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小工长期20人以上月结
岗位职责: 1.配合项目进度开展工地杂务作业,包括材料搬运、场地清理、辅助施工等 2. 承担园林绿地日常养护工作,含修剪、除草、浇水、病虫害防治及补植 3.参与污水处理设施运行管理及污泥清运
老师
3-4千/月
教师1-3年大专培训机构人工智能类数学英语语文大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
1. 热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2. 具备相应学科教师资格证,普通话水平达标 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 沟通表达能力强,富有亲和力与团队协作精神 5. 身心健康,能胜任教育教学及相关工作 6.最好需要有经验
教师经验不限本科英语小学教育初中教育高中教育线上授课一对一授课四级六级
【岗位要求】 1、发音清晰准确,英语口语流利,普通话标准,表达流畅,具备良好的沟通能力与亲和力 2、全日制本科及以上学历,毕业院校为公办院校 3、持有英语专业四级、八级证书,或具备教师资格证、英语相关专业背景,雅思6.5分以上、托福80分以上者优先考虑 【工作内容】 1、授课环节:熟练操作高途教学系统,完成试听课程、正式课程及配套的抗遗忘巩固教学任务 2、课前课后服务:依据统一服务流程,在学习交流群中及时提供课程反馈与学员支持 3、协同教学部门工作,遵守出勤规定与授课规范,确保教学质量与服务一致性 【工作时间要求】 1、每日需有固定可安排授课的时间段,能接受分散式抗遗忘课程排课,并按时完成既定课程 2、课程安排基于个人可授课时间灵活调配,无强制排课要求,自主性强 3、合作周期不少于4个月 【薪资构成】 基础收入结构:试听课成单奖励 + 正式课课时费 + 续费激励奖金;节假日期间设有各类活动,积极参与并获奖可获得额外激励 【培训考核】 1、入职前将安排专项培训与上岗考核,培训通过提交录播视频进行审核,考核以模拟真实授课场景方式进行,通过后签署合作协议并开始接课 2、培训与考核旨在帮助老师掌握教学平台操作、设备使用及标准化授课流程 【设备要求】 1、授课须使用电脑进行(需开启摄像头与麦克风) 2、授课环境需安静、无干扰 3、电脑运行内存不低于16GB,老旧机型可能无法兼容授课端系统,影响正常教学 【工作亮点】 依托高途品牌平台开展教学,生源稳定,家长满意度高 成单即时奖励,课时费用公开透明,续费享有叠加激励,收入渠道多样 表现突出者可参与节日主题教学活动,赢取额外奖金或实物奖励 时间自由度高:完全根据个人时间安排课程,无强制排课 全程远程授课,无需通勤,便于兼顾学业、家庭或本职工作 合作稳定,优秀教师可获长期排课机会及更多平台展示资源
数学教师
5千-1万/月
教师1-3年本科
1.招聘小学、初中、高中数学学科教师 2.招聘小学、初中、高中英语学科教师 3.根据学生情况设计个性化教学方案 4.开展一对一专属辅导教学 5.组织小班课及班级授课教学 6.招聘小学、初中、高中各科目兼职教师 7.急需初高中物理、化学教师,急需高中地理、政治全职或兼职教师 8.招聘德语、法语、西班牙语等小语种兼职教师
专兼职讲师
5千-1万/月
教师经验不限本科学科应试类物理坐班中学生培训机构线下教育不坐班数学化学语文英语一对一教学
高中数学、初高物理、初高化学专兼职教师 初高语文、初高英语一对一或班课授课 具备耐心,能够深入了解学生学习状况, 依据学生实际水平进行备课,课后及时反馈课堂表现
