一.岗位职责： 1）负责现场设备的安装指导、缺陷处理、技术改造、调试与试运行、维护等任务 2）开展定期检修及日常故障维修 3）承担风电场的运行与维护相关工作 4）按照现场主管的工作安排，执行并完成日常工作任务 二.职位要求： 1）能够适应长期外派及风电场现场工作环境 2）身体素质良好，工作勤奋踏实，具备较强的抗压能力，无高空恐惧 3）具备良好的安全意识与责任意识 4）执行力强，善于团队协作 三.福利待遇： 1.直驱实习期工资5000+，转正后6000-9000；双馈实习期工资6000+，转正后7000-11000 2.提供住宿 3.每月休息7天，每2-3个月集中休假一次，交通费可报销 4.提供住宿 5.入职即缴纳六险一金 6.端午节、中秋节、春节等节日享受相应福利发放

岗位职责： 1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2. 执行风机定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施 4. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议

1、承担现场驻场运维工作； 2、执行弱电系统故障的现场检查、定位与紧急修复； 3、制定弱电系统相关的维护保养规程及计划，并推动落地执行； 4、监督并落实弱电系统维保合同的执行情况； 5、开展弱电系统的定期巡查及日常维护作业。 任职要求 1、大专及以上学历，计算机、机电、电气等相关专业背景； 2、具备2年以上综合布线、门禁系统、通信机房设备安装调试、计算机网络系统、安防系统等领域的运维经验； 3、掌握弱电行业相关技术规范与标准； 4、熟练使用常用办公软件及CAD绘图工具； 5、实践操作能力突出，能独立完成现场问题判断与故障处置； 6、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识。

吃苦耐劳服从安排

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运维工程师 岗位职责： 1、负责监测设备的安装、日常巡检及配合技术人员开展仪器调试与维修工作； 2、承担产品验证与确认阶段的相关测试任务； 3、独立完成各类仪器运行数据的采集、记录与归档整理； 4、协同销售团队为客户提供现场技术培训，讲解技术方案并给予支持； 5、及时识别产品在安全性和性能方面的潜在问题，确保产品符合既定标准。 任职要求： 1、电子电气、仪器仪表、自动化、机械、机电一体化等相关专业，大专及以上学历； 2、持有运维相关证书，具备大型工业企业电气自动化设备维护经验者优先考虑； 3、有1年以上电厂系统内烟气在线监测设备运维工作经验者优先； 4、具备较强的独立作业能力，身体状况良好，能适应出差安排。

【工作内容】 - 负责公司云平台的搭建、维护及优化，确保系统稳定运行； - 参与云计算架构设计与实施，提升系统性能和安全性； - 协助解决客户在使用云服务过程中遇到的技术问题； - 持续跟踪云计算技术发展动态，推动技术创新与应用。 【任职要求】 - 本科及以上学历，计算机相关专业优先； - 熟悉主流云计算平台（如AWS、阿里云、Azure等）； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对新技术有较强的学习能力和探索精神。

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岗位职责: 1.负责公司网络系统及配套设备的日常巡检与维护管理。 2.监测网络运行状态，分析性能指标，快速定位并解决各类网络异常。 3.参与网络架构的设计与优化工作，提升整体安全防护水平和运行稳定性。 任职要求： 1.熟悉网络设备配置方法及常见故障处理流程。 2.具备较强的逻辑分析能力和问题应对能力。 3.能够独立完成复杂网络问题的排查与修复。 4.拥有良好的学习态度和团队协作意识。

岗位职责： 1. 负责保密系统（内、外网）的升级维护及现场技术支持，指导用户操作，处理系统问题，并收集整理用户反馈信息； 2. 执行日常检查任务的下发与跟进，汇总执行结果并编制问题报告提交专责通报，具备较强的文档编写能力，定期归纳总结运维成果； 3. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 计算机、通信、信息安全等相关专业背景，掌握扎实的网络安全基础知识； 2. 具备良好的沟通表达能力，责任心强，能独立开展工作并有效应对和解决突发问题； 3. 熟悉Linux操作系统及MySQL数据库，熟练使用常用Linux命令，具备shell脚本开发能力，掌握SQL语言的增删改查等基础操作，有实际运维项目经验； 4. 拥有完整的项目实施经历或五年以上运维工作经验，能够胜任平台端与客户端的运维保障，了解国产化系统及数据库的运维流程； 5. 具备优秀的项目实施材料与运维文档的整理、撰写及汇报能力； 6. 能高效组织检查任务的实施，依据甲方管理规范编制检查报告，协助完成通报与整改工作，有力支撑总部督察任务，并对发现问题进行及时技术处置； 7. 有国家电网相关工作经验者优先录用； 8. 具备云平台或Kubernetes（K8s）使用经验者将被重点考虑

