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急招基础武汉三甲医院护工8000起男女不限
8-9千/月
护工包住11-20人完工结算经验不限学历不限全职
照顾医院病人日常生活,懂得简单医疗常识,服从安排,包住,12小时24小时
护工包吃包住20人以上月结经验不限全职
1主要能吃苦耐劳,能够用耐心,爱心,责任心,换取雇主的安心,舒心! 2经过专业培训,有高级技能证书,会打流食,,吸痰,会轮椅转换等等!
售后服务
3千-1万/月
保险理赔经验不限高中
工作岗位:康养顾问,售后理赔,会电脑软件。 年龄要求:25岁-40岁 学历要求:高中以上(大专本科优先) 工作时间:早上8:30–11:30下午14:30–17:00 福利待遇:周六,周天双休,五险二金。3000+ 有亲和力,吃苦耐劳。非诚勿扰。
财富经理
8千-1.3万/月
保险销售1-2人经验不限大专面销/陌拜阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
职位详情 【岗位职责】 1. 负责公司提供的优质客户资源维护与开发,通过专业保险咨询与服务,建立长期信任关系,提升客户满意度; 2. 深度分析客户家庭或企业风险需求,量身定制个性化保险方案,帮助客户实现风险转移与财富规划,达成销售目标; 3. 全程协助客户办理投保、理赔、保全等手续,提供高效、贴心的售后支持; 4. 定期跟进客户保单状态,动态调整保障计划,做好续保提醒及保障升级建议,同时挖掘客户机会,实现业绩持续增长 5.公司定期组织团体旅游和活动,需要带客户参与并提供好服务以促成单。 【职位要求】 1. 年龄22—45周岁,大专及以上学历,专业不限; 2. 具备良好的沟通能力和服务意识,有亲和力,善于倾听客户需求; 3. 热爱销售工作,积极主动,勇于挑战,具有较强的学习能力和抗压能力; 4. 有销售经验者优先考虑;无经验但意愿强烈者,我们提供完善的专业培训。 【工作时间】 上午8:30--12:00;下午14:00--17:30,周末双休,法定节假日正常放假。 【薪资福利】 · 底薪3000-8000元/月(根据面试表现及经验定级)+ 高额绩效提成 + 续期佣金; · 季度分红 + 年度分红,收入上不封顶; · 提供岗前培训及在职技能提升,透明畅通的晋升通道(专员 主管 经理); · 公司提供充足的客户资源与活动、学习资源渠道,让你专注服务与专业提升; ·带薪旅游!带薪旅游!!!
保险销售保险年终奖3-5人1-3年大专特别优秀者,可放宽年龄条件至59岁电话销售网络销售面销/陌拜较多外勤销售额提成TOC保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务保险数据分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验车险业务经验优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
1. 负责个人、家庭和企业客户开发,对接重疾、医疗、寿险、年金、理财等保险业务咨询与办理; 2. 根据客户需求,定制专属保障与理财方案,提供专业的保险规划服务; 3. 负责保单售后、续期提醒、理赔协助、保单整理和年检等客户服务工作; 4. 维护新老客户关系,挖掘客户需求,开发资源,完成公司业绩目标; 5. 参与公司培训及市场活动,持续提升专业能力,合规开展销售工作; 6. 配合团队完成日常工作,搭建个人客户资源体系,长期深耕保险行业。
武汉江汉区招养老护理员,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系路顺
4千-1万/月
护工系统培训20人以上完工结算1年以下学历不限全职兼职医院养老院家政中介/平台老年人陪护病人陪护健康证养老护理员证做饭好吃普通话标准
招养老护理员,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系路顺
护理长
4-8千/月
护工免费培训有提成包吃住五险一金1-2人月结3-5年高中全职医院养老院老年人陪护健康证养老护理员证
