岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前-售中-售后全链路体验顺畅 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础图文编辑与活动策划能力，有成功操盘单品/店铺案例者优先 4.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门沟通协作与项目推进能力 5. 学历不限，有大专及以上学历及电商类证书者更受青睐

岗位职责: 1. 负责电商平台的全面运营与管理，推动品牌线上销售业绩增长 2. 研判市场动态，策划并落实营销方案，优化商品陈列与推广方式 3. 跟踪运营数据并进行深度分析，依据数据反馈优化策略，提升用户使用体验与服务满意度 4. 具备天猫、阿里巴巴、拼多多等平台运营背景者优先录用 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能高效整合内外部协作资源 2. 拥有敏锐的市场感知能力和创造性思维，能迅速应对市场环境变化 3. 具备扎实的数据分析功底，善于运用数据支持运营决策制定

1. 招募电商项目合伙人，专注抖音小店及跨境电商店铺运营，有电商创业经历者优先，全程手把手教学，实战指导开店全流程。 2. 想进入电商行业但缺乏经验？不用担心！我们欢迎零基础伙伴加入，专人带教，注重实际能力，定期组织培训助力快速成长。初创团队氛围轻松，流程简便，面试通过率高，2000多平办公空间自由发展。项目聚焦直播间达人带货（日用百货类），拥有自有签约达人资源，无需个人出镜。项目发展空间广阔，踏实干就有机会成为公司合伙人、联合创始人、区域分公司负责人或技术合伙人，实现月入10w+。社保、年假等福利一应俱全，工作快乐高效！ 3. 公司主营产品覆盖全品类，以市场爆款为核心主打方向。 4. 你主要负责店铺开设及客户消息回复，后续由专业运营团队全程支持，确保店铺顺利启动并稳定运行。 5. 日常需与客户保持沟通，及时解答咨询，处理反馈意见，跟进订单发货等环节，保障订单高效流转与客户满意度。 6. 面向对电商行业有热情、希望通过奋斗实现财富增长与工作自由的人群，需具备较强的执行力和责任心！ 7. 支持居家办公，灵活操作，时间自主安排

岗位职责： 1.负责各大平台（淘宝、京东、拼多多、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 需有各大电商运营相关工作经验，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流电商平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作

1. 负责内容平台的日常运营与维护工作 2. 承担公司网站在主流搜索引擎中的SEO推广任务，优化关键词排名，提升自然流量以获取潜在客户 3. 结合公司产品的营销特点，持续分析并优化各推广渠道的关键词、标题、创意内容及落地页设计 4. 负责推广平台账户的后台管理，完成数据收集与整理分析，对曝光量、点击率、转化效果等指标进行评估，及时优化推广方案 5. 跟踪行业市场变化，搜集整理竞品推广策略与相关信息，为网站推广策略的调整提供有效参考依据

岗位职责： 1.负责各大平台（淘宝、京东、拼多多、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 需有各大电商运营相关工作经验，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流电商平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作

如果有篮球、台球、唱歌、舞蹈等特长或兴趣爱好，将优先考虑！ 我们期待这样的你： 1、品德为先，价值观正向积极，性格阳光、乐于沟通的伙伴 2、不愿随波逐流，渴望通过努力成就一番事业，希望获得展现能力的机会 3、心态坚韧，不抱怨，敢于直面挑战并主动解决问题 薪资待遇： 1. 试用期无责任底薪4200元+奖金+绩效（500-800元），转正后底薪5000元+提成+奖金，综合收入6000-8000元以上，收入上不封顶 2. 提供带薪培训+免费住宿+各类补贴+年终奖励+节日福利+团队家庭旅游； 3. 入职即安排免费住宿（房间整洁卫生，配备空调、全自动洗衣机、独立卫生间等设施）； 工作内容： 1、公司主营业务为产品运营 2、协助上级完成产品推广、市场调研及用户需求分析工作； 3、关注产品运营数据，收集反馈信息，为产品优化迭代提供支持建议； 4、前期由专人一对一指导带教。 招聘地址：武汉市武昌区汉街总部国际B座2602

