职位描述 1.负责公司社交游戏项目的界面视觉设计及玩法交互设计，掌握多平台设计规范与设计准则； 2.具备较强的交互逻辑与系统思维，能独立高效推进设计工作，并参与产品迭代、适配、验收及上线全流程； 3.关注行业前沿设计趋势，参与国内外用户调研，结合具体业务场景持续提升产品视觉体验； 4.探索多样化的视觉风格在实际商业项目中的应用与落地； 5.参与团队专业能力建设与知识积累，复盘重点项目过程，形成可复用的方法论与产出成果。 职位要求 1.本科及以上学历，具有出色的视觉表达与手绘功底，注重质感呈现与创意构思； 2.3年以上移动互联网领域设计经验，有社交或游戏类出海项目经历者优先考虑； 3.熟练使用Figma、AIGC等先进设计工具； 4.关注设计细节，具备良好的沟通协调能力，能清晰表达设计理念与方案逻辑； 5.投递简历时请附上个人作品集链接或附件。

工作职责: 1.负责生产现场异物稽查，及时识别异物管控及执行中的异常情况； 2.针对关键工序开展异物成分分析，追溯来源路径，制定并推动改进方案； 3.跟踪生产现场发现的异物问题，落实整改措施并强化过程管理； 4.每月评估现场异物控制水平，并形成报告进行通报； 5.针对由异物引发的自放电与短路等重点不良工序，主导疑难问题专项改善，组建项目团队，分解任务，监控进度，达成改善目标； 6.参与新工厂产线、新设备及新工艺的异物防护措施设计，并对其当前防控能力进行诊断评估； 7.协同内外部客户开展异物管理审核工作，清晰展示公司在异物管控方面的实施成效。 任职资格： 1.本科及以上学历，具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和细致的观察能力； 2.熟悉锂电池结构原理及制造工艺流程； 3.掌握ISO9000质量管理体系要求，熟练运用QC工具、DOE、8D、6Sigma等质量分析方法； 4.对机械传动结构、工程材料特性及化学成分检测设备的应用场景有一定了解； 5.能熟练使用CAD或Solidworks其中一款绘图软件； 6.具备1年以上锂电行业异物管控相关工作经验。 PS.base地在孝感楚能总部

参加“东湖智慧跑道”打卡活动，完成不同线路活动，分享活动玩法，图片，攻略，视频，直播等。

【东鹏短期兼职招募|时间自由】 适合人群：18-35岁 工作时间：每天8小时，可根据你的日程灵活安排！【实际4-6小时】 薪资待遇：120元/天 工作内容： ·下线介绍活动打卡（具体可咨询） ·简单易上手，有专人指导 亮点： ·内容简单，时间自由，兼顾学业/生活/其他工作 ·周结报酬，零压力，包接送 感兴趣请私信 ： 电话：

需要具备基础动效与插画能力，擅长手绘，视觉表现力强，UI设计能力突出的候选人 岗位职责： 1、承担社交类产品的UI界面与交互设计工作，涵盖H5活动页面、宣传海报、banner等视觉内容，参与用户研究，以全链路设计思维优化产品体验与交互流程； 2、协同产品及设计团队共同探索社交功能的创新形态与互动方式； 3、参与设计体系搭建，负责设计规范制定及组件库的维护，保障产品整体视觉风格与用户体验的统一性； 4、具备动效或手绘技能者优先，能独立完成动态效果设计与视觉原画绘制，增强产品的视觉吸引力与使用感受； 岗位要求： 1、设计或艺术相关专业本科及以上学历，拥有1-2年面向C端产品的视觉与交互设计经验； 2、具备良好的需求解读能力，善于团队协作，能有效推动设计方案落地执行； 3、注重细节打磨，秉持像素级严谨态度，喜爱微交互动画设计，关注设计趋势，具备主动学习与探索精神； 4、熟练操作Figma、Sketch、PS等主流设计工具；掌握动效制作、手绘或C4D技能者更具优势。

