工作内容： 负责团队培训与管理，提升员工专业能力与服务水平;收集分析运营数据，提出优化建议，推动运营效率提升。 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业不限，有相关运营或管理经验者优先; 2.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神: 3.熟悉办公软件操作，具备基础的数据分析能力; 4.工作认真负责，有责任心，能够适应一定强度的工作节奏。 岗位薪资:5000+提成+社保 工作时间:9:00-12:00，13:30-17:00，周末双休，节假日正常放假

岗位职责： 1、全面负责公司项目的全周期管理工作，编制项目实施规划、关键节点安排及人员分工方案，确保项目按预定目标顺利落地。 2、统筹项目团队运作，合理分配执行任务，跟踪项目进展，协调处理实施过程中各类问题（如试点学校的产品安装部署、数据整理、沟通衔接、资源保障等），确保团队高效运转。 3、主导教育类项目对接工作，与甲方负责人及技术团队建立稳定沟通机制，协调落实场地、设备、人力等基础条件，持续维护良好的合作关系。 4、推进项目核心环节实施，涵盖产品设备入校安装调试、校方数据归集与配置、系统培训等工作，保障各阶段规范有序、高效执行。 5、开展项目风险管控，识别实施过程中的潜在隐患（如设备异常、信息安全、协作分歧等），制定预防措施和应急方案，快速响应突发状况，保障项目平稳运行。 6、组织项目复盘与评估，汇总实施过程资料与成果数据，总结经验教训，输出项目总结报告，为后续项目优化和产品推广提供参考依据。 协同内部职能部门（技术、运营等）完成项目文档的整理与归档，确保资料完整可查、便于追溯；定期向管理层汇报项目进展及重大事项。 任职要求： 1、具备3年以上项目管理相关工作经验，有校园信息化、人工智能设备进校项目管理背景者优先考虑。 2、具备较强的项目统筹能力，能够独立规划实施路径、分解任务、掌控进度，拥有良好的风险预判意识与问题应对能力。 3、具备出色的沟通协调能力，能顺畅对接学校管理层、内部团队及外部合作单位，准确传达需求，有效化解协作矛盾，推动工作落地。 4、具有团队管理经验，能带领实施团队达成项目目标，执行力强，责任心强，抗压能力强，适应多项目并行的工作节奏。 5、了解教育行业相关标准及数据安全管理规范，确保项目操作合规，杜绝数据泄露或违规操作风险。 6、形象端正，性格积极，应变灵活，具备良好的语言表达与服务意识，工作认真细致，耐心负责，能高效处理多项事务。 7、稳定性高，具备组织协调与资源整合能力，工作主动性强；服从公司整体安排，具备良好的职业素养与道德品质。

1、项目背景：抖音客户短剧配音项目助理 1. 负责与录音人员、标注人员对接，完成任务分配与成果回收 2. 使用audition音频工具抽查录音质量，检查静音段时长等细节 3. 抽查文本标注准确度，修正标注错误或遗漏内容，协同团队明确标注标准，及时处理录音与标注过程中的反馈问题 4. 对音频文件及标注资料进行整理，按类别归档保存 5. 实时维护项目进度在线表格，同步录音与标注环节的问题反馈 6. 统计工作时长与任务完成量，更新每日数据台账 上班时间：当前招聘的武汉PA均执行周四至周一一班制，周二、周三为休息日 加班情况：整体适中，频次不高 办公模式：武汉无固定办公场所，现岗位人员均为居家办公 薪资待遇：5~5.5k，试用期6个月，薪资为原额9折 面试流程：初面-笔试-终面 法定节假日安排：实行排班制，遇三倍薪资假期无需全程值守，仅需在有任务时进行分发与跟进；节假日期间不会满负荷排班，通常安排1-2天，具体依实际业务需求而定 工作时段：上午9点至下午6点，每周四至周一出勤，周二、周三休息；如遇法定节假日则按轮休调整（例如五一5天假期，若当月实际出勤日为20天，则据此安排对应班次） 办公要求：居家办公需自行配备电脑设备，合同签署地为武汉，社保及公积金亦按武汉标准缴纳 另招聘项目经理岗位

公司直招｜高薪急招 客服专员 急招50人｜无押金｜无中介费｜可直接面试 岗位：运营专员（50名） 薪资：综合月薪6000‑10000元 底薪3500+提成 上班时间：22:00‑次日06:00 任职要求： 无学历要求，会基础电脑操作，沟通有耐心， 能够接受夜班，有无工作经验均可。

