1、根据施工进度计划，合理安排施工队伍作业，落实安全措施及施工技术交底，并对实施过程进行监督与检查。 2、负责本项目成本控制计划的执行，开展监督与核查工作，确保成本管理有效推进。 3、依据施工规范，对施工现场的安全与质量进行核对与把控。 4、落实文明施工相关要求，对工地现场的文明施工执行情况进行监督与检查。 5、主持编制施工合同范围内的施工进度计划并组织实施，按时向公司提交工程实物完成情况报告。 6、处理公司经理授权的相关事务，定期或不定期汇报项目进展情况，并贯彻落实公司各项指令。 7、负责项目竣工后的总结工作，形成完整的工作回顾与经验梳理。

1.贯彻执行公司各项管理制度。 2.负责各部门人事考勤及工作督导。 3.组织安排公司各项会议、活动及接待工作。 4.起草、审核公司各类文件及规章制度，做好公司内部及职能部门上传下达工作。 5.根据各部门需要制定人员招聘计划，包括招聘、入职、实习、转正、离职等。 6.完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理或相关专业者优先。 2.有相关岗位工作经验，或化工企业管理经验者优先。 3.具备优秀的组织协调和沟通能力，工作责任心强，有一定的抗压能力。 4.月休4天，享受国家法定节假日休假。 福利待遇：公司提供免费食宿，薪资待遇面议。

岗位职责： 1、负责项目实施方案的编制与督导，统筹项目安排与组员任务分配，协调项目与部门间的关系； 2、负责项目委托方的沟通与协调，统筹项目进度，协调各方资源，保证项目按节点完成； 3、负责项目组员的执业成果的审查和质量复核，发现问题及时纠正； 4、负责技术指标提炼、成果文件归档、资料移交与管理； 5、负责，根据咨询合同，制定收款计划并执行； 6、负责客户关系的维护与拓展，实时了解客户内外动态，及时向上级领导反映并提出建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业，具有一级造价工程师、一建建造师、中级职称其中一项； 2、具备年独立负责执业体量累计40万方项目经验，或年咨询总造价5亿以上项目经验，能够独立组织项目重大节点落地执行，具备重大项目带队执业能力；3、具备较强项目质量管控能力，能对内进行三级质量复核；4、具备较好的语言文字表达能力、沟通协调能力、学习能力、逻辑思维能力； 5、具备较好的项目管理能力、团队管理能力和分析问题、解决问题的能力； 6、廉洁自律、勤勉尽责、工作严谨、责任心强、吃苦耐劳，有良好的保密意识和职业操守。