教师1年以下本科不坐班线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2028-10-31 【岗位职责】 1.承担3-18岁华裔青少年在线中文一对一直播课程的教学任务; 2.负责批阅学生作业,跟进学习进度并及时给予反馈; 3.积极参与教学研讨与培训活动,不断提升专业教学水平; 4.岗位专注教学,不涉及任何销售性质工作。 【任职要求】 1.具备中小学教师资格证、国际中英文教师资格证或对外汉语类相关证书,普通话达到二级甲等及以上; 2.本科及以上学历,教育学、英语、对外汉语等相关专业优先,有青少儿中文授课经验者更佳; 3.熟练掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语言者优先(需口语流利并持有对应语言能力证明); 4.授课风格生动有趣,擅长课堂互动,具备较强的课堂组织与教学实施能力; 5.形象端正,热爱教育行业,拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识。 【工作时间与模式】 1.每周可安排不少于20小时的授课时间; 2.单次排课时长需连续2小时及以上; 3.承诺所提交的可授课时间在6个月内保持相对稳定; 4.远程居家办公,属于长期兼职性质岗位。
教师经验不限硕士私立学校
康复治疗学或康复医学相关专业背景,能承担中医康复专业课程的教学任务; 具备中级及以上职称,或有高校教学经历者优先考虑。
教师3-5年本科数学老师 英语老师学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育年终奖 13薪双休物理老师 化学老师坐班中学生语文老师 政治老师普通话发音标准一对一教学
状元教育成立于2001年,是武汉市专注小初高课外辅导的知名品牌,秉持个性化教育理念,致力于为中小学生提供高品质的教育资源与多元化的教学服务,涵盖1对1辅导、精品小班课、封闭式集训营、单词特训营、游学项目及定制化学习方案。 目前在武汉三镇设有16家教学点,企业正处于快速发展阶段,现面向社会招聘全职初中及高中语文/英语/数学教师,高中物理/化学/政治/历史教师,以及储备管理人才,诚邀您加入我们,共同打造专业化、个性化的教育新高度! 【岗位职责】: 1.根据学生个体差异,实施针对性的教学授课。 2.结合教学进度,分阶段安排测评,跟踪并评估学生的学习成果。 3.定期参与学科组内的教研活动、教学研讨与集体备课。 4.积极参加公司组织的各项团队建设与集体事务。 5.完成领导交办的其他相关工作任务。 【任职要求】: 1、统招全日制本科及以上学历,师范类院校毕业者优先考虑。 2、具备扎实的学科知识功底和良好的课堂教学能力。 3、持有教师资格证或具有实际教学经验者优先录用。 4、优秀25届应届毕业生亦可应聘,985、211高校背景优先。 5、热爱教育事业,富有责任感和敬业精神。 【薪资待遇】: 1、提供具有竞争力的薪酬结构:基础薪资+课时费+年终奖金+带薪培训机会,每年两次调薪与晋升通道; 2、依法缴纳五险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金); 3、工作满一年后享有带薪年假,员工子女享受课程报名优惠; 4、丰富多彩的员工活动:歌唱舞蹈会、演讲竞赛、户外拓展训练、国内外旅游团建、节日庆典及业绩抽奖等; 5、团队稳定融洽,同事关系亲切,办公氛围轻松活跃,配备微波炉(支持自带餐食)、饮水机、冰箱等便利设施; 6、公司注重人才培养与发展,提供清晰的职业晋升路径(管理层岗位优先内部选拔)。 专业发展路径:初星-二星-三星-四星-五星 管理发展路径:学科老师-学科组长-教学主任-校长-区域管理 教学研究路径:学科老师-教学研究院学科主任-教研主管-教研经理-教研总监 师资培训路径:学科老师-师训专员-师训主管-师训经理-师训总监 【总部面试地点】:街道口长江传媒大厦15楼整层 状元教育 【工作地点】:武汉三镇16家校区可就近分配 汉口片区:百步亭校区/黄浦路永清校区/取水楼校区/常青花园校区/武广校区/汉西一路简易校区 武昌片区:徐东校区/南湖佰港城校区/中南校区/街道口校区/光谷校区/青山校区 汉阳片区:王家湾海天欢乐购校区 江夏片区:纸坊校区/大学园校区 集训基地:东湖新技术开发区光谷大道299号(提供住宿与学生食堂)