1、收集汽车行业内除尘项目相关资讯。 2、开展除尘项目方案沟通、技术答疑及投标文件编制。 3、跟进公司指派项目，管控进度与质量，参与项目成本控制。

前期工作（试用期及培养阶段）： 1. 数据记录与统计：协助整理车队日常运营相关数据，如车辆行驶里程、燃油消耗、任务执行情况等基础信息。 2. 报销单整理：负责收集并归类司机提交的报销凭证（如路桥费、加油费等），完成初步核对后递交给财务部门。 3. 学习辅助：跟随车队长熟悉调度安排、车辆管理及与司机沟通的日常工作流程，积累实操经验。 4. 系统操作：需熟练运用WPS表格或物流管理系统，配合完成基本的数据录入与维护工作。 后期发展（通过车队长考评后逐步增加）： 1. 货源协助：开始参与线上货源寻找，学习使用货运平台实现货量匹配与资源对接。 2. 调度支持：在车队长指导下尝试进行车辆调配和行驶路线优化等具体操作。 3. 司机沟通：协助回应司机日常咨询，处理反馈问题，并参与人员关系协调工作。 4. 运营分析：参与简单运营数据分析，为提升车队整体运行效率提供支持依据。 任职要求 1. 大专及以上学历，物流管理、交通运输、电子商务等相关专业优先，接受无经验者，需具备耐心与细致态度。 2. 应届毕业生或具有一年以内相关工作经验，热爱物流行业，愿意从基层岗位做起。 3. 熟练操作Excel等常用办公软件，掌握基本数据处理技能。 4. 具备较强的学习能力，能适应物流行业的节奏变化，接受初期以辅助性工作为主的工作内容。 5. 有责任心，做事认真仔细，具备良好的沟通意愿和团队协作精神。 发展路径与薪资设计 1. 培养机制：入职后由车队长亲自带教，根据个人学习进度与阶段性评估结果逐步拓展职责范围。 2. 考评标准：每季度开展一次综合评定，涵盖学习积极性、数据准确率、工作主动性等方面。 3. 晋升路径：考评达标后可逐步承担更多运营管理任务，向“车队调度”“货源专员”方向发展。 4. 薪酬设计： · 试用期（一个月）：4000/月（可面议） · 转正后：4500/月（与数据质量、找货行为贡献挂钩） · 每次阶段考评通过后，相应上调薪资水平与岗位权限 我们提供 1. 薪资范围：4500元/月（具体可面议，后续根据能力提升情况调整）。 2. 缴纳社会保险。 3. 带教培养机制：由资深车队长一对一指导，快速掌握车队运营核心技能。 4. 明确的成长通道：通过考评即可获得更多责任与回报，拒绝“原地踏步”。

公司项目运营助理，VR、新媒体、视频、图片处理

黄石市铁山区招测量员/测绘员/放线

单价电话联系，周结，包住

黄石市大冶市招电焊

工地在黄石市，黄石市招钢结构安装工，要求能上高，有高空证，二把刀勿扰，工资电话联系

工作内容：焊不锈钢台车和架子。 工作要求：1.有焊工证 2.技术熟练，焊缝美观 3.吃苦耐劳，服从管理

岗位职责： 1.协助项目经理进行施工进度跟踪、现场协调及资料整理归档 2. 负责施工图纸、技术交底文件的接收、分发与台账管理 3. 配合办理工程签证、变更、验收等流程性事务，确保手续合规完整 4. 对接劳务班组、材料供应商，做好日常沟通与信息反馈 5.参与安全文明施工检查，协助落实现场安全管理要求 任职要求： 1.学历不限，建筑类、工程管理等相关专业优先 2.有建筑施工项目助理或现场文员经验者优先，应届生亦可培养 3.熟悉CAD及Office办公软件，具备基础识图能力 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通与执行力 5.能适应施工现场环境，服从项目工作安排

1.岗位为“现场施工助理”，配合项目经理协调处理现场施工工作等。 2.会开车，会简单水电接电，临时电等 3.工作时间以工地为周期，非朝九晚五，介意勿扰！ 4.学历大专及以上，30～40 岁左右 5.为人踏实！！做事靠谱有责任心！！执行能力强，能按照项目经理要求及时执行！ 6.薪资 元，转正后六千。