职位描述 1. 制定并落地公司电商运营战略、流程与执行方案，统筹协调各部门推进实施，确保达成电商运营目标； 2. 策划线上推广活动及用户互动机制，开展产品用户运营，拓展用户群体，提升用户活跃度，提高新用户注册转化，推动交易达成； 3. 对运营成果进行深度复盘分析，持续优化策略与执行路径，实现流量增长，提升推广效率与转化效果； 任职资格 1. 具备3年以上电商快消品类运营管理经验，有互联网行业相关背景； 2. 熟悉阿里生态运营模式及新媒体运营体系； 3. 具备优秀的团队管理与组织建设能力，能适应高强度工作节奏，勇于面对挑战，工作积极主动； 4. 责任心强，品行端正、诚信踏实，具备良好的职业素养与道德操守； 5. 具备敏锐的数据洞察力、品牌传播策划能力及独立站活动创新策划能力； 工作时间：8：30-12：00 13:30-18:00 薪资福利：8-15k，五险

寻找下一代短视频全能操盘手 | 2026届管培生专属计划 一、我们是谁？​​ 我们是一家快速成长的酒水食品品牌/电商企业。业务正处于飞速发展期，急需培养下一代短视频运营核心人才！我们深信，大佬都是从萌新起步的。因此，我们为你——2026届的毕业生，量身打造了一套 ，“从0到1”的保姆级培养计划。在这里，你的每一个创意都将被珍视，并获得全力支持，让梦想从短视频启航！ 二、培养目标：​​ 我们将用6个月左右系统培训，助你成长为精通内容创作、流量投放、抖音店铺运营的全能型短视频运营人才！ 三、你的成长路径：​ ①内容剪辑：参与爆款视频制作，分析视频数据（播放量、完播率等），理解内容与用户喜好之间的联系； ②流量投放：学习抖音千川等投放工具，在导师带领下参与信息流广告的初步投放与优化； ③抖店运营：全面参与抖音小店的日常运营：商品上架、详情页优化、活动策划，提升店铺点击率与转化率。 四、我们期待这样的你：​​ 学历要求：​2026届本科毕业生，专业不限，我们拥抱所有多元背景的热情同学！ 经验要求：零经验即可！我们更看重你的潜力和热情。如果你有自己的短视频账号、或有社团运营经验，会是不错的加分项。 核心素质：脑洞大、网感好，对抖音、小红书等平台有浓厚兴趣；具备优秀的学习能力和数据敏感度；踏实靠谱，有强烈的责任心和团队协作精神。 五、加入我们，你将获得：​​ 1、专属导师1对1带教：入职即配备资深运营导师，全程指导，答疑解惑，让你成长快人一步，避免新手期的迷茫； 2、清晰的职业发展路径：管培期结束后通过考核，即可定岗为短视频运营专员，拥有透明畅通的晋升通道，你的未来清晰可见； 3、活力满满的团队氛围：扁平化管理，没有论资排辈，只有一群志同道合的伙伴为共同目标奋斗。 【关于众禾】 1、平台概况 【公司优势】是湖北政府重点扶持的科技创新企业，也是湖北首家乡村振兴新融媒产业基地，曾荣获巨量引擎年度服务突破合作伙伴、抖音电商自有品牌百应机构全国第四名、多次霸榜食品饮料行业直播带货第一名。工作流程完善畅通，团队氛围简单高效，发展通道公开透明； 2、引领行业的薪资水平 【薪资丰厚】公司拥有超越市场水平的薪酬，让你成就职业梦想时无后顾之忧； 3、丰富完善的福利体系 【全面保障】社保，享受带薪年假、婚假、产假； 【工作福利】节日礼品、不定期下午茶福利、团建活动、生日会、运动会、年度旅行和员工内购优惠； 4、完善的员工培养体系 【帮带制】公司拥有完善的培养体系，导师带教，同事支持，一起成长、追求卓越; 【晋升空间】公司设置专业与管理双通道，一年两次晋升窗口期，能力满足就晋升； 【良好氛围】平台好，发展前景好，公司上级同事都很nice; 5、优越的办公环境 【工作环境】高档写字楼办公，工作环境宽敞舒适，青春活力; 【交通便利】快捷方便的地铁2号线，多条公交线路，毗邻三环、自驾方便。 应聘流程:投递简历--初试-复试-确认薪资-录用OFFER

