
设计开发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科内饰设计外饰设计
1. 负责汽车外饰件(如底护板)项目从立项策划到开发落地的全过程统筹与执行。
2. 与主机厂及配套供应商保持技术对接,组织方案评审、技术交底,推进样件验证及问题闭环,确保项目按期保质交付。
3. 编制产品设计图纸、BOM清单、技术规范等全套技术文件,构建并维护完整的产品技术资料体系。
4. 联动生产、品质等相关部门,处理量产阶段的技术异常,推动设计持续改进,提升产品稳定性和制造效率。
岗位要求
1. 本科及以上学历,材料科学与工程、机械设计制造及其自动化、车辆工程等相关专业;
2. 具备3年以上汽车外饰件产品开发经验,有同类产品开发背景者优先考虑;
3. 熟悉汽车外饰件开发全周期流程,可独立开展设计合规性审查,掌握PFMEA等核心开发工具;
4. 熟练使用主流3D设计软件及2D绘图工具,具备准确输出全套技术文档的能力;
5. 思维缜密,责任心强,抗压能力佳,工作主动,具备良好的沟通协作意识。
其他生产营运人员月结10年以上本科持续跟进工程师
1. 推进精益生产管理方式的实施,全面梳理生产流程中的关键瓶颈环节,构建车间持续优化机制,完善现场作业规范体系,提升生产现场的标准化、规范化与运行效率。
2. 能够准确识别生产过程中存在的效率损失、质量波动、物料浪费、能源消耗偏高、人员配置不合理等问题,独立完成改善项目的策划、申报及主导实施;全面负责项目各阶段工作,涵盖现状调研、数据收集、根因分析、对策设计、执行落地、成效评估与总结优化,确保达成预定改善目标。
3. 建立并维护改善类数据记录台账,定期汇总分析生产效率、不良品率、损耗水平及改善成果等核心指标,编制周度、月度及季度改善报告;对已结项的改进工作进行回顾总结,固化有效做法,转化为标准操作文件或管理制度,防止问题反复出现。
4. 组织开展面向一线员工及班组长的精益理念与改善工具培训,推广持续改进文化,鼓励基层人员积极发现现场问题并提出优化建议;建立健全全员参与的改善激励体系,营造主动改善、持续提升的工作氛围,激发一线团队的改善潜能。
5. 跟踪研究行业内在精益生产方面的先进思路、实用方法及优秀实践案例,结合企业实际生产情况,持续迭代升级内部改善体系,推动公司改进工作向常态化、系统化、精细化方向发展。
任职资格:
1. 本科及以上学历,专业包括化学工程与工艺、工业工程、自动化、应用化学及相关化工领域。
2. 具备10年以上持续改进、精益生产、工艺优化或生产效能提升相关工作经验,有化工行业背景者优先考虑。
3. 具有较强的数据分析能力,能通过数据挖掘问题根源并验证改善成效,熟练运用Office办公软件、Minitab等数据分析工具;熟悉生产现场标准化管理、工艺改进、成本控制及品质提升流程;具备独立开展改善项目全流程工作的能力,可自主完成改善方案编制与报告输出。
机械设计工程师3-5年本科包装结构设计
1,机械工程或包装工程相关专业背景
2,具备2年以上消费类电子产品纸箱、缓冲泡棉、吸塑盒等包材结构设计经验(具有光模块、光器件包装材料开发经历者优先),能熟练运用Ansys开展力学与热学仿真者更佳
3,精通CREO或中望等绘图工具,了解常见机械加工工艺,熟练操作卡尺等结构设计常用测量仪器
4,工作态度积极,责任心强,具备较强的执行能力
NPI工程师
7000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限工艺设计封装工艺SMT工艺焊接工艺NPI
岗位职责
1. 负责新产品从打样到试产再到量产的全流程导入,完成DIP工艺阶段的前期技术评估
2. 承担新设备入场后的调试作业、参数配置及验收工作,持续跟进新旧生产设备的日常维护与管理
3. 汇总试产过程中出现的各项问题并推动优化改进,输出完整的试产总结报告及标准化工艺文件
4. 主导产线设备保养规程的编制,建立并完善新机型量产所需的工艺执行标准
任职要求
1. 具备1-3年电子制造行业NPI新品导入相关工作经验,熟练掌握SMT、DIP全工序工艺流程