岗位职责 1. 负责每日工地现场巡查，及时跟进工地施工进度、现场情况，做好详细巡查记录并每日上报。 2. 负责工地材料管理：统计每日材料短缺、剩余、多余情况，建立台账，确保数据准确，每日更新。 3. 协助对接施工、材料相关事宜，及时反馈工地现场问题。 4. 服从工作安排，执行力强，踏实肯干，保障工地日常管理工作有序推进。 任职要求 1. 勤快踏实，责任心强，执行力强，能吃苦耐劳。 2. 了解装修/室内工程基础常识，熟悉工地基本流程优先。 3. 工作认真细致，善于记录、统计，能坚持每日更新数据。 4. 服从管理，沟通顺畅，有工地相关工作经验者优先。

岗位职责 1. 承接总经理各项工作指令，对工作进行拆解、分配任务，跟进各事项执行进度，及时同步过程与结果反馈。 2. 协助统筹内部团队，带领团队按照总经理既定方向推进业务落地，做好内部协调与督办。 3. 熟悉机电安装工程业务场景，理解项目相关工作，协助处理项目、商务相关配套事务。 4. 负责会议组织、纪要整理、资料归档，各类重要文件、报表梳理汇总。 5. 协助处理对外对内沟通对接，落实总经理交办的其他工作。 任职要求 1. 有总经理助理实操工作经验，熟悉机电安装工程行业，有工程类企业从业背景优先。 2. 具备任务拆解能力，拥有领导力、团队管理能力，可带领团队推进工作。 3. 优秀沟通协调、执行力，逻辑清晰，做事闭环，高效率，高质量。 4. 具备较强统筹规划能力，做事细心严谨。

急聘！电力安装项目经理助理（高薪包吃住） 关键要求：必须英语好！必须英语好！必须英语好！（重要的事情说三遍） 我们是谁：专业电气设备安装公司，业务稳定，项目长期。 你需要做什么： · 协助项目经理带团队干安装，管进度、管质量、管结算。 · 看懂英文图纸，跟外国厂家对话会拽英文。 我们希望你： · 英语能开口说，能写邮件，这是硬门槛！ 钱和福利： · 日薪400-600元左右（能力越强，薪资越高） · 工地包吃包住，不用自己花一分钱生活费！ · 长期有活，收入稳定。

1.年龄18-35 2.协助运营完成日常工作 3.思想活跃，性格开朗，热爱生活 4.善于沟通，乐观上进

1.项目前期准备: ·参与项目投标和合同评审。 ·组织项目部人员熟悉合同、图纸及现场条件。 ·策划项目实施大纲（施工组织设计），搭建项目管理团队。 2.施工过程管理: ·全面指挥与协调:对施工现场的人力、材料、机械设备等进行统一调度和管理。 ·技术管理:解决施工中的重大技术难题，审批重大技术方案。 ·分包管理:负责对专业分包和劳务分包的selection、管理、协调与结算。 ·资料与报告:监督施工日志、会议纪要、验收资料等工程文件的规范编制与归档，定期向公司汇报项目状态。 3.对外沟通与协调(公共关系): ·作为项目对外的总代表，负责与业主、监理、设计、勘察等单位的沟通、协调与关系维护。 ·负责与政府主管部门（如质监站、安监站、规划、城建、环保、市政、交警等）的报建、报验和协调工作。 ·妥善处理与项目周边社区、市民的关系，解决施工扰民等问题。 4.团队与资源管理: ·负责项目团队的建设、培训、考核与激励，营造积极向上的团队氛围。 ·负责项目资金、材料、设备等资源的计划、采购申请与调配管理。 5.竣工验收与移交: ·组织项目竣工验收、消防、环保等各类专项验收。 ·负责工程竣工资料的整理、归档和移交。 ·办理工程结算和财务决算。 ·负责工程保修期的维修服务和客户回访工作。 三、任职资格（通常与之配套） ·教育背景:土木工程、工民建、道路桥梁、市政工程等相关专业大专及以上学历。 ·执业资格:持有一级/二级建造师执业资格证书（建筑工程或市政公用工程专业），并持有安全生产考核合格证（B证）。 ·工作经验:5-8年以上施工管理工作经验，独立担任过中型及以上建筑或市政项目的项目经理。 ·专业知识:精通施工工艺、规范、流程，熟悉项目管理知识体系，掌握相关法律法规。 ·核心能力:卓越的领导力、沟通协调能力、谈判能力、应急处理能力和抗压能力。 ·软件技能:熟练使用AutoCAD,Project,Office等办公及项目管理软件。 --- 总结来说，建筑/市政项目经理是一个复合型的高压岗位，需要同时具备技术专家的深度和管理者的广度，是确保项目成功交付的关键灵魂人物。