教师1年以下大专早教启蒙六险一金
每月10号准时发薪资!首月3000绩效保护! 您的角色作为一名服务学管师,您将负责维护和提升学员满意度,日常工作主要通过电话或微信与学员及家长进行主动沟通,了解和反馈他们的学习情况,并根据需要提供个性化的支持和建议,从而不断提升学员的课消、留存率和续费等。 【岗位职责】 1. 通过电话和微信与学员进行及时、准确的沟通,了解他们的学习进展和需求。 2. 回答学员的问题并提供专业建议,以帮助他们更好地完成课程,并取得良好的学习效果。 3. 进行定期的课堂观察,跟进学员的学习计划,评估课堂适配度,确保用户的课程质量和学习体验的不断提升。 4. 分析学员的学习情况和反馈,针对不同情况制定个性化学习方案,以提高课消和留存率。 5. 与其他部门(例如教务、学科、销售等团队)保持密切联系,及时与团队分享用户的常见问题和建议,促进问题的快速解决。
教师1-3年大专教育学专业背景坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生特长兴趣类
公司介绍:武汉唯一一家以魔方培养孩子思维的连锁学校,迄今已有十二年,先后培养出五十多名魔方校冠军,与世界第一魔方品牌(GANCUBE)是官方合作伙伴。我们有完善的魔方培训体系和课程体系,老师有完整的成长路径,未来我们希望通过五年的努力,让魔方成为大众化的培训课程,如果你有梦想,欢迎加入我们。 岗位性质:全职工资:5000元-12000元 业务模式:线下教育,小班教学(6人以内) 授课对象:学前儿童/小学生 经验要求:幼儿教育工作经验 【岗位要求】 1. 热爱教育行业,喜欢孩子,了解儿童心理,熟悉儿童教学规范,形象气质佳,亲和力强。 2. 有教学经验和销售经验优先考虑。 3. 有良好的沟通表达、执行力,抗压能力强。 4. 良好的组织协调和应变能力,有团队协作精神。 【岗位职责】 1. 遵守公司规章制度,认真做好本职工作。 2. 每次课包含:课中安全第一,控场第二,教学第三的原则;课后反馈、沟通汇报!每个环节都按照公司标准化执行系统,落地执行考核! 【福利待遇】 1. 上班时间: 周一休息 周二~周五:13:30-20:30 周末:10:00-19:30(午休1.5h) 寒暑假:10:00-19:30(午休1.5h) 2. 基本薪资4-7K,综合6-20K。 3. 正式员工带薪寒暑假7-10天。 4. 节假日福利鲜花下午茶。 5. 定期团建(大小型团建,省内省外)。 员工福利:绩效奖金、保底工资、底薪加提成、全勤奖、带薪年假、开门红包、过年礼盒。
湖北荆州招服务员一名:工资3500,月休两天,住宿:电话::
3.5千/月
服务员1-2人月结
招服务员一名:工资3500,月休两天,住宿:电话::
荆州
10月13日 21:24拨打电话
荆州洪湖市招外墙漆/真石漆、油漆工、腻子/大白/墙漆
40-60元/平
外墙漆油漆工真石漆腻子工大白工6-10人
荆州市洪湖市招外墙漆/真石漆、油漆工、腻子/大白/墙漆
荆州 洪湖市
10月13日 21:16拨打电话
综合承包电焊光伏安装
荆州公安县招户用阳光房和庭院光伏安装,包工(工具和车都有)也可自行配备!招电焊工,吃苦耐劳!有意者联系!
