具有3-5年高校协助管理学生、行政方向的工作经验，中共党员，中级及以上职称，年龄55岁及以下，能接受住校工作。

【招聘岗位】无人机教员 【工作地点】武汉军需工业技工学校 【薪资待遇】7000元/月+绩效奖金 【我们期待这样的你】 1. 学历要求：全日制专科及以上学历。 2. 经验要求：具备1-3年无人机相关领域从业经历。 3. 核心技能： 持有中国民航局（CAAC）签发的无人机四类教员执照，证件未注册挂靠。 能够独立开展场外带飞、理论授课、综合问答及实操教学等培训任务。 熟悉无人机日常维护、故障排查、组装调试等基础技术操作。 4. 工作职责： 承担学员的理论课程讲授、模拟器训练指导及外场飞行实操带教。 制定并落实教学方案，保障教学过程的安全性与教学质量。 负责教学用无人机设备的定期检查、日常保养及简单维修组装工作。 配合完成其他与教学相关的辅助性事务。 【应聘方式】 有意者请联系：***********胡老师 诚邀热爱无人机教育培训、专业能力过硬、富有责任感的人才加入团队，携手共赴蓝天梦想！ （具备教员资质者优先，助教岗位同步招募，欢迎咨询。）

岗位职责： 1.按照教学安排，承担初中及高中数理化科目的授课任务，保障教学效果与质量； 2.结合学生个体差异，实施因材施教，调动学习积极性，助力学业成绩提升； 3.积极参加教学研讨活动，与教师团队交流教学经验与课程优化方案，提升教学能力； 4.定期向家长通报学生学习进展，保持有效沟通，协同支持学生全面成长。 任职要求： 1.本科及以上学历，数理化类相关专业，具备高中教师资格证书； 2.热心教育工作，具有良好的职业道德和责任感，有教学经验者优先考虑； 3.授课方式灵活生动，善于激发学生学习动力，具备较强的课堂管理能力； 4.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能适应一定的工作强度。

1、具备积极进取的态度，强烈的事业心、责任感以及优良的职业道德，有相关带班管理经验者优先。 2、持有5年以上有效的“焊接与热切割作业（熔化焊接与热切割作业）”特种作业操作证； 3、熟练掌握电焊、气割等操作技能，了解常见焊接问题的预防与处理方法，掌握焊接设备日常保养与维护基础知识； 4、大专及以上学历，具备相关专业教育背景者优先考虑； 5、能熟练使用EXCEL、WORD等办公软件，具备熟练驾驶能力； 6、执行力强，具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。

1.有教学方面工作经验 2.责任心强有担当 3.有不断学习的精神

岗位职责： 1. 负责小学阶段学生晚间学习的辅导工作，协助学生复习和掌握课堂所学内容； 2. 激发学生学习积极性，引导其建立科学的学习方法和良好的学习习惯； 3. 定期与家长交流，及时反馈学生的学习情况及日常表现。 任职要求： 1. 本科及以上学历，教育学、心理学或相关专业背景者优先； 2. 热爱教育行业，具备耐心与责任感，擅长与孩子互动交流； 3. 具备扎实的教学能力，能根据学生特点实施个性化指导； 4. 有小学晚辅或家教经历者优先录用。

英语专业，研究方向为外贸英语、商务英语等相关领域；具备扎实的专业知识，沟通表达能力良好，富有团队协作精神；具有中级及以上职称，或拥有高校教学经历者优先。

职位概述 我们正在寻找热爱国学、具备扎实功底且热爱教学的国学讲师加入我们充满活力的团队。你将面向[传统文化爱好者]讲授国学相关课程（如：八字，风水，奇门等），并开展课堂互动与学习辅导。通过创新的教学方式与互联网工具，为学员提供生动、有趣且富有深度的学习体验，助力项目持续成长。 主要职责 1. 课程讲授：依据教学大纲与教案，高效完成线上/线下国学课程的直播或录播授课任务，确保知识传达准确、表达生动、易于理解。 2. 课堂互动与氛围营造：运用多种教学手段（如提问、讨论、游戏、案例解析等），调动学员积极性，打造积极活跃且具文化意境的课堂环境。 3. 学员辅导与答疑：及时回应学员在学习过程中提出的问题，给予细致解答与学习建议，关注其学习进展与体验感受。 4. 教学反馈与优化：收集学员及家长的意见，评估教学成效，参与教研交流，提出对课程内容与教学方法的改进建议。 5. 教学资料准备：协助整理或完善课件、讲义、练习题等教学辅助材料。 任职资格： 1. 有婚庆主持、讲师等相关从业经历 2. 播音主持专业背景者优先 完善的系统化培训机制与清晰的职业发展路径，助你成长为更专业的国学教育人才。 浓厚的传统文化研习氛围与丰富的内部学习资源支持。 提供一个践行中华优秀传统文化传承使命的平台，收获价值感与成就感。 薪资待遇： 无责底薪1.5w起，底薪可议，能力突出者薪资可谈