工作地点 武汉市江夏区保利十二橡树庄园 岗位职责 1、参与公司产品（如APP、Web、小程序等）的界面设计，协助完成UI视觉方案、图标、动效等相关设计内容； 2、与产品经理及开发团队协作，依据实际需求推进设计优化与版本迭代； 3、协助整理和维护设计规范及组件库，提升设计一致性与效率； 4、参与用户研究与竞品调研，提出可行的设计优化建议； 5、完成团队安排的其他相关设计支持工作。 任职要求 1、专业背景：设计类相关专业在读学生（包括视觉设计、交互设计、数字媒体艺术等方向） 技能要求： 1、熟练掌握Figma、Sketch、AdobeXD、PS、AI等至少一种设计软件； 2、具备基本的交互逻辑理解能力及用户体验知识； 加分项：具备动效设计能力（AE/Principle），或了解前端基础技术（HTML/CSS）。 素质要求： 热爱设计工作，关注设计潮流，具备良好审美水平； 具备良好的沟通意识，有责任感，能够融入团队协同作业； 每周出勤不少于4天，实习周期连续3个月以上（长期实习者优先考虑）。

职位描述 1、负责公司游戏产品的视觉与UI设计工作，涵盖整体风格设定、系统界面布局及图标创作等内容。 2、参与项目设计规范的制定，协同美术开发及其他相关团队，确保游戏最终呈现的视觉品质与一致性。 职位要求 1、本科及以上学历，具备3年以上游戏UI设计工作经验。 2、拥有完整的游戏研发项目经历，能够主导视觉方向，独立完成产品整体风格设计。 3、具备较强的独立设计能力与沟通协调能力，对交互逻辑和产品思维有一定理解。 4、熟练使用常用设计软件，如Photoshop等工具。 5、应聘本岗位需提交个人过往设计作品。

主要学习夜班管理情况

机床水槽换水200一天

工资待遇：简单易学，按条计费，完工立结！ 1.不限地址，宝妈学生可做 2.自有正常使用的小红书/抖音账号(粉丝量无要求) 3.发布相应素材 4.沟通积极，遇到问题能及时反馈，不拖延 5.每天花费几分钟，就能轻松赚的奶茶钱 6.无押金、无收费，正规兼职，长期合作更优！

神农架林区招管道安装/维修

湖北神农架招电焊，氩弧焊，埋弧焊

安全管理 性别：；年龄：30岁以下；学历：大专及以上；专业：不限；1、持有注册安全工程师证书者优先；2、3年及以上安全管理或相关领域综合管理经验，熟悉厂区安全管理实操流程；3、具备较强沟通协调、风险评估及应急处置能力，能统筹跨部门安全工作；4、身体健康、廉洁自律，有全局意识和服务意识，严格遵守安全法规及企业制度。1、开展厂区日常安全巡查与隐患管控，跟进整改情况，定期提交安全日报及季度不符合项分析；2、管理特种作业人员资质与危险作业，建立台账、审批作业流程，出具周报表及月度分析报告；3、组织危险源辨识、分级管控及台账更新，汇总、调查处理安全事故并发布通报；4、推进安全培训与法规宣教，组织厂级培训、检核车间班组培训落实，识别并转化安全法规。 薪资福利:4500 - 5500/月+年终奖+五险一金+三节福利+免费工作餐+健康体检+其他福利 招工人数:1人 以上岗位均已投递先后顺序为准，岗位优选；报名方式：1.邮箱投递：；2.现场投递：周一至周五08:00 - 17:00前往公司填写应聘登记表；简历格式：姓名+应聘岗位；3、；面试流程：投递简历——五个工作日内邀约面试（投递的岗位暂时无招聘需求或投递岗位不符合岗位要求的，请查看简历筛选）——三个工作日内反馈面试结果——体检——入职 工作地址:湖北省神农架林区盘水工业园（劲牌神农架酒业有限公司）

维修工 年龄：40岁以下；学历：高中及以上；专业：不限；1、2年以上机械维修经验，食品/酒业设备维修经验者优先；2、掌握机械、水电、管道维修知识，具备焊接、泵阀拆装等技能，持特种作业操作证者优先；3、遵守食品安全生产规范，安全意识强，能适应倒班与应急抢修，吃苦耐劳、沟通协调能力佳；4、持电工证。1、负责酿酒核心设备（发酵罐、蒸馏设备等）及辅助设施的巡检、保养与故障抢修，符合食品安全生产规范，保障生产连续；2、按技术标准和安全规程作业，记录维修信息、提交维护报告，协助优化维护计划；3、管理维修工具与备品备件，排查设备安全隐患，提出改进建议，配合设备大修与技改。 薪资福利:4400 - 5500/月+年终奖+五险一金+三节福利+免费工作餐+健康体检+其他福利 招工人数:1人 以上岗位均已投递先后顺序为准，岗位优选；报名方式：1.邮箱投递：；2.现场投递：周一至周五08:00 - 17:00前往公司填写应聘登记表；简历格式：姓名+应聘岗位；3、；面试流程：投递简历——五个工作日内邀约面试（投递的岗位暂时无招聘需求或投递岗位不符合岗位要求的，请查看简历筛选）——三个工作日内反馈面试结果—— —入职 工作地址:湖北省神农架林区盘水工业园（劲牌神农架酒业有限公司）