荆州 公安县
10月13日 21:15拨打电话
荆州荆州区招电焊专烧蔬菜大棚骨架
500-510元/件
综合承包电焊长期3-5人月结包工自备工具技术好
荆州市荆州区招电焊专烧蔬菜大棚骨架做包工公做公摊,一起做分账,有想法加我微信,廖
荆州 荆州区
10月13日 21:14拨打电话
荆州洪湖市大沙湖农场招腻子/大白/墙漆
腻子工大白工
荆州市洪湖市大沙湖农场 招腻子/大白/墙漆
荆州 洪湖市
10月13日 21:14拨打电话
大兴安岭呼玛县招聘劳务人员,薪资为220元一天。工作地点在,有意者可来电咨询。
220元/天
工长工程师
招聘劳务人员,薪资为220元一天。工作地点在呼玛,有意者可来电咨询。
大兴安岭 呼玛县
10月13日 20:28拨打电话
工长工程师
岗位职责: 1.全面负责家装项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 任职要求: 1. 具备家装工程类相关专业背景,学历要求不限(优先本科及以上) 2.有5年以上施工现场管理经验 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识 4.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及应急处理能力 5.住在杨浦区、虹口区、宝山区优先
工长
西安市未央区招工长/工程师 备注:要有从事过家装经验,并且要有工人团队,或者有在建工地。 岗位职责: 1.负责家装项目现场施工管理,统筹协调各工种作业进度与质量 2.编制施工计划并监督执行,确保工期、安全与工艺标准达标 3.与客户、设计师及供应商保持高效沟通,及时解决施工过程中的技术与协调问题 4. 验收主材辅料,把控施工材料合规性与使用规范 5.组织阶段性验收及竣工交付,整理归档施工资料 任职要求: 1. 具有家装行业工长或工程师相关工作经验,熟悉住宅装修全流程 2.具备基础施工图纸识读能力,能独立处理常见工艺及技术问题 3.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队管理意识 4. 持有相关职业资格证书者优先(如施工员证、安全员证等) 5.吃苦耐劳,适应西安本地项目驻场工作
工长
长春南关招工长/装修团队/公司(民宿酒店项目) 【长春民宿长期装修订单】寻靠谱工长/装修团队,利润高于市场价,回款有保障! 我们在做什么: 长春中高端民宿,已有近20套大户型房源,持续扩张中。未来一年预计几十套,订单稳定,不是一锤子买卖。 方式(核心): 1.月付:,工程完成后第一个月15%,第二月15%,第三个月15%,以此类推6个月完成所有款项。 · 可选第三方资金存管,装修款存入银行托管账户,按节点验收后自动划拨,专款专用,不经过我们账户。 为什么你可以放心跟我们合作: ① 回款有制度保障。 我们可配合使用齐家保/土布兔资金存管,你的工程款冻结在银行托管账户,节点验收合格后自动划拨。钱在银行手里,不在我们手里,你不用担心我们跑路。 ② 订单持续稳定。 不是干完这单就没下单。你手艺好、守时靠谱,后续几十套优先给你。行业里真正让老工长难受的是“没有稳定单源”,我们能给你持续供单。 ③ 利润高于市场价。 工程总价高于市场价10%-15%,确保你有合理利润空间。 ④ 付款准时,从不拖欠。 ,合作前先签正式施工合同,付款节点、金额、违约责任全部写清楚。 我们的要求: 有老房翻新经验,做工精细,守时靠谱;能接受分期付款模式;有民宿、酒店、宾馆装修经验优先;长春本地工长/团队优先。 先合作1-2套试点,双方满意再扩大合作。你的手艺好,我们的订单就不会断。
楚雄楚雄市彝族自治州招工长/工程师
6-8千/月
工长
楚雄彝族自治州楚雄市招工长/工程师
初中教师1-3年本科教师英语数学语文
岗位内容: 1. 落实国家及地方教育部门规定的教学计划,组织实施面向小学生的各类教学工作。 2. 关注学生个体发展特点,运用多样化教学方法指导学习,提升教学质量与成效。 3. 维持课堂良好纪律与教学秩序,确保教学过程安全及学生身心健康。 4. 主动协同家长沟通,参与学校内外活动的规划与执行。 5. 定期检查与评估学生学业进展,提供有效反馈与学习引导。 任职要求: 1. 持有国家或地区认可的教育类相关专业本科及以上学历。 2. 具备较强的英语应用能力。 3. 不限年龄与性别,需在工作中展现自信、耐心、积极与热忱的态度。 4. 无重大违法违纪行为,教育资历及教学经历突出者优先录用。 5. 具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识,能与各类人员和谐共处,服从校方工作调配。
初中教师1-3年本科教师语文数学英语授课老师
你好!我们正在诚聘一位富有热忱与教育情怀的初中教师,共同陪伴学生走过充实而精彩的初中阶段! 你的主要职责包括课程准备、课堂教学、活动策划,以及与学生积极互动,助力他们全面发掘自身潜力。 如果你符合以下要求,欢迎加入我们的团队: 教育学或相关专业本科及以上学历; 持有教师资格证; 有教学经验者优先,但非硬性要求; 具备良好的沟通能力,能够与学生建立融洽关系; 热爱教育事业,富有责任感与关爱之心。 期待与你携手,为学生的成长之路洒满阳光!
