【岗位职责】 1、客户开发：在分公司销售经理的带领下，依托已合作的CKA社会餐饮及团餐客户资源，制定切实可行的客户拓展计划。协同销售经理与渠道团队实地走访客户，推动清洁类产品在存量客户的引入与应用，确保销售目标达成； 2、为客户量身定制清洁卫生整体解决方案，持续优化操作流程与执行环节，提升客户运营效率（如商用洗碗机等设备的应用支持）； 3、负责核心客户的定期拜访与关系维护，检查设备运行状态及清洁产品的使用情况，及时协助解决技术问题，缓解客户经营中的实际困难，增强客户依赖度，并挖掘潜在销售机会，促进业务增长； 4、承担培训职能，面向公司内部渠道人员、经销商以及终端客户开展产品技术与服务相关的培训工作，保障内外部团队专业能力的持续提升； 5、深入参与相关业务部门的日常运作，通过参与高附加值的专项任务，锻炼个人销售技巧与沟通能力，同时提升问题处理水平及机械技术理解能力。 【经验要求】 1、具备2年以上餐饮服务或食品加工行业清洁卫生类产品的销售及技术服务工作经验； 2、了解餐饮服务单位或食品加工厂常用机械设备及卫生质量控制的基本知识； 3、能适应灵活的工作时间安排，以配合客户需求，接受出差任务； 4、具备较强的主动性，可独立开展工作；能有效管理多个项目进度，并合理区分任务优先级； 5、持有有效机动车驾驶证。

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，房建项目经理暂不考虑，主要项目是光伏和市政项目，学历要求不限（根据实际项目资质需求可灵活匹配） 2. 有建筑项目经理或同等岗位经验，经验要求不限（可依据项目复杂度匹配1-3年及以上经验） 3. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B证） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，能独立处理现场突发问题 5. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识和抗压能力

【工作内容】 - 负责消防工程项目的整体管理，包括进度、质量、成本及安全控制； - 协调设计、施工、监理等多方单位，确保项目按计划顺利推进； - 编制和审核项目计划、技术方案及施工图纸，确保符合国家相关规范； - 跟踪项目现场实施情况，解决施工过程中出现的问题，保障项目按时交付。 【任职要求】 - 本科及以上学历，土木工程、消防工程或相关专业； - 3年以上消防工程或建筑工程管理经验，具备项目经理或类似岗位经历； - 熟悉国家消防相关法规及施工标准，持有注册建造师或消防工程师资格者优先； - 具备良好的沟通协调能力、组织管理能力和抗压能力。

岗位职责： - 全面负责高速公路改扩建工程的项目管理工作，涵盖项目策划、实施、过程监控及竣工交付。 - 保障项目在规定工期内，按质量标准和预算要求顺利完成。 - 组织并管理项目团队，指导成员工作，持续提升团队整体执行效率。 - 及时识别并处理项目推进中的各类问题，确保工程进度不受影响。 - 与各相关方保持有效沟通，协调资源，维护企业合法权益。 岗位要求： - 大专及以上学历，专业为建筑工程、项目管理或相关领域。 - 拥有5年以上工程项目管理从业经历，具备高速公路改扩建项目背景者优先考虑。 - 持有PMP、二级建造师或一级建造师等项目管理类职业资格证书。 - 熟知项目管理运作流程、施工技术规范及工程质量验收标准。 - 具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识。 工作地点：根据项目实际所在地进行分配。

岗位职责 1. 根据合同内容，合理拆解IVF（体外受精）或动物繁殖项目的实施环节，编制清晰的项目执行方案与时间规划，保障项目有序、合规开展； 2. 定期组织线上会议，向客户同步项目进度、实验数据及阶段成果，快速回应客户疑问，持续提升客户满意度； 3. 负责实验动物的规范打包与运输安排，确保活体动物安全、准时送达指定接收地点； 4. 统筹实验、质检、物流等多方协作，监控关键节点进展，提前识别风险并采取应对措施，确保项目按时完成交付。 任职要求 1. 本科及以上学历，生物技术、动物科学、基础医学、畜牧兽医、药学、农学等相关专业背景优先考虑； 2. 愿意与企业共同成长，学习成绩优异、担任过学生干部或参与过实验室项目者优先录用； 3. 具备良好的逻辑分析与流程规划能力，可独立完成项目执行计划的制定与推进； 4. 表达流畅，具有较强的沟通协调能力及客户服务意识，能够胜任远程汇报工作；

