一、岗位职责： 1、通过外呼系统与银行客户沟通，无须外出，不用自己找客户； 2、协助客户办理银行分期业务。 二、应聘条件： 1、35岁以内，大专及以上学历，接受全职实习生； 2、良好的沟通表达能力，学习能力强。 三、工作时间： 1、9：00～18：00，午休2小时，双休； 2、法定节假日都正常放假。 四、公司福利： 1、底薪3700+绩效300~1800+提成+年终奖，足额缴纳五险一金； 2、入职签署劳动合同/实习协议，不签署三方协议； 3、享受带薪年假、带薪事假、带薪病假、家长会公假； 4、每年2次观影活动、2次旅游拓展、福利体检、生日福利、节日礼品。 五、晋升空间： 1、员工可通过每年的内部竞聘，向管理层迈进； 2、有机会转岗至后勤等综合管理岗位，还可获得异地培训机会。

职位描述 1、做好业主接待工作，受理各种服务与投诉并跟进、反馈服务情况； 2、负责物业费收缴、催收工作； 3、负责责任区域客户的关系维护工作及社区文化活动的组织； 4、领导交办的其他事项。 任职资格： 1、中专及以上学历，男女不限； 2、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，具有亲和力； 3、能够熟练的使用办公软件； 4、有相关工作经验者优先。 福利待遇：社保+工作餐+年底双薪+节日福利 岗位晋升：客服→客服主管→经理→项目经理

加入我们，共创未来 【公司简介】 湖北新苏科技有限公司主要为工厂提供外贸运营服务。 公司在全国设有7家分公司，覆盖苏州、长沙、石首、华容、松滋、枝江和荆州沙市。 【招聘岗位】电话客服 【薪资待遇】 - 综合薪资：5000-12000元/月 - 无责底薪：3000元/月 - 薪酬结构：底薪+高提成+绩效工资+奖金（可叠加） - 福利保障：可购买五险 【工作时间】 - 班次：白班（8:30-17:30） - 午休：有午休时间 - 加班：不加班、每天工作8小时 - 休假：单双休，法定节假日正常休，超长年假 【岗位要求】 - 热爱销售工作，渴望挑战高薪 - 有责任心，沟通能力良好 - 无经验者可接受专业培训 【加入我们的理由】 - 专业的岗前培训，老带新 - 清晰的晋升通道 【工作内容】 打电话给全国的工厂老板， 问他们是否打算开展外贸， 如果老板感兴趣的话，就交给销售去谈。 （只需要筛选意向客户，有专门的销售去跟进，直至成交！）

- 通过电话或网络方式为客户提供咨询服务 - 记录客户信息并跟进服务需求 【职位要求】 - 无经验要求，可接受零基础入职 - 能适应轮班工作制，有责任心 暑假工兼职 【工作时间】 - 09:30-12:30 - 14:30-17:30 - 18:30-20:30 - 做六休一 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-5000元/月 - 饭补、话补、房补齐全

【办公地点】 武汉市武昌区文创大厦13楼1301室高途教育 【上班时间】 周日单休，坐班时间：9:00-18:00 【薪资架构】 月度基本工资（4500）+全勤补贴+个人提成 【职位描述】 1、通过公司提供的潜在客户名单进行电话沟通，准确收集客户信息，及时回访所分配资源，并将相关数据完整录入CRM系统； 2、评估并筛选高效的邀约渠道，结合数据分析结果，为市场策略的优化提供支持； 3、把控电话邀约环节的质量，提升客户参与意愿，持续跟进潜在客户并做好回访记录； 4、组织团队推动潜在客户参与免费试听或报名低价体验课程，并顺利移交销售部门进一步对接。 【任职要求】 教育背景：本科及以上学历，为你打下扎实的知识基础！ 知识技能：熟练操作Office办公软件，助力工作效率提升。 能力特质：抗压能力强、富有责任心、学习敏捷、以客户为中心、具备良好分析判断力和出色沟通技巧 经验加分：有课程咨询或电话销售相关经验者优先考虑！ 这样的工作内容和任职要求有没有让你心动呢？如果你对这个职位感兴趣，就赶紧行动吧！

线上帮助公司回复客户消息，上手简单，待遇优厚

58客服 要求：18周岁以上，学历不限，经验不限，会简单电脑技术操作。有责任心，有团队意识，有想拿高薪的欲望。具备良好的沟通能力，有相关经验者优先。 工作内容：负责在58同城平台上发布招聘信息，筛选简历，回复简历，通知面试入职。工作轻松简单。 薪资待遇：底薪3000+提成+各种奖金，月综合5000-8000以上，提成上不封顶。 上班时间：9:30-12:00 13:30-18:00，每天工作7小时。不加班！ 公司福利：下午茶，工作奖励，生日福利，团建，新年红包和带薪休假。 月休四天，大月休5天，节假日放假。 工作轻松，氛围活跃，都是年轻人。