武汉市东湖高新技术开发区消防工程招专职项目经理1名。 要有对施工管理、甲方和总包对接协调、检测和验收丰满的经验；并且在东湖区多次完成消防验收案例。

任职条件 1、大专以上学历，机电、建筑电气、自动化控制、工程管理等相关专业。具有中级及以上职称者优先考虑；具有一级/二级建造师（市政、机电专业），高级工程师证书者优考虑。 2、从事工程管理工作3年以上，具备亮化项目工程管理工作经验，熟悉掌握项目部各项工作流程，熟悉审计、预算、决算等工作流程，对于成本控制有一定的工作经验； 2、有照明安装工程（亮化）项目管理经验，具备一定的光效与灯具相关专业知识。对亮化行业知识有认知，熟悉灯具构造，懂技术，懂控制。 3、对工程施工业务有娴熟的处理技巧；能严格按照企业管理规范，全面、及时、准确地组织完成业务工作，工作有目标、有计划、有回复；确保工程施工质量、安全、进度的把控。 4、掌握或熟悉CAD绘图软件、熟悉图纸设计、有预算、决算、投标、竞标等相关工作经验。 5、具有较强的沟通能力和突发事件处理能力；具有很强的责任感和事业心，执行力强。 6、熟悉项目管理现场中相关的业务流程，掌握必要等相关专业技术、业务技能和管理技术熟悉公司的规章制度，认可公司的企业文化。 7、具有良好的职业道德和职业操守，良好的团队合作意识；能较好地参与部门间的沟通与协作，建立良好的团队氛围，严格保守公司及部门相关机密。 8、具备良好的沟通表达能力。 岗位职责 1、参与项目招标文件中的工作任务分解，针对其中工程施工相关的问题提出答疑，编制投标相关的工程、技术文件，例如：施工组织设计、施工技术方案、重难点分析等； 2、配合投标部做好相关的投标工作，参与投标、述标工作。 3、项目中标后，对整个项目进行实施部署，配合做好工程成本预算、核算，开展项目准备工作，跟踪落实各类计划报表、样灯试样等。 4、参与工程项目合同签订前的审核，提出相关建议，避规风险。成本合约部签订合同后，对合同进行合约分解并落实，落实项目实施风险管理控制和成本控制。 5、根据招投标文件的工程量清单，核实现场，配合成本部编制二次成本预算； 6、项目开工前，编制的总进度计划、物料计划、人力动员计划、工机具进场计划、资金计划等。 7、落实样品、样板段的实施并组织交底。 8、组织项目部管理人员学习质量规范，公司质量标准，学习项目部合同，并有效避规风险。 9、落实项目质量管理体系，制定质量管理方针，质量相关的执行并安排管理人行实施。 10、组织编制施工组织设计，施工方案等，并报送。 11、参与项目的图纸会审、答疑和施工现场技术交底工作。 12、制定合理的施工进度计划，负责落实并纠偏。 13、根据倒排工期，制定关键节点，组织材料的下单及到货计划。 14、制定合理的劳动力进场计划，动态调整整体施工进度； 15、明确安全管理职责，专人专岗。 16、明确项目危险源，制定专项安全方案、应急预案，安全检查制度，安全交底制度。 17、制定项目领料制度，严格控制现场领料数量与实际安装数量误差，严格控制材料采购数量，采购前多方面核实图纸与现场误差。 18、做好现场安装交底工作，避免预留材料损耗浪费。 19、现场施工过程中，提交的施工现场设计变更、技术核定等工作；20、组织各类施工资料的形成与收集，进行阶段性的检查 21、做好施工过程中的经营谈判、签证和索赔等工作； 22、做好项目的经济管理，按时收取工程进度款、有计划地使用项目资金及控制项目成本。 23、做好竣工验收和工程资料的汇总、移交；工程项目的结算工作；

岗位职责： 1、制度：配合落实并优化行政人事相关制度与工作流程，确保执行到位； 2、招聘：拓展招聘渠道，发布职位信息，完成简历筛选及面试邀约工作； 3、培训：组织开展新员工入职培训及在职员工能力提升培训，提高团队综合能力；协助构建职业发展路径，助力人才梯队完善； 4、员工关系：办理员工入离职手续，管理劳动合同与人事档案；策划实施员工活动（如生日会、团队建设等），增强团队融合；解答员工日常疑问，协调处理相关反馈，促进劳资关系和谐； 5、薪酬福利与考勤管理：汇总考勤数据，监督出勤情况，负责社保及商业保险的申报与维护，辅助完成薪资核算，开展人力成本分析并提出改进方案； 6、行政事务支持：协助安排高管日程、差旅预订及车辆调配（持有驾照者优先）；负责办公物资采购，组织会议全过程（筹备、记录、跟踪决议落地），保障运营效率； 7、文化建设：策划并落地企业文化项目（如年会、节日庆祝等），传递企业核心理念，深入业务团队，通过活动增强员工认同感与参与热情； 8、对外关系维护：对接政府机构、社区单位及合作方等外部资源，处理行政人事类公共事务；接待来访客户与重要来宾，树立良好企业形象。 岗位要求： 1、具备2年以上行政或人事岗位工作经验，可独立承担相关工作； 2、核心能力：具备良好的书面与口头表达能力，服务意识强，亲和力佳，沟通理解能力强；了解劳动法律法规，具有风险防范意识； 3、有行政人事工作的统筹规划与实际操作经验，掌握常见问题应对方法； 4、工作认真细致，坚持原则，执行力强，保密意识高；积极进取，能适应高强度工作节奏，抗压能力良好。 职业发展通道： 纵向晋升：专员→主管→行政经理/HRBP/总经理助理 横向拓展：可向招聘专家、员工关系经理等专业方向延伸