负责工程的现场管理

岗位职责： 1、全面把控公司工程技术和施工质量，组织编制并落实工程技术标准及相关技术文件； 2、统筹项目技术管理工作，主导解决设计、配套及施工各阶段的重大技术难题，指导工程团队处理勘察、设计、施工及质量监管中的复杂技术问题，并对施工过程的技术执行情况进行监督； 3、主持项目技术专题会议，协调处理工程设计与现场施工中的技术矛盾，审核各类技术变更方案； 4、负责公司重点工程的施工方案编制及施工组织设计工作； 5、组织编制施工现场临时技术措施，并监督其实施落地； 6、推动施工标准化体系建设，牵头制定公司工程技术规范及相关技术文档，并组织实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑、土木、结构等相关专业； 2、3年以上施工现场技术管理经验；具备建筑加固经验者优先，有装配式建筑项目经历者亦可； 3、品行良好，工作踏实，具备较强的敬业精神与责任感； 4、具备良好的团队协作意识与沟通协调能力，擅长谈判与跨部门交流。

本公司从事市政工程、桥梁工程、因项目需要，招聘项目经理一名，具有市政或房建二级建造师及以上证书，懂测量放线、熟练操作CAD等软件。熟悉厂房钢结构全流程施工，熟悉开工完工结算全部流程，具有五年以上厂房施工经验，有意请联系。微：

【上班时间】 1. 10:00—18:00，中午休息1.5小时 2. 周末双休 3. 节假日按国家法定安排休假 【工作内容】 1、根据公司提供的客户资源进行开发与跟进 2、通过线上沟通、电话、微信等方式与客户建立长期合作关系 3、达成个人销售目标并协助完成团队整体业绩指标 【岗位要求】 1、有1年以上相关工作经验者优先，无经验者亦可培养 2、年龄23岁以上，具备良好的沟通表达及人际协调能力 【福利待遇】 1、底薪6000-8000元（面议定薪）。公司商务经理平均月收入3-5万，优秀商务人员月入10万以上！成功推荐或自主招聘新人，每单奖励600元，老客户复购提成30%（现有门店复购率达100%） 2、成单奖金当日发放 3、晋升通道：业务经理→储备总监→合伙人→总监→运营总裁

【本岗位在海南，工期大约2年，请慎重考虑】 一）岗位职责 1、全面负责项目管理工作，依据项目经营目标，制定科学合理的实施计划及质量、安全管理方案； 2、统筹资源组织与动态管控，对项目产值、计量、结算、成本控制、利润、施工进度、签证变更及安全维稳等关键环节进行有效把控； 3、组织召开生产调度会及定期生产会议，并形成会议纪要提交至工程技术部门； 4、负责项目团队的日常管理，组织实施项目部全体人员的月度绩效考核； 5、围绕项目目标推进各部门工作协调与执行，确保与公司各职能部门高效协同； 6、协调建设五方主体及外部相关单位关系，争取各方支持，妥善处理施工过程中的重大事项； 7、配合工程技术部开展工作，组织各工序验收及整体工程竣工验收，落实分项工程质量检查与评定，并督促整改闭环； 8、全过程跟进签证与变更管理，保障工程验收后及时完成结算办理及回款工作； 9、完成上级交办的其他工作任务； 二）任职资格 1、年龄35周岁以上，本科及以上学历，工民建、建筑工程类相关专业； 2、具备5年以上同岗位工作经验，其中至少3年从事工程项目全流程管理； 3、有大型房屋建筑项目管理经验者优先，具有较强的成本控制意识和质量安全意识； 4、熟悉国家工程建设相关法律法规，掌握设计、施工及验收规范，了解安全生产法律标准和技术要求； 5、熟练操作Office等常用办公软件； 6、能适应长期驻外工作，责任心强，抗压能力佳，具备优秀的沟通表达与组织协调能力； 7、持有一级建造师或二级建造师执业资格证书； 8、薪酬面议；

湖北潜江招弱电/安防小工，工地小工/杂工。要求能爬梯，会放线，年纪不超过50岁

潜江市招焊工

潜江市招安装pvc地胶工人，密实底2毫米的，120平方

潜江市招工地厨师，项目部做饭，20多人，三餐，偶尔做接待餐

1，包括材料搬运、场地清理、工具整理 2.配合各工种进行登高作业、脚手架搭设、临边防护等辅助性操作 3.服从现场管理人员调度，

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责团队建设、培训、考核与激励 3.深度开拓重点行业客户及区域市场，推动大客户合作与项目落地 4. 分析市场趋势与竞品动态，优化销售策略与产品定价体系 5.协同市场、产品、交付等部门，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，有从0到1搭建销售体系经验者优先 2.熟悉B2B销售逻辑，具备强商务谈判、资源整合与跨部门协同能力 3.具备敏锐的市场洞察力和数据驱动决策能力 4.优秀的领导力与团队管理能力，能激发团队高绩效表现 5.学历不限，行业背景匹配度高者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场，建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略，优化销售流程与定价体系 5.协同产品、运营、财务等部门，推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，行业背景匹配优先 2.熟悉销售全流程管理，具备从0到1搭建团队或业务的能力 3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力 4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维 5.良好的职业道德与领导力，能适应高频次出差与业绩压力