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湖北荆门掇刀区包吃住普工100人 任职要求：20周岁-52周岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，有责任心 工作内容：电池箱体铸造车间（浇注工、熔炼工、模具整备）电池箱体总装车间（装配工、焊工、焊缝清洗）电池箱体机加车间（机加工）电池箱体后处理车间（校型工、自动化操作工、热处理工、清刺打磨、返修工），岗位轻松简单 工作时间：点对点白夜班倒班 薪资待遇：包吃包住，6000-7000/月，月结工资 工作地点：湖北省荆门市掇刀区迎春大道 荆门普工 姓名： 电话： 年龄： 性别：

打磨工人20名，能吃苦耐劳，身体健康，25岁至60岁，操作简单，几天就可入手，熟练工人月薪7千至一万二

作业从事风力发电叶片售后维修 技改 熟手优先 新手7000包吃住 熟手10000—15000（能适应长期出差 吃苦耐劳 品行端正）

一、招聘标准主修标准：1.具有叶片维修2年以上经验，熟练错层打磨、真空灌注，袋压，会做真空包；2.具备叶片技改，补强，翻新等工作经验，有登高证。有低压电工证优先；3.能看懂简单图纸，维修前后及维修过程中拍照，并做出维修报告；4.适应叶片内部维修工作，具备吃苦耐劳，踏实肯干，负责认真的工作态度。辅修标准：1.有叶片厂工作经验，具备打磨，裁布等，简单维修工作；2.适应叶片内部维修工作，具备吃苦耐劳，踏实肯干，负责认真的工作态度；3.有登高证，低压电工证优先。二、薪酬标准1.薪酬体系：底薪+工程量绩效+高效奖金2.底薪：参照现有市场用工窝工工资标准核算，主修300元/天，辅修170元/天，主修底薪为300元/天26天=7800元，辅修底薪为175元/天26天=4550元。3.工程量绩效：指该工种员工完成公司安排的目标工程量后可获取的满额用工标准核算金额的工资。4.高效奖金：指员工在完成公司安排的目标工程量后额外多完成的工作任务后可获取的激励型奖金，奖金金额由公司项目组核定。主修招聘工资标准为17400元+高效奖金，辅修招聘工资标准为9600元+高效奖金。三、其他要求1.面试通过后与公司签订临时用工合同，。2.，出现由于员工自身原因主动离职或不能胜任本工作的情况，不予发放工资。3.，，工资按照该工种底薪/26天实际工作天数发放。4.如公司安排主修员工开设培训教程，该员工工资由项目组根据实际工作量和培训时间占比另行评议。5.工作地点：内蒙、山西、新疆、云南；作业期间公司包食宿。

招风电扇叶维修加固大师傅多名，在地面做技改工作，技能熟练，经验丰富，工艺完美，能解决问题，工期长，工资面议！

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

招聘岗位要求年龄不超过60岁。上班时间为上午7点至13点，下午15点半至18点半。每月休息四天。工资2800元起，提供食宿。工作地址可乘坐59路公交车至航特家园站下车。

请包豆腐师傅，有责任心，吃苦耐劳，不耍滑，一天五六个活豆腐，带做点杂事

现面向社会诚聘手工人员。无需经验，不限性别，年龄在25至60岁之间均可。岗位优势包括：零基础入门，无需技术经验，有专人指导包教包会；工作时间灵活，可自由安排，兼顾家庭与收入；工作时间为9点至5点半。薪资优渥，多劳多得，工资上不封顶，月入可观。工作环境舒适，空间干净整洁，氛围轻松。工作地址位于荆门凯旋城西门。

招聘暑假工。岗位为坐岗手工岗。上班时间可选08:18:00、08:19:00或08:20:30。薪资为每天150至180元。招聘人数为50人。工作地址位于掇刀区启思新能源。