输电线路迁改项目管理专员，工作地点主要在黄冈英山县，兼顾黄梅蕲春的项目。 有输电行业工程管理经验 略懂简单的工程资料，可以监督施工方提交工程资料. 协调工地各方 有驾照，会电脑

公司刚刚起步，需要一个懂建筑装饰装修工程设计、造价、施工全负责的全能型人才，一建或二建资质。公司采取合伙人模式即保底工资8000加业绩提成加绩效加年终奖加项目奖。有想法的人可以联系我，必须有始有终，踏实能干的人，有理想有目标的人。

1、项目管理与执行：①项目计划制定：负责门窗项目全周期管理，制定施工/生产计划，确保项目按时、按质、按预算完成。协调设计、生产、安装等环节，解决项目推进中的问题；②进度与质量控制：监督项目进度，定期检查施工/生产现场，确保符合技术规范与安全标准。③处理质量异常，组织整改并跟踪闭环。④成本控制：审核材料采购、人工费用等成本，优化资源分配，避免浪费。同步填写项目成本核算表。 2、团队与协作管理：①团队协调：管理施工队、安装团队或生产班组，分配任务并监督执行。②组织技术交底与培训，提升团队专业能力。③部门沟通：对接销售部、设计部等，确保信息畅通；协调与业主、装修单位的关系。 3、技术指导与支持：①技术审核：审核门窗设计方案、施工图纸及工艺标准，确保可行性。指导解决安装或生产中的技术难题（如防水、气密性等）。②材料与工艺管理：参与选材（型材、玻璃、五金等），监督材料验收与工艺执行。 4、安全与合规：①安全管理：落实安全施工/生产制度，排查隐患，杜绝事故。组织安全培训与应急演练。②资料与验收：整理项目资料（合同、变更单、验收报告等），配合完工验收及结算。 5、客户与售后：处理客户需求变更，反馈问题并及时解决。协调售后维修，提升客户满意度。

岗位职责: 1.制定并落实项目计划，保障项目按期交付； 2.统筹调配项目资源，提升整体运作效率； 3.与团队成员密切协作，推动项目目标顺利实现； 4.跟踪项目进展，及时处理执行过程中的各类问题； 5.参与市场信息收集，为项目决策提供数据依据和可行性建议。 任职要求： 1.具备高度的责任意识和组织能力，能有效带领团队完成任务； 2.拥有良好的沟通技巧和协作精神，善于协调多方工作关系； 3.具备扎实的市场研判及项目统筹管理能力； 4.能够从容应对项目推进中的各类突发状况； 5.熟悉快消行业动态，并对该领域具备一定兴趣与认知。

餐饮部经理 岗位职责： 1、全面负责酒店餐厅的日常运营管理，负责团餐预定计划，确保服务质量与顾客满意度； 2、监督员工工作，提升团队工作效率和服务水平； 3、处理顾客投诉，解决现场突发问题，维护餐厅秩序； 4、参与制定菜单，控制食材成本，保证菜品质量； 5、定期盘点库存，确保餐厅物资充足且管理有序。 任职要求： 1、具备餐饮行业管理经验，熟悉中餐厅运作流程； 2、优秀的团队领导能力，能够激励员工并有效沟通； 3、良好的客户服务意识，能够应对各种顾客需求； 4、较强的成本控制意识，能有效管理餐厅运营成本； 5、有餐厅主管或厨师经验者优先考虑。 餐厅可承包经营或绩效分红！！！

安装升降柱

神农架木鱼镇招厨房配菜嫂子数名，客房服务员数名工资待遇从优

房务部客房清扫、绿化工 薪资福利:薪资美丽包吃住 招工人数:若干名 工作地点：神农架

打杂 招工人数:1名

1.负责项目行政人事事务； 2.负责项目食堂，宿舍管理； 3.负责项目水电费和固定资产管理； 4.负责项目外联工作； 5.负责劳务管理工作； 工作地点不一定在佛山，但是在珠三角。