超级经理人项目介绍： 中信保诚经理人项目诞生于2000年，以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。 2014年，为进一步增强经理人项目的影响力，全国范围内可统一复制传承，中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。 2019年，“超级经理人计划”应运而生，旨在弘扬中信保诚企业文化，深化卓越经理人品牌优势，突出核心竞争优势，致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。 岗位职责： 1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、工作经验：具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士，如 持有律师、会计师、资产评估师证书等； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 7、无不良行为记录。 职位待遇： 1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等； 2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等； 3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。

岗位职责： 1.战略与目标管理：结合北京道路救援市场政策、竞品情况、运力资源，制定年度/季度/月度拓展战略、业绩目标、客户开发计划，拆解至各经理团队，监督目标落地，确保部门整体业绩达成。 2.团队与人才管理：负责部门整体搭建、招聘复试、人才培养、绩效考核、团队文化建设，制定团队培训计划，提升全员业务能力，打造高效拓展团队，处理团队内部管理问题。 3.核心大客户拓展与维护：对接本地头部保险公司分公司、大型主机厂、连锁4S店集团、头部物流/租赁/网约车公司、政府应急救援合作单位，洽谈战略合作，维护高层客户关系，搭建核心合作体系，解决重大客户合作纠纷。 4.数据与风控管理：统筹全部门业绩数据、回款数据统计分析，制定回款管理制度，把控坏账风险，审核部门费用预算，优化投入产出比，定期向公司高层汇报部门运营情况。 5.资源与跨部门协作：关注北京道路救援行业动态、政策变化（如限行、救援资质、收费标准），整合公司运力、调度、客服、财务等内部资源，推动跨部门协同，配合公司品牌推广，对接北京救援行业协会、交通管理部门，积累行业资源。 6.制度优化：根据市场变化与团队运营情况，优化部门薪资、提成、考核制度，保障方案落地执行。 任职要求： •学历：大专及以上学历，市场营销、工商管理、物流管理相关专业优先 •经验：5年及以上北京道路救援/汽车后市场/物流行业拓展管理经验，3年以上同岗位团队管理经验，有本地头部保险、主机厂、物流集团核心客户资源者优先 •能力：熟悉北京道路救援市场行情、行业政策，具备超强战略规划、团队管理、商务谈判、资源整合能力，抗压能力强，能独立对接大客户 •其他：40周岁以下，自备车辆，持有驾照，能适应北京区域外出拜访 （无犯罪记录证明）、个人征信、近一年工资流水

岗位职责： 1. 制定并执行公司整体渠道销售战略与年度销售计划，达成业绩目标 2. 统筹管理渠道销售团队及渠道体系，优化渠道布局与合作伙伴关系 3. 主导重点客户开发与大客户战略合作，提升市场份额与品牌影响力 任职要求： 1. 具备渠道关系建立、渠道关系维护和大客户开发经验 2. 优秀的团队领导力、跨部门协同能力及客户谈判能力 3. 热爱创新科技、了解前沿科技动态，理工科教育背景优先 6. 具有法律、知识产权、科技成果转移转化行业经验或背景

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2.统筹协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划，动态监控成本、工期与质量风险 4. 主导项目例会与阶段性复盘，及时识别问题并制定改进措施 5.对接客户及合作方，维护良好关系，确保需求理解一致与满意度提升 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 工作地点：不限 4.熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、JIRA、钉钉项目等） 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

岗位职责： 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队搭建与日常运营管理 2.制定并执行本地市场拓展计划，完成业绩目标与客户增长指标 3.统筹管理城市内各渠道合作资源，提升品牌影响力与市场份额 4.指导、培养及考核区域团队，打造高绩效、高凝聚力的管理梯队 5.监控运营数据与市场动态，及时优化策略并向上级汇报关键进展 任职要求： 1. 具备城市经理或同等岗位管理经验，有从0到1建团队经历者优先 2. 熟悉本地市场环境与行业生态，具备较强的商业敏感度与决策能力 3.优秀的沟通协调、跨部门协作及抗压能力 4. 具备良好的数据分析能力与PPT等办公工具应用能力 5.学历不限，有相关行业背景及成功案例者优先