叉车司机 年龄：40岁以下；学历：高中及以上；专业：不限；1、吃苦耐劳，有责任心及协调能力；2、熟练驾驶特种设备（叉车）及铲车，对特种设备有了解；3、拥有创新思维，能积极发现工作中的问题并改进；4、要求持有特种设备操作证（叉车证）、会驾驶铲车优先。1、负责日常驾驶叉车、铲车进行原辅料回货、卸货、转运等事宜；2、负责日常叉车、铲车的日常维护保养；3、部分人员负责操作粉曲设备粉碎干曲，保证生产所需。 薪资福利:4500 - 5500/月+年终奖+五险一金+三节福利+免费工作餐+健康体检+其他福利 招工人数:1人 以上岗位均已投递先后顺序为准，岗位优选；报名方式：1.邮箱投递：；2.现场投递：周一至周五08:00 - 17:00前往公司填写应聘登记表；简历格式：姓名+应聘岗位；3、扫码获取《应聘登记表》；面试流程：投递简历——五个工作日内邀约面试（投递的岗位暂时无招聘需求或投递岗位不符合岗位要求的，请查看简历筛选）——三个工作日内反馈面试结果—— ——入职 工作地址:湖北省神农架林区盘水工业园（劲牌神农架酒业有限公司）

一、核心职责 1. 负责移动端（APP）、PC端等产品的界面视觉设计，包括图标、布局、色彩搭配、动效等，输出像素级精准设计稿，确保视觉统一性与品牌调性契合。 2. 参与需求分析与用户研究，将UX设计逻辑转化为直观易用的交互界面，优化操作流程，提升用户体验流畅度。 3. 制定并维护设计规范、组件库与风格指南，保障跨平台、多版本产品的设计一致性。 4. 与产品经理、前端开发协作，提供切图、标注文件，跟进设计落地效果，解决开发过程中的视觉还原问题。 5. 收集用户反馈与行业趋势，持续迭代优化现有产品界面，参与用户测试并输出改进方案。 6. 完成运营活动相关设计（如Banner、落地页、弹窗），支持产品推广与市场活动需求。 二、任职要求 1.技能要求 -熟练掌握Sketch、Figma、AdobeXD、PS、AI等设计工具，熟悉Axure、ProtoPie等原型工具及蓝湖等协作工具。 -具备扎实的设计功底，精通色彩理论、排版设计、图形设计，能独立完成从概念到落地的全流程设计。 -了解iOS、Android等主流平台设计规范，掌握基础动效设计（如AE使用），具备交互逻辑分析能力。 -熟悉前端开发基础（HTML/CSS/JavaScript），能高效与开发团队沟通设计实现细节。 2.经验与资质 -熟悉敏捷开发流程，具备与产品、UX、开发团队协作的实战经验。 -专科及以上学历，美术设计、视觉传达等相关专业优先。 3.综合素质 -具备用户中心思维，善于优化设计方案，有创新意识与审美判断力。

岗位职责】 1、负责多端（PC、大屏、工控等）界面用户体验设计； 2、了解业务，根据业务流程，设计界面视觉、交互逻辑、页面结构等，并能提出有效建议； 3、对页面进行优化，提升易用性，为用户提供高质量的使用体验； 4、根据设计规范，进行设计走查； 5、支持团队日常设计工作。 【岗位要求】 1、设计类相关专业，3年及以上UI设计经验； 2、具备严谨的思辨能力，能够针对复杂业务逻辑下的交互界面提出优秀的设计方案； 3、具备良好的沟通能力与抗压能力，能够清晰表达设计理念与设计方案，并协调各方完成设计方案的开发、测试及上线； 4、能理解不同终端不同方式的交互规范与准则； 5、有数据可视化、数字孪生、控制系统设计经验优先。

岗位职责： 1、具备扎实的美术手绘能力，能够精准细致地完成各类图标的绘制，以及部分banner的拼接与绘制工作； 2、根据项目实际需求，遵循项目组UI规范进行批量设计输出； 3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效与策划、开发人员对接协作。 任职要求： 1、具备优秀的沟通与协调能力； 2、美术类相关专业背景，拥有深厚的美术基础，手绘能力强，色彩感知力佳，基本功扎实； 3、精通色彩搭配与视觉布局，对画面配色及构图有深入理解，热衷于探索提升表现力的技术手段以优化工作效率； 4、可独立完成高精度ICON绘制，胜任BANNER图优化及其他UI设计任务。