一、岗位职责 1、深入了解Tik Tok平台各项运营规范，包括基础规则、行业标准、知识产权政策、禁限售规定、营销准则、卖家权益保护机制及平台不定期发布的其他约束性规则。 2、负责Tik Tok店铺的日常运营管理与流程规范化，涵盖商品上新、listing优化、促销策划、店铺引流、新品规划等相关工作。 二、岗位要求： 本岗位为社会招聘，不接受在校实习生 1、大专及以上学历，具备TK运营背景或熟练操作店小秘进行采购者优先考虑； 2、对国际贸易、互联网及电商领域有浓厚兴趣，掌握常用办公软件操作； 3、工作细致认真，积极主动，具备良好的责任心和团队协作意识； 4、具备较强的应变能力，能快速响应并妥善处理工作中的突发情况； 5、拥有良好的沟通表达与理解能力，确保信息高效传递； 6、遵守公司管理制度，严格执行公司规定，按时完成各项工作任务。 三、薪资待遇： 1、工作时间：实行大小周休息制，工作日作息时间为：9:00—12:30，14:00—18:30（正常情况下不加班，可准时下班） 2、带薪假期：享受国家法定节假日 3、薪酬结构：基本工资+业绩提成+年终奖金+五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险） 4、员工福利：表现优异的运营人员可享弹性调薪机制，能力突出者可获得更高提成比例 5、团队建设：定期组织部门聚餐、户外拓展、员工关怀活动及节日补贴等； 四、有以下经验者优先录用： 具有TIKTOK平台运营实操经验者优先考虑 五、面试须知： 面试时请携带个人简历复印件一份

荆州市江陵县招洁净厂房玻镁板安装。招施工班组，可联系宋老板。

招聘学校保安，要求；18~50周岁，身高170以上，吃苦耐劳，人员灵活，公安考试的保安证，待遇；月工资4000，周一到周五包吃一餐，包住，月休4天，节假日轮流休息，工资照常发。 工作地点51广场附近。 有意联系彭队：

鸿雁广场撤场，需要兼职，拆架子，想干的联系

受武汉中军保安公司委托招松滋中医院保安九名因医院发展需要，现面向社会公开招聘安保人员，诚邀责任心强、品行端正的你加入，共同守护院内医患安全！岗位职责1. 负责院区出入口值守、巡逻执勤，维护院内秩序；2. 引导车辆有序停放，保障通道畅通；3. 做好来访人员登记、安全排查工作；4. 配合院内应急处置，维护就医环境安全稳定。任职要求1. 年龄57周岁以内，身体健康，无违法犯罪记录；2. 服从管理，工作认真负责，有责任心、吃苦耐劳；3. 有安保、物业工作经验或退伍军；4. 文明礼貌，沟通顺畅，敬畏医疗工作。薪资福利薪资2300/月，做一休一，环境稳定，节日福利，长期稳定，就近上班。应聘方式联系人：王经理联系电话：工作地址：松滋中医院报名地址：二环路74号

荆州市招弱电/安防

本公司主营水晶批发，需坐班，地点广州天河区。 有水晶知识和工作经验者优先 岗位职责： 1、负责新项目在阿里巴巴、淘宝，抖音，小红书等核心电商平台的整体运营工作，制定平台运营策略、销售计划及推广方案，确保达成销售目标。 2、熟悉阿里巴巴，抖音，小红书平台的各类玩法、规则及流量逻辑，精准把握平台活动节奏，主导参与平台大促活动的策划、申报及执行落地。 3、负责产品的规划工作，包括产品选品、定价策略、SKU布局、库存统筹等，结合市场需求及行业趋势优化产品结构，提升产品竞争力。 4、组建并带领运营团队，制定团队岗位职责及考核机制，指导团队成员开展日常运营工作，提升团队整体运营能力。 5、跟踪分析平台运营数据（如流量、转化、客单价、复购率等），定期输出运营分析报告，基于数据洞察优化运营策略，解决运营过程中出现的各类问题。 6、维护平台官方及核心合作资源，建立良好的平台沟通机制，及时响应平台政策调整，保障运营工作顺利推进；同时关注行业动态及竞争对手情况，制定差异化竞争策略。 任职要求： 1、大专及以上学历，如工作经验年限长可放宽学历要求，电子商务、市场营销相关专业。具备2年及以上电商平台运营经验，且有阿里巴巴、淘宝平台运营实操经验，熟悉平台各类玩法、规则及运营逻辑：有水晶珠宝饰品类产品电商运营经验者优先 立即沟通 3、具备团队组建及管理经验，能有效带领团队完成运营目标。（本公司线下工厂资源可全力提供线上使用） 4、具备优秀的产品规划能力，能精准把握市场需求及产品核心卖点；具备较强的数据分析能力、逻辑思维能力及问题解决能力，能基于数据优化运营策略。 5、具备出色的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力，能适应电商行业快节奏工作氛围。性格开朗，积极主动，有强烈的责任心及目标感；品行端正，诚实守信，无不良职业记录，严格遵守行业规范及公司规章制度。 工资架构：底薪+提成 可面议

