4.与算法团队深度协作,推进图像/感知类算法在嵌入式平台的高效部署与接口匹配; 5.完成摄像头、IMU、GPS等多种传感器的通信对接、同步逻辑设计及系统级验证; 6.参与整机联调、功能测试与故障定位,支撑从原型验证到产品量产的全流程推进; 7.统筹核心部件及元器件供应商管理,评估其技术水平与交付能力,协助关键模块定制开发与国产替代落地。 任职要求 1.学历背景:本科及以上学历,电子工程、通信工程、自动化等相关专业; 2.经验要求:3年以上嵌入式系统或软硬件集成开发经验,具备车载类产品(如摄像头模组、行车记录仪、ADAS)项目经历者优先; 3.技术能力: •熟悉主流嵌入式架构(ARM/FPGA/DSP等),掌握嵌入式驱动开发与系统集成技能; •精通多通道视频采集与同步机制,了解MIPI、GMSL、LVDS等高速接口协议; •具备时间同步方案(如PTP、硬件时间戳、T-Stamp)或多传感器时序校准实际经验者优先; •理解图像处理/感知算法在嵌入式环境中的部署流程,有算法接口适配经验者更佳; 4.具备良好的项目推动力与跨部门协作能力,能高效协调内外部资源推进任务落地; 5.拥有系统化思考能力与强烈的技术探索欲,适应高节奏、技术导向的工作环境。
其他生产营运人员包住有提成月结1-3年中专/中技面销/陌拜
宜昌现招聘门店包括团结路、新南苑、小溪塔、松林路、紫光园店、国宾壹号店(可就近分配,提供免费住宿) 薪资说明: 试用期无责任底薪6000元+提成,转正后6000元(有责任目标)+提成。 业绩优秀者综合月收入可达20000元以上 工作时间: 夏季:7:30 - 18:00 冬季:8:00 - 18:00 每月休息4天,中午休息2小时 岗位职责: 负责客户接待与咨询解答,产品知识讲解及销售促成,协助开展门店促销活动,并在门店周边进行宣传推广以吸引顾客进店。 每月约有6-8天在门店附近执行引流任务,其余时间主要在店内完成客户接待与关系维护工作。 主营产品: 专注推广少添加、少加工的健康食品,顺应当前消费者对食品安全与品质的重视趋势,市场前景广阔。 涵盖米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水饮品、营养保健、乳制品、休闲零食、日化用品八大品类,近300款自有品牌商品。 计划在湖北区域新增50家以上门店。
硬件开发工程师
1-1.4万元/月
硬件工程师5-10年本科FPGA射频电路ARM
职位描述: 1、承担产品相关电路板的开发与技术分析,协同解决研发阶段出现的质量问题。 2、对电子设计中使用的元器件型号进行选型与核实。 3、负责既有产品故障的排查与修复工作。 4、持续优化产品性能,增强产品的质量与功能表现。 5、负责归集产品量产所需的技术文档,如生产标准、接口说明、物料清单等。 职位要求: 1、电子、通信或自动化类专业背景,具备3年以上实际工作经验; 2、精通数字与模拟电路设计,掌握射频电路的设计与调试方法; 3、熟悉ARM与FPGA架构及其应用,能够熟练开展ARM或FPGA编程; 4、具备良好的责任意识,拥有较强的组织协调能力和抗压能力。
钣金制造厂助理
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限钣金工艺
一、核心任职要求具备3年以上钣金制造领域工作经验,优先考虑具有环保设备(如除尘器、脱硫脱硝设备、VOCs治理装置等)生产背景者,熟悉钣金加工厂整体运作流程与管理逻辑。 设备操作与维护能力:精通钣金各环节设备的运行与保养,涵盖激光/等离子切割机、冲床、折弯机、焊接设备(手工焊、机器人焊接)、铣床/车床、喷涂系统等,能够独立识别设备异常、指导参数调试,具备解决常规技术问题的能力,减少对外部支持的依赖。 二、质量与安全管理 质量管理:主导建立并实施工厂质量管理体系,重点管控环保设备关键工艺节点(如焊缝强度、密封性、尺寸公差),推动产品质量稳定提升,持续降低不良品率。 安全管理:全面负责厂区安全生产工作,制定并落实设备安全作业规程及危化品(油漆、稀释剂等)管理制度,定期开展安全教育与应急演练,确保实现无重大安全事故、无人员伤亡的安全目标。 三、成本控制职责 成本管控:牵头编制工厂年度预算,执行全过程成本管理,通过优化原材料利用率、提升设备能效、提高人工产出效率等方式实现降本增效。 优先录用条件 具有从零搭建钣金生产基地或主导过工厂搬迁、产线升级项目经验者; 了解环保设备行业规范及客户应用场景,具备大型环保装备(如大型脱硫塔、工业除尘系统)制造管理经历者; 熟练运用CAD、SolidWorks等设计软件进行图纸审阅与工艺改进者。