一、岗位职责 1. 视觉设计执行 负责产品（系统）的界面视觉设计，包括首页、详情页、功能页、弹窗、图标、按钮等元素的设计，输出符合品牌调性的视觉方案。 2. 品牌视觉落地 确保产品界面的色彩、字体、版式等视觉元素统一，同时参与品牌视觉资产的优化与拓展。 3. 设计规范制定与维护 建立并维护产品UI设计组件库和视觉规范文档，提升团队设计效率，保障多端界面视觉一致性。 4. 跨团队协作 与产品经理、交互设计师、前端开发对接，理解需求并输出可落地的设计稿（如Figma源文件、切图、标注），配合开发还原设计效果，解决视觉还原问题。 5. 设计优化迭代 基于用户反馈、产品迭代需求和数据表现，优化界面视觉体验，提升用户交互的流畅度与美观度。 6. 行业趋势跟进 关注UI设计行业前沿趋势、设计工具与技术，将创新视觉手法应用到产品设计中。 二、任职资格 1. 学历与专业 本科及以上学历，视觉传达设计、平面设计、数字媒体艺术等相关专业优先。 2. 技能要求 -精通Figma、Sketch、PS、AI等设计工具，熟练使用标注、切图工具（如Zeplin、蓝湖）。 -具备扎实的视觉设计功底，对色彩、构图、排版有敏锐的审美能力，能独立完成整套界面设计。 -了解前端开发基础知识（如HTML/CSS），能与开发高效沟通设计落地细节。 3. 经验要求 -能统筹大型产品或多产品线的视觉风格，具备品牌视觉与产品设计融合的能力，有带领设计小组经验优先。 4. 软实力要求 -具备良好的沟通表达能力，能准确理解需求并输出设计方案。 -有较强的责任心和执行力，能承受一定的项目压力，按时交付设计成果。 5. 加分项 -有电商、供应链、ToB类产品设计经验者优先； -具备动效设计（如AE）、3D设计能力者优先； -拥有个人设计作品集或参与过知名产品设计项目者优先。

1.B端平台设计：承接产品经理或设计师拆解的设计需求，输出UI设计稿，并协同开发工程师进行设计还原度的跟进与验收，保障设计质量落地。 2.组件库建设与维护：绘制图标系统，参与B端平台产品设计系统的搭建与维护，参与制定平台设计规范，确保设计资产的一致性和可复用性。 3.协助设计和延展官方渠道宣发类和大会类设计，可能包括公众号设计、文档类设计、榜单设计等，快速响应能力以及对于紧急任务的有效管理。 4.负责收集调研项目前期需要的基础材料，提供团队机动性和灵活性，支持多种类之间的工作与协作。 要求： 1.精通Figma，熟练掌握组件、变体、自动布局等技能，有搭建或维护组件库经验者优先。 2.熟悉常见B端中后台系统的UI设计范式，并具有图标、插图绘制能力，保证输出质量稳定。 3.良好的沟通能力、语言编辑能力，快速响应能力以及对于紧急任务的有效管理。 4.能够良好地执行信息收集和调研任务，对材料的前期收集有一定能力，支持团队其他成员的工作，具备一定的工作机动性。

滑雪服兼职 招工人数:多名 工作地址:神农架木鱼镇

18～45 负责往来游客合照，打卡，完成任务

职位描述 1、负责公司游戏产品的视觉与UI设计工作，涵盖界面风格设定、系统架构设计及图标创作等内容。 2、参与项目全流程，输出配套的设计规范，协同美术开发及其他相关团队，确保游戏整体视觉表现力达成预期目标。 职位要求 1、本科及以上学历，具备3年以上游戏领域UI设计工作经验。 2、拥有完整的游戏研发项目经历，能够主导视觉方向规划，独立完成产品整体风格设计。 3、具备较强的独立设计能力与沟通协调能力，对交互逻辑和产品思维有一定理解。 4、精通常用设计软件，如Photoshop等工具的操作与应用。 5、申请本岗位需提交个人过往设计作品。

