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管培生
5000-7000元/月
生产设备管理员包住包吃餐补20人以上月结大专
【工作内容】 - 负责生产现场冲床、拉伸机及盖板组装线的操作与日常维护,确保设备正常运行。 - 参与产品包装作业,按照标准流程进行产品整理与打包,保证产品质量符合要求。 - 负责物料的搬运与转运工作,确保生产线物料供应及时、准确。 - 配合班组长完成生产任务安排,服从管理,认真完成各项生产指标。 - 定期检查生产设备及工作环境,发现问题及时上报并协助处理。 【任职要求】 - 年龄在20至45岁之间,身体健康,能够适应两班倒的工作制度。 - 无需相关工作经验,具备良好的责任心和团队合作精神。 - 能够接受夜班工作,吃苦耐劳,工作态度认真负责。 - 无学历要求,具备基本的沟通能力和执行力。 【薪酬福利】 - 入职后缴纳五险一金,保障员工基本权益。 - 公司提供工作餐及厂区住宿,新厂宿舍为6人间,配备空调、热水器、洗衣机等设施。 - 实行两班倒制度,白班时间为8:00-20:00,夜班时间为20:00-8:00,月薪范围为5500-7500元/月。 - 按出勤天数发放餐补,满勤可获得600元/月;夜班补贴为10元/晚,另有高温补贴及节假日福利。
生产设备管理员10年以上本科设备管理维修保养电气设备动力设备
1、配合部长推进设备管理体系的优化与落实,通过指导和监督各执行部门对体系文件的实施,确保设备、能源及工装相关体系高效运行; 2、落实国家在排放、特种设备及能源使用方面的法律法规,协助部长对接政府部门,加强过程管控,保障污水排放、危废处理、特种设备管理及能耗符合国家和地方监管要求; 3、根据公司战略目标,统筹规划生产线升级与自动化技术改造,组织实施并监督执行,协调推进工厂公用设施及基础设施的维护与修缮; 4、主导全员TPM活动的策划与落地,协助部长加强设备维护保养工作,提升设备运行保障水平; 5、负责设备资产采购及外协维修项目的方案制定、执行与全过程管理,确保设备支持能力稳定可靠; 6、协助部长开展公司能源系统化管理,通过引导、检查与激励措施推动用能单位优化用能方式,实施节能技改项目,达成能耗成本控制目标,实现降本增效; 7、协助部长管理能源供给系统,保障水、电、天然气、蒸汽、压缩空气等动力介质稳定供应,支撑生产正常运转; 8、配合部长推进企业自动化发展战略,组织自动化改进项目的实施与管控,持续提升生产效率; 9、结合设备管理发展方向,协助部长推动设备信息化建设,提升设备管理数字化水平,增强保障能力; 10、组织开展专业技术人员培养,依据各车间设备特点实施针对性培训,确保技术员满足岗位能力要求; 11、协助部长完成部门人员配置及日常运营管理事务。
设备管理岗
4000-6000元/月
生产设备管理员经验不限本科设备管理
岗位职责: 1、根据《设备管理手册》编制及更新设备管理制度与现场设备相关文件,确保文件的合规性; 2、按照设备管理制度对各车间设备体系文件及流程进行整理,保障文件执行的统一性; 3、制定审核方案,实施过程审核,汇总审核发现,形成审核报告,确保设备体系运行合规; 4、依据设备管理要求,组织检查各车间文件落实情况,跟踪问题整改并验证改进效果,推动设备管理水平提升; 5、协调各车间开展设备管理问题的横向展开,确保同类问题得到全面解决; 6、依照审核标准,准备内审与外审所需资料,提供审核过程材料,并监督审核问题闭环的有效性; 7、根据《绩效管理规定》,设定主导绩效指标,实施过程数据监控并推进持续优化,保障数据真实准确;
设备主管
1.3-2万元/月
生产设备管理员5-10年本科冲压设备注塑设备非标设备精密设备五金件AutoCADSolidWorks