年满18周岁 身体健康 会沟通 能接受上班看手机 无需经验 小白新手均可

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如抖音、快手、淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播配合 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品标题、主图、详情页及搜索排名 4.协调设计、客服、仓储等跨部门资源，保障活动落地与用户体验 5.管理平台广告投放，持续优化ROI 任职要求： 1.具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2.熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础视觉审美与文案能力，能独立输出推广素材需求 4.逻辑清晰，结果导向，具备较强的抗压能力与项目推进力 5.学历不限，有成功操盘百万级GMV店铺经验者优先

满18周岁以上 会看手机即可 发布商品 解答客户疑惑

18周岁起可做，无需外出，时间自由，不限地点！零基础可做有人带。

根据领导下达的任务开展工作，服从安排，听话好学，会有人带

美团优选BD 岗位要求 ·高中及以上学历，年龄40岁以下，需自备交通工具（提供交通补贴）；具备良好沟通能力，敢于主动拜访陌生门店开展洽谈； 能适应高强度工作，抗压性强，执行力突出，注重结果导向； 岗位职责 ·负责辖区内团长的开发拓展，按区域规划完成团点签约、培训及日常运营维护； ·结合营销方案与公司政策，协助团长优化经营策略，提升销售业绩，推动区域目标达成； 岗位特色 ·周末双休，享受带薪年假； ·大平台发展机会多，收入可观，综合月薪5.5K~8.5K； ·健全的培训体系与清晰的晋升通道； 工作范围 松滋全市范围内 岗位亮点： 入职即办理五险

创维光伏一级代理商招聘办公室中台，工资面议

岗位职责： 1、负责电商店铺的日常运营管理，包括商品信息发布与优化（有人带） 2、参与店铺营销活动策划与执行，提升店铺流量和用户转化率；（有人带） 3、根据销售数据进行分析，提出优化方案以提升运营效果（有人带） 4、关注平台规则和行业动态，及时调整运营策略。（有人带） 任职要求： 1、逐步学习了解电商平台运营流程；能够按时完成自己拼多多店铺的工作内容 2、具备较强的责任心和执行力，能够独立完成相关工作任务； 3、具备良好的沟通能力，能够与团队高效配合完成项目；

任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务 2.能够积极融入团队，共同推动项目进展 3.具有持续学习和改进工作方法的能力 工厂成立16年，主要是做童装，男装，中老年装，总部工厂在江苏，广东，我司在线上做电商已经有10年的运营经验，店铺群全网100多家，选择的产品已经在市场测试好了，竞争小，好转化，利润还不错的品，你做电商也不需要你自己压货，打包，发货，我们工厂全程帮你搞定，让你轻松入行电商，欢迎怀揣梦想，一心上进的小伙伴交流洽谈，群人，走的更远