其他生产营运人员5-10年本科材料研发
一、岗位职责 1. 新产品开发 主导涂布功能性薄膜新产品研发,围绕中高端客户的技术需求,开展市场调研与技术可行性分析,完成从概念设计到批量生产的全流程开发任务,确保产品性能符合高端客户设定的技术标准。 2. 工艺改进 持续优化现有涂布生产工艺,聚焦涂布均匀性、涂层附着力等关键技术难题,制定并实施工艺提升方案,降低制造成本,提升生产效率与产品合格率,增强企业在高端市场的竞争优势。 3. 技术支持 为营销团队提供专业技术支撑,配合销售部门与高端客户进行技术对接与方案研讨,回应客户技术咨询,依据客户需求输出定制化技术应对策略;同时为生产现场提供技术指导,及时处理生产过程中出现的突发技术问题。 4. 知识产权与标准建设 跟踪涂布领域前沿技术动态,牵头或参与相关专利申报及技术标准制定工作,强化公司在涂布技术方向的知识产权布局与行业影响力,助力开拓高端客户资源。 5. 团队协作 与研发中心各模块及BOPP、BOPET等业务单元紧密协同,整合内部技术资源,推动跨部门联合研发项目落地;负责带教初级研发人员,促进团队整体专业能力提升。 二、任职要求 (一)教育背景 1. 材料科学与工程、高分子化学、化学工程与工艺、应用化学等相关专业,硕士及以上学历;特别优秀者,本科学历并具备深厚行业经验者亦可考虑。 (二)工作经验 1. 具备5年以上功能性薄膜或相关材料研发经历,其中至少3年专注于涂布技术研发,熟悉微凹涂布、狭缝涂布、逗号刮刀涂布等工艺及设备操作。 2. 有成功开发应用于消费电子、光学显示等领域高端涂布薄膜产品的案例,曾服务三星、华为、小米等知名客户或同类高端品牌者优先。 (三)专业技能 1. 精通涂布材料(如光学胶、保护膜涂层等)配方设计、性能调优及检测方法,掌握高分子材料合成与改性技术。 2. 熟练操作各类涂布相关检测仪器(如膜厚仪、雾度仪、万能材料试验机等),具备测试数据深度分析与解读能力。 3. 熟悉ISO等国际质量管理体系在研发管理中的应用,具备良好项目管理能力,可独立规划研发进程并保障项目按期推进。 (四)其他要求 1. 具备较强英语读写能力,能流畅查阅英文技术资料,具备英文技术沟通能力者优先;具备良好沟通协调能力和团队协作意识,能够胜任跨部门协作及短期出差。 2. 拥有创新思维与敏锐市场感知力,能快速响应高端客户需求,提出具有前瞻性的技术解决方案;责任心强,抗压能力强,具备出色的问题分析与解决能力。
其他生产营运人员月结3-5年本科
1、负责生产线焊接工艺的规划与可行性评估; 2、开展焊接工艺验证,完成标准参数的测算与动态更新; 3、推进焊接工艺在现场的实施与审查,确保工艺准确且符合生产需求; 4、解决产品焊接过程中的技术难题,优化工艺流程,提升效率并降低制造成本; 5、主导焊接自动化及机器人应用项目,涵盖路径编程及相关技术支持; 6、处理现场异常问题并进行效果验证,组织人员技能培养,管理技术文档的整理与归档工作。
储备干部高薪稳定
6000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住11-20人月结经验不限高中全职
优布 · 管培生/储备干部 稳定高薪 · 包吃包住 · 管理岗培养 岗位要求 25-38岁,高中及以上学历 有夜班经验,能适应夜班工作 身体健康,长期稳定优先 薪资福利 实习期:19元/小时 综合月薪:6500-7500元 食宿全包:包吃包住,到手工资纯赚 岗位亮点 管理岗定向培养,晋升通道清晰 工作稳定、福利齐全,适合长期发展 想踏实挣钱、往管理方向走的兄弟速来
模具设计学徒
3000-6000元/月
学徒工全勤奖包吃夜班补贴餐补高温补贴加班补贴6-10人月结化工服装纺织木材家具生物制药食品生产机械仪器电子电器其他新能源汽车制造雕刻印刷恒温车间无前科无纹身熟悉26个字母无伤疤
长期招收模具设计学徒,年龄18到30岁以内,长白班月休4天,能接受加班!工资面议!主要教CAD+UG软件的模具设计!有兴趣的及时联系哦!