教师
3-6千/月
教师经验不限大专培训机构数学地理物理英语化学普通话发音标准外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育学科应试类一对一教学中学生学前儿童/小学生
工作时间:6 月 25日—8 月 5 日(每天 6-8 小时/做六休一) 工作模式:一对一教学辅导 教学阶段:小初高(根据带了能力排课) 福利待遇:包住宿+提供岗前培训 工作地点:荆州、潜江、仙桃、天门(县城及乡镇) 薪资待遇:3500-5500() 录用流程:初试→复试→签约
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
【岗位职责】 1. 负责英语课程的日常教学工作,确保教学质量与学生学习效果; 2. 根据教学计划准备教案、课件及相关教学资料; 3. 定期参与教研活动,持续优化教学方法与内容; 4. 与学生及家长保持良好沟通,及时反馈学习进展; 【岗位要求】 1. 具备扎实的英语语言基础,发音标准,表达清晰; 2. 具有较强的教学能力和课堂组织能力; 3. 责任心强,有耐心,热爱教育事业; 4. 能够长期稳定工作,适应机构教学安排;
英语教师1-3年本科教师初中教育线下授课集体授课教师资格证书
1. 承担英语学科教学任务,提升学生的语言综合运用能力。 2. 制定并执行符合学生特点的教学方案。 3. 策划开展各类英语实践活动,拓展学生语言应用空间。 4. 定期与家长交流,及时通报学生学习情况。 5. 协同参与课程建设及教学资料的研发工作。 6. 积极配合团队协作,助力学校整体英语教学质量提升。 有意者欢迎联系,期待您的加入!
高中教师1-3年大专小学,初中老师培训机构教师职称大型教育机构经验教育学专业背景线下教育教师坐班活动策划一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)一级教师二级教师
洪湖市领先教育咨询有限公司招聘岗位一:小学、初中、高中文化课老师多名(4000-8000)招聘要求:大专以上学历,有教资,具备良好的沟通表达能力工作内容:开展课堂教学与课后辅导招聘岗位三:助理(3000元)招聘要求:年龄40岁左右,具备出色的沟通与理解能力,有相关经验者优先工作内容:协助处理日常工作工作地点:洪湖市龙街领先教育亲子城联系方式:(董)
初中教师1-3年本科物理化学初中集体授课授课老师教师
1. 承担初中物理或化学学科的教学工作。 2. 按照教学计划完成备课、授课及作业布置任务。 3. 开展物理与化学实验教学,提升学生的动手实践能力。 4. 积极参与教研交流,持续提升教学质量与专业水平。 5. 定期与家长反馈学生学习情况,协同助力学生全面发展。 有意者欢迎联系,期待您加入我们的教育团队!
初中教师1-3年本科重点初中一线教师教师初二初三培训机构初一线下教育初中教育工作经验初中教师资格证教育学专业背景大型教育机构经验不坐班一对一教学
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 ①本科及以上学历; ②持有初中教师资格证,具备相关专业背景或教学经验者优先; ③普通话标准,表达清晰流畅,思维敏捷,授课富有感染力,注重学生课堂参与感与学习效果; ④熟悉初中人教版教材内容,了解小升初及中考考点,掌握扎实的学科知识与教学能力;
英语教师
3-8千/月
英语教师1-3年本科教师初中教育小学教育能力提升(剑桥/新概念等)
小初英语教师,师范专业背景,持有教师资格证且具备教学经验者优先
数学教师经验不限大专
【岗位职责】 1. 负责教授初中英语和小学数学课程 2. 采用互动式教学方法激发学生兴趣 3. 根据学生需求调整教学计划和内容 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和教学技巧 2. 能够与学生建立积极的互动关系 3. 对教育行业有热情,能够不断提升自己的专业技能
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