【工作职责】 1、主导公司设备管理机制的搭建与优化,参与企业重点工程项目的建设及技术改造; 2、全面负责生产设备的新增规划、安装实施、技术改造、日常维护与保养,牵头新设备的选型、调试及验收流程; 3、持续改进设备与工装方案,优化设备结构与运行参数,提升产品品质与生产效率,增强设备运行稳定性,减少故障发生频率; 4、推进部门团队组织建设与日常管理,制定人才培养计划并落实成员发展路径; 5、按需深入现场提供专业技术支持,开展巡检、监督与工作评估,建立所辖区域设备安全运行检查制度并组织实施考核。 【任职要求】 1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先考虑; 2、5年以上制造型企业设备运维或设备管理经验,其中至少3年团队管理经历,具备锂电池行业设备管理背景或独立主导项目者优先; 3、精通设备管理及维保技术,掌握电池结构件领域常用设备(如冲压机、注塑机等)的工作原理与构造特点; 4、熟练使用Office办公软件及Pro/E、SolidWorks、AUTOCAD等设计工具,具备PLC基础知识者更优; 5、了解TPM、精益生产、IATF16949等管理体系与实践方法者优先录用; 6、具备较强的团队领导力与跨部门协作能力,能适应高强度工作节奏,具有高度的责任意识与职业操守。
生产设备管理员月结5-10年本科机械设备验收设备升级改造机械设备维保机械设备采购
【岗位职责】 1、建立健全公司设备管理体系,参与重大项目建设与技术改造工作; 2、全面负责生产设备的新增、安装、改造、维护及保养,主导新设备的规划布局、安装调试与验收交付; 3、持续优化设备与工装方案,改进设备结构与运行参数,提升生产效率、产品质量及设备运行稳定性,降低故障发生频率; 4、推进部门团队建设与管理,组织实施人员培养与发展计划; 5、按需深入现场提供技术指导,开展巡查、监督与检查工作,统筹规划所辖区域设备安全运行与生产保障。 【任职要求】 1、本科及以上学历,机械、电气、自动化或相关专业背景优先考虑; 2、具备5年以上设备维护保养或制造型企业设备管理经验,其中至少3年团队管理经历,有锂电池行业设备管理实践或独立主导项目经历者优先; 3、掌握设备管理与维保专业知识,熟悉电池结构件领域常用设备(如冲压机、注塑机等)的工作原理及内部构造; 4、熟练使用Office办公软件、Pro/E、SolidWorks、AUTOCAD等设计工具,具备PLC基础知识者更优; 5、了解TPM(全员生产维护)、精益生产、IATF16949等管理体系与方法论者优先录用; 6、具备较强的团队管理与沟通协调能力,抗压性强,具有高度的责任意识与职业操守。
设备主管
1-2万元/月
生产设备管理员5-10年本科机加工设备
岗位内容: 1. 负责机械设备安装、保养、检修及维护工作的指导与管理。 2. 诊断设备运行故障,制定处理方案,并对接供应商完成维修及零部件更新。 3. 编制设备维护计划,跟进并监督执行进度与实施效果。 4. 完成与机械设备相关的技术文档整理及报告编制工作。 任职要求: 1. 具备机械工程类相关专业背景,且拥有5年以上设备维护或机械管理经验。 2. 掌握机械设备运行原理及维护技术,具备常见故障的判断与处理能力。 3. 具备良好的沟通协调能力,能与供应商、客户等相关方高效协作。 4. 工作态度认真负责,作风严谨细致,能按要求及时完成各项任务。 5. 本科及以上学历。
货架生产主管
1.2-2.4万元/月
厂长/主管1-3年本科有生产管理经验钢木货架,超市货架,超市展柜工装设备经验
规划车间生产计划 优化生产工艺流程 提高产品品质细节
厂长/主管3-5年大专服饰面料供应商资源供应商管理纺织/染整专业品牌服装工作经验面辅料开发