湖北神农架幕墙工,350-380一天管吃管住,年龄50以下,提供体检报告
200-380元/天
幕墙安装3-5人
幕墙工,350-380一天管吃管住,年龄50以下,提供体检报告
神农架
5月13日 08:24拨打电话
湖北神农架招充电桩维修师傅,有电工证,可兼职
1-1.1万元/月
充电桩安装1-2人
招充电桩维修师傅,有电工证,可兼职
神农架
5月13日 08:04拨打电话
湖北神农架林区招建筑木工、泥瓦工、水电、电焊、钢筋工
300-400元/天
水电工泥瓦工钢筋工电焊建筑木工1-2人
神农架林区招建筑木工、泥瓦工、水电、电焊、钢筋工
神农架
5月13日 07:46拨打电话
湖北神农架林区神农架招一名电焊师傅和喷漆师傅,联系电话
电焊1-2人
神农架招一名电焊师傅和喷漆师傅,联系电话
神农架
5月13日 07:04拨打电话
湖北咸宁招项目工程师,薪资7000元以上/月,有经验者优先!联系李女士
工长工程师月结
招项目工程师, 薪资7000元以上/月, 有经验者优先! 联系李女士
咸宁
5月13日 10:50拨打电话
湖北咸宁招助理工程师,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系陈女士
工长工程师月结
招助理工程师, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系陈女士
咸宁
5月13日 10:49拨打电话
湖北咸宁招工程师助理,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系方女士
工长工程师月结
招工程师助理, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系方女士
咸宁
5月13日 10:49拨打电话
湖北武汉招项目工程师,薪资10000元以上/月,有经验者优先!联系程文钊
工长工程师月结
招项目工程师, 薪资10000元以上/月, 有经验者优先! 联系程文钊
武汉
5月13日 10:46拨打电话
工长
要求具有真实的五年内三甲医院装修施工工长经历;熟悉三甲医院装修施工全流程;熟悉医院各科室装修施工;熟悉医院所有装修专业材料及其他材料。其他要求:,年龄30-55岁,高中或以上学历,身体健康,无不良爱好,无违法违规处分记录。任医院装饰装修项目施工工长,尽其工长之责。
其他生产营运人员月结3-5年大专MAGMAFLOW 3DC3P
岗位要求: 1. 大专及以上学历,材料科学与工程、模具工程、机械工程等相关专业 2. 5年以上模流分析工作经验,其中至少2年专注于镁合金半固态成型领域 3. 熟练掌握Magma、Flow 3D、C3P等镁合金半固态模流仿真软件,能根据客户需求准确完成成型过程模拟,并针对产品缺陷问题,运用UG/CATIA进行数据优化,出具完整的分析报告 4. 理解镁合金半固态的流变特性,能够结合仿真结果制定合理的工艺改进方案 5. 熟悉镁合金材料性能、模流分析原理与方法、半固态成型工艺规范等专业知识 能力素质要求: 1. 具备较强的数据分析与逻辑推理能力 2. 能够高效协同研发与生产部门开展跨团队协作 3. 具有良好的问题预判意识及系统性解决方案输出能力 4. 具备较强的抗压能力,适应快节奏工作环境
装修工长工长月结全职
室内装修工长是装修工程现场的核心管理者,直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前,工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底:带领施工队负责人熟悉施工现场,进行技术交底,明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划:根据合同和设计方案,编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料:精确计算各项工程的工程量,统计所需材料及设备工具的数量,为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调(核心职责) 