领导护理团队开展照护服务
招几个焊工420一天包吃住不要证会焊就行
400-500元/天
工厂焊工高温补贴包住包吃五险一金保险20人以上日结
招几个焊工420一天包吃住不要证会焊就行,扬州新能源厂
工厂焊工年终奖高温补贴加班补贴五险夜班补贴1-2人日结
新厂高薪焊工日薪450/天包吃住,不限文化不要证,会一点就可以,可收无经验小白学徒18-48岁 点击右下角(免费聊)联系我报名
二保焊工厂焊工年终奖餐补加班补贴五险保险1-2人日结
高薪资焊工扬州招二保焊450一天收入稳定 食宿:厂区包吃住,宿舍配套齐全 ?岗位说明:无需焊工证 报名方式:点击右下角【免费聊】咨询报名
货物配送包住包吃餐补3-5人周结兼职全职
本公司承诺:直招不收取任何费用,面试当天入职上岗、安排住宿! 任职要求:18-50周岁,会骑电动车,会用导航,没有犯罪记录。服从领导,踏实肯干,吃苦耐劳,诚实守信时间观念强 系统自动派单,工资:6元/单起步(区域不同单价不同综合6-9元/单)下雨天有补助,夜宵单补助,平均每单6-9块钱左右 , 综合工资9000—15000,上不封顶, 多劳多得, 随便干8000以上;正常干9000以上;努力干10000以上;拼命干15000(上不封顶) 福利: 1、提供员工宿舍(空调、热水、洗衣机、); 2、购买保险、月休4天; 3、补贴:高温补贴、冬暖补贴,高峰补贴、新人奖励、冲单奖励、五星好评奖励、恶劣天气补贴等其它补贴; 4、公司定期都会聚餐狂欢,团结一心的人文文化,就是你的第二个家; 5、晋升渠道:骑手—组长—副站长—站长—区域经理—城市经理—大区负责人—公司合伙人 工作时间:工作时间弹性自由10:00-14:00 17:00-21:00。其他时间可自由选择休息或者加班跑单 工作内容:按照系统派发的订单信息上门取餐并及时、准确的将餐品送到客户手中。 工作地点:市区均可安排(本招聘长期有效,面试需带身份证和银行卡作为发放工资卡,办理入职)
主播包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职
1.线上居家进行语音及打字聊天,与用户进行互动 2.与派对房间内其他8位主播共同直播,产生节目效果,和讲相声一样,为观众带来欢声笑语 3.参与八卦、日常读文、唱歌等绿色健康话题讨论 4.可以线上居家做兼职,也可以选择来公司线下发展(安徽省淮南市)公司包住宿等 5.每天仅需4小时时间,轻松简单完成 6.无需经验,普通话标准即可 7.手机即可,没有设备要求 8.提点:10% 日结提现+;纯提成的模式. 9.可接受短期或长期兼职每天可以随时提现出来部分收益
保险理赔1-3年大专家庭财险健康险寿险财产险养老险
保险售后服务专员: 岗位职责: 负责公司客户资料更新、保障规划、协助理赔、保险金领取及咨询等售后服务工作。 任职要求: 1、年龄:25-45周岁 2、学历:大专及以上学历优先考虑,综合素质高可放宽条件 3、勤奋好学,勇于接受挑战,有一定抗压能力,并渴望通过努力获得高收入。 优势:完善的培训,晋升空间,新人扶持各种补贴奖励等 联系人:李经理 联系电话: 地址:梅州市梅江区江南路3号(中国人寿股份有限公司梅州分公司)
保险理赔经验不限大专
【团险部招新】政府平台+专业培训,等你来加入! 你是否想进入保险行业,却苦于没有资源和经验? 我们为你准备了—— 政府合作平台:对接各村居,服务政策性保险,工作有公信力、有温度 系统化入职培训:零基础也不怕,产品知识、服务技能全程带教 三大资源渠道:政保、银行、法人平台助力你快速成长,客户不用自己从零找 工作有节奏:驻点服务+理赔跟进+企业拓展,充实而不盲目 我们希望你是: 45岁以下,大专及以上学历 积极乐观,亲和力强,愿意主动学习 对保险行业有兴趣,愿意在服务中成长 工作地点:广州市各村居驻点 薪资待遇:3300-20000元/月,双休,跟法定节假日,一年后有5天带薪年假 欢迎私聊了解详情,期待与你同行! 小提示:实际发布前建议补充薪资范围、合同类型、福利等关键信息,能有效提升求职者的信任感和投递意愿。 需要我帮你把薪资范围、合同类型和福利这些关键信息也直接写进文案里吗?你把具体数字告诉我就行。
保险服务顾问
1.1-2.5万/月