【公司介绍】: 欧黎蔓集团于2014年6月17日成立于武汉,是一家以高端女性服装为核心业务,集自主研发、生产、销售、供应链管理及物流于一体的全产业链品牌女装企业。总部坐落于武汉市洪山区核心区域创意天地,已在武汉、杭州建立自有生产供应链中心与电商运营中心,公司总部办公面积达3000平方米。现有员工300余人,旗下拥有法曼萱、MandyZhang、欧黎蔓等品牌,全面入驻淘宝、天猫、唯品会、拼多多、京东、抖音、小红书等主流电商平台,设立品牌官方旗舰店。 【岗位职责】: 1.根据设计开发要求,主导面辅料研发全流程,确保产品契合市场需求与时尚动向; 2.把控开发关键节点,包括需求确认、样品调配、审核校验、成本控制及风险预警,保障开发质量与交付周期,及时处理面辅料突发问题; 3.准确录入并核对开发系统相关数据,确保信息真实完整,流程高效运转; 4.统筹部门内外协作,推动供应商与加工厂之间的异常问题协调,保障生产顺利推进; 5.参与开发流程优化与制度完善,严格执行供应商准入标准,配合完成供应商评估及新资源拓展工作。 【任职要求】: 1.大专及以上学历,服装类相关专业优先,具备3年以上面辅料开发工作经验; 2.熟悉各类面辅料特性与品质规范,掌握服装面料工艺与质量要点,具备成本管控意识; 3.关注服装流行趋势,具备开阔的行业视野,对市场变化反应敏锐; 4.熟知国内主要面辅料市场分布,拥有优质供应商渠道资源,能适应出差安排。
厂长组长1年以下大专有生产管理经验
岗位职责: (1)熟悉车间工艺流程,在厂长的指导下开展各项生产与技术相关工作; (2)协助厂长编制标准作业程序(SOP),参与生产计划的制定与执行; (3)参与过程检验计划的制定与实施,按规定对生产质量进行检查、分析,提出改进措施并跟踪整改情况; (4)负责监督生产过程质量;贯彻“不接受不合格、不传递不合格、不制造不合格品”的质量原则,并负责生产工单的审核; (5)完成领导及上级交办的其他工作任务; 任职要求: (1)机电、设备类相关专业中专及以上学历; (2)具备一定的机械基础知识,熟悉设备操作流程,具有制造业车间组长或相关岗位工作经验者优先; (3)责任心强,工作主动,具有良好的沟通表达能力与团队协作精神。能够接受倒班工作安排 备注:薪酬面议确定
前处理车间主管
6000-7000元/月
车间主任月结1-3年高中预制菜经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/
岗位描述: 1.负责前处理车间的整体运营与管理,涵盖生产计划制定、人员调配及设备保养; 2.配合生产团队推进产品质量优化,保障产品达到质量规范;统筹日常生产排程与团队管理,包含员工培训、绩效评估等内容;与生产部门协同沟通,协调处理客户反馈问题,确保各环节高效衔接。
湖北荆门招树脂锚杆师傅一位,有意者联系饶总
打锚杆1-2人
湖北荆门招树脂锚杆师傅一位,有意者联系饶总
荆门
5月28日 05:58拨打电话
配菜1-2人月结
招聘信息:市场监督管理局附近招聘餐厅帮厨阿姨1名,年龄55岁以内,身体健康,服从领导工作安排;薪资待遇:2600——2800/月,月休4天,法定节假日另排假。工作时间:6.00——17.30地址:凯旋大酒店对面联系电话:魏
荆门
5月28日 05:58拨打电话
烧烤1-2人月结
诚聘:资深烧烤师傅一名,要求40岁以下,手艺好,责任心强。工作时间下午3点~1点。工资7000至9000。月休两天。联系电话,。地址:湖北省荆门市京山市
荆门 京山市
5月28日 05:41拨打电话
荆门掇刀区招电梯安装师傅300-400,学徒200一天,包吃住。要能吃苦耐劳,听从安排。
300-400元/天
安装电梯长期3-5人完工结算
荆门市掇刀区招电梯安装师傅300-400,学徒200一天,包吃住。要能吃苦耐劳,听从安排。
荆门 掇刀区
5月28日 05:30拨打电话
荆门钟祥市招光伏安装,要求会电焊听指挥
300-350元/天
光伏安装长期1-2人月结陆地光伏
荆门市钟祥市招光伏安装,要求会电焊听指挥
荆门 钟祥市
5月28日 05:26拨打电话