岗位职责： 1、负责项目组织架构的搭建，科学配置项目团队人员； 2、组织开展项目招聘及员工入职、离职等相关事务； 3、推进并执行项目季度绩效考核工作； 4、办理考勤管理、员工入离职、转正等人事手续； 5、统筹食堂、宿舍、车辆、安保等后勤事务，落实固定资产管理工作； 6、及时了解员工思想状况，倾听员工需求，发挥“政委”职能作用。 任职条件： 1、熟练操作办公软件，具备各类系统软件使用经验，具备较强的沟通能力与组织协调能力； 2、抗压能力强，工作细致认真，坚持原则，执行力强，具备良好的职业操守； 3、需驻场项目现场，能适应工地工作环境； 4、统招大专及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先。

学历及经验要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、人力资源管理、商务管理等相关专业优先；有AI/科技类初创企业工作经验者可放宽至大专学历 2、5年及以上综合管理相关工作经验，具备行政人事统筹+商务资源对接双重经验，有人工智能行业从业经历者优先。 3、熟悉杭州本地政府政策、科技企业服务流程者优先。 任职要求：1、统筹管理能力：能独立搭建精简的行政人事体系，高效协调跨部门工作，适配初创企业灵活多变的工作节奏。 2、商务资源能力：具备优秀的沟通谈判能力，拥有一定的政府资源、行业资源或客户资源，能推动资源转化。 3、执行与抗压能力：工作高效务实，目标感强，能同时处理多项事务。 4、专业基础：熟悉行政、人事管理基础流程，具备基础公文写作能力，熟练使用办公软件；了解AIGC行业基本情况者优先。 5、职业素养：具备强烈的责任心、保密意识与大局观，形象气质佳，服务意识强。 6、能接受偶尔出差及商务接待安排。 7、拥有杭州本地政府资源、AIGC行业合作资源者优先。 岗位职责: （一）内部运营统筹 行政后勤：搭建极简高效的行政管理制度（办公物资、固定资产、会务接待、办公场地管理等），控制行政成本，适配AI团队灵活办公需求（如设备调试、技术会议保障）。 人事基础：负责员工招聘（重点配合技术、产品岗招聘支持）、考勤核算、入职/离职办理、员工关系维护，协助落地简单有效的绩效考核与企业文化建设（如技术分享会、团队建设）。 流程优化：梳理跨部门协作流程（如技术研发与商务对接流程），解决沟通壁垒，提升团队协作效率，保障公司日常运营顺畅。 （二）商务与资源整合 资源对接：整合自有商务资源，对接政府科技部门、行业协会、投资机构、潜在合作企业，争取政策扶持（如AI企业补贴、人才政策）、合作机会与融资资源。 商务洽谈：负责重要商务接待与合作谈判（如技术合作、客户对接），起草简易合作协议，把控合作风险，推动合作项目落地，助力公司技术变现。 政策与信息收集：关注AI行业政策、市场动态，及时向管理层反馈，为公司战略决策提供参考。 （三）综合管理支持 协助总裁处理日常事务，完成临时交办的工作（如项目协调）。 工作时间：朝九晚六，周末双休 福利待遇：不定时下午茶，团建，生日会，节假日福利，入职缴纳五险，项目奖金，年终奖，福利多多