我们正在招聘一位客服专员，致力于提供优质的客户服务，保障客户满意与长期信赖。 工作内容： 1. 接听客户来电或回复在线咨询，及时解答各类疑问； 2. 受理客户投诉，快速响应并提供有效处理方案； 3. 维护良好的客户互动关系，持续提升服务体验； 4. 汇总客户意见与建议，为优化产品与服务提供依据。 岗位要求： 1. 具备出色的沟通技巧和主动服务意识； 2. 熟悉客户服务流程及常见问题应对方法； 3. 具备较强的应变能力和问题解决能力； 4. 有相关客服从业经历者可优先录用。

工资：月薪5000-2万《能力优秀者上不封顶》 工作地点：指定医院 工作岗位：询问案源《骨科病房》 工作时间：早9晚6午休2小时《周末双休》 工作单位：宏狮控股大厦 年龄：35岁以内

武汉客服1名要求如下: 1、上班时间早9晚6，月休四天。 2、工资待遇试用期为1个月工资3500，试用期2个月内，试用期满工资为4000 3、要会基本的电脑操作，熟悉办公软件 4、主要工作微信线上接单，系统下单出单 5、了解视光行业的优先 6、工作地址:南湖佰港城B座813室

2《招》潜江豆腐房招师傅，会做老三样或者会三连磨都可以，年龄不超过50，半调子勿扰，要马上出门上班的师傅，工资待遇电话：

招煮饭阿姨一名

抖音、小红书发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

潜江市招水电、给排水

岗位需求：高中及以上学历，张金镇本地居住优先； 金属材料质量检验、产品质量工程、质量管理工程、工业与质量检验等相关专业，高中以上学历； 从业经验：有工业铝型材加工相关工作经验优先，接受相关专业应届毕业生，优秀者培养为管理岗位； 岗位职责： 1、负责车间各工种在生产过程中质量检验，及时了解生产过程中所出现的技术问题和计量问题； 2、负责调查与追踪生产过程中的质量事故，并分析事故原因和提出整改意见；  3、负责对中间产品或最终成品进行检验，对已检成品做好正确标识；  4、及时填写记录，明确判定标准。 福利待遇： 1、签订劳动合同后办理五险； 2、设有员工食堂，员工公寓带空调热水器WIFI； 3、定期组织健康体检； 4、传统节假日发放慰问物资。

工作内容：是为用户提供账单分期的服务（简单易学.有话术 不要求工作经验及学历，小白均可） 工作时间：9:00--7:00， 午休1.5小时， 周六日大小休，共月休6天 法定节假日放假

抖音月付纯文职接听客服，不会涉及到推荐客户办理分期和还款之类营销情况。【无任何销售性质】 任职要求： 大专及以上学历，声音清晰、打字速度快、对金融有基本认知，沟通能力、耐心、、抗压能力强、愿意接受晚班 底薪4500 月休7天 八小时排班

光大银行招聘 纯室内办公，不需要见客户，银行提供客户资源，不需要自己找数据，全程银行电脑系统，不需要自己办电话卡. 【薪资福利】 -底薪+新人保底+团队激励+个人业绩提成 - 收入真实：最低6000元/月，平均7000元/月 - 提成上不封顶，多劳多得，业绩优秀者月入2万+ - 五险一金齐全，餐补、交通补贴到位。 - 纯坐班，不跑外、不用私号、不用办卡。 【岗位职责】 1. 对光大银行存量客户进行电话业务讲解与账单分期办理 2. 解答客户疑问，介绍银行分期业务。 含销售的银行客服岗位，如有电话客服/电话销售/客服专员/销售专员等方面经验优先考虑（接受零经验小白及应届生） 【工作时间】 9:00-6.30，中午休息一个小时，大小周休息，法定节假日全休！ 【工作地址】 德州市德城区阳光新天地4楼。

电信营业厅招聘外呼员 综合薪资：3000-5000 年龄要求：22-40岁（男女不限) 招聘岗位：营业厅外呼员 工作内容：在办公室打电话向客户营销业务，介绍业务套餐、简单跟进维护。 任职要求：口齿清晰，性格开朗，要会说桂林话，会电脑基本操作（登记表格，打字，用电脑版的微信这种基础的操作） 工作时间：8：30-18：00尚 工作地址：七星区

【沂水本地好岗位】中国移动10086官方客服招人啦！** 不外出、不跑腿，坐在办公室接电话的工作 ** 岗位：** 10086官方接听客服 接听客户来电，解答话费、流量套餐、宽带使用问题，协助办理业务更改。 ** 要求：** 18-43岁，高中/中专及以上学历 会说普通话，表达清晰，为人正直 ** 时间：** 早8:00-17:30，每天约8小时 每月约9天轮晚班（到21:30或22:00） 月休6-8天 ** 薪资：3000-6000元/月** ** 地点：** 沂水县中心街百成汇时尚广场100米 大品牌、办公环境好，家门口的稳定工作！ 欢迎自荐，也欢迎推荐给身边找工作的朋友 有意向评论区留言或私信我～