生产设备管理员保险包住包吃社保20人以上经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责厂区各类生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除 2. 参与设备安装调试、技术改造及运行优化工作 3. 编制设备操作规程、点检表及维修记录,确保台账完整规范 4. 协助工程师完成备件管理、能耗分析及预防性维护计划实施 5. 遵守安全生产规范,及时报告并处理设备安全隐患 任职要求: 1. 无经验可接受,工程师助理岗位,欢迎应届毕业生投递 2. 具备机械、电气、自动化或相关专业背景优先 3. 动手能力强,学习意愿高,能适应生产现场工作环境 4. 工作认真负责,具备基础沟通协调能力
运行调度员
3000-4000元/月
生产设备管理员1-2人月结经验不限高中两班倒
1、供热季负责生产数据监控记录 2、负责处理日常数据整理汇总分析 3、非供热季监督运维及挂牌 4、日常维护站内卫生、设备
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补社保20人以上月结经验不限大专接受无设备管理经验两班倒包吃住五险一金机加工设备经验自动化设备经验
【招聘要求】:18-25岁,大专以上学历 【食宿条件】:住宿免费,6-8人间,水电平摊!吃饭补贴8元/天,转正补15元/天! 【薪资待遇】 1,基本工资2520,平时加班21.72元/小时,周末加班28.97元/小时,节假日43.45元/小时,7号发薪! 2,加班费2000-4000元, 3,工龄奖0-400元 4,绩效奖金200-500元 5,夜班补贴15元/晚, 6,岗位津贴150-1100元, 7,转正后学历补贴200-300元 #综合月薪8000元左右 晋升路线:技能工~技术员~助理工程师~工程师 半年后可以转去马来发展,月入13000-17000元
生产设备管理员保险包住餐补20人以上月结经验不限学历不限接受无设备管理经验两班倒五险一金
工作内容: 负责公司产品的技术支持,负责生产过程的质量控制,负责生产设备的维护和维修,负责公司项目的技术研发和实施,负责与其他部门的沟通和协作,确保项目的进度和质量目标的达成。 主要职责: - 负责生产设备的维护和维修,确保设备的正常运行,提高生产效率; - 与其他部门沟通和协作,了解并解决其他部门在技术方面的问题,确保项目的进度和质量目标的达成; - 抓住了问题的关键和知识,保持敏锐的技术眼光,不断提升自身技术能力,带领团队持续改进。
换热站操作工
3000-4000元/月
生产设备管理员保险包住社保1-2人月结经验不限学历不限接受无设备管理经验两班倒五险
岗位职责: 1.负责生产设备的日常点检 2持有相关职业资格证书者优先
生产主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技
工作职责: 1、生产管理与协调 统筹冲压、包装班组的生产计划落地,拆解每日/每周生产任务,保障订单准时完成; 调配设备、物料及人力等资源,及时排除生产障碍,提高设备综合效率(OEE)。 2、设备操作与工艺把控 负责冲压设备(如冲床、模具)的调试、参数设置及工艺改进,确保冲压件精度与良品率; 跟踪包装线设备(如封口机、贴标机)运行情况,持续优化包装作业流程与产出效率。 3、团队管理 组织班组人员排班安排,开展技能培训与绩效考核,建设多技能员工队伍,提升整体作业能力; 落实安全管理制度,监督员工执行标准作业流程及6S现场规范。 4、质量控制与异常处理 跟踪冲压件尺寸稳定性、外观合格率及包装成品质量,牵头不良品问题分析并推动改善; 快速应对设备突发异常(如模具损坏、包装机堵料),组织应急维修并记录根本原因。 5、成本与效率优化 控制冲压模具损耗、包装材料使用等关键成本项,实施降本提效举措; 提出产线自动化升级建议,降低人工依赖,提升生产线智能化程度。 6、跨部门协作 协同工艺、设备维护、仓储等部门,优化冲压工艺设定及包装存储流程; 定期汇总并反馈生产指标(如人均产量、设备停机率)及改善成效。 任职要求: 中专/大专及以上学历,机械、机电类相关专业; 3年以上冲压或包装设备操作经验,具备1年以上团队管理经历,有锂电池行业背景者优先; 熟练掌握模具调试与设备保养技能,了解常用生产管理工具及ERP/MES系统应用,持有操作证或电工证者优先考虑; 执行力突出,能适应轮班作业和快节奏工作环境,具有良好的沟通协调、领导力及抗压能力。