主要职责： 1、统筹公司行政、总务及后勤事务，保障各项日常运营有序开展。 2、健全行政后勤管理制度流程，监督公司规章执行情况，并落实相应考核与奖惩机制。 3、全面管理厂区绿化、办公耗材、食堂运营、行政楼、员工宿舍、清洁卫生、安保执勤、安全防范及车辆调度等工作。 4、主导会议的筹备、协调、组织与实施，确保会议高效有序进行。 5、推进公司5S管理体系落地执行，并持续优化改进实施效果。 6、负责固定资产全流程管理，包括登记造册、标识张贴及定期盘点，建立并维护资产台账。 7、汇总整理公司综合性资料，撰写报告、规划及其他综合性文件，严格遵循公文规范审核把关，确保材料质量。 8、监管人员与车辆出入管理工作，统筹废旧物资（含垃圾）清运处置，并建立转移记录台账，每月核查门岗进出日志，及时发现并处理异常情况。 9、策划企业文化建设方案，组织开展各类员工活动，增强团队归属感与凝聚力，制定年度文化活动计划与实施方案。 10、对接政府行政部门及相关企业单位，推动外部协作关系良性发展。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上大型制造型企业行政或厂务管理经验，其中至少2年担任同岗位职务。 3、具备一定的文字撰写能力。 4、逻辑思维清晰，问题分析与处理能力强，能熟练运用各类行政工具和流程解决实际事务。 5、熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint等）及通用办公系统（如ERP等）。 6、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力以及强烈的团队合作意识。

1.行政管理：负责行政管理制度的制定与优化，涵盖办公用品、车辆使用、档案资料等方面的规范，并监督各项制度落实；统筹公司各类会议及活动的组织安排，完成会议纪要整理及后续事项跟进；管控行政经费预算与实际支出，有效降低运营成本。 2.人力资源管理：依据公司发展战略开展人力资源规划，组织实施招聘、培训、绩效评估及薪酬福利相关工作；健全员工关系管理体系，妥善处理员工反馈与劳动争议，推动和谐劳动关系建设，助力积极向上的企业文化形成。 3.综合协调：协调公司各部门间的业务衔接与工作配合，提升内部沟通效率与协作水平；对接外部政府单位及合作方，保持顺畅交流与良好互动，维护企业声誉与合法权益。

岗位详情 1.项目规划与策略制定：主导直播项目的整体布局，明确项目目标，制定详尽的执行方案与时间安排。结合市场动态与行业发展方向，充分整合公司资源与客户实际需求，设计具备针对性与创新性的直播策略，确保目标清晰且具备落地可行性。 2.团队组建与管理：依据项目实际需要，甄选并搭建高效运作的项目团队，涵盖主播、运营、策划等关键岗位。负责团队成员的工作分配、能力提升与日常指导，建立顺畅的协作流程与沟通机制，增强团队协作效率与执行力。定期开展绩效评估，提供有效反馈，激发团队成员持续提升专业水平与工作成果。 3.项目执行与监控：全面统筹直播项目的日常推进，保障各环节按计划有序实施。实时跟踪项目进度、质量控制及成本管理，及时识别并应对执行过程中的各类问题与潜在风险。协调公司内部职能单元与外部合作方资源，确保项目全流程平稳运行。 4.数据分析与优化：构建科学的数据监测体系，定期采集并深入分析直播相关数据。通过数据洞察评估项目成效，发现运营短板与增长机会，为策略调整提供数据支撑。基于分析结论动态优化项目方案与执行路径，不断提升项目整体表现与产出效益。 任职要求 1.经验要求：具备3年以上新媒体直播领域项目管理经验，曾独立主导多个直播项目并取得良好成果，熟悉电商直播、娱乐直播或企业直播中至少一种模式的完整流程。有从0到1搭建直播项目经历者优先。 2.技能要求：熟练运用项目管理工具与方法，具备优秀的规划、组织、协调与管控能力。拥有较强的数据分析能力，能熟练使用Excel等工具进行数据整理与深度分析。熟悉抖音、快手、海宝直播等平台规则与运营逻辑，对新媒体传播趋势保持敏锐感知。 3.能力素质：具备出色的团队领导与跨部门沟通协作能力，能够有效激励团队成员，推动多方协同作业。具备较强的应变与决策能力，可在复杂情境和突发状况下快速响应并作出合理判断。具备持续学习意识与创新思维，能紧跟行业变化，不断吸收新知识、掌握新技能。 其他要求：本科及以上学历，市场营销、传媒、管理等相关专业优先。工作态度严谨，责任心强，抗压能力突出，能在高强度工作节奏中保持稳定高效的工作状态。 加分项 具备以下行业背景者优先：文化艺术/娱乐·游戏·电子商务