公司提供精准名单，你负责联系客户，一单90元，日均10-20单 时间自由！不打卡！不坐班！提成日结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 日结：800-1000+ 该提成绝无水分，有销售经验优先有车优先， 需要有代步车，两轮电动车或小车都行，小车效率更高 。 工作范围在你居住地1-2公里，约好时间过去即可和客户沟通。

男女不限-年龄20-50岁工作时间9点-5点有工作经验能做10天以上的优先工资电话详谈

1、做的主要是电商，网店。 2、时间自由，每天2-3h。 3、现成方法可快速上手见效果。 4、不接受坐班摸鱼，没有执行力，没有干事的心态。 5、场地自由，干好每天的事情就行。 6、对电商这个领域感兴趣的，想干一番事业的。 7、你的地盘你做主，完善的平台和运营方法，扩展人脉圈。 8、有一定的门槛，公司提供成熟的运营与长久的服务方法，助力效果拉满。 9、有创业经验或创业想法的精英人士优先。

薪资范围:16000-30000元/月 提成方式:按单提成;多劳多得 岗位职责: 1.负责客户开发、沟通对接及成交跟进 2.执行公司提供的线上获客方法与标准化话术 3.维护客户关系，获取长期续费分润收益 4.配合公司赋能体系，落地执行线上拓客全流程 任职要求: 1.具备销售经验，能够主动开拓客户，不依赖坐等客户资源 2.执行力强，做事不拖延、不摸鱼，确保任务按时落地 3.有强烈赚钱意愿，接受高提成+长期分润的合作模式 4.有创业、开店、副业或招商经验者优先 5.愿意学习新方法，遵守标准化流程，做到“听话照做” 我们提供:成熟可复制的线上获客系统，涵盖引流到成交的全链路方法

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户成功 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成销售数据分析与汇报 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

线上帮助公司回复客户消息，上手简单，待遇优厚

月休4天，上班时间8:30-18:00 中午休息2个小时， 试用期底薪3500，按点提成 节假日礼品、包吃、每月团建 岗位职责 1. 负责开发新客户，拓展家装销售业务 2. 向客户介绍家装产品，促成交易 3. 跟进客户需求，提供优质售后服务 任职要求 1. 有家装或者房地产销售以及销售渠道这些经验 2. 具备良好沟通能力，抗压能力强 3. 有家装销售经验者优先

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3.准确记录客户反馈与服务过程，定期汇总分析常见问题并提出优化建议 4. 协助处理客户投诉与售后需求，维护企业服务形象与品牌口碑 5.配合团队完成日常服务指标及临时性支持任务 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，具备基础抗压能力与服务意识 3. 熟练使用办公软件及常用客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学习能力强，能快速掌握业务知识与流程规范 5.学历不限，有客户服务经验者优先

任职要求： 1、受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复。 2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求。 3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决。 4、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好应变能力和承压能力，有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极工作态度。 4、沟通能力强、待人真诚、自我调节能力强、具有团队意识。 福利待遇： 1、无责底薪3000+高额提成20%+现金奖励+月奖+季度奖+年度奖励，业绩优秀者月收入可达万元以上； 2、免费提供高标准的专业法律知识培训、实用的沟通技巧和广阔的事业发展空间；有良好的晋升空间。 工作时间：8：30-12：00、13：30-17：30， 周末双休，享有法定节假日 五险、下午茶、定期团建、带薪年假等等福利

专线记录接续 一、岗位职责： 按照电话工单记录要求如实、准确记录，并按照规定登记处理。 二．任职资格： 1.大专及以上。年龄18-35周岁，男女不限 2.普通话标准，35岁以内 3.电脑打字速度每分钟30字以上 4.工作时间： 平均每天8小时，月休8天。 5.工作地点： 洪山区湖北省中共党员电信执委大楼 三．工资待遇 1。岗位工资+绩效工资+绩效奖金+补贴（住房补贴，交通补贴，伙食补贴，通讯补贴，劳保费）。 2.平均到手收入4000-8000。 3.另外享受生日卡，购物卡，节日福利，年终一次性奖励等。 4.另每年发放的过节费，年度绩效奖，季度旅游，免费下午茶，其他福利等 四．职业发展空间： 1.管理方向:对于具有一定管理能力的优秀员工，将进行重点培养，管理层不外聘，全部内部晋升，尽可能给员工最大的发展空间 2.岗位光荣，在这里既可以更全面地了解我们城市的方方面面信息，学到法律、政策知识，还可以通过受理和办理群众诉求，全面提升沟通能力、为人处事能力。