**岗位职责** 1. 负责AGV叉车在客户现场的安装、调试、日常维护及售后技术支持工作； 2. 快速响应客户技术需求，排查并解决设备运行过程中出现的各类故障，保障设备正常运转； 3. 为客户提供操作与维护培训，指导其规范使用AGV叉车； 4. 汇总客户使用反馈，配合团队推进产品性能改进和服务流程优化； 5. 按要求完成公司安排的其他相关工作任务。 **任职要求** 1. 大专及以上学历，机电一体化、自动化、机械电子等相关专业优先考虑； 2. 具备2年以上AGV叉车或工业自动化类设备售后服务经验，掌握常见导航方式（如激光、磁条、视觉等）及控制原理； 3. 具有较强的现场故障分析与处理能力，可独立开展设备维修与调试作业； 4. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，能接受短期出差安排； 5. 持有电工证、叉车操作证等职业资格证书者优先录用。

岗位职责： 1.闲鱼小红书协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递，有试用期

水利护坡工程

工作职责 1. 负责黄石区域养老服务项目的全流程管理，涵盖项目启动、进度监督、资源调配及最终交付验收，确保各阶段目标顺利实现。 2. 与本地养老机构、社区组织及相关职能部门深入对接，准确把握实际需求，制定切实可行的项目执行方案，保障服务实施的合规性与可操作性。 3. 统筹管理项目团队日常运作，整合内外部支持资源（如护理人员、供应商、政府单位等），及时应对并化解项目执行过程中的各类问题与潜在风险。 4. 定期分析项目运营数据，持续优化服务流程与管理体系，提升整体运营效能与服务质量水平。 任职要求 1. 大专及以上学历，项目管理、社会工作、老年服务等相关专业背景优先考虑。 2. 具备2年以上项目管理工作经历，有养老服务或社区服务类项目实践经验者优先。 3. 掌握常用项目管理工具（如甘特图、Project等），具备较强的计划编制、进度管控及风险识别能力。 4. 具备出色的沟通协调能力和应变能力，能够高效推进跨部门、多场景的协作任务。 5. 对养老行业有一定了解，富有同理心和服务意识，认同养老服务的社会意义与价值。

【岗位职责】 1. 负责公司非标自动化项目的整体规划、实施方案的制定、项目工作计划的具体细节安排； 2. 对整体项目做好全过程的质量监督、成本控制、风险预测，确保项目的顺利完成； 3. 作为项目需求阶段、开发阶段以及实施阶段的管控人员，负责协调项目组各项工作有序、有计划进行； 4. 负责协调管理项目中的各方外部资源，如：供应商、配套厂商等； 5. 管理好项目团队成员，合理安排团队工作。 【岗位要求】 1. 有三年以上非标自动化输送线项目管理经验； 2. 有独立完成上述类型全新项目管理经验者优先，有大客户管理经验者优先； 3. 工作态度认真、严谨负责，责任心强，吃苦耐劳，抗压能力强，具有较强的沟通、协调能力及良好的团队合作精神； 4. 逻辑思维清楚，能应对多个项目同时进行的情况，善于把握项目的重点和关键环节； 5. 专科及以上学历（有经验者可以放宽要求），机械制造、模具制造、机电一体化等相关专业毕业。

【岗位职责】 1. 在区域经理/运营经理的领导下工作，负责分配、管理、监督、调度项目主管。 2. 与医院密切合作，建立良好的沟通，对院方提出的建议和意见以书面形式及时反馈。 3. 按计划开展项目主管培训工作，包括办公系统软件使用，公司规章制度、管理方法、操作技能、沟通方式等。 4. 听取项目主管的建议和意见，通过工作业绩与院方科室意见考核项目主管人员的工作能力，及时鼓励和指导主管工作。 5. 爱护并严格要求下属，定期组织生日会等活动，加强团队合作。 6. 定期组织会议，总结工作，布置工作重点，制定解决方案及整改措施。 7. 按时参加总公司要求的会议与学习培训等，并严格执行总公司下达的会议精神，按要求上交工作总结及工作计划。 8. 定期测评主管，及时储备人员，起到传、帮、带作用。 9. 根据项目实际情况制定业务拓展的宣传计划及推进方案。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，有医疗护理员等相关资质证书。 2. 需具备3年以上相关行业管理经验，有医护资质优先考虑。 3. 熟悉医疗护理基础知识或老年护理常识，了解医院的基本运作流程。 4. 具备出色的沟通与协调能力、强大的客户服务意识、应急处理与抗压能力。 5. 高度的责任心与同理心。