2. 熟悉生产设备的调试操作与新机验收流程,了解产线设备日常维护保养规范
3. 具备良好的沟通与协调能力,能够高效联动研发、生产、工艺等多部门协同推进项目
其他生产营运人员月结1-3年本科光学器件封装芯片封装激光器封装MEMS传感器封装LED封装汽车电子封装
任职要求:
1,专业背景
i):液晶显示(LCD),光学工程,机械设计或相关领域
ii):具备2年以上LCOS微显示器件研发、液晶面板工艺开发或投影仪开发相关工作经验
2,核心技术能力
i):熟练掌握LCOS光学系统设计,了解偏振控制、相位调制等核心关键技术
ii):熟悉LCD面板制造工艺流程
iii):能熟练操作Zemax / Code V等光学仿真工具,以及SolidWorks / Auto CAD等结构设计软件
3,优先条件
i):具有显示类投影技术或LCOS器件开发经验者优先
岗位职责:
i,负责LCOS后端封装设计的优化及性能验证工作
ii,开展新型液晶封装工艺开发,完成气密性、散热与抗震结构的设计
iii,制定技术方案并推进其向量产阶段转化
关键词:LCOS,硅基液晶,气密封装,胶合封装
精密机械设计工程师
1.5-2万元/月
机械设计工程师5-10年本科非标设备精密设备精密运动控制
职责职责:
1、根据公司产品开发需求,参与产品研发过程,承担机械结构部分的设计与开发工作;
2、负责制定产品机械方案,完成结构设计、选型计算、三维建模、二维图纸绘制及BOM清单整理,并针对各设计阶段出现的问题提出有效解决方案;
3、跟进外协件与外购件的加工及采购进度,进行物料确认,协同采购与生产团队解决零部件加工配合及装配过程中的技术问题;
4、负责样机的组装与调试工作,结合实际运行情况对原有设计进行优化改进,推动产品迭代升级;
5、开展新技术与新方案的试验验证,整理实验报告,并推进其在生产中的落地实施;
6、完成相关技术文件的编写,建立系统化、标准化的技术资料体系;
7、提供售前技术支持,依据客户具体需求,输出产品的功能说明、性能指标、技术参数、配置清单及相关技术文档。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计或机械制造相关专业;
2、具备5年以上非标自动化领域机械设计工作经验;
3、有独立完成精密复杂机电设备设计开发经历者优先考虑;
4、熟悉机械加工与装配工艺流程,具有精密工业设备调试经验者优先;
5、熟练掌握常用机械三维建模与制图软件,能高效使用各类设计工具;
6、了解常用材料特性及其处理工艺,熟悉精密零件加工与装配流程,具备较强的实操能力;
7、具备良好的沟通能力和团队协作精神。
产品研发工程师
7000-11000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责
1. 负责客户任务的接收与项目进度跟进,开展技术方案的沟通协调;
2. 指导并评估新项目的技术可行性,跟踪技术实施过程及最终成效;
3. 主导新产品导入流程,跟进客户样板进展,落实客户需求确认并执行APQP、PPAP相关工作;
4. 对输出的图纸和技术文件、产品工艺进行审核,确保产品符合设计要求;
5. 组织开展产品设计评审、过程验证和功能测试,制定相应的技术标准与规范;
6. 提出量产产品的优化改进方案,并监督实施方案的推进进度;
7. 牵头处理生产过程中出现的技术异常问题,推动现场技术难题解决。
职位要求
1. 本科及以上学历,机械自动化、机电一体化等相关专业优先;具备注塑、冲压类产品工艺开发及制造经验者优先;
2. 熟练运用minitab、鱼骨图、5M1E等分析工具,掌握DOE实验设计方法;熟悉产品前期与过程开发流程,能熟练操作2D、3D制图软件;
3. 具备扎实的PE、IE专业知识,有丰富的现场改善实践经验;
4. 有锂电池制造行业工作经验者优先。
其他生产营运人员月结1-3年硕士固相法磷酸铁锂
岗位职责:
1. 负责磷酸铁锂材料的技术开发、产品品质分析及性能测试评估
2. 负责搜集并分析行业内的相关技术文献与资料
3. 主导研发项目的立项工作,识别技术开发过程中的核心技术环节与难点,拟定技术路线,为新产品开发提供专业技术支持