1. 全面负责锂电生产车间注液、化成、分容、储能PACK等关键工序设备的日常维护、故障诊断、维修及保养工作，确保设备高效稳定运行，持续提升设备使用效率与稼动水平。 2. 主导新厂区建设过程中相关设备规划与车间整体布局，独立完成设备布置方案设计、厂房基建配套技术要求制定以及设备选型与评估工作。 3. 统筹新厂设备进厂、安装、调试与验收全过程，主导解决安装调试阶段的技术难题，保障设备按时交付并顺利投产。 4. 持续优化注液、化成、分容、储能PACK环节的设备工艺流程，推动生产效率与产品合格率提升，建立完善的设备标准化操作、维修和保养制度。 5. 带领设备维保团队开展专业技术培训，指导基层技术人员处理复杂设备故障，健全设备管理机制，提升团队整体技术水平。 6. 熟练使用CAD软件完成设备图纸、车间布局图及改造方案图的绘制，规范编制并归档各类技术文档资料。 7. 协同生产、工艺等相关职能部门，推进设备技术升级、产能扩展等专项任务，落实设备售后技术支持对接及问题闭环管理。 任职要求： 1. 工作经验：具有5年以上锂电池行业设备维修工程岗位实战经验，掌握锂电池产线设备运维整体逻辑与运行规律。 2. 专业技能：深入理解注液、化成、分容、储能PACK四大核心设备的工作原理、工艺特点、常见故障处理及性能优化方法，具备独立应对复杂技术问题的能力。 3. 项目经验：具备锂电池新厂建设项目实操经历，可独立承担车间规划、厂房施工技术衔接、设备进场安装调试等全流程工作，拥有完整的项目执行落地经验。 4. 软件能力：熟练掌握CAD制图工具，能独立绘制车间平面布局、设备安装及改造图纸，精通Office办公软件用于技术方案与报告编写。 5. 学历专业：机电一体化、机械设计制造及其自动化、电气工程、锂电池相关专业，本科及以上学历。 6. 综合能力：具备出色的分析解决问题能力、项目统筹协调能力、跨部门沟通能力和团队管理意识，作风严谨、责任心强，适应现场作业环境，抗压性良好。 7. 其他要求：熟悉锂电池领域安全生产规范及设备管理体系标准，有大型锂电企业从业背景者优先考虑。

1.持证上岗，在消防维保行业的工作年限不低于叁年; 2.熟悉消防法及当地消防等应急部门的法律法规； 3.有独立解决应急突发事件的能力，善于沟通，责任心强； 4.性别不限，年龄不得超过50周岁，特别优秀者年龄可放宽； 5.在消防维保过程中，善于发现问题，并有解决问题的能力； 6.对于要求出具消防检测报告的单位，要有一定的组织能力，有较强的行业专业性能力；

绿普旺大量招聘：零时工若干名，不限时间不限年龄，有时间就来，有事马上可以走。只做半天也行。工资计件。每小时8-15元不等。多劳多得。超简单，一秒上手。包午餐。长期有活干。地址：五三高中转盘处电话：明天即可直接过来。

南院中心医院消毒中心现招1名工勤人员.要求年龄51一53岁左右.长白班八小时班制.月休6天.工资待遇第一个月2400元，第二个月大概2700元左右，三个月过后2780元有意者请联系

岗位职责： 1. 负责消防水、电、防排烟系统的设计交底、施工指导及全过程技术管理，确保符合国家及地方消防规范要求 2. 主导1000万元以上消防工程实施，涵盖设备选型、管线敷设、联动调试及消防验收交付全流程 3. 统筹水、电、风系统跨专业协同施工与技术对接，高效解决现场交叉作业与系统兼容问题 4. 编制专项施工方案、技术交底文件及竣工资料，全程配合消防主管部门审查与验收 5. 与甲方、监理、设计及总包单位保持高效沟通，及时响应并闭环各类技术问题 任职要求： 1. 熟悉《火灾自动报警系统设计规范》《消防给水及消火栓系统技术规范》等核心标准 2. 具备1000万元以上消防工程项目技术负责人实操经验，能独立承担技术决策责任 3. 沟通协调能力强，有多个参建方协同推进项目落地的实战经历 4. 学历不限，五年以上消防工程技术管理经验者优先 5. 责任心强，适应项目制出差及阶段性驻场工作

招聘达人管理（团长）岗位。年龄要求20-45岁，学历不限。需具备武汉或荆门周边的达人资源（文旅方向）。薪资为4000-6000元每月。招聘人数为6人。工作时长为每天7小时，每周工作6天。工作地址位于湖北省荆门市京山市新市镇京源大道135号中央广场3楼3072-3073。