保险理赔经验不限高中互联网金融保险公司医疗/大健康人身险健康险寿险财产险养老险
岗位职责: 1.负责保险理赔案件的受理、查勘、定损及理算工作,确保流程合规、时效达标 2.审核客户提交的理赔资料,识别风险点并开展必要调查与核实 3. 与客户、医疗机构、公估机构等多方沟通协调,提升理赔服务满意度 4. 准确录入系统信息,及时归档案件资料,保障数据真实完整 5.配合内外部审计及监管检查,落实反欺诈与合规管理要求 任职要求: 1.学历不限,保险、金融、医学、法律等相关专业优先 2.具备保险理赔或客户服务相关经验者优先,无经验可带教培养 3. 熟悉《保险法》及人身/财产险理赔实务,了解医疗知识者更佳 4.具备良好沟通能力、责任心强,能适应一定外勤查勘工作 5.熟练使用办公软件,学习能力强,认同中国平安企业文化
保险理赔
3-8千/月
保险理赔经验不限大专保险公司家庭财险人身险健康险寿险养老险理赔审核人身险理赔健康险理赔客服类工作经验寿险理赔保险/金融/管理相关学历熟悉保险政策法律
岗位职责 协助客户进行保险理赔 任职要求 具有良好的沟通能力和服务意识 岗位福利 提供服务津贴 提供培训津贴
保险理赔经验不限大专保险公司健康险寿险意责险车险养老险
岗位职责: 1.负责处理双流地区的理赔售后事务 2.确保理赔流程的顺利进行,提升客户满意度 3.与团队合作,共同完成理赔任务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够高效处理理赔案件,确保准确性和及时性 3.具有团队合作精神,能够与团队成员协作完成工作任务 一、职位详情: 理赔售后专员,无需开发新客户,主要负责老客户售后理赔,保单年检、续费、保全及二次开发和活动告知。 收入构成:佣金+基本法津贴+专项培训+每季度晋升 机制,具体面议 二、工作时间: 9:00-17:00(午休两个小时)周末双休,节假日正常休息。 年龄:25~45岁,大专学历及以上 岗位性质:半服务半销售 岗位福利: 有无线网,各种团建聚餐,各种学习提升,每季度均有机会晋升
护工1-2人
潜江市中心医院需要一名男护工,照顾一个72岁的半自理的男病人。在神经内科,保险单,27号8点到岗。200一天,需要三证
潜江
9月27日 12:43拨打电话
护工
4-7千/月
护工免费培训就近分配11-20人月结1年以下初中及以下全职兼职医院家政中介/平台老年人陪护病人陪护健康证养老护理员证
岗位职责: 1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护,包括协助进食、洗漱、如厕、翻身及移动等 2.观察并记录服务对象的生命体征(如体温、血压、精神状态等),发现异常及时上报 3.协助完成基础医疗辅助工作,如服药提醒、简单伤口护理、康复训练陪护等 4.保持照护环境清洁卫生,定期消毒、整理床铺及个人物品 5. 给予情感支持与心理慰藉,耐心沟通,尊重服务对象隐私与尊严 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写能力,能清晰记录与沟通 2. 有护工、养老护理或医院陪护经验者优先,无经验者可提供岗前培训考证 3.身体健康,无传染性疾病,持有健康证 4.富有爱心、耐心与责任心,吃苦耐劳,适应轮班或住家照护安排 5.具备基础急救知识或护理证书(如养老护理员证、护士资格证)者优先
保险理赔经验不限本科周末双休提供带薪培训理赔审核
【岗位亮点】 1. 欢迎引荐合适人才,奖金不低于588元/人。 2. 提供带薪培训,早九晚六,周末双休,工作轻松稳定,几乎不加班。 3. 正常缴纳本地五险一金,办公室坐班岗,不需要外勤,不需要打电话,不需要销售。 【岗位职责】 1. 负责团险保全系统功能搭建、需求梳理及迭代优化,对接IT完成需求、测试、上线。 2. 负责团体保单日常保全操作:企业员工批量加保、减保、人员信息维护、保单信息变更、退保、保全账单相关工作处理等。 3. 分析保全问题件、疑义件,定位系统缺陷,推动问题优化闭环。 4. 协同关联业务部门处理复杂业务与数据调整及参与。