工作职责 （1）全面统筹门诊运营管理事务，对门诊的营收、利润及其他经营指标的实现承担直接责任；定期向城市经理提交工作进展报告； （2）推动公司各项管理制度与标准在门诊的有效执行，结合实际运营情况灵活调整并监督落地实施； （3）及时识别门诊日常运作中存在的各类问题，迅速响应处理，保障门诊平稳运转，维护公司核心利益； （4）协同公司推进门诊在品牌推广、人才培养、人效优化、组织升级、招聘配置、培训发展、薪酬绩效等方面的落地工作； （5）主动开展公共关系维护，保持与相关单位的良好互动，塑造积极正面的企业形象； （6）高效完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，年龄27-38岁，性别不限，具备创业经历者优先； 2、具有销售及团队管理经验，曾带领团队规模达10人以上，有从0到1搭建团队经验者优先； 3、知识技能：掌握市场营销、客户关系管理、项目管理等相关专业知识； 4、基础技能：具备良好的语言表达与理解能力，组织协调能力强，思维清晰、逻辑严密； 5、个人素质：具备较强的沟通交际能力、判断决策能力、影响力以及计划与执行能力； 6、个人性格：性格开朗外向，积极热情，富有感染力，充满正能量；

工作内容 -负责保洁团队的日常运作与现场指导 -保障物业区域的清洁卫生达标 -跟进并监督各项保洁任务的落实情况 任职要求 -具备较强的团队组织与协调能力 -熟悉保洁流程并具备相关工作经验 -具有良好的服务意识与客户沟通能力

岗位职责： 1、主导构建公司UHPC专项技术体系，涵盖材料理解、工艺工法、成本数据库及验收规范的建立与完善。 2、全面统筹组内所有UHPC项目的进度、质量、安全与成本目标落地，对最终成本、利润、产值等核心指标承担责任，主导项目从深化设计、预制生产至现场安装的全流程技术与管理，保障项目顺利履约。 3、组织编制高难度、特殊性UHPC工程的专项施工方案，并赴现场指导解决配比设计、连接方式、安装实施等关键技术问题。 4、深度参与前期投标阶段的技术方案编制与成本说明，为市场拓展提供坚实的技术支持。 5、关注UHPC领域最新应用动态，推进技术成果落地与持续创新；系统培养专业化UHPC施工管理人才队伍。 任职要求： 1.本科及以上学历，土木工程、结构工程等相关专业背景。 2.熟悉UHPC材料组成、性能特性、配合比设计原理及核心制备流程。掌握UHPC在建筑外立面（如幕墙板、装饰构件）、桥梁加固、特种结构等典型场景下的设计应用、节点处理、施工方法及验收要求。能够独立审查UHPC深化图纸，牵头编制重大复杂项目的专项施工方案，具备预判并解决从工厂生产到现场施工全过程技术难题的能力。 3、具备完整的UHPC工程项目管理知识结构，可高效开展项目策划及进度、质量、安全、成本的全过程精细管控，善于在执行中协调技术可行性、成本合理性与客户诉求，具有较强的商务思维和盈利控制能力。 4、10年以上建筑工程行业项目管理经历，其中至少3年专注于UHPC相关项目，须具备不少于3个已完工的中型及以上规模UHPC专项工程的全程主导管理经验。 5、具备优秀的团队领导能力，能有效搭建、培训并带动专业化UHPC技术与管理团队。拥有良好的内外部沟通协作能力，能以技术负责人身份与业主、设计单位、总包方、材料供应商及公司内部各部门高效协同。具备强烈的风险防控意识，能准确识别项目中的技术与运营风险，并作出科学、及时的决策。 6、品行良好，责任心强，具备高度的职业素养、敬业态度与抗压能力。对UHPC等新型建筑材料与前沿技术保持长期关注与探索热情，具备创新意识与持续学习能力。目标导向明确，始终以实现项目成功、提升客户满意度、创造企业价值为核心工作动力。