冲压车间主管
9000-10000元/月
车间主任月结5-10年本科注塑工艺经验AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验焊接工艺经验非标设备经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验压力设备经验精密机械经验精益改
岗位职责: 1.负责冲压车间的日常运营,包含生产计划的编制与执行落地。 2.监控并优化冲压生产工艺,提升产线效率与产品品质。 3.主导冲压产品的结构设计与技术开发,确保满足市场应用需求。 4.维护车间质量管理系统,严格执行ISO/TS16949等质量规范要求。 任职要求: 1.本科及以上学历,机械制造、工业工程或相近专业背景。 2.精通五金模具技术,具备5年以上冲压生产实践经验,其中至少2年车间管理经历。 3.熟悉ISO/TS16949、IATF16949质量体系标准,熟练使用MES、TPM、SPC、FMEA及QC七大手法等工具。 4.年龄*****。
其他生产营运人员经验不限本科
从事磷复合肥、精细化工、新能源材料生产工艺及自动化相关管理工作。 岗位要求: 1. 统招本科及以上学历,化学工程与工艺、化学工程、化学、应用化学、能源化学工程、精细化工、无机化学、材料化学、分析化学、有机化学、物理化学、矿物加工工程等相关专业;毕业院校须为985/211高校;年龄在30周岁以下。 2. 具备较强的沟通表达能力,专业基础扎实,学习能力强,富有团队合作精神; 3. 遵守法律法规,诚实守信,品行良好,无任何不良行为记录。 职位福利:定期体检、节日福利、五险一金、提供住宿
车间主任3-5年本科生产计划管理
岗位职责: 1. 负责安全生产及生产计划的执行与监督,管控每日生产过程中的投入与产出数据; 2. 实施质量与物料管理,快速响应并处理制程异常,确保物料流转平衡并控制在制品停留时间; 3. 推行生产现场标准化作业,全面落实7S管理制度; 4. 统筹协调各相关部门资源,整合人力、设备、物料、文件及环境等生产要素以提升运行效率; 5. 发动全员参与流程优化,改进操作方式、工艺流程与组织模式,持续提升产品品质、生产效率及制程良率; 6. 组织开展工艺规程、生产技能、安全规范等内容的培训,通过激励与考核机制提升团队执行力。 任职要求: 1. 教育背景:本科及以上学历; 2. 工作经验:三年以上生产现场管理经历,具备较强的执行能力、统筹规划能力与应变能力; 3. 具备良好的协调组织能力,能够高效运用多种沟通方式进行跨部门协作; 4. 工作责任心强,富有使命感,始终保持积极的工作热情; 5. 具备团队协作意识,擅长倾听、沟通,并能有效影响和推动他人协同工作。
生产线主管
1-1.2万元/月
生产组长/拉长3-5年大专团队管理新能源
一:工作内容 1.安全管理:编制车间安全管理方案,统筹开展安全培训与日常检查工作 2.质量管理:确保各项制度文件有效执行,针对小分切环节的质量异常进行跟踪、分析并落实改进措施 3.计划管理:与计划部门协同推进转产安排,科学制定生产排程及物料管控计划 4.成本控制:围绕部门成本指标,监管车间原材料、辅料、备件、人力及水电气汽等资源消耗,保障成本达标 5.设备保养:制定管辖区域内设备的清洁与维护计划,并监督执行情况确保落实到位 6.物料管理:负责区域内的工单执行、账目核对及异常物料处理进度跟进 7.生产数据:分析车间各类生产指标完成状况,推动持续优化与提升 8.团队管理:加强班组人员管理,激发员工主动性、责任感及团队凝聚力 9.协调管理:联动设备、工艺、品质、计划、制膜、分切等相关单位,协同处置生产过程异常 10.数据管理:具备较强的数据分析能力,能迅速识别异常并组织改善行动 二:专业技能 1.熟悉锂电池隔膜生产工艺流程及不同产品类别的质量标准要求 2.具备良好的沟通协调、组织管理和团队领导能力 3.拥有扎实的数据分析、问题诊断及报告撰写能力 4.熟练运用PDCA、5Why、目视化管理等生产管理工具解决实际问题 5.熟练操作Office办公软件