4. 负责项目生产线的设计与搭建,开展工艺参数实验,并依据实验数据优化指导实际生产
5. 协同生产团队推进试生产工作,解决试生产阶段出现的技术与工艺问题
任职要求:
1. 硕士及以上学历,材料化学、化学工程或新能源材料等相关专业背景,具备丰富经验者学历可适当放宽
2. 具备1年以上相关领域研发工作经验,有产线实际导入经历者优先考虑
3. 热衷于研发事业,具备较强的学习能力与执行能力,能够独立开展问题分析与解决
机械设计工程师
300-310元/天
机械设计工程师经验不限硕士电气机械/电力设备设计自动化设备热处理工艺AutoCAD
岗位职责:
1. 负责机械设备结构设计、零部件选型及工程图纸绘制,确保设计符合功能、工艺与安全要求
2. 参与产品开发全流程,包括需求分析、方案设计、样机验证及量产支持
3. 运用CAD/CAE等工具进行建模、仿真与优化,提升产品可靠性与性能指标
4. 协同生产、工艺、采购等部门完成技术对接与问题闭环
5. 编制设计文档、BOM清单及技术规范,保障研发资料完整性与可追溯性
任职要求:
1. 机械类相关专业背景,学历不限
2. 具备机械设计相关工作经验,经验不限
3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件
4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合标准
5. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心
锂电池异物控制工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科精益生产质量管理体系标准
工作职责:
1.负责生产现场异物稽查,及时识别异物管控及执行中的异常情况;
2.针对关键工序开展异物成分分析,追溯来源路径,制定并推动改进方案;
3.跟踪生产现场发现的异物问题,落实整改措施并强化过程管理;
4.每月评估现场异物控制水平,并形成报告进行通报;
5.针对由异物引发的自放电与短路等重点不良工序,主导疑难问题专项改善,组建项目团队,分解任务,监控进度,达成改善目标;
6.参与新工厂产线、新设备及新工艺的异物防护措施设计,并对其当前防控能力进行诊断评估;
7.协同内外部客户开展异物管理审核工作,清晰展示公司在异物管控方面的实施成效。
任职资格:
1.本科及以上学历,具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和细致的观察能力;
2.熟悉锂电池结构原理及制造工艺流程;
3.掌握ISO9000质量管理体系要求,熟练运用QC工具、DOE、8D、6Sigma等质量分析方法;
4.对机械传动结构、工程材料特性及化学成分检测设备的应用场景有一定了解;
5.能熟练使用CAD或Solidworks其中一款绘图软件;
6.具备1年以上锂电行业异物管控相关工作经验。
PS.base地在孝感楚能总部
来几个仓库打包能干的 9000一个月 包吃住
9000-10000元/月
普工包吃夜班补贴保险五险一金包住6-10人月结
新厂开招安徽 芜湖 不看学历管吃管住
不限经验可周结2200
年龄:16到50岁
点击右下角免费聊报名
320一天无人机组装经验不限,管吃喝
320-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验
320一天工作轻松人走账清非流水线!!!
点击屏幕下方【免费聊】]优先录用!!!
320一天无人机组装经验不限,管吃喝
320-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验
320一天工作轻松人走账清非流水线!!!
点击屏幕下方【免费聊】]优先录用!!!
320一天无人机组装经验不限,管吃喝
320-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验
320一天工作轻松人走账清非流水线!!!
点击屏幕下方【免费聊】]优先录用!!!