这是工长最主要的工作内容,确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理:合理分配各工种(水电工、泥瓦工、木工、油漆工等)的工作任务,并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理:安排主材、辅材的进场顺序和时间,监督施工进度,确保按计划进行。 -施工质量与安全控制:随时监督工地施工质量,一旦发现问题,立即要求整改。同时,负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调: -与业主沟通:认真回答业主提出的所有问题,落实工程的变更与增减项。 -内部协调:处理装修参与者之间可能出现的矛盾,划分责任,保证施工顺利进行。 -执行工艺标准:负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段,工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收:对每一分项工程组织班组进行自检,合格后方可进行下道工序。
其他生产营运人员月结3-5年大专结构件结构设计镁合金半固态轻量化
岗位要求: 1. 大专及以上学历,产品设计、机械设计、材料科学(镁合金方向优先)等相关专业 2. 3年以上产品设计经验,其中1年以上从事镁合金半固态产品设计(具备汽车领域镁合金产品开发背景者优先) 3. 熟练掌握UG、Catia等三维建模工具,可独立完成镁合金半固态产品的3D结构设计 4. 掌握镁合金半固态成型技术、连接方法及表面防护工艺,能依据工艺特性进行产品结构优化设计 能力素质要求: 1. 具备结构创新意识,能结合镁合金材料特性与实际应用需求,提出具有竞争力的高性能设计方案 2. 熟知镁合金零部件加工流程,可与模具开发、生产制造团队高效配合,保障设计成果的可实现性与生产效率 3. 在设计过程中综合考量镁合金原材料成本、加工投入与产品性能/耐久性,达成“成本-性能”最优匹配 4. 能应对项目进度压力,持续跟踪镁合金半固态成型设计领域的先进技术动态,不断提升专业技术水平
硬件工程师
1-1.3万元/月
硬件工程师1-3年本科
1、设计和开发嵌入式硬件系统,包括原型制作、测试和验证; 2、根据项目需求,对现有的硬件系统进行升级和改进; 3、撰写硬件报告,记录和报告硬件系统的性能和故障点; 4、参与新项目的立项和评估,并提出硬件系统设计的建议。
硬件工程师3-5年本科设计硬件测试技术支持
工作职责 1. 负责弱信号调理类模拟电路的器件选型、原理图设计及相关核心技术攻关; 2. 参与研发项目中的系统联调与功能验证; 3. 参与外场试验及现场技术调试任务; 4. 承担项目开发过程中各类技术文档的撰写与整理工作。 任职要求 1. 电子类相关专业,如电子信息工程、测控技术与仪器、通信工程、自动化等,具备本科或以上学历; 2. 具备扎实的模拟电路基础和电路分析能力,有弱信号调理方向的项目研发经历,或参与过相关课题研究、电子类竞赛; 3. 熟练掌握一种常用电路原理图与PCB设计工具; 4. 能熟练操作信号发生器、示波器、数字万用表等常规测试仪器; 5. 具备良好的学习与适应能力,善于独立分析和解决问题,具备团队协作意识。
硬件工程师1-3年本科光模块激光器激光雷达半导体激光器固体激光器脉冲激光器