【岗位亮点】 1.无经验可冲：0基础/跨行业均可，（考核不过全额退），30天掌握门店全流程运营； 2.高薪天花板：年薪15-24万； 3.资源加持：背靠大良造“100个瑞士模式”城镇布局，对接高端圈层与生态资源； 4.稳定发展：全国10万+门店扩张，晋升通道透明，优先成为区域合伙人。 【岗位职责】 1.全面负责门店日常运营管理，包括团队搭建、客户服务、销售目标达成、活动策划执行； 2.把控门店服务品质，打造“文化+健康+品位”的高端体验场景，提升客户满意度； 3.对接总部资源，落实品牌战略与培训计划，带领团队完成业绩指标； 4.挖掘门店周边市场需求，拓展合作渠道，提升门店影响力与盈利能力。 【任职要求】 1.大专及以上学历，25-40岁，有3年+门店管理/团队管理经验者优先（无经验可通过实训达标）； 2.具备较强的统筹规划、沟通协调与问题解决能力，目标感强； 3.认同大良造“五维丰盈”理念，愿意投身生态经济与文化生活服务领域； 4.能接受全国调配，适应规模化扩张中的门店运营挑战。

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2.统筹协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划，动态跟踪成本与进度偏差并及时纠偏 4. 主导项目风险识别与应对，定期输出项目报告并向管理层汇报 5.管理项目团队，指导成员工作，提升团队协作效率与专业能力 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关工作经验，经验要求不限（如用户未填写，默认为“不限”） 2.最低学历不限（如用户未填写，默认为“不限”） 3. 具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及抗压能力 4.熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、JIRA、MSProject等）

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岗位职责： 1.负责建筑项目的整体规划、进度控制及现场管理工作，确保项目按计划高质量完成 2.组织协调设计、施工、监理等各方单位，解决项目建设过程中的技术与管理问题 3.编制项目实施计划和施工组织方案，监督安全文明施工，落实质量与安全管理措施 4.跟进项目成本控制，审核工程变更与签证，保障项目在预算范围内顺利推进 5.配合办理项目报建、验收等相关手续，确保各环节合规高效运行 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2.拥有3-5年及以上施工现场管理经验，独立负责过完整建设项目者优先 3.熟悉建筑行业规范、施工流程及相关法律法规，具备较强的组织协调能力 4.持有建造师执业资格证书者优先考虑，能适应项目现场工作环境 5.工作责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神

岗位职责： 1.制定并执行公司年度销售战略与目标，统筹全国/区域销售团队管理工作 2.指导销售团队完成客户开发、关系维护及大客户攻坚，提升市场占有率与回款率 3.分析行业趋势与竞品动态，优化销售流程、定价策略及渠道布局 4. 主导销售数据复盘与业绩预测，定期向管理层汇报销售进展与改进方案 5.搭建并培养高绩效销售团队，负责人才选拔、培训赋能与梯队建设 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先 2.具备8年以上销售工作经验，其中至少5年团队管理经验，有同行业销售总监或高级销售管理岗位经历者优先 3.熟悉销售全流程管理，具备出色的市场洞察力、商业谈判能力与跨部门协同能力 4.具备较强的数据分析能力与结果导向意识，能承受高强度工作压力 5. 具备优秀的领导力、沟通表达能力及职业操守

项目经理需持有一级机电（人证合一证书，单独补助），无证者勿扰 证书需注册至：中能工建（南阳）智慧科技有限公司 岗位内容： 1. 负责电力系统各类组件与设备的设计，编制并执行项目实施计划。 2. 开展现场调试及故障排查工作，保障电力系统稳定运行。 3. 对电力系统实施监控与优化，提升系统可靠性与运行效率。 4. 配合团队完成技术资料编写及相关报告整理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电力工程或相近专业毕业。 2. 具备3年以上电力相关行业工作经验，掌握电力系统设计与运行基本原理。 3. 熟练使用CAD或其他电力设计工具，具备一定项目管理实操经验。 4. 拥有良好沟通与组织协调能力，可有效对接团队成员与客户。 5. 学习能力强，问题解决能力突出，能迅速适应新环境与工作任务。

岗位职责： 1. 统筹能源工程项目的全流程管理与实施，保障项目目标顺利实现。 2. 现场监督施工环节，严格管控工程进度、质量及安全规范。 3. 整合协调内外部资源，及时高效处理项目执行中的各类问题。 4. 主导项目交付与验收工作，确保成果达到既定标准要求。 任职要求： 1. 具有建筑施工类项目管理经验，能够独立承担项目职责。 2. 具备优秀的团队管理能力与跨部门沟通协作水平。 3. 对工程质量控制与成本管理有较强把控能力，关注执行细节。 4. 可适应施工现场工作环境，具备高度的责任意识与执行能力。