招三个焊工学徒450一天包吃住零基础有人教
380-450元/天
工厂焊工工龄奖年终奖餐补包吃五险3-5人日结
常州厂招焊工学徒450一天,包吃住有人教
零基础免费入职,年龄48岁以内都可以
点击下方【免费聊】联系我报名
乡村自建房别墅设计师
4000-9000元/月
设计师长期1年以下学历不限
岗位职责:
1.负责农村自建房的方案设计及优化,室内布局图,效果图
2.根据客户实际需求进行现场沟通与技术交底
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
4、应届毕业生也可以
集装箱设计
5000-10000元/月
设计师长期1-3年中专/中技集装箱活动房设计施工图效果图设计建筑设计钢架结构房屋设计户外室内设计师
包吃包住月休六天节假日福利
薪资:底薪+绩效 薪资上不封顶
工作内容:
1.能独立快速完成CAD/效果图
2.能根据实物1:1快速完成施工图
3.能设计外观图水电路图施工图
4.主要设计集装箱活动房
任职要求:
1.熟练使用CAD SU草图大师等相关软件
2.具备良好的沟通与协调能力,良好的团队合作精神。
3.工作认真负责,思路清晰有创新能力
4.具有集装箱活动房设计相关工作经验
5.能吃苦耐劳 努力好学
线束品质工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责:
1. 供应商全生命周期管理
- 参与新供应商开发及准入评审,协同采购与工程团队评估其线束制造能力与质量体系水平
- 组织开展年度或季度QSA、QPA、VDA6.3过程审核,跟踪问题整改并验证闭环效果
- 主导供应商绩效评价(含来料合格率、异常响应速度、客户投诉等指标),督促低分供应商按期改善
- 维护合格供方清单,保障供应链质量稳定性
2. 新项目质量先期策划(APQP)
- 参与线束类PPAP文件与实物审核,确保样件及量产件满足图纸和技术规范要求
- 推动供应商完成FMEA、控制计划、SPC、MSA等核心质量工具输出
- 监控OTS、PPAP、SOP关键节点进展,确保量产前各类质量风险有效识别与管控
3. 来料与制程质量控制
- 编制及优化线束来料检验标准(SIP),指导IQC执行检验与判定
- 处理来料不合格、产线物料异常及客户端反馈问题,主导8D/5Why分析并推动根本原因解决
- 跟进供应商提交的改善报告(8D),现场确认整改措施有效性,杜绝不良品流入下道工序
- 汇总分析质量数据(如PPM、不良TOP3),形成月度报告并推进持续改进措施落地
4. 质量体系维护与跨部门协作
- 推动IATF16949、ISO9001、VDA等相关体系在供应商端的有效实施与运行
- 联动采购、研发、生产、CQE等部门,及时传递质量信息,协调资源快速响应问题
- 配合客户或第二方、第三方审核,准备相关资料并落实不符合项的整改关闭
岗位要求:
- 大专及以上学历,电子、电气、车辆工程、质量管理等相关专业
- 具备汽车或新能源线束行业背景者优先考虑
- 2–5年线束或汽车零部件领域SQE工作经验,熟悉压接、焊接、注塑、绞合、屏蔽等工艺流程
- 熟练掌握IATF16949五大工具(APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA)以及8D、5Why、鱼骨图等分析方法
- 熟悉VDA6.3/6.5、Formel Q(德系)或通用/福特质量标准者优先
非标自动化机械研发工程师
8000-13000元/月
机械设计工程师3-5年大专自动化设备设计
工作职责:
1、承担机械产品项目的方案构思与技术规划,完成机械产品的整体及详细设计工作;
2、负责机械结构的布局设计、标准件选型、运动与定位设计,并参与产品的检验与测试环节;
3、根据产品功能和性能指标,实施设计开发与性能仿真分析,开展机械系统的方案评估、试验验证、数据整理、优化改进及问题整改;
4、负责编制和持续完善各类技术文档,如BOM表、装配图纸、零件图纸、明细清单、包装清单等;
5、与相关部门协同配合,及时处理生产过程中的技术难题,支持样机制造及测试工作的推进;
6、参与项目相关技术资料的撰写与审查工作;
7、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 熟练使用Solidworks进行工程绘图
2. 具备大专或以上学历
3. 拥有3年以上独立完成设备设计的实际经验
4. 精通电机、气缸、丝杠、传感器等常用元器件的选型应用
5. 掌握机械加工工艺、材料选用及表面处理技术
6. 能够接受因项目需要的短期出差
7. 具备良好的沟通表达能力和团队合作意识
高级研发工程师(功能薄膜、涂布)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科材料研发