运营管理

岗位职责： 1、主持编制项目施工组织设计及质量方案，制定年度、季度、月度施工进度安排，并推进计划落地执行； 2、统筹施工现场人力、物资与设备调配，保障各项施工活动高效有序推进； 3、牵头项目团队搭建与日常运作管理，明确人员职责分工并组织实施考核机制； 4、协调建设方、设计方、监理方、政府监管部门及分包单位之间的对接工作，及时完成相关手续办理，做好外部联络事宜； 5、组织阶段性验收及竣工验收流程，按时完成项目交付移交程序； 6、监督并指导项目预算人员作业，确保工程资料的完整性、时效性与合规性； 7、负责项目质保期内各项工作，包含后期养护检查及质量问题维修处理； 8、跟进项目成本核算与回款进度，保障资金流转顺畅； 9、全面执行安全生产管理制度，杜绝各类安全事故发生； 10、配合公司跨项目协作，定期向上级反馈工程进展，接受公司职能部门对项目的监督、审查与审计； 11、具备良好抗压能力与责任意识，能以身作则带领团队攻坚克难，达成既定目标。 岗位要求： 1、高中及以上学历，工程管理、园林工程、建筑工程、工民建等相关专业背景； 2、具备6年以上工程项目管理经历，了解工程建设领域相关政策法规； 3、有地产类项目工作经验满3年及以上者优先； 4、拥有完整的现场施工管理经验，擅长施工计划制定、资源组织、过程管控与质量监管； 5、掌握工程预决算知识，熟悉项目规划、图纸设计、施工实施及验收全流程； 6、熟知施工规范、操作规程以及工程质量评定标准； 7、熟练掌握土建施工图纸、施工组织方法及相关技术规范要求； 8、精通建筑材料特性、应用范围及施工工艺流程； 9、精通工程技术管理与项目成本控制手段； 10、熟练操作CAD绘图软件及常用办公工具； 11、具备较强的组织协调、沟通表达与团队领导力，可有效管理监理单位及总分包队伍； 12、认同公司文化理念，品行端正，责任心强，积极主动，富有团队协作精神； 13、具有高度敬业精神，能在高强度工作环境下稳定发挥； 14、身体健康，可胜任出差或长期驻场工作； 15、持有二级建造师或更高级别执业资格证书者优先考虑； 职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、节日福利、年终分红、交通补助

岗位职责： 1、负责平台的日常运营与维护，保障系统平稳运转； 2、跟踪平台各项数据，评估运营成效，并提出改进方案； 3、保持与用户的顺畅交流，收集意见建议，优化服务体验； 4、整合内部资源，推进项目执行，确保运营目标达成。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和团队合作意识； 2、了解互联网平台运营模式，有相关经验者优先考虑； 3、具备扎实的数据分析水平及问题应对能力； 4、能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压素质。 工作时间：8：30-12：00 、13：30-17：30 周末双休、五险、下午茶、法定节假日福利等等

【岗位职责】 1. 通过线上新媒体平台为客户提供个性化方案及产品组合服务， 2. 每日开展新客户沟通破冰，持续维护老客户关系，落实客户跟进与生命周期管理； 3. 深入挖掘客户需求，对客户情况及时分析并进行动态跟踪； 公司设有专项推广团队负责客户资源输送，无需电话营销或外出拓展业务。 【任职资格】 (1) 性别不限，年龄在18至26周岁之间； (2) 中专及以上学历，不限经验，应届毕业生亦可积极应聘； (3) 对电商领域和销售工作具备浓厚兴趣，有强烈收入提升意愿，渴望自我突破与成长； 【薪资福利】 1. 薪酬结构：综合收入=底薪+提成+绩效奖金，其中底薪为3500元，提成按7%~20%无门槛阶梯式计算，奖金区间100-1000元不等； 2. 员工福利包含： (1) 法定假期、生日庆祝活动、定期团建安排； (2) 新人配备一对一导师指导，零基础也能快速上手，团队氛围轻松融洽； (3) 晋升通道公开透明，为有创业意向的员工提供资金支持与发展机会； 【上班时间】 上午8:50-11:50，下午13:30-18:30，日常无加班，每周日固定休息，法定节假日正常享受带薪休假，年假长达14天！ 公司地址 ：樊城区谷山大厦A座2501

【岗位职责】 1. 负责光伏项目的规划、设计和执行； 2. 监督项目施工过程，确保工程质量和进度； 3. 处理项目运行中的技术问题，保证系统稳定运行。 【岗位要求】 1. 对光伏领域有浓厚兴趣，具备相关知识背景； 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神； 3. 能够独立解决项目中的问题，具备应对挑战的能力。