保险理赔3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 处理保险理赔申请并与客户沟通以获取必要信息。 2. 根据保险政策审查索赔申请,保证合法性和准确性。 3. 协调和管理与索赔有关的所有方面,包括医疗服务提供者、律师和第三方保险公司等。 4. 解释保险产品的细节和条款给客户。 5. 维护数据库并更新关键性能指标。 【岗位要求】 1. 拥有保险理赔处理或相关领域的工作经验。 2. 对保险产品和业务流程有充分了解。 3. 能够快速学习和使用新的软件和技术。
调查主管
5-7千/月
保险理赔经验不限本科
1、负责系统信息录入、编写调查报告及处理调查任务的回销,确保完成理赔相关KPI考核目标; 2、跟踪调查案件的办理时效,并对调查过程的质量实施有效管控; 3、对各支公司理赔调查工作进行监督与核查,保障案件在规定时限内顺利结案; 4、组织分支机构调查人员开展业务培训,提高其专业能力与实操水平;同时向业务团队宣导理赔相关知识; 5、落实上级领导安排的其他工作任务、临时性事务及相关协作部门的配合事项。
保险理赔经验不限高中售后理赔
工作内容 1.负责公司客户的理赔服务及二次开发,按照要求及时协助客户专业且高效的完成理赔服务。 2.负责孤单客户的保单服务及二次开发,为客户提供专业的保险咨询服务,确保服务质量。 3.处理续保业务,维护客户关系,促进业务增长。 任职要求: 1、拥有优秀的沟通协调能力,能够有效解决客户疑问 2、具有保险/金融/财务相关背景,能够快速适应市场变化 3、积极向上,乐观阳光,有责任心有爱心,爱学习,认可保险。 4、珍惜公司分发的资源,不能泄露客户信息。 薪资待遇 底薪+提成模式,底薪三千提成上不封顶。 补充医疗,养老保障,节日福利应有尽有朝八晚四,周末双休法定节假日正常休息。
保险销售经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成保险公司车险保险产品营销续保业务销售工作经验
招聘:车险续保专员5000-10000 薪资:5000-10000元/月 岗位职责 1. 负责车险客户续保沟通及服务跟进 2. 完成销售目标,提升客户满意度 3. 收集并反馈市场动态与客户需求 任职要求 1. 本科以上学历,保险或相关专业优先 2. 具备良好的沟通能力与客户服务意识 3. 熟悉车险产品知识,有销售经验者优先 工作时间 周一至周五8:50-12:00,13:50-18:00 **六天,法定节假日
保险顾问
2-8千/月
保险销售3-5人经验不限学历不限代理商销售基本坐班按单提成保险公司健康险养老险意责险车险人身险保险产品营销保险产品设计规划客户服务销售工作经验寿险业务经验车险业务经验优秀的沟通协调能力优秀的数据能力优秀的营销技巧
岗位职责: 1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护,通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务,提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度,确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求: 1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强,能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力,适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信,责任心强,无不良从业记录 5.学历不限,有金融、销售或客户服务经验者优先
保险理赔1-3年本科健康保险医疗机构政府机构团险
工作职责: 1、负责省公司大病保险项目理赔案件的具体执行,并指导中支机构开展相应理赔操作。 2、梳理大病保险项目的理赔流程及客户服务标准,优化服务环节。 3、提出与大病保险项目相关的理赔及客户服务系统功能需求。 4、承担大病保险项目所需的数据汇总与统计分析工作。 5、协调并管理大病保险配套的健康管理服务实施。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备本科及以上学历; 2、具有保险行业从业经历者优先考虑。 福利待遇: 1、薪酬结构:基本工资+季度绩效奖金+年度奖金 2、福利保障:五险一金、补充商业医疗保障、交通补贴、午餐补贴、通讯补贴、节日津贴、防暑降温费、取暖补贴、节日实物福利、工会关怀福利; 特色假期:带薪年休假、父母寿辰假、考试假、春节探亲假、带薪病假、司龄假、贡献奖、婚假; 阳光关爱计划:父母赡养补贴、父母生日贺金、员工生日福利、结婚礼金、孕期关怀金、生育祝贺金、年度健康体检等。