一、岗位职责1. 新产品开发
主导功能性薄膜涂布类新产品的研发工作,面向中高端客户群体开展市场调研与技术可行性分析,完成从产品构思、设计验证到批量生产的全流程开发,确保产品性能符合高端客户对技术参数的严苛要求。
2. 工艺改进
持续优化现有涂布制程工艺,识别并解决生产过程中存在的涂布均匀性、涂层附着力等关键技术难题,制定切实可行的工艺提升方案,实现降本增效,提高产品良率和产线运行效率,增强企业在高端市场的竞争优势。
3. 技术支持服务
为市场营销团队提供专业技术支撑,配合销售与高端客户进行技术对接与方案探讨,回应客户提出的技术问题,依据具体应用场景提供个性化技术应对策略;同时深入生产一线,指导现场技术人员处理突发性工艺异常。
4. 知识产权建设
跟踪涂布领域前沿技术动态,牵头或参与相关专利申报及行业/企业技术标准的制定工作,强化公司在涂布材料方向的技术积累与知识产权布局,助力拓展高附加值客户市场。
5. 跨部门协同
与研发中心各模块及BOPP、BOPET等业务单元保持高效联动,统筹内部技术资源,推动跨事业部联合研发项目的实施;承担初级研发人员的带教任务,促进团队整体专业能力提升。
二、任职资格
(一)教育背景
1. 材料科学与工程、高分子化学、化学工程与工艺、应用化学等相关专业硕士及以上学位;特别优秀者可放宽至本科学历,并具备扎实的行业实践经验。
(二)工作经验
1. 拥有5年以上功能性薄膜或相近材料领域的研发经历,其中至少3年专注于涂布技术方向,熟悉微凹涂布、狭缝涂布、逗号刮刀涂布等主流工艺及配套设备操作。
2. 具备成功开发应用于消费电子、光学显示等高端领域涂布薄膜产品的案例经验,曾服务于三星、华为、小米等头部客户或同类级别企业者优先考虑。
(三)专业能力
1. 精通光学胶、保护膜涂层等功能性涂布材料的配方开发、性能调优及检测手段,掌握高分子材料合成与改性相关技术。
2. 熟练操作各类涂布相关检测仪器(如膜厚仪、雾度计、万能拉力机等),具备独立完成测试数据分析与结果解读的能力。
3. 了解ISO等国际质量管理体系在研发管理中的实际应用,具备较强的项目规划与执行能力,能够自主制定研发进度计划并保障项目按期推进。
(四)综合素养
1. 具备良好的英文读写水平,能流畅查阅国外技术资料,具备基本英文技术沟通能力者优先;善于表达与协调,具备团队协作意识,适应跨职能协作及阶段性出差安排。
2. 富有创新思维与市场敏感度,能快速捕捉高端客户需求并转化为可行的技术路径,提出具有前瞻性的解决方案;责任心强,抗压能力强,具备出色的逻辑分析与复杂问题应对能力。
机械设计助理工程师
5000-7000元/月
机械设计工程师1年以下本科研发设计非标设备SolidWorksAutoCAD
岗位职责:
(1)配合机械工程师开展烘干设备的开发与设计工作;
(2)依据客户实际需求,能在独立或指导下完成整机或零部件的设计,具备液压类设备设计背景者优先;
(3)运用二维、三维绘图软件进行图纸绘制;
(4)负责机械设计相关技术文件的编制与归档;
(5)参与机械设备的研发及优化过程,提出可行性改进方案;
(6)完成上级安排的其他相关工作内容。
任职要求:
(1)机械相关专业,本科及以上学历,精通AUTOCAD、SolidWorks者优先;
(2)了解电动/气动/传动装置,具有相关领域设计经验者优先;
(3)具备良好的表达能力与协作意识;
(4)拥有较强的学习能力与创新思维;
(5)认同公司发展理念,愿意与企业共同发展。
(校招)油藏开发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士数值模拟油气田开发石油与天然气工程EclipseCMGTNAVIGATOR勘探工艺
岗位职责
1. 负责油藏描述及开发方案设计相关的油藏工程研究工作,包括油气藏动态分析、各类油气藏开发部署方案制定、油藏开发数值模拟等;
2. 参与企业油藏工程类软件的开发过程,配合完成软件功能设计与测试任务;
3. 工作地点:武汉
任职要求
1. 石油类院校毕业,硕士及以上学历,专业为油气田开发、石油地质、石油工程等相关方向;
2. 具备油藏数值模拟、生产动态分析、措施与调整方案编制等项目实践经验;
3. 掌握油藏项目全流程技术环节,如地质建模、传统油藏工程方法、数值模拟、历史拟合等;能熟练操作Eclipse/tnavigator/CMG等专业软件;
4. 具备较强的沟通协调能力,拥有良好的学习态度和团队协作意识;
5. 博士优先考虑,年薪28~40W。
生产储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科工程管理方向生产管理方向
一、
【岗位职责】
1、参与生产、工程设备、质量等相关部门的技术与管理岗位轮岗培训;