1、依据设计图纸及方案要求，组织施工人员开展现场作业，确保安全前提下，准时、保质、保量完成各项施工任务； 2、具备统筹协调、过程管控、目标推进和信息反馈能力，持续优化施工管理，实现工程质量最优、材料损耗最低、工期最短的目标； 3、具备良好的职业操守，擅长团队协作与有效沟通； 4、掌握装饰工程全流程及管理体系，拥有实际工程管理经验及独立运作项目的能力，可独立编制项目预算； 5、熟知家庭装修施工流程及相关工艺标准与技术做法。

岗位职责： 1.负责现场项目部的搭建，明确各岗位分工，落实人员培训，并全面管控工程项目的质量、安全、进度与成本； 2.组织编制工程施工总体进度安排，确保计划科学合理并有效执行； 3.审核项目各项费用支出，把控资金使用合规性与合理性； 4.协调建设方、监理方、公司内部各部门及施工班组之间的协作关系，保障沟通顺畅； 5.及时对接监理和建设单位，办理现场各类签证手续及工程款结算事宜； 6.落实工程半成品与成品在施工及交付过程中的保护措施； 7.组织开展施工工序的自检与验收工作，确保符合标准要求； 8.编制并提交工程竣工验收申请，参与验收直至通过； 9.负责项目实施中所有技术资料和文件的整理、报审及移交； 10.竣工后跟进工程保修事项，确保服务到位； 11.主持项目部日常运作，妥善处理工作中出现的各类问题与分歧； 12.完成上级交办的其他工作任务，并协同相关部门推进职责范围内的事务。 任职资格： 教育水平：本科及以上学历； 专业：建筑工程、工程管理或相关专业； 经验：具备5年以上相关领域工作经验； 知识：熟悉项目管理、成本控制、风险防范等相关理论； 能力：具备出色的组织协调与沟通表达能力；善于规划与整体统筹；问题识别与应对能力强；学习适应能力强，抗压性好，熟练操作各类办公软件；能适应施工现场环境。持有二级建造师证书（市政公路方向）者优先考虑。

工作内容 1、统筹项目全流程管理，保障项目按计划推进并达成既定目标。 2、带领项目组成员，整合内外部资源，确保各环节高效衔接。 3、识别项目潜在风险，制定应对方案并动态优化执行策略。 任职要求 1、具有优秀的项目统筹能力及团队管理经验。 2、具备良好的沟通协调能力，能平衡多方需求推动项目落地。 3、深入理解业务逻辑，可精准提炼需求并落实到项目执行中。

二级建造师以上（市政项目工程） 安全B证

1、依据施工进度计划，合理安排施工队伍作业，落实并监督施工队的安全管理及技术交底执行情况，确保实施过程受控。 2、负责本项目成本控制计划的执行，并进行监督与检查，保障各项措施有效落地。 3、按照施工规范要求，对现场安全与工程质量进行核查与管控。 4、落实工地文明施工相关要求，组织实施并开展监督与检查工作。 5、主持编制并推动实施施工合同范围内的施工进度计划，按时向公司提交工程实物量完成情况报告。 6、处理公司经理授权事项，定期或不定期向上级汇报工程实际进展，并严格执行公司下达的各项指令。 7、负责项目竣工后整体工作的总结与归档。

岗位职责： 1、负责各项目实施安装调试计划的编制，制定项目预算及工程物料需求方案； 2、汇总并收集各项目施工方案，推动方案落地执行； 3、有效管控项目实施进度及费用支付节点，确保成本与工期可控； 4、及时收集、反馈并处理项目执行过程中的各类异常情况； 5、负责施工现场物料的登记、管理与合理调配； 6、协调业主、分包单位等相关方关系，保障工程项目顺利推进； 7、组织各阶段工程的竣工验收及结算工作； 8、依据图纸和合同要求组织施工，确保项目按时交付，达成客户满意度； 9、服从上级安排，完成领导交办的各项工作任务。 技能要求： 1.机电一体化、机械、电气工程等相关专业背景； 2.具备2年以上项目管理工作经验； 3.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备一定文案撰写能力； 4.拥有良好的沟通与协调能力； 5.能够接受出差安排。