岗位职责： 1．根据学生特点，提供针对性的课程教学服务。 2．在教学过程中分阶段实施测验，及时评估学生学习效果。 3．定期参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课。 4．主动参加公司组织的各类团队活动。 5．完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑 2、具备扎实的学科知识和良好的授课技巧 3、持有教师资格证书或具有教学经验者优先 4、热爱教育事业，富有耐心与责任感

招大烫工两名没有淡季

潜江市招电梯司机，武汉开电梯

潜江市招电梯安装，懂电工，会维修塔机，电梯

管道吊装安全员

潜江市招工地厨师/切配/杂工 岗位职责： 1.负责工地食堂日常餐饮制作，确保菜品卫生、营养、可口，满足工人用餐需求 2. 严格把控食材验收、储存及加工流程，杜绝过期变质原料使用 3. 合理规划餐食搭配，兼顾南北口味差异，保障高温、高强度作业人员能量补充 4. 保持后厨环境整洁有序，落实食品安全与操作规范，配合相关部门检查 任职要求： 1.年龄55周岁以下，身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 2.具备基本烹饪技能，能独立完成家常菜、大锅菜制作，有工地或集体食堂经验者优先 3.责任心强，吃苦耐劳，适应工地环境 4.学历不限，具备良好沟通能力与团队协作意识 5. 遵守安全操作规程，重视食品卫生与用火用电安全 厨师8千左右，月休两天，切配6千左右月休两天（有3年以上餐饮厨房切配经营） 杂工4千左右，有食堂工作经验优先 以上工作岗位正月十六上班，有意向者电话联系，

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续提升教育教学能力和专业素养 4.配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作，践行立德树人根本任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与亲和力，无违法违纪记录 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体等现代教育技术 4.学历要求：不限（根据实际招聘学段可灵活设定，如小学一般要求大专及以上，中学要求本科及以上） 5.经验要求：不限（欢迎优秀应届毕业生及有经验教师应聘）

岗位职责： 1、根据学生的学习情况以及特点，协助部门主管制定学生个性化学习方案； 2、负责素质类或应试类课程授课； 3、按学校课程设置及大纲要求保质保量完成每次授课，并做好课程记录； 4、观察教学进度，对教学情况进行追踪及了解，针对学生问题制定改进方案； 5、根据学生的学习进度及内容，阶段性进行知识检测，及时掌握学生学习情况； 6、认真参加学校组织的教研，不断提升专业水平和授课技巧； 7、积极参与公司内部发展的其他事务性工作，完成教学部门主管安排的其他任务； 任职要求： 1、专业对口（数理化学科不限专业），本科及以上学历； 2、经验不限，具备扎实的学科功底，优秀的表达能力和的语言运用能力； 3、具备教师资格证优先，无教资可在入职后1年内考取即可； 4、热爱教育培训事业，工作积极主动、责任心强、擅于学习、乐于分享； 5、熟练运用办公软件。

线上一对一辅导，自行准备电脑，有成品课件，直接用就行，工资月结

需要有相关实操经验或者成体系的教育理念。

纯线上兼职，需要有电脑，我们有成品课件，无需老师自己备课，工资月结

本岗位支持兼职或全职，现均处于招聘状态 岗位职责： 1.负责高中历史一对一课程的授课及教学研究工作； 2.熟悉湖北省历史高考考情，具备丰富教学经验，能针对文化生与艺术生制定差异化辅导方案，提升应试成绩。 任职要求： 1.具备扎实的高中历史专业知识与授课能力； 2.学习意愿强烈，具备较强自主学习能力，持续优化教学水平； 3.擅于激励和引导学生，有效激发其对历史学科的学习兴趣； 4.拥有良好的沟通能力和团队协作意识，能与同事协同促进教学质量提升。

岗位职责： 1.依据提供的教学材料完成授课任务； 2.工作时间需配合整体安排； 3.时间安排灵活，可自主协调。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 2.能够合理规划工作时间，适应高效的工作节奏； 3.态度积极主动，乐于迎接挑战，有志于在教育行业持续发展。 岗位福利： 1.提供绩效奖金及各项补贴； 2.公司定期开展团建活动及旅游安排。 欢迎加入我们的团队。