2、深入生产一线,协助开展日常运营、设备保养、品质检验及技术优化等相关工作;
3、系统学习并掌握产品制造工艺、质量控制规范及生产管理体系标准。
二、
【任职要求】
1、应届或往届毕业生,具备本科及以上学历,专业涵盖机械电气工程、自动化、材料工程、工业工程、化学工程等理工类方向;
2、具备较强的学习意愿和主动性,能够适应工作压力;
3、有制造型企业实习或工作经历者优先,具备数字化车间相关技能者更佳;
4、熟练操作计算机及常用Office办公软件;
5、期望在生产技术或管理类岗位长期发展并持续提升。
三、
【发展规划】
1、由工厂高层重点跟进,核心管理团队牵头培养,配备专业导师进行一对一指导;
2、明确发展方向:轮岗考核结束后,结合个人意向确定职业路径(生产/工程/质量),定岗为管理类或专业技术类岗位。
四、
【薪资标准】
1、综合月薪4500-6000元;
2、转正后依据所任岗位执行相应薪酬标准。
面试时间:周一至周六(周二除外)上午9:00-12:00,下午14:30-16:30;
请携带身份证、佩戴口罩至厂门口参加面试。
职位福利:五险一金、绩效奖金、提供住宿、带薪年假、节日福利
道路设计师(系统应用)
1-1.3万元/月
建筑设计1-3年本科
岗位职责:
1、售前支持:结合具体应用场景,协助销售团队与设计院开展技术交流与产品价值传递,帮助客户全面理解公司产品的核心优势,推动销售目标达成;
2、实施方案制定与共识:通过参与项目调研、需求梳理、流程分析等前期工作,在解决方案销售及业务专家协同下,共同设计满足客户需求的服务方案,明确实施节奏与流程,并推动客户对方案内容达成一致;
3、实施交付:按照客户确认的实施方案,统筹协调相关资源推进产品落地与方案执行,管控项目进度、质量及风险,针对实施过程中出现的常规问题提供支持,保障项目顺利推进并实现预期成效;
4、业务及产品培训:根据实施方案中的培训规划,挖掘企业个性化培训需求,策划定制化专场培训,同时持续优化和完善公司现有培训课程体系,确保培训落地效果,提升用户应用能力
机械设计师
8000-9000元/月
机械设计工程师1-3年本科电气机械/电力设备设计电气设备钣金工艺注塑工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责
负责熔断器、断路器等电气保护产品的结构设计与开发,包括壳体、触点、灭弧系统等核心部件的3D建模与2D图纸输出。
参与产品方案设计、样机制作、测试验证及生产转化,确保结构满足电气性能、安全标准(如GB/IEC)及可靠性要求。
分析并解决产品在试产、售后环节出现的结构失效、散热、密封等问题,优化设计以提升良率与成本效益。
编制技术文档(BOM、设计报告、测试规范),配合工艺团队完成DFM分析,支持量产交付。
任职要求
教育背景:机械工程、电气自动化等相关专业本科及以上学历。
经验技能:
3年以上电气设备(熔断器、继电器、断路器等)结构设计经验,熟悉相关国家标准(如GB13539)及行业应用场景。
精通SolidWorks、AutoCAD等设计软件,具备基础电气仿真(如Ansys)或力学分析能力优先。
熟悉塑料/金属材料特性、加工工艺(注塑、冲压)及防爆、绝缘等特殊结构设计规范。
核心素质:具备严谨的逻辑思维、跨部门协作能力及抗压能力,能独立承担项目。
机械设计师
8000-12000元/月
机械设计工程师3-5年大专专用设备制造设计非标设备钣金工艺AutoCADSolidWorks
机械设计及相关专业专科以上学历;熟悉液压,电气方面优先考虑;根据客户要求,能独立设计方案,组织设计及生产;必须能熟练运用Solidworks及Autocad等软件,会运动仿真,力学分析者优先考虑;有农机行业的设计经验者优先考虑;学习能力强,具备较好的沟通和协作能力,极强的执行力,良好的服务意识。
座椅塑料件开发工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员包住1-3年大专车灯设计汽车设计内外饰设计汽车结构功能零部件设计机械设计
1、具备3年汽车结构设计工作经验,其中至少1年专注于座椅塑料件的设计
2、熟练掌握CATIA软件,能够高效完成三维建模与设计任务
3、具备较强的沟通能力和团队协作意识,能有效推进项目进展
职位福利:五险一金、周末双休、提供住宿
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供神农架设计师求职招聘在线招聘信息,主要招聘神农架机械设计工程师相关人才。作为机械设计工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解机械设计工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。