岗位职责: 按要求完成光模块的系统级验证,需熟练操作误码仪、眼图仪、示波器等设备,测试光模块的眼图、误码率、灵敏度等核心参数。 岗位职责: 1. 独立执行光模块光接口与电接口性能测试,并形成完整的测试报告 2. 承担光模块开发测试阶段的问题排查与原因分析工作 岗位要求: 1. 了解50G/100G/200G/400G光模块结构(掌握其中至少一种),熟悉光模块相关光接口与电接口协议及技术指标 2. 熟悉25G及以上速率的激光器、接收器、驱动器、CDR芯片,具备对模块内各器件独立调试与故障分析的能力 3. 熟练使用常见电接口与光接口测试仪器,可独立搭建测试平台,实施光模块硬件性能及光电接口性能测试;能识别测试中出现的电口与光口异常问题,并完成定位与解析 4. 具备较强的责任心,工作细致认真
硬件工程师
5000-10000元/月
硬件工程师经验不限学历不限芯片/半导体/集成电路智能硬件/可穿戴设备音视频/显示类产品
AI智能硬件设计与制作
其他生产营运人员月结经验不限本科
1. 教育背景:具备985/211高校化工机械、过程装备与控制工程、机械工程等相关专业本科及以上学历。 2. 专业知识:系统掌握化工原理、机械制图、工程力学、机械设计、金属材料等课程内容,熟悉化工设备的设计、制造、安装、调试与维护原理;了解化工容器、换热器、塔器、泵类、压缩机等装置的结构组成与运行机制;熟悉化工生产流程中各类设备的功能及其相互关系;具备基础的自动化控制、仪表应用知识,以及安全环保相关法规的认知。 3. 技能能力:熟练使用CAD等绘图工具完成化工设备图纸绘制;能够开展设备强度校核、选型计算等常规设计计算工作;掌握常用维修工具的操作,具备设备装配、调试及故障处理的实际操作能力;具有一定电气基础知识,可配合解决一般性电气问题;具备运行数据收集与分析能力,能根据设备运行状态提出改进措施;可查阅并理解英文技术资料与设备说明书。 4. 个人素养:热爱化工设备领域,具有强烈的探索精神与学习意愿;工作认真负责,注重细节,确保设备运维安全可靠;具备良好的沟通协作意识,能与不同部门高效配合;能适应化工现场工作环境,接受倒班安排;学习能力强,能快速吸收新技术以应对设备升级与突发故障挑战。
高级硬件工程师
1.3-1.8万元/月
硬件工程师3-5年本科电子电气/自动化相关专业硬件开发经验
岗位主要职责 硬件开发 负责分子POCT设备整机电子硬件系统的架构设计、方案论证、原理图设计、PCBLayout审查及调试。 主导关键模块的设计与选型:包括高精度多通道温度控制模块(Peltier驱动)、多光谱荧光信号采集模块(光电二极管/APD、AFE)、电机驱动(液路控制)、电源管理模块等。 设计与光电传感器、液路传感器、压力传感器等外设的接口电路。 进行电路仿真、信号完整性(SI)和电源完整性(PI)分析,确保设计可靠性。 主导硬件测试、验证、故障分析和整改,确保产品满足医疗设备的电磁兼容(EMC)和安规要求。 任职要求 必备条件 学历与经验:电子工程、通信工程、自动化等相关专业本科及以上学历,5年以上硬件及嵌入式开发经验。有医疗设备、体外诊断(IVD)设备、精密仪器开发经验者优先。 硬件技能: 精通模拟电路和数字电路设计,有微弱信号(uV/nA级)放大与采集电路设计经验者最佳。 拥有高速ADC/DAC、精密运放、PWM控制器等应用经验。 熟练使用至少一种原理图和PCB设计工具(AltiumDesignerpreferred)。 丰富的硬件调试和问题解决能力,熟练使用示波器、逻辑分析仪等工具。 个人素质:具备出色的分析问题和解决问题的能力,对技术有激情,注重细节,拥有优秀的团队协作和沟通能力。 优先考虑条件 有qPCR仪、分子诊断设备、生化分析仪等开发经验者重点优先。 有FPGA开发经验,用于实现高速数据采集或逻辑控制。 了解医疗器械标准如:IEC60601-1(安规),IEC60601-1-2(EMC)。 有从0到1的产品全生命周期开发经验,并成功实现量产。
紧固件设计
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专结构设计CATIA
1.负责紧固件设计开发、拧紧工艺开发、力矩定义、质量问题处理 2.熟练使用CATIA
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