产品设计工程师
7000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年本科结构设计仿真设计工艺设计
岗位内容: 1. 负责产品概念的构思、调研、可行性验证及整体设计策略的落地执行。 2. 主导产品设计规划与流程制定,推动产品从创意阶段至量产全过程的实施。 3. 组织并指导设计团队工作,确保项目任务精准执行并按期交付。 4. 带领开展用户研究、人机交互、市场趋势分析及创新设计等相关工作,输出具有市场竞争力的产品设计方案。 任职要求: 1. 本科及以上学历,工业设计、机械工程或相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上工业设计工作经验,有产品成功上市案例者优先。 3. 精通Adobe Creative Suite、3D建模软件及渲染工具等设计相关技术。 4. 拥有优秀的团队领导力、抗压能力以及跨部门协同合作能力。
注塑主管
9000-14000元/月
车间主任月结5-10年本科注塑
【岗位职责】 1、负责注塑车间生产计划的组织实施,科学排产并跟踪生产进度,确保电池结构件(如绝缘件、密封圈等)按期交付,持续优化注塑工艺参数,提升生产效率与设备综合效率(OEE); 2、牵头开展注塑模具的调试、保养及工艺优化,及时处理产品缺陷问题,保障产品良率达标,推进新材料验证与工艺匹配工作,支撑新产品导入与开发; 3、统筹伊之密注塑机及其配套设备的日常维保管理,减少设备故障停机时间,管控原材料损耗、能源消耗及人工成本,组织实施精益改善项目,实现降本增效目标; 4、负责注塑班组人员配置与团队建设,培育技术骨干力量,落实安全生产责任制度,督导车间6S执行与EHS规范落地,杜绝违规作业行为; 5、监督注塑件尺寸公差、外观质量及功能性能检测,推行SPC过程控制措施,确保符合质量体系标准,配合客户验厂及行业认证工作,提供工艺技术资料与整改支持。 【任职要求】 1、本科及以上学历,机械工程、高分子材料、模具设计等相关专业优先考虑; 2、具备5年以上注塑领域工作经验,其中至少3年车间管理经验,有锂电池结构件注塑工艺背景者优先; 3、熟练掌握注塑工艺调优技术,了解ISO9001/IATF16949质量管理体系,持有注塑工程师或安全管理员资质证书者优先; 4、结果导向,具有较强的现场应变能力与抗压能力,善于团队管理与跨部门协同,能高效推动技术难题攻关与运营效率提升。
生产主管
1.1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理
岗位职责: 1、依据公司生产目标,编制装配段日/周/月度生产计划,保障产品准时交付。 2、跟踪生产执行过程,优化产线排布,提高设备使用率及整体生产效能。 3、负责装配段现场运营管理,涵盖人员安排、设备运转、物料配送及5S现场管理。 4、及时处理生产中出现的异常情况(如设备停机、工艺偏差、品质异常等),维持产线平稳运行。 5、贯彻执行工艺规范与质量控制要求,监督作业标准化执行,减少产品不良率。 6、协同品质部门开展不良品原因分析,推动改善措施有效实施。 7、组织开展班组员工培训、绩效评估及团队建设工作,提升人员技能与团队协作能力。 8、落实安全管理制度,开展安全教育培训,实现生产全过程“零事故”目标。 9、管控生产物料消耗,制定并推行降本增效举措,降低制造成本。