岗位职责: 1、根据学生特点，提供针对性的课程教学服务； 2、在教学过程中分阶段实施测试评估，跟踪学生学习进展与辅导效果； 3、定期参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课； 4、主动配合并参与公司组织的各类团队活动； 5、按时完成上级交办的其他相关工作任务； 任职要求: 1、本科及以上学历，师范类院校背景优先考虑； 2、具备扎实的学科知识与良好的授课技巧； 3、持有教师资格证书或具有相关教学经验者优先； 4、热爱教育事业，富有耐心、责任心和亲和力

教授儿童乐高课程 指导孩子完成积木搭建任务 善于与小朋友互动交流 热爱教育事业，喜欢孩子，享受积木创作乐趣

待遇：普通教师：初二及以下50一个小时，初三以上60一个小时， 银牌均价：75一个小时 金牌均价：100一个小时 王牌均价：150一个小时 说明：级别考核时定，并不是一来就只能接普通。高级老师可以接低级需求的单子，不能接更高级单子，后面达到一定条件可以再次升级， 我们入职流程是，1.注册2.然后后看培训视频3.提交一个用系统给磨课搭子上课的20分钟录制就行了，没问题可以加微信

岗位职责: 1、根据学生个体差异，开展针对性的课程教学 2、在教学过程中分阶段实施测评，评估学生学习效果并及时调整教学策略 3、定期参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课 4、积极投身公司组织的各类团队活动 5、完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求: 1、统招全日制本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑 2、具备扎实的学科知识与良好的授课技巧 3、持有教师资格证或具有相关教学经验者优先 4、优秀应届毕业生（24届或25届）均可应聘，985、211院校背景优先 5、热爱教育事业，富有责任感和敬业精神 岗位福利： 1、具有竞争力的底薪+课时奖励+年终奖金+带薪培训机会，每年两次调薪与晋升通道 2、单位依法缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） 3、工作满一年可享带薪年休假，员工子女享受课程报名优惠 4、多样化的员工关怀：节日礼品，户外拓展，国内外旅游团建，重大节日抽奖等 5、团队稳定融洽，同事关系亲切，办公氛围轻松活跃，配备微波炉（支持自带餐食）、饮水机、冰箱 6、提供个人成长支持与职业晋升平台（管理岗位优先从内部员工中选拔） 专业发展路径：初星—二星—三星—四星—五星 管理发展路径：学科老师—学科组长—教学主任—校长—区域管理 教学发展路径：学科老师—教学研究院学科主任—教学教研主管—教学教研经理—教学教研总监 师训发展路径：学科老师—师训专员—师训主管—师训经理—师训总监

规划师英语老师优先 1.负责跟进学生每日学习进度，提供针对性辅导支持 2.定期将学生学习情况及时同步给店长或家长 3.熟悉中小学各年级学科核心知识点，掌握教学重点 4.分析学生每周知识掌握薄弱环节，科学制定后续学习方案 5.上班时间：周二至周五15:00-21:30，周六周日8:00-18:00，上六休一，月休四天 6.薪资范围：4000-8000，能力突出者可面议，诚心长期合作

我们公司是一家充满活力的年轻团队，以90后、00后为核心力量。 上班时间：早上9:00，晚上8:30，偶尔轮休安排为6点下班； 每周固定休息：周一全天，周二下午半天； 周六、周日晚上需加班至9:00； 因课程安排需要，表现优异者可享300-1000元住房补贴，公司设有员工餐厅，包吃包住； 享有年终奖、暑假团建旅游，年底表现突出者可获得国内或海外游奖励； 底薪3000-4200元，综合月收入5000-8000元，招生奖金每名学员600元，多劳多得。 工作内容： 1.负责前台接待，要求形象亲和、待人热情； 2.配合班级老师完成课后回访及电话沟通； 3.维护学员关系，与学生及家长保持良好互动； 4.参与市场拓展，开展地推、电销等外勤工作，收入与业绩直接挂钩。 核心要求：人品端正，有独立思考能力，有梦想、有事业心，拒绝混日子者。 精武臻功夫连锁教育机构 中国少儿武术教育知名品牌，创立于2020年，专注于青少年儿童武术培训； 2021年正式获批成为中国武术段位制考试指定考点； 目前在洛阳、襄阳、南阳、武汉、长沙、宜昌等地已开设多家直营校区。 自成立以来，始终坚持人才培养为核心，通过完善的培训体系，助力职场新人成长为职业管理者； 推行系统化的股权分配机制与合伙人计划，持续吸纳行业优秀人才； 每年定期开展高管及股东选拔评估，提供广阔的发展平台与晋升通道，核心管理层有机会实现百万年薪。 公司秉持五大核心价值观：诚信为本、客户至上、极致执行、追求卓越、长期坚持； 现已拥有18家直营校区，计划三年内扩展至30家，致力于打造全国最具影响力的少儿武术教育品牌！ 你的岗位职责： 1.负责学员电话回访及档案资料整理； 2.为学员与家长提供一对一咨询服务，详细介绍课程内容； 3.协同教学团队，为学员制定个性化学习方案； 4.按照公司标准执行市场调研与推广任务； 5.跟进学员学习进度，提供专业、贴心的客户服务支持。 你将获得： 薪资待遇：入职即享带薪培训，配备资深员工作为导师，全程指导工作，融入温馨如家的工作环境； 1.试用期：底薪3000元+提成+奖金+住房补贴（月综合收入5000元以上）； 2.转正后：提成比例达10%（月收入6000元以上）； 3.管理岗薪资：主管年薪20-30万，副经理40-50万，区域经理年薪超百万。 薪酬福利体系： 行业内具竞争力的薪资结构+多项奖金激励（不设上限）； 包吃包住+每月6天休息+年度旅游（含父母同行、海外出行）+免费专业培训+年终奖金+股权激励+无限晋升空间+干净舒适的办公环境+轻松积极的团队氛围。 我们希望你具备： 大专及以上学历，政治素质良好，具备优秀的沟通与问题解决能力（有相关经验者优先），欢迎应届毕业生加入； 学习能力强，富有团队精神，责任心强，积极进取，勇于挑战自我，渴望成长的青年才俊。