轻松坐岗兼职！工资下班立结。 工作时间9:00——17:00 工资150/天

【岗位职责】 1.深入理解产品需求与功能定位，承担游戏UI视觉设计工作，涵盖界面结构规划、配色方案制定、图标创作等内容。 2.提升产品的交互流畅度与用户体验，参与美术资源整合管理，协同程序完成资源输出与适配。 3.与策划团队紧密协作，共同打磨产品的视觉表现与操作体验，协助推进项目进度，保障开发流程高效运转。 【任职要求】 1.美术类相关专业本科及以上学历，具备扎实的美术基础； 2.拥有1-3年游戏行业UI设计经验，至少完整参与过1款已上线游戏的UI设计工作； 3.熟悉游戏开发全流程，能独立执行或建立设计标准规范，具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4.热爱游戏领域，对游戏机制与市场动向有一定认知，具有出色的审美素养与创意能力。

【岗位职责】 1、负责公司APP产品的界面视觉与UI设计相关工作； 2、结合项目目标制定并输出设计规范； 3、参与设计预研方案的构思与设计工作。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，具备2年以上页面视觉设计经验，有互联网行业设计背景者优先； 2、具备优秀的创意策划能力，较强的理解与分析能力，拥有良好手绘技能者优先考虑； 3、精通视觉表现手法，能够独立完成视觉设计任务，具备良好的沟通协作能力； 4、对交互设计及产品逻辑有一定专业认知，具备较强的设计落地推动力； 5、熟练使用各类设计工具，如Photoshop、Flash等； 6、应聘本岗位需提交个人过往设计作品。

一、岗位职责（非流水线）： 1、按照生产计划执行并完成各项生产任务； 2、落实生产过程中的6S管理要求； 3、生产中出现异常情况时及时上报处理。 二、任职要求： 1、品行良好，身体状况符合岗位需求； 2、本科毕业，工科类专业优先考虑； 3、具备吃苦耐劳的精神。 三、薪资构成：基础薪资为4000-4500元； 加班费用单独计算（工作日19元/小时，休息日25元/小时，法定节假日38元/小时） 四、上班时间：实行倒班制，排班模式为上4天休2天，循环安排白班与夜班 五、工作环境：车间恒温控制，作业需穿戴防静电服（含大褂及帽子）； 提供住宿安排：6人间，每月租金100元，水电费自理

岗位职责 1、负责汽车智能车机HMI系统的UI、UE交互设计。 2、负责仪表、中控等屏幕系统的任务流程、界面布局、业务平衡、体验设计、可输出高质量的低保真原型。 3、负责参与产品前期的设计流行趋势分析、竞品分析，输出概念设计说明。 4、独立承担项目，为产品功能提供合理的设计和解决方案，有效支持软件开发设计（植入切图）。 5、落实交互设计规范，执行优化现有产品的易用性，提高用户满意度。 任职资格 1、大学毕业，平面设计、工艺设计或工业设计专业。 2、至少3年以上的相同岗位工作经验。 3、熟练使用HMI交互设计软件，如Photoshop、Illustrator、Figma等，熟练使用QT者优先。 4、熟悉交互设计理论和方法，能够制定出完整的交互设计方案。 5、能够与开发团队密切合作，沟通和协作能力强，能够保证项目进度和质量。

为满足公司快速发展对人才的需求，凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入集团团队，并实施系统的“管理培训生成长计划”，助力管理培训生迅速融入企业环境，掌握岗位所需技能，逐步成长为集团中高层管理储备力量。 管理培训生职业发展路径： 1、业务类：实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理 2、研发类：实习生——设计助理——设计师——设计经理 3、技术类：实习生——初级技师——中级技师——高级技师 4、职能类：实习生——专员——部门主管——部门经理 我们提供稳定的职业晋升通道、健全的培训支持体系、具有竞争力的薪酬待遇以及内部轮岗发展机会。 为评估候选人是否具备管理潜力及把握未来成长机遇的能力，将依据凯骏集团核心价值观与胜任力模型进行综合考察。 注意事项： 1、本公司招聘及面试过程不收取任何费用，请应聘人员注意防范虚假信息，谨防上当受骗。 2、应聘者须确保所填信息真实有效，若发现与实际情况不符，集团有权取消其录用资格。 3、请准确填写并确保联系方式（含E-mail邮箱、手机号码等）有效可用，保持通信畅通。（需附照片，标准证件照） 4、公司有权根据实际招聘情况调整岗位专业要求，并对本次招聘工作拥有最终解释权。（请勿重复投递）

招临时工130一天 帮忙卖场熨烫和整理衣服 （12点-20点） 地点【武汉杉杉奥莱】 50岁以内，无需女装经验 联系左：