保险理赔经验不限大专双休
岗位职责: 1.负责保险理赔案件的审核与处理,确保理赔流程合规、高效,保障客户权益 2.及时解答客户理赔咨询,提供清晰的理赔指引,提升服务满意度 任职要求: 1.年龄:25-45周岁 2.具备良好的沟通能力与服务意识,责任心强 3.具备基本办公软件操作能力,学习能力强,愿意在保险领域长期发展
护工经验不限学历不限养老护理员证孕婴护理就近分配病人陪护医院儿童陪护系统培训五险一金包吃住健康证普通话标准每周双休老年人陪护养老院
岗位职责: 1.提供专业护理服务,保障患者获得及时、周到的照护与支持 2.落实医疗指令,开展患者健康监测及所需护理措施 3.维护病房环境整洁卫生,营造安全、舒适的休养空间 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和协作意识,能与患者及团队成员顺畅交流 2.工作认真负责,严格遵守医疗机构各项规定,确保服务质量达标 3.主动进取,乐于学习新护理知识与技能,持续提升专业素养
保险理赔经验不限大专保险公司理赔审核
上市企业,白领工作环境,提供带薪培训!! 早九晚六,周末双休,午休时间充裕,工作轻松稳定,几乎不加班!! 每月15号发薪!缴纳本地五险一金!办公室坐班,不需要外勤,不需要打电话,不需要销售!! 岗位职责: 1、负责保单交易信息录入,并根据规则进行审核及问题件处理; 2、视频连线客户,在线办理业务并完成录入,根据规则审核、复核及问题件处理,案件结案; 3、相关文件收集、扫描、整理归档、信函邮寄以及新产品、系统优化等项目性工作的处理。 岗位要求: 1、本科及以上学历,保险、金融、经济、法律类专业或具备相关工作经验者优先,优秀者学历可放宽; 2、英语四级及以上水平,有一定读写能力; 3、熟悉同行板块业务及相应规则、流程,能准确处理各类业务。 工作时间:9:00-18:00,午休1.5H,周末双休,国家法定节假日休息; 薪资:综合4.5-5.5K/月,具体会根据个人能力面议定薪; 福利待遇:享受带薪年假及节假日福利费卡、生日福利、团建活动等丰富福利~ 工作地点:武汉市江汉区云霞路188号武汉招商银行大厦16楼 面试地点:武汉市洪山区杨园南路正堂时代
保险顾问社保生日福利1-3年高中车损补偿险车险业务经验全损换新汽车商业险优秀的沟通协调能力面销客户服务销售工作经验车险4S店工作经验保险产品营销优秀的营销技巧保险从业经验汽车4S店/后市场续保业务
岗位职责: 一、岗位职责: 1、在4S店向车主推广车主权益类产品(慧焕新),讲解产品优势,推动客户签约,达成销售任务; 2、负责销售合同的签署,客户信息的归集与上报; 3、维护与4S店的长期稳定合作关系; 4、及时反馈市场动态及客户意见。 二、岗位要求: 1、23岁****,高中及以上学历; 2、热爱销售工作,具备一定的销售实践经验; 3、性格积极外向,具备良好的服务意识、沟通技巧及客户关系维护能力; 4、学习能力强,能承受工作压力,富有团队协作精神。 福利待遇: 1、无责任底薪3000元+提成平均月收入10000元--30000元+上不封顶; 【提成方案】:销售额的3%--8%发薪日期:15日社保类型:五险 2、提供岗前带教培训,零经验可培养,入职即缴社保; 3、新员工入职培训+持续在职培训+年度经验交流培训; 4、入职满一年享5天带薪年假,满两年6天,逐年递增,最高可享15天; 5、享受法定节假日休假,节日礼品发放,定期组织团队活动; 6、多样化的业绩竞赛奖励+国内国外旅游激励。 【工作时间】:8:30--17:00午休12:00-13:30(每月安排休息4天)
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