招聘全职教师，涵盖小学、初中、高中各阶段语文、数学、英语、物理、化学等学科， 提供五险缴纳，综合月收入4000-8000元， 工作环境优雅，团队氛围融洽， 诚邀热爱教育事业的您加入我们！

一、工作内容 1.教学工作 承担高中学科（如语文、数学、英语等）日常教学任务，制定教学方案，完成备课、授课、作业批改及考试测评等相关工作。 运用多种教学方式（如启发式、探究式等），调动学生学习积极性，提高课堂教学质量。 定期开展阶段性测试，评估学生学习成效并优化教学安排。 2.学生管理与辅导 关注学生心理状态，提供针对性学业指导，协助解决学习与生活中的实际问题。 担任班主任或参与班级管理工作，策划班会、家长会等活动，促进家校协同育人。 3.教研与专业发展 参与学科教研活动，进行集体备课与教学研讨，持续改进教学模式。 积极参加校内外培训及学术交流，提升教育教学水平与专业能力。 4.其他职责 指导学生参加学科竞赛、社会实践或毕业设计（如研究性学习、实验操作等）。 落实学校交办的其他教学相关工作（如监考、活动组织等）。 二、任务要求 1.基本条件 本科及以上学历，师范类专业优先，须持有高级中学教师资格证。 普通话等级：语文教师需达到二级甲等及以上，其他学科需二级乙等及以上。 2.专业能力 具备扎实的学科基础，掌握高中课程体系及高考重点内容。 拥有良好的课堂组织能力，能有效维持教学秩序。 3.经验要求 应届毕业生须通过教育实习或试讲考核；在职教师需具备高中教学经历，有毕业班带教经验者优先。 骨干教师、特级教师或获市级以上荣誉者可适当放宽录用条件。 4.个人素质 热爱教育行业，富有责任感，具备团队合作意识。 沟通表达能力强，能够与学生、家长及同事建立良好互动关系。 三、特别说明 1.待遇与福利 薪酬构成：基础工资+绩效奖金+各类津贴，优秀教师年薪可达10-30万元。 补充福利：提供住房补贴、子女入学便利、带薪寒暑假等。 2.其他注意事项 材料提交：需提交学历证书、教师资格证、荣誉证明等材料的原件及复印件。

（1）岗位职责 ①授课对象：初一至高三学生； ②授课方式：一对一线下辅导； ③扎实完成备课、授课、课堂反馈、作业布置与批改讲评等教学环节，确保个性化辅导的高质量实施； ④定期分析学生学习进展并进行学习情况反馈，维持良好的家校互动，根据学生及家长的实际需求优化教学计划，保障教学服务品质，提高客户满意度； ⑤能针对不同基础的学生灵活调整教学策略，制定个性化培养方案，帮助学生养成良好学习习惯，在既定周期内有效提升学业成绩与综合能力； （2）任职资格 ①本科及以上学历； ②持有高中数学教师资格证，具备相关专业背景或教学经验者优先； ③普通话标准，具备较强的表达能力和应变能力，授课富有感染力，注重学生的学习体验； ④熟练掌握初高中人教版教材及考试要求，熟悉高考命题方向，具有扎实的学科专业知识和教学技能；