岗位职责 1、市场推广与招生：参与各类市场推广活动，获取潜在学员信息，并进行有效跟进； 2、课程推荐与销售：了解客户需求，提供合适的课程方案，推动签约转化，达成业绩目标； 3、客户关系维护：保持与客户的良好互动，定期回访，关注学习进展及需求变动； 4、市场调研与分析：密切关注行业动态与竞品信息，及时反馈给校区负责人，协助优化招生策略； 5、团队协作与分享：与教务团队紧密配合，协同推进工作进程，积极分享实用经验，助力团队提升。 任职要求 1、具备销售工作经验者优先；熟练操作常用办公软件； 2、热爱教育行业：具备良好的职业素养，做事细致、耐心、严谨、踏实、稳重，态度积极向上； 3、能适应多样化的市场工作安排，包括地推宣传、现场咨询、电话邀约等； 4、具有团队合作精神，能快速融入集体，积极参与团队协作； 5、目标明确，结果导向强，对个人成长和生活品质有较高追求。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营文档、优化流程表单，提升跨部门协作效率 4.监控关键运营指标（如转化率、留存率），定期输出简明报告 5.支持市场推广、用户增长等专项工作的基础执行与协调 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力 2. 有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3. 细致耐心，具备良好的沟通表达与学习能力 4.能适应快节奏工作，责任心强，执行力佳 5. 对数据敏感，有逻辑思维和基础分析意识

1、负责联通用户的开发、维护以及售后支持服务； 2、配合团队完成既定工作任务，积极参与新人培养，助力团队成长。 职位要求： 1、学历不限，具备学习意愿，有较强的责任心和团队协作意识； 2、性格积极乐观，年龄18—26岁，愿意从基础岗位做起 员工福利： 1、提供免费带薪培训、入职培训及职业能力提升训练等。 2、定期进行绩效考核，晋升机制透明公正，职级越高薪酬越高。 3、正式录用后安排免费住宿。试用期为1—3个月 薪资待遇: 薪资由3000元底薪+1500元绩效+300元全勤奖+200元交通补助+提成+包住构成，综合收入5000元以上。转正后月薪6000元起，另享奖金+补贴+各项福利 工作时间： 8:30-12:00 12:00-18:30，每周工作六天休息一天，法定节假日正常休假，年假9-15天

岗位职责: 1.协助开展日常运营工作，保障各项流程有序进行 2.参与助残相关项目，提供所需的支持与协助 3.与团队成员协同配合，推进任务顺利完成 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与团队及用户顺畅交流 2.能在规定时限内高效完成工作任务 3.具有团队协作意识，能快速融入团队并发挥积极作用

受实习生和应届生岗位职责： 1、从公司基层起步，深入人事部+运营部+市场部等多个职能部门轮岗实践，轮岗结束后结合个人兴趣与实际表现确定最终发展方向； 2、负责搜集并整理市场相关数据，涵盖用户需求、竞品动向及行业发展趋势，并开展基础分析，为业务决策提供支持； 3、参与品牌建设工作，借助广告投放、公关推广、社交平台等多种形式，传播企业品牌形象，提升公众认知度与好感度； 4、协助推进部门日常运作，涉及人才引进、员工培养、绩效管理以及预算规划与资源配置等事务。 岗位要求： 1、积极进取，富有成长意愿； 2、具备较强的学习能力，能通过系统化培训掌握人力资源管理、企业运营等相关知识体系； 3、坚持实事求是的态度，深入理解公司文化与管理体系，以达成目标为导向开展工作； 4、乐于从基础性任务入手，持续积累经验，勇于突破自我； 5、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够与不同背景的同事高效配合。 岗位职责： 1、从基层岗位切入，参与市场产品+人事+行政等多模块轮岗学习，轮岗期满后根据个人特长与综合评估结果定岗； 2、入职前1-3个月重点熟悉集团企业文化，逐步融入公司工作节奏； 3、配合上级主管完成各项交办事务及日常辅助工作。 福利待遇： 薪资待遇：试用期综合收入6500+，转正后综合收入8k，首月为带薪培训期，提供公寓式住宿，入职即安排免费住，工作氛围轻松融洽。 晋升调薪： 每年提供1-2次公平调薪机会，付出必有回报！ 晋升方向： 实习生—中层管理—高层管理，年薪可达20-50万！ 郑重承诺：本岗位为公司直招，不收取任何费用，录用后免费提供住宿！ 任职要求： 1、欢迎应届毕业生及在校实习生，大专及以上学历； 2、年龄18~25周岁； 3、性格稳重、耐心细致，态度积极，品行端正，诚实守信，作风严谨。