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电气、自动化、工业工程等相关专业优先考虑。 2、3年以上锂电池装配段生产管理经验,熟练掌握叠片、焊接、合芯、包膜、氦检、测试、烘烤等工序的工艺流程(硬性条件) 3、熟悉生产管理体系(如ISO 9001、IATF 16949),熟练操作MES、ERP等信息化系统。 4、具备数据统计与分析能力,能通过生产报表识别效率与成本优化点。 5、执行力强,能适应高节奏、高强度的生产工作环境。 6、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,抗压性强,拥有快速响应问题与决策的能力。
工艺部经理
1.2-1.4万元/月
厂长/主管10年以上本科工艺设计新品导入(NPI)工艺改良焊接工艺
岗位职责: 1. 工艺技术管理 ‌制定与优化工艺‌:编制产品加工工艺流程、操作规程及相关工艺文档(如工艺卡、作业指导书),持续优化以提高产品质量与生产效率。 ‌工艺文件管理‌:负责技术图纸和技术资料的归档与维护,确保文件准确、完整且具备可追溯性。 ‌新工艺研究‌:推进新工艺、新技术及新设备的引入、研发与应用,保持制造工艺的技术先进性。 2. 生产支持与问题解决 ‌现场技术支持‌:在生产过程中提供工艺指导,及时处理设备调试、适配及现场工艺异常问题。 ‌质量问题分析‌:联合质量与制造部门对生产异常进行原因分析,提出改善措施并监督执行效果。 ‌工装设备管理‌:主导或配合完成工装夹具的设计、制作、维修计划制定及实施,并跟踪新设备运行稳定性直至正式移交。 3. 成本与质量管理 ‌成本核算与控制‌:开展工艺环节成本测算,提交成本对比分析报告,通过优化工序布局、提升材料利用率等手段降低制造成本。 ‌质量保障‌:参与新产品验证工作,组织工艺文件与质量体系文件会签,确保产品符合质量标准要求。 4. 团队与部门管理 ‌团队建设‌:负责工艺团队的组建与日常管理,定期组织内部培训与技术分享,提升团队整体专业水平。 ‌运营管理‌:全面负责工艺部门日常运作,统筹任务安排与进度管控,制定部门工作计划与发展目标。 5. 项目与跨部门协作 ‌项目管理‌:牵头新产品试制阶段的工艺跟进,记录加工过程数据与问题点,主导海外项目从立项到量产的全流程协调。 ‌沟通协调‌:与客户、供应商及公司内部各职能部门保持高效沟通,保障项目按APQP流程推进并如期交付。 任职资格: 1、本科及以上学历,10年以上重型机械行业相关工作经验。 2、具备机械类产品技术管理背景,熟悉产品生产工艺流程,能够独立完成工艺文件编制。 3、掌握精益生产理念,善于优化工序路径、减少加工损耗、提升设备使用效率,有效控制生产成本。 4、熟练操作2D/3D设计软件(如AutoCAD、SolidWorks)。 5、有ERP/MES系统操作经验者优先考虑。 福利待遇 : 1、绩效奖金,股权激励; 2、带薪休假、防暑降温费; 3、传统节日发放福利物资; 4、公司提供免费住宿,精美午餐; 5、五险一金、商业保险。
生产组长
5000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限现场管理站班
岗位内容: 1. 负责生产流程的监督与协调,保障生产任务按计划顺利推进。 2. 确保产品品质达到公司规范,及时监控并处理各类质量问题。 3. 组织开展团队培训与指导工作,提升整体作业效率与产品合格率。 任职要求: 1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力,能高效统筹和调度生产环节。 2. 熟知相关生产工艺及设备操作,具备较强的现场问题应对与解决能力。 3. 具备良好的沟通协调能力,能够带领团队、激发成